2023年消防指挥中心工作总结会议讲话(模板7篇)

小编: 雅蕊

写总结最重要的一点就是要把每一个要点写清楚,写明白,实事求是。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

消防指挥中心工作总结会议讲话篇一

认真依照以上内容强化加油站的各项管理。为加油站的壮大献上一份力量。

确保加油站的消防平安。

消防平安是加油站管理中永恒的主题,由于我商品—石油产品所具有的特殊性(易燃、易爆等决定了加油站的管理重点—平安管理。换句话说。加油站正常营运的根本保证。所以,日常工作中就必须坚持“平安第一”原则。

加油站的大部分员工都经过了岗前消防业务培训,应该说。思想认识上有着消防平安的概念,但还需要从制度管理上加以完善,组织加油站平安活动时,可以结合不同时期或不同季节的特点,及时传达和贯彻上级领导和政府有关部门关于不同时期的平安指标、精神、内容,利用平安活动加强对职工扑灭训练和处置突发事件预察演练,以提高员工扑灭初起火灾和处置突发事件的能力等。只有全体员工从思想意识上认识到做好加油站平安工作的重要性,才干使制度,措施落实到实处。要知道,加油站的平安并非是一个点、一个面,并非是某一段时间的平安及某一个人所能担负的而是要靠全员、全天候、全方位、全过程的平安,要让每一位员工都知道“平安百日功,火烧一场空,平安保效益”道理,总之,只有从根本上确保了加油站平安无事故,才干促进加油站各项工作的顺利进行。

完善企业形象

直接面向社会,加油站作为一个企业的终端环节服务性窗口。发明精神文明、物质文明的重要前沿阵地。如何发挥“窗口”形象作用,做到平安第一,服务规范,管理有序,经营有方,站长,也是每一位员工义不容辞的责任,因为在社会主义市场经济条件下,企业的生存和发展,不只有赖于先进的科学技术,现代化管理手段,而且,还在于企业全体员工劳动潜能和创造技能的充分发挥,以及与之相适应的思想观念、精神状态、文化素质和社会心理的不时更新。未来的市场竞争,绝不是单纯的产品质量、价格的竞争,更是企业品牌,企业形象等无形资产的竞争。由此可见,员工的综合素质就显得更为重要了如何提高员工的综合素质以及迎接各种挑战,站长应考虑的重要问题。

其最终目标是提高经济效益,作为一个销售企业。追求最大利润,增强市场竞争力。确保平安的前提下,作为销售企业的终端机构—加油站来说,站长,肩负着油品的营销和站内管理的双重任务,营销和管理的第一责任人,成败不只直接影响到公司的整体形象和公司销售既定目标的实现,同时,也影响着员工的切身利益。

消防指挥中心工作总结会议讲话篇二

一、企业战略很重要

哈佛商学院终身教授“迈克尔。波特”曾经说过:“战略是一个企业成败的要害”。我国经济与社会发展工作虽然千头万绪,但这些工作都是建立在经济与社会发展战略基础上的;有了这个战略,才有后来的中长期计划、年度计划,才有各项政策和措施。企业领导人只要多观察国家领导人怎样抓经济与社会发展,也不难从中悟出一些道理来。

二、战略研究要加强

之所以要加强企业战略研究,首先是因为我们严重缺乏这种基础。国有企业在计划经济时期没有经营自主权,不可能把企业战略研究提到议事日程。目前,许多国有企业由于短期经营思想占上风,也没有把企业战略研究提到重要议事日程。集体企业与国有企业存在类似的情形。民营企业虽然不存在经营自主权问题,但是由于起步比较晚,由于受到观念、知识等方面的局限,战略水平也没有多高。新时代是战略制胜的时代。在这样一个时代,企业假如战略水平低就会经常挨打,甚至走向死亡。所以,应该尽快在这方面补课。

三、提高战略水平需要更新观念、意识、思维和知识。加强企业战略研究是对企业领导人综合素质的重大考验。无论是观念、意识,还是思维、知识,哪一个方面落后,都会妨碍企业战略水平的提高。观念要更新。企业领导人一般都有对本企业经营内容、经营方式、经营手段、经营地点、治理体制等方面的成型观念。意识要更新。现代企业经营意识越来越多了,科技意识、环保意识、品牌意识、公关意识、人才意识、知识意识等,企业领导人假如不尽快把这些现代意识树立起来,只是满足于产量、规模、成本、质量等传统意识,就不可能研究出好的企业战略来。思维要创新。思维创新往往是技术、治理、体制等许多创新的基础。企业领导人假如思维方式固化,该直觉时不直觉,该分析时不分析,该联想时不联想,该综合时不综合,要研究出一个好的战略也绝非易事。

四、全社会都要关心企业战略

加强企业战略研究是企业的事,但又不完全是企业的事。

各级政府担负着推动企业尤其是国有企业加强战略研究的责任。许多企业对战略不够重视,政府利用各种机会强调其重要性是必要的。由于国有企业至今尚未获得完全的经营自主权,所以,政府应该责成有关部门会同企业共同研究制定企业战略。为了减少国有企业的短期经营行为,政府在考核国有企业及其主管部门的业绩时,应该把是否认真研究企业战略作为重要内容。政府应该把抓好国有企业战略研究与国民经济战略性调整、国有经济战略性调整有机地结合起来,对重点国有企业战略研究工作给以必要的支持。

综上所述,此次授课给我们提供了系统学习现代企业管理知识的平台,优化了管理知识结构,更新了管理理论,开拓视野,自我超越,全面提升了管理能力和管理素质。我也将会在今后工作中好好的去利用这次积累到的一切知识。我相信 可以创造出更好的成绩!

消防指挥中心工作总结会议讲话篇三

一、宣传发动,统一思想,营造幼儿园消防安全工作的氛围

幼儿园高度重视园区消防安全工作,充分利用家园沟通平台、家园联系栏、橱窗等阵地进行大力宣传。在教师幼儿中开展消防知识的教育活动,提高全员师生安全防范意识及自我救护能力。

二、健全组织,落实责任,探索幼儿园消防安全工作的新机制

幼儿园成立了由幼儿园园长为组长、副园长为副组长、各班班主任为成员的幼儿园消防安全工作领导小组。幼儿园把消防安全工作具体任务落实到人。这样明确分工,使幼儿园的消防安全工作“事事有人做,人人有事做”。

三、完善制度,奖惩结合,落实消防安全工作的各项措施

落实消防安全责任制,制定各岗位消防安全职责;建立、完善和落实消防安全规章制度;完善消防基础设施;严格执行《幼儿园出入制度》,对外来人员实行登记检查。禁止社会闲杂人员进入幼儿园,严禁易燃易爆物品进入幼儿园;制定应急疏散预案,适时组织开展演练。

四、以人为本,“三防”齐抓,构建消防安全工作网络

将消防安全教育纳入各班的日常教学内容,每个学期每个班级必须安排消防安全知识活动;每个学期组织幼儿接受消防安全教育;组织开展好“消防安全宣传教育月”活动。向幼儿传授日常防火、火场逃生自救等消防常识。

我们在加强日常工作管理的同时,要真正树立一种防患于未然的安全意识。只有防治结合,才能保证幼儿园安全。每个人都要关心消防安全,不能以为看不到就没事,事不关己就没事。我们相信,在上级主管部门的正确领导下,在全园教职员工的共同努力下,我们一定能将消防安全工作做得更好,为紫荆花幼儿园的健康发展与跨越做出我们应有的贡献。

消防指挥中心工作总结会议讲话篇四

为了贯彻实施《消防法》和“防火墙”文件精神,连云港销售分公司在年初补充完善安全生产委员会,按照“谁主管,谁负责”的原则,各部门、各班组及每个职工对各自管辖工作范围内的消防安全负责,实行定部位、定责任人、定工作任务管理。做到办事有机构,领导有组织,执行有力度,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各部门负责人、安全员层层抓落实的管理机制。成立了由油库主任领导的义务消防队,制定消防事故应急预案,开展应急演练,充分保障了库区的安全。

积极落实“防火墙”工程文件精神要求,把消防宣传与排查整改火灾隐患相结合,遏制火灾事故发生。大力加强消防宣传教育,认真组织干部、职工学习《中华人民共和国消防法》和相关的法律、法规知识。经常开展消防演练和消防知识讲座,使干部职工能熟练地使用灭火器材,掌握灭火技能,能扑灭初期火灾。连云港油库全年共组织消防应急演练xx次,参与人数达xx余人次,在20xx年xx月份与库区xx家单位联合开展了化工品火灾事故联合应急演练,圆满地完成了既定目标,得到上级领导的肯定。

多年来,我们一直坚持勤检查、勤整改的工作原则。每周对五台消防泵进行一次启动检查;每个月对库区的消防设施、消防器材、消防通道、灭火水源等项目进行一次全面、细致的检查,登记备案。积极配合港口管理局和消防支队多次检查库区的重点消防部位(配电房、变压器、储罐等),对检查发现的各种火灾隐患和消防违法违章行为,当场下达整改通知书,坚决依法督促整改,做到“隐患不除,工作不止”。每次检查都有详细记录,使消防基础工作逐步走向规范化。

根据消防工作“预防为主,防消结合”的方针,连云港油库将预防工作做在前面。按照国家有关规定配置消防设施和器材,现库区配备了消防泵xx台、消防柜xx个,灭火器才xx具,建立防火档案,落实消防设施和器材检查制度,保证消防器材的完好使用。把预防工作做得扎实有力,确保连云港油库防火工作顺利进行。

一年来,xx油库在xx分公司的正确领导下,在港口消防支队、xxx的具体指导下,在消防安全工作方面取得优异成绩。但我们不能以此骄傲,放松警惕,要认真总结经验,找出存在的问题,改进不足,扎扎实实地做好安全工作,争取在新的一年里把消防工作做得更好、更彻底,把一切不安全隐患消灭在萌芽状态,确保人民生命和国家财产的安全。

消防指挥中心工作总结会议讲话篇五

一、加强领导,迅速行动

明确一把手是组织开展安全生产大检查的第一责任人,制定了具体的实施方案,明确分管领导和具体工作部门,组成3个督查组,采取基层自查和督查组督查的办法,督查组在基层自查的基础上于4月底深入基层各部门、各岗位进行认真细致的排查。

二、强化责任,消除隐患

1、安全生产责任制落实情况。一把手与分管领导以及各部门负责人分别签订了安全生产责任书,认真落实分管领导、安全管理人员、各岗位安全生产责任制的建立与实施,积极响应企业主体责任级别的评定。

2、安全生产法律法规、标准规程执行情况。完善充实安全生产管理领导小组,处机关设立专职安办,负责日常安全管理事务工作,各部门配备专(兼)职安全管理人员。强化水电站等岗位的技术设备安全管理制度和岗位安全作业规程的建立,严格按照水电站运行规程、检修操作规程和“两票制度”等技术、规程制度执行;施工作业现场实行全过程安全监督;新建、改建、扩建项目工程严格履行安全设施“三同时”制度。

3、隐患排查整改和重大危险源监控情况。水利工程严格按照相关标准要求进行逐一排查,水电站按照“水电站安全生产量化检查考核表”进行逐一对照检查,共排查存在的安全事故隐患一处,安全问题20处。事故隐患为沁后水库大坝坝趾渗漏,溢洪道左墙偏低,涵洞漏水,现已按照市防汛办批复的调度方案实施,并已落实防范措施和整改方案;安全问题逐一落实消除,已治理到位的有5处,已落实整改措施和防范措施的15处,确保我处安全生产无事故。

4、应急管理情况。建立专(兼)职应急救援队伍一支,配备应急救援物资、制订防洪应急救援预案2个,举办应急演练讲座等;同时对相关店铺和单位周边经营场所实施经营者安全负责制,并进行跟踪督查。

5、安全基础工作及教育培训情况。企业主要负责人和安全管理人员定期参加相关安全管理教育培训,特种作业人员计划分期分批选送培训持证上岗,生产一线职工定期举办相关知识和操作技能教育培训。

三、广泛宣传,加强督导

采取张贴悬挂安全标语,发放相关安全生产和检查通知,召开安全会议及其各种讲座,撰写安全报道等方式进行安全教育宣传,计划结合“安全月”宣传活动将举行多渠道的安全宣传及其报道,教育引导广大职工增强做好安全生产工作的主动性和自觉性,以进一步提高全体员工的安全意识。

消防指挥中心工作总结会议讲话篇六

一、领导重视,超前部署

1、春节将至,消防安全工作就得到了公司领导的高度重视,特别是消防设备的运行情况,公司领导指示要对有消防设备的门店申请消防例行检测,从12月15日开始,市消防检测公司先后对佳惠百货、古城、凌河、大白楼、凌源百货等五家门店进行了消防例行检测。为我公司所属门店的消防设备的好用情况提供了科学有效的法律依据,为我公司的消防工作上了一把安全锁。

2、1月17日,公司通过局域网对各门店、各部门下发了《关于加强春节期间消防安全工作的通知》,《通知》对春节期间的消防安全工作提出了具体的自检自查内容,并要求各门店认真抓好落实。

3、在春节前最后一个早会上,由公司副总经理马静同志再次

强调春节期间公司上下如何做好消防工作的意见,并代表公司对春节期间的消防安全工作做了全面安排部署。

二、全面检查,突出重点

1、春节前,公司消防课会同维保公司对有消防工程的门店进行消防设备检查,发现问题及时维修。为消防检测奠定了良好的基础。也确保了设备的完整好用。

2、春节期间,公司消防课针对商业流通行业在节日期间人员多、商品多、用电设备多、营业时间长的特点,在对所属门店进行全面检查的同时,我们突出重点,把工作的重点转移到几个大型门店上来,增加对大型门店进行检查的频率,并对佳惠百货争取做到死看死守,万无一失,确保大型门店在节日期间的绝对安全。

三、加大投入,更换设备

1、春节前,对大型门店的应急照明、疏散指示进行了全面的检查,发现损坏的都进行了更换。佳惠百货就更换疏散指示标志35快,应急照明15个,更换消火栓4个。

2、针对佳惠百货没有灯光疏散指示地标,我们张贴荧光地标贴120贴。最大限度的弥补了地面没有灯光疏散指示的先天不足。

四、春节期间消防工作存在问题:

1、由于节日期间商品较多,多数门店有违章占用消防通道,疏散楼梯间的现象。

2、个别门店有锁闭消防安全门的现象。3、有的门店有遮挡疏散指示标志的现象。

4、佳惠百货在春节期间,人员高度密集,遇有紧急情况,人员疏散困难,易造成事件。

五、针对以上存在的问题,采取相适应的措施1、加大检查力度,增加检查频率,坚决杜绝各类消防违章。

2、加大消防安全管理力度,对那些违章堵塞消防通道的行为要坚决处罚。

3、继续对员工进行消防知识及常识的培训,使员工真正掌握《消防四个能力》建设标准内容。

4、重大节日期间要增设义务疏散引导员,并明确职责任务,真正发挥疏散引导员的作用。

消防指挥中心工作总结会议讲话篇七

指挥中心全体民警严格遵守各项制度,认真完成各级领导交 办的任务,在节假日省州报备、局内各项大型活动及各项保卫任务工作中,都能够积极主动,严肃认真,圆满的完成了 各项工作任务。工作中,严格注意自身形象,不迟到、不早 退、着装严整、不空岗、不脱岗,及时组织开展政治、业务学习,不断的充实和提高全体民警的素质。 现将指挥中心现存情况汇报如下: 一、指挥中心成立初期共有摄像头16个,因林业局棚户区改造,经林业局相关部门研究决定,暂时取消12个。现 有4个摄像头可用,但夜间效果不好。

与时俱进和锐意改革的精神,以推动全局工作开展为己任, 始终扣紧局党委的中心任务,自觉站在公安工作大局的高度来研究谋划指挥中心工作。

狠抓作风养成,加强民警廉洁勤政教育,强化检查监督,确 保队伍不发生任何问题。

工作建议:在人群密集区,如学校门口、棚户区内,增加 摄像装置,尤其在楼与楼之间增设夜视摄像,对楼区内偷盗、抢劫、伤害案件的发生起到辅助侦破功能。

对指挥中心民警,进行集中的政治、业务及微机操做方面 的培训,以增强民警各人素质。

差距,主要是服务领导、服务基层、服务机关的能力有待进 一步增强,队伍的整体素质和正规化建设水平还需进一步提高等。下步工作中,指挥中心将在局党委的正确领导下,充 分发挥职能作用,深入开展调查研究,大力加强预警机制建 设,全面增强综合服务效能,努力为领导、部门和基层提供优质、高效服务,为推动全局公安工作的深入发展做出新的 更大的贡献。