租赁合同期满通知书(大全5篇)

小编: 灵魂曲

合同内容应包括劳动双方的基本信息、工作内容与职责、工作时间与休假、薪酬与福利、劳动保护与安全等方面的内容。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧。下面是小编为大家整理的合同范本,仅供参考,大家一起来看看吧。

租赁合同期满通知书篇一

xxx先生:

您好!

一、您与公司签定的劳动合同(劳务协议)将于2014年8月31日期满,因生产经营需要,公司决定期满时,不再续签聘用。

况依规定核发您的薪资。离职经济补偿金将根据国家法律规定和工资一并发放。

三、请您携"员工离职(调动)工作交接清单"、识别证、身份证、本通知书于到期日到所在部门办理终止手续。

四、请您在收到本通知书时即在回执上签名并返还回执。

感谢您在公司工作期间的贡献与努力!

特此通知

公司:

__年__月__日

租赁合同期满通知书篇二

你好!

你与我司于20xx年 x月 x日签订《房屋租房合同》(下称《合同》)即将到期,因我司经营需要,你所使用的房屋不再出租,因此《合同》期满后,不再与你续约。根据《合同法》相关规定,我司现向你通知以下事项:

一、请你在《合同》期满(20xx年2月27日)前搬出位房屋,如期交还房屋。

二、如你逾期未搬离或未全部搬离,视为你遗弃剩余物品,我司有权自行收回房屋并清理,清理时,不会保管你的任何剩余物品,所有物品将作废品处理。

三、若你与我司因合同终止事宜发生纠纷,我司将通过法律途径解决,并要求你承担相应的损失。

本通知函一式三份,一份送达于你,一份贴于租赁房屋大门处,另一份我司留存。 特此通知!

通知人: 20xx年2月1日

终止合同协议

甲方:

乙方:

双方协商达成一致同意于20xx年10月31日提前终止其承租首层81#商铺的租赁合同。根据合同的条款约定,经双方友好协商,就终止该租赁合同事宜达成以下协议:

一、乙方须在20xx年10月31日搬离完毕。按照合同约定,乙方应做好商铺的工程恢复工作。工程恢复项目,由乙方负责恢复,甲方负责验收;除乙方自装的空调等相关设备外,保留原有装饰、照明设施、照明线路;商铺清空后需打扫干净及保持正常使用的现状。

二、乙方承诺于20xx年10月31日可搬离,如乙方逾期未搬离的,甲方可自行打开租赁物的门锁,进入收楼。其逾期未搬离物视为乙方抛弃其所有权及相关权益,甲方有权自行处置,处置收入不足抵付处置费用的部分由乙方承担;甲方留用的,无偿归出租方所有。如乙方归还租赁物时不清理杂物,由甲方自行或聘请他人清理,乙方须承担清理该杂物所需的一切费用。

三、乙方声明和保证逾期未撤离而抛弃的设施物品不含、也不涉及任何他人设施、物品或权益。如有,由乙方承担全部责任。

四、乙方须在20xx年11月5日前结清商铺产生的水电费。

五、乙方搬离后须经甲方验收确认,确保乙方履行完成租赁合同和本协议的全部约定和应尽义务。

六、未尽事宜,由双方协商解决。

七、本协议一式贰份,双方各持壹份。本协议作为租赁合同的补充协议,与双方签订的`租赁合同具有同等法律效力,自双方签订日起生效。

甲方: 乙方:

签订时间:xx 年x月x日

签订地点: 深圳市罗湖区

租赁合同期满通知书篇三

________:

您好!

你与公司签订的劳动合同于____年____月____日即将到期。请将合同期满后你的打算选择如下:

合同期满后,__________准备续订(终止)劳动合同。

选择后,请于_____年_____月_____日前将此通知书交至人事部负责人。

(用人单位盖章)

___年__月__日

租赁合同期满通知书篇四

首先感谢您在公司工作期间的努力!

根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,公司(公司主体见最后落款)就与您之前签署的劳动合同期满劳动关系自然终止一事,特通知到您:

2. 按照相关规定,公司将支付您的工资至 20xx年 7 月 17 日;

4. 公司将按照规定支付乙方的社会保障费用至您的合同期满终止日期;

6. 希望您在离职之前配合公司共同做好下列事宜:

a) 在离职前,专业细致的进行工作交接,明确交接清单;

b) 采取积极的方式和所属员工以及其他员工沟通和交流;

c) 交还公司及其关联的所有财产,包括但不限于本人受聘时从公司获得的办

d) 对公司有关的所有专有信息保密。

公司:x有限公司

年7月17日

租赁合同期满通知书篇五

当合同到期时,合同的一方会发出到期通知书,告知另一方。下面本站小编给大家带来合同期满通知书,供大家参考!

同志:

你与公司签订的《劳动合同》在年月日即将到期,在遵循双向选择的原则下,公司特发出此函通知你。请慎重考虑后回复公司是否续签劳动合同,若不续签请按公司《离职规定》操作作出回应;若续签,请在合同到期日前一周到管理部签订《劳动合同》;同时你此次签订合同期限为年。

xxx电子有限公司

日期:年月日

____________:

我们双方于________年_____月_____日签订的劳动合同将于________年_____月_____日期限届满(终止条件已出现),单位(本人)决定不再续订劳动合同,现根据《劳动法》第_____条的规定,决定与你(单位)终止劳动合同,请你(单位)于________年_____月_____日前到__________________部门(给予)办理终止劳动合同手续。

通知方(签名或盖章)

年 月 日

签 收 回 执

本人(单位)已收到单位(职工 )于_______年_____月_____日发出的《终止劳动合同通知书》。

被通知方(签名或盖章):

年 月 日

致:

贵方与我司于 年 月 日签订了《厂房租赁合同》(以下简称《合同》)编号为 ,由贵方承租我司栋号为 栋厂房。《合同》租赁期限为 年 月 日起至 年 月 日止。 根据《合同》约定“租赁期满,乙方如需续租,须在租期届满三个月前向甲方提出书面申请,甲乙双方另行签订租赁合同;乙方未在上述期限内向甲方提出书面续租申请,视为乙方放弃优先租赁权。”截止到 年 月 日止,贵方一直未提交续租申请。现我司通知如下:《合同》将于 年 月 日到期,如贵司继续租赁本厂房的,请在 年 月 日前正式通知我司并与我司商谈续租事宜。

逾期未告知,我司将按不续租处理。

特此通知。

出租人:

年 月 日