最新支部书记轮训方案 村党支部书记述职报告(汇总5篇)

为了确定工作或事情顺利开展，常常需要预先制定方案，方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。方案的制定需要考虑各种因素，包括资源的利用、时间的安排以及风险的评估等，以确保问题能够得到有效解决。下面是小编为大家收集的方案策划范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

支部书记轮训方案篇一

各位领导、同志们大家好!

我是xx区xx村党支部书记，自xx年5月份我通过全体党员选举为xx村党支部书记以来，至今，我在本村“两委班子”成员的积极配合下已经在自己的工作岗位上工作了近三个年头。三年多来，我严格按照xx区管委会及市委市政府的要求，始终坚持以“认真、细致、踏实、求实”的工作理念来开展本村的各项工作。

特别是今年，xx年，在这堪称为xx区“xx”基地建设关键的一年里，xx村的征地拆迁工作可谓是“xx”基地建设中的一大重点和难点。做为本村党支部书记我深知自己身上所肩负的任务大、责任重，但是在这一年里，面对困难我们没有退缩，始终坚持不懈地干工作，特别是在包村干部的监督指导下，村务工作取得了初步成效，现将我们一年以来的工作情况具体汇报如下：

一、拆迁工作

现已完成房屋评估，一期、二期征地的地上附着物补偿以及23户村外养殖户及企业户的资产评估、拆迁和补偿工作。并多次召开党员代表大会、群众代表大会等会议，讨论征地补偿款的分配方案，广泛征求村民意见。目前，征地补偿款的.分配方案有望近期出台。

二、村民思想稳定，生活安宁

在开展本村征地拆迁工作的这一年中，我们村委领导班子始终以“情为民所系，权为民所用，利为民所谋”的工作态度为村民做工作，深入村民实际生活，全面体恤村民急需，向他们认真做好征地拆迁政策的宣传、解读和教育工作。村里无论大事小情都对村民做好及时、公开、透明地宣传工作，以最民主的方式争取村民意见，xx村村委会为此已深得本村广大村民的拥护和爱戴。在今年的“十一”期间和“中石化环评”期间我村均未出现大的上访事件，村民思想稳定，生活安宁。

三、加强基层组织建设

截止到去年，我村共有正式党员55名，党员人数在村民总人数中所占比例已经达到了近4%。今年，我村基层党建工作发展迅速，发展党员2名，培养入党积极分子7人，现在还有17人已递交入党申请书。

总结xx年这一年以来的工作，我得出四个字“稳、准、深、实”，就是说我们干农村工作的时候一定要对自己的工作“拿得稳，抓得准，打得深，扎得实。”这样工作才会干得好，村民才会过得好，我们的村子才会发展得好。

xx年即将过去，我们在工作中得到了收获也获得了经验和教训，xx年，我们xx村村委会所有成员会继续以积极进取、团结向上的心态带领全村村民全力支持“xx”基地建设，做好：人口界定;村内房屋补偿;三分预留地规划、分配;墓地、骨灰堂建设这四项最主要的关键性工作。坚决完成上级所下达的各项任务，积极投身本村的新农村建设工程，为全村村民能够过上安宁、富裕、幸福生活继续努力。

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支部书记轮训方案篇二

----记成县红川镇韩庄村党支部书记   韩瑛

韩瑛，男、汉族，生于1945年9月，现任韩庄村党支部书记。自任职以来，他始终用共产党员的标准严格要求自己，坚持把群众的利益放在第一位，想方设法为群众排忧解难办实事，努力在平凡的工作岗位上默默无闻地实践着一名党员的人生价值。几十年如一日，在他不断地努力和创新中，韩庄村的各项工作都取得优异的成绩，韩庄村先后多次被市、县评为“先进党支部”、“先进集体”，在学习型党组织建设活动中，韩瑛同志起到了组织和表率作用，具体表现在：

一、开展理论学习，推进学习型党组织建设。

韩庄村党支部在韩瑛同志的带领下高度重视学习型党组织的创建工作，把它作为加强党建的重中之重来认识和实践。通过集体讨论创建计划、学习有关学习型组织的理论，把全体党员的思想认识统一起来，让大家充分认识到创建学习型党组织的`重要意义。在这个目标的指引下，明确创建意义，端正学习态度，扎扎实实开展学习活动。韩庄村党支部组织在韩瑛同志的积极引领下开展形式多样的学习活动，进行一次党员集体学习，集体对“深入学习贯彻党的十七届四中全会精神，努力推进学习型党组织建设”进行了专题学习。充分认识了建设学习型党组织的重要意义，明确了总体要求和主要原则，掌握学习的主要内容，探索有效方法和途径，积极推进了学习型党组织建设工作。

二、强化阵地建设，创新产业结构发展模式。

韩庄村党支部立足实际，创新学习型党组织建设载体，按照“内抓特色产业，外抓劳务输转”的发展思路，积极引导群众调整产业结构，发展特色产业，同时，充分发挥党组织的先锋模范带头作用，在建立产业协会的基础上成立协会党小组，提高了党员参与意识，发挥了党员的作用，增强了党组织的活力，对广大让人民群众的增收致富起到了关键性的作用，他始终希望通过自己的努力，对群众做到能帮尽帮，从而架起党和人民群众之间的桥梁。

三、坚持与时俱进学习理念，全面提升综合能力。

1、抓好常规培训学习工作。在学习型党组织建设中，韩瑛同志认识到，农村基层党组织也需要充实和不断提升知识和技能，才能不断提高业务水平，利用村内广播和三句半等群众易于接受的宣传手段，加强社会公德和家庭美德建设，积极倡导文明、健康、科学的生活方式。

2、深化“创先争优”活动。韩瑛同志领导村干部带头学习研究创先争优活动的总体要求、目标任务、工作措施及实施途径。强调创先争优活动要与本村实际工作相结合，按照“五个好”、“五带头”的标准，树立先进典型，用先进带后进，大力挖掘和弘扬党员干部的先锋模范带头作用，在岗位上尽忠职守、积极进取、做好表率、激励后进，全力带动和促进学习与致富双丰收。

四、发挥先锋模范作用，努力做好本职工作。

作为一名共产党员，韩瑛同志时刻牢记全心全意为人民服务的誓言，牢固树立了想群众所想、急群众所急的意识，积极为群众排忧解难。在全党上下开展深入学习实践科学发展观活动中，他积极响应号召，提出了为本村群众解决“三难”（过河难、行路难、吃水难）的主题实践活动，()紧抓灾后重建项目建设的大好机遇，韩庄大桥建成使用；积极协调帮扶单位硬化村庄主干道6条多米，极大地改善了群众的生产生活条件，解决了群众“行路难”的问题；为饮水困难的群众拉上了自来水，解决了群众“吃水难”的问题。在现阶段开展的“创先争优”活动中，他发现村内主干道路虽然都硬化了，方便了群众的出行，但是，还有个别群众爱护公共环境卫生观念淡薄，乱堆、乱放、乱泼、乱倒现象时有发生，他抓住城乡环境综合整治和文明长廊建设的活动的有利时机，召开社员会议，推行“门前三包”，倡导低保人员打扫村庄卫生，并适当在给予一定的补助，通过这种方式现在村内的环境卫生得到了明显的改变。他经常说村两委班子要办好韩庄村的事情，关键在于充分发挥党员干部的作用，必须从自己做起，率先垂范，由于韩瑛同志处处以身作则，情系群众、严于律己，班子团结，成为带领群众致富的坚强集体。韩瑛同志一心为民，甘于奉献，勇于开拓的精神深深感动着韩庄村的广大党员、群众，在他的引领下，韩庄村的面貌发生了很大变化，同时也得到镇党委的充分肯定。

支部书记轮训方案篇三

各位村民代表、党员：

大家好!

20xx年换届以来我村两委会在街道党工委、办事处的关怀指导下，在两委会干部和全体村民的大力支持下，围绕我村发展和稳定两条主线，严格执行党的路线、方针、政策，认真履行岗位职责，全面完成上级下达我村的各项工作任务，使我村呈现了社会稳定、邻里和谐的良好氛围。两委会班子成员在日常工作和生活中严格执行有关村级党员干部廉洁自律规定，心往一处想，劲往一处使，创造性的开展工作。使我们两委会的各项工作一向走在全市农村前列，得到市、区、街道办的一致好评，这都是两委会干部和工作人员及全体党员、全体村民进取配合共同努力的结果。在此向参会的各位代表和全体党员表示衷心的感激!下头就这三年的工作情景给大家做以简要汇报，不妥之处请大家批评指正。

一、以“升级晋档、科学发展”活动为载体，全面推进新农村建设工作

xx年以来，我们结合本村实际，在深入开展学习实践活动的经验基础上，精心组织开展了升级晋档、科学发展活动，加强和改善我村基层组织建设，充分发挥村党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，团结带领全村党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新，进一步提升本村党建工作水平，推进全村经济社会各项事业健康发展。

党支部连续六年被上级党组织评为“先进党支部”，其中20xx年被中共xx区委评为“先进基层党组织”。今年初，我村顺利经过市委检查验收，荣获全市“升级晋档、科学发展”一类示范村称号。

二、以“创先争优活动”为契机，推动本村经济社会各项事业再上新台阶

20xx年，按照区委、街道党工委文件精神，精心组织，狠抓落实，全面开展创先争优活动。

街道创先争优动员会召开后，我村迅速行动，专门成立了xx村创先争优活动领导小组，由村党支部书记任组长，村支部全体委员任成员，结合实际，制定了我村创先争优活动实施方案，组织村两委会成员、全体党员、入党进取分子及村民代表进行宣传动员，进一步明确职责分工，认真安排创先争优活动，保证活动的正常和有序开展。

结合本村工作实际，按照“抓党建、凝合力、谋发展、促党建”的工作思路，提出以“抓党建强管理，激活力作表率，创机制谋发展”为我村创先争优活动主题，以“升级晋档、科学发展”为载体，进一步巩固和提升一类示范村建设成果，不断挖掘村级经济发展机遇，全村干部、党员牢固树立争先进位意识，促进我村经济社会各项事业健康发展。

目前，我村共有党员40名，其中xx年发新发展党员2名，今年发展1名。

三、不断加强村内基础设施建设，美化村内环境。

几年以来经过我村两委会的不懈努力，村内基础设施不断完善，村内环境也有所改善。一是城乡一体化发展取得了显著成效，部分村民实现了就业。

在今年区上和街道办开展的城乡一体化发展中，村两委会从突出村民就业、增加村民收入、改善村内大环境出发，在两委会的共同努力下，我村率先实现了实现了市容管理向城中村延伸。

我们向上级争取了公厕管理岗位16名，人均月收入800元;村内保洁员岗位18名，人均月收入760元，两项收入共计317760元。从而不但改善了人居环境，还解决了部分村民的就业问题，增加了收入。

二是不断完善村内硬件设施建设。今年多次与上级有关部门联系争取资金，给xx及主干道安装了路灯，在xx修建了第八座公厕，使我村的基础设施建设得了很大的改观。受到上级和村民的好评。

三是不断改善村民的物质文化生活。一年来进取与上级部门争取，为我村修建了篮球场、配z了7套健身器材和文化体育设施等，价值3万余元。极大的丰富了村民的物质文化生活。

四是根据区、街关于《出租房屋星级房屋评选，增加农民收入》的通知，我村从提高房屋星际评选、改善房屋出租环境、增加房屋出租收入出发，开展了出租房屋星级户评选活动，共评选出五星级3户，四星级10户，三星级9户。

四、进取解决村民的困难问题，为村民办好事、办实事

我村现任两委会上任以来一向以为村民办好事办实事为工作目标，大家齐心协力为村民办了不少事情：

一是农村合疗和城镇医疗保险全面覆盖。今年我村城镇医保参保人数达683人，参保率达70%多;农合疗参合人数932人，参合率达100%，这几年为村民报销医疗费达20多万元，很大程度的减轻了村民看病负担。

二是进取协调解决了部分村民盖房资金不足的问题。村两委会进取和xx信用社联系，帮忙村民贷款300多万元，解决了部分村民盖房资金不足的问题。

三是我村两委会班子进取与区土地局协调，为村内70多户贴合宅基地划拨条件的村民办理相关手续，取得了必须进展。

四是为至20xx年3月29日(征地基准日)男年满70周岁，女年满65周岁及以上的32名村民办理xx市新征地农民养老保险，现存折已经发放到32名老人手中，每人每月可领取260元。

五是经我村两委会这几年来的努力，与开发商就我村xx的村民安z楼合作项目已实现三通一平，此刻开发商正在进取办理土地证。

五、依法治村步入法制化轨道

一是依法强化民事调解工作。建立民事调解接待制度，成立乡规民约评理会，扎实细致的做好民事调解工作。这几年调解民事纠纷9起34人次，增强了团结和谐氛围。

二是加强综合治理工作。定期不定期安全防范、治安巡逻、防火、防汛工作和卫生费收缴及村民盖房与施工方签订安全职责书等工作，经过扎实细致的工作，杜绝了安全事故的发生，为村民营造“祥和安宁、和谐稳定”的居住环境。

三是进取开展计划生育管理服务工作。我村的计生工作人员进取开展“三查”和妇女病普查及健康宣传工作，加强为新市民管理服务工作，构成了管理服务的良好局面。近年来共为32户计划生育独生子女证发放补助，近年又与上级协调补发了82户独生子女证拖欠补助。

四是依法加强村内各项管理工作。为了到达上级“给村民一个明白，还干部一个清白”的要求，我村坚持每年两次村务公开，向村民公布村内事务。xx年门面房和流动摊位卫生费共收入28万多元，比增加了4万多元。我们始终坚持勤俭节俭的优良传统，管好和用好每一分钱，使各项工作的各个环节都贴合财务规定和要求。为我村财务管理工作步入法制化轨道供给了条件。

五是每年最少召开两次村民代表会，向村民代表汇报工作。遇到特殊情景，也会临时召开村民代表会，确实做到了民主决策，为民主管理供给了保障。

六、关爱村内老年人和残疾人

每年重阳节和春节都买米和油或者发放现金慰问村中六十岁以上老人，并在每年春节慰问老党员、老干部和残疾人，让他们感受到党和政府的温暖。

去年我们还根据区残联的文件精神协助村内残疾人办理残疾证，我们还专门指派了三人上门为残疾人填写资料和拍照，共收集52名老人和残疾人资料，给村内老人和残疾人供给了方便，今年根据陕西省对残疾人的补助政策，我们又为村上持一、二、三级残疾证的残疾人办理每月60元的补助领取手续。

三年来我们党支部的工作虽然取得了一些成绩，但与上级的要求村民的期望有不到之处。望大家多提宝贵意见，以便在今后的工作中加以改善。

多谢大家!

支部书记轮训方案篇四

在即将过去的一年中，我始终坚持紧紧依靠学校领导班子集体和全校教职员工，在自己的职责岗位上，以我所能，为事业、为学校、为教师、为学生尽责任，努力为推进学校的各项工作而贡献出自己一份应有的力量。

履行职责

作为一名学校的党务工作者，我始终把学习作为自己履行职责的重要任务，努力做到重视学习，认真学习，坚持学习，从而不断提高自己的政治理论素养，知识文化层次和政策管理水平。

一年来，我坚持读书学习，认真学习和领会：“学习党章，遵守党章，贯彻党章，维护党章”学习读本;关于“正确树立社会主义荣辱观”的重要讲话;嘉定区教育工作会议文件及解读;新版《义务教育法》;六中全会精神;以及二期课改理念、教育政策法规、教师职业道德、党风廉政建设等重要内容。

一年来，我十分重视和珍惜每一个学习机会，积极参加各项岗位培训、业务进修、会议报告、研讨交流、专题调研和综合督导等学习活动，端正学习态度，提高学习实效。担任教育局党建研究会小学组组长，本年度先后主持召开了“社会主义荣辱观教育与师德建设”、“在制订规划中如何发挥学校党组织的引领、保证作用”、“构建和谐教育环境，促进学生全面发展”等专题研讨会，以充分发挥学校党组织在学校建设和发展中的政治核心作用。

作为学校的党支部书记，我时刻牢记着自己的入党誓言和肩负的责任。一年来，我始终以一个党员干部应有的形象和要求鞭策自己，努力以自己坚定的党性、优秀的师德、高尚的人格去赢得教师群众的信任和尊重，并在平凡的工作岗位上坚定地实践着自己的人生价值。

一年来，我自觉遵守各项党风廉政制度和教师职业道德规范，以身作则，勤政清廉，凡是出于公心，以大局为重，勇于负责，淡泊荣辱，实事求是，开拓进取。

作为一名党务工作者，我始终坚持“以人为本”、“全心全意依靠教师办学”的指导思想，注重倡导和建立学校平等、民主、团结、和谐的工作氛围与人文环境;工作中，我尊重每一位教职工的真挚情感和辛勤劳动，与人为善，成人之美，;平时不忘深入教职员工，善于倾听教师群众的意见和心声，尽自己的职能沟通协调，解人所困，助人于难，真心诚意的关爱教师，切实维护全校教职员工的合法权益。

一年来，在坚持发挥学校党组织政治核心作用的前提下，我一直把关心、参与和指导学校的教育教学工作，作为自己的重要责任，时常走近教育教学第一线，听课评课，研讨交流，组织协调，策划活动，与广大教师一起直面二期课改，共尝教育改革的甘苦，为全面推进学校的素质教育而献计献策。一年中共听课57节。

一年来，我注重加强学校青年教师的教育培养工作，努力为青年教师的成长和发展创造良好的氛围与激励机制。平时注意多与青年教师进行思想沟通和工作交流，努力做青年教师的知心朋友，鼓励青年教师政治坚定，师德过硬，精于教书，勤于育人，立志成为学校可持续发展的生力军。

深化素质教育，强化内涵建设，全面推进学校的新一轮发展，这是学校党组织在新形势下所面临的重大任务，也是自己本职工作的主要责任。一年来，我勤于思考，勇于实践，抓规范，求实效，努力把学校党建工作落实到实处，切实增强学校党组织驾驭推进学校改革、发展和引领群众前进的能力。

本年度，按照教育局党委的工作要求，以坚持科学发展观和全面落实嘉定教育工作会议精神为引领，结合本校工作的实际，学校党支部在认真抓好党风廉政建设、思想政治工作、师德规范教育、文明单位创建、工青妇群团工作、社区文明共建等党建常规工作的同时，主要围绕“实践公信教育，塑造实小精神，推进学校发展”的党建工作指导思想和工作目标，着力落实和加强三项工作，努力为推进实小的建设与发展而提供有力的思想和组织保障。

——加强领导班子建设，提高干部执行能力。坚持领导班子中心组学习制度，不断增强班子人员的党性观念、法纪观念、群众观念、公信观念、创新观念和实践“三个代表”重要思想的自觉性，正确树立科学的发展观;认真贯彻执行《嘉定区中小学校党组织参与重大问题决策的暂时规定》，坚持集体领导和民主集中制的原则，全面落实校长负责制，充分发挥学校党组织的政治核心作用;不断强化党员干部的宗旨意识，牢固树立“立党为公，执政为民”的思想，着力构建教育、制度、监督三者并重的学校党风廉政建设的工作机制，深化责任制，认真落实《实验小学党风廉政建设责任分工制度》;严格规范学校干部(青年后配干部)选拔、任用、监督、考核等管理程序;进一步落实和完善学校领导干部“岗位目标责任制”，切实改进工作作风，努力提高工作效率;坚持“依法办学”，落实教代会民主管理职能，积极推进学校民主建设和“校务公开”制度建设。

——加强教师队伍建设，促进教师专业发展。坚持制度化的教师理论学习和业务培训活动，联系实际，创设各种有效的学习形式，切实提高教师学习活动和校本培训的针对性和实效性;认真贯彻落实区教育局《关于进一步加强和改进师德建设的若干意见》，修订完善《实验小学师德规范》、《实验小学教师考核指标》，不断强化学校师德建设的教育监督和评价激励机制;广泛开展“践行八荣八耻，塑造实小精神”主题教育实践活动;深入推进“实验小学教师礼仪工程”，认真组织开展“十佳师德标兵(礼仪教师)”、“十佳青年教师”推荐评选活动，努力引导教师唱响主旋律，坚持主战场，打好主动仗;切实推进“人才强教”战略，坚持教师资格准入制度，在教师的引进、招聘中，严格把握政治、道德和业务标准;落实措施，整合资源，大力实施校本培训计划，不断提升教师“教书育人”的能力和水平，促进教师的专业发展;着力抓好青年教师的教育培养工作，在青年教师中广泛开展“岗位成才，建功立业”和“岗位能手”、“青年文明岗”等主题教育实践活动，重视在优秀青年教师中发展党员;深化学校“凝聚力”建设，切实推进“关爱教师工程”，充分发挥工、青、妇、男教师俱乐部等群团组织的作用，丰富和活跃教职工健身、娱乐、休闲、联谊等校园文化活动，努力促进教职工身心健康。

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——加强党员教育管理，永葆党的先进性。在认真总结“先进性教育”活动实践成果和有效经验的基础上，以“落实执行制度”、“健全完善制度”和“创新建立制度”为重点，进一步制订和完善了《实验小学党支部基本工作制度》二十项，着力构建学校党组织和党员教育管理的长效机制;以“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”为主线，认真落实“党员理论学习”、“党员责任区”、“党员社区联系”、“党员组织生活”、“党员民主评议”等各项党员教育管理制度，着力提升党员的自身素质，切实保障党员的权利义务;广泛深入地开展“党旗在心中，岗位成先锋”主题教育实践活动，从“学习岗”、“工作岗”、“爱心岗”、“服务岗”等方面，激励党员努力做到：思想觉悟，建功立业，关爱师生、志愿社区;充分发挥党员的先锋模范作用，深化“牵手行动”，坚持开展党员“天天护爱”活动，实施党员“德育辅导员”制，全面关心学生的健康成长;有计划地抓好入党积极分子的教育考察和党员组织发展工作，坚持标准，保证质量，努力规范新党员发展程序。本年度发展(转正)党员4名。

努力方向

回顾一年来的工作，我充分地意识到有许多工作自己尚未做好，工作中还存在着不少失误，离领导的要求和老师们的希望还有一定的差距，如学习上缺乏恒心和深度;党建理论研究不够;工作作风不够深入，了解民意，倾听民意，集中民智不够;学校教师的职业道德建设和专业发展，需要进一步形成有效的管理机制;教代会民主管理职能发挥不够充分;关爱师生、服务群众有待更好地加强。

面对新的工作岗位，我决心以更加高度的政治意识、责任意识和创新意识，虚心学习，与时俱进，勤奋工作，为全面落实进修学院的各项工作任务，为打造嘉定教育的公信品牌而贡献自己应有的智慧!

支部书记轮训方案篇五

1、认真履行党建工作责任制

认真落实党支部班子成员抓党建的工作责任，健全工作载体，积极开展党建活动。一是明确责任，支部成员明确分工，各负其责。支部书记为党建工作第一责任人，其他成员根据分工抓好职责范围内的党建工作，使每个成员都有自己的“党建责任地”，并严格按照局党组党建工作总体规划和今年党建工作安排认真抓好落实。二是按照市级机关党工委的统一部署，及时完成了换届选举，并上报上级党委通过，推进党建工作的全面开展。三是认真落实新“三会一课”、党务公开、党员民主评议以及“党员承诺、践诺、评诺”等制度。组织支部党员开展集中学习活动6场次，为提高党员干部的思想水平和业务素质提供了较好的平台。

2、扎实开展党的群众路线教育实践活动

今年2月份以来，全市启动了党的群众路线教育实践活动。本人当选支部书记后，围绕“为民、务实、清廉”主题，落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，要求全体党员全员参与，扎实推进各项工作，保证活动有力有序开展。一是强化责任意识，精心组织谋划，营造活动开展良好氛围。制定了活动实施方案及各工作环节的工作安排计划，保证教育实践活动扎实有序推进。二是推进学习教育。组织党员观看了《焦裕禄》、《郭明义》、《俄罗斯人在诉说》等教育资料;邀请检察院职务犯罪预防科李平同志做了专题讲座;发放了《论群众路线重要论述摘编》等学习资料;在网页专栏设置了专门的学习区，通过微信推送了一批学习内容。三是认真落实整改。本人牵头起草了党支部对照检查材料，认真剖析了党支部工作中存在的“党建基础工作不够扎实”、在“四风”方面要求不够严格等问题，并听取了在职党员代表、离退休党员代表的意见建议，经过反复修改后，在组织生活会上进行了汇报，接受了全体党员评议，进一步明确了整改方向。从加强党性修养、夯实党建基础工作、凝聚干事创业的合力、营造风清气正的良好氛围等四个方面进行了整改，确保整改落实到位。

3、探索创新党建活动形式。成立科技局党建工作微信平台。通过微信平台，定期向党员干部推送各类学习资料。以不受时空限制的新平台、新载体，进一步密切党员联系，进一步增强党员干部的组织归属感和凝聚力。目前累计推送各类学习资料20多篇。同时，我们坚持每月有党员活动，结合群众路线教育实践、党员冬训等活动，开展了“一把手”专题党课活动，组织部分党员赴沙家浜重温入党誓词等一系列活动。组织党员青年干部开展学雷锋活动，为社区居民送去科技书籍和知识，受到了参与群众的欢迎。

4、推进“服务型”党支部建设。结合科技工作实际，认真落实科技局党支部服务制度，重点打造“科技创新，引领未来”的科技服务品牌。今年以来，会同税务、财政部门召开“高新技术企业培育和科技政策落实培训会”，专门编印了科技政策资料汇编,为企业解决政策落实中遇到的困惑。针对企业的多样化需求，启动了“科技360”服务行动，组织机关党员干部到各乡镇板块开展科技政策宣讲，为企业提供全方位的上门服务。截止目前，出动机关党员干部54人次，覆盖企业180多家。同时，邀请科技部火炬中心、省科技厅、省生产力促进中心领导专家来常进行专项培训7场次，取得了良好的成效。

5、不断推进党风廉政建设。党建的各项工作通过局主页党务公开栏、党员活动室党务公开栏进行公开。依托“党员干部廉政预警管理系统”，加强对党员干部廉政风险的预警和管理。严格落实《市科技局机关作风效能积分警示管理办法》，从内部管理、作风效能、廉洁自律、作风建设等四个方面对全体在职干部的作风效能实现精细化积分管理。为进一步加强科技管理工作的规范化水平，结合纪检部门对科技项目经费专项督查，研究制定了《完善制度建设提升作风效能的意见》，包含了《科技项目经费监督管理制度》、《科技局议事会议制度》、《廉政制度》、《政务公开制度》等11项制度。通过建立系统性更强，操作性更强的管理制度，不断提升机关作风效能建设水平。

二、存在的问题

一是学习还不够深入。由于局机关日常工作比较繁忙，具体事务比较多，把加强学习与搞好日常工作有机结合的不够好。存在学习实用主义，要用什么才安排学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，效果不理想。学习的形式不够灵活多样，与时俱进利用好互联网等新载体的能力还不强。

二是党建基础工作不够扎实。由于支部人员规模不断壮大，以及在职和非在职党员在活动时间和活动要求等方面的差异，导致定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会和党课等“三会一课”制度，以及等定期组织“新三会一课制度”落实时紧时松，致使个别党员感觉组织生活不够正常。同时先进党员的先锋模范作用发挥不明显，未大力选树、宣传支部内的优秀党员作为身边先进典型， “比、学、赶、超”的良好氛围尚未形成。

三是存在“党建工作务虚做”的思想。没有真正把支部工作与科技业务工作结合起来，对照先进党支部的标准还有一定差距。对群团组织开展活动的指导停留在形式上，对离退休同志的关心需要进一步加强。工作热情不够高涨，有时为了图方便，将几个会议合并开、几个活动结合搞。