实用中铁培训心得范文(17篇)

小编: 念青松

通过撰写培训心得,能够体现个人学习的思考深度和独特见解,展现学员在培训中的成长和进步。以下是小编为大家收集的培训心得范文,希望对大家的写作有所启发。

中铁重工培训心得体会

近日,我有幸参加了中铁重工的培训班,这段时间的学习让我受益匪浅。在中铁重工这个大家庭中,我不仅学到了专业知识和技能,还体会到了团队合作的重要性和努力奋斗的力量。以下是我对中铁重工培训的心得体会。

首先,中铁重工的培训注重实践操作,并且将实践与理论相结合。在培训课程中,我们不仅学习了相关专业知识,还亲自动手操作机器设备。这种实践操作的培训方式不仅提高了我们的动手能力,还加深了我们对理论知识的理解。通过亲自动手操作,我们能够更好地掌握和运用所学知识,为以后的实际工作打下坚实的基础。

其次,中铁重工的培训以团队合作为核心,注重培养学员的团队意识和协作能力。在培训班中,我们被分组进行各类实践项目,需要相互配合、协作完成任务。通过团队合作,我们学会了倾听他人的意见、尊重他人的想法,并且学会了在团队中发挥自己的专长,充分发挥团队的力量。在实践中,我体会到了团队合作的重要性,明白了团队合作的力量是无穷的。

此外,中铁重工的培训渗透着积极向上的工作态度和人生态度。在培训过程中,我们不仅学习了技术知识,也接受了思想和人文的熏陶。培训师积极引导我们树立正确的人生观和价值观,鼓励我们追求进步和梦想。在课堂上,他们讲述了很多成功人士的事迹和成功的道理,让我们意识到只有积极向上、勇往直前,才能实现自己的梦想。

再者,中铁重工的培训注重实用性和实效性。培训课程紧扣实际工作需求,针对性强。通过模拟工作环境和案例分析,我们能够更好地理解实际问题并解决实际问题。在培训结束后,我们还进行了考核和实操演练,使我们对所学知识的掌握程度有了明确的认识。通过这种方式的培训,我们能够快速掌握所学技能,并能够在工作中得心应手。

综上所述,中铁重工的培训让我受益匪浅。培训中,我既学到了专业知识和技能,也感受到了团队合作的重要性和积极向上的态度。而且,培训的实践操作与理论相结合,注重培养实用性和实效性,使我们能够更好地掌握和运用所学知识。我相信,通过中铁重工的培训,我将能够在实际工作中展现出自己的才能和价值,为企业的发展贡献自己的力量。同时,我也会将中铁重工的培训理念融入到自己的工作和生活中,不断追求进步和梦想。

中铁集团培训心得体会

第一段:引言(200字)。

近期,我有幸参加了中铁集团的一项培训,这次培训给我留下了深刻的印象。作为中国最大的铁路企业,中铁集团一直以来都非常重视员工的培训和提升。这次培训的主题涉及到了我们的专业技能和职业素养的提升,通过讲座、案例分析和团队实践等形式,我们得到了很多宝贵的经验和教训。在这次培训中,我深刻地认识到了培训的重要性,并且也明确了自己今后需要努力提升的方向。

第二段:培训内容及收获(300字)。

这次培训的内容非常丰富,包括了专业技能的提升,如沟通技巧、项目管理、办公软件的使用等;也包括了职业素养的培养,如领导力的培养、团队合作等。其中,我最深受启发的是关于领导力的讲座。在这个讲座中,我了解到一名好的领导者应具备明确的目标、坚定的决心和高度的责任心。同时,团队合作也是非常重要的。通过团队实践,我深刻地认识到了良好的沟通与合作对于团队成功的重要性。在这次培训中,我的沟通技巧也得到了提升。我明白了与人交流的技巧和方法,了解到了如何有效地传达自己的想法和观点。

第三段:培训的意义及影响(300字)。

这次培训对我个人的意义非常重大。首先,它使我意识到了自己的不足之处,明确了今后需要加强的方面。其次,培训让我了解到了行业内一些先进的理念和方法,对我今后的工作有着极大的指导作用。更重要的是,通过此次培训,我认识到了自身的局限性,意识到了自己需要不断学习和进步。同时,这次培训也为我提供了一个良好的交流平台,我能够与其他同行进行交流和分享,互相学习和启发。

第四段:培训的不足和改进(200字)。

然而,这次培训也存在一些不足之处。首先,培训时间相对较短,有些内容讲解不够详尽,影响了部分内容的学习效果。其次,由于培训人员较多,个别学员参与度不高,导致讨论和互动的效果不够理想。为了改进这些问题,我认为可以将培训时间适当延长,并通过分组讨论等方式增强学员之间的互动和交流。

第五段:总结与展望(200字)。

总的来说,这次中铁集团的培训给我带来了很大的收获。通过这次培训,我深刻地认识到了自身的不足,并明确了今后进一步提升的方向。我将持续努力,通过学习和实践不断提高自己的专业技能和职业素养。同时,我也希望中铁集团以及其他企业能够进一步加大培训的力度,为员工提供更加全面和深入的培训,帮助他们在职业生涯中不断成长和发展。相信通过双方的不断努力,员工能够成为更加出色的铁路人才,为中国铁路事业的发展贡献自己的力量。

中铁项目培训心得体会

最近,我有幸参加了一次由中国铁路集团举办的项目培训。这次培训持续了两周时间,我们学习了项目管理的基本概念和技巧。通过这次培训,我对项目管理有了更深入的理解,也受益匪浅。

第二段:培训内容。

这次培训主要包括了项目管理的基本概念、项目组织与规划、项目执行与监控、项目收尾与总结等内容。我们通过理论课程的学习,了解了项目管理的五大过程组和十个知识领域。同时,我们还通过实例学习了项目计划编制、风险管理、沟通与协调等具体的技巧。总体来说,培训内容很全面,让我们对项目管理有了全面的认识。

第三段:培训方法。

在培训过程中,我们采用了多种教学方法,包括理论课、案例分析、小组讨论和模拟实操等。这些方法使培训内容更加生动有趣,也提高了我们的学习效果。特别是模拟实操环节,让我们能够在真实的项目环境下演练项目管理技能,加深了对项目管理的理解。

第四段:学习收获。

通过这次培训,我对项目管理有了更系统和全面的认识。首先,我学会了如何进行项目规划和编制项目计划,包括项目范围管理、时间管理、成本管理等。其次,我学会了如何有效地进行项目沟通与协调,以确保项目各方利益的平衡。最重要的是,我学会了如何进行项目风险管理,可以提前发现并应对潜在的项目风险,从而降低项目失败的风险。这些知识和技能不仅对我的职业发展有着重要的意义,也对我个人的成长有着积极的影响。

第五段:总结。

通过这次中铁项目培训,我不仅获得了丰富的项目管理知识,还提升了自己的实践能力和团队合作能力。我将把所学运用到实际工作中,努力提高项目管理水平,为公司的发展贡献力量。同时,我也希望能够不断学习和提升,使自己成为一名优秀的项目管理人员。

以上就是我对于中铁项目培训的心得体会,通过这次培训我对项目管理有了更深入的了解,同时也为我的职业发展和个人成长注入了新的动力。我相信,通过不断学习和实践,我会成为一名优秀的项目管理者。

中铁物资培训心得体会

第一段:介绍背景和目的(150字)。

作为中铁物资公司的一名员工,我有幸参加了为期一个月的培训课程。这次培训目的在于提升我们的职业素养和技能,以适应日益竞争激烈的市场。通过这个培训,我收获了很多,也增长了不少见识。

第二段:培训内容介绍(250字)。

培训的内容非常多样化,涵盖了销售技巧、领导力发展、沟通技巧等各个方面。销售技巧的培训让我了解到如何更好地与客户进行沟通,通过引导和解答客户问题,提高客户满意度和忠诚度。领导力发展的培训课程则加强了我们的管理能力,培养了团队合作和决策能力。沟通技巧的培训则让我们掌握了更多高效的沟通技巧,提升了团队内外的协作效果。

第三段:培训带来的收获(300字)。

通过培训,我深刻意识到了自身的不足和待提高的地方。首先,在销售技巧方面,我以前往往只注重产品的功能和性能,而忽视了客户需求的重要性。通过课程的学习,我学会了倾听客户的需求,和客户进行有效的沟通,从而能更好地满足客户的要求。其次,在领导力发展中,我意识到作为一名团队领导者,要注重团队建设和员工的激励,激发他们更大的工作潜力。最后,在沟通技巧方面,我学到了让信息更加清晰、简洁地传达给他人的技巧。不仅如此,我还学会了更好地倾听他人,提高团队合作的效果。这些收获对于我的个人成长和职业发展有着重要的意义。

第四段:培训中的困难与挑战(250字)。

在培训的过程中,我也面临了一些困难和挑战。首先,培训时间紧张,内容较多,需要在短时间内掌握大量知识,需要大量的学习和实践。也有一些课程内容较为抽象和复杂,需要花费更多的时间和精力进行理解和消化。其次,培训中的模拟案例也给我带来了一定的压力,需要用实际问题来训练自己的应变能力和解决问题的能力。但是,通过自己的努力和培训师的指导,我最终克服了这些困难和挑战,取得了良好的成绩。

第五段:总结和展望(250字)。

通过这次培训,我收获了非常多的知识和技能,大大提升了自身的职业素养和能力。我相信这些收获对于我的个人发展和事业发展会产生积极的影响。同时,我也意识到学习是一个持续的过程,我们应该始终保持学习的状态,不断地提高自己。未来,我会将培训中学到的知识和技能运用到实际工作当中,并继续关注培训机会,不断学习和成长。我相信,只有不断提升自己,才能在日益竞争激烈的市场中立于不败之地,取得更大的成功。

中铁员工培训心得2

经过一周时间,公司共72位新员工参加了入职培训,圆满完成了各项培训内容,他们用丰富精彩的军训汇报表演迎接公司领导检查。

为加快新员工融入到中国铁建这个大集体中,进一步了解企业,对企业的发展情况、企业文化、业务流程、管理制度等进行全面的了解,尽快适应新的工作环境。公司在13日和15日分别安排了来自四公司的老领导,部门负责人和公司党委副书记、纪委书记孙智,集团公司人力资源处培训科负责人以及党群工作部部长丁江龙等人从个人成长成才、施工过程中安全质量控制管理、物资设备采购计划与管理、职业人生规划等方方面面内容为新员工们提前灌输工作思想。

在入职培训过程中,通过部队军事化管理,严格按照作息时间进行科目训练,让新员工渐渐洗去身上的浮华,多了一份从容与自信。在7月17日上午,公司总经理凌洪涛,党委副书记、纪委书记孙智,集团公司人力资源处培训科负责人和公司部分部门负责人一起观看了20_年毕业生入职培训暨军训汇报表演,整齐划一的步伐,铿锵有力的军号声赢得了现场人员的阵阵掌声,表演的内容也丰富多彩,停止间转法、跨立、敬礼、齐步走和跑步走一一呈现,尤其是最后的百人练拳,规模宏大,气势磅礴,将汇报表演推向高潮。

表演结束后,凌总和所有的新员工集合到大礼堂进行了简短的见面会。会上,凌总首先欢迎新员工加入到公司,给公司注入新的活力;讲述了从公司顺应集团公司专业化要求趋势而成立的沿革到公司目前所面临的新形势和新任务,以及为适应公司规模发展需求而注册成立子公司的美好前景;对于新员工,凌总给他们提出了三点要求,更多的是给予鼓励和支持,希望他们尽快融入到铺架公司这个大家庭中,同时也对这些新员工充满新的期待和更高的期望。

大家都纷纷表示将不辜负领导的期望和重托,到项目后一定努力工作,加强学习,学用结合,努力将自己所学的理论知识运用到实践中去。

见面会结束后,凌总、孙书记以及部门负责人同新员工一起合影留念。他们也将陆陆续续走上新的工作岗位,走向施工前线,他们将用自己的辛勤和汗水为开辟人生新的篇章而努力奋斗!

国企中铁培训心得体会

近期,我有幸参加了国企中铁举办的一期培训课程,通过学习和交流,我深深感受到了国企中铁在企业管理和员工发展方面的独到之处。下面,我将从培训内容、培训师资、培训效果、个人成长和团队建设五个方面进行总结和体会。

首先,培训内容丰富多样,循序渐进。国企中铁的培训课程设计合理,内容涵盖了从基础知识到实践技能的方方面面。通过课程的模块化设计,参与培训的员工可以根据自己的需求选择适合自己的课程。此外,培训内容的循序渐进也让我们更好地理解和掌握了每一个知识点。

其次,国企中铁拥有一支优秀的培训师资队伍。培训师资是一个培训课程成功与否的重要因素。在国企中铁的培训中,我发现培训师们不仅具备丰富的实践经验,而且能够生动有趣地讲解课程内容,让学员们易于理解和接受。此外,培训师们还注重培养学员的动手能力,通过实践操作和案例分析来加深学习效果。

培训效果方面,我认为国企中铁所提供的培训不仅在知识传授方面取得了良好的成效,而且在培养员工的创新思维和解决问题的能力上也大有裨益。通过培训课程,我更深刻地认识到了团队协作的重要性,学会了如何与同事沟通、合作,以及如何解决职场中的各种问题。此外,培训还帮助我建立了更加明确的职业规划和发展目标,提升了我的综合能力和竞争力。

从个人成长的角度看,参加国企中铁的培训课程对我来说是一次重要的成长机会。通过与其他优秀的职场人士交流和学习,我不仅扩大了自己的知识面,还提升了自己的个人品牌价值。在培训过程中,我还发现自己在某些方面存在的不足,并通过反思和学习改进了自己的不足之处。这使我更加自信并能够更好地应对工作中的挑战。

最后,国企中铁的培训还加强了团队的凝聚力和协作能力。在培训中,我结识了来自不同部门的同事,并通过协作解决问题的活动更好地了解了彼此。通过团队合作,我们更加清楚地认识到了集体的力量和个人在团队中的作用。这种团队意识和合作精神不仅在培训期间有所体现,在工作中也能够更好地展示出来,提高工作效率,推动工作的顺利进行。

综上所述,国企中铁的培训课程不仅内容丰富,而且培训师资过硬,培养出了很好的培训效果,能够帮助员工实现个人成长和团队建设。通过这次培训,我深刻体会到国企中铁的独特之处,也为自己的职业发展和个人成长找到了更多的机遇和方向。我相信,在国企中铁的培训引领下,我会有更广阔的发展空间和更好的职业发展。

中铁新员工培训心得

7月,中铁建设集团正式迎来了677名应届大学毕业生。677,一个并不大的数字,却创下了中铁建设历年招聘人数之最,677,不仅印证了集团公司的跨越式发展,更折射出了中铁建设人谋求发展新局面的坚定信念。

“招人不难,难的是留人;留人不难,难的是培养人;培养人不难,难的是人尽其才、人尽其用”。如何当好新员工的“引路人”?如何使新员工尽快“落地生根”?一个个关乎员工未来、企业发展的问题摆在了中铁建设面前。

师傅领进门俯身下基层

为了让新员工尽快熟悉公司现状、明晰发展方向、找准自身定位、实现角色转变,集团公司董事长、党委书记汪文忠亲自来到广大新员工中间,言传身教、答疑解惑。通过交流,新员工不仅懂得了要有目标、要讲诚信、要会感恩、注重结果、勇于坚持、要走正道,更对汪董事长提出的“用心做事,待人处事,干事成事”十二字箴言有了更深层次理解。来自物资公司的胡娟娟坦言,中铁建设平台广、有发展,能者有其位,年轻人大有可为。

树木离开土壤,不是自由而是死亡,深谙个中道理的中铁建设很早就发布了《关于安排2012年毕业生到施工队学习锻炼的通知》,通知要求所有新分配大学生必须下到基层锻炼3个月,目的只有一个--接地气、增底气、长志气。在此基础上,集团还修订了《“导师带徒”活动实施办法》,要求各二级单位为每位新员工“配导师,结对子,传帮带”,对新员工要在思想上引导,在工作上指导,在生活上关爱,这样一来,新员工在基层磨砺意志的同时,能力也相应得到了大幅提升。

行动要同步思想先同频

中铁建设一直以来都十分注重对员工企业文化的宣贯,在员工入职期间,就通过企业宣传片、宣传标语、企业文化案例等方式对以人为本,打造受尊敬、有尊严企业的发展理念;人格、勇气、能力三位一体的人才理念;注重实践、注重结果、注重领导作用的管理理念和堂堂正正做人、规规矩矩做事、清清白白从业的廉洁理念进行了有力诠释和有效传达。

不仅如此,每名新员工在报到第一天还收到了有公司企业文化“活化石”之称的两本书,一本是《心语》,另一本是《群英集萃》。前者将96篇优秀员工学习心得体会汇编成册;后者则是把2015年及2011年奋战在公司各条战线的209名“百名优秀人物”事迹集结成锦,来自天津分公司的职桂林表示,刚接触企业文化时还觉得很抽象,读完这两本书后才发现,原来中铁建设的企业文化是如此地深入骨髓,每个员工都在身体力行。

集团公司主管人力资源的党委副书记、纪委书记张军柱认为,企业发展离不开双轮驱动,一个是企业战略,一个是人力资源,说到底还是人力资源,要用文化的力量凝聚人、引导人、激励人和塑造人。如今,“四大文化理念”已经成为中铁建设一笔宝贵的精神财富,它好比是穿珍珠的丝线,将九千余名中铁建设人牢牢地串在了一起。

海阔凭鱼跃天高任鸟飞

在众多部门的.精心组织、周密策划下,中铁建设的新入职员工培训真正实现了同步同频、同行同心,正如汪文忠董事长在入职培训班上对新员工说的那样,“你们的到来,为中铁建设集团的发展注入了新鲜的血液和活力;你们的加入,中铁建设的明天会更加美好”。

一、认识 。

新员工的培训 使我对集团公司 、分公司的规模,企业的文化内涵,以及在社会 上的影响力有了更深层次的了解,也认识了自己的工作岗位 。我目前的工作岗位是水 电技术员,从大学 毕业 至今将近有四年时间了,之前也是从事基层技术的工作,我对这个岗位已经不算陌生,并认识到这个岗位的特殊性。

二、态度

子曰:“有才无德,小人也;有德无才,君子也;然德才皆具者,圣人也。”这告诉我们要做什么样的人。指导思想 不对,又怎么能把事情做好呢?建筑职业 不同于其他行业,它需要不断在现场检查、监督、随时发现问题,解决问题,而这些工作都在现场比较恶劣的环境 下进行,这要求我们不断培养吃苦耐劳的精神,要不怕苦不怕累,放下管理 人员清高的姿态,从工程的实干中不断丰富自己所学才能,使自己的现场综合处理能力得到锻炼 和提高,心得体会 《新员工的培训工作体会 》(http://)。

三、时间

时间是无声的脚步,不会因为我们有许多事情需要处理而稍停片刻。自己的时间该如何利用,自己今后的人生 该如何规划 ,这是每个人 都必须考虑的问题。时间对于每个人来说都是公平的,每天都是24个小时。把每一天中所要做的事情分清主次。记得刚到项目部的时候,由于对现场情况 不是很了解,每天要做什么自己都不是很清楚,一天虽然也很忙碌,但是到头来还是赶不上计划 ,每天的工作效率不是很高,所以在工作中做好时间的安排尤为重要。

在项目部的一个月时间,同事们几乎都是天天加班,休息时间都比较少,在忙于现场管理工作的同时,还要负责做资料 。经过大家的共同努力,项目部取得了分公司季度 考核 总分排名 第一的佳绩。然而大家都没有因此而放松工作,在这个过程中,让我真正体会到了项目部取得的成绩是大家共同努力日积月累的成果。

四、小结 

这一个月的工作时间,只是我在公司的起步,今后要想走得更远,就得先把自己的基础打牢。在日常的工作过程中,找出自己的不足,以便在以后的工作中加以克服,同时还需要多看书,认真学习好规范规程及有关文件资料,掌握好专业 知识,提高自己的工作能力,加强工作责任 感,及时做好个人的各项工作。在公司及项目部的领导下,在工作中不断探索创新。最后我坚信在中铁蓬勃发展的大潮中,在公司领导的精心培养下,我们技术人员会很快成长起来,为公司的发展做出应有的贡献。

中铁重工培训心得体会

第一段:培训前的期待(100字)。

作为一名新入职的中铁重工员工,我怀着满心的期待参加了公司组织的培训。我对这次培训充满期待,希望通过培训能够更好地了解公司的文化和价值观,提升自己的专业能力和团队协作能力。在培训开始之前,我对自己有很高的期望,并希望通过这次培训能够有所突破。

第二段:丰富多样的培训内容(300字)。

在这次培训中,我们接受了一系列丰富多样的培训内容,包括公司概况介绍、产品知识培训、市场销售技巧等。公司概况介绍让我们更全面地了解了中铁重工的发展历程和企业文化,促使我们更好地融入公司大家庭。产品知识培训则是让我们更加深入地了解公司的产品特点和使用技巧,对我们今后的工作非常有帮助。而市场销售技巧的培训则提高了我们的市场分析能力和销售策略,让我们更加熟悉行业市场动态。这些丰富多样的培训内容,让我们受益匪浅。

第三段:实践中的收获(400字)。

培训并不仅仅是在教室中接受知识的传授,更重要的是将所学的知识运用到实践中去。在培训的最后一个环节,我们组成了小组,完成了一项实际的项目任务。这项任务要求我们通过市场调研、制定销售方案和推广策略,最终实现销售目标。在实践中,我深刻体会到了团队合作的重要性,通过与小组成员的密切配合和沟通,我们成功完成了任务,并取得了不错的销售成绩。这个实践环节对我们来说是一次宝贵的经验积累,让我们更好地把知识应用到实际工作中。

第四段:培训带来的成长(200字)。

通过这次培训,我不仅增加了自己的专业知识,提升了自己的业务能力,还进一步强化了对公司的归属感和使命感。我深深地感到,公司对我们的培训投入是为了更好地培养我们的能力和素质,使我们能够为公司的发展做出更大的贡献。在培训过程中,我也结识了许多优秀的同事,他们的职业技能和工作态度都给我带来了很大的启发。通过与他们的交流和共同学习,我对自己的职业发展方向有了更明确的认识,也为实现自己的职业目标做好了更充分的准备。

第五段:未来的展望(200字)。

通过这次培训,我对中铁重工的企业文化和核心价值观有了更深入的了解,对公司的发展前景更加看好。我深刻地感悟到,只有不断学习和提升自己的能力,才能与公司共同成长和发展。未来,我将不断努力学习和锻炼,不断提升自己的业务能力和团队协作能力,为公司的发展贡献自己的力量。我相信,通过自己的不懈努力,我一定能够在中铁重工这个大家庭中取得更好的成绩,实现自己的职业理想。

总结:通过这次培训,我收获颇丰。我深入了解了公司的文化和价值观,掌握了专业知识,提升了工作能力。我相信,通过不断学习和实践,我一定能够在中铁重工这个大家庭中发挥自己的优势,实现个人和公司的共同发展。感谢公司对我们的培养和关怀,我将倍加珍惜这次培训机会,将所学的知识运用到实际工作中,为公司的发展贡献自己的力量。

中铁员工培训心得

20_年3月9日对于我来说是一个很特别的日子,这一天我正式成为了中铁十二局第七工程有限公司的一员,对此我感到十分荣幸。新环境、新同事,对我来说一切都感到如此新鲜。但公司领导的关怀,同事们的热情让我很快就感到了家的温暖。

在正式走入工作岗位前公司组织的岗前培训结束了,经过一周多紧张的学习让我受益匪浅,感触很深。通过这次培训,我对自己的新的岗位有了一个全面的理解,对自己也有了一个全新的认识,也帮助我更快地从学生的身份中转变过来。

俗话说:“玉不琢,不成器。”一个人的成长离不开自身的不断学习,也离不开外界对他的不断鞭策。通过对企业文化的了解和学习,对公司使命、价值观的认识,让我对公司有了一个全面的了解。使我对公司的未来充满信心,自己也有了努力的方向、奋斗的目标,也激励着我在以后的生活中更加严格的要求自己,努力提高自身素养,使自己更快的成长起来。

老师们的细心教导让我将学校中的理论知识与现实中的`实际应用更深的联系在了一起,对所学的专业知识也有了更深的理解,有一种豁然开朗的感觉。作为一名计划人员,我深刻认识到了这个岗位的重要性,些许马虎可能就会带来不可挽回的损失。

投入工作以后,我决心严格遵守公司各项纪律,不断学习,努力完善自已。使自己在新的岗位上,散发出自己的那份光,那份热!

(2)千里之行,始于培训。

前几天我参加了公司组织的20_年大学生专业知识的培训,学习了系统、全方面的业务知识,感谢公司领导给我们这次培训的机会,我深知我们这批大专生回来培训的机会是多么珍贵,谨允许我代表20_届大专生对公司领导表示深深的谢意。历时6天的培训让我受益良多。我简单概括为两点:两个收获、两个担忧。

第一、收获知识。

在为期6天的时间里,我认真学习了责任成本管理的基础知识,怎么进行责任预算的编制,合同怎样管理,怎样进行验工计价、竣工结算管理,概预算的基础知识,怎样去索赔创效,计划统计知识及报表编制说明。每个老师都很细致的给我们讲解这些基础知识,及时解决我们提出的问题,让我们对即将接手的工作不再感到迷茫,通过学习,我觉得自己加深了对业务知识的了解。当然,具体工作还要靠我们去实践,我深知成功的经验是可以复制的,成功的汗水是不能复制的。在这里,我想对老师们说声:老师,您辛苦了,谢谢!

第二、学会做人。

我很幸运,提前二个月走上了工作岗位。从项目部回来,回机关就感觉像回家一样,每个人脸上都带着微笑,完全没有那种高高在上的感觉。我到成本部报到,蔡主任看到我就说:回来了啊!听了这话就像游子归家的感觉。就像他们说的那样:机关为基层服务。唐总上课的时候,不仅教给我们知识,还给我们讲为人的重要性,要求我们先做人后做事,高调做事,低调做人。这对我教育挺大的。我是一个比较浮躁的人,老是沉不下来,我以后要以这个为座右铭努力地改,诚实做人,踏实做事。我以后一定会遵守公司的各种规章制度、忠于公司,争取做七公司优秀的员工。

这六天的培训让我有种危机感,我有两个担忧。

第一、我是一名大专生,公司这次新进员工有180多个本科生,如果我不努力,就会被公司淘汰。但我会秉着“笨鸟先飞”的精神投入工作,争取通过自己的努力来缩小文凭之间的差距。我坚信我能行!

第二、我不知道我们是不是幸运,刚毕业就赶上国家基础建设高峰期,公路、铁路建设在全国各地热火朝天地在进行,形势一片大好,但过三、五年了,基础建设进入平淡期,每年都有这么多工科毕业生,那么这么多人都去哪里呢?到时候我们都面临失业的危险,我们该何去何从?为了不使我们三、五年后失业,我们现在就要努力学好业务知识,打好牢固的基础,争取不被公司所淘汰。

这6天的培训让我更好地融入了中铁十二局七公司这个大集体,我为自己成为公司的员工而感到自豪。再次感谢公司领导给我们这次机会,希望我们这批新进员工都能逢山开路、遇水架桥,哪里需要,哪里就有我们!

此刻的我,心里只有感恩,激情。

路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。我会很努力的!

中铁入职培训心得

这次培训的时间为五天,地点在我们公司的会议室。培训的内容包括公司介绍、安全规章制度、施工现场安全、紧急救援预案等。培训期间,我们学习了很多新的知识和技能,让我对中铁工作有了更深入的了解和认识。

在培训过程中,我们分组进行了讨论和交流,分享了自己的工作和生活中的经验。通过这些交流,我认识到了中铁工作中需要注重的细节和问题,也了解到了如何更好地处理这些问题。

这次培训让我深刻认识到安全规章制度的重要性,也让我更加了解施工现场安全的重要性。同时,我也学到了如何更好地处理紧急情况,提高了自己的应急处理能力。

通过这次培训,我不仅学到了很多新的知识和技能,还认识到了团队合作的重要性。在未来的工作中,我将继续努力学习和提高自己的能力,为公司的发展贡献自己的力量。

总之,这次培训让我受益匪浅,让我更加深入地了解了中铁工作,也让我更加有信心和决心做好自己的工作。我相信,在未来的工作中,我会更加出色地完成自己的任务,为公司的发展做出更大的贡献。

中铁员工培训心得

诚信合规心得体会六篇诚信合规心得体会六篇一当前正值企业改革发展的关键时期,开展诚信合规教育活动对企业合规文化建设有着很强的现实性和必要性。

中铁二十局集团的成长发展离不开合规经营,更与防控管理风险相伴相生。

推进诚信合规文化建设,必将为集团公司经营理念和制度的贯彻落实提供强有力的依托和保证。

通过学习《世行项目及采购规则》《世界银行制裁制度及案例》《诚信合规指南》《企业伦理道德培训》《中国招投标相关法律法规解读》等文件资料,我最大的体会就是诚信合规操作从我做起。

一是管好自己。

自尊自爱是员工自我培养自立能力、防腐拒变能力和风险防范能力的基础,员工要从保护自己、保护家人的立场,切实提高自身防微杜渐的能力。

二是监督别人。

不轻易相信别人,留心观察身边人,善于及时提出对异常业务处理的疑问,对自己经手的业务工作负责并追问到底。

三是坚持流程。

流程制是解决合规经营、防范管理风险的最有效方法,实践证明,人制代替流程制往往隐藏着较大的道德风险隐患,流程制的监督保障更能够为稳健经营提供强有力的督查制约。

四是建立有效沟通的平台。

通过共同谈心、单独谈心等方式了解员工的工作、学习、生活及家庭情况,倾听员工的心声,在基层与员工家庭间建立良好的沟通平台,让双方都知道员工八小时内外的动态,及时帮助有困难的员工解决问题,解开心扉,让大家学习专心、工作舒心、生活开心。

五要监督管理到位。

中铁财务培训心得

作为公司财务队伍中的一员我很荣幸地参加了公司在烟台组织的业务培训,特别是听了刘岐老师的关于全面预算财务分析现金流管理的授课,受益良多。总的来说除了学习到业务知识外,同时也开阔了我的眼界,洗礼了我的思想,使我对财务工作又有了更进一步的认识。这次培训使我从平时繁杂琐碎的工作中暂时脱离出来,停下脚步,静下心来加强理论学习和实践思考,更深刻地去认识财务工作的实质,去弄清楚数字背后所隐含的真实。

刘老师从企业风险管理入手,从企业战略角度出发,来解释了什么是全面预算和全面预算对企业发展的作用,其中贯穿着财务分析和现金流管理。讲解了运用全面预算模式来整合资源的效用,将资本模式、商业模式和管理模式相结合来实现企业价值。我们财务作为这三方面的关键执行机构之一,在其中起着至关重要的作用。

平时我们项目财务所做的预算工作只是零敲碎打的一部分,通过这次全面预算的学习使我站在更高的角度去看待预算的重要性,全面的了解预算的流程,更好的执行公司财务下达预算的编制。

让我最有感触的是财务分析这块,通过这次的学习,我深深的感到平时工作的不足。报表数字背后隐含了什么?作为基层的财务人员,平时都埋头于零碎的基础工作,报表也是按部就班的填列,很少去好好的去做财务分析,更别说是通过财务分析来给企业发展出谋划策,经过这次培训的醍醐灌顶,我也会加强这方面的业务学习。让我非常感兴趣的是资本运作这方面,刘老师通过两个经典的例子完美的诠释了资本运作的效用,深深地震撼了我,一直以为财务是一个管理和服务的后勤部门,然而通过资本的运作可以直接给企业带来价值,使我思想上深受启发。

现金为王,这是刘老师对企业资金的一个概括,现金作为企业的血液,直接影响着企业的发展,所以现金流管理任重道远。刘老师的讲解大都是从企业高度出发通过现金流管理来确保企业的资金安全。这也是和我工作最密切相关的,现在作为出纳的我,更加明白要注意支付手续的完善和真实性的审核以及审批流程的健全,做到每笔支付有据可寻,把好企业资金出入关口。

虽然有些知识现在离我的具体工作很远,但是就像刘老师说的知识是需要提前储备的,一个人必须慢慢囤积能量才能厚积薄发,逐步实现自己的人身价值。

中铁入职培训心得

为了让我们更快地了解农村信合工作,___市联社特地从2月22日至4月9日期间,对我们新入职的300余名员工进行了集中培训。这次培训的内容十分丰富,主要有商业礼仪、企业文化、金融基础知识、会计基础及结算实务、沟通营销与客户关系、商业银行公司、个人业务管理等方面、个贷、流贷管理办法、内控与操作风险等方面知识。培训所聘请的老师也都是银行业的资深人士,他们用生动的语言、丰富的实际经历,将那些专业的理论知识深入浅出的传授给我们,对此我感谢他们,是他们让我对银行有了全面的认识。我们上课听老师讲课,期间在网点学习,我们将老师所讲与实际工作结合,学以致用,为我从事金融行业打下了坚实基础,通过这次培训,使我受益非浅、深有体会。

一、全新了解农信社,初识银行业务知识。

二、态度决定一切,保持从一而终的、谦虚扎实的工作态度。

在培训中毛老师说过一句话:“任何简单的事情都有方法论”,这句话告诉我们,工作中没有小事情,尤其是银行工作中更是容不得半点的大意马虎。对于我刚刚走上信用社岗位,自身有很多不足之处,比如做事情还不够细致、缺乏金融专业知识、与人沟通能力还需进一步提高等等。在未来的工作中,我必将遇到各种各样的困难与挑战,这就要求我摆正心态、虚心学习,用良好的工作态度和精湛的专业技能来应对。在将来的工作中,我会一切从零开始,认清自己的角色、发挥优势、弥补不足、扎实学习业务知识,为成为一名合格的信用社工作者而努力。

三、从小事做起、从基层做起,发扬爱岗敬业的精神在实际工作中,我亲身体会了基层农信社的工作,虽然辛苦但是成就感很强,因为我们面对的是最需要金融服务的农村百姓,当他们把自己的劳动所得付给我们的时候,我有一种感激之情,因为基于信任他们才把所得交给我们,为了这份信任,我更要对他们负责,做事更要认真细致,从小事做起,古语讲“九层之台,起于垒土;千里之行,始于足下”,只有从基层开始,才能学到更多、更实际的东西,只有在基层工作中不断锻炼与完善自我,才能打下坚实的业务基础,养成良好的品质品格,才可以胜任各项工作。只有爱岗敬业的人,才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳,一丝不苟,精益求精,才有为农信事业做出奉献。

四、学会沟通,团结协作做好工作。

岗前培训的这么多天里我还发现,沟通与团结协作对于工作的顺利完成起着至关重要的作用。人无完人,我们每个人难免都有一些缺点,都需要与他人合作来弥补。一项事业的成功往往是众人精诚合作的结果。古语讲:众人同心,其力断金。也就是说,一个人再有天大的本事,如果没有合作精神,仍旧难成大事。在岗前培训的这段时间里,我体会到,作为一名上岗不久的新员工要尊重领导、团结同事,对朋友要善交际勤联络,只有这样才能搞好与上级同事间的关系,才能充分发挥团队协作的巨大力量,才能圆满完成各项工作任务。

通过这半个月的集中岗前培训,使我对农信事业有了深刻的了解,也对我对自己有了清醒的认识。自身的差距与工作所需的业务知识、素养还有很大距离,这就要求我在实际工作中,端正态度,扎扎实实从基层做起,虚心向同事请教,不断地把理论知识与工作实践结合起来。同时培训也让我结识到了许多朋友,从他们身上我也学习到了许多知识,拉近了距离,增强了友谊。

在以后的工作中,我必须坚定信念、端正态度、刻苦奋进,努力成为___市联社这一优秀的集体中的合格一员,早日在本职岗位上做出令人满意的成绩。

中铁培训心得体会

中铁作为全球最大的铁路交通工程建设企业之一,一直以来注重员工的培训与发展。为了提高员工的专业素质和竞争力,中铁组织了一系列的培训活动。我有幸参加了其中一场培训班,通过这次培训,不仅扩展了我的知识面,也对中铁的理念和企业文化有了更深入的了解。

第二段:培训课程的内容和收获。

这次培训主要涵盖了铁路建设、管理技巧和团队合作等方面的内容。其中,铁路建设课程让我对铁路工程的规划、设计、施工等环节有了更全面的了解,同时也了解了中铁在铁路建设方面的技术优势和行业地位。管理技巧课程让我学习到了许多实用的管理方法和沟通技巧,对于提高我的组织能力和领导力有很大帮助。团队合作课程则让我认识到团队合作的重要性,通过多种合作项目的开展,我学会了如何更好地与他人合作,利用各自的优势来共同完成目标。通过这些课程的学习,我不仅增长了知识,也提高了自己的专业素质和综合能力。

在培训过程中,我最为受益的是实践环节和专家演讲。通过参观实践,我亲眼目睹了中铁在实际项目中的施工工艺和技术手段,深刻感受到了中铁强大的实力和先进的工程技术。与此同时,专家演讲也给我带来了很多启发。专家们结合自身的经验和实际情况,讲解了一些典型案例和行业发展趋势,让我对于铁路建设的未来有了更清晰的认识。这些亮点都给我留下了深刻的印象,并且激发了我对于未来工作的热情和动力。

第四段:培训对我个人的影响和启示。

通过这次培训,我不仅仅是在知识和技能上得到了提升,更重要的是,在心态和思维上有了很大的转变。我明白了作为一名中铁员工,应该具备的专业精神和责任感,明确了个人的职业规划和发展目标。我明白了只有通过不断学习和自我提高,才能更好地适应行业发展的需求。同时,我也懂得了合作和团队的重要性,明白只有与团队协作才能实现更大的成功。这次培训对于我个人的成长和发展具有非常重要的意义。

第五段:对中铁培训的期望和展望。

中铁培训给我留下了深刻的印象,并且让我认识到自己的不足之处。我希望中铁能够继续加大对员工的培训和发展力度,提供更多的学习机会和平台。同时,我也希望能够有更多的交流和学习机会,与其他部门的优秀员工一起学习,相互促进,共同进步。我相信,通过不断的学习和努力,我一定能够在中铁这个大家庭中不断成长,为公司的发展做出更大的贡献。

总结:

通过这次中铁培训,我不仅学到了专业知识和技能,更重要的是收获了一份对于铁路建设事业的热爱和责任感。这次培训让我更加了解了中铁的企业文化和理念,也让我看到了自己在中铁的职业发展之路。我有信心通过不断学习和努力,成为一名优秀的中铁员工,为国家的铁路事业发展贡献自己的力量。

中铁员工培训心得

诚信合规心得体会六篇诚信合规心得体会六篇篇一当前正值企业改革发展的关键时期,开展诚信合规教育活动对企业合规文化建设有着很强的现实性和必要性。

中铁二十局集团的成长发展离不开合规经营,更与防控管理风险相伴相生。

推进诚信合规文化建设,必将为集团公司经营理念和制度的贯彻落实提供强有力的依托和保证。

通过学习《世行项目及采购规则》《世界银行制裁制度及案例》《诚信合规指南》《企业伦理道德培训》《中国招投标相关法律法规解读》等文件资料,我最大的体会就是诚信合规操作从我做起。

一是管好自己。

自尊自爱是员工自我培养自立能力、防腐拒变能力和风险防范能力的基础,员工要从保护自己、保护家人的立场,切实提高自身防微杜渐的能力。

二是监督别人。

不轻易相信别人,留心观察身边人,善于及时提出对异常业务处理的疑问,对自己经手的业务工作负责并追问到底。

三是坚持流程。

流程制是解决合规经营、防范管理风险的最有效方法,实践证明,人制代替流程制往往隐藏着较大的道德风险隐患,流程制的监督保障更能够为稳健经营提供强有力的督查制约。

四是建立有效沟通的平台。

通过共同谈心、单独谈心等方式了解员工的工作、学习、生活及家庭情况,倾听员工的心声,在基层与员工家庭间建立良好的沟通平台,让双方都知道员工八小时内外的动态,及时帮助有困难的员工解决问题,解开心扉,让大家学习专心、工作舒心、生活开心。

五要监督管理到位。

中铁入职培训心得

自从我参与了中铁公司的入职培训以来,我的生活和工作都发生了显著的改变。以下是我对这次经历的总结和分享。

我一直对中铁公司有着极高的敬意和期待,这次能有机会加入其中,我感到无比的荣幸。入职培训的内容丰富多样,包括公司文化、业务知识、团队协作、应急处理等多个方面,让我对中铁的业务和运营有了全面的了解。

在培训过程中,我深刻体验到了中铁作为全球领先的基础设施建设者的实力和责任。中铁公司一直以提供高质量、安全可靠的建设服务而闻名,我对此深感自豪。我也明白了中铁的使命,那就是通过其专业能力,推动全球基础设施建设的发展,助力社会的发展和进步。

此外,我也明白了中铁独特的企业文化。我感受到的不仅仅是团队合作,更是对每一个员工的尊重和关心。这种企业文化让我深深体验到了家的感觉,也让我更加愿意投身于这个大家庭中,为中铁的发展贡献自己的一份力量。

这次培训也让我对自己的未来有了更明确的规划。我明白了我在新环境中需要扮演的角色,也明白了自己应该如何提升自我,以更好地适应和贡献于中铁的发展。我坚信,只有持续学习和进步,才能在中铁这个舞台上发挥出自己的价值。

总的来说,这次入职培训使我受益匪浅。我从中深深感受到了中铁公司的实力和愿景,也更加明确了自己的未来方向和目标。我期待在未来能在中铁这个伟大的平台上,实现自己的职业价值和人生理想。

中铁培训心得体会

段一:介绍中铁培训背景及目的(200字)。

中铁集团是中国最大的铁路运输企业,拥有强大的技术团队和丰富的经验。为了提高员工的素质和竞争力,中铁每年都会组织各类培训活动。最近,我有幸参加了中铁的一次培训,并从中受益匪浅。这次培训的目的是帮助员工提高业务水平和团队合作能力,以推动企业的发展。

段二:培训内容及收获(300字)。

这次培训主要涵盖了项目管理、沟通技巧和团队协作等方面的内容。在项目管理方面,我们学习了项目的规划、执行和控制,以及如何有效地管理和分配资源,确保项目的顺利进行。通过学习项目管理知识,我不仅加深了对项目管理流程的理解,还学会了如何制定合理的项目计划和跟踪项目进展。而在沟通技巧方面,我们学习了如何有效地与同事和客户沟通,尤其是在解决问题和处理冲突时要善于倾听和表达。通过这次培训,我不仅提高了自己的沟通能力,还学会了如何与他人合作,形成高效的团队。

段三:团队活动及经验分享(300字)。

在培训的过程中,我们还参加了一些团队活动,如拓展训练和团队合作游戏。通过这些活动,我们更深入地了解了团队合作的重要性,并学会了如何有效地协作。其中,有一次拓展训练,我们需要团队成员之间紧密合作,充分发挥各自的优势,共同完成任务。通过这次活动,我意识到团队合作是成功的关键,只有大家团结一心,充分发挥各自的优势,才能取得优异的成绩。此外,我还学会了尊重他人、倾听他人的意见,遇到困难要互相帮助和支持。团队活动让我深刻体会到团队力量是无穷的,只有团结奋斗,才能取得更大的成功。

段四:培训影响及展望(200字)。

这次培训让我受益匪浅。在项目管理方面,我学到了很多实用的知识和技巧,这将对我的工作产生积极的影响。我将运用所学的项目管理知识,提高项目的执行力和控制力,为企业的发展做出更大的贡献。同时,通过培训我也明白了团队合作的重要性,意识到只有团结协作,才能更好地完成任务和取得成功。因此,我将继续加强团队合作,充分发挥自己的优势,为企业的发展贡献自己的力量。

段五:总结培训心得及展望未来(200字)。

通过参加中铁的培训,我深刻了解了项目管理和团队合作的重要性。我将继续努力学习,不断提升自己的业务能力和团队合作能力,实现个人及企业的共同发展。我相信,在未来的工作中,我会运用所学知识和技巧,充分发挥自己的优势,为企业的建设和发展贡献自己的智慧和力量。同时,我也期待中铁能够继续组织更多的培训活动,为员工提供更多学习的机会,推动企业的发展和进步。