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心得体会
卫生院安全责任书（实用13篇）
岗位职责的界定需要考虑到员工的能力和潜力，使其既能够胜任现有工作，也可以有发展的空间。在岗位职责管理方面，我们采取了科学合理的方法。首先，我们明确了每个岗位的职责范围和要求，并将其写入绩效考核体系中。其次，我们定期进行绩效评估和反馈，及时发现和解决工作中存在的问题。同时，我们鼓励员工主动提出关于岗位职责的建议和改进意见，不断优化工作流程和职责分工。
卫生院安全生产目标责任书
为认真贯彻国家关于＂安全第一，预防为主＂的方针，进一步落实安全生产责任制，切实加强日常安全生产工作，全面落实各项安全防范措施，防止安全事故的发生，保障干部、职工生产安全。现签定安全生产责任书，责任条款如下：
1、熟悉本职工作流程，严格遵守上级和医院制定的各项安全生产管理规定，严格遵守工作纪律，接受单位、各级主要负责人的生产指挥和领导，始终把安全工作放在首位。
2、以身作则，不违章操作。严格医用氧气、高压消毒设备、一次性医疗废弃物、电器、仪器设备等管理使用及处理规程：严格毒麻药品及危险化学品（试剂）等的'管理与使用：严格医疗护理工作等操作规程，杜绝医患纠纷及医疗事故。
3、严格执行医院突发事件应急预案。
4、严格防火、防盗、防触电等管理规定，下班科室必须关灯、空调、水源，杜绝意外事故发生。
5、严禁科室、宿舍内私自接电、使用电器。
6、如发生安全事故，按损失情况和责任情况分别给。
予相应罚款，情节严重的严肃处理。
我郑重承诺：严格遵守以上各项条款，否则，后果自负。
责任人：
日期：
乡镇卫生院安全责任书
一. 责任目标：
各科室人员是消防安全工作的责任人，必须认真履行以下消防安全职责：
1.各科室负责人负总责，定期研究检查本科室消防安全工作，及时解决消防安全工作中的实际问题。
2.按要求落实消防安全工作责任制，要认真负责日常消防安全管理工作。
3.后勤人员对燃料间，餐厅的消防安全要管理到位。
4.对放射室，b超、心电图室，财务室，中西药房，妇产室（婴儿温箱）的消防安全管理，实行定期与不定期检查，加强水，电，暖的管理，指定专人负责，消除侥幸心理，防患于未然，确保医疗卫生机构财产及职工，就诊患者人身安全。年度消防安全自检不少于3次。
5.重大事故隐患和危险源的整改和监控有专人负责做事到位。.
6.在发生重大灾害事故、突发事件后要及时处理，把损失降到最低程度，按时上报，并认真组织调查。
7.严格监管，杜绝本科室内发生重大消防安全责任事故。
火灾隐患并整改！
二.责任处罚：
责任人不重视各自科室及宿舍消防安全，所造成的后果，按实际经济价值进行赔偿，并进行适当罚款，情节严重的上报卫生局给予行政处分。
三. 责任书说明：
本责任书由明花乡中心卫生院消防安全领导小组在年终对各科室进行考核并有由院务会负责解释。
责任单位：
各科室责任人：
签订日期：
科室火灾档案记录
为进一步加强和改造安全生产管理工作，切实维护人民群众的合法权益，增强党和人民群众的密切联系，根据县党委政府、县卫计局安全生产工作的相关规定，特制订本责任书。
一 目标任务，
1、高度重视安全生产管理工作，要定期和不定期召开安全生产管理工作会议，研究解决安全生产管理工作中的'安全隐患问题，建立后安全生产管理制度。
二、提高认识，加强领导，层层落实安全生产责任制 1、健全组织机构，严抓措施落实
领导高度重视，组织机构健全，工作有落实。成立由医院院长担任组长的安全工作小组，并下设办公室，配有专人负责日常工作。
2、完善安全生产制度建设，建立长效机制
3、加强检查，防范事故
（1）医院有针对性的要求各科室对重点部门，重点部位进行自查，发现问题及时给予整改；同时医院安全委员会成员对各科室的自查结果进行抽查，并现场纠正隐患。
要设置明显警示标志，确保人身财产安全。对可能存在安全隐患的场所、建筑在未消除安全隐患前已暂停使用，并组织人员撤离。
4、医院对院内易燃、易爆、有毒、有害危险化学品、麻毒药品、药库进行24小时监控。做好安全防范工作。对医院职工饭堂，建筑工地等要害部门进行严格巡查，查找安全隐患，落实各项安全生产制度，确保医院医疗工作的安全高效运行。
5、注重宣传，强化培训，不断提高职工安全素质。
提高我院职工的安全素质，是搞好我院安全生产的基础。我院从加强学习，提高认识入手，充分利用宣传栏、横幅、黑板报、安全知识讲座等多种形式营造浓厚氛围，对职工进行安全生产教育，并及时传达县卫生局关于安全生产的指示精神，特别是对《安全生产法》以及相关法律、法规的学习更是抓紧抓实，使他们熟悉了有关安全生产规定以及岗位的安全要求，从而全面提高了院职工对安全生产工作重要性的认识。
三、加强值班备勤
各科室严格按照上级要求切实做好安全生产工作。
1、全心投入、全面排查、全力化解、全责稳控安全生产。
2、坚持每天做到安全检查、评估危险及潜在危险记录。
3、制定书面值班制，并于规定期间上报安全生产检查记录至院长办公室。
四、严格责任追究
1、对安全生产检查时，线路老化不予上报和排除危险的，视情节轻重分别给予口头警告、通报批评、预否决、一票否决。
2、对未做到坚持每天做到安全检查、评估危险及潜在危险记录的，视情节轻重给予口头警告、通报批评、预否决、一票否决。 3、在规定期间未上报安全生产检查记录至院长办公室的，视情节轻重给予口头警告、通报批评、预否决、一票否决。
4、在检查期间发现安全隐患故意隐瞒或或漏报、疏忽的，视情节轻重给予口头警告、通报批评、预否决、一票否决。 本责任书一式两份。单位与科室负责人各一份。
xx-x镇卫生院 院 长 （签字）
科室负责人（签字）
2016年 月 日
卫生院安全生产目标责任书
1、院安全办、保卫科严格按照消防安全要求做好全院巡查工作，确保消防设施完好、消防通道畅通，积极与各科室配合搞好消防演练工作，做好消防知识培训工作。
2、各科室要组织本科室人员认真学习消防安全知识，切实加强科室内部的消防安全工作管理，积极排查消防安全隐患，及时将隐患上报有关科室，消除安全隐患。
3、各科室要根据实际情况，将消防安全列入科室重要工作，制定相关措施，做到人人有责任，交叉配合，全面覆盖。
4、科室主任、护士长要积极组织科室工作人员开展消防安全演练，自查自纠、发现隐患，及时整改，确保科室安全。
5、各科室要加强易燃易爆物品(氧气、医用酒精、试剂、胶片等)管理，做到远离火(电)源、专人管理、隔离存放。
1、院安全办、保卫科要加强医院内部治安防范，严格落实“人防、物防、技防”措施，重点科室场所的技防覆盖率达100%。保卫、监控室人员确保24小时值班不失控，加强巡逻，通讯畅通，发现问题及时解决。
2、医务科、护理部、办公室、药剂科等相关职能科室，重点围绕容易引发矛盾纠纷问题的科室，定期排查，建立台账、落实责任、采取措施、妥善化解。密切关注院内动态，做好信息预警工作，确保我院内部稳定。
3、各科室要加强科室的安全工作，确保工作人员及病员的人身和财物安全，遇到突发事件及时处置，积极与保卫科联系或报警。提高警惕，增加措施，加强巡视，防止科室及病员财物被盗。
4、各科室组织职工认真学习《道路交通安全法》，杜绝酒驾、严禁无证驾驶车辆等违法行为发生。
1、医务科、护理部、药剂科等职能科室要加强管理，指导好全院业务工作的开展，落实卫生法律法规，制定与完善医院的各项规章制度，依法工作、按章办事。将安全生产与质量考核相挂钩，对安全工作不力的科室实行一票否决制，并督导其整改到位。
2、各科室加强宣传教育，增强职工的道德素养和遵纪守法的自觉性，认真开展依法行医，依法办事的能力，规范工作流程，预防医疗差错事故的发生。
3、总务科要加强医院的用水用电安全管理，建立安全排查制度，专人负责，明确任务。热交换站室、配电室、仓库等重要科室，做到安全用电，按章作业，禁止使用大功率电器和堆放杂物，禁止闲杂人员进入，有禁烟标志。
4、设备科要加强医院各类设备的检修工作，特别要加强压力容器、电梯等特种设备的的`管理工作，确保设备安全运行。
5、护理部要加强中心供氧室的管理。供氧室工作人员要切实加强安全责任性，保证供氧室内消防安全，按规范操作，禁止闲杂人员进入，有禁烟标志，正确使用灭火器，严禁带火种进入，禁止使用非工作用电器，坚决杜绝空岗、替班现象。列为保卫科重点监管部门。
6、药剂科要加强制剂室、炮制室、煎药室等生产车间的安全管理工作。加强职工安全生产思想教育，建立安全生产制度，制定规范的工作流程，按章操作，安全第一。
7、财务科要加强医院财务管理工作，按照相关规定制定好安全保卫工作，切实加强收款、存款安全工作。
安全生产实行“一岗双责”责任制，签订安全责任书，出现安全生产问题，直接追究责任人的责任。
1、安全办在医院安全生产领导小组的指导下开展安全生产督导工作，保卫科、医务科、护理部、药剂科、设备科、总务科、财务科、办公室等相关职能科室按照所负职能督导全院各科室的.安全整改工作。
2、科室主任、护士长是本科室安全生产工作第一责任人，全面负责科室安全生产管理工作。
3、各科室指定一名安全员，负责开展科室安全生产等法制宣传教育和培训工作，发现问题及时上报，为科室安全生产具体责任人。
4、各科室于每月5号之前，将科室安全生产情况上报安全办。安全办及时分析全院安全生产情况，报院长办公会。
卫生院安全目标责任书
为了进一步加强医疗质量安全管理，预防和减少医疗纠纷、事故的发生，结合我院实际情况，特制订我院安全管理责任书：
一、各医务人员应遵守以岗位责任制为中心的各项规章制度，认真的按医院优质服务、承诺服务的规定进行工作，做到按章办事，违章必究，凡因违反而事故差错纠纷发生者，当事人承担全部责任。
二、各医师的查房记录或指示必须在病程中明确无误的显示出来，各种病历书写必须内容真实完整，记录及时清楚。病历管理人员加强对现病历及归档病历的管理，防止丢失、遗漏、涂改、伪造销毁。不经院长批准，不得借调、摘抄、复印病历，否则引起纠纷，当事人应全部负责任。
三、各种检查必须向患者或家属说明必要性，复杂性和危险性，同意检查签字后方可进行。对危重患者应及时书写转院建议书，家属签字同意。对患者的隐私应严格保密，不得泄露。各工作人员应互相支持，团结协助，不相互拆台，更不能在医患之间挑拨是非，借患者之口达报复个人之目的，制造医疗纠纷。
四、各医生未经院长批准严禁外出就诊，未经批准私自外出者一律视为旷工，引起医疗纠纷者责任自负，院方不予承担任何责任，并且追究当事人责任。
五、各护理人员要做好三查七对，严格执行医嘱，经常巡视病房，认真观察病情，书写护理记录，及时准确的向医生反应病员的病情变化，对病人应热情服务，对工作一丝不苟，搞好各病房卫生，为患者提供一个良好的就医环境。
六、认真落实院长带班、科长值班制度。院长实行日带班制度，各科长实行日值班制度，值班期间应坚守工作岗位，手机（电话）24小时开通，随叫随到。对重大灾害、突发事件应及时处理和逐级上报，不得拖延，否则引起的事故、纠纷、追究当班人员全部责任。
七、如医疗纠纷发生，对责任性为主的主要责任人待岗培训1—6个月，停发半年绩效工资，期满合格可恢复原岗位；纯责任性的责任人暂停6个月至1年相关活动，并停发全年绩效工资，考核合格后酌情安排工作，触犯刑律的按法律法规的有关规定处理。
八、上述各项规定，望大家认真执行，全院职工与院长签字，以示负责。
单位负责人：（签字）
单 位 职工：（签字）
丰阳镇卫生院
2011年3月11日
科室：
日期： 目 标 责 任 书 责任人(签字)： 年 月 日
各科室安全生产责任目标 为了更好地预防和减少各类灾害事故的发生，保护国家、集体和人民生命、财产安全，保障孟州市第三医院各项工作的顺利开展，根据我院的实际情况，特制定医院安全生产责任书。
一、安全生产主要目标
1. 杜绝医疗失导致误死亡事故、重伤事故的发生。
2. 杜绝火灾事故的发生，火灾隐患整改率达90%以上，重大火灾隐患整改率 达100%，易燃易爆危险物品的保管、使用合格率达100%。
3. 杜绝重大设备事故，氧气库房、压力管道、配电室及电梯、水、电、气 等重要设备、设施绝对正常运行。
4. 杜绝中毒、感染事故的发生，尘毒合格率100%，毒麻药品、放射源、消 毒隔离等重要环节的管理合格率达100%。
5. 做好新入院人员岗前培训，特种作业人员安全培训率达90%以上。
6. 财务部门、计算机房、病房、集体宿舍等要害部位安全防范、管理、实 施达100%。
二、安全生产责任
1. 各科室认真开展安全生产法制宣传教育和培训活动。
2. 认真开展“安全生产活动”，在“安全生产活动”中无安全生产事故发生。
3. 健全机构，强化管理。各科室在建立安全生产组织机构的同时，务必做到制度健全，责任到人。在安全生产上做到科责任人亲自抓，有专人抓，把安全生产工作纳入重要议事日程，做到有计划、有布置、有检查、有落实。每月召开一次安全生产工作例会，并有记录、记载。
4. 各科室每季度对本科室安全生产进行一次大检查，记录齐全。事故隐患有登记，有整改措施，重大隐患及时上报院办。
5. 认真开展安全宣传教育工作，对本科室的人员定期进行安全教育培训，并作好培训和记载，做到警钟长鸣，防患于未然。
6. 加强医疗质量与医疗安全管理，防范和减少医疗事故发生。
7. 做好易燃易爆物品安全管理工作，积极、主动、参与上级部门组织的专项整治活动。
8. 做好经常性消防安全工作，按要求做好消防基础设施和配备消防器材
9. 对发生重大安全生产事故的科室实行一票否决，年度内科室不得评先、评优，安全生产的第一责任人和分管责任人不得评奖与提拔。
各科室安全生产、交通安全、消防安全责任目标 为了更好地预防和减少各类灾害事故的发生，保护国家、集体和人民生命、财产安全，保障弥勒昆立医院各项工作的顺利开展，根据我院的实际情况，特制定医院安全生产、交通安全、消防安全责任书。
一、目标
1. 杜绝医疗失误导致死亡事故的发生。
2. 杜绝火灾事故的发生，火灾隐患整改率达90%以上，重大火灾隐患整改率 达100%，易燃易爆危险物品的保管、使用合格率达100%。
3. 杜绝重大设备事故，氧气库房、配电室及水、电、气 等重要设备、设施 绝对正常运行。
4. 杜绝中毒、感染事故的发生，尘毒合格率100%，毒麻药品、放射源、消 毒隔离等重要环节的管理合格率达100%。
5. 做好新入院人员岗前培训，特种作业人员安全培训率达90%以上。
6. 财务部门、机房、病房、集体宿舍等要害部位安全防范、管理、实 施达100%。
7. 科室组织学习《道路交通安全法》，杜绝酒驾、无证驾驶等行为发生。
二、 责任
1. 各科室认真开展安全生产、交通安全、消防安全等法制宣传教育和培训活动。
计划、有布置、有检查、有落实。
3. 各科室每季度对本科室安全生产、消防安全、交通安全等工作进行一次大检查，记录齐全。事故隐患有登记，有整改措施，重大隐患及时上报院办。
4. 认真开展宣传教育工作，对本科室的人员定期进行法律法规教育培训， 并作好培训，做到警钟长鸣，防患于未然。
5. 加强医疗质量与医疗安全管理，防范和减少医疗事故发生。
6. 做好易燃易爆物品安全管理工作，积极、主动、参与上级部门组织的专 项整治活动。
7. 做好经常性消防安全工作，按要求做好消防基础设施和配备消防器材
8. 对发生重大安全生产事故的科室实行一票否决，年度内科室不得评先、 评优，安全生产的第一责任人和分管责任人不得评奖与提拔。
科室： 弥勒昆立医院有限公司
责任人(签字)： 单位责任人（签字）：
2015年1月20日
3
为了更好地预防和减少各类灾害事故的发生，保护国家、集体和人民生命、财产安全，保障朝天区人民医院外一科各项工作的顺利开展，根据我科室的实际情况，特制定医院安全生产责任书。
一、安全生产主要目标
1. 杜绝科室各医务工作人员因疏忽大意导致医疗失导致误死亡事故、重伤事故的发生。
2. 杜绝科室火灾事故的发生，积极配合科室火灾隐患整改，重大火灾隐患整该绝对执行，易燃易爆危险物品的.保管、使用合格率达100%。
二、安全生产责任
1. 认真参加科室开展安全生产法制宣传教育和培训活动。重点做好《安全生产法》、《消防安全法》、《安全生产管理条例》、《交通安全法》及依法执业等相关法律、法规知识的学习。
2. 配合科室认真开展“安全生产月活动”，在“安全生产月活动”中无安全生产事故发生。
人员，要依据有关规定做出严肃处理。
4. 认真做好事科室故隐患有登记，有整改措施，重大隐患及时上报科室第一责任人。
5. 认真开展科室安全宣传教育工作，认真参加本科室定期业务学习及大查房，参加科室安全教育培训（每季度1次），并作好培训和记载，做到警钟长鸣，防患于未然。
6. 加强科室医疗质量与医疗安全管理，防范和减少医疗事故发生。
7. 做好科室易燃易爆物品（氧气、酒精、汽油、火炉、高压容器等）的安全管理工作，积极、主动、参与科室组织的专项整治活动。
8. 做好经常性消防安全管理工作，按要求做好消防基础设施和配备消防器材，并定期对本科室区域的各类消防安全设备进行检查，确保其正常使用。
9. 对发生重大安全生产事故的科室人员实行一票否决，年度内科室不得评先、评优，安全生产的第一责任人和分管责任人不得评奖与提拔。
责任科室：
责 任 人（签字）： 科室人员（签字）：
年 月 日 年 月 日
各科室安全生产责任目标 为了更好地预防和减少各类灾害事故的发生，保护国家、集体和人民生命、财产安全，保障孟州市第三医院各项工作的顺利开展，根据我院的实际情况，特制定医院安全生产责任书。
一、安全生产主要目标
1. 杜绝医疗失导致误死亡事故、重伤事故的发生。
2. 杜绝火灾事故的发生，火灾隐患整改率达90%以上，重大火灾隐患整改率 达100%，易燃易爆危险物品的保管、使用合格率达100%。
3. 杜绝重大设备事故，氧气库房、压力管道、配电室及电梯、水、电、气 等重要设备、设施绝对正常运行。
4. 杜绝中毒、感染事故的发生，尘毒合格率100%，毒麻药品、放射源、消 毒隔离等重要环节的管理合格率达100%。
5. 做好新入院人员岗前培训，特种作业人员安全培训率达90%以上。
6. 财务部门、计算机房、病房、集体宿舍等要害部位安全防范、管理、实 施达100%。
二、安全生产责任
1. 各科室认真开展安全生产法制宣传教育和培训活动。重点做好《安全生产法》、《消防安全法》、《安全生产管理条例》、《交通安全法》及依法执业等相关法律、法规知识的宣传教育。
2. 配合医院认真开展“安全生产月活动”，在“安全生产月活动”中无安全生产事故发生。
3. 健全机构，强化管理。各科室在建立安全生产组织机构的同时，务必做
到制度健全，责任到人。在安全生产上做到科责任人亲自抓，有专人抓，把安全生产工作纳入重要议事日程，做到有计划、有布置、有检查、有落实。每月召开一次安全生产工作例会，并有记录、记载。
1. 各科室每月对本科室安全生产进行一次大检查，发现火险、治安、医疗质量及安全等方面存在隐患和漏洞，要采取果断措施及时整改，防患于未然，确保科室安全。对忽视安全生产，隐患整改不力的科室和个人，要依据有关规定做出严肃处理。 4. 事故隐患有登记，有整改措施，重大隐患及时上报院办。
5. 认真开展安全宣传教育工作，对本科室的人员定期进行安全教育培训（每季度1次），并作好培训和记载，做到警钟长鸣，防患于未然。
6. 加强医疗质量与医疗安全管理，防范和减少医疗事故发生。
7. 做好易燃易爆物品（氧气、酒精、汽油、火炉、高压容器等）的安全管理工作，积极、主动、参与上级部门组织的专项整治活动。
8. 做好经常性消防安全管理工作，按要求做好消防基础设施和配备消防器材，并定期对本科室区域的各类消防安全设备进行检查，确保其正常使用。
9. 对发生重大安全生产事故的科室实行一票否决，年度内科室不得评先、评优，安全生产的第一责任人和分管责任人不得评奖与提拔。
10. 本责任书一式两份，医院及科室各执一份，从 年 月 日至 年 月 日有效。
责任科室：
责 任 人（签字）： 院长签字：
年 月 日 年 月 日
卫生院安全责任书
为加强消防、治安、交通等安全保卫工作，维护医院正常的工作秩序，医院实行“谁主管、谁负责”的安全工作责任制度，各部门主要负责人是本部门安全工作的责任人，对本部门安全工作负总责，应树立安全第一的思想，安全工作是一切工作的基础，部门负责人必须高度重视安全工作并履行如下职责：
一、加强对本部门安全工作的领导和管理，将部门安全工作与日常工作同布置、同检查、同落实。
二、结合本部门情况与特点，制定、健全安全规章制度，制定本部门的应急预案，设置兼职安全员，配合责任人管理本部门的安全工作。
三、确定“谁在岗、谁负责”的岗位责任制，将安全责任落实到人，落实到岗位。
四、经常强调安全工作，督促职工遵守法律及医院规章制度，增强法纪观念，树立安全意识，提高防范意识。
五、加强做好本部门消防安全工作，维护医院安装、配发的消防设施和器材，防止丢失损坏。
六、加强毒麻药、放射源、易燃易爆危险品、腐蚀物、贵重仪器设备、物资的管理，严格防范措施。
七、建立本部门安全检查制度，巡视检查本部门安全情况;病房要建立夜间防火巡查制度，发现隐患及时整改。
八、加强对非专职司机的教育管理，提高职工交通安全意识。
九、加强思想解释工作，及时化解各种纠纷与矛盾，防止矛盾激化。
十、加强信息沟通，及时报告安全情况。
十一、因违反医院管理制度或失职导致安全事故的，部门负责人应承担本部门安全事故管理责任，造成严重后果的将依法追究相应责任。
十二、此责任书一式两份，后勤保卫部、部门负责人各执一份，责任书自签订之日起生效。
为加强我院安全生产工作，落实安全生产责任，强化安全生产目标管理，确保完成安全生产任务，根据《中华人民共和国安全生产法》和《中华人民共和国消防法》等有关安全生产法律法规，贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，确保我院安全工作防范到位，现特制订二0一七年度安全生产责任书，望各科室严格执行：
一、安全生产范围。
(一)消防安全。
1、院安全办、保卫科严格按照消防安全要求做好全院巡查工作，确保消防设施完好、消防通道畅通，积极与各科室配合搞好消防演练工作，做好消防知识培训工作。
2、各科室要组织本科室人员认真学习消防安全知识，切实加强科室内部的消防安全工作管理，积极排查消防安全隐患，及时将隐患上报有关科室，消除安全隐患。
3、各科室要根据实际情况，将消防安全列入科室重要工作，制定相关措施，做到人人有责任，交叉配合，全面覆盖。
4、科室主任、护士长要积极组织科室工作人员开展消防安全演练，自查自纠、发现隐患，及时整改，确保科室安全。
5、各科室要加强易燃易爆物品(氧气、医用酒精、试剂、胶片等)管理，做到远离火(电)源、专人管理、隔离存放。
(二)人防安全。
1、院安全办、保卫科要加强医院内部治安防范，严格落实“人防、物防、技防”措施，重点科室场所的技防覆盖率达100%。保卫、监控室人员确保24小时值班不失控，加强巡逻，通讯畅通，发现问题及时解决。
2、医务科、护理部、办公室、药剂科等相关职能科室，重点围绕容易引发矛盾纠纷问题的科室，定期排查，建立台账、落实责任、采取措施、妥善化解。密切关注院内动态，做好信息预警工作，确保我院内部稳定。
3、各科室要加强科室的安全工作，确保工作人员及病员的人身和财物安全，遇到突发事件及时处置，积极与保卫科联系或报警。提高警惕，增加措施，加强巡视，防止科室及病员财物被盗。
4、各科室组织职工认真学习《道路交通安全法》，杜绝酒驾、严禁无证驾驶车辆等违法行为发生。
(三)生产安全。
1、医务科、护理部、药剂科等职能科室要加强管理，指导好全院业务工作的开展，落实卫生法律法规，制定与完善医院的各项规章制度，依法工作、按章办事。将安全生产与质量考核相挂钩，对安全工作不力的科室实行一票否决制，并督导其整改到位。
2、各科室加强宣传教育，增强职工的道德素养和遵纪守法的自觉性，认真开展依法行医，依法办事的能力，规范工作流程，预防医疗差错事故的发生。
3、总务科要加强医院的用水用电安全管理，建立安全排查制度，专人负责，明确任务。热交换站室、配电室、仓库等重要科室，做到安全用电，按章作业，禁止使用大功率电器和堆放杂物，禁止闲杂人员进入，有禁烟标志。
4、设备科要加强医院各类设备的检修工作，特别要加强压力容器、电梯等特种设备的的管理工作，确保设备安全运行。
5、护理部要加强中心供氧室的管理。供氧室工作人员要切实加强安全责任性，保证供氧室内消防安全，按规范操作，禁止闲杂人员进入，有禁烟标志，正确使用灭火器，严禁带火种进入，禁止使用非工作用电器，坚决杜绝空岗、替班现象。列为保卫科重点监管部门。
6、药剂科要加强制剂室、炮制室、煎药室等生产车间的安全管理工作。加强职工安全生产思想教育，建立安全生产制度，制定规范的工作流程，按章操作，安全第一。
7、财务科要加强医院财务管理工作，按照相关规定制定好安全保卫工作，切实加强收款、存款安全工作。
二、明确责任。
安全生产实行“一岗双责”责任制，签订安全责任书，出现安全生产问题，直接追究责任人的责任。
1、安全办在医院安全生产领导小组的指导下开展安全生产督导工作，保卫科、医务科、护理部、药剂科、设备科、总务科、财务科、办公室等相关职能科室按照所负职能督导全院各科室的安全整改工作。
2、科室主任、护士长是本科室安全生产工作第一责任人，全面负责科室安全生产管理工作。
3、各科室指定一名安全员，负责开展科室安全生产等法制宣传教育和培训工作，发现问题及时上报，为科室安全生产具体责任人。
4、各科室于每月5号之前，将科室安全生产情况上报安全办。安全办及时分析全院安全生产情况，报院长办公会。
卫生院安全责任书
为加强消防、治安、交通等安全保卫工作，维护医院正常的工作秩序，医院实行“谁主管、谁负责”的安全工作责任制度，各部门主要负责人是本部门安全工作的责任人，对本部门安全工作负总责，应树立安全第一的思想，安全工作是一切工作的基础，部门负责人必须高度重视安全工作并履行如下职责：
一、加强对本部门安全工作的领导和管理，将部门安全工作与日常工作同布置、同检查、同落实。
二、结合本部门情况与特点，制定、健全安全规章制度，制定本部门的应急预案，设置兼职安全员，配合责任人管理本部门的安全工作。
三、确定“谁在岗、谁负责”的岗位责任制，将安全责任落实到人，落实到岗位。
四、经常强调安全工作，督促职工遵守法律及医院规章制度，增强法纪观念，树立安全意识，提高防范意识。
五、加强做好本部门消防安全工作，维护医院安装、配发的消防设施和器材，防止丢失损坏。
六、加强毒麻药、放射源、易燃易爆危险品、腐蚀物、贵重仪器设备、物资的管理，严格防范措施。
七、建立本部门安全检查制度，巡视检查本部门安全情况;病房要建立夜间防火巡查制度，发现隐患及时整改。
八、加强对非专职司机的教育管理，提高职工交通安全意识。
九、加强思想解释工作，及时化解各种纠纷与矛盾，防止矛盾激化。
十、加强信息沟通，及时报告安全情况。
十一、因违反医院管理制度或失职导致安全事故的，部门负责人应承担本部门安全事故管理责任，造成严重后果的将依法追究相应责任。
十二、此责任书一式两份，后勤保卫部、部门负责人各执一份，责任书自签订之日起生效。
卫生院消防安全责任书
为加强医院的消防管理，确保患者及医务人员的人身及财产安全，根据《消防法》及第61号令的规定，结合医院的实际情况，由我院院办与各部门负责人签订《消防安全责任书》，具体内容如下：
一、医院的消防安全管理工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则，实行逐级消防安全责任制，各部门的负责人是本部门消防安全的第一责任人。
二、针对部门的工作特性和实际情况，建立本部门的消防安全制度，对各岗位的消防安全制度的落实和执行情况进行指导、监督、检查，实行安全目标管理，使消防安全工作和本部门的工作任务同计划、同布置、同检查、同落实、同总结。
三、部门负责人有责任和义务对员工进行消防安全知识的培训教育，增强员工的安全防火意识和正确处理消防突发事故的能力，并积极主动的参加消防演练及培训。
四、部门所有人员均有责任和义务保护辖区的消防设施和器材，保证其正常使用，并定期检查，做好保洁，使本部门每个员工都能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火灾情况下，任何员工未经批准不得擅自动用消防设备、器材，因火情需要动用，用完后应及时放回原位，并报告院办。
五、部门必须确保管辖区域内的安全出口和消防疏散通道的畅通，不得占用和堵塞疏散通道，不得在疏散通道内堆放杂物，并确保安全出口指示灯、疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。
六、部门必须积极配合上级公安消防部门及饭店的消防安全检查。对在消防安全检查中提出的火灾隐患，必须在规定时间内按规范要求整改完毕，并报告院办复查。对确实一时无法整改的火灾隐患，应列出整改计划，报院办审批，共同制定应急措施，积极开展本部门内部的安全防火自检自查，发现隐患立即整改，并报院办。
七、对上级领导安排布置的消防安全工作及相应的通知，必须严格执行，贯彻落实。在实施改造施工时，必须贯彻先报批，后施工的原则。
八、使用安装电器设备和线路，必须由工程部专业人员操作，严格执行有关的技术规范，临时安装使用电器设备的，必须以书面形式，报院办同意后，由专业人员安装，并应采取有效的防火措施，禁止私拉电线、电插座和擅自使用电热棒、电炉等。
九、部门应对消防安全重点部位进行重点管理，除制定安全管理制度外，还应指定专人负责管理，并定期进行检查，出现问题及时报告。
责任人，将给予通报批评，并视情节给予经济处罚或行政处分，情节严重的送交司-法-部门追究其法律责任。
十一、本责任书一年签订一次，由院办负责落实跟进执行情况。
单位名称：
院办代表：
签字：
日期：
部门名称： 负责人姓名： 签字： 日期：
为进一步加强我院消防安全工作，有效预防和减少火灾事故，保障国家和人民生命财产安全，促进经济社会发展，根据《中华人民共和国消防法》、国务院《关于进一步加强消防工作的意见》、《广东省实施中华人民共和国消防法办法》等法律法规规定，特制定电白区旦场卫生院消防责任书，由医院和分管消防领导班子、各科室负责人签订。
一、分管消防领导班子、（医院）各科室负责人应履行消防安全职责，实行防火安全责任制。
各科室负责人作为科室消防安全的第一责任人，对消防安全工作负全面责任；分管我院消防安全的负责人是消防安全直接责任人，对消防安全工作负直接领导责任。
二、领导班子消防安全职责
（三）组织全院人员进行多方面消防安全教育;
（六)保障疏散通道、安全出口畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散标志。
三、消防安全责任人职责
（一）贯彻执行有关消防法律、法规；
（二）组织人员进行消防安全教育；
（三）组织防火检查，消除火灾隐患；
（四）改善消防安全条件，完善消防设施；
（五）发生火灾时，及时组织人员扑救；
（六）协助调查火灾原因；
（七）其他消防工作应当履行的'。
四、发生火灾事故后，应及时报告，调查清楚火灾原因，对失职、渎职行为的领导和有关责任人，严格按照《国务院关于特大安全事故行政责任追究规定》追究相关人员的责任。
五、本责任书一式两份，医院和责任人各执一份，本责任书从签字之日起生效。
xxx卫生院（盖章） 各科室
责任人(签名): 责任人（签名）:
年 月 日 年 月 日
为加强医院的消防管理，确保患者及医务人员的人身及财产安全，根据《消防法》及第61号令的规定，结合医院的实际情况，由我院保卫科与各部门负责人签订《消防安全责任书》，具体内容如下：
一、医院的消防安全管理工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则，实行逐级消防安全责任制，各部门的负责人是本部门消防安全的第一责任人。
二、针对部门的工作特性和实际情况，建立本部门的消防安全制度，对各岗位的消防安全制度的落实和执行情况进行指导、监督、检查，实行安全目标管理，使消防安全工作和本部门的工作任务同计划、同布置、同检查、同落实、同总结。
三、部门负责人有责任和义务对员工进行消防安全知识的培训教育，增强员工的安全防火意识和正确处理消防突发事故的能力，并积极主动的参加消防演练及培训每年一次。
四、部门所有人员均有责任和义务保护辖区的消防设施和器材，保证其正常使用，并定期检查，做好保洁，使本部门每个员工都能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火灾情况下，任何员工未经批准不得擅自动用消防设备、器材，因火情需要动用，用完后应及时放回原位，并报告保卫科。
五、部门必须确保管辖区域内的安全出口和消防疏散通道的畅通，不得占用和堵塞疏散通道.强弱电井道. 管道井道等，不得在疏散通道内堆放杂物，并确保安全出口指示灯、疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。
六、部门必须积极配合上级公安消防部门及医院保卫科日常的消防安全检查。对在消防安全检查中提出的火灾隐患，必须在规定时间内按规范要求整改完毕，并报告保卫科复查。对确实一时无法整改的火灾隐患，应列出整改计划，报保卫科审批，共同制定应急措施，积极开展本部门内部的安全防火自检自查，发现隐患立即整改，并报院领导。
七、对上级领导安排布置的消防安全工作及相应的通知，必须严格执行，贯彻落实。在实施改造施工时，必须贯彻先报批，后施工的原则。
八、使用安装电器设备和线路，必须由工程部专业人员操作，严格执行有关的技术规范，临时安装使用电器设备的，必须以书面形式，报保卫科同意后，由专业人员安装，并应采取有效的防火措施，禁止私拉电线、电插座和擅自使用电热棒、电炉等。
九、部门应对消防安全重点部位进行重点管理，除制定安全管理制度外，还应指定专人负责管理，并定期进行检查，出现问题及时报告。
十、1.医院每年对消防设施设备，每度季每月进行检修和维护保养工作；2. 每年对消防设施设备系统检测工作，确保消防消防设施设备系统运行正常。
十一、医院对消防安全工作做的好的部门和个人将适时给予通报表彰奖励，对消防安全制度落实不够、执行不严、管理差的部门和部门责任人，将给予通报批评，并视情节给予经济处罚或行政处分，情节严重的送交司-法-部门追究其法律责任。
十一、本责任书一年签订一次，由保卫科负责落实跟进执行情况。
单位名称： 部门名称：
代表： 负责人姓名：
签字： 签字：
日期： 日期：
为加强医院的消防管理，确保患者及医务人员的人身及财产安全，根据《消防法》及第61号令的规定，结合医院的实际情况，我院与各科室负责人签订《消防安全责任书》，具体内容如下：
一、医院的消防安全管理工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则，实行逐级消防安全责任制，各科室负责人是本科室消防安全的第一责任人。
二、针对各科室的工作特性和实际情况，建立本科室的消防安全制度，对各岗位的消防安全制度的落实和执行情况进行指导、监督、检查，实行安全目标管理，使消防安全工作和本部门的工作任务同计划、同布置、同检查、同落实、同总结。
三、科室负责人有责任和义务对员工进行消防安全知识的培训教育，增强员工的安全防火意识和正确处理消防突发事故的能力，并积极主动的参加消防演练及培训。
四、科室所有人员均有责任和义务保护本辖区的消防设施和器材，保证其正常使用，并定期检查，做好保洁，使本科室每个员工都能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火灾情况下，任何员工未经批准不得擅自动用消防设备、器材，因火情需要动用，用完后应及时放回原位，并报告保卫科。
五、各科室必须确保管辖区域内的安全出口和消防疏散通道的畅通，不得占用和堵塞疏散通道，不得在疏散通道内堆放杂物，并确保安全出口指示灯、疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。
六、各科室必须积极配合上级公安消防部门的消防安全检查。对在消防安全检查中提出的火灾隐患必须在规定时间内按规范要求整改，积极开展本科室内部的安全防火自检自查工作，发现隐患立即整改。
七、对上级领导安排布置的消防安全工作及相应的通知，必须严格执行，贯彻落实。在实施改造施工时，必须贯彻先报批，后施工的原则。
八、使用安装电器设备和线路，必须由总务科和医学装备科专业人员操作，严格执行有关的技术规范，临时安装使用电器设备的，必须以书面形式报保卫科，经同意后方可由专业人员安装，并应采取有效的防火措施，禁止私拉电线、电插座和擅自使用电热棒、电炉等。
九、各科室应对消防安全重点部位进行重点管理，除制定安全管理制度外，还应指定专人负责管理，并定期进行检查，出现问题及时报告。
十、医院对消防安全工作做的好的部门和个人将适时给予通报表彰奖励，对消防安全制度落实不够、执行不严、管理差的科室和科室责任人将给予通报批评，并视情节给予经济处罚或行政处分，情节严重的送交司-法-部门追究其法律责任。
本责任书一式两份，保卫科、科室各执一份，自签字之日起生效。
院 长： 党委书记：
科主任：
二〇一四年一月一日
安全责任书
甲方：
乙方：
为确保安全管理工作责任明确，措施有力，落实到位，根据国家有关法律法规及学校的有关规定，甲方与乙方订立本安全管理工作责任书。
安全管理工作是日常管理工作中重要事项，乙方应本着“安全第一，预防为主”的方针，持续开展安全管理工作，确保公司的财产及人员的安全。安全管理工作包括组织建设、制度建设、设备设施管理等几方面。
1.向乙方传达甲方和政府主管部门关于安全管理工作的指示、规定，及时提出相关要求（物业主管每周到安全办复印上级文件）。
2.督导乙方建立健全安全管理工作组织、制度，明确安全管理工作责任。
1.执行甲方和政府主管部门有关安全管理工作的要求，掌握所在物业的安全管理工作情况。
2.贯彻“谁主管，谁负责”的原则，与下属各责任人层层签订“安全管理责任书”，落实安全责任制，明确安全工作重点，定岗定人，做到事事有人管。
定期组织检查，监督下属落实情况，及时发现和纠正存在的问题，确保各项工作职责的落实。
3.对存在的安全管理工作隐患进行及时整改。
4.落实安全管理工作宣传教育和培训任务，制订处理突发事件的危机预案。
5.承担本公司安全管理工作及所属人员违规的领导责任及连带责任。
1.管理处主任对安全工作负全面责任。各部门承担各自的安全职责，每月及重大节日前召开一次安全形势分析会，查找薄弱环节，制定整改措施。
2.水电工一定要熟悉甲方房屋结构、特点；公共设施、设备各类、分布；管线的分布走向。不定期巡查，保证设备安全，发现问题，及时修理。做好寒暑假水、电检修工作，确保开学用电安全。
3.绿化工在使用农药和工具时一定要严格按照“农药及工具的安全使用方法及保管制度”要求，所有药品及工具务必锁好，不可被学生拿到。及时修剪比较高的树枝，因故无法完成一定马上书面报总务处；及时修剪教室走廊可能伤及学生的树枝，要注意安全问题。
4.保洁员要按学校规定把自己的清洁工具和清洁剂锁在工具柜中，确保不被人来做其它攻击性的工具。下雨天及时放好防滑牌。同时在做楼道卫生、擦玻璃和清理蜘蛛网时要注意人身安全。
5.面对自然灾害、人为破坏、人身财产伤害、操作性强的预防措施和应急处理预案，定期组织演练并进行检查和完善。对已发生突发事件的`处理要正确、及时、果断。不得发生造成不良后果的突发事件。
6.所有物业公司的危险物品及工具全部锁起来。一切因管理不善造成的后果由乙方负责。
7.物业要对甲方所有设施设备水电等类每天巡查，发现问题及时填写检查表每周报总务处存档。如果出现坏损物业无法维修要及时书面报总务处，物业公司所上报必须维修更换的消防安全设施器材如校方不能及时更换维修保养，由此产生的不良后果由校方承担。
1、发生事故、案件报告不及时或隐瞒不报的，从严、加倍处罚。
2、乙方违反本责任书的，甲方有权要求乙方赔偿；如违反行政法律法规的规定，由行政部门处罚；如构成刑事犯罪的，依法由司法部门追究其刑事责任。
甲方签名（盖章）：乙方签名（盖章）：
___年___月__日__年__月__日。
卫生院目标管理责任书
1、新型农牧区合作医疗平均住院补偿率达50%以上。
2、儿童“五苗”接种率达95%以上，乙肝疫苗首针及时接种率达95%以上，各种疫情上报率为100%。
3、儿童保健系统管理率和孕产妇保健管理率分别达90%和85%以上;孕产妇、婴儿死亡率分别控制在40/10万和13‰以下。
4、居民健康档案建档率达50%以上。
5、全面推行国家基本药物制度，配备使用目录内药品，并实行零差价销售。
6、慢性病病人管理率、老年人系统管理率、重性精神疾病管理率分别达90%、70%和90%。
7、群众对卫生院服务的满意度达95%以上;医疗纠纷和事故发生率控制在零。
8、年度内到县级及以上医疗卫生单位进修深造的人员不得少于单位总人数的10%，培训时间不得少于3个月。
9、完成乡镇卫生院扩建及村级卫生室新建任务。
11、开展创建“无烟医疗卫生机构”工作。
二、具体任务。
1、院长在卫生行政部门的领导下，实行民主管理，定期召开职工大会，通报卫生院重大决策执行落实情况和日常管理和运作经营情况，凡重大开支须经职代会讨论通过，会议要有记录。
2、加强卫生院内部管理，各项管理制度健全，管理措施科学合理，单位、科室工作有序，无脏、乱、差现象。无刑事、治安案件和被盗、失火等安全责任事故发生。
3、强化公共卫生职能，把预防保健工作摆在各项工作的首要位置，保证各项任务的落实。稳步实施儿童基础免疫规划，积极开展传染病、地方病的防治宣传工作，落实好结核病人规范化管理和各种疫情的上报工作;要以高度负责的态度做好“两系”管理，进一步提高妇女、儿童健康水平。
3、强化医德医风教育，制定政治理论学习计划，增强干部职工的'遵纪守法和廉政意识，切实纠正和解决损害群众利益的不正之风。严格实行党风廉政建设、社会治安综合治理“一票否决”制度。年度内职工之间、职工与群众之间无吵架、斗殴现象。
5、协助卫生行政部门做好辖区内医疗卫生机构的管理和技术监督指导工作。按乡村一体化要求，健全对村卫生室和乡村医生的工作考核、奖惩制度，每年进行一次考核、评比，根据考试结果统筹发放乡村医生补助。在村医紧缺的情况下，卫生院必须从本单位下派1-2名专业技术人员在村卫生室工作，确保卫生室各项业务正常运行。
6、建立健全在职卫生技术人员培训学习、考核制度，认真实施在职卫生技术人员的学历教育和继续医学教育，不断优化卫生专业技术人员学历结构，提高医疗服务水平。
7、严格执行各项财经纪律、财务法规和制度，按照财务会计制度设置帐簿，并做好记帐、算帐、报帐工作。
8、各乡镇卫生院卫生监督协管员认真履行职责，配合卫生局卫生监督所做好本辖区内的餐饮安全、公共场所、生活饮用水及化妆品卫生的监督。
9、推动爱国卫生运动，开展经常性的健康教育工作，指导群众改善居住、饮食、饮水和环境卫生条件。
10、搞好卫生院的环境卫生、绿化、硬化、美化，使院内、外环境达到卫生红旗单位及花园式单位标准，在巩固创建成果的基础上，积极争创区、州、县级文明单位，为群众提供宽松、舒适的就医环境。
11、严格请假制度。对乡镇卫生院职工因病、因事、培训学习请假的，按单位管理规定执行请假、销假制度(产假、婚假按有关政策规定执行)。各乡镇卫生院院长因公外出或因事、因病请假超过1天的需报经卫生局批准。
12、讲政治，顾大局，保持政令畅通，按时参加上级召开的会议，及时、准确上报有关文字材料和数据，认真完成上级交办的各项工作任务。
三、管理办法。
1、基本指标内规定的相关数据，每下降一个百分点扣0.5分。
2、每季度对乡镇卫生院专业技术人员培训情况进行一次测试，考试成绩与乡镇卫生院绩效工资挂钩，合格率达100%(既每人每次考试成绩必须达到60分以上)。
3、各类总结或报表迟报一次扣0.5分，少报一次扣0.5分。
4、年度内职工之间、职工与群众之间无吵架、斗殴现象，每发生1起，要计入该职工医德医风档案，与年终考核挂钩。
5、不按时参加会议每次扣0.5分。
6、年度内有刑事、治安案件和被盗、失火等责任事故发生，一次性扣5分。
7、有上访事件或医疗纠纷，每起扣2分，并取消评当事人员年终优资格。
卫生院绩效考核责任书
为贯彻落实《《安徽省人民政府关于基层医药卫生体制综合改革试点的实施意见》》，进一步做好公共卫生和基本医疗服务工作，严格执行国家基本药物制度和药品零差价销售政策，提高为民服务能力。确保医疗质量和工作效率，强化医务人员的工作责任感，避免医疗差错，纠纷和事故的发生，确保医疗安全和生产安全，现院部与——科签定2012年度科室综合目标绩效考核责任状如下：
—，目标责任
1、科室要加强劳动纪律和医德医风教育，树立全心全意为人民服务理念，正确处理好医患关系，做到不收受，不索要服务对象和药品经销商的红包和回扣等，廉洁行医，不断改善服务态度，提高医疗质量，接受社会各界的监督和评议。
2、服从上级领导和工作安排，按时完成院部下达的各项工作指标和临时交办的'其他工作任务，无条件的参与处理急救和突发公共卫生事件等工作。
3、全科工作人员按时出勤不脱岗，衣帽整洁佩戴胸卡持证上岗，科室内外保持清洁卫生，室内物品摆放整齐有序，脱岗，矿工安规定给予扣除绩效工资等处罚。
4、提高服务质量，开展微笑服务，说话和蔼用语规范，发现因服务不到位遭投诉等，查实一次将从将从绩效考核中扣除0.5分。 5、今年院部下达你科室的工作量：门诊人次： ，出院人次： ，手术人次： ，业务工作量是： 万元，希望认真履职，增收节支，为卫生院的建设和发展多做贡献。
6、要严格遵守法律，法规，技术操作规程和医院各项工作制度，岗位职责，杜绝违章违规事件的发生。
7、必须牢固树立“安全第一”的原则，以病人为中心，经常利用交接-班会，科务会，查房会诊，病案讨论和术前讨论会等形式加强对本科室工作人员的安全教育，提高全科整体安全意识，确保医疗安全，生产安全。
8、认真执行首诊负责制，不得推诿，拒收病人。认真书写门急诊病历，病人转科，转院按规定执行，并有详细记录。查实推诿病人，扣除当月绩效工资。
9、要坚持业务院长，科主任，经治医师三级查房制度，认真执行上级医师查房意见并作好记录，护理要认真执行医嘱，严格执行“三查。七对”等制度。
10、建立健全医疗差错，事故登记报告制度，凡发生医疗事故或纠纷，当事人应立即向院领导，科主任，护士长报告，并及时妥善保护好有关的各种原始资料或实物，严格涂改，伪造，隐匿，销毁。
11、科室医务人员要积极参加各项业务技能培训和医学继续教育，不断提高医务人员的整体业务技术水平和服务技能。
12、做好本科室计划生育工作，加强对流动人口计划生育管理，严禁利用b超等技术手段进行胎儿性别鉴定，严禁进行非法终止妊娠，严禁进行假手术，假证明，严禁无计生部门证明擅自为计划内怀孕的妇女实施人流引产和摘取宫内节育器等手术，一旦发现将按照上级有关规定对科室负责人和个人从严处罚，绩效工资实行一票否决制。
13、杜绝乱收费，私收费和做人情不收费，严禁私自卖药，以上一经发现查实后将在所发生的金额上加以十倍的经济处罚，绩效工资实行一票否决制。
14、认真做好本科室的防火防盗安全生产工作。社会治安综合治理工作落到实处，科室工作人员必须要加强团结，不发生纠纷和打架斗殴事件，科室与科室之间要相互协调协作好。
15、各临床科室和个人严格按照新农保，城镇医保等各项医疗保险规章制度和相关规定执行，严禁分解处方，冒名，挂床住院和利用其它手段套取新农合和城镇医保基金。违者按照新农合等相关规定处罚，绩效工资实行一票否决制。
二，考核办法
医院成立综合目标绩效考核领导组，每月定期或不定期的按照考核细则对各科室的医德医风，劳动纪律，工作数量，医护质量，医疗安全等进行检查考核，客观评分，85分以上为合格，与绩效工资挂钩。
三，奖惩制度
1、实行医疗责任事故，计划生育，社会治安综合管理，私自收费，挂床骗保，胎儿性别鉴定等一票否决制，违反一次取消当月绩效奖金和当年评优，科室每月综合指标绩效考核总分值达到85分以上，院部将绩效工资兑现到科室。根据市局年中(终)考核结果，兑现绩效工资，未达到85%以上，按实际扣减绩效工资。
2、全年未发生医疗差错，事故或医疗纠纷的科室，院部将给予安全奖励200元/人。
3、发生医疗差错，事故和纠纷的由分管医疗护理人员协同经治医生处理，发生的实际支出费用，直接责任人承担经济赔偿部分20%-----30%，并视情节追究相关刑事责任。
4、全院实行纠纷或差错事故报告制度，对科室纠纷或差错事故三天内不书面报告者，一经查出，对科室和个人加倍处罚。经上级认定为医疗事故的科室，扣发全科半年绩效奖和年终安全奖。直接责任人和相关责任人取消年度评优。
5、科室综合目标绩效考核责任状是科室负责人对院部下达的各项工作任务的责任承担和承诺，同时也是院部对科室负责人工作考核，发放职务补贴，续聘等的依据。
6、科室负责人不能以身作则，不能按时完成承担的各项任务，视情况院部将提前解聘职务。
本责任状一式两份，医院，科室各一份，签字生效。
医院(章)： 公共卫生位负责人：
院长签字： 成 员：
注：查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索卫生院绩效考核责任书。
安全责任书
乙方现为甲方员工，在甲方担任________一职，为明确双方的权利和义务，保障员工及其他相关人员的安全，依据国家和广东省的相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：
1、乙方确认：甲方在乙方正式上工前已对乙方进行了完全的安全生产教育，乙方也明知了的工作流程、操作注意事项、及其他安全生产措施。
2、在工作当中，乙方必须自觉遵守法纪，遵守甲方安全管理规章制度、措施、规定。严格遵守安全操作规程。对违反本条款所造成的损失和后果，由乙方承担。情节严重的甲方有权终止合同。
3、乙方在工作当中若发现有安全隐患，应随时清除，若发现有未成年人在工作现场，应停止工作，将未成年人带至安全地带后再行工作。
4、甲方有权对乙方在工作过程中，违反国家安全生产、消防、交通、治安管理政策、法规，违反甲方安全管理规章，不服从甲方管理等行为进行处罚，直至单方解除合同的权利。
5、乙方在工作过程当中，要爱护甲方的各种设施、设备。严禁偷盗、挪用、破坏工厂的安全防护设施、警示标志、材料、机械设备以及消防器材等。凡违反本条款，一经发现加倍处罚，严肃处理，情节严重的送公安机关处理。
6、乙方必须遵守劳动纪律，在工作中按规定正确佩带和使用个人防护用品，严禁袒胸露背，穿拖鞋上岗，严禁在宿舍内私拉电线;冬季，严禁在宿舍内使用电炉子等电器设备;夏季，严禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人员违反本条款规定，所造成的损失由乙方承担。
7、员工亲朋及员工子女在工厂陪待、留宿、逗留等须向工厂报告并经工厂批准，未经工厂批准，擅自滞留工厂发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工亲属本人承担，与甲方无关。
8、员工、员工亲朋、员工子女不得在工厂内打架斗殴，更不准携带管制刀具、铁、木、枪械进入工厂。
9、员工亲朋、员工子女，不得在工厂内翻窗爬墙，不得在工厂堆放的木料上爬玩，也不得在工厂其他堆放物上爬玩，不得进入工厂的生产车间。员工应当教育好其子女遵守工厂的各项规章制度，保障其子女的人身安全，员工子女滞留工厂期间发生人身、财产损害事件，后果由员工及员工子女本人承担。
11、因乙方的过错，造成甲方或他人财产或人身损害或甲方被处罚，乙方应负赔偿责任。
12、本协议为劳动合同的从合同，随劳动合同生效而生效，劳动合同解除之日起，本协议自然失效，但因乙方违背协议，造成损失，主合同终止，不影响本协议责任条款的效力。
甲方：________。
乙方：________。
身份证号码：____________。
20__年__月__日。
安全责任书
甲方：
乙方：
为了搞好工程项目施工作业的安全管理工作，经双方充沛协商签订本协议。
第一条：本协议为工程项目合同(合同编号：)的附件。
进场施工作业前对乙方负责人进行现场口头的安全事项阐明，其内容是：项目标安全规章制度及对该工程项目有关联的安全注意事项。
(一)乙方负责人为安全生产责任人，负责该工程项目标日常安全管理工作，严峻遵循安全生产规章制度，并指定专人负责监管安全施工作业。
(二)开工前必须对所属人员进行安全注意事项、措施交底的安全教导，不布置未经安全教导人员进入作业场合。
(三)需应用业主的机械、电器等设备、设施，必须经得业主或甲方批准，并对其安全防护措施负责和承担安全责任。
(四)教导和监管所属人员不得随便进入非该施工作业项目区域外的场合及触摸、启动机械、电器、把持阀等设备，否则因由此而引起的事故，乙方负整个责任。
(五)对该工程项目标安全施工作业以及对参与该工程作业的所应用的整个人员的安全负责。
(六)乙方的任何人员均不得在施工区、生活区打架斗殴、酗酒赌博。严禁酒后上班。
(七)乙方负责此项目生产的整个安全责任，如果在生产中产生生产安全事故，由乙方承担整个的事故责任和经济责任。
第四条：甲、乙双方严峻遵循本合同条款，执行各自的职责，搞好文明施工作业。
第五条：本协议双方签字后生效，一式两份，甲、乙方各执一份。
甲方：乙方：
20__年__月__日20__年__月__日。
乡镇卫生院目标责任书
小学学校绿化保养制度为绿化、美化校园环境，使我校成为整洁、文明的校园，给全校师生创造一个良好的学习、工作和生活环境，营造舒适的校园氛围特制定本制度。
一、成立校园绿化保养工作领导小组。校长尼玛元旦同志为组长，总务主任边巴次仁同志为副组长，由总务处具体实施校园绿化保养工作。
二、根据学校整体格局，认真制定学校校园绿化保养的长远规划，包括绿化保养的平面布局，树木花草配置和安排，以及人力，物力，财力的配置等，制定规划时要集思广益，博采众长，科学论证，精心设计，力求做到实用性与艺术性，经济效益与社会效益完美结合，和谐统一。
三、根据规划，按不同绿化区域的条件，类型，作用以及植物不同生长习性，因地制宜，因时制宜地种植各种花卉，树木及草类，搞好校园花木的有机配植。
四、树木配植尽量做到五结合：
1.落叶树与常青树相结合，以常青树为主。
2.乔木与灌木相结合，以乔木为主。
3.观赏树与经济树相结合，以观赏树为主。
4、木本与草本相结合，以木本为主。
5、点、线、面相结合，以点、线搭配植物为主。
五、花草种植要做到配植合理，做到三季有花，四季常青。
六、搞好校园花木的维护保养，做到“四要”：即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保，还要做到适时施肥、浇水、防治病虫害，适时修剪等，从而达到绿化美化校园的目的。
七、对毁损花草树木的，不论是教职工，还是学生，均要给予处罚和赔偿，凡有下列行为者给予处罚：
1、乱折树枝、树叶、爬树、摇树，砍枝剔芽，攀花摘果。
2、在树上钉钉、刻划涂写、捆绳、捆铁丝。
3、在绿化树木下及花池内堆放各种废物(倒垃圾、污水)，点火，挖坑。
4、车辆等碰损轧坏树木等。
5、擅自砍伐修剪破坏树型，擅自移栽换栽绿化苗木，摘花等。
责任人：
日期：20xx年xx月xx日