支部创建工作计划（精选14篇）

通过工作计划书的撰写，我们可以更好地评估工作的可行性和实施进度，及时调整工作策略。最后，祝愿大家编写的工作计划书能够帮助您顺利实现工作目标，取得优异的工作成绩。

创建5星级党支部工作计划

为深入贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，全面提高机关党的建设质量，根据市直工委《市直机关营造“三个氛围”创建模范机关实施方案》（新直通〔20xx〕1号）文件精神，按照委领导要求，现制定实施方案如下。

一、总体要求。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，以党的政治建设为统领，以营造“三个氛围”为主线，以“比忠诚、比学习、比担当、比作风、比实绩，争当出彩先锋”（即“五比一争”）为目标要求，结合委机关正在开展的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》贯彻落实年活动，带头营造学的氛围、严的氛围、干的氛围，全面推进五星党支部、模范机关创建工作，着力打造忠诚干净担当的纪检监察铁军，以党的建设高质量推动纪检监察工作高质量，为推动整体工作进入全省第一方阵提供坚强保证。

二、主要任务。

（一）带头营造学的氛围，创建政治忠诚的模范机关。主要任务是：1。始终走在理论学习的前列。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，及时跟进学习习近平总书记重要讲话、重要文章和重要指示批示精神，重点学习习近平总书记视察河南重要讲话和对河南工作的系列重要指示批示精神，学好用好习近平总书记关于纪检监察工作的重要论述和重要指示批示精神，自觉养成常学常读习近平总书记重要讲话和重要文章的习惯，学出坚定信仰，学出使命担当，确保常思常学常悟。2。在学懂弄通做实上当好示范。严格执行市纪委常委会会议第一议题制度，充分发挥理论学习中心组领学促学作用，落实县处级以上领导干部运用“五种方式”学习制度，建立党员向党组织报告学习情况制度，多措并举推动理论学习走深走实走心，掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法，转化为谋划推动工作的思路和举措。3。带头做到“两个维护”。牢固树立政治机关的意识，自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表，同党中央决策部署对标对表，任何工作部署必须以贯彻中央精神为前提，当好全市增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的排头兵，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。经常性开展对党忠诚教育，把不忘初心、牢记使命作为永恒课题、终身课题，锤炼党员干部忠诚干净担当的政治品质。

（二）带头营造严的氛围，创建务实清廉的模范机关。主要任务是：1。严格党的政治纪律和政治规矩。常态化开展党章党规教育，带头学习遵守执行党章党规，在严守政治纪律和政治规矩上作表率；贯彻落实民主集中制，自觉做到“四个服从”，坚决维护党的团结统一，倡导清清爽爽的同志关系，规规矩矩的上下级关系；严格执行请示报告制度，该请示的必须请示，该报告的必须报告；落实意识形态工作责任制，对各种错误言论、模糊认识和不良现象敢于发声亮剑，涵养风清气正的政治生态。2。坚决克服形式主义、官僚主义。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，持续整治形式主义、官僚主义问题，坚决整治表态多调门高、行动少落实差等突出问题，不定不切实际的目标，不开不解决问题的会，不发没有实质内容的文，不做“只留痕不留绩”的事，带头为基层松绑减负。3。坚持把纪律挺在前面。建立健全纪律教育常态化机制，强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。深化运用监督执纪“四种形态”，特别要在用好第一种形态上下功夫，让红脸出汗、咬耳扯袖成常态。经常开展警示教育，推进以案促改制度化常态化，持续释放越往后执纪越严的强烈信号，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。

（三）带头营造干的氛围，创建争先出彩的模范机关。主要任务是：1。推动党建与中心工作深度融合。牢固树立围绕中心抓党建、抓好党建促业务的理念，找准党建与业务的结合点，健全相互融合机制，推动党建工作与业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，把党建优势转化为发展优势，把党建资源转化为发展资源，以机关党建高质量凝聚社会正能量、推动发展高质量。2。密切联系服务人民群众。大兴调查研究之风，党员干部特别是领导干部带头深入基层调研，听取群众意见，学会群众语言，为基层群众办实事、办好事、解难事，并从基层实践中找到解决问题的金钥匙，促进各项工作推陈出新、取得突破。落实机关党组织联系基层、机关党员干部联系群众制度，深化机关党组织与农村党支部“手拉手”活动，开展机关党组织与社区党组织共驻共建、机关党员到工作或生活所在的社区报到活动，在结对共建中提升服务基层、服务群众的水平。

（四）带头加强支部建设，开展“五星级党支部”创建活动。主要任务是：按照理论学习星、制度落实星、党建活动星、党员队伍星、自身建设星创建要求，提升支部党建工作质量。1。理论学习星。持续开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习活动，认真学习贯彻习近平总书记关于纪检监察工作重要论述和《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，将党章党规党纪和党史、新中国史等内容纳入支部理论学习内容，在学深悟透、系统全面、融会贯通上下功夫，不断提升自身政治素养。2。制度落实星。严格落实各项党建工作制度，推动“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、主题党日等制度落细落实，严格双重组织生活制度。年度党建工作有计划、有落实、有总结，党建工作述职评议制度落实到位。党员组织关系转接及时到位，党员日常教育、管理、监督和服务工作严格规范。3。党建活动星。完善党员佩戴徽章、重温入党誓词、入党志愿书以及党员过“政治生日”等政治仪式。积极组织支部党员参加机关党委组织举办的理论知识专题培训、征文比赛、知识竞赛等活动，认真完成机关党委下达的各项目标任务。4。党员先锋星。积极主动解民难、排民忧、顺民意，踊跃参与党员义工、扶贫济困、义务劳动等志愿服务活动，在推进文明城市创建、决战脱贫攻坚等中心工作中走在前、作表率，尤其在急难险重任务面前，能够冲锋在前，发挥模范带头作用，树立先锋形象。5。自身建设星。支部班子坚强有力，具有较强的凝聚力和战斗力。严格落实机关党建主体责任，推进机关党建工作制度化规范化。积极抓好自身纪律教育、政德教育、家风教育，严格遵守党的各项纪律规定，自觉接受党组织和群众的监督。严格按规定做好党籍管理、党费收缴工作。

三、工作步骤。

第一阶段：全面实施阶段（20xx年8月25日―9月10日）。制定《实施方案》，建立工作机制和责任体系，分解任务，制定措施，印发机关各党支部，增强创建工作主动性和积极性，做到“人人知晓、人人参与、人人担责”。

第二阶段：自查评比阶段（20xx年9月10日―9月15日）。各有关责任单位要严格按照测评体系和任务分工，认真落实创建任务，按照台账要求，及时归档整理相关文件、方案、会议、活动、图片等资料，机关党委将依据《机关各党支部创建五星党支部工作台账》（附件2）适时组织开展评比打分。

第三阶段：申报迎检阶段（20xx年9月15日―9月20日）。机关党委、机关各党支部于20xx年9月15日前完成迎检资料归类整理，以备考评验收。机关党委于20xx年9月20日前向市直工委申报验收。（具体考评验收时间，依据市直工委验收安排另行通知）。

四、有关要求。

（一）加强组织领导。机关党委、各党支部、各责任部室要把创建工作摆上重要日程，统筹协调推进，逐级创建，全员创建，形成共创共建工作局面。

（二）坚持问题导向。聚焦机关党建“灯下黑”“两张皮”问题，研究原因，提出措施，建立健全发现问题和解决问题工作机制，推动破解党建新老难题。

（三）开展自查评比。结合创建工作安排，正式申报前，自行组织一次自查评比，对照模范机关、五星支部考评内容查漏补缺，推动创建工作整体提升。

支部工作计划

城管院科创部是隶属院学生会的一个重要部门。我部门围绕“用谦逊的态度，带着一颗责任的心去打造一个具有活力的团队，服务全院师生”的团学会的格言，在上学期积极完成了上级布置的任务，提高部门的办事效率，服务师生。为了做好本部门的工作，借鉴上学期的工作经验，特拟定了下学期的工作计划和安排，为本部门更好的工作打下基础。

2每周二协助宿管中心进行劳卫监督，到1栋六楼通知大检查，协助他们搞好卫生。

3积极协助其他部门完成相应的工作，

4每月24号之前交工作计划、工作总结及相关活动的策划到学工办。

5每周召开部门内部会议，总结相关工作及部署相关工作。

6干部严格按照宿舍末位淘汰制的规定，对总结负责的班级进行监督及传达相关信息。

xxxx年3月。

1、召开本学期科创部第一次内部会议。

1、认真做好关于大学生研究性与创新性课题研究申报工作。

科创部是兼顾科技创新与科技创业两种精神的部门，现在为了贯彻这两种精神，遵照上级指示，特举办这向研究性课题申报。

我们部门将联合其他有关部门组织大一至大四各班一同开展关于大学生研究性与创新性的课题研究。进行课题研究资料的收集活动，争取突破新型课题研究，为我院增添科技创新的氛围。

2、按例加强与与校科创部的交流，密切与他们的联系，加强工作交流，提高办事效率，确保消息的畅通。

每周去校团委办公室进行交流，掌握工作的最新动态，即使了解工作任务。

xxxx年5月。

1、举办湖南城市学院小型科技制作发明的比赛。

2、开展为期一周的科技创业板报比美活动。

xxxx年6月。

xxxx年7月。

1、我部门各干事将严格遵守学校的规章制度，按照干部考核条例严格要求自己。

2、不断的吸取经验和教训，弥补自己的不足，发扬自己的优点，不断提高自已的工作能力。

4、各干事将积极认真对待上级布置的任务。

城市管理学院团委会、学生会科创部xxxx年十二月十五日。

创建5星级党支部工作计划

开展“五星级服务型党组织”创建活动是贯彻落实党的xx大精神，扎实推进服务型党组织建设，构建基层党组织晋位升级长效机制的重要举措。通过开展创建活动，充分发挥中心机关党组织的引领、带动和辐射作用，进一步激发每个党（总）支争先进位的内在动力，进一步增强中心全体人员的服务意识和创先争优意识，提升基层党组织服务功能。创建工作必须坚持“有序推进、创建标准、动态管理、群众参与、求真务实”原则，扎实有效地开展争创活动。

二、创建内容及标准。

（一）创建内容。

1、服务体系星：党支部实现应建尽建，党的工作影响力不断增强。党支部设置合理优化，服务功能不断增强。工会、共青团、妇联等群众组织服务功能不断健全，作用发挥明显。

2、服务队伍星：领导班子团结，结构合理，整体素质高。选优配强党支部书记，支部后备干部建设有效加强。志愿者队伍持续壮大，成为党组织服务群众的重要力量。

3、服务机制星：党建工作责任制落实。党建工作制度完善，联系群众、服务群众、组织群众、宣传群众、教育群众作用发挥。贴近基层需求，回应群众关切，让群众享有贴心、便捷、高效服务。

4、服务保障星：各支部党建工作经费全面落实。党组织活动阵地设施配套齐全，服务功能拓展完备，日常管理到位，成为党组织凝聚群众、满足群众精神需要的有效平台。

5、服务业绩星：围绕全市经济社会发展大局，结合实际增效能、强服务，各党支部的创造力、凝聚力、战斗力明显提高。服务群众意识和能力不断提升，工作作风扎实，党群干群关系密切。群众反映问题有效解决，群众满意率达95%以上。

（二）创建标准。

1、星级服务体系：实现“一厅一支部”建设目标，组织服务链条有效延伸至群众（职工）身边。工会、共青团、妇联等群众组织健全完善，服务功能不断完善（20分）。

2、星级服务队伍：党支部书记党性强，作风正、能力强。党建联络人员固定，流动党员规范管理。建强建优志愿者队伍，支援服务活动有效开展。（20分）。

3、星级服务机制：党建工作责任制全面落实。党内生活会、民主评议党员、“三会一课”等制度完善。巩固深化“党支部服务站”、“我为群众（职工）办件事”等服务品牌建设活动。（20分）。

4、星级服务保障：严格落实党建工作经费，制定经费使用。

计划，经费管理制度完善。党员职工活动阵地实现“三有”：有场所、有设施、有维护。（20分）。

5、星级服务业绩：政务服务流程进一步优化，服务时限进一步压缩，服务环节进一步精简。政务服务实现“零差错”，群众满意率达到95%以上。（20分）。

三、评定程序。

1、星级争创（5月――11月）：按照百分制进行评分，95分以上为五星级，90―94分为四星级，80―89分为三星级，70―79分为二星级，60―69分为一星级，60分以下无星。结合基层组织建设年晋位升级情况，原则上“先进”的可分为五星级、四星级和三星级。“一般”的为二星级和一星级、“后进”的为无星。

2、星级评定（11月――12月）：按照“支部（总支）自评、党员群众测评、中心机关党委评定”等程序，由各党支部（总支）根据星级创建标准开展自评，申报星级。中心机关党委通过召开测评会、电话随机抽查等形式，就“星级服务型支部（总支）创建情况进行群众满意度测评，并对照创建标准进行考评，综合自评、测评和考评结果，确定党（总）支部星级，并在各政务服务大厅公示。星级评定后，由中心机关党委在星级支部（总支）办公场所悬挂星级标识牌。

3、结果运用。“五星级服务型党支部”评定结果作为中心各类评先表优的重要依据，三星级以下党支部及其负责人当年不得评为各类先进，市级以上党建工作者先进个人原则上从“五星级服务型党支部”中推荐。

四、创建要求。

1、加强组织领导。成立市政务服务中心“五星级服务型党支部”创建活动领导小组，由中心主要负责人任组长，党组成员副主任、纪检组长为副组长，各审批大厅、各交易中心、机关各科室负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室设在中心机关党委。领导小组办公室要负责地抓好各阶段工作，加强领导协调、督办、指导、检查，确保创建工作顺利开始并出成效。

2、加强协调督办。中心创建活动领导小组办公室要强化组织协调，增强工作合力。采取实地调研、交叉检查、现场会和通报等形式，加强检查督办，及时发现和解决问题。

3、注重总结提高。各党（总）支部要结合实际，突出特色亮点，勇于率先突破，拓展党建工作的创新点、突破点，打造“五星级服务型党支部”精品工程和样板工程。

创建5星级党支部工作计划

根据中共xx市委办公室关于印发《分类晋级推进党支部建设标准化工作实施方案》要求，结合工作实际，现就市水务局机关争创“五星级党支部”制定如下方案。

一、指导思想。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，紧扣一条主线（迎接党的二十大和省第十四次党代会胜利召开），扭住两个抓手（“两型”机关创建、实施“效能提升”机关事业单位党建融合行动），抓实四项工作（党员管理精细化、支部建设标准化、机关党建特色化、党建工作智慧化），不断提高党支部规范化建设质量，为全市水务事业高质量发展提供坚强组织保证。

二、争创目标。

到年底，将市水务局机关党支部打造成为“五星级党支部”。

三、争创内容。

（一）政治建设。

1、组织党员认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想等，推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，严格落实“不忘初心、牢记使命”主题教育制度，制定年度学习计划。

2、对党中央、上级党组织及本党支部的决议宣传、执行态度坚决，及时有效。

3、有党员个人自学计划，党员熟知“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”、入党誓词等基本内容。

4、集体学习做到计划、讲稿、学习记录、个人笔记“四对应”。

5、结合“三会一课”、主题党日活动等，定期组织党员开展专题研讨。

6、推行学习笔记调阅制度，党支部每半年调阅党员个人学习笔记。

7、坚持民主集中制，支部重大事项和重要活动做到支委先议、党员大会决议，坚决反对“一言堂”。

8、结合机关中心工作和年度重点任务，聚焦群众最急最忧最怨的突出问题，有计划地组织党员深入基层开展调研活动。

9、落实党员干部直接联系群众制度，大力开展驻村帮扶。

0、有党建亮点工作，结合自身实际，举办“水务大讲堂”、“上善若水魅力xx”主题书法摄影展等活动，形成“党建引领、兴水惠民”党建品牌。

（二）组织建设。

1、设置合理党支部班子，设党支部书记1名，副书记1名，支部委员3名。

2、机关现有党员27名，设立3个党小组。

3、支部书记由县级干部担任，专门负责机关党支部工作。

4、党支部委员分工明确、各行其责，有党支部基本情况。

5、党支部按期换届，换届程序完善，严格遵守选举制度。

6、党支部班子出现缺额及时增补，增补程序符合规定。

8、支部书记履行“一岗双责”，每年召开专题会议将党建和业务工作同部署同安排。

9、完善支部联系基层和倾听群众诉求反映机制，采取问卷调查、走访、建立意见箱、公开电话等多种途径听取群众意见建议。

0、结合水利行业特点设立党员示范岗，开展党员承诺践诺等活动，充分发挥党员先锋模范带头作用。

1、发掘培养先进典型，大力宣扬水利行业先进事迹至少2个。

2、按规定实行党务公开，有党务公开目录和党务公开登记册。

3、利用xx水利网站发布支部工作情况，有党建宣传栏并每季度至少更新1次，积极报送高质量党建信息。

（三）组织生活。

4、支部党员大会、党课每季度至少1次，支部委员会、党小组会每月至少1次，程序完备。

5、“三会一课”专人记录，记录规范，材料完善。

6、每月至少开展1次主题党日活动，活动有计划有台账有签到表有影像资料。

7、每年至少召开1次高质量组织生活会，做到程序完备，有实施方案，记录完善。

8、组织生活会有支部班子和党员个人问题整改清单，问题整改落实到位。

9、落实党员领导干部双重组织生活制度。

0、谈心谈话有记录表，支部书记及支部委员每年谈话不少于2次，与每名党员至少谈2次。

1、每年开展1次民主评议党员，程序完备、资料齐全。

2、党支部已激活使用甘肃党建信息化平台。

（四）党员队伍建设。

3、有发展党员台账，发展党员符合程序，资料分阶段整理留存，专人保管。

4、党员组织关系接转及时，按规定开具组织关系介绍信。

5、党员按月足额交纳党费，有党费缴纳情况明细表和党费台账，党员个人有党费证。

6、党费收缴情况及时公示，上解及时。

7、下拨党费严格按照党费五项基本用途使用。

8、党员教育有年度培训计划并报机关党委备案，支部书记和委员每年至少参加1次集中培训。

9、落实党支部监督职责，定期检查党员参加组织生活情况并向全体党员通报。

0、做好党内激励关怀，建立困难党员信息台账，组织开展走访慰问。

1、做好支部和在职党员到社区报到服务工作，报到有资料，服务有记录。

2、支部与所在地街道社区开展共驻共建，签订共驻共建协议。

（五）基础保障。

3、有专用党员活动室，活动室布置符合要求，党报党刊、学习书籍等党员学习资料丰富。

4、党员活动室利用率高，每月至少开展3次党组织活动。

5、足额保障党建工作经费。

6、党务力量满足工作需要，有专职党务干部。

7、党建工作台账建立规范，资料齐全。

（六）考核评价。

8、落实“双述双评”制度，述职有书面报告，有问题清单，有整改方案，对上年度问题的整改情况有专列说明。

9、开展党建任务落实情况自查自评工作，形成年度自查报告。

0、党支部书记抓基层党建工作述职评议结果为好。

四、创建步骤。

（二）达标创建（4月-10月）。“五星级党支部”创建要求在10月底前全面完成各项工作，支部及各党小组要明确时限要求，深化认识、明确任务、掌握方法，统筹安排，细化责任，全面落实各项工作任务。

（三）常态管理（长期坚持）。把党支部标准化创建工作作为一项长期工作来抓，结合“五星级党支部”创建工作，从2022年起，支部及各党小组要对照具体标准，进行自查自评，实行常态管理，确保年度考核全面达标。

五、保障措施。

（一）加强组织领导。党支部书记履行第一责任人职责，切实做好分类晋级推进党支部标准化工作的落实，支部委员和党小组组长要协作配合，细化工作措施，靠实工作责任，抓好组织实施，合力推动“五星级党支部”争创工作。各党小组要切实深化认识，把争创“五星级党支部”建设摆在重要位置，全力做好各项工作，着力形成上下联动、密切配合的工作机制。

（二）注重工作实效。紧密联系机关工作实际，坚持把争创“五星级党支部”同创建文明单位结合起来，同创建“两型”机关结合起来，同开展“水务大讲堂”结合起来，同创建省级文明档案室结合起来，统筹推进、合理安排，查缺补漏，完善资料，确保各项工作取得实效。

（三）强化宣传引导。注重教育宣传，创新党建品牌，学习借鉴在推进分类晋级党支部标准化建设中涌现出来的市委政研、林草局等成功做法、经验成果和先进典型，及时总结提炼创新性做法，全面落实党建工作目标任务。

创建5星级党支部工作计划

为深入贯彻落实新时代党的组织路线，把党支部建设放在更加突出位置，以提升组织力为重点，突出政治建设，以高质量党支部建设推动模范机关建设。根据厅直机关党委《关于印发厅直机关开展“五好党支部”创建活动实施意见通知》的要求，今年党支部将继续开展以“政治功能发挥好、基本制度落实好、党员队伍建设好、服务中心工作好、廉洁自律形象好”为主要内容的“五好党支部”创建活动。制定如下创建计划：

一、指导思想。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九届六中全会精神，习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议及在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神，认真贯彻《中国共产党章程》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》要求，认真落实省委关于机关党建工作部署，大力弘扬伟大建党精神，坚持做好“三个表率”，建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，充分发挥机关党支部战斗堡垒作用，为围绕中心服务大局，以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会的胜利召开。

二、创建目标。

通过“五好党支部”创建，把从严治党要求落实到党支部建设的经常性工作中，筑牢党在机关的组织基础和执政根基，强化机关党支部规范化建设，夯实机关基层组织建设基础，健全完善党支部建设长效机制，增强机关党支部的创造力凝聚力战斗力，引导机关党员做合格党员、当干事先锋，提高党员队伍整体素质，提升机关党建工作整体水平，推动机关党建工作走在全省基层组织建设前列。

三、创建标准及措施。

（一）政治功能发挥好。

1、把准政治方向。坚持把党支部建设作为政治机关建设的重要载体，教育党员旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持把做好“三个表率”、建设模范支部。

2、突出政治引领。支部要组织党员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平法治思想、习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神，不断提高党员政治判断力、政治领悟力、政治执行力。教育引导党员自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。

3、彰显政治优势。党支部切实履行起教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，支部书记及支部委员要起好示范带头作用。

4、落实政治责任。党支部书记切实履行党支部工作第一责任人职责，带头落实基层党建工作责任制、党风廉政建设责任制、意识形态工作责任制，督促党支部其他委员履行职责，对每一名党员落实全面从严治党要求。

（二）基本制度落实好。

1、严格落实“三会一课”制度。按规定每季度召开1次支部党员大会、每月召开1次支委会及党小组会，党支部书记每年讲党课不少于1次。通过这种形式增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性、实践性。党支部工作做到有计划、有记录、有总结。

2、严格落实主题党日制度。每月固定安排1天作为党员活动日，结合实际确定活动主题和内容，组织开展到党性教育基地学习、到革命纪念设施瞻仰革命遗址遗物、重温入党誓词等健康向上活动。

3、严格落实谈心谈话制度。党支部书记和党员之间要经常开展谈心谈话，每年安排不少于1次谈心谈话。

4、严格落实组织生活和民主评议党员制度。支部每年至少召开1次组织生活，严肃认真开展批评与自我批评，敢于动真碰硬、红脸出汗；民主评议党员每年开展1次，结合组织生活会一并进行。

5、严格落实党内激励关怀帮扶制度。坚持从思想、工作、生活上关心爱护党员，加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导。引导党员积极为“省直机关党员爱心互助资金”筹集捐款。保持从严教育管理和热情关心爱护相统一。

6、严格落实请示报告制度。积极如实向上级党组织请示报告工作、反映情况、分析问题、提出意见建议。支部每年不少于1次向上级党组织书面报告全面工作。

7、严格落实任期制度。除支部特殊情况经上级党组织批准延期或提前换届选举除外，严格按期进行换届选举，及时增补增强支部班子。

（三）党员队伍建设好。

1、强化党员教育。组织党员深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和党章党规，加强党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史、党的宗旨、革命传统教育，做到学以致用、知行合一，确保党员每年参加学习培训的时间不少于32个学时。

2、先锋用作发挥明显。引导党员做好本职工作，干在实处、走在前列，创先争优，在工作、学习和社会生活中带头发挥先锋模范作用，在服务联系群众、完善重大任务中用于担当作为，做到关键时刻站得出来、危难关头顶得上去。

3、主题地位突出。保障党员的党内知情权、参加讨论权、监督权、表决权、申辩权、请求权等权利，按照规定确定党务公开的内容、方式和范围，保障党员及时了解党内事务。

4、有计划培养发展新党员。对要求入党的积极分子进行交易和培养，把政治标准放在首位，严格程序、严肃纪律，发展政治品质纯洁的党员，做到程序规范、方案齐全。

（四）服务中心工作好。

1、党建与业务工作深度融合。把党建和处室业务工作紧密结合起来，坚持党建工作和业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，做到协调并进、融合发展。

2、业务工作成绩突出。围绕把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，在深入推进“八五”普法、强化基层治理及法治文化建设等方面主动担当、积极作为、履职尽责，争取在厅机关年度绩效目标考评排名靠前。

3、服务群众成效显著。结合落实“十心”工程，常态化开展“我为群众办实事”实践活动，树立党员的公仆意识和为民情怀，服务基层、服务群众，争取群众认可和好评。

（五）廉洁自律形象好。

1、严格遵守廉洁自律规定。教育引导党员严格遵守党的政治纪律和政治规矩，严格遵守《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和《四川政法队伍“五坚持五严禁”》，支部实现无违纪违法和2。强化党内监督。充分发挥党支部在干部任免、调动和奖惩等方面的监督作用，教育并监督党员干部严格遵守国家法律法规，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，不得侵占国家、集体和群众利益，做到依法履职、秉公用权，廉洁从政，杜绝“吃拿卡要现象”。

受处分情况。

2、强化党内监督。充分发挥党支部在干部任免、调动和奖惩等方面的监督作用，教育并监督党员干部严格遵守国家法律法规，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，不得侵占国家、集体和群众利益，做到依法履职、秉公用权，廉洁从政，杜绝“吃拿卡要现象”。

3、大力弘扬优良作风。认真贯彻执行中央八项规定精神和省委、省政府十项规定及实施细则，坚持持之以恒纠“四风”、树新风，坚决克服形式主义、官僚主义，引导党员带头践行社会主义核心价值观，模范遵守社会公德和职业道德，倡导树立正确的家庭美德和个人品德。

创建特色团支部工作计划

20xx年是南通中学团委高一（15）支部成立之年，也是我们支部50名团员从初中到高一完成转折，在学习、心理方面加快发展、全面提升的重要一年。支部工作将紧跟校团委的步伐，团结带领支部全体团员青年在古楸红楼中展示作为。本学期，我支部工作的指导思想是：在校团委的领导下，以践行“诚于做人，恒于学问”的校训为目的。通过开展内容丰富、形式新颖、特色鲜明的主题团活动，来丰富团员们的课余生活，促进学风建设，提供团员的创新精神和实践能力；培养团员的社会责任感；增强团支部的凝聚力、号召力、创造力，从而把高一（15）团支部打造成一支品牌团支部。

先统筹大局，把各项工作安排到个人，实行责任制，时整个支部工作有条不紊进行，同时每个人都通过自己的工作实现各自的价值。

2、规范完善班级团支部工作。

重点加强团支部工作例会制度、团籍档案管理建设等工作。每次支部活动结束后，团支部开会总结，找出工作中不协调之处。对于在支部中没有积极工作或者工作质量不高的团员进行批评教育，同时对表现积极的进行表扬，从而使下一次活动更顺利进行。

1、及时完成支部团员名单、团费收缴情况统计。

完成团员花名册的修改工作，收缴团费并及时上缴，收发团员证。

2、完成团组织生活策划及相关材料。

通过开展具有教育意义的团组织生活会，提供团组织凝聚力和战斗力，使团支部成员能履行职责，开拓进取，卓有成效地开展工作，充分提高风险爱心、关爱他人、回报社会的思想道德境界。在精神层面做细做实关爱工作，逐步形成互帮互学活动的特色和亮点，扩大活动影响力，推动班级文化创建。

3、学生以学为本，力求班级整体成绩更上一层楼。

掌握支部团员的思想动态，引领团干部在带头学习、主动工作中提高能力。及时帮助团员解决思想上和生活学习上遇到的问题。

4、进行建立特色团员青年志愿者队伍前期筹备工作，完成志愿者精神及服务理念的创制工作。

大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，倡导“志愿者行动无处不奉献”的服务理念，用最合理的资源实现最好的服务。使团员提高自己的素质，热心投入公益事业，让自己得到进一步升华。努力打造有特色的志愿者服务品牌。

5、利用班级博客，每名团员提交一篇博文记录个人成长感悟进行思想交流。

根据当代高中生求新求变的思维特点，充分借助互联网等新兴媒体，打造e团支部，进一步拓展支部团员思想的途径。发挥传达学习目标、共同进步、展示团员的作用。

1、开展各类文体活动，丰富凝聚支部团员的形式。

通过开展丰富多彩的文体活动，为支部团员展示青春才华提供平台，为提高学习成绩、强健体魄、培养健康情趣发挥积极引领作用。

2、开展联欢联谊活动，不断提高支部团员的能力。

与其他支部开展交流活动，增进支部友谊，学习其他支部的先进工作方法，吸取成功经验。深入社会实践，使团员在深刻的社会实践中得到教育，努力贴近社会，贴近大众。

3、开展团员青年温暖工程，营造积极进取、乐观向上的学习生活环境。

积极开展“从身边小事做起，努力成为一名‘品学兼优’的合格团员”活动。进一步完善互帮互学的特色支部创建，营造“比、学、赶、帮、超”的学习氛围。通过开设“共青团的历史、团员的权利和义务、时事热点”等传统团课以及打造特色团课“优秀学生学习经验交流、高中个性学习生活”等，检验团员的学习和思想成效，展示团员的才华。

不断完善团支部组织建设，扩大组织覆盖、增强组织活力，努力为团组织活动挖掘条件、寻求支持。加强团员的组织认同感，发挥团干部的工作积极性和主观能动性，带领全体支部团员创造性的开展各项活动，不断提升团组织的凝聚力，推进支部工作全面化和制度化。

一个支部的思想建设无疑会影响到这个支部的整体面貌。我们相信在老师、同学们的大力支持和鼓励下，我们有信心把高一15团支部建设成为“文化素质好、思想觉悟高、各方面综合素质优秀”的优秀团支部。

支部工作计划

以科学发展观为指导，以深入开展创先争优活动为载体，建设学习型党组织为目标，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，为学校全面、和谐、可持续发展提供有力的政治保证、思想保证和组织保证。

以开展创先争优活动为契机，紧紧抓住政治学习这条主线，围绕学校中心工作，积极开展各项活动，努力打造学习型党组织，发挥党组织在学校重要工作中的坚强堡垒作用，发挥党员在学校各项工作中的先锋模范作用，为学校的可持续发展奠定坚实的基础。

继续组织开展“党在我心中”读书活动，让更多的党员教职工多读书，读好书，在党员干部中确立“人人学习、处处学习、时时学习、终身学习”的意识，实现以学习更新思想观念，以学习凝聚集体智慧，以学习增强创新能力，以学习提高育人水平这个目标。

1、学习型领导班子的建设。领导班子成员，每月集中学习不少于两次。在集中学习的同时要坚持自学。并制订学习型领导班子建设计划。通过强化学习，不断提升领导干部的综合素质。

2、学习型党员队伍的建设。结合学校推荐的重点书目，要求每位党员都要有读书笔记。通过集中学习，辅导讲座，大会交流，上党课等多种形式的学习教育活动不断提高党员的思想觉悟，不断提高党员干部的政策和政治水平。结合市局组织的党训班，让我校的入党积极分子参与学习提高。

3、全体教职工的学习建设。教职工学习要与校本培训和终身学习相结合，以提高教职工队伍整体素质为目标，以加强师德师风建设为重点，开展爱事业、爱学校、爱学生等师德系列教育活动。通过学校开展创先争优活动，加强思想政治教育和师德师风教育，树立为人师表、敬业爱生的师德形象，进一步提高全体教师的思想道德建设和业务水平，使每一个教师具有“四有”：即有敬业爱岗的品德、有高效课堂的理念、有教学科研的技能、有育人育才的本领。

1、扎实推进党的基层组织建设。完善党支部的学习制度、例会制度和民主生活会制度，定期召开支部大会。严格规范党内组织生活，提高民主生活会质量，创新党建活动，提升党建层次和质量。

2、认真做好组织发展工作。要贯彻“坚持标准，保证质量，慎重发展”的方针，加强对入党积极分子的教育、培养和考察工作，通过谈心、指导学习，加强对考察对象入党前的理想、信念、价值观、人生观的教育，全面关心入党积极分子的思想、工作和生活，引导他们将加入党组织作为政治生命中追求的目标，不断学习，严格要求自已。

3、贯彻党的民主集中制原则。开好民主生活会，深入开展批评和自我批评，发扬党的艰苦奋斗的优良传统。

4、继续开展廉政建设教育。结合参观反腐倡廉成果展，警示教育基地等活动，不断强化党员的艰苦奋斗和廉洁自律的意识，进一步提高拒腐防变的能力，努力做到立党为公，无私奉献。

1、根据中央创先争优领导小组《关于在窗口单位和服务行业深入开展“为民服务创先争优”活动的指导意见》，学校党支部将结合本校工作实际制定本学期的“为师生服务创先争优”活动方案并组织实施。

2、继续开展“党在我心中”主题实践活动，制定方案并组织实施。要求每一位党员佩戴党徽上岗，要率先达到学校提出的“学生喜欢、家长满意、领导信任、同行佩服、自我认同”的好教师标准，用自己的实际行动喊响“我是党员”的口号，以进一步强化党员意识，提升先进性，增强凝聚力。

3、以上述活动为载体，继续开展校内优秀党员评选活动，并向市推荐。以党员为主体带领所在本级小组全体教师争创市、省级“工人先锋号”、“巾国示范岗”、“青年文明号”从而进一步提升团队为师生服务、教书育人的水平。

1、支部组织全体党员举行庆“七一”活动。

3、抓好材料收集整理、汇总上报。

1、指导党员学生做好党籍迁移工作。

2、组织党员教师外出参观学习。

3、开展假期“党员自读一本书”活动。

本学期，我们有信心充分调动党员教师的积极性、主动性和创造性，积极发挥党员教师的辐射作用，努力争创先进基层党组织，以优异的成绩向中国共产党第十八次全国代表大会献礼。

创建5星级党支部工作计划

为进一步推进党建工作，纪念建党九十周年，充分调动我校党支部创先争优的积极性和主动性，不断增强党支部的凝聚力、战斗力和创造力，特制定如下方案：

一、指导思想。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党章、党支部工作条例为基本遵循，牢固树立“一切工作到支部、一切支部都过硬”的鲜明导向，以提升组织力为重点，突出政治功能，聚焦制约党支部建设的重点难点问题，深入开展支部建设攻坚行动，集中用力突破、全面对标提升，推动党支部建设从“做没做”“有没有”向“好不好”“优不优”转变，不断提升全市教育系统党支部建设整体水平。

二、创建目标。

我校党支部要全面达到“五星级”标准，争创“五星级”党支部。

三、星级设定。

1、“星级”设定。“星级党支部”创建共划分为三个“星级”，一般从三星级起创。各星级的评定标准逐级增高，“五星级”党支部为最高档次。

四、创建要求。

（一）统一思想认识。全体党员干部要高度重视开展创建“星级”党支部活动，本着推进我校各项工作不断发展的目的，积极营造齐心协力抓创建的良好氛围，扎实开展并不断向纵深推进“星级”党支部创建活动。

（二）加强组织领导。党支部班子要做到结构合理，分工明确；坚持民主集中制原则，认真执行我校党委的工作部署，支部书记能认真履行“一岗双责”，正确处理业务与党建工作的关系。

（三）积极示范带动。培养和树立先进党员典型，充分发挥他们的先进示范带头作用，在党员内部形成“互帮互助，你追我赶”的良好氛围，要切实增强创建“星级”党支部活动的责任感和使命感，全方面提升自身素质，为学习党建各项工作又好又快发展作出贡献。

（四）做好监督检查。各党支部要严格按照“星级”党支部创建考核标准，就创建工作的落实情况进行检查，及时发现和解决创建活动中遇到的困难和问题，确保“星级”党支部创建活动取得圆满成功。

1、严格按要求参加上级党组织召开的各类会议和举办的各项活动，参加率达到100%，无迟到早退现象。出色完成上级党组织下达的各项重点工作任务。按时保质完成上级党组织交办的其它工作任务。

2、支部班子健全、团结，有较强战斗力。支部工作公开、透明，民主氛围浓厚。

3、积极开展学习型组织创建活动，学习制度健全，学习氛围浓厚，创建活动有明显成效。

4、连续三年支部所属党员干部职工无违法违纪现象。（以立案为准）。

5、建立健全创先争优激励机制。工作业绩突出，受到上级表彰，党员干部职工创先争优氛围浓厚。

6、支部所属党员干部职工严格遵守各项规定，当年无出现违反规定被上级通报。

7、支部能结合实际设计活动载体，采取多种形式，组织党员干部职工开展丰富多彩的文体活动，增强党组织凝聚力。（当年团体文体活动至少两次且有创意），为充分发挥党员先锋模范作用提供平台。载体科学，开展有序，记录详细，效果明显。

8、连续三年内支部所属处室和个人无发生因工作失误而被通报批评或责任追究。

9、年底党员民主评议活动党员参加率达到100%，合格率达到100%。每个党员都能认真开展批评与自我批评，能结合实际提出存在问题，并正确认识问题和明确今后改进目标。

10、支部工作规章制度和运行机制健全，管理方法和程序规范；按标准化、规范化要求完成党建资料整理和档案处理。

11、支部工作有年度计划、季度计划，计划科学合理，落实计划很到位。

12、创造性开展支部工作，在载体、机制、活动、方法等创新上有明显突破，并认真总结经验，支部充满生机和活力。创新性工作得到上级党组织认可，并有推广价值。

13、支部在办公室机关党建工作年度考核排名在第一位且达到目标考核分。

支部工作计划

为了加强本支部的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥支部党员同志的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用，使其真正成为贯彻党的指导思想和方针、政策、路线的组织者、推动者和实践者，特制定本支部20xx年度工作计划。

指导思想：围绕校党委工作中心，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，进一步深入贯彻十八大精神，认真组织开展党的群众路线教育实践活动，认真抓好支部自身建设，积极分子队伍建设，加强党员队伍特别是学生党员的入党后教育和管理，强化党员意识，在保证党员质量的前提下，合理发展学生党员。为构建和谐校园，围绕中心，服务大局提供思想保证和组织保证。

一、思想政治建设方面。

组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和““三个代表”重要思想和党的基本知识，要求党员领会贯彻党的基本路线、方针和政策并进行宣传。通过各种教育活动引导党员们树立正确的世界观、人生观和价值观。要求党员通过学习来提升自己看待事物的能力，透过现象看清事物的本质，坚定共产主义信念。

（1）加强党的理论知识的学习，以十八大最新修订的《中国共产党章程》为理论指导，在全体学生党员和入党积极分子中开展“学习新党章，树立新形象”活动。

（2）组织党员观看教育影片、参加讲座、报告会等。

（3）开展主题党日活动。

（4）举行党的知识竞赛活动。

（5）针对最新的国内国际时势，开展主题教育活动。

二、抓好支部组织建设，落实好发展党员工作。

按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针及中共中央的有关规定，参照党员工作实施细则，积极做好发展党员工作。本年度计划推荐120名优秀的青年团员成为入党积极分子，严格建党对象的培养、考察、教育，做到成熟一个发展一个，计划发展50名重点对象入党。加强对预备党员的教育管理和及时做好预备党员的转正工作。

三、加强预备党员教育培养工作，提升党员的服务意识，发挥党员的先锋模范作用。

（1）继续完善“三会制度”，定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会议，传达学习和讨论有关事宜，这些将作为支部的一项制度实施。

（2）进一步落实支部创新项目《预备党员的培养教育创新》，借助支部活力创新项目的契机，集合群众路线教育实践活动，进一步加强了预备党员的培养教育管理，通过开展主题教育活动提高党员能力素养，在四个方面发挥引领作用，强化党员意识。

一是思想引领，继续开展党员结对新生班级的活动。解决大一新生在入党方面的实际困惑，让新生在入学之初就树立端正的入党动机，了解入党的详细流程，学会撰写与入党相关的各类材料。让学生党员在新生入党导航教育中充分发挥作用，同时提升自我理论水平。

二是学风引领，要求预备党员按专业结对帮扶学习困难同学，帮助同学培养学习习惯、掌握学习方法、提高学习成绩。把预备党员教育管理与加强学风建设相结合，通过树立和宣传学术道德和学风建设典型，在全院学生中掀起自觉践行优良学风的风气。

三是行为引领。要求学生党员在同学中带头营造良好的学习和生活风气，通过服务班级宿舍建设、帮扶困难同学等，切实增强学生党员为群众服务的意识，树立在学生中的良好形象。

四是就业引领。外语学院学生党支部将继续对毕业生党员的信息进行了调查收集，并制作优秀毕业生党员大型事迹展，通过树立就业先进典型，传播正能量。

（3）创建学习型基层党组织。支部除了要教育培养“实务化”外，必须加强定期的理论学习。对于在外顶岗实习的预备党员，可以通过qq群等网络平台加强监督和指导。

（4）加强培养过程监督，保证后续教育不松劲。党支部拟给每一个预备党员发放了一份经过几年实践后修订的《外语学院学生预备党员转正汇报答辩单》，要求预备党员在预备期内按照《答辩单》上面的指导意见，从理论学习、社会工作、志愿服务等方面加强自我教育管理，要求预备党员自己做好记录，作为转正的重要依据。

（5）除了支部策划的主题教育活动外，准备实行预备党员的志愿服务制度。要求预备党员充分利用各种社会教育资源，结合专业特点，主动参加社会实践要求预备党员在一年的预备期内，利用课余时间，无偿参加不少于50个小时的社会志愿服务，并将社会志愿服务的完成情况作为预备党员转正的一项重要考察内容。

支部将加强常规思想政治教育，严格执行《入党积极分子行为规范》。以学生行为规范教育为切入点，坚持从细节入手，从基础抓起，逐步让规范成为学生的习惯，使文明成为学生的名片。

除培养联系人定期分组的面对面教育以外，支部还将针对入党积极分子，联系专业实际，结合各种节日及特别节点，开展相应的主题教育活动。（具体安排见附表）。

（2）加大先进典型的宣传力度。通过展板，座谈会等形式扩大优秀党员在同学中的影响力。

支部工作计划

在即将到来的新的一年里，校团委以团区委xx年工作要点、教育局相关工作要求和学校今年的工作重点为主题，以学校德育工作和教学工作为轴心，结合我校学生的特点，积极探索共青团组织服务青少年的有效途径和手段，全心全意为广大青少年学生服务，广泛开展形式多样、内容丰富的各类活动，使广大青少年团员更主动的靠拢团组织，力争开创学校共青团工作的新局面。

全面提高我校团员、青少年学生的自身素质，提高青年团员教师的职业道德水平与教师的师德修养,规范教育教学行为，活跃校园文化，争创先进团委。

1、加强组织建设，提高组织能力，完善“团委——团支部”的管理体系，强化组织领导，配备好团支部的领导班子。及早选好学校新一届团支部干部，把一批有朝气、有才能、热心共青团工作的先进青少年吸引到团委班子中来，让我校共青团工作充满蓬勃生机和活力，使团委工作能有序有效的进行。

2、团员注册，完善组织结构。在档案材料管理上，完善团员登记注册工作，确保团员人人有档案。进一步壮大团组织的队伍，完善注册、收缴团费等工作，加强对新建团支部工作的指导，激发他们的积极极进取心。

3、协调好各方面的关系，使团委能成为学校对外宣传的一个窗口，以服从于学校的管理、服务于年级、班级的管理为原则，正确协调处理团委活动与各部门管理的关系，使之能得到他们的支持。

4、深入持久地开展主题教育活动，把深入学习安全、纪律、学风教育月活动和强化团员意识教育活动结合起来，根据青少年学生群体的特点，采取不同的学习教育方式，深入持久地开展教育活动。增强共青团员的光荣感、使命感和责任感。

5、开展丰富多彩的校园

xx校团委工作计划以活动为载体，陶冶团员青年的情操，切实加强青少年的思想道德建设。团的生命在于活动，今年，校团委将以“五·一”、“五·四”、“清明”、“端午”“十·一”、“校园文化艺术节”、等重大节日和纪念日为契机，开展丰富多彩的校园文化活动。大型活动做到有方案、有纪实、有总结，同时每次活动做到认真设计、布置和实施，加强对各支部活动情况的考查力度，突出活动的实效性。

工作目标：

一、提高同学们的思想觉悟，进而带动整个班级的班风、学风建设，营造良好的学习氛围。

二、积极鼓励同学们积极向党组织靠拢。

三、多开展活动，在学习基本理论知识的前提下，提高同学们的凝聚力，使同学们了解党和团的历史及意义。

工作略述：

一、常规工作：

配合学校开展团的工作，本学期，我们将以“班风建设年”为主题积极配合学校开展的各项工作。

1、加强团支部内部建设，明确团支书、组织委员以及宣传委员的职责和工作。

2、做好“团支部推优”工作。

1)统计本支部已经递交入党申请书的同学。争取在本年度结束时递交入党申请书的'同学达到80%。

2)向上级推荐优秀的团员。

3、开好每两周一次的团会，把团会作为一个学习的平台和宣传的武器。

4、教育团员勤奋学习，在学习中起模范带头作用。

二、在加强班风建设中的工作：

1、通过支部带头培养班内团员明礼诚信、团结友爱、勤俭自强、乐于奉献的道德规范，进而使全班同学养成良好的道德品质和文明行为。

2、增强班级学风建设，使班级形成良好的学习氛围，进一步提高同学们的学习热情，从而提高学习成绩。发挥班干部和预备党员的先进模范带头作用，带头学习，严格要求自己，并在一定的时间下帮助身边的每一位同学，使全班的每一位同学都紧紧的凝聚在一起，使每一位同学不掉队。

3、团支部定期开展的团会，将变成同学们进行交流的一个平台，听取同学们的心声，使大家心往一处想，劲往一处使，共同搞好我们的班级，在思想上锻炼同学们的意志，增进同学们的友谊和交流;在团会评比中要力争第一。

4、团支部班干部带头抓好班级的“五律”，将班级的自觉的学习风气带动起来。

以上的工作计划还有不足的地方，将在今后事件的过程中不断改正、不断完善。

支部工作计划

对于我们班团支部来说新的学期又是一个新的开始。经过上学期的工作积累，对不足之处进行了。在新学期我有信心把团内的工作安排得井井有条，丰富团员的课余活动。我会在老师的指导下，同学的支持下不断改善工作方法，做好新学期的各项工作。

在这学期中，我班支部将会在原有的基础上加以改进，努力在各个方面以完善。

具体与计划如下:

1. 落实好班风，学风:

“班风正才能学风正，学风正才能成绩好”。因此，新的学期，我们08多媒体把树立良好班风放在班级建设的首位。严格遵守校规团章进行管理，协助老师督促同学们做好各项学习工作，做到不迟到，不旷课，不早退的良好习惯强化同学的集体意识，使同学形成正确的集体的观念。加强同学的学习自觉性，使班级同学在学习当中打下坚实基础。同时，要求同学之间言语，行为文明。全班同学在班主任的指导下，跟随集体的脚步一起进步，营造良好的班级氛围。在此之中，团员将起带头作用，团员务必为营造良好班集体，贡献自己的绵薄之力。

2. 增强班集体凝聚力:

只有强烈的集体观念，有浓厚的班级情感，有坚强的团、班委和集体核心，才能凝聚成一个成熟的班集体。新的学期新的开始，我们08多媒体吸取以前的经验教训，针对本班同学纪律观念淡薄，自我要求不严的现状，督促他们调整好态度，主动帮助他们解决实际问题。同时从班干部，团员入手，要求他们积极参加校、班的各项活动，大家积极配合老师下达的各项工作，在班中起带头和表率作用。

3. 提高班级同学的综合素质:

班级同学的综合素质关系到一个班集体的“兴衰”。因此作为一个优秀而又团结的班集体，我们首先要注重同学们的自身能力的培养，重视道德修养，加强同学的道德水平。除了这点，还要重视培养同学的兴趣爱好，挖掘出同学们在各个方面的潜力，把班级总体的能力发挥到极致。学习上要刻苦拼搏，互帮互助，以强补弱，带动全班同学学习能力。自修时多组织关于学习的讨论，以便取长补短，共同提高，这样不仅增进了友谊，也促进了班集体的团结。

支部工作计划

20xx年党风廉政建设工作的总体要求是：以党的十八大和十八届六中全会精神为指导，认真贯彻落实中央、省、市纪委全会和区纪委十一届四次全会精神，结合全区人力资源社会保障工作实际，立足转职能、转方式、转作风，持之以恒反对“四风”，全面推进惩治和预防腐败体系建设，明确重点，狠抓落实，努力开创我局党风廉政建设新局面，为全面推进“五型”城市建设提供坚强纪律保证。

一、认真学习贯彻党章，严明党的政治纪律。

1.深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神。通过集中学习、专题培训、研讨交流、深入实践，促使干部职工掌握党的十八大、十八届三中全会精神，加深对党的路线方针政策的理解，更好地推动各项业务工作。同时，要加强对学习贯彻情况的监督检查。(牵头单位：局党工委;责任单位：各党支部、监察室、办公室)。

2.严明党的政治纪律。加强对党员干部的政治纪律教育，增强党员干部的政治意识、责任意识和大局意识。认真学习贯彻党章，严格执行党章各项规定。加强对党章贯彻和政治纪律执行情况的监督检查，督促党员领导干部严格执行党的政治纪律，坚定政治立场和政治方向，做到大是大非面前头脑清醒、立场坚定，关键时刻经得起考验，自觉在思想上、政治上和行动上同党中央保持高度一致，保证区委、区政府各项决策部署得到有效贯彻落实。(牵头单位：局党工委;责任单位：各党支部、办公室、监察室)。

3.落实党风廉政建设责任制。严格执行党风廉政建设责任制，落实“一岗双责”的要求，抓好职责范围内的反腐倡廉工作。加强对落实党风廉政建设责任制检查考核，对检查考核中发现的问题，及时研究解决，督促整改落实。检查考核结果作为党员干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。(牵头单位：局纪工委;责任单位：办公室、监察室)。

二、着力改进工作作风，营造风清气正的'良好氛围。

4.认真贯彻落实“八项规定”。坚决执行中央改进工作作风的“八项规定”和省、市、区有关改进工作作风、密切联系群众的一系列规定，加强对执行“八项规定”的监督检查，认真受理群众举报，加强明查暗访，强化日常性监督检查。将作风建设作为民主生活会、述职述廉的重要内容，纳入党风廉政建设责任制年度考核范围。(牵头单位：纪工委，责任单位：办公室、监察室)。

5.开展主题实践活动，提高工作服务水平。开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，正文风、改会风、转作风、树新风。开展“人社服务进万家”主题活动，引导全系统进一步整合工作职能，创新服务方式，积极主动作为，努力破解全区“两难、两低”(招工难、稳工难，劳动合同签订率低、社会保险参保率低)等问题。深入开展“优质服务窗口”创建活动，做好“优质服务窗口”评选表彰工作。(牵头单位：办公室;责任单位：各科室、单位)。

6.大力推进政务公开。扎实推进系统政务公开工作，推进权力运行公开化、规范化，完善公共服务机构办事公开制度。开通局门户网站，增强在线办事和交流互动功能，进一步发挥人社部门门户网站的政务公开主渠道作用，加强12333电话咨询等公共服务系统建设，推进“社保通”信息平台建设，为群众提供高质量的信息服务。(牵头单位：办公室;责任单位：劳动关系科、信息中心)。

三、强化监督检查，为中心工作完成提供有力保障。

7.加大对重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。围绕年度目标任务，加强对就业政策、社会保障体系建设、人事制度改革、人才队伍建设、工资制度改革、构建和谐劳动关系等重大决策落实情况的监督检查，确保各项重大决策和改革措施的贯彻落实。(牵头单位：办公室;责任单位：各科室、单位)。

8.加强对党员领导干部的监督。加强对执行民主集中制、民主决策制度的监督检查，凡属“三重一大”事项，必须经领导班子集体研究、民主决策。加强对执行党内监督条例的监督检查，坚持领导干部民主生活会、述职述廉、诫勉谈话、函询等制度。加强对执行《廉政准则》的监督检查，坚持领导干部述职述廉和新任科级干部廉政谈话制度。认真落实领导干部报告个人有关事项，加强对配偶子女均已移居国(境)外的领导干部的监管。(牵头单位：局党工委;责任单位：纪工委、办公室、监察室)。

9.加强对重点部位的监督检查。加强对领导干部选拔任用工作的监督，不断提高选人用人公信度。加强对政府采购项目招投标、重大工程项目建设和大额资金使用的监督检查，确保项目运作合规合法，资金使用安全有效。加强对军转干部安置、职称评聘、工伤鉴定、职业资格鉴定等工作的监督检查，确保公平公正。(牵头单位：监察室;责任单位：办公室、公务员管理科、社会保险科、就业促进与培训科、人才工作与职称科)。

四、深化专项治理工作，维护群众切身利益。

10.加大对民生资金的监督检查。做好社会保险基金监管工作，加强就业专项资金使用管理监督检查，提高资金使用效益。加强培训资金管理使用的监督检查。(牵头单位：财务和基金监管科;责任单位：劳动就业管理中心、职工技能培训中心、监察室)。

11.加强对公务员考录、事业单位公开招聘、专业技术人员资格考试、公益岗位招聘的监督检查。加强对考录招聘工作人员法纪教育，利用典型案例开展警示教育活动，筑牢思想道德防线。提高考录工作和公开招聘规范化水平，有效遏制“萝卜招聘”、“因人画像”等用人上的不正之风。(牵头单位：监察室;责任单位：公务员管理科、人才工作与职称科、劳动就业管理中心)。

12.健全维护和保障群众利益决策机制。推进重大决策咨询、论证、听证制度，建立重大决策社会稳定风险评估、试点试行、合法性审查制度，健全重大决策民主、公开、公示制度。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则做出重大决策。健全责任追究制度，依法依纪严格问责。加大损害群众利益案件查处力度，健全人力资源和社会保障领域防止利益冲突维护群众利益的长效机制。(牵头单位：办公室，责任单位：劳动保障监察科、劳动关系科、社会保险科)。

五、坚持源头治腐，扎实推进预防腐败工作。

13.加强反腐倡廉教育和廉政文化建设。围绕社会主义核心价值体系建设深入开展理想信念教育、宗旨教育和廉政法规教育，重点抓好从政道德教育和警示教育。开展谈心谈话和提醒关爱活动。深入开展廉政文化创建活动，丰富创建活动内容和载体，营造崇廉尚廉的文化氛围。(牵头单位：监察室;责任单位：各党支部、办公室)。

17.认真落实惩防体系建设分工任务。按照区委《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-2017年工作规划》，研究制定本局贯彻落实的实施意见并进行任务分解。加强对交由我局牵头任务的督促检查，并切实抓好落实。建立健全督查机制、考核结果运用机制，保证各项惩防体系建设任务落到实处。(责任单位：监察室、办公室)。

六、严肃查处违法违纪案件，发挥查办案件治本功能。

15.坚持有案必查、有腐必惩。严肃查处党员干部违反政治纪律、组织人事纪律和贪污贿赂、失职读职案件。查处在行政审批、考录招聘、职称评聘等工作中滥用职权、徇私舞弊、谋取非法利益案件;查处在社保基金、就业资金监管中贪污私分、挤占挪用、骗取套取基金资金的案件以及工程建设、物资采购招标投标和资金管理中的违规违纪案件。加强对典型案件的剖析，建章立制，堵塞漏洞;坚持用典型案件开展警示教育，以案释纪，以案说法，发挥好查办案件的震慑、教育和治本功能。(牵头单位：监察室;责任单位：各党支部、办公室)。

支部工作计划

二、工作。

1、基础同学们思想道德教育工作。

2、团支部内部规章制度和班级内团支部组成。

高素质团支部干部才能决策、行事果断团支部干部素质高低导向着整个支部工作成败。

4、团活动。

5、学风建设。

学生天职学习本学期工作仍在同学们学习培养浓厚学习气氛和远大理想。

三、活动安排。

确立以后发展方向xx级英教3班团支部最近工作计划将为同学们服务吸取意见、改正打造一支品学兼优团支部！

支部工作计划

一、指导思想：

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以学习贯彻十七大精神为主线，以党的先进性建设为重点，按照街道党工委的要求和部署，紧紧围绕“创优秀党支部建和谐新农村”工作目标，不断加强新时期党支部建设、干部队伍建设和党员队伍建设，积极推进新农村建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，为全面实施快速发展提供坚实的组织保证。

二、工作目标：

1、以学习党的十七大精神为重点，加强全体党员干部政治学习，发挥党员的先锋模范作用。

2、加强党员自身教育，配合街道党工委开展主题活动，大力加强党员道德建设。

3、建立入党积极分子学习小组，加强入积极分子的培养考查和新党员发展工作。

4、积极配合、协助上级各部门、村委会认真做好农村各项工作及重大事务组织指导工作。

5、强化队伍素质为核心，加强党建思想工作，优化发展环境，深化改革，为提升全村经济竞争力和综合实力提供强有力保证，确保新农村建设顺利进行，确保村民生活质量的不断攀升，确保全村工作目标的实现。

三、主要工作：

（一）加强精神文明建设。

1、注重抓好思想理论建设，采取形式多样的学习方式，组织党员干部认真学习理论，努力从思想上、政治上与党中央和上级党委保持高度一致，积极开展“学党章，找差距，争做合格共产党员”的教育活动。

2、加强作风建设，不断提高服务水平。引导无职党员爱岗敬业、遵守道德、塑造良好党员形象。在党员干部中积极开展旗帜建设，要求每名党员要做到“觉悟高于群众，行动先于群众，能力优于群众，业绩好于群众”，真正发挥党员的先锋模范作用。

3、认真做好宣传工作。宣传树立本村的先进典型人物、事迹。使全体村民振奋精神，积极投身到我新农村建设工作中来，构筑良好的舆论环境。

4、加大法制宣传工作力度，重点宣传《村民组织法》、《未成年人保护法》等内容，提高广大党员的法律素质。

（二）加强思想教育。

1、严格学习纪律，为确保党员政治素质的提高，在政治学习中要认真学习所发的学习材料，做好学习笔记、心得体会，做到考勤、记录、有检查。

2、做好新党员的发展工作和党费收缴工作。

3、搞好本年度的党员评议工作。

（三）加强组织建设。

做好组织的发展工。

1、健全明确的`责任管理机制，党建工作做到责任到人，坚持从严治党，支部书记亲自抓，负总责。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，坚持少数服从多数，个人服从组织的原则。

2、密切联系群众，倾听群众意见，搞好民主监督工作。不断强化人民参与管理的民主意识，公众监督意识和主人翁的责任感。支部委员注意工作方法，积极为群众排忧解难，认真做好知识分子和青年人的思想工作。

3、开展民主生活会制度。党内重大问题，经过集体讨论，充分发挥民主，正确开展批评与自我批评，党支部民主生活会每季度一次。

4、继续开展无职务党员设岗定责活动，为无职务党员发挥作用搭建舞台。在设岗定责活动，坚持在岗位的设置上做到人人有岗，岗岗有人；岗位的职责要覆盖行政、党建的所有工作要求。

5、坚持和完善党内生活制度，强化对党员的管理教育和监督，严肃组织纪律。加强岗位职责上墙后的监督活动，明确职责，履职到位。

四、20xx年为村民办实事好事项目。

1、13#楼10月份前完工。

2、完成14#、15#村民楼。

3、新建一个加热站，彻底解决村民的采暖问题。

5、剧场西计划盖高层两座，大约面积3万平方米。

6、加快移民并村的工作步伐，尽早实现两村合并。

8、对村内主干道、小区安装路灯，计划投资30万元。

9、加大文化投资，成立百人锣鼓队。

10、制定完善的村规民约制度。

11、通过合理的程序努力解决村民旧房改造问题。

12、对上下水进行相应的改造。

13、改善全村的卫生环境。

14、发展一到两名入党积极份子，发展一名党员。

15、加大外来人口的管理力度，完善出租房屋的管理制度。