畜牧业统计工作总结（实用14篇）

月工作总结是一个自我反思和自我提高的过程，通过总结经验和教训，可以不断提高自己的工作能力和素质。下面是小编整理的一些具有参考价值的月工作总结案例，供大家参考。

畜牧业工作总结

20____年，____市畜牧兽医局在市委、市政府的领导下，按照《____市中长期(20____-2020)人才发展规划纲要》的总体要求，坚持以人为本的核心理念，以能力建设为中心，积极推进人才培养战略，着力加强对全体干部的培养，干部职工综合素质得到全面提高，人才工作取得了一定的成绩。现总结如下：

一、领导高度重视，组织制度健全。

畜牧兽医事业的快速发展，依靠的是德才兼备的优秀人才;事业的承前启后，更要培养选拔任用年轻的专业技术人才。我局一直把人才建设作为发展的核心，并且清醒地认识到只有最大限度地调动职工的积极性，让人尽其才，学有所用，才能产生良好的社会效益。____市畜牧兽医局内设办公室、项目科、兽医科、财务科等4个科室;核定行政编制12人，其中在职人数13人、少数民族9人、党员12人，正科级干部6人、副科级干部3人、科员4人、工勤人员1名。所属事业单位有：市动物卫生监督所、市草原监理所、市家畜家禽繁育改良站、市动物疫病预防控制中心、市草原工作站及15个乡(镇)畜牧兽医工作站。畜牧系统共有编制286个，实有在职人数253人，其中：少数民族221人，汉族32人;共有高级职称21人，中级职称65人。

二、深入了解人才状况，不断改进人才工作。

我局一直以来十分重视人才工作，不断加强人才队伍建设，稳定人才队伍。我局分别召开会议和深入基层，广泛听取各方面的意见和建议，对现有人才工作和人才队伍状况进行调查摸底。经调查，广大干部思想素质较高，工作认真负责，能积极为群众工作服务，但也存在干部创新意识不强、业务知识不牢固等问题，并分析原因，为人才工作的管理提供依据，提高人才工作决策的针对性、实效性。根据实际，确定“以能力建设为中心，加强在职干部培养”的人才工作新思路。努力塑造一支结构合理、业务精通、素质较高的队伍，为开展动物防疫工作提供坚强的人才支持。

三、重视干部能力培养，提升综合水平。

加强对干部职工的教育培训工作，倡导“终身学习”的理念，组织青年干部进行政治理论学习和深入一线基层养殖场户进行学习锻炼，不断更新知识，扩大知识面，尽快成为适应新形势发展需要的人才。通过学习，使其提高了自身业务知识水平，强化为基层服务的意识，提高综合业务素养，既锻炼了自身又实现了服务基层的目的，取得了良好的社会效益。

四、加强人才队伍建设，促进各项工作的顺利开展。

一是我局工作实行目标管理。年初，根据全年工作计划按职能把任务下发，领导班子成员分工负责，工作目标实行量化管理;二是健全制度，规范管理。我们进一步建立完善了制度;三是扎实开展党风廉政建设，使机关工作、队伍建设形象良好、作风扎实、工作效果明显、办事效率提升，打造人民满意的部门。

五、人才工作中存在的问题。

虽然我局在人才工作方面取得了一定的成绩，但目前还存在着一些问题，一是高层次人才不足与人才队伍紧缺;二是在建立和完善制度措施和激励保障机制上不够具体，有待进一步完善机制体制，从而推动人才工作持续有效健康发展。

畜牧业统计监测工作实施方案

20，要认真贯彻落实中央农村工作会议和全国农业工作会议的部署，以加快畜牧业科技进步为重点，以加快畜牧业发展方式转变为主线，全面推进现代畜牧业建设，完善政策，狠抓落实，强化科技，力促“三保”（保供给、保安全、保生态），着力推进畜禽标准化规模养殖，着力强化监测预警调控，着力加强饲料和生鲜乳质量安全监管，着力加强草原生态保护建设，促进畜牧业持续健康发展，为农业农村经济发展作出新贡献。重点抓好以下工作：

一、稳定发展畜牧业生产。

1.稳定生猪生产。落实中央稳定生猪生产发展的各项政策，完善调控预案，推动标准化规模养殖和生猪调出大县奖励等扶持政策的落实；进一步加强技术指导和服务，指导养殖场户搞好饲养管理。

2.扶持牛羊肉生产。深入研究牛羊肉生产的限制因素，加大协调力度，争取牛羊生产的扶持政策措施。充分发挥农牧区和南方草地的'优势，着力保护基础生产能力，推进规模养殖和加强技术服务，促进牛羊生产加快恢复发展。

3.提升奶业生产水平。加大政策扶持力度，加快推进奶牛品种改良，鼓励企业建设稳定可控的奶源基地，转变奶业生产方式；加快青年公牛后裔测定步伐，提高奶牛生产性能测定水平；扶持奶农专业合作社发展，提高奶农组织化程度。启动实施“振兴奶业苜蓿发展行动”，支持建设50万亩高产优质苜蓿基地，加大苜蓿生产加工机械购置补贴支持力度，落实苜蓿良种补贴政策，推进草畜配套，提升奶业整体素质。

4.继续抓好生产监测和预警。继续强化生猪等主要畜禽生产和市场监测预警，适时提出启动生猪调控响应机制建议，稳定生产，防止价格出现大的波动；在100个养羊大县开展生产监测，密切跟踪生产发展动态，指导生产加快恢复。

5.加强生产形势分析和信息服务。分别召开半年和年度全国畜牧业生产形势分析会，召开全国饲料行业形势分析会，定期做好牧情快报报送和监测信息发布，试行定期开展畜牧业经济运行分析并发布有关报告。

6.继续强化畜牧业防灾减灾工作。完善突发自然灾害应急预案，健全工作机制，完善灾情调度系统，协调做好受灾地区的灾害救助工作。

二、推进转变畜牧业发展方式。

7.大力推进标准化规模养殖。深入实施畜禽养殖标准化示范创建活动，组织好集中培训和现场指导，继续遴选1000个国家级示范场；强化已挂牌示范场监管，完善示范场生产信息数据库，落实地方责任，淘汰不合格示范场；加强标准化示范场的宣传，总结推广各地推进适度规模养殖的有效模式，突出畜禽粪污无害化处理和资源化利用；组织召开畜禽标准化规模养殖现场会；组织实施“菜篮子”产品生产项目。

8.大力推进建设现代草原畜牧业。支持适宜地区大力开展人工种草，推广根瘤菌拌种技术，继续开展草原保护建设科技综合示范区建设，印发《转变草原畜牧业生产方式和科学饲养技术手册》，提高草原畜牧业的经营管理水平；组织编制并推动实施内蒙古及其周边牧区草原畜牧业提质增效示范工程、新疆牧区草原畜牧业转型示范工程、青藏高原牧区特色畜牧业发展示范工程及京津风沙源治理二期工程等规划。

三、建立现代畜禽种业。

9.组织实施遗传改良计划。继续实施生猪和奶牛遗传改良计划，指导核心育种场规范开展生产性能测定工作，推进遗传物质交流；抓紧制定并实施肉牛遗传改良计划实施方案，组织制订蛋鸡遗传改良计划，组织起草肉羊遗传改良计划。

10.实施畜牧良种补贴项目。召开项目启动会，部署项目实施工作；开展生猪、肉牛良种补贴项目实施效果评估，制作羊和牦牛良补项目工作管理光盘，组织开展项目督导检查。

11.加大畜禽种质资源保护力度。加强对种畜禽场监管，完善种畜禽管理平台，开展种畜禽质量安全监督检验。加大畜禽资源保护力度，完善国家级场区库保种机制。

四、加快建设现代饲料生产体系。

12.做好新修订的《饲料和饲料添加剂管理条例》实施工作。修订并公布实施新饲料和新饲料添加剂审定、进口饲料和饲料添加剂登记、饲料和饲料添加剂生产许可等配套规章，推进与新条例同步实施；组织召开全国饲料工作会议，部署《饲料和饲料添加剂管理条例》各项制度的组织实施工作。

13.加强饲料行政许可培训与检查。按新的准入条件严把饲料生产准入关。组织开展获证饲料生产企业大检查行动，做好现有持证企业集中换证工作；扩大《饲料质量安全管理规范》试点范围，推行生产全过程质量安全管理制度；组织开展饲料经营门店大检查，重点清查拆包分装行为，督促建立完善购销台账制度；加强秸秆养畜项目管理，提高秸秆饲料化利用水平。

五、加强畜产品质量安全监管。

14.强化饲料质量安全监测和执法。继续组织实施饲料质量安全监测计划，开展饲料中未知风险物质排查和质量安全风险评价；制定公布《饲料原料目录》，修订《饲料添加剂品种目录》，打击饲料生产中滥用非饲用物质的行为；组织各地深入开展各种形式的宣传培训工作，使法律观念深入每一个企业和养殖场户。

15.强化生鲜乳质量安全监管。巩固奶业整顿和振兴成果，完善生鲜乳质量安全监测计划，加大生鲜乳收购、运输环节的抽检力度，扩大抽检范围，增加抽检频次；实施生鲜乳违禁物质专项整治，严厉打击违禁添加行为；进一步加强生鲜乳收购站监管，推进生鲜乳收购站标准化建设与管理；对分布偏远、设施落后、管理松散、水平较低的生鲜乳收购站，重点加强日常监管；积极应对和妥善处理各种突发事件，保障生鲜乳质量安全。

16.坚决打击违法添加“瘦肉精”行为。继续深入开展“瘦肉精”专项整治，组织实施养殖环节“瘦肉精”监测计划，做好“瘦肉精”和含“瘦肉精”饲料清缴工作；进一步强化工作措施，饲料环节重点加强对销售网点的监督检查，养殖环节重点督促完善养殖档案、推行质量安全承诺制度和活畜出栏抽检制度，收购贩运环节重点推行证明材料查验制度和收购贩运信息记录制度，探索建立经纪人管理制度；进一步创新工作机制，着力完善跨省案件协查机制、涉嫌犯罪移送机制和信息通报发布机制，建立健全监督举报制度和责任追究制度。

六、加强草原保护建设。

17.全面建立草原生态保护补奖机制。认真总结主要草原牧区省份实施草原补奖政策的经验，指导地方制定补奖机制年度实施方案，完善管理信息系统，实行规范动态管理；积极协调，争取将国家确定的牧区半牧区县全部纳入草原补奖机制实施范围。

18.加大推进草原承包工作力度。按照地块、面积、合同、证书“四到户”的要求，进一步规范草原承包管理工作；深入开展调查研究，起草进一步推进草原承包的指导性意见，分区、分类深化草原承包工作，争取将牧区半牧区县可利用草原全部承包到户。

19.组织实施草原生态保护建设工程。继续实施退牧还草和游牧民定居工程，推动启动草原自然保护区建设和南方草原保护建设工程；加强草原防灾减灾能力建设，推动启动牧区草原防灾减灾工程，加强草原火灾防控和草原鼠虫害、毒害草治理，提高防灾减灾能力。

20.加大草原管护力度。加强农牧民和基层草原管护员培训，强化草原监理机构执法条件和能力建设，依法严厉查处非法征占用、乱开滥挖等破坏草原、损害牧民合法利益的行为，加大对草原禁牧休牧和草畜平衡的监督检查力度。

七、大力推进畜牧业科技进步。

21.加快建设现代畜牧业产业技术体系。加强体系建设的指导和监督，组织召开现代畜牧业产业技术体系建设工作现场会，组织做好11个首席科学家的年度考核工作，组织开展体系综合试验站调研，推动畜牧业产业技术体系与技术推广对接；加强对基层技术人员和养殖户的培训，为提升产业发展技术水平奠定基础。

22.推进畜牧业科技攻关和成果应用。

畜牧业统计监测工作实施方案

为认真贯彻落实全国农业工作会议和全国畜牧兽医工作会议精神，切实做好畜牧业各项工作，我部畜牧业司制定了《2012年畜牧业工作要点》（见附件），现印发给你们，请结合本地区、本单位实际，积极配合，共同做好工作任务的落实。

畜牧业工作总结和工作计划

一、畜牧业生产情况。

1、主要指标完成情况。肉类总产量达4.3万吨,比去年同期增长7.73%；禽蛋产量4.5万吨,同比增长12.5%；牛奶产量2.5万吨,同比增长25%。生猪存栏73万头，同比增长4.29%，生猪出栏35万头，同比增3.89%；蛋鸡存栏1400万只，同比增长1.82%；牛存栏8.9万头，同比增长12%，其中奶牛存栏1.9万头，同比增长23%；羊存栏14万只，同比增长16.6%。

2、畜禽养殖小区情况。规划建设100个畜牧小区，其中未完工续建小区15个，新建小区75个。新建小区已落实到村、到人、到地块，有58个小区已完成建设设计规划；现已备齐小区建设用建材等物资5500万元，落实信贷资金5000万元，到4月中旬左右，小区将全部开工建设。

3、规模化养殖、龙头企业及经济区情况。标准化畜牧养殖场（小区）121个，畜牧业专业村101个，规模场（户）达8925户，规模饲养比重达到65%。根据“培植典型，抓好示范，以点带面，逐步推广”的发展思路，我市六大畜牧产业经济区规划和建设步伐速度加快，公主屯蛋鸡经济区已启动，蛋鸡批发市场二期工程结束并投入使用，鲜蛋年交易量可达15万吨，成为东北最大的蛋鸡交易市场。兴隆堡肉鸡、恒丰源生猪、金五台子金宝鹅业、新农于家肉奶牛、前当堡特种养殖五个主导产业区完成规划，并形成雏形。我市畜牧业龙头企业发展到35家，有11家被评为**市重点产业化龙头企业；畜牧加工龙头企业年加工能力和产值分别达到8.8万吨和10.4亿元，带动农户近9.5万户。

4、畜牧业粪污治理情况。指导养殖户建立沼气池，对畜禽粪便进行无害化处理。示范户户，已完成500户；8个列入国家扶持规模化生猪饲养场改造项目正在实施，金秋实牧业大型沼气发电项目已建设完工。在于家养殖场、兴隆镇四季养殖场推广了“零排放”自然生态养猪法。

5、秸秆养畜情况。大型牧场订单种植专用青贮饲料1万亩，以肉牛为主的草食畜牧业发展储备了丰富的饲料。

6、招商引资情况。已引进500万元以上畜牧业龙头企业6家，总投资10亿元。其中加工企业4家，即大连成达肉禽屠宰有限公司，**方隆肉禽加工有限公司（建成），**华美饲料场，广易肉牛产业化项目。投资1.5亿元的大连成达肉鸡项目已落户东城开发区，该项目建成后，将成为东北最大、全国一流的肉禽加工基地；养殖企业2家，于家万头现代化猪场及三道岗子乡正成标准化猪场项目；政府对搬迁到新民企业提供10条优惠政策。

7、统计与监测工作情况。我市落实的10个定点监测村以及10名村级统计员，全面完成了对10个村的定点监测工作，上报数据及时、准确。

8、畜牧业培训及现场会情况。利用培训及现场会的方式加快规模饲养场（小区）建设步伐。2月26日我局召开新民市规模养殖场标准化现场会，规模养殖户介绍养殖经验并参观了韦顺玉蛋种鸡养殖场；3月9日，召开了规模养殖场标准化建设培训会；3月24日召开了20xx年新民市畜禽规模养殖场（小区）建设现场会参观了高台子乡子旭奶牛场、亿丰种禽养殖场，进一步明确了小区建设标准。

二、种畜禽繁育体系建设情况。

大力实施畜牧良种工程，积极引进牛、羊、猪、禽优良品种，加大品种改良力度，建立了以县畜禽改良站为龙头，以村级改良点为依托，集品种引进、改良、推广为一体的良种繁育体系。目前，良种繁育基地项目达19家，种畜禽扩繁场发展到58家（其中种猪场12家、种鸡场33家、种羊场1家、种牛场6家、种鹅场6家）；引进国外高产奶牛胚胎150枚、引进蛋种鸡6万套、肉种鸡12万套、种鹅9万套。

积极抓好改良站点建设，不断完善市、乡、村三级改良畜牧推广网络。目前，全市改良站点发展到186个，其中牛改良站点53个，猪改良站点133个。推广猪人工授精、奶牛性控胚胎移植等先进技术，全市改良牛2.4万头、生猪85万头，全市三元杂交商品猪比重达80%以上；全市能繁母猪存栏7.3万头，肉种鸡存栏达80万套，二项指标在辽宁省县级排名中名列前茅；共举办猪人工受精培训班、种草养鹅技术等培训班5期，培训农民近3000余人。

畜牧业工作总结和工作计划

全面贯彻落实党的全会及书记重要讲话精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，转变思想，创新方法，以创新、协调、绿色、开放、共享发展理念为引领，以产业转型升级为主线，以生态养殖、产业融合发展为方向，大力推进养殖规模化、生产标准化、经营产业化、品牌富硒化发展，着力抓好畜禽现代生态养殖、稻（藕）田综合种养、畜禽渔业标准化生产、富硒产业品牌创建、现代农业生态养殖（核心）示范园区建设、病死畜禽无害化处理中心建设等示范创建工作，全面深入推进渔牧业现代生态养殖，努力走出一条种养结合、环境友好、高效安全的现代生态养殖发展道路，构建一个特色突出、产出高效、产品安全、资源节约、环境友好的现代特色水产畜牧业发展体系，为实现产业脱贫攻坚，贫困户奔小康而做贡献。

二、工作目标。

全市水产畜牧业经济总量保持平稳长动物疫情形势保持稳定没有重大动物疫情、重大产品质量安全事件发生水产畜牧业持续、健康、稳定发展。

（一）产值：预计20，全市畜牧业产增加值同比增长1.5%，渔业增加值同比增长6.5%。

（二）产量：预计年，全市水产品总产量达27万吨，同比增长6.5%；肉类总量达39万吨，同比增长2.0%。

（三）出栏：预计2018年，全市生猪出栏372万头，同比增长3.0%；家禽出栏4545万羽，同比增长1.5%；牛出栏18万头，同比增长8.5%。

三、工作措施。

（一）全面推进现代生态养殖。结合生态养殖“十三五”总体目标和节点要求，依托项目平台和示范样板带动，结合实际，因地制宜，继续探索推行“微生物+高架网床、饲草料、养殖粪污、养殖水体”和稻（藕）田生态综合种养等现代养殖新技术的应用，鼓励和指导组织符合条件的业主参与广西畜禽现代生态养殖场认证、稻（藕）田生态养殖示范、畜禽渔业标准化、富硒农产品品牌、无公害水产畜牧产品产地示范创建，力争畜禽规模养殖场生态养殖比重达50%，渔业生态养殖面积占水产养殖面积达30%。

（二）着力提升动物疫病防控和产品质量安全监管水平。继续推进贵港地区区域性动物疫病净化、规模化养殖场（小区）监管软件平台、动物检疫申报点规范化等示范点建设，不断完善动物防疫体系、产品质量安全监管体系建设，着力提升动物疫病防控和产品质量安全监管水平。同时，按照自治区要求，强化措施，毫不松懈，狠力抓好“春秋”两防、水产畜牧产品例行监测等常规工作，努力确保免疫密度和质量双达标均达100%，水产畜牧产品质量安全合格率100%，严控重大动物疫情发生和流行，严防重大水产畜牧产品质量安全事故发生。

（三）大力推进产业脱贫攻坚。以抓好现代生态养殖助农增收示范村、示范点建设为切入点，将现代生态养殖作为帮扶农户增加收入、实现短期脱贫致富和改善农村人民环境为重要抓手，加大推广扬翔公司“一十百千万”产业扶贫攻坚模式，鼓励和引导贫困户加入养殖产业致富行列。结合各地贫困村的资源优势，积极培育和壮大当地优势特色品种，努力形成“一村一品”特色产业格局，促进贫困地区经济发展，带动贫困户脱贫致富。

（四）加快推进重大项目建设。继续抓好现代生态养殖建设、标准化稻鱼生态综合种养示范区建设、畜禽专业市场建设项目、万头种母猪繁育基地建设、饲料加工等一批集养殖、加工的重大项目建设的同时，加快推进病死动物无害化处理中心建设，抓好广西百益利康食品有限公司的肉联厂及冷链物流配送中心建设项目，加快项目建设进度，力争早日开工，早日投产，尽快发挥项目带动效应，促进传统养殖业向现代化加快发展。针对目前我市养殖业发展的短腿，继续加大行业招商引资力度，多方收集招商信息，积极外出招商，在继续引进养殖项目、饲料项目的同时，积极多引进畜产品、水产品精深加工、物流加工等项目，延长产业链，增加产品附加值，解决我市产品加工业发展滞后局面。

（五）加强安全生产监管力度。认真贯彻落实上级党委政府对安全生产工作的决策部署，强化各项监管举措，加强畜禽养殖生产、饲料生产、渔民渔船捕捞作业等日常、汛期、节假日的加大节假日安全隐患排查力度，同时多形式、多渠道开展汛期防防灾减灾安全生产知识宣传、安全生产应急演练活动，增强广大业养殖户、渔民的安全生产意识，提高广养殖户、渔民遭遇突发事件的快速反应能力，防范安全生产重大事故的发生，为养殖业发展提供坚强保障。

（六）加大科技培训力度。根据养殖农户所需，依托项目平台，多方法、多形式开展畜禽现代生态养殖、稻（藕）田生态种养、标准化养殖、水产健康养殖、疫病防控、产品质量安全监管、行政执法、安全生产、兽药软件管理及项目申报等各类业务知识、技术知识培训班，着力提高广大干部职工、养殖农民综合素质水平，为养殖业加快升级转型，提供强有力的技术保障。

（七）着力加强党风廉政建设。以党的精神、十九届中央纪委第一次全体会议、自治区纪委会议等重大会议精神为指导，按照市纪委的决策部署，继续深入开展党风廉政与反腐倡廉建设活动，严格执行中央八项规定，加强对领导干部的监督、教育和管理，强化纪律意识和规矩意识，持之以恒纠正机关“四风”，努力提升机关整体形象。突出对养殖生产、动物防疫、产品加工等重大项目建设等资金使用加大监管力度，保持惩治腐败高压态势长抓不懈，不断开创全系统党风廉政建设和反腐败斗争的新局面。

畜牧业统计监测工作实施方案

统计文化是统计工作实践中逐步形成的一种行业文化，渗透于统计人员工作、学习、生活各个领域，是统计事业发展的软实力，是激励统计人员锐意进取的精神支撑。为进一步拓展和丰富统计文化建设活动内容，促进和谐统计、和谐机关建设，提高统计队伍素质，增强凝聚力、创造力，推动全区统计文化建设工作的开展，全面开创统计工作新局面，特制定本方案。

一、年度目标。

秉承“真实可信、科学严谨、创新进取、服务奉献”的统计核心价值观，以打造“四型统计”为抓手，以提高统计服务水平为主线，充分发挥统计文化建设的导向功能、激励功能、凝聚功能和约束功能，激发全系统干部职工的积极性和创造性，促进统计干部职工全面发展，不断增强全系统的执行力和创造力。

二、基本原则。

1、以人为本原则。坚持在统计文化建设中凝聚、尊重、关心、依靠统计人，用统计文化激励人、鼓舞人。

2、全员参与原则。要提高统计人员的全员参与度，依靠统计人的广泛参与，保持统计文化旺盛的生机与活力。

3、服务发展原则。统计文化建设要围绕统计工作中心，服务于经济社会发展的大局。

4、结合实际的原则。要提倡因地制宜、扎实推进、注重实效，要紧密结合统计工作的实际，紧密结合我区经济社会发展的实际。

三、主要内容。

（一）硬件建设。

1、文化长廊建设。

在办公走廊设立反映统计局服务理念、行为理念、精神风貌和崇高追求的展示板。征集反映以上理念的名人名言、警示警句、励志语录，审查定稿后在走廊、会议室等场所展示。

（1）走廊:以图文并茂的形式展示工作服务理念、各项工作开展宣传图片。

（2）会议室：悬挂古今中外关于学习、奋进、创新、责任、廉政、作风等名言警句。

2、办公室环境建设。

为营造一个整洁、舒适、便利的办公环境，保持良好的工作状态和形象，开展办公环境评比活动。

（1）整顿办公室环境。门窗、墙面、地面干净，桌椅、电脑清洁无尘，室内无卫生死角，办公桌面整洁，用具摆放有序，墙面悬挂本科室工作职责。

（2）良好的仪表及礼仪。讲究个人卫生，衣着干净得体，待人接物亲切友好，使用普通话，讲文明讲礼貌。

（3）和谐的工作氛围。每一个人都要具有积极向上的工作态度，保持良好的工作热情，形成一种团结、紧张、严肃、活泼的和谐工作氛围。

（二）文化建设。

1、着力提升素质，打造“修养型”统计。

一是提升职业道德修养。要弘扬社会公德、家庭美德和统计职业道德，引导全区统计工作者牢固树立正确的社会主义核心价值观，树立求真务实的职业操守；加强爱岗敬业教育，通过统计工作在服务政府、服务社会中所取得的成果和社会认可上来加强统计人对统计工作的热爱，激励全区统计工作者更加积极地投身于统计事业，乐为统计作奉献，上下拧成一股绳，齐心协力，以和谐的统计氛围，促进全区统计事业健康向前发展。

二是提升思想文化素质。要在系统上下逐步形成自觉学习、主动学习、善于学习、终身学习的理念，形成“常学习、常换脑、常提高”的浓厚氛围，实现由学习创新、思维创新到工作创新的飞跃。加强学习，不仅要注重党的方针政策理论、统计基础理论、统计方法制度、统计法律法规的学习，还要加强领导行为艺术、社会学、经济学、哲学以及信息技术应用等各方面的学习，来进一步提高洞悉事物能力、思维分析能力和语言表达能力，将统计队伍打造成一专多能的复合型人才队伍。

2、整合统计资源，打造“权威型”统计。

一是强化统计能力建设。要加强技能培训，重点围绕统计业务知识、数理统计原理、分析信息撰写、公文写作等方面开展技能培训，同时加强办公自动化等信息技术的培训，以适应信息技术时代的要求；要搭建交流平台，开设“统计讲坛”、“业务讲座”、“一岗双责”等业务交流平台，轮流登坛开讲，强化业务交流，促进综合业务能力的提升；要加强统计交流，跳出统计看统计，“走出去学、请进来教”，组织全局人员赴先进地区学习取经，每年组织一次全系统优秀统计分析评选活动，有针对性地邀请专家、学者现场辅导，现场点评，促进整体水平的提高。

二是夯实统计基础建设。要以统计规范化建设为抓手，全面加强统计局、站基础建设，进一步完善统计工作方法，健全统计基础管理，稳步推进全区统计管理工作制度化、统计业务流程化、统计调查法制化、统计人员专业化和统计手段现代化；扎实推进“企业一套表”工作，并及时关注、解决运行中出现的问题，打牢统计根基，确保统计数据质量，努力提升政府统计公信力。

三是强化法制宣传保障。要树立实事求是的理念，筑牢“依法统计，不出假数”的思想防线，按照《统计法》的要求，履行统计法定义务；要加大统计法律法规以及统计工作的宣传力度，赢得统计调查对象的支持和理解，从源头上保证统计数据的及时、准确、可靠；要大力推行阳光统计，将统计行政行为置于公众的监督之下，通过建立完备的统计数据发布制度、公布统计违法违纪行为举报电话等，让人大代表、政协委员和社会公众代表零距离接触数据生产的过程，接受大家的监督、质询，消除社会层面对统计数据的质疑、误解、误读、误判。

3、丰富活动载体，打造“活力型”统计。

一是开展主题教育，促进团队更加奋进。利用“世界统计日”、“法制宣传日”等活动，展示统计的服务宗旨、诚信理念、统计人良好的精神风貌和地方发展成就；组织开展“同级比先进、同岗比贡献”、“青年文明号”创先争优等活动，促进改进工作作风，提高统计服务水平；组织开展“我的职业、我的.幸福”座谈、演讲系列活动，畅谈对职业观、幸福观的理解和认识，在工作中充分实现自我价值。

二是开展联创联谊活动，促进团队更加和谐。在“三八妇女节”、“五四青年节”、“九九重阳节”、“十一国庆节”等重要节日开展形式多样的联谊关爱活动，提高机关的向心力和战斗力；结合党建工作，定期开展联创共建活动，深入基层、社区为群众解难题、办实事，及时为基层群众送去精神食粮，为社区的发展建设出谋划策，实现机关、社区的共同发展。

三是开展文化体育活动，促进团队更加团结。充分发挥党、团、工会组织的作用，组织开展统计技能大赛、乒乓球、羽毛球、书画、摄影比赛等文体活动，活跃机关文化生活，陶冶干部职工的情操，激发积极向上的工作热情，提高团队的凝聚力，努力营造团结活泼、和谐共处的良好氛围和心齐、气顺、劲足的工作环境。

4、紧跟发展需求，打造“服务型”统计。

一是开展“需求式”服务。即党政领导和社会各界需要什么，就及时提供什么。要善于从政府报告、财经新闻、统计报表、百姓日常谈话中捕捉到热点和焦点问题，并加以分析判断，致力于做到“市场经济发展到哪里，统计就反映到哪里；党政领导决策到哪里，统计就服务到哪里”，继续深化“大走访大调研大服务月”活动，准确把握好领导要求和公众需求。

二是开展“提醒式”服务。即及时把握经济运行和社会发展的脉搏，主动搜集整理分析社会经济活动中的焦点、热点问题，提供预测、预警。构建统计快报、统计专报、统计月报、统计分析、专项调查等各种服务载体，形成统计信息分析的层次和服务的梯次，超前预警分析，提高服务的质量。

三是开展“监督式”服务。即及时追踪经济运行和动态趋势，分析解决问题，查找和分析问题的根源及影响因素，并提出建议。进一步完善统计制度，优化指标体系，充分发挥统计的监测、评价、监督职能，客观公正的评价全区经济和社会发展进程，推动海陵经济社会又好又快发展。

四是开展“鼓舞式”服务。即提供和发布经济社会发展的阶段性成果和经济增长的亮点，鼓舞信心，扩大成果。每月公布主要经济指标完成情况，以半年度、年度、五年等具有代表性的阶段系列分析的形式，及时发布经济和社会发展中出现的新亮点、新变化，用数字鼓舞人心，用成果凝聚人心。

四、具体要求。

成立统计文化建设领导小组和办公室，实行文化活动项目负责制，即由局每个科室至少承办1期统计文化活动，从项目的申报、实施、宣传到资料归档，实施“一揽子”负责制。要优化活动形式，注重痕迹管理，完善考评制度，领导小组办公室要加强对项目组的指导、督促、后勤保障等工作。

优化活动形式。坚持立足自身与开门办活动并举，邀请部分基层工作经验丰富、工作能力突出的区、镇（街）统计部门同志或辅助调查员参与专题讲座，倾听基层心声；邀请相关部门共同承办或参与部分统计文化活动，不断提高统计文化活动参与度。

注重痕迹管理。以项目组为责任单位，做好各期活动台账记录，每项活动结束后1周内将台账资料报送统计文化建设领导小组办公室。各项目组根据自身活动的流程，保存资料、完善记录，促进项目管理更加制度化、科学化和规范化。

加大宣传力度。借助中国海陵网、海陵统计信息网等网站，大力宣传统计文化建设活动新进展和新成果，不断扩大海陵统计文化建设品牌的知名度和影响力。

完善考评管理。年终由领导小组办公室负责考评工作，考评对象为活动项目组，考评年度为1月1日至月31日，考评活动项目内容主要包括活动出勤率、学习笔记、资料上报、方案上报、活动效果、活动实绩、完成时效、资料归档等，考评结果纳入局各科室绩效管理考核。

现代畜牧业发展工作总结

我乡在市委、市政府的正确领导下，在上级相关部门的积极帮助和大力支持下，认真贯彻落实州、市畜牧业工作会议精神，进一步完善牧民定居点配套设施建设，大力发展饲草料种植业，逐步向“暖季放牧、冷季舍饲”方向转变。积极推广标准化舍饲圈养和规模化养殖，逐步实现“人畜分离”，突出抓好牛羊育肥增值，稳步发展奶牛业，提升畜禽产业化基地建设水平，大力发展标准化养殖小区，通过示范村和示范户，带动全乡畜牧业生产方式变革，进一步提升我乡畜牧业健康快速发展。

截止12月底，全乡各类牲畜饲养量达4.5头（只），其中牛2666头，高产奶牛130头，实现产肉2600吨，产奶195吨，完成计划的25%，产毛63吨，产山羊绒3吨。充分发挥新建设的4个村级畜牧兽医技术服务防疫点的优势，完成黄牛冷配230头，牵引交配265头。从3月10日起开展春季动物防疫工作，全乡应防疫的各类牲畜25112头（只），其中牛2666头，小畜（绵羊、山羊）22348只，骆驼98峰，实防的牲畜达24914头（只），其中牛2566头，小畜22348只，驼98峰，代补防的怀胎母畜100头，防疫率达100%。小畜药浴13000只，畜牧业生产态势良好。

（一）切实加强领导，加大宣传力度，增强协调服务意识。

今年，乡党委、政府把畜牧业发展工作作为农业增效，农牧民增收的重点工作来抓，及时召开畜牧业工作会议，贯彻落实州市畜牧业工作会议精神，全面部署畜牧业生产各项工作任务，制定下发了《畜牧业重点工作计划》，签订《畜牧业目标管理责任状》，将各项任务指标层层分解，责任到人，增大了畜牧业工作在综合目标考核中所占分值比重，在全乡形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，包村领导配合抓的工作格局。继续加大畜牧业发展工作的宣传力度，召开以农促牧，发展畜牧业经验观摩交流会。通过现场参观大泉村饲草饲料种植情况、养殖大户现身说法，算细帐，充分发挥榜样的作用，为全村农牧民指明了以农促牧、实施以草定畜，进行品种改良的现代畜牧业发展的路子。同时请养殖示范户现身说法，邀请市有关领导作专题报告，组织机关干部深入村组逐户调查摸底，及时了解和掌握农牧民对发展现代畜牧业的思想动态，帮助协调解决具体困难。

（二）加大疫病防制工作力度，认真做好产地、产品检疫工作。

乡党委、政府高度重视牲畜疫病防疫工作，乡上成立了疫病防治工作领导小组，召开相关会议，对疫病防治工作进行专门安排部署，并通过会议、广播、标语等形式对疫病防治进行广泛宣传，增强了农牧民的防疫意识。进一步加强了村级防疫体系建设，按照招得到，稳得住，能服务的要求，配强村级防疫员，实行竞聘上岗。目前全乡共竞聘上岗村级防疫员4名。在动物防疫工作中，认真落实动物疫情报告制度，加强动物防疫管理的监测，建立动物防疫台帐。各村对防疫工作非常重视，积极配合防疫部门，认真做好计划免疫和强制免疫，做到了村不漏户，户不漏畜，春季防疫工作得到顺利开展，到目前为止，全乡一次防疫共领取疫苗4700毫升，防疫各类牲畜2.5万头(只)，补戴耳标1.1万头(只)，实际防疫各类牲畜24914头（只），其中牛2566头，小畜22348只，驼98峰，代补防的怀胎母畜100头，防疫率达100%。小畜药浴13000只。并对全乡所有禽类进行了监测，对重点养禽户入户进行定期观察，确保不出现疫情。认真做好产地、产品检疫工作，对检疫员实行严格管理，签订责任状，截止目前，产地产品检疫牲畜654头(只)。

（三）加强草原保护以草定畜工作。

为合理利用草场，防止草场退化，调整畜群结构，合理安排季节，实行统一转场，防止滥牧、抢牧和过量放牧，我乡分四个阶段稳步开展了以草定畜工作。截至6月底，共签定以草定畜责任书565户，签订率为100%。为保障以草定畜工作成效，利用牲畜转场这一良机，在xxx河沟、xxx等地设检查站，对进入草场的转场牲畜严格进行检查，即检查有关部门发放的转场通知书，核定载畜量手册和防疫证书，规定统一转场时间，规范作业组转场顺序，截至6月25日顺利完成了以草定畜牲畜转入夏季草场工作。以草定畜工作开展后，初步达到了草畜平衡，防止了水土流失和生态恶化，减少了自然灾害的发生。

（四）加大品种改良力度，积极推广和应用冻精冷配和胚胎移植技术。

结合村级防疫人员的选配工作，新选拔和培训了5名村级防疫技术员，配备到州、市畜牧兽医部门进行了业务技术培训，同时对冷配技术实行责任状管理，依法加强冻精来源管理，实行冻精优质优价，明码标价的措施，明确冻精种牛谱系相关信息。今年我乡兽医站购进优质冻精x余枚，重点抓好了牛羊品种改良工作。

另外，为了改善兽医站的办公条件，申请资金40万元，准备新建畜牧兽医草原站，并增添一些办公室设施，进一步改善乡兽医站的办公环境，稳定了技术员队伍。为加强品种改良工作，乡政府对农牧民进行品种改良、引进种公畜制定了优惠政策，凡引进购买纯种种公羊，每只乡财政补贴1000元，引进一头种公牛补贴1000元，引进高代杂交肉用种公羊，每只补贴300元，从而增强了养殖户对通过品种改良增收致富的信心。

（五）进一步加大饲草饲料基地开发利用和养殖小区建设力度。

大泉村获得4000亩饲草饲料基地整理项目，五疙瘩获得20000亩退耕还草项目，已开发利用2000亩，西台子喷灌草场更新补种3500亩。今年全乡计化种植饲草料面积1.13万亩，其中种植玉米7015亩，保留和新种苜蓿1250亩，种植青贮玉米3000亩。投入2万元维修了西台子喷灌草场灌溉设施，工程预计7月中旬完工，此工程将解决西台子130户牧民的牲畜饮水和500亩饲草料的灌溉问题。养殖小区和专业村的工作得到进一步加强，确定xxx村西台子为早冬羔和奶牛专业村，大泉村为奶牛养殖小区和牛羊养殖专业村，五疙瘩定为牲畜舍饲圈养示范点，xxx河和东沟为养殖绒山羊小区。全乡早冬羔达1.1万头只，优质品种奶牛130头，养殖小区和专业村的暖圈、水、路、电等基础设施建设齐全，为实施新型模式化养殖奠定了良好的基础。

（一）部分村干部和农户对发展畜牧业信心不足，没有真正把发展畜牧业作为农牧民增收的又一支柱产业来对待。

（二）村与村、户与户之间发展不平衡，部分养殖户的科学饲养水平低，管理比较粗放。

（三）动物防疫体系建设还需进一步完善，乡、村两级防疫员队伍需要壮大，技术和服务意识还需进一步增强。

（四）养殖贷款申请难度大，在一定程度上影响了养殖户的积极性。

现代畜牧业发展工作总结

基畜牧站在镇党委和镇政府的正确领导下，在畜牧站全体职工及各村工作人员的共同努力下，我们较好的完成了动物防疫工作、消毒工作、畜禽养殖规模污染防治工作、畜产品质量安全、安全生产工作、粮改饲项目工作、畜牧业推广体系建设工作、畜禽养殖场建设标准化粪污处理设施项目、秸秆变肉项目等各项工作指标和任务，现将主要工作情况总结如下：

1、根据全年防疫工作计划，推进耳标佩戴和牛口蹄疫、水禽禽流感二免工作，确保耳标佩戴率和应免畜禽免疫率达100%。在防疫中我们严格按照“村不漏组、组不漏户、户不漏畜、畜不漏针、针不漏苗”的标准要求。并成立两个防疫小分队，重点加强示范组工作力度，广泛宣传防疫法规和疫病防控知识，确保免疫密度和免疫质量，今年秋季，我站着重对全镇饲养的羊统一进行布病注射免疫，免疫率达100%，取得了良好的成效。

2、加强疫苗、器械、防疫用品管理工作，建立疫苗库存台账，免疫人员必须保证疫苗在运输、贮藏，使用过程中全程冷链管理，保证疫苗的质量和免疫效果。

3、强化免疫标识与防疫追溯体系建设，使信息采集率、准确率、上传率、佩戴率达到100%。

4、加大防疫工作宣传力度，在各村醒目位置张贴《畜禽养殖户须知》宣传单，印制并发放防疫员联系卡，在今年春秋防初期，制作并悬挂了大量条幅，预示防疫工作正式开始，突出了动物防疫工作的重要性。加大《动物防疫法》等法律法规宣传力度，加强与养殖户的沟通，公开举报电话，监督和促进防疫工作深入开展。

5、认真落实消毒工作根据疫控中心下发的相关文件指示精神，对我镇境内规模场、户进行全场彻底消毒，对散养户的畜禽圈舍、用具、粪池等进行重点消毒，对水库、低洼地段等候鸟过往、停留的地段进行全面消毒，保留电子影像记录。xx月xx日，我站全体人员，集中对疫苗空瓶、防疫器械等回收的防疫废弃物进行销毁，并对辖区内水库、低洼地段等候鸟过往、停留的地段进行消毒，并保留电子影像资料。

对全镇范围内畜禽养殖户和兽药、饲料经营者定期进行检测和检查，对养殖户的畜产品进行血样采集检验，全面禁止“瘦肉精”等违法添加剂的使用，严格执行休药期制度，保证畜产品质量安全。

xx月xx日，全站到养殖户采集尿样进行检测和检查，其猪尿样15份，共五户，每户三个样本。xx月xx日，对全镇鹿养殖户进行宣传，禁止饲喂含违禁添加剂的饲料，保证畜产品质量安全。

1、开展值班值宿制度。依据站内制定的安全生产制度进行值班，在全年重大节假日开展轮流值班值宿制度，当日值班人员必须按时到岗，做好安全生产记录，打扫全站公共卫生，不得迟到早退。

2、非洲猪瘟防控期间，我站全体工作人员手机实行24小时开机，随时待命，全天工作制，每日下乡入户进行排查，并将每日排查结果汇总上报，强化责任，直至今日，我站辖区内均未发生事件，为我镇的和谐稳定贡献了力量。

3、全年多次进村入户，对养殖场户进行安全生产排查工作，对柴草垛、老化电线等等具有安全隐患的设施建议整改。

根据《县20xx年粮改饲试点工作实施方案》的任务要求，全县草食畜养殖企业（合作社、场、户）和饲草专业收储企业（合作社），收储青储饲料（玉米生长至乳熟期到蜡熟期之间时进行刈割，把茎叶带穗一同切短打碎进行全株青贮加工）入青贮窖的，每吨补助不高于60元（按一立方米青贮饲料700公斤计算）。无青贮窖的，地上密封打包的，超过一顿的（按一立方米青贮饲料500公斤计算），每吨补助不高于60元。

我站积极宣传，配合上级主管部门对规模以上草食畜养殖企业（合作社、场、户）和饲草专业收储企业（合作社）进行统计工作。在青贮制作期间，我站人员每周对青贮情况进行核查，及时按要求上报青贮情况完成的进度，并协助总站进行核查。截止至xx月xx日我站确认核查上报青贮饲料种植面积374亩，青贮饲料收贮量774.1吨。

在项目实施过程中，我站严格执行项目标准，实施过程进行监督，对饲养数量不达标的，坚决剔除，对窖储青贮饲料进行空窖测量和储满后测量高度进行计算，对袋储青贮饲料，要求袋子统一规格，统一高度，以便验收测量，保证收贮质量和容积大小，严格查验收贮量，杜绝虚假谎报。

今年，根据牧业局、畜牧总站的要求，我站全体工作人员每人包保三户科技示范户，根据他们不同的养殖规模、养殖技术、发展方向、薄弱环节等进行了系统的、有针对性的技术指导与帮扶，累计至今，我站技术指导员8人，包保科技示范户17户，全年下乡入户指导100余次。

通过宣传手机中国农机推广app，养殖户和技术指导员都可以提问、回答或者查询相关知识问题。

为落实《省“秸秆变肉”工程实施方案》，加快推进我县秸秆饲料化利用进程，提升全县草食畜牧业发展水平，以秸秆资源位依托，以秸秆饲料加工为切入点，以“秸秆变肉”工程试点示范项目的落实为有效载体，大力发展牛羊等节粮食草型畜牧业。截止到11月25日，共有3户养殖场申报该项目。

今年xx月xx日，县疾控中心和疫控中心专家领导到我镇腰堡村对30余户养殖户进行布鲁氏菌病的宣传防治讲座，从布鲁氏菌病的由来，到疫病的传播方式，再到疫病的症状均耐心讲解，并发放疫病防治大礼包，包括防护手套，围裙，肥皂，消毒药粉，宣传手册等。通过讲解和手册的学习，养殖户对布鲁氏菌病的了解更具体了，这次培训会议，贫困户受益匪浅。

全镇养殖户养殖情况，养殖户基本信息，录入96605信息录入系统，一次性录入后，每年两次以上进行信息变更，将养殖户（散养户）的法人，电话，身份证号，地址，畜种，存栏，上年出栏，年出栏等基本信息上报系统。疫控中心不定期对系统内录入存栏户数等基本信息进行审核，漏村漏户要进行修改。截止目前，共录入17个村，116个自然组，2592户散养户，9户规模户。

为全面提高服务水平，针对过去在服务上存在的问题，采取有效措施予以改进：一是包保人员分工明确，责任落实到位。各村负责人、包村防疫人、规模户监管、安全生产督导等每项工作做到责任落实到人、包保明确到户；二是提供信息服务，结合科技示范推广工作，多渠道、多方位搜集致富典型、市场行情等信息，及时将经验和信息提供给农户。

全国面临着非洲猪瘟的严峻形势，我们要严阵以待，严防死守，每天进村入户排查非洲猪瘟及饲喂餐厨垃圾情况。截止到20xx年xx月xx日，我们已经结束了非洲猪瘟排查第八十二轮排查和餐厨垃圾（泔水）饲喂生猪清理整顿第七十六轮排查工作，并且无任何可疑情况发生。

我们将以创建“无规定疫病区”为契机，以防疫工作为核心，以重点疫病防控为基础，以促进畜牧业发展为目标，紧紧围绕全镇经济发展的大局，认真做好服务工作，努力提高工作效率，为群众提供优质、高效、及时的服务，为我镇畜牧业提质增效，推动我镇经济建设向更高的目标迈进。

现代畜牧业发展工作总结

20xx年，我局在省委、省政府和农业厅的正确领导下，在上级业务部门的大力支持下，按照大思路、大调整、大发展的要求，坚持“稳定猪禽生产，加快草食畜禽的发展速度，突出发展奶类和水禽生产，优化品质结构，强化动物疫病防治，确保畜产品安全，努力提高畜牧业的综合生产能力。”的工作思路，圆满完成了20xx年各项工作任务，全省畜牧业经济呈现全面增长的良好态势。

20xx年我省各地把发展畜牧业作为农业结构战略性调整、农民增收的重要途径来抓，拓思路、出措施，畜牧业各项经济指标实现了20xx年初制订的目标。据省统计局统计，20xx年全省生猪出栏2894万头，同比增长3.2%;牛出栏105万头，同比增长1%;羊出栏283万只，同比增长26.6%;禽出笼33525万只，同比增长6.6%;禽蛋产量112万吨，同比增长3.6%;奶类产量10.1万吨，同比增长14.4%;全省畜牧业产值可达到220.7亿元(90年不变价)，比上年增长4.6%。综合分析全年的畜牧业发展形势，今年我省畜牧业的发展主要表现三大特点。

(一)结构调整成为提升质量增加市场份额的主措施。

按照“生猪调优、牛羊调大、奶牛调多”的调整思路，今年调整的重点放在三个方面。

一是着力提高优质三元猪的比重。

全省全年可出栏优质三元猪1600多万头，比去年同期增加170万头，增长11.0%;占出栏生猪总量的比重由上年的52%提高到55%。

二是着力提高牛羊生产的比重。

今年，全省各地大树“草当粮种，牛羊当猪养”的新观念，抓住退耕还林还草和种植业结构调整的机遇，掀起种草养畜的新热潮，种草养畜成为结构调整的新亮点。全省统计今年种草保留面积14.6万公顷，草场围栏1.1万公顷，建立牧草种子田8736公顷。

三是奶业生产突破性增长。

近几年，在消费市场拉动，武汉友芝友、光明、扬子江、香满楼，及宜昌均瑶、安琪等乳品加工龙头企业的带动下，武汉、宜昌两市乳业生产呈现高速发展态势，带动了全省鲜奶产量突破性增长，年增幅达到49.9%，年增幅达到48.5%，年增幅达到25.0%。

(二)规模养殖和产业化经营成为畜牧业发展的主趋势。

今年以来，我省畜禽养殖向规模化、专业化、区域化和产业化方向发展的态势非常明显。今年9月，我局应省农村调查队产量处的要求，对33个国家农村抽样调查县市的生猪规模生产进行了统计，结果表明：20xx年出栏100头以上的生猪规模养殖场(养猪大户)由去年的2220户增至今年的2381户，增长7.3%，其中万头以上的由上年的`14户增至今年的24户。同时，专业化、区域化、产业化的趋势愈加明显，公司制畜牧业、基地型畜牧业蓬勃发展。

(三)创新高效养殖模式成为科技增收的主途径。

近几年，我省各地在农业结构调整中，积极探索了一批高效种养模式，主要的有：“粮猪―沼―菜(果)”、“猪―沼―鱼”、鸭鱼立体混养、三园种草养鸡等模式。其中，全省推广应用面较大是宜都市的“1261”种草养畜模式(1个农户种10亩草、养20只母羊、20xx年出栏60只肉羊、收入1万元)，公安县的“1321”优质三元猪饲养模式(1个农户养1头二元杂交母猪、种3亩饲料地、出栏20头优质三元猪、收入1万元)。

目前，全省采用高效模式养殖的农户约5万多户。其中，公安县兴办“1321”示范村80多个、示范户1.2万户，出栏优质三元杂交猪28.8万头。采用“1321”模式养猪，每增重1公斤只需3.3元成本，按当前市场价格5.6元/公斤，养一头100公斤的肉猪可获纯利230元。宜昌市政府20xx年拿出183万元专款用于“1261”种草养羊户的贷款贴息，新增种草养羊户3000个，带动了养羊生产的发展。宜都市发展“1261”养羊示范村20个、示范户1280户，20xx年出栏肉羊7万多只。农民养一只波本杂交肉羊可获纯利150元左右。

刚刚过去的20xx年，全局干部职工认真贯彻“三个代表”重要思想，团结拼搏、与时俱进、开拓创新，坚持一手抓业务工作，一手抓文明创建。做了大量艰苦细致的工作，方方面面都取得了可喜成绩。具体来讲，主要完成了八个方面的工作。

(一)抓信息调研，完成了参谋宣传协调工作任务。

围绕畜牧业发展的热点、难点、焦点，组织开展了4次综合性的调研活动，完成了定点调查统计工作任务，及时正确地把握了畜禽生产发展趋势和市场走势，掌握了畜牧业结构调整和农民增收动态，了解了畜牧业企业和基层站的运行情况，做到了月月有情况，季度有报告，撰写了调研报告、会议材料、汇报提纲、形势分析和起草文件共50多份，为省委、省政府决策提供了科学依据。针对上半年长期低温阴雨，农业、畜牧业遭灾，加上猪价持续走低，畜牧业增产不增收的情况，我局提出了“防疫减损增收，发展良种增收，扩繁增养增收，降低成本增收”的五条措施，保障了今年畜牧业增收目标的实现。

在信息工作中，坚持了信息体系建设两手抓：

一手抓《湖北省畜牧业信息工作考核制度》的执行，分别通报了今年以来市州畜牧业信息工作考核情况，促进了市州畜牧业信息工作的平衡开展。

一手抓畜牧系统信息计算机和传真机网络的建设，促进畜牧业信息传输手段的提高。

全省畜牧系统已开通电子邮件地址60个，已建专业网站(页)20余个，有近40%的畜牧兽医信息是通过电子邮件传递。

畜牧业宣传工作，完成了5个会议精神的宣传和开展了2次技术推广宣传活动。收集声像资料30盒，照片3640幅，制作了项目申报科技参展光盘5个。组织相关专家、学者编撰了《前进中的湖北畜牧业》一书。共完成新闻报道60多篇次，在社会上形成了强烈的新闻效应，向社会广泛宣传了畜牧业法律法规政策和技术知识，提高了畜牧行业的知名度和地位。

(二)抓动物防疫和畜产品安全，全面完成了动物免疫、疫病和药残监测、兽药检验管理任务。

按照国务院《关于进一步加强动物防疫工作的通知》(国发〔xx〕14号文件)提出的工作目标和工作部署，在抓重大动物疫病防治的同时，加强了畜产品安全管理和监控，推进了畜产品安全监测体系的建设。我省执行动物免疫标识和基层畜牧兽医站体制改革工作均受到农业部和全国畜牧兽医总站的充分肯定，动物防疫目标考核被农业部评为先进单位并授予奖牌。

一是制订完善配套法规。

先后制订了《湖北省动物疫病预防控制管理办法》(以省长令颁布实施)、《湖北省实施动物免疫标识管理办法细则》(以农业厅文件下发执行)。起草了《湖北省畜禽产品有毒有害物质监督管理办法》，并报省法制办纳入明年立法计划。

二是实行了动物免疫标识制度。

全省全年累计佩带动物免疫标识2259万头份，发放免疫证2300万张，发放耳标钳14050把，免疫耳标使用率达到80%左右;76个县(市、区)实行了动物免疫标识制度，占县(市、区)总数的96%。为促进我省动物防疫、检疫、监督工作有机统一、建立畜产品质量安全追溯制度奠定了基础。

三是重点抓了牲畜五号病、禽流感、奶牛布病结核病的防治。

制定并以省政府文件下发了《湖北省重大动物疫病防治应急预案》和《关于加强动物防疫和畜产品安全工作的紧急通知》。突出重点，打了防五两大战役，即春秋两季强制免疫战役和高温季节消毒灭源战役，全面完成了全国防总下达的任务。全年免疫密度猪92%、牛98%、羊90%，消毒总面积达15000多万平方米，确保了有疫不流行、有病不成灾。加强了对禽流感的防制和扑灭，组织h5型禽流感疫苗560万羽，进行紧急免疫注射，扑灭控制了5起禽流感疫情，把疫情控制在最小范围，把损失降低到了最低程度。全省共查治奶牛结核病2万多头次，取得了较好效果。四是全面完成了春秋两季动物常规免疫任务。免疫注射猪瘟疫苗3767万头份、鸡新城疫苗5.4万羽，免疫密度均达到97%。

五是加强了防疫督办工作。

全年组织了三次大范围的动物防疫和畜产品安全工作的督办，并编发了动物防疫专报4期，贾天增、刘友凡副省长分别在第3期和第4期上作了重要指示，有力地推动了动物防疫和畜产品安全工作。

六是积极争取调整动物防疫收费标准。

与省物价局、财政厅等部门多方协商，省物价局向省政府呈报了关于调整动物防疫收费标准的意见。周坚卫、高瑞科、贾天增、刘友凡、蒋超良等5位副省长在上面作了批示，同意按省物价局的意见办理。

七是加强了湖北省动物疫病诊断中心的标准化建设，取得了“省级计量认证合格单位”的资格。

初步建成了以湖北省动物疫病诊断中心为龙头、以遍布全省的11个动物疫情测报站为辐射点的疫情测报和疫病诊断网络体系，增强了对各种动物疫病的快速反应能力。省级中心面向社会、面向基层，化验诊断检品209批，共计3.4万份，涉及十多个病种。

八是全力抓好耕牛血吸虫病查治、坚持人畜查治同步。

全省普查耕牛24万多头。查出病牛9435头，治疗及扩大化疗10万头。同时开展了血防科技攻关，研制出6%兽用吡喹酮注射剂，通过了省科技成果鉴定。

九是强化检疫、强化监督。

全省产地、屠宰、运输、市场四个环节共检疫活畜禽1.81亿头(只)，检出病畜禽33万头(只)，检出率为0.18%。检疫畜禽产品854万吨，检出病害肉2.3吨，检出率为0.26%。检出的病害肉及其产品均作了无害化处理。保证了人民群众吃上放心肉。

十是加强兽药和兽医医政管理，严厉打击生产和使用假冒伪劣兽药、违禁兽药的违法行为。

全省查处、捣毁制假窝点5个，撤销了20家生产企业的27个产品文号，销毁禁用兽药原料和制剂共16个品种，对不符合经营条件的71个单位和个人依法吊销“兽药经营许可证”，组织了3次联合打假行动，收到了较好的效果。同时积极引导兽药生产企业进行gmp改造，不断提高兽药生产质量。开展了动物诊疗证、从业许可证和动物检疫员证的换证工作。

十一是加强监测体系建设，全面完成了兽药、饲料、药残检测任务。

在加强湖北省兽药监察所标准化建设的基础上，经省编委批准，成立了湖北省畜禽产品质量监督检验测试中心。全年检测检品4853批，比上年增加了2.3倍，出色完成国家下达的检测任务。其中药物残留监测对全省17个市、州的屠宰场、冷库、集贸市场及养殖场的鸡肉、蛋、牛奶、猪肝、鸡肝进行了抽样，共抽样品1138批，分别对盐酸克伦特罗、氯霉素、呋喃唑酮等9类药物进行检测。饲料监测对全省17个市、州的184家饲料生产企业，224家饲料经营企业，145家养殖企业进行了抽查，共抽样品1658个，从抽样中分样、送样1318个，任务完成率为106.3%。检测结果合格1408批，总合格率为84.9%。同时重点组织落实了“瘦肉精”的专项检测，查处了2个非法使用“瘦肉精”的案子。

十二是积极争取动物防疫和畜产品安全资金。

经过多方面做工作，省政府拟同意明年预算增加动物疫病监测和畜产品质量安全经费100万元。

(三)抓技术推广，优化了畜牧业生产质量和效益。

一是认真组织实施优质三元猪工程。

从种源建设、生产技术、信息服务三方面组织新突破。在种源建设上，从国外引进原种猪100余头，开展了地方猪种的选育、种猪测定和拍卖工作。在生产技术上，推广优良种猪及其杂交组合，推广“1321”高效种养模式。在信息服务上，利用三元猪信息网发布信息千余条，引导农民按市场需求发展优质三元猪生产。

二是完成了全省畜禽地方品种资源普查。

修订的新版《湖北省畜禽品种志》已通过专家论证，即将付印。

三是成功的举办了湖北省第二届种猪测定及拍卖会。

全国20多个省市的1000多名客商参会，有11家企业送猪测定，送测种猪131头，根据送测种猪的性能综合指数和外形进行了评分排序，优选出7家企业的16头特优级种猪参加拍卖。总拍卖价62万元，价11万元/头。

四是承担了省、部科研、丰收计划项目。

承担了省科技厅下达的“十五”重点科技攻关。

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“优质地方猪种质资源利用”课题;农业部下达的畜禽种质资源保护项目。

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清平猪、通城猪保护选育;与华农、畜科所一道承担国家十五重中之重科技攻关项目。

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瘦肉猪规模化养殖技术。组织申报了7项科技奖和丰收奖。同时完成了《畜禽生产和畜禽产品标准汇编》一书的组稿工作。

五是争取多方支持，加快了草地建设速度。

走出畜牧部门内部发展的工作圈子，积极与县、乡、镇等地方政府、林业部门及企业合作，大大加快了建设速度。特别是利用国家退耕还林项目资金，完成林草间作及退耕种草面积约5万亩，提高了农户种草养羊的经济效益。

六是改革技术服务方式，拓宽种草养畜技术推广面。

采取走出去到现场结合实际设计指导的办法，为企业和农民提供种草养畜技术方案五十余份，取得了良好的效果。

七是推广山羊人工授精技术，提高良种羊的覆盖率。

全省良种羊覆盖面达到了25%，农户饲养杂交羊只平可增加收入100元以上。

八是加强了畜牧立法、执法工作。

完成了国家《畜牧法》和《草原法》的修改。其中《草原法》国家已颁布，我们提出的修改意见大部分被采纳，把南方草场建设和管理纳入到了《草原法》的协调管理范围。同时，认真执行国务院《种畜禽管理条例》及湖北省的实施办法，实行种畜禽生产许可证制度，全年发放《种畜禽生产经营许可证》1200多份，规范了种畜禽管理。

九是组织实施了行业职业技能鉴定的申报考试和x工作。

全省参加职业技能鉴定人员已由去年的2645人上升到18212人，已13399份。为精干科技队伍，提高素质，规范管理创造了条件。

十是组织参加了全国高新技术科技博览会和大别山农民科技节。

制作宣传图片、产品介绍等资料3000余份，发放科技资料4000余份，并组织局内专家现场咨询，深受群众欢迎。

(四)抓体制改革，不断创新运行机制，提高畜牧部门整体素质。

20xx年我省畜牧部门主要推进了两个层次的改革和创新。

一是县市一级以上畜牧部门，开展以“内增实力、外塑形象”为主题的“三比三看”活动(即：

一比发展，看畜牧业为农民增收的贡献份额;。

二比实力，看两个文明建设的变化大小;。

三比服务，看群众满意程度达到了多少)。

通过开展这一活动，推进畜牧部门转变机关作风，加强物质文明和精神文明建设，促进畜牧部门整体素质的不断提高。

二是全面推进乡镇畜牧兽医站的管理体制改革。

20xx年，我省石首市、天门市、安陆市开展了以“防检统一、治疗放开、强化监督、搞活经营”为主体内容的基层畜牧兽医站管理体制改革试点。20xx年，围绕贯彻落实中共中央、国务院《关于做好20xx年农业和农村工作的意见》(中发〔〕2号)，和省政府《关于大力发展畜牧水产业的决定》(鄂政发〔〕1号)文件精神，我省由点到面推进了乡镇畜牧兽医站管理体制改革步伐。

目前，在改革先行的县市，已经形成比较稳定的“防检队伍精干、执法监督有力、服务管理规范、诊疗市场活跃”的基层畜牧兽医技术推广体系。尽管20xx年我省农村税费改革，尚未理顺畜禽防治技术承包收费标准和渠道，但在改革成功的地方，畜禽防疫工作进展顺利，保证了畜禽疫情的稳定控制。

(五)抓项目管理，完成了项目编报、建设、检查验收工作。为了加强畜牧业基础设施建设，我局在积极争取项目的基础上，重点加强了项目管理，提高了建设质量。

一是组织编报项目。

编报了20xx年度中央国债项目基建计划。申报了国家重点龙头企业、农产品加工国债技术改造项目计划。其中，畜牧主产区畜禽防疫体系项目、省畜禽育种中心种猪场扩建项目、鄂州市种畜场种猪场扩建项目、鄂西州畜禽防疫冷链体系建设项目和恩施市天然草原恢复建设，1个菜篮子、2个秸秆养畜等项目得到了落实，争取中央投资2670万元。同时及时编报了20xx年中央基建项目共8大类35个项目点的建设计划。申报了20xx年农发项目5个，组织编报菜篮子工程项目可研报告3个、育草基资金项目可研报告1个和秸秆养畜示范区项目规划1个。编制和报送了《湖北省三峡库区草食畜牧业发展规划》。

二是开展了项目建设的中期检查。

对无规定动物疫病区项目、菜篮子项目、秸秆养畜项目和牧草种子基地项目进行了中期检查，确保项目建设发挥应有效益。

三是进行了已建项目的自查和验收。

对南漳、宜城两个秸秆养牛示范县进行了自查和省级验收，得到部局的肯定。组织完成了农业部下达的“波尔山羊杂改利用与推广”丰收计划项目的总结和鉴定工作，并获部丰收计划三等奖。我局还获得全省农业综合开发项目管理先进单位。

四是认真实施在建项目，保证工程质量。

我们严格按照国家的有关要求，完成了巴东红三叶原种及繁殖基地项目的仪器设备国家统一招标工作，共招标采购仪器设备21台套，完成投资123.3万元。对其中省本级建设的原种基地和加工检测体系也按项目设计要求基本完成，在麻城建成高标准巴东红三叶原种基地150亩。同时完成了局内种子仓库和牧草种子检验室的扩建改造和设备更新工作。

(六)抓实体建设，完成了各项目标管理指标。

为适应畜牧业发展的要求，不断增强部门自身服务功能和经济实力，抢占技术服务制高点，实实在在服务农民，我局进一步加大了实体的建设力度，取得了较好的经济效益和社会效益。

省畜禽育种中心：按照“一年打基础，二年见成效，三年上台阶”的发展战略，抓管理、抓环境整治、抓文明创建、抓项目建设、抓综合发展、抓政治思想工作、抓应收款工作、抓牛改工作、抓作风转变，为群众办好事、办实事，各项工作取得了比较明显的成效。呈现形势好、人气旺、经济好转、社会发展、环境面貌焕然一新的新气象。全年经营收入1442万元，与去年924万元相比增加518万元，增长56%。猪场、液氮厂、种公牛站收入639万元，支出638万元，盈余1万元，收支基本持平。

省波尔山羊种羊场：加大管理力度，完善基础设施，提高种羊质量，扩大种羊群体，拓展销售渠道，全面完成了各项生产经济指标。波尔山羊年饲养量达到612只，经产母羊头平提供断奶活仔2.07只，初产母羊头平提供断奶活仔1.2只，双月龄断奶重头平13.6公斤，全群绝对死亡率3.92%，相对死亡率5.13%，固定资产较年初增加60万元，完成上缴利润150万元。

省原种猪场：进一步强化管理，创新营销机制，全面完成了目标管理责任状。全年销售种猪847头，销售收入246.67万元;转商品猪132头，销售收入8.2万元;两项合计共销979头，销售收入254.87万元。全年提折旧84万元，获纯利26万元，留后备种猪270头(按元/头计54万元)，库转年600头。在湖北省第二届种猪拍卖会上，省原种猪场送测的大白公猪获综合指数评定第一名和专家评定第一名;送测的长白猪在专家评定中列第二名，综合指数列第三名。

省大别山良种牛羊场：采取边建设、边生产的方式，以示范、市场双赢为目的，在基地建设、种畜生产、内部管理和市场开拓等方面都取得了可喜的成绩。到目前为止黑山羊饲养量发展到640只，其中存栏380只，销售260只;牛存栏10头，销售10头;生产一年生黑麦草种子1500公斤，销售1200公斤，实现销售收入21万多元。

省畜牧良种场：积极调整产业结构，强化内部管理，开拓市场，依靠科技兴场，确保全场经济稳定的发展。全场预计工农业总产值3200万元，比上年3000万元增加200万元，增长6.67%;销售收入2700万元，比上年增加200万元，增长8%;预计实现利润5万元左右;职工人平收入约3100元，比上年增加100元。种猪销售情况较好，全年销售种猪5000头，实现销售收入950万元，预计利润50万元。同时新建了大白猪场、种公猪人工授精站，增加固定资产120多万元。粮、棉、油、渔获得好收成，全年粮食总产达495吨，籽棉总产18000担，鲜鱼产量600吨。

省种禽场：筹建工作进展顺利，效果很好。在项目选址上我们邀请了华农、畜科所家禽业同行及我局退休老专家进行实地考察和论证，最后选定在孝南区杨店镇黄孝公路33公里处以南、岗上湾公路以东、王家湾公路以北的53亩土地上建场。以省家禽业协会名义征用了40.9亩，价格为6000元/亩;同时对另外的12.1亩签定了租赁合同，租赁期为50年，价格为6000/亩，省国土资源厅已授权孝南区经对征用地划了红线图，目前正在准备组织施工。

牧兴公司：自二00二年三月调整领导班子后，在经营管理上想了很多办法，采取了一些措施，如：分解目标、划块经营、疏通疫苗的供应渠道，与省兽防站合作开展以提供疫病诊断服务的促销活动等等。这些措施虽然收到了一些效果，然而公司全年的业绩与预期目标仍有较大差距，目前运转十分困难。全年实现销售额682万元(含计划疫苗供应405万元)实现毛利55万元，全年费用总额为112万元，亏损57万元，若加上支付畜牧局补偿金60万元，共计亏损117万元。

(七)抓机关服务，实行了“三个确保”，保证了全局业务工作、实体建设正常运行。

一是加强了20xx年省级财政预算。

经过反复做工作，落实了在职及退休人员经费、专项支农支出等预算，确保了干部职工工资的按时发放，医疗费的及时报销，福利待遇随着社会经济的发展有所提高。

二是加大了对省本级实体建设的支持服务力度。

通过各种渠道筹资700多万元用于实体的发展和建设。

三是加强了后勤服务工作。

按照“抓管理、搞建设、促服务”的工作思路，机关服务部的职工默默奉献，扎实工作，增强了服务意识，提高了服务质量。为全局干部职工办了许多好事、实事：建体育活动中心、维修花坛、翻新楼道墙面、整治卫生死角、栽花种草、美化环境、发放煤气、供水供电、安全行车、改造就餐环境、机关财务服务、院内治安管理等等。取得了让领导放心、让群众满意的效果。

四是加强了机关文书、档案、文印工作。文书、档案目录进行了微机管理;完成了公文处理、印章管理、复印、油印、邮件收发等服务工作任务。

五是首次开展了定向招生工作。

经国家教育部批准，完成了42名定向招生计划，既为农牧系统职工子女上大学问题排忧解难，又扩大了省畜牧局的社会影响，提升了畜牧行业的地位，创造了一定的经济效益。

(八)抓文明创建，促进我局精神文明建设上了一个新台阶。

20xx年局党委以文明创建活动为主线，不断创新党务和群众性政治工作方式，把干部职工的思想统一到“邓小平理论”和“三个代表”重要思想上来，把整体意识统一到发展稳定上来，把全员行动统一到创建省级文明单位上来。

一是组织实施了精神文明建设“六个一“活动。

“以“三个代表”重要思想和《公民道德建设实施纲要》为指导，在全局开展了建一个好班子、做一个好领导、当一名好党员、作一个好职工、当一个好居民、创一个好集体的“六个一”的活动”，制订了活动方案，明确了工作目标，成立了工作专班，与各家各户签定“精神文明从我家做起”书，认真组织干部职工学习“5.31”讲话、“十六”精神，确保了党内组织生活的数量和质量。召开“六个一”活动经验交流会，评选文明单位和先进个人，树立先进典型，弘扬了正气，提高了活动的实效性。为职工营造了一个舒适温馨的生活环境和团结和谐、健康向上的精神氛围。

二是创作完成了《湖北省畜牧局精神文明建设纪实》专题片，宣传、树立了我局的良好形象。

为展示我局两个文明建设的成果，我局在资金困难的情况下，拿出10多万元购置了声像设备，组成以刘书记挂帅的摄制组，深入乡村、农户和养殖场，拍摄反映我省畜牧业生产亮点，产业结构调整热点，动物疫病防治难点，乡镇站管理体制改革试点，局经济实体建设成果和文明创建闪光点的录像带近50合，摄制时间长达70多个小时。经过精心策划、剪裁、编辑、合成，完成了专题片的制作。以多媒体的形式向省直文明办的领导进行了汇报。以详实的资料、生动的画面、美妙的旋律、热情的解说，宣传了我省畜牧业在农村产业结构调整和农业增效、农民增收中的重要作用，展示了我局干部职工在两个文明建设中的精神风貌。省文明办领导对我局的文明创建工作给予了高度评价。

三是组织实施了学查改教育活动，推进了局机关党风廉政建设。

按省委部署，20xx年，我局党风廉政建设主要是以改进机关作风为重点，认真开展了“学查改”教育活动。制定了局机关“学查改”教育实施方案;对多头执法、以权谋利、衙门作风、私设“小金库”等问题进行了自查自纠;进一步修改了承包管理办法，杜绝了资金回流现象;清理了财务独立单位的帐户设置与收支情况，纠正了帐户过多和财物管理不规范的问题;对三个单位领导干部离任进行了审计;组织党员干部收看了《犯罪领导干部忏悔录》。进一步增强了干部职工法纪意识、责任意识、廉洁自律意识。

四是完成了党委日常事务和干部人事管理工作，按政策规定落实了干部职工待遇。

组织讨论修改了省人事厅《关于省直机关各部门所属事业单位机构改革的实施意见》的征求意见稿;办理了7人次任免考察选拔、推荐手续;组织推荐了25人次参加技术职称晋升考试、评审，研究员和正高职评定工作成效明显;按政策规定，为职工调整工作级别80人次;完善了离退休活动设施，丰富了离退休老同志的文化生活。

回顾过去，成绩斐然，展望未来，任重道远。20xx年是我省畜牧业经济工作取得重大成绩的一年，这些成绩来之不易。这主要得益于农业部、省委、省政府及有关部门和厅党组对畜牧业发展的重视和支持;得益于各地加大了对畜牧业的领导和投入力度;得益于全省畜牧兽医工作人员的勤奋工作;得益于广大农民朋友的辛勤劳动。

在过去的一年里，我局全体干部职工勤勤恳恳、兢兢业业地工作，完成或超额完成了各项工作任务，为促进全省畜牧业的发展作出了应有的贡献。我代表局党委向大家表示衷心地感谢。我们在充分肯定成绩的同时，还必须居安思危，善于发现问题，正确对待问题，积极主动地去解决问题。我们认为我省畜牧业经济发展和局机关自身建设中还存在以下两个主要问题：

一是我省畜牧业经济在发展中与邻近省份拉大了差距。产前的饲料工业，起步早，但发展慢;产中，我们的发展速度大大低于邻近省份;产后，畜产品加工落后。

二是局内经济实力脆弱，与国家事业单位改革的要求极不相适应，一旦财政预算体制改革，实现“三个确保”的压力很大，全局干部职工面临生存的危机。

对此，我们每个人都必须增强紧迫感、责任感和危机感，团结一心，艰苦奋斗，加强实体建设，尽快改变这种状况。

根据厅党组的总体部署，今后，我们将继续按照“发挥猪禽生产优势，加快发展牛羊，进一步提高畜产品品质”的思路，加快畜牧业结构调整步伐。力争今年出栏生猪突破3000万头，比上年增长3.65%;家禽出笼3.45亿只，比上年增长2.98%;肉牛出栏110头，比上年增长4.46%;肉羊出栏310万只，比上年增长9.54%;肉类总产量达到305万吨，比上年增长3.21%;禽蛋产量达到115万吨，比上年增长2.68%;奶类产量11万吨，比上年增长8.91%。靠畜牧业发展全省农民人均纯收入增加20元以上。围绕实现上述发展目标，我们将根据全省农村、农业工作会议要求，从今年开始，突出两个重点：

(一)突出抓好畜牧业优势产业带(区)建设。

按照农业部和省委、省政府的要求，我们将在今后五年内逐步形成我省优势畜禽生产板块，即两带两区(长江流域优质三元猪产业带，宜黄沿线优质奶牛产业带，江汉平原优质禽产业区，汉江流域、清江流域、大别山地区肉羊产业区)。今年上半年，要进一步完善优质产业带(区)的规划。此项工作由副局长李昌桂负责，畜牧处处长陈红颂、草地站站长陶克艳具体落实。

1、长江流域优质三元猪产业带，包括黄陂、天门、仙桃、潜江、京山、钟祥、夷陵区、当阳、枝江、松滋、公安、监利、新洲、江夏、鄂州、浠水、通城、阳新、蕲春、黄梅等20个市、区、县。这一带在生猪生产、饲料工业和产品加工方面具有明显的优势。20xx年，区域内的生猪存栏712.19万头，出栏1048.36万头，分别占全省生猪总存栏和出栏量的33.2%、和36.2%。区域内有正大、天发等大型饲料企业和宜昌双汇、武汉飘飘等生猪加工龙头企业，还有湖北省原种猪场和湖北省畜牧良种场等种猪生产优势。

2、江汉平原优质禽产业区，包括江夏、黄陂、新洲、襄阳、枣阳、沙洋、孝南、安陆、云梦、应城、汉川、曾都、仙桃、天门、潜江等15个市、区、县。这一区域在家禽生产、禽产品加工方面优势明显。20xx年，区域内家禽出笼16256.68万只、禽蛋产量55.22万吨，分别占全省48.49%、49.26%。区域内有枣阳大江、汉川温氏、安陆神丹等加工龙头企业，还有省种禽场及汉江鸡等良种生产优势。

3、汉江流域、清江流域、大别山地区肉羊产业区。这一区域包括丹江口、郧西、房县、老河口、襄阳、枣阳、南漳、宜城、谷城、曾都、广水、宜都、长阳、恩施、建始、巴东、麻城、罗田、蕲春、英山等20个市、区、县。这一区域在山羊生产、羊产品加工等方面优势明显。20xx年，区域内山羊存栏177.53万只、出栏188.57万只，分别占全省总量的57.92%和66.62%。区域内有长阳清江食品有限责任公司、郧西肉羊加工厂等加工龙头企业，还有省波尔山羊种羊场、房县努比羊种羊场等良种优势。

4、宜黄沿线优质奶牛产业带。这一区域奶类生产加工优势非常明显。区域内奶牛存栏3万头，产奶量8万吨，分别占全省总量的70%和80%以上。有武汉友芝友、光明、香满楼、惠尔康扬子江和宜昌喜旺、均瑶等乳品加工龙头企业。

(二)突出抓好畜产品加工与流通工作。

今年上半年，我们将组织力量，集中精力，彻底摸清全省畜产品加工的发展现状，初步定于今年5月份召开一次畜产品加工龙头企业座谈会，共商畜产品加工发展大计。省局将成立专班，专门加强与加工企业的联系，确定一批重点加工企业为省局联系和扶持对象，将优势企业做大、做强，确保湖北的畜产品能够占领省内外市场，并参与国际市场竞争。号召各级畜牧部门认真学习赤壁、郧西、长阳等县畜牧部门兴办加工实体的经验，推动各级畜牧部门积极参与畜产品加工与流通。

搞活畜产品流通，建立、完善市场信息服务网络，研究畜产品市场供求和行情变化规律，及时向生产者提供供求信息和价格信息;大力发展畜产品流通中介组织和协会，省局计划组建湖北省畜牧产业协会，要求各市、县也要组建相应机构，组织畜牧部门参与畜牧业产加销一体化经营，鼓励扶持他们争当产业化龙头，努力扩大湖北畜产品在国内国际市场上的占有率。此项工作由副局长李昌桂负责，畜牧处处长陈红颂、计财处处长向远清具体落实。

在抓好上述工作的同时，要加大力度，扎扎实实抓好今年的各项工作，努力做到“六个加大六个确保”：

第一，加大动物防疫力度，确保畜产品安全。

20xx年，全省畜禽防疫和畜产品安全工作取得了很好的成绩，但牲畜五号病和禽流感仍呈散发状态，且波及范围较广，稍有疏忽就会出现疫情反弹的危险。为确保年不出现大问题，我们将坚持扎实打好畜禽防疫总体战，突出抓好四个到位。

一是把畜禽免疫注射工作全面抓到位，促进平衡开展，提高免疫效果，确保全省畜禽免疫密度和畜禽发病死亡率达到省颁控制标准。

二是把推行免疫标识制度的工作抓到位，按照农业部提出的要求，20xx年底前，全省出栏和出售的牲畜耳标佩戴率要达到100%。

三是把检疫工作抓到位，切实做好动物产地、运输、屠宰检疫，力争全省产地检疫率达到80%，屠宰检疫率达到100%，出证率达到100%;强化监督管理，整顿提高检疫队伍素质，依法理顺动物检疫职能，提高检疫率和检疫“五证”的使用率。

四是把无规定动物疫病区项目建设抓到位，结合项目建设，进一步完善全省动物疫病诊断、兽医卫生监督和兽药监察体系，提高动物疫病和畜产品安全控制能力。

此项工作由副处长李克斌负责，兽医处处长周勇、兽防站负责人施秋艳、动检站负责人华安龙具体落实。

第二，加大结构调整力度，确保畜牧业持续发展。

一是要当好参谋，促使各级领导把加快畜牧业发展作为农业和农村经济结构战略性调整的重要措施，以市场为导向，积极发展见效快、效益高的畜禽养殖业。

二是调整畜牧业内部结构。把猪调优，把家禽调多，把牛羊调强，把奶业调大。

猪、禽的发展，要在保持总量稳步增长的基础上注重提高质量和优化品种结构，通过加工增值提高畜牧业的综合效益。抓住退耕还林还草和种植业结构调整的机遇，大力发展草食型畜牧业和奶牛，努力提高牛、羊等草食型动物的比重。突破性地发展畜牧加工业，开发生产适销对路的名、特、优产品，创立具有市场影响的湖北。此项工作由副局长李昌桂负责，畜牧处处长陈红颂、草地站站长陶克艳具体落实。

第三，加大技术推广力度，确保畜产品质量不断提高。

一是大力推广畜禽良种繁育技术，重点搞好波尔山羊、奴比羊、安格斯牛、矮脚牛等良种扩繁，提高杂交改良牛羊的比重;继续开展清平猪、通城猪、麻城黑山羊、江汉鸡等地方优良品种的保护工作，逐步建立相应的畜禽种质资源保护区;严格执行种畜禽生产经营许可证制度，依法加强种畜禽质量管理，努力提高畜产品的质量档次。

二是加大以“1321”和“1261”为代表的高效畜禽生产模式的推广力度，同时不断探索、培植新的高效畜禽养殖模式，提高畜禽养殖效益。

第四，加大畜牧业服务体系改革力度，确保农民饲养畜禽增产增效。

近两年来，我们认真落实省政府[]1号文件精神，在基层畜牧兽医站管理体制改革试点工作上取得了显著成效。今年，我们将进一步加大畜牧业服务体系改革力度，不断完善改革方案，精心指导，使基层畜牧兽医服务体系改革与农村税费改革相配套、与新阶段农业和农村经济发展相适应，真正建立一支能分别承担公益性职能与经营性服务的畜牧业科技队伍，保证全省基层畜牧业技术服务体系的改革到今年底前能够全部到位。用优质的服务帮助农民降低成本，增加养畜养禽效益。此项工作由副局长李克斌负责，兽医处处长周勇具体落实。

第五，加大畜牧业执法力度，确保实行依法治牧。

《中华人民共和国草原法》将于今年3月份起正式实施，我们年内要制定出台与之相配套的《湖北省实施草原法办法》;争取省政府出台《畜产品有毒有害物质管理办法》，加大畜产品质量安全监控力度，完成畜产品药物残留、饲料兽药检测任务，坚决依法严厉打击生产、经营和使用违禁兽药的违法行为，继续开展“瘦肉精”等违禁药品专项整治行动;继续强化动物检疫和监督管理工作;严格执行种畜禽生产经营许可证制度，依法加强种畜禽质量管理。此项工作由副局长李克斌负责，兽医处处长周勇、畜牧处处长陈红颂、草地站站长陶克艳、药检所所长李光明具体落实。

第六、加大双文明建设力度，确保畜牧系统的稳定与发展。

20xx年，我局以文明创建活动为主线的精神文明建设取得了显著成绩。今年，我们将继续坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，加强畜牧部门的物质文明和精神文明建设。一方面巩固局机关大院文明创建成果，深入开展“六个一”建设活动，建立健全严格的管理制度，创新内部运行机制，实实在在为全局干部职工办1-2件好事，不断提高我局双文明建设水平。另一方面，号召全省畜牧系统，转变机关作风，内增经济实力，外塑行业形象，努力实践“三个代表”重要思想，扎扎实实地做好服务工作，努力增强畜牧部门的服务功能与服务实力，为全省畜牧业的发展作出我们应有的贡献。此项工作由纪委书记刘明学负责，人教处负责人郑章华、计财处处长向远清、机关生活服务部主任肖厚军具体落实。

现代畜牧业发展工作总结

一年以来，在乡党委、乡政府的坚强领导下，在市畜牧局的具体指导下，皮窝乡畜牧工作紧紧围绕社会主义新农村建设目标，坚持全面、协调、可持续的科学发展观，认真贯彻落实党的十八大精神，以促进群众增产增收为目标，强化动物疫病防治和社会化服务，保障了畜牧业的健康发展，回顾一年来，主要做了以下工作：

（一）立足“五个到位”，认真做好畜禽防疫工作。一是思想认识到位。由于我乡地处“官大”公路沿线，极易引发动物疫情输入，同时为消除个别村社干部的侥幸心理和部分群众“防与不防一个样，防多防少一个样”的认识误区，乡党委、政府组织召开了由全体乡干部和村社干部参加重大动物疫病防控会议，统一了干部群众的思想认识。二是人员培训到位。为进一步提高防疫员的技术水平，乡党委、政府因地制宜，因势利导，采取“以会代训”形式，重点就生猪防疫及牛羊口蹄疫、禽流感等动物防疫和消毒灭源作了详细讲解，使村级防疫员进一步掌握了动物防疫技术操作规程。三是任务落实到位。为全面完成上级下达的动物防疫目标任务，努力提高防疫密度，力求应防尽防，各乡村过“召开会议”、“印发文件”和“张贴标语”等形式，明确了各村社的防疫目标任务。四是责任界定到位。我乡成立了由党委书记张燕任组长，乡长陈天贵、党委副书记侯君臣任副组长的皮窝乡动物防疫领导小组；按照“五统一、五不漏、五到位”的要求，同时各村落实了“四包”（驻村干部包片，村干部包社，社干部包户，防疫员包操作）和“四定”（对村社干部定任务，定时间，定责任，定奖惩）制。五是疫病防治到位。我乡全年完成猪瘟免疫4600头份、牛出败550头份、鸡新城疫免疫36000羽份、牲畜口蹄疫免疫36000毫升、禽流感免疫60000羽份，猪蓝耳病15000毫升，全年目标任务完成100%。

（二）防狂工作。我乡高度重视防狂工作，今年来，共防疫犬只500只，灭犬45只，全乡犬只接种达100%。

（三）坚持依法办事，认真做好动物检疫工作。我乡全年产地检疫160头，并100%完成全年检疫调节费上缴任务，使“放心肉”的惠民工程得到全面落实。全乡全年清静无疫。

按照“突出发展生猪，大力发展山羊，积极发展黄牛，全面发展家禽”的思维定势，狠抓了畜牧产业的发展和结构调整，实现了畜牧业稳定增长。一是生猪持续发展。培育养猪大户（50头以上）5户。二是山羊稳定发展。培育养羊大户（100只以上）2户，（50只以上）4户。三是黄牛稳步发展。培育养牛大户（年出售量10头以上）2户。四是家禽迅速发展。培育养鸡大户（2000只以上）1户。全乡家禽继续保持了良好的发展势头。

为认真贯彻落实党的十八大精神，不断提高畜牧兽医专业技能。今年来，我乡注重对现行政策和法律、法规的学习，加强了专业知识的学习，同时深化了在实际工作中的学习。坚持以点带面的工作方法，在抓好本职工作的同时，全力做好了区域经济社会发展的服务工作。与其他驻村干部一道，认真做好乡党委、政府安排的阶段性和突击性工作，做到了工作与学心、本职工作与中心工作兼顾。

一年来，在乡党委、政府的领导和市畜牧局的指导下，我虽然做了一定工作，也取得了一定实绩，但离上级业务主管部门和乡党委、政府的要求尚有较大差距。在今后的工作里，我们将以党的十八大精神为指导，按照全市动物重大疫病防控紧急会议精神，扬长避短，查漏补缺，扎实工作，使全乡畜牧业发展再上新台阶。

现代畜牧业发展工作总结

今年我团的畜牧业生产，在师团党委的正确领导下，认真贯彻落实师党委会议精神，按照近抓羊、远抓牛，发展丰富多彩的畜牧业的要求，全力实施无畜户连队建设，在发展畜牧业过程中，坚持走规模化饲养、规范化管理、产业化经营、社会化服务之路，使畜牧业步入快车道，全团牧业生产呈现良好的发展势头，职工养畜热情高涨，牲畜总量稳步增长，科学养畜水平不断提高。

1、牲畜存栏：全团牲畜存栏65081头（只），完成师计划的100%，母畜存栏42711头只，完成师计划的100%，其中羊存栏63396只，比年初增加13880只；牛存栏742头；猪存栏911头。

2、仔畜繁育：全团共繁育各类牲畜36388头（只），成活35670头（只），成活率98%，繁育率113%。其中羊繁殖31156胎，产羔36041只，成活35326只，成活率98%，繁育率113%；牛繁殖184头，成活184头，成活率100%，繁育率47%；猪繁殖胎数17胎，繁殖162头，成活159头，成活率98%，繁育率935%。

3、成畜死亡：全团各类成畜死亡83头（只），死亡率0.1%。其中羊死亡83只，死亡率0.1%。

4、畜产品完成情况：截止目前，肉类总产1114吨，完成师计划的101%，其中猪肉239吨，牛肉115吨，羊肉721吨，杂肉39吨；羊毛完成130吨，完成师计划的108%；牛奶270吨，完成师计划的104%；禽蛋180吨，完成师计划的106%。

5、饲草收集及加工工作：截止目前，全团累计进行饲草收集2.68万吨，完成师计划的116%，粉碎11500吨，完成师计划的115%，三贮一化7600吨，饲料贮备5300吨，完成师计划的106%。

6、畜牧业重点工作及技术推广。一年两产母羊试验50只，完成师计划的100%；当年羔配种完成2500只，完成师计划的100%；绵羊人工授精6000只，完成师计划的100%；双羔素注射1000只，完成师计划的100%；全年舍饲羊群2群，每群150只；草原鸡饲养12000只，其中大户3户；塑料暖棚完成18166平方米，完成师计划的519%；苜蓿种植完成53874亩；应用混合饲料1200吨；肉牛改良381头，其中牛细管冷配381头，完成师计划的100%。

7、截止目前各类畜禽防、检、驱、治任务完成总计694512头、只、口、匹、条（次），其中防疫301353头次，检疫7356头只/次，其中布检6710头/次，结核检疫646头/次，生猪屠宰检疫968头，活畜流通检疫14533头次，羊驱绦93620只，犬驱绦2585条（只），猪驱虫1237口。

8、牧业贷款发放情况：贷款金额为146.71万元，贷款户240户，第一次贷款户数147户，第二次贷款户数83户，购买羊只5370只，落实师扶持贫困职工贷款86万元，86户已全部发放。

9、全团十个农牧连队从一连到十连基本实现“家家户户见牛羊”。目前，全团牲畜存栏6.5万头只，全团具有养畜能力的户数有845户，养畜户835户，全团养畜户占具有养畜能力户的98.8%，饲养20只羊以上户数有785户，全团饲养20只羊以上户占养畜户的92.9%。

1、加强牧业管理。

围绕一个目标（存栏8万只细毛羊）、抓好两项工程（家家户户见牛羊和家家有畜示范连）、建好两个万只小区（农科站、种畜站）、实现三个突破（饲养方式上、良种推广上、产品流通销售上）、搞好五项服务（技术推广、品种改良、产品流通、疫病防治、信息引导），做好今年的畜牧业各项工作。

为认真贯彻落实兵师党委会议精神，团场制定了畜牧业发展计划和具体实施办法，成立了发展畜牧业领导小组，以加强对畜牧业的管理，并出台了《20xx年畜牧业工作安排》、《20xx团绵羊品种改良实施办法》、《20xx团畜牧兽医考核办法》及《20xx年畜牧业考核实施方案》。

2、“家家有畜示范连”开展情况。

全团共有10个农牧连队，在六个单位实现“家家有畜示范连”的基础上，今年%连、%连、%连、%连四个连队达标，同时抓好连队的台帐和牲畜建档立卡工作。继续实施“家家户户见牛羊”和家家有畜示范连“工程。充分利用好师600万资金贴息扶持600户有生产能力的贫困职工发展庭院养殖业的政策，抓好团50万元支持家家户户见牛羊”和家家有畜示范连“工程的资金使用，确保了今年一连、二连、九连、十连四个连队按时达标。在饲养方式上，要坚持放牧与舍饲相结合，大力推行工厂化养殖和畜牧业十大主体技术，依靠科技进步发展现代畜牧业。推行小区养殖加快牧业发展，两个万只小区（农科站、种畜站）已初见规模。

目前，全团牲畜存栏6.5万头只，全团具有养畜能力的户数有845户，养畜户835户，全团养畜户占具有养畜能力户的98.8%，饲养20只羊以上户数有785户，全团饲养20只羊以上户占养畜户的92.9%。

3、全面优化畜种结构，从品质上突破。

经过近几年的畜牧业科技推广应用，广大职工对经济适用、见效快的塑料大棚、双羔素应用、秸秆“三贮一化”等技术已完全接受，并能自觉的加以应用。一六八团党委十分重视畜牧业的发展，坚持“农牧并举，优化畜种结构，全面推进产业化发展”的方针，大力实施成果转化，以科技输入为手段，使科技强牧成为带动团场畜牧业发展的催化剂，同时把品种改良作为提高牲畜品质，增加职工收入的关键措施。团场以细毛羊改良为重点，调整优化畜种结构，全力实施种畜工程，推广绵羊人工授精技术，增加配种站（点），加快品种改良步伐。同时建立优质细羊毛生产基地（生产七连和生产八连）的契机，做大做强细毛的平台，加快团场细毛的发展进程，通过良种引进、扩繁、推广，提高细毛羊的生产性能和资源的利用率，使牲畜繁育率、出栏率、羊毛品质得到提高。为促进我团养羊业的快速发展，提高品质，现根据团场安排，在去年成功推行的基础上，今年在全团范围内开展绵羊人工授精工作，为做好绵羊人工授精工作，团场在去年绵羊人工授精工作的基础上，抽调10名技术人员组建了绵羊人工授精服务站，常年开展此项工作，发展效益畜牧业，确保团场养羊业健康发展。引进细毛羊种公羊65只，进行品种改良，大力开展新技术的推广应用。20xx年开展绵羊人工授精总数6000只，主要是以优质细毛羊（新疆军垦型）中国美利奴及肉毛兼用道赛特和罗姆尼西尔斯，目的是提高羊毛品质和繁育率；同时采取公司+农户的方式，在全团组织细毛生产母羊，连队养殖户将断奶生产母羊交给畜牧工作站进行“托管”，畜牧工作站负责饲养、抓膘、预防、配种等系列全程服务，以解养殖户的后顾之忧，同时保证绵羊人工授精的受胎率，确保羊只繁育率达到120%。同时在团种畜站养殖小区发展全年舍饲工厂化养殖，试验群2群，每群150只羊，年初有方案，年底有总结和效益报告并已上报师畜牧局。

4、人工草地建设。

全团所有苜蓿地主要品种是紫花苜蓿，共有苜蓿地面积5.38万亩，其中水浇苜蓿地1.75万亩。第一茬苜蓿地5.38万亩，水浇地平均单产370公斤（干草），旱地平均单产160公斤（干草），总产12180吨；第二茬苜蓿水浇地全部实现收割二茬，旱地可根据雨水情况，部分可实现二茬，可浇二水，平均单产170公斤、总产4000吨；第三茬苜蓿地1000万亩、可浇三水，预计平均单产100公斤、总产100吨，十个生产连队均有100亩攻关田，干草单产平均800公斤以上，苜蓿地的划分办法和承包形式是固定到户。

5、加强动物防疫体系建设，搞好疫病防治服务是发展畜牧业的前提。

疫病防治是一项社会化的工作，发展现代畜牧业，只有建立完善的防制体系，才能降低疫病危害，确保畜牧业产品安全和质量。根据《农%师动物防疫管理办法》，20xx年我团又出台了《20xx团动物防疫管理办法》和《兽医考核办法》，我团自1998年开始推行动物防疫费用统筹办法，同时收取单位管理（使用）费，畜牧兽医服务费，这对保证团场畜牧业健康、稳定发展，起着极大的推动作用，随着畜牧业的快速发展，这种收费体制的诸多矛盾也体现出来，尤其是目前全团牲畜已达6万余只，防疫、检疫、重大疫病防治、技术推广等工作推行的难度逐渐加大，必须确保团场畜牧兽医服务体系的健全和稳定。为此，我团将动物防疫费用、草场管理（使用）费、畜牧兽医技术服务费用“三费合一”统一征收。应用写作参考征收费用内容：三费指动物防疫费（6元/头只），草场使用费用（1.2元/头只），畜牧兽医服务费用单位平均3000元。根据单位的牲畜数量、草场面积、土地面积加权测算，进行平衡；山区10000只以上牲畜的单位，按6.5元标准参照征收，5000只以上按7.5元参照征收；农牧连队5000只以下的按8.5元参照征收，3000只以下的按参照10元标准征收；团直单位按全团平均数交纳。各单位按团财务计划下达收费指标，于年初一次性上缴团财务科。兽医人员12人，平均收入11500元。

6、加强队伍建设，做好流通工作。

健全的组织机构是做好社会化服务的基础，是引导农户小群饲养与大市场接轨的桥梁。因此大力发展畜牧业，健全以畜牧公司为主体的服务体系建设，做好五项服务（技术推广、品种改良、产品销售、疫病防治和信息引导），确保我团的畜牧业持续稳定健康发展。同时团场做好扶贫贷款资金购畜工作，目前已发放贷款资金102万元，有144户职工购羊3025只，畜牧公司充分利用扶贫贷款资金30万元，为职工群众做好服务，为连队职工购畜1240只和3头荷斯坦牛。

（一）虽然今年各连队都加大了对畜牧业的领导，但仍然存在管理比较薄弱，具体措施落实不够扎实，缺乏工作的主动性和对工作的统筹安排，年初生产计划连队分解到户不够详实，部分连队对此项工作重视程度还有差距，双羔素应用等技术推广项目落实不到位，示范连建设工作还有一定的差距。

（二）畜牧业建档立卡工作也存在填写不规范现象，如饲草贮备、粉碎等项没有填写清楚。

按照师党委xx届xx次全委（扩大）会议精神要求，20xx团“十一五”计划畜牧业发展总体规划为：始终坚持近期以养羊为主，中远期以养牛为主，发展丰富多彩的畜牧业的总体思路。实现优质细毛羊存栏8万头只，递增200%，主要畜产品产量总产1105吨，羊毛总产320吨，计划完成畜牧业总产值1亿元。

（一）在加大引导力度上求突破。

（二）在实现科技兴牧上求突破。一是要提高从事畜牧业生产职工的整体素质。二是要与科研机构、院校联合，有针对性地进行科研攻关和技术创新，使一些先进的科学技术尽快得到应用和推广，形成规模。三是要建立健全科技体制。要采取切实可行的有效形式，建立和完善团、连、户三位一体的科技服务网络，不断增强科技服务功能。

（三）在增强市场功能上求突破。一是要依托小城镇，有计划地建立畜禽产品交易市场。二是转变团场职能，充分尊重职工意愿，具体怎么调，发展什么要由职工自己决定，不能搞“官逼民富”，不能搞一个模式。三是要鼓励职工进入流通领域，大力培养经纪人和营销组织，让职工产得出、销得掉。

（四）在提高服务质量上求突破。一是要加强对畜牧业结构调整的领导，进一步完善领导责任制，加强督查、指导，做好协调和宏观调控等工作。二是要改变工作方式，鼓励党员干部、科技人员走出机关扎根基层创办科技服务基地。三是要为职工提供全方位、一条龙服务。

（五）以畜牧业“种子工程”为重点，以高新技术为手段，全面提升畜牧业科技含量和生产效益。

继续继续实施牲畜“种子工程”建设，把畜禽品种改良、提高个体生产性能、畜牧业提质提效作为科技兴牧的主攻方向。建立自己的种羊基地（以德国美利奴肉毛兼用羊为主要发展品种），培育细毛羊、肉毛兼用羊核心群，实现种畜生产专业化，逐步形成团、连、户良种繁育推广网络。新建综合配种站2座，流动配种站8个，并有计划开展良种肉羊杂交繁育。具体要确定重点生产区域，在生产%连、%连、%连、%连、%连的细羊毛集中产区，大力发展优质细毛羊，扩大优质细毛羊群体，形成羊毛批量生产，20xx年组群人工授精每个单位1500只，分配细毛种公羊每个单位6只。%%连以发展肉毛兼用羊为主，20xx年参加人工授精每个单位1000只，分配种公羊每个单位5只。

（六）积极实施畜牧业牧草种子工程，进一步完善牧草良种繁育体系，实现牧草的生产专业化、加工机械化、管理规范化的要求，全团新播苜蓿实行统一供种，从根本上解决现有牧草尤其是苜蓿质量低下的问题。

（七）积极开拓畜产品市场，促进畜牧业产业化发展。

要采取引进、挂靠等多种形式培育畜牧产业化龙头企业，充分利用好绿晨牧业有限责任公司在我团设立基地的优势，带动团场农区畜牧业的快速发展。大力发展职工经济人队伍和各种中介组织，促进养殖户分工分业，使生产、加工、销售有机结合，相互促进，真正解决职工目前出现的销售问题。

（八）继续实施“家家户户见牛羊”和家家有畜示范连“工程，是发展的主要措施之一。抓好团50万元支持家家户户见牛羊”和家家有畜示范连“工程的资金使用。鼓励职工大力发展丰富多彩的畜牧业，实现“六畜兴旺”的发展目标。特别是充分依托我们的资源优势，引导职工发展以草原鸡为主的家禽生产。

（九）全面加强兽医卫生工作，提高动物防疫水平，确保畜牧业健康发展和畜产品的安全卫生。

继续深入贯彻执行《动物防疫法》，重点强化强制免疫制度和主要疫病监测制度，切实落实防疫工作行政、技术双轨目标责任制和疫病分级管理办法，加大防疫力度。坚持预防为主的方针。坚决把好检疫质量关，切实加强产地检疫、屠宰检疫和流通环节检疫工作，提高检疫技术水平，有效防止疫病的传播，深入推进"放心肉"工程的实施。加强基层兽医卫生工作，制定严密的工作制度和责任目标，强化执法主体地位。在重大疫病防治上，坚持执行“五强制”、“两强化”，确保疫苗注射密度和质量。全面推行动物免疫标识挂牌工作，走依法制疫、依法灭病之路，为畜牧业发展发挥保驾护航。

现代畜牧业发展工作总结

潘家庄镇20xx年草地生态畜牧业在县委、县政府的领导下，想县人大监督、关心下，在草地中心的指导下，以及全镇干部和全镇各村、组干部的密切配合下，我镇20xx年草地生态畜牧业推进行动各项建设任务完成得较好，现总结如下：

根据县里面的要求，我镇20xx年被列为草地生态畜牧业种草养羊项目乡镇，我镇在年初成立以黄松镇长为组长，杨睿副书记、黄一峰副镇长为副组长，各股室站所负责人及畜牧兽医站人员为成员的领导小组，根据工作的实际情况，我们制定了切实可行的工作实施方案，并以文件的形式发放到各村及项目办人员手中，即潘府发[20xx]27号，由于制定了实施方案，在20xx年的草地生态畜牧业种草养羊项目进展顺利，工作开展有序。

（一）宣传发动。

在20xx年初，我镇被列为草地生态畜牧业种草养羊项目乡镇后，镇党委、政府高度重视此项工作，立即召开全镇职工和个村、组动员大会。会上有贵州大学的何胜江教授为大家讲了有关种草养羊的基本情况及重要意义。会后，我镇职工分扑各村、组召开群众会。宣传种草养羊的相关政策及优惠政策。通过全镇干部职工的大力宣传，最后决定把潘家庄村和扯尼姑村作为种草养羊项目村，以带动周边村寨，并在扯尼姑村建立一个办公室，并有专人值班，负责扯尼姑村及全镇的种草养羊工作。

（二）建立健全组织机构，并成立项村、种草养羊协会。

在20xx年2月28日，成立了草地生态畜牧业项目建设工作领导小组和办公室，建立办公室规章制度，搞好宣传发动、土地协调等工作，在3月又成立了项目村种草养羊协会，制定项目规划和实施方案，对实施人工草地、改良草地、羊舍建设等区域内的农户、土地、资源等进行全面的调查摸底，指导农户土地翻耕，召开项目区群众会议，着手项目区技术服务点建设，落实种草养羊农户名单。

（三）种草情况。

由于大家的宣传发动，大部分村寨的农户都报名，4月底，总的种草：4610亩，主要分布在潘家庄村、扯尼姑村以及下溪村、鸡场坪村、坪寨村、弥勒屯村、粑铺村等部分村组。其中潘家庄村2500亩，扯尼姑村800亩，其它村寨1310亩，种草之后，项目负责人随时督促农户，管理好种的草，要掌握随时除杂草，到20xx年中，我镇总的草场长势较好。

（四）羊舍修建和养殖培训。

根据县草地中心的安排，在进羊子前，必须搞好羊舍的修建和农户对羊子疾病的培训。在6—7月，我镇项目办工作人员分扑项目村农户及其它村、组农户指导羊舍的修建，到7月底，羊舍的修建基本结束，并在9月，我镇分管领导黄一峰副镇长组织相关人员对羊舍进行验收，通过验收，羊舍总的有5638平方米发放补助金218000元，在8月份，我镇又组织全镇的养羊户在姑屯中学进行了为期5天的培训，培训人员300人次主要培训羊只饲养管理和羊只常见病的防治，以及草场的合理利用情况，之后又到各农户家中进行培训。总的培训人员约为1200余人次左右。

（五）引进种羊和预防接种工作。

根据县草地中心的安排，在8月中旬，由于羊舍修建已基本结束，以及农户对羊只常见病基本了解后，就开始发放羊只。到10月中旬，我镇总的引进种羊2903只，其中种公羊210只，同时对羊只进行五号病、胸膜性肺炎、羊痘等疾病的预防接种，到20xx年12月底，总的死亡230只，死亡率为8%，居全县其他项目乡镇最低。

（六）越冬饲草饲料的准备。

由于冬季大部分的草都会干死和草长势差等问题，在草地中心的指导下，在9—10月份，我镇技术干部指导农户储备了大量的青干草并组织农户播种了一年生黑麦种。种的播种面积为1000亩，由于饲草饲料储备充分，我镇在20xx年年底和09年初没有发现羊只被饿死现象。

草地建设计划：4000亩，实际完成4610亩，占计划数的115%，羊舍修建计划4000平方米，实际修建5638平方米，占计划数的141%。

水池任务是50口，但由于资金的缺口，最后才完成32口，占任务60%，草场公路任务3.9公里，由于土地一直协调不通，再加上上拨资金又不够，故到现在为止，还未修建。

（一）由于草地生态畜牧业项目是首次在我镇推行，有些农户不理解，给工作带来一定的难度。

（二）由于羊子是从其他省市和地区引到我县，对环境生存很不适用，导致少部分的羊只死亡。

（三）大部分农户养殖水平低下。还是传统的饲养模式，离科学饲养还有一定的差距。

以上不足，我们将在09年中加以改进。

畜牧业工作总结和工作计划

2、畜禽养殖小区情况。规划建设100个畜牧小区，其中08年未完工续建小区15个，新建小区75个。新建小区已落实到村、到人、到地块，有58个小区已完成建设设计规划；现已备齐小区建设用建材等物资5500万元，落实信贷资金5000万元，到4月中旬左右，小区将全部开工建设。

4、畜牧业粪污治理情况。指导养殖户建立沼气池，对畜禽粪便进行无害化处理。示范户2000户，已完成500户；8个列入国家扶持规模化生猪饲养场改造项目正在实施，金秋实牧业大型沼气发电项目已建设完工。在于家养殖场、兴隆镇四季养殖场推广了“零排放”自然生态养猪法。

5、秸秆养畜情况。大型牧场订单种植专用青贮饲料1万亩，以肉牛为主的草食畜牧业发展储备了丰富的`饲料。

7、统计与监测工作情况。我市落实的10个定点监测村以及10名村级统计员，全面完成了对10个村的定点监测工作，上报数据及时、准确。

8、畜牧业培训及现场会情况。利用培训及现场会的方式加快规模饲养场（小区）建设步伐。2月26日我局召开新民市规模养殖场标准化现场会，规模养殖户介绍养殖经验并参观了韦顺玉蛋种鸡养殖场；3月9日，召开了规模养殖场标准化建设培训会；3月24日召开了2009年新民市畜禽规模养殖场（小区）建设现场会参观了高台子乡子旭奶牛场、亿丰种禽养殖场，进一步明确了小区建设标准。

二、种畜禽繁育体系建设情况。

现代畜牧业发展工作总结

一年来，在镇党委、政府的高度重视和上级业务部门大力支持下，我镇畜牧业按照年初计划，紧紧围绕全区生态畜牧业工作会议精神，按照县委、政府及县局发展生态畜牧要求，结合我镇实情，因地制宜的原则和以畜禽生产标准化、管理规范化、产品无害化、环境生态化建设为目标，加大畜禽良种引进，兽药、饲料监测，疫病防治，疫情监测，畜禽产品质量安全体系建设等一系列工作，以实现优质、高效、生态、安全的生态畜牧业循环经济可持续发展。现将全年工作总结如下：

据资料统计全镇牲猪年末存栏3933头，大牲畜年末存栏2176头，山羊年末存栏1800只，家禽年末存栏55918只，生猪出栏1.42万头，大牲畜出栏2166头，羊出栏3096只，家禽出栏12.61万只，肉类总产量2537吨，禽蛋产量201吨。水产品产量181吨。

（一）加强职工政治思想和业务知识的学习，制定牧渔业工作责任制，对全年工作任务实行业务干部分片包村养殖大户（场）责任到人，任务到人，认真学习和贯彻落实上级文件精神。

（二）加强猪、羊、牛品种改良宣传与指导，努力提高良种覆盖率。

一年中在全镇共完成蛋鸡小区建设一个（共计73户5127只），完成规模化养殖场建设一户（现有存栏生猪217头），林下养鸡示范户21户，全年全镇共引进鸡苗13.28万只；新发展养羊户13户，新发展养牛户7户；引进良种猪89头，优质商品猪推广12057头，对其大户定人定点技术指导，提高养殖户济效益。

（四）加大科技投入。

1、全年共组织311人次养殖户参加培训学习，发放养殖资料1335份，全年共组织122人次到新业乡实地参观学习林下养鸡技术；先后两次组织养牛大户8户、散养户11户65人次到木黄太阳牛业与板溪镇参观学习杂交牛养殖，使养殖户真正学有所用受益匪浅。

2、邀请畜牧局技术人员到对全镇养殖户“传导、授业”，深入到养殖户家中实地指导。提高了养殖户的“养、防、检、治”技术。

（五）动物防疫工作。

切实抓好养殖小区场（户）的程序防疫工作，面上做到“不漏村、不漏组、不漏户、不漏畜”

1、认真宣传《畜牧法》与《动物防疫法》坚持“预防为主，防重于治”的方针，全年猪瘟注射密度达应免的100％，五号病、禽流感、猪蓝耳、牛炭疽达100％，挂免疫标识达96.7％。

2、加强动物及其产品的检疫检验工作，确保人民群众吃上“放心肉”，购上健康畜禽，全年检验肉尸1306案，检疫上市活畜禽3078头（只），开展补针1296头，检疫外运活畜197头，消毒车辆2车次，疫情监测1201户，死亡率均控制在国家规定的死亡标准之内。

（六）提高执法力度，加强畜药、饲料的监测管理。

全年共对市场进行三次大检查，共查处无证经营户2户，经营伪饲料1户，经营过期变质饲料1户，查处并没收过期伪劣饲料8包、兽药33合、添加剂5包，规范了我镇的兽药、饲料市场的经营秩序。

（七）积极参与和支持政府的其它中心工作。

作为一个全镇畜牧战线上的“领头羊”，应当好本镇生态畜牧业发展的好参谋，按照因地制宜，适度规模，多谏言献策，应本着做给农民看，带着农民干，领着农民赚，想群众之所想，急群众之所急，干群众之所干的主人翁思想去更好服务生态畜牧业。

1、继续巩固好投入使用的养殖小区、场（大户）的使用率和效益。

2、进一步组织好和培训好业务人员和乡村防疫队伍建设。

3、加强技术引导，对养殖户实行定期“充电”“补液”。

4、抓紧选好选准20xx年养殖业发展指标的落脚点。

1、村级防疫员报酬低，无工作积极性。

2、群众对预防工作的意识不够。

3、用于预防工作的设备简单，不利预防工作的开展。

4、预防反应死亡牲畜补偿机制不健全。

5、单位职工少，很多工作无法及时开展处理。