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工作总结
年会通知回执表（汇总18篇）
通知是一种为了传达信息或者组织行动而起草的文件，它起到了及时沟通和协调的作用。通过学习这些通知范文，可以增加对通知写作的认识和了解，提高写作技巧和效果。
带回执的会议通知
(编号：)。
致员工____________：
因_______________________，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从_______岗位到岗位，调岗从年月日开始执行，调岗后的薪资待遇以标准执行。
请自收到该通知书之日起日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。如超期未报到者，视为旷工;旷工达日(含)以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。
特此通知。
行政人事部。
注：本通知一式二联，公司和被调岗员工各执一联，此联交由员工留存。
员工签收回执。
本人已于年月日收到编号为《调岗通知书》。
我同意调岗(签名：)。
我不同意调岗(签名：)。
注：此联公司人事部存档。
年会通知
各单位：
20xx年上半年即将过去，为认真总结上半年工作取得的成绩与不足，确保全年各项经营指标的顺利完成。现将上半年工作总结有关事宜通知如下：
一、工作总结以部门为单位撰写，内容分为四个部分:。
(1)上半年所做的主要工作（主要指标完成情况）；
(2)部门工作中存在的主要问题;。
(3)下半年工作计划与具体措施；
(4)对公司经营管理工作提出的建议。
二、提交要求与时间。
提交时间：20xx年7月5日之前。
提交方式：以oa形式发送至总裁秘书王国华。
文档格式：ppt格式。
三、企管部将就本次工作总结提交情况进行通报。
四、总结要求。
1、总结要客观全面。要按照《20xx年工作计划》确定的工作基本思路和工作重点，认真总结上半年任务完成情况和工作开展情况。要求内容翔实，实事求是，文字表述精练，特别要突出工作中的亮点和闪光点。
收工作开展的重要因素和主要障碍。
3、下半年工作计划要明确具体。要从全面落实市委市政府关于中心城区整体发展思路和指挥部加快推进中心城区各重点片区改造提升工作总体要求的高度，对照年度计划完成情况，提出下半年工作思路、工作重点和具体措施，并对如何促进指挥部各项工作开展提出意见、建议。
年会通知
各分支机构：
为回顾总结研究会成立一年来的工作，部署今年及今后一个时期的工作，经会长办公会议研究，决定召开xxx6年年会，现将有关事项通知如下：
xxx6年4月23日(星期六，世界读书日)。
**湖南省委党校(校本部9楼报告厅)。
三、主要议程。
1、上午：报到及晚会节目彩排(9:30开始)。
2、下午：竞聘大会、分支机构负责人工作交流(1:30—3:30)、
3、晚上：第二届语言艺术节(大赛)开幕式晚会(7:30—10:00)。
四、具体要求。
1、参会人员：理事以上成员(却因特殊情况不能参会须向秘书长请假)、竞聘者、晚会节目表演者、获奖会员、首届语言艺术节(大赛)十佳选手;欢迎全体会员及渴望成为会员的朋友参加。
2、人事调整：按照现有分支机构设置，尚有部分实职岗位空缺(具体空缺数附后)及若干理事、常务理事增补，欢迎所有会员参与竞聘。竞聘者须上台演讲，时长不超过4分钟。竞聘者向有关分支机构负责人报名，有关分支机构负责人在讨论组发布报名情况。
3、节目选送：晚会表演节目以分会为单位按照语言类、歌曲类、舞蹈或其它报送，数量不超过3个。
4、评优表彰：年会将进行学术评奖和先进表彰。学术评奖，所有会员自研究会成立以来发表、出版的语言类学术成果或重大活动被采用的稿件均可参与，相关情况请在线发给副会长兼学术委员会主任谢伦浩;优秀会员由分会推荐，人数不超过在籍会员人数的15%，名单以分会为单位在线发给值班理事吴芳。
5、材料报送：参会名单及节目情况由分会负责人于3月30日以前在线发给值班理事吴芳(首届语言艺术节十佳选手名单由项目负责人报送)。
6、费用说明：所有参会人员现场交纳会务费100元(嘉宾及顾问免交，需要住宿的就近联系党校学员楼，费用自理);所有会员应该在年会前按照网站发布的会费标准完成xxx6年会费续费，确因特殊情况没有续费的，可在年会现场联系分会负责人续费。
7、年会事宜咨询热线：xxxxxxxxxxx。
xxx。
二〇xx年____月____日。
年会通知
各部门及全体员工：
新的一年即将到来，感谢大家一年的辛苦，公司将在20xx年1月18日举办公司年会，希望大家提前准备一些娱乐节目，以组为单位，每组准备1-2个节目，人人参与、自编自演。望大家积极参与，以增加年会的气氛。
年会活动由行政人事部负责组织事宜，望大家予以配合和支持。
公司20xx鼠年年会节目征集事项。
为了激扬士气，振奋精神，营造组织气氛，为新一年度的工作奏响序曲，为大家带来更多的正能量。本次年会充分展现各位员工积极进取、乐观向上的精神风貌，给各位员工提供表现自我、展示才艺的平台，年会策划组现面向全公司征集节目。
相关情况通知如下：
年会时间：20xx年1月18日(腊月十八)9：30。
年会地点：付家庄白云酒店三楼。
世纪机电公司全体员工。
1、声乐：流行、通俗、民族、美声、组合、合唱等;。
2、舞蹈：民族舞、现代舞、街舞、拉丁舞等都可;。
3、表演：小品、相声、戏曲、音乐剧、走秀等;。
4、也可以小品剧本、相声剧本等节目剧本的形式参与。
1、选送节目主题积极、内容健康、形式多样;。
2、节目形式不限，欢迎大胆创新;。
1、节目上报时间：20xx年12月25日止;参选节目以组为单位选送，每组1至2个节目，各组员工将节目报至行政人事部。
2、报送要求：附上节目名称、类别、伴奏曲目、表演时长、表演人数等，如下：
3、节目排练时间：20xx年12月16日—20xx年1月17日，每组组长协调排练时间(非上班时间)。
4、节目所需道具及音乐(音乐碟片)自备，如需公司现有资源可提前申请。
世纪机电工程(大连)有限公司。
二oxx年十二月十四日。
年会通知
尊敬的'各位来宾、全体同仁：
大家中午好!
首先我对一直以来关心、支持公司发展的各位朋友与协力厂商表示诚挚的谢意!向给予公司理解和支持的每一位员工的家属表示衷心的感谢!更向各个岗位上兢兢业业辛勤工作的每一位同仁表示感激，伙伴们您们辛苦了!
正是你们的努力和付出与支持，公司才得以稳定的成长并日益壮大，成为行业中的佼佼者。
在这新春佳节到来之际，我向在座的朋友和各位同仁表示节日的祝贺!快过年了，请带上笑容，带上祝愿，多陪同家人父母。因各种原因不回家的伙伴们，也请你们对自己的家人和亲朋好友许个愿，用电话报平安，送祝福。在这里我给大家并通过你们给你们的家人和亲朋好友拜个早年，祝大家新春快乐、身体健康、阖家欢乐、万事如意!
带回执的会议通知
亲爱的同学们:。
创建文明城市，共建美好家园，是我们的责任，是关系到人民群众的切身利益和xx长远发展的一件大事。提升我们现代文明新形象，建设更加美丽富裕和谐的新xx，是我们的共同愿望。创建省级文明城市工作的号角已经吹响，xx四中向全校学生及其家长发出“小手拉大手，共创文明城”的倡议:。
我们要积极行动起来，以小主人翁姿态投身到创建省级文明城市活动之中。以“从我做起，带动全家，拉动社会”为宗旨，进一步提高自己及家长对创建省级文明城市重要性和必要性的认识，充分发挥自己、家长等社会成员参与创建活动的积极性和主动性。“从我做起，从小事做起”带动我们的家长，养成良好的生活习惯，文明习惯，争当文明学生，文明市民。积极参加“小手拉大手，共创文明城”各项活动，争当创建活动的先锋，用实际行动支持创建文明城市。努力营造天蓝、地绿、水清、人美的和谐新xx。
亲爱的.同学们，创建省级文明城市，我们既是参与者，又是受益者。为了我们美好的家园，也为了我们自己的学习生活环境，让我们立即行动起来，人人动手，万众一心，“小手拉大手，文明一起走”。让维护好环境卫生的文明习惯走进我们的生活，让我们的行动成为xx最靓丽的一道人文景观。让我们为成功创建“省级文明城市”共同努力吧!
附:xx县市民守则。
十要:要热爱祖国，要热爱xx，要尊老爱幼，要礼貌待人，要保护环境，要爱护公物，要维护秩序，要遵纪守法，要相信科学，要讲究卫生。
十不:不乱扔乱倒，不乱刻乱画，不乱搭乱建，不违规行走，不随地吐痰，
不攀折花木，不恶语伤人，不占道经营，不看淫秽品，不赌博迷信。
xx四中。
20xx.4.6。
家长意见:。
签名:。
带回执的会议通知
尊敬的家长：
您好！
接教委的通知，现将我园端午节放假事宜安排如下：
我园端午节放假时间为：20xx年6月20日—6月22日三天，6月23日星期二正常上课。
为了让孩子们度过一个安全、有意义的假期，我们再次要求家长和幼儿园配合加强对孩子节假日的安全教育：
1、加强外出安全教育。幼儿走亲访友、外出旅游等一定要有成人监护与照顾，遵守交通规则，以防走失。
2、饮食睡眠要有规律，不要暴饮暴食。注意幼儿饮食卫生，不吃不卫生的零食，防食物中毒。
3、加强防火安全教育，教育幼儿不要玩火。
4、合理安排孩子休息时间，适当加强体育锻炼，增强体质。
安全是快乐的、是幸福的、是健康的首要因素，让我们家园携手共同教育孩子提高安全意识，祝大家度过一个快乐而丰富的假期！
祝所有家长及小朋友节日快乐！
xxxx幼儿园。
20xx年6月16日。
回执单。
幼儿园：石狮蓝天幼儿园班级：教师：
幼儿姓名：家长签字：
日期：
整改通知单回执
要求完成时间:。
实际完成时间:。
整改内容:。
项目部、质检部及监理、业主单位，在现场巡查中发现你班组在2栋七层墙柱施工中存在以下问题:。
1、框柱箍筋间距排布不均匀。
2、剪力墙、暗柱钢筋搭接过长(70cm)。
3、剪力墙钢筋跑位，没保护层以上问题请你班组整改完后通知验收。
签发:。
----泛海城市广场项目部。
201x年x月x日。
年会通知
集团公司各部门及下属各子公司：
经公司研究，决定举办20xx年年会，现将有关事宜通知如下：
一、年会主题：蓄势待发携手共创———20xxxx集团年会。
二、年会时间：20xx年1月底（具体时间另行通知）。
三、年会地点：江苏xx集团威尼斯厅。
四、年会议程安排：
一、集团各领导做20xx年年终述职报告及20xx年战略部署讲话。
二、xx集团年终表彰，奖项设立如下：
（1）、20xx年度先进集体评选，具体名额如下：
评选范围：集团公司及下属各子公司部门，共3名。
评选标准：通过集体的协作努力，为集团公司创造良好的社会效益和经济效益。
（2）、20xx年度先进个人评选，具体名额如下：
xx集团杭州总部：1名。
江苏xx集团总部：2名。
*大酒店：5名。
*管理公司：2名。
评选标准：1、在工作中兢兢业业，积极主动，表现优异，工作成绩突出。2、集团公司及下属子公司各部门负责人不参与评选。
三、xx集团欢乐共享年会文艺表演，具体节目安排如下：
1、xx集团杭州总部：1个。
2、江苏xx集团总部：2个。
3、*大酒店：8个。
4、*管理公司：3个。
节目评选要求：热情活泼，积极向上，形式多样，可结合当前流行元素及本公司文化特色。
文艺表演中穿插抽奖环节，全员参与，奖项丰厚。
先进集体、先进个人名单请于1月10日前提交集团公司办公室。最终评定结果由集团企管会商议定夺，如不按期提交，视为弃权。年会节目单请于1月7日前上报至集团办公室筛选，1月10日前确定节目名单，1月23日进行彩排。届时，请全体同仁共同参加年会。
二〇xx年一月六日。
员工录用通知书回执
尊敬的____________先生/女士：
您好！
首先感谢您对我公司的信任，经我公司研究决定，您已被我公司录用，具体岗位为：____________部门____________岗位，请于20______年______月______日上午九点到公司人力资源部报到。
现就报到事宜通知如下：
二、您试用期工资为税前______元/月，转正后工资为税前______元/月；转正后工资包括岗位固定工资和浮动工资部分，岗位固定工资根据转正后的定岗定级和岗位性质确定，转正后工资中的浮动工资发放按公司和部门相关规定执行。
1.本通知；
2.身份证、学历、学位、职称证书及其他在面试过程中提及的资质证书的原件或复印件；
3.户口本(第一页，户主和本人页)复印件；
4.流动人口婚育证明(限18至48周岁外埠女性);。
5.二级以上医院合格的体检报告；
6.接收工资的中国工商银行存折或卡。
请您在约定时间办理报到手续！您与公司的劳动关系在报到并订立书面劳动合同后生效。如您未能按照约定时间办理报到手续，请致电招聘负责人协商变更报到时间。未经确认的逾期报到及资料未通过审核者公司将不予以录用。
希望您能在加入____________公司后为公司的发展与壮大做出您的努力，公司为您的发展也会提供广阔的空间，再次感谢您的合作与支持！
____________有限公司。
人力资源部。
20____年____月____日。
年会通知
尊敬的xx用户：
您好!
xxxx年春节即将来临，在此先预祝您春节愉快!
我司定于xxxx年x月xx日下午举办公司年会，为期半个工作日。在此期间，服务电话将转接到值班人员手机，您可正常拨打。
问题解决时间可能会较平时稍有延长，对此给您带来的不便请谅解。
感谢您多年来对xx的关注与支持，xx全体员工，祝您：工作爱情双喜临门，新朋老友心心相印，财运和您纠缠不清，福运和您形影不分，吉祥之年事事如意，步步高升!
____有限公司
二〇xx年____月____日
整改通知单回执
****有限责任公司：
我局近期对你公司济南经四路、泺源大街两家证券营业部进行了现场检查。现将检查中发现的问题和整改要求通知如下：
3、与银行签署的客户交易结算资金账户存管协议不完整；
4、营业部清算日志记录不连贯，内容不完整，无清算人员签字；
7、济南经四路营业部为个别客户办理强制取款业务，且没有相关审批手续；
9、存在未经证监会批准的银证通业务；
10、营业部面临转岗人员较多，不利于员工稳定。
针对上述问题，你公司须督促济南两家营业部进行以下方面的整改：
1、进一步完善内部控制制度，规范业务操作流程，并督促营业部严格执行；
2、进一步加强账户资料清理工作；
3、尽快与相关银行签署客户交易结算资金账户存管协议；
5、督促营业部暂停银证通业务，并制定计划逐步清理；
6、妥善处理大量员工转岗问题，避免产生不稳定因素，并且制定处置风险的预案。
你公司须于****年4月15日前向我局提交整改报告，我局将在适当时机对上述两家营业部整改情况进行复查。
本次检查是例行的现场检查，上述结论不代表我局对你公司济南两家证券营业部其它情况的实质性判断。若上述两家营业部存在其他违法、违规行为，不得以此次检查未发现为由免除法律责任。
****年三月二十九日。
员工调岗通知及回执
尊敬的经理：
您好！
首先感谢您四年来对我的关心和照顾，同时感谢领导在百忙中审阅我的调岗申请！
我是xxx从xx的4月入职，一直在南湖营销中心营业部工作。在领导的关怀下我非常热爱本职工作，在工作中学到了很多业务的销售技巧和多姿多彩的旅游知识；我服从领导的安排，工作中兢兢业业，与同事和睦相处，并且积极参加各类活动并多次带团出外。在xx年至xx年我荣幸能担任营业部店长一职，从而使我学到了企业的管理学，但由于自身的原因导致在管理方面做不到位，让公司一次又一次的失望。经过这半年来的自我检讨和反省，明白自身需求，工作目标和方向。所以，我希望能够对工作岗位进行适当的调整，调往销售部，给自己一个锻炼与增加收益的机会，更要增强自己的独立能力，也争取为本南湖营销中心多做一些贡献。
因此，请求领导考虑到我的上述善意的出发点，同意我的工作调动。谢谢！
此致
敬礼！
申请人：
时间：
文档为doc格式。
整改通知单回执
淼鑫家园项目部9#楼施工队：
你队施工的淼鑫家园9#楼工程，屋面施工不符合规范要求：
1、屋面基层建筑垃圾未清理已经铺设聚苯板保温层；
2、没按设计要求做1：8水泥膨胀珍珠岩找坡层；
3、未做砼烟道及排气孔；
4、聚苯板铺设上下对缝，未相互错开。
望施工队接到通知后，立即进行整改落实，必须按规范要求施工。整改合格后报公司复验。
河南省垄诚建设工程有限公司。
2012年5月24日。
员工录用通知书回执
3)身份证原件及复印件四张。
4)学历证明、职称证书原件及复印件两张。
5)4张身份证照片(1寸蓝底)。
6)近期体检报告。
预祝您在新的工作岗位上愉快、进步！
企业录用员工应注意什么。
1、用人单位有合法具体明确的录用条件。
要对“录用条件”事先进行明确界定。录用条件一定要合法、明确、具体，可操作。
首先，切忌出现违反法律强制性规定的录用条件，如乙肝歧视，对女性设定婚育方面的条件。
其次，切忌一刀切以及将录用条件空泛化，抽象化，比如说符合岗位要求，就不能仅仅说符合岗位要求，而应该把岗位要求是什么，怎么衡量是否符合岗位要求固定下来。
第三，“录用条件”应该是共性和个性的结合。所谓“共性”即大部分企业和岗位的员工都应该具备的基本条件。比如诚实守信，在应聘的时候如实告知自己的与工作相关的信息，包括自己的教育背景、身体状况、工作经历等等。所谓“个性”即每个企业、每个岗位或者职位都有自己的特殊要求。有的有学历的要求，要求获得相应证书，有的有技术的要求，比如能符合企业招聘时对岗位职责的描述等等。“录用条件”的共性可以通过规章制度进行明确。“录用条件”的个性可以通过招聘公告、劳动合同等等和规章制度结合起来进行明确。
2、录用说明书要事先公示或告知。
公示，简单说来，就是要让员工知道用人单位的录用条件；从法律的角度来说，就是用人单位有证据证明员工知道了本单位的录用条件。那如何进行公示呢？方法有以下几种：
(1)招聘员工时向其明示录用条件，并要求员工签字确认；
(3)在劳动合同中明确约定录用条件或不符合录用条件的情形；
(4)规章制度中对录用条件进行详细约定，并将该规章制度在劳动合同签订前进行公示。比如作为劳动合同的附件。
3、不符合录用条件须有证据证明。
不录用不能跟着感觉，得建立在公正、客观的基础之上。用人单位如果认为劳动者不符合录用条件并解除劳动合同的，有举证义务。即用人单位必须证明其已将录用条件明确告知了劳动者，并根据录用条件对劳动者进行了考核。
整改通知单回执
______________客户：
地址（门栋号）：___________。
根据《xx省燃气管理条例》及安全使用燃气的有关规范，经检查发现您家中存在一些违章行为和一些安全隐患，具体情况见下表。为了确保您和家人以及周边市民生命财产的安全，维护安全规范的用气环境。特此通知您请按期及时整改，否则由此引发的一切后果由客户自行负责。
年会通知
游戏1、心有千千结（用时约10min） 游戏规则：
1、自愿参与，人多为佳，大家站成一个圆圈，记住与自己左右手相握的两人。
2、当主持人示意后，大家松手随意走动，向其他参与者握手问候，主持人随机喊停，脚步即停。找到原来左右手相握的人分别握住。
3、小组中所有参与者的手都彼此相握，形成了一个错综复杂的“手链”。主持人要求大家在手不松开的情况下，用各种方法，如跨、钻、套、转等（但手不能放开），将交错的“手链”还原成一个大圆圈。
2、每组一路纵队站好，第一位队员面向主持人，其它背对第一位队员
用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子;
幸运抽奖活动：二等奖10个（总经理抽奖） 游戏5：心有灵犀
游戏规则：
1、每组2名选手参加，一人比划一人猜。
2、每组20个词，限时3分钟。
3、 比划的人可以用语言和肢体动作来提示描述，但是不能描述某个字的读音或写法，否则该词条作废。
4、猜不出可以喊过，只能喊过3次。
5、观众不能提醒，提醒作废。
6、以在规定时间内，按规则猜中词条的多少，决定最终胜负。 游戏6：拔河比赛 游戏规则：
1、两队之间比赛一场定胜负，比赛不限制时间，一直到能判断胜负为止；
三、晚宴安排
18:00 晚宴正式开始，董事长引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)
18:00―19:00 用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
员工录用通知书回执
很高兴通知您，您已被________公司录用。在此对您加盟________表示欢迎，并请您____年__.月__日来公司报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：
1)原单位离职证明，由原单位盖章(入职当天请提交);。
2)养老金、失业转移单或缴纳证明；
3)身份证原件及复印件四张。
4)学历证明、职称证书原件及复印件两张。
5)4张身份证照片(1寸蓝底)。
6)近期体检报告。
预祝您在新的工作岗位上愉快、进步！
________。