设备巡检管理制度（热门22篇）

在工作环境中，规章制度是为了保障员工的权益和公司的正常运营而必不可少的。现在就一起来看看一些规章制度的案例吧，相信对大家会有所帮助。

设备巡检管理制度

为了加强设备维护部巡检管理，维护部已经制定巡检卡和管理制度，具体规定如下：

1、巡检卡由维护部专工及以上人员现场放置。

2、各专工每月放置三次，上、中、下旬各一次。

3、各分管副主任（主任助理）每月放置两次，上、下半月各一次。

4、巡检卡放置人员每月都要详细汇总出巡检卡放置和发现情况。

5、在规定时间内发现巡检卡，每发现一张巡检卡奖励10元，没有按要求时间发现，每超过一个巡检时间考核10元，最后累计考核。

6、每月放置人员没有按要求时间放置或提供不出详细情况，考核有关放置人员50元。

7、放置地点应放置在比较重要地方或较明显地方。

8、严禁在放置过程中通风报信或弄虚作假，一旦发现考核有关人员各200元。

9、放置时间不得固定，一旦发现考核相关人员50元。

10、本规定解释权在设备维护部，从20xx年5月开始执行。

设备巡检管理制度

本标准规定了供配电系统设备的巡视检查保养以及检修方面的规程,确保供电系统的正常稳定运行,适用于工程管理部强电专业人员。

编制依据/引用文件。

《北京地区电气规程汇编》。

1为保证变配电设备正常运行,及时发现并消除故障隐患,值班员必须对所辖设备2进行日常巡检。

3值班人员必须按本系统规定时间、路线和项目巡视检查责任区设备。

4值班人员外出巡检必须报值班长同意,随身携带对讲机、手电筒、机房钥匙,并在本值配电室门上挂去向牌。巡检时间超过1小时要主动与值班长或其他值班人员保持联系,如巡检人员未按时联系,值班长要主动与巡检人员联系,以保证人身安全。

5值班人员每次巡检后均应做好巡检情况和结果记录。

6值班人员必须执行巡检签到规定,在设备现场设置的签到表上依时签到。

7值班人员在特殊运行方式和设备缺陷运行等情况下,要加强特巡。

8变配电室内设备每2小时巡视检查一次,电气竖井每月巡检一次,公共区域电气设备每周巡检一次,楼外及大堂照明等设施每班巡检一次。巡检内容包括:设备运行、设备外观、有无打火、过热、发红、机房卫生、防火等情况。

9变配电室内设备每月做一次全面检查、保养,并做好相应记录。

10电气竖井内的电气设备每年做一次全面检查、保养,并填写《设备维修保养记录》。

11巡检人员要精力集中,注意安全,不准进行其它工作,发现问题立即处理或报告。

12供配电系统设备每年进行停电检修一次,对二次继电保护每三至五年做一次整定值校正及传动试验;对高压设备(高压柜、变压器、供电电缆)应每三至五年做一次耐压试验,以评估确定设备的性能状况。

《工程管理部巡视签到表》。

《工程部设备维修保养记录》。

设备巡检管理制度

电气班之相关制度和职责，依据生技处有关规定，结合本班组所辖设备的实际情况，制订电气班如下：

1、巡检时间每天上班后半小时，每天一次。巡检完毕把巡检情况记入mis系统。

2、巡检内容听：设备运行声音是否...

依据生技处有关规定，结合本班组所辖设备的实际情况，制订电气班如下：

1、巡检时间。

每天上班后半小时，每天一次。

巡检完毕把巡检情况记入mis系统。

2、巡检内容。

听：设备运行声音是否正常，和以前声音进行比较有否过大或过小。

看：电流表、电压表、温度表、压力表等现场表计与平时是否相同，是否有明显的变化，必要时做记录。

查：现场的装置性违章和习惯性违章。

测：测量转动设备的温度、电流等变化情况。

3、注意事项：

1）进入配电室等区域事先征得运行同意，并到运行登记借钥匙。

2）一般只做表面检查，不得打开盘柜门做深入检查。

3）遇到拿不准的情况时，请示汇报。

4）除非特殊情况，不得做改变运行方式、启停设备等工作。

5）发现问题及时汇报。

6）现场巡检应遵守《电业安全工作规程》等安全规定。

7）巡检时应携带必要的工具，如：手电、听针、测温仪、测振仪等。

按照设备分工进行，详见电气班设备分工。

5、检查与考核。

1）除非特殊情况，任何人不得不巡检，否则按每次10元进行考核。

2）巡检时不得做与巡检无关的事情。

3）如因巡检不到位而造成设备损坏程度增大，按每次100元进行考核；情节严重造成公司或检修管理处考核的，所扣款项由责任人个人承担。

4）巡检时切忌走过场，发现一次按10元进行考核。

设备巡检管理制度

通过巡检,随时掌握设备运行状况,加强设备维护保养,及时发现设备的各种故障和缺陷隐患,可有效地防止突发事故的发生,将事故消灭在萌芽状态,保证设备安全、可靠地为生产服务。

本办法适用于电仪车间。

3.1设备分片,每台责任到人,巡检工作由两人进行。巡检设备应实行“五定”,(定点、定人、定方法、定标准、定巡检周期)。

3.2 严格按日检,周检表的要求进行巡检。

3.3 日检、周检确认符合检查标准后,进行认真填写巡检记录。

3.4 设备巡检部位合格的标准:

电气连接点:无松动,发热,变色。

刀开关:闸片不外漏,无火花痕迹,不变色。

空气开关:触头光滑,外壳不发热。

接触器:触点平滑,间距相等,罩子及线圈牢固。

热继电器:整定符合电机要求,外壳不发热。

操作开关:开关复位灵活,接触点光滑。

电机温度:按铭牌要求a60℃,b80℃,e75℃,f100℃,h125℃

行程开关:复位灵活,符合设备所需的行程。

地脚螺丝:无松动,弹垫开口处是紧平的。

电器缺损件:电气设备原配件无一短缺。

电机接地线:除有接地道轨的设备外,每台电机都要有接地线。

3.5检查完毕,根据现场实际情况,认真填写巡检记录。

3.6设备巡检记录应妥善保管。

4.1未按3.1、3.2、3.3做好各项基础工作,扣责任人5分。

4.2未按3.4之要求做好巡检工作,一次扣1分,造成故障扣5―10分。

设备巡检管理制度

(1)日常点检由操作人员完成,楼面设备如电井设施,各楼面照明灯箱,各楼面洗手间、开水间及消防水设施,空调风机系统由维修部门人员负责。

(2)按具体设备要求,及点检周期表周期时间,以感官或仪表方式对设备日常运行状况进行检测。

(3)在交接班日志上做好记录。

(4)发现问题及时处理,较严重问题应在当天通知领班。

(1)由维修及操作人员共同进行。按具体设备要求,及检测周期表所定周期及内容进行。

(2)以感官、仪器、仪表对设备各种技术参数进行检测,包括温度、压力、振动、电压、电流、润滑情况等。如有必要应对设备进行拆卸检测。

(3)大、中、小修之前,应安排专业检测,对设备进行全面系统地检测,以判断设备整体技术状况。

(4)检测完毕后,应由检测人员向物业部提出检测报告,并作出检测结论。

设备巡检管理制度

依据生技处有关规定，结合本班组所辖设备的实际情况，制订电气班设备巡检管理制度如下：

每天上班后半小时，每天一次。

巡检完毕把巡检情况记入mis系统。

听：设备运行声音是否正常，和以前声音进行比较有否过大或过小。

看：电流表、电压表、温度表、压力表等现场表计与平时是否相同，是否有明显的变化，必要时做记录。

查：现场的装置性违章和习惯性违章。

测：测量转动设备的温度、电流等变化情况。

1）进入配电室等区域事先征得运行同意，并到运行登记借钥匙。

2）一般只做表面检查，不得打开盘柜门做深入检查。

3）遇到拿不准的情况时，请示汇报。

4）除非特殊情况，不得做改变运行方式、启停设备等工作。

5）发现问题及时汇报。

6）现场巡检应遵守《电业安全工作规程》等安全规定。

7）巡检时应携带必要的工具，如：手电、听针、测温仪、测振仪等。

4、巡检分工：

按照设备分工进行，详见电气班设备分工。

5、检查与考核。

1）除非特殊情况，任何人不得不巡检，否则按每次10元进行考核。

2）巡检时不得做与巡检无关的事情。

3）如][因巡检不到位而造成设备损坏程度增大，按每次100元进行考核；情节严重造成公司或检修管理处考核的，所扣款项由责任人个人承担。

4）巡检时切忌走过场，发现一次按10元进行考核。

设备巡检管理制度

依据生技处有关规定，结合本班组所辖设备的实际情况，制订电气班设备巡检管理制度如下：

每天上班后半小时，每天一次。

巡检完毕把巡检情况记入mis系统。

听：设备运行声音是否正常，和以前声音进行比较有否过大或过小。

看：电流表、电压表、温度表、压力表等现场表计与平时是否相同，是否有明显的变化，必要时做记录。

查：现场的装置性违章和习惯性违章

测：测量转动设备的温度、电流等变化情况

1） 进入配电室等区域事先征得运行同意，并到运行登记借钥匙。

2） 一般只做表面检查，不得打开盘柜门做深入检查

3） 遇到拿不准的情况时，请示汇报。

4） 除非特殊情况，不得做改变运行方式、启停设备等工作。

5） 发现问题及时汇报。

6） 现场巡检应遵守《电业安全工作规程》等安全规定。

7） 巡检时应携带必要的工具，如：手电、听针、测温仪、测振仪等。

4、 巡检分工：

按照设备分工进行，详见电气班设备分工

5、 检查与考核

1） 除非特殊情况，任何人不得不巡检，否则按每次10元进行考核。

2） 巡检时不得做与巡检无关的事情。

3） 如因巡检不到位而造成设备损坏程度增大，按每次100元进行考核；情节严重造成公司或检修管理处考核的，所扣款项由责任人个人承担。

4） 巡检时切忌走过场，发现一次按10元进行考核。

设备巡检管理制度

1、巡检分为日常点检及专业点检。

2、日常点检:。

(1)日常点检由操作人员完成,楼面设备如电井设施,各楼面照明灯箱,各楼面洗手间、开水间及消防水设施,空调风机系统由维修部门人员负责。

(2)按具体设备要求,及点检周期表周期时间,以感官或仪表方式对设备日常运行状况进行检测。

(3)在交接班日志上做好记录。

(4)发现问题及时处理,较严重问题应在当天通知领班。

3、专业点检:。

(1)由维修及操作人员共同进行。按具体设备要求,及检测周期表所定周期及内容进行。

(2)以感官、仪器、仪表对设备各种技术参数进行检测,包括温度、压力、振动、电压、电流、润滑情况等。如有必要应对设备进行拆卸检测。

(3)大、中、小修之前,应安排专业检测,对设备进行全面系统地检测,以判断设备整体技术状况。

(4)检测完毕后,应由检测人员向物业部提出检测报告,并作出检测结论。

设备巡检管理制度

掌握输煤系统图、电气主接图、一般设备结构图、原理图的识图、绘图知识。

掌握不同燃油防爆知识。

熟悉卸油区、油泵房油灌区、输油等系统图。

2、液压传动。

了解液压系统的组成。

掌握常用液压元件的特性。

3、机械基础。

掌握设备润滑的作用及润滑方法。

4、环保。

了解大气粉尘污染的知识。

了解燃油污染的知识。

1、燃烧与配比。

掌握煤种、煤质变化对锅炉运行的影响。

根据煤种、煤质变化能够采取合理的混配煤运行方式。

2、输煤设备。

掌握全厂输煤系统、堆取料机设备的布置、规范、性能、结构、工作原理。

掌握本岗位设备的检修、安装知识、验收质量标准、检查要求。

了解卸油系统设备的布置、规范、结构、作用、基本原理。

掌握各种机械设备常见故障的处理原则和方法。

了解设备检修后的质量标准和验收方法。

3、运行操作。

熟悉全厂输煤系统的运行方式。

掌握集控、程控装置系统的运行操作和运行方式。

掌握输煤系统设备检修后试运行方法。

掌握堆取料机、皮带系统运行规程的规定。

掌握卸油设备的各种操作。

掌握皮带系统380v以下低压设备、开关的停送电操作。

4、电气控制。

了解输煤系统设备的电气控制、保护装置和厂用电知识。

5、新技术。

了解本岗位新技术、新材料、新设备和新工艺的应用知识。

1、规程。

了解《电业生产事故调查规程》。

掌握《电业安全工作规程》和《消防规程》与本岗位有关的规定。

熟悉油灌区防火、防雷、防静电等措施及对周围环境要求。

2、电工、热工。

熟悉与本岗位有关的电工与热工知识。

3、管理。

掌握班组管理和生产技术管理的基本知识。

应会要求。

能看懂、默画输煤系统图及电气主接线图和卸油系统图。

2、计算能力。

能正确计算原煤仓的储煤和供煤量。

3、语言文字表达能力。

能用明了、精练、准确的技术语言联系、汇报和交流工作。

正确填写运行日志、交接班设备缺陷、操作调整等记录。

1、运行操作。

熟练掌握、堆取料机、皮带系统设备的运行操作。

能够正确进行皮带设备异常情。

巡检设备管理制度

2、日常点检：

(1)日常点检由操作人员完成，楼面设备如电井设施，各楼面照明灯箱，各楼面洗手间、开水间及消防水设施，空调风机系统由维修部门人员负责。

(2)按具体设备要求，及点检周期表周期时间，以感官或仪表方式对设备日常运行状况进行检测。

(3)在交接班日志上做好记录。

(4)发现问题及时处理，较严重问题应在当天通知领班。

3、专业点检：

(1)由维修及操作人员共同进行。按具体设备要求，及检测周期表所定周期及内容进行。

(2)以感官、仪器、仪表对设备各种技术参数进行检测，包括温度、压力、振动、电压、电流、润滑情况等。如有必要应对设备进行拆卸检测。

(3)大、中、小修之前，应安排专业检测，对设备进行全面系统地检测，以判断设备整体技术状况。

(4)检测完毕后，应由检测人员向物业部提出检测报告，并作出检测结论。

巡检管理制度

电工姚加强对电器设备的巡检工作，发现问题及时排除，如遇交接班发生的故障必须当面于接班者交代清楚，以下生产线设备生产工作时应每隔两个小时巡检一次，并做好巡检记录。现将巡检时各个生产环节的注意事项、巡检内容作如下解释：

1、检查各空开、表工作状况，每月一次的电表数值与抄表人一起确认，并做好记录。

1、强电柜里的'接触器、继电器、空开断路器触点是否正常，有无断相发生。

2、控制台上按钮、旋钮、急停开关是否灵活，信号灯指示是否正常。

3、各电线、控制线是否接好，有无老化现象。

4、plc、pac控制器工作是否良好，接头有无松动。

5、出车铃声、地仓警铃是否正常。

6、水泵、外加剂泵自动控制是否正常。

7、变频器控制是否正常。

1、各电机工作是否正常，电线是否安全可靠。

2、各电磁阀接线是否牢固，工作是否灵活。

3、各气缸、阀的信号灯指示是否正常。

4、镜头是否清晰。

5、搅拌机急停键，限位开关、接近开关是否正常。

6、气控箱内电磁阀是否正常。

7、水箱、外加剂箱、液位控制是否正常。

8、各传感器工作是否正常，连接是否可靠。

1、各电机工作是否正常，电线是否安全。

2、各空开断路器是否正常。

3、螺旋机工作是有无震动现象。

1、各电机工作是否正常，滚筒电机有无异响，电线是否安全可靠。

2、急停键是否正常。

1、气控箱内电磁阀工作是否正常。

2、各电线接头是否牢固。

3、各称重传感器工作是否正常，连接是否可靠。

4、储气罐排水情况。

5、抽水泵是否正常。

1、空压机工作是否正常，有无缺油现象，压力是否足够。

2、除尘器上个电磁阀工作是否正常。

3、储气罐排水情况。

4、各抽水泵、外加剂泵控制是否正常。

1、开关箱内各元器件是否正常，接头是否可靠、老化。

2、各电机、水泵工作是否正常，接线是否可靠。

3、各按钮启动、停止是否正常。

1、检查个开关箱、电器元件、电线、保险装置是否安全可靠。

2、各灯光照明是否正常。

巡检管理制度

1、贯彻落实质量技术监督局相关文件，结合实际情况，制定日巡查制度。

3、配合维保单位的日常维护保养电梯的工作，确保电梯的正常使用并满足标准要求。

4、每天早上8：00开始，每隔两小时巡查一次，巡查的.内容：

（1）《检查合格标志》应在检查合格期内；

（2）呼梯板各按钮齐全有效；

（3）乘客须知要向乘客告知乘梯过程注意事项；

（4）警铃有效；

（5）防止门夹人装置工作有效；

（6）平层精度15mm，轿厅门开启无阻碍；

（7）轿厢内要公示保修电话并能与外联系；

（8）应急救援工具齐全，并放在方便位置。

巡检管理制度

巡查制度是杜绝幼儿园安全事故的最有效方法，为了确保幼儿园的绝对安全，幼儿园建立了24小时学校巡查制，并安排1～2名保安人员轮换巡查。具体制度如下：

1、幼儿园实行昼夜24小时巡查值班制度，值班人员要严格遵守值班纪律，坚守岗位，尽职尽责，不得擅自离岗或私自让他人替岗，严禁进行与值班职责无关的任何活动。定时对自我负责的范围进行巡查，细致地检查每-个角落。认真做好巡查记录。

2、值班巡查人员要按时到岗，认真做好交接班工作，做到不漏岗，不脱岗，保证值班巡查工作正常、连续运转。未处理完的当班事务，要给接班人员交待清楚。

3、做好全天候校内巡查工作，异常加强对幼儿园重点部位的'巡查查看。放学时间巡查，要注意查巡各楼层、各教室的门窗、用电设备的关掉情景，做好防火防盗、防触电工作，确保师生人身安全，保证公私财物不受损失。白天巡查的主要任务是维护学校正常秩序，夜晚巡查的主要任务是保护好各栋教学楼、办公楼及各专用室的公共设施、财产和物资的安全，保护好师生的安全。

4、值班巡查人员必须具有良好的思想素质和业务本领，要有应对突发事件的本领，会妥善处理本岗位的险肇事故，会报警。

5、值班巡查人员必须坚持高度警惕，危险时刻挺身而出，勇于同违法、违规、违纪人员做斗争发现问题及时采取措施加以制止或处理，遇到难以解决的问题及时报告有关领导。

6、随时完成处领导临时交办的各项任务。

7、对在值班巡查期间擅自外出、玩忽职守，发生治安案件和灾害事故，造成国家财产、团体财产、人身安全损害者，幼儿园将追究职责。

巡检管理制度

为保证设备和系统的正常运转,工程部要经常对设施设备运行情况进行巡视检查。为保证巡视检查的工作质量,特制定以下管理制度。

1.定时巡视:。

经理每日一次;主管(领班)每日上下午各一次;值班人员节假日每天巡视四次;夜间值班人员每班巡视两次。

2.不定期巡视。

工程部各级相关人员要根据设备运行特殊情况进行不定期巡视。

3.巡视范围:。

重点机房和重点设备;容易出故障的'设备;装饰装修工地;设备改造工地;刚经过修理的设备和系统;客户反映较强烈的区域或设备。

4.巡视内容:。

(1)设备运转有无异常;。

(2)系统工作有无异常,管路有无跑冒滴漏;。

(3)施工人员有无违章操作和施工扰民情况;。

(4)机房、设备、施工现场有无安全隐患;。

(5)员工是否按规定工作,工作质量是否存在问题;。

(6)改造工程进度如何,有无问题。

5.经理、主管(领班)应认真检查巡视记录本,值班员应填写值班巡视记录。巡视记录应全面准确。

6.巡视中发现的问题应及时处理并向上级领导及有关部门报告情况。

巡检管理制度

为了确保小区电梯安全运行，延长电梯使用寿命，保障使用人人身安全，现将小区电梯巡查管理制度公布如下：

一、电梯作为高层建筑主要交通工具，每天至少巡查一次，以确保电梯正常运行。

二、做好电梯的维修保养工作，严格执行保养操作规程，认真填写保养记录。

三、定期做好电梯轿厢、井道、控制柜等部位的清洁工作。

四、配合电梯公司完成季检、年检及保养维修工作，并检查电梯保养质量，经确认后作好记录并归档保存。

五、在接到应急故障报警后，电梯管理人员应迅速赶奔现场，救出电梯中被困人员，然后排除故障。

六、电梯管理人员应努力做好巡查工作，完成各项检查、维修任务。

七、在电梯日常管理过程中发现使用电梯运货等有损电梯的行为，应严加制止，必要时物业有权停止该户服务。

八、定时检查电梯的`主控系统是否正常运行，定期检查消防器材是否在有效期内。

九、电梯厅门钥匙实行专人专管，电梯日常管理实行“谁主管，谁负责”。

巡检管理制度

1、为督促、核实夜间值班保安员的工作状况,商场须安装电子巡检系统。

2、巡检频次:当班设置不少于10次。

3、巡检间隔:同一地点巡检时间间隔不得少于30分钟且不得超过90分钟。

4、信息钮设置:避免盲区且上下相邻楼层同一楼梯对应处应错位设置。

5、巡检要求:根据确定的巡检路线设置信息钮代码并依次打点且同一楼层任意相邻的两个信息钮打点间隔不得少于30秒。

6、物业部设专人负责巡检信息的电脑化管理,每日输入数据并分析处理。

7、安保部主管须对每日巡检记录进行检查,分析值班状况是否正常,并建立夜间巡检记录台帐和故障备案;如有异常情况应进行调查,分析并对相关责任人作出处理意见,汇报相关领导处理。

8、电子巡检系统故障和夜间值班异常情况应及时上报公司领导。

9、物业部将不定期对各商场电子巡检记录台帐和故障备案进行检查(突击抽查或普查),对存在问题的`将视情况建议中心或商场给予相关责任人以相应的处罚或追究其上级领导的管理责任。

巡检管理制度

1、接班时，各接班方主操、外操、班长按本岗位巡检站及路线进行检查。

2、正常生产过程，当班外操每小时对全装置巡检一次。

3、班长每二小时对全装置巡检一次。

4、生产不稳定、气候异常或开工、停工等特殊情景下应增加巡检次数，确保安全。

1、各岗位、检查站设备运行状况、压力、温度、流量、液位、电流、电压等监察点是否正常。

2、动设备声音是否正常，有无泄漏，保温、冷却、腐蚀情景如何，润滑（油温、油质、油位）情景如何，轴承部位是否高温，振动情景如何，备用设备是否处于备用，盘车是否轻快。

3、各工艺阀门开关情景，保温、保冷情景如何，有无泄漏或腐蚀，阀柄是否缺损。

4、跑、冒、滴、漏及排汽、水、防冻、废料回收情景。

5、设备及现场卫生情景。

6、正常作业状态下的安全措施及作业方式。

1、巡检时，根据情景要携带相应工具，两人以上人员一同巡检。

2、巡检时要思想集中，做到眼看、耳听、手摸、鼻闻，掌握设备运行情景。

3、备用设备应按运行设备检查。

4、巡检发现问题要及时处理，对生产影响较大而又处理不了的问题，要及时向车间主任、调度室或值班领导汇报，并做好记录。

5、接班过程中发现的问题应向本班班长汇报，统一交由交班班长处理。

6、做好巡检记录，字迹工整，资料全面。

7、有义务监督生产区内非生产岗位的'不安全因素，并有权制止和汇报。

设备管理制度

1.1、为了更有效地管理和使用公司的计算机、传真机等办公设备，使现代办公设备在本公司生产和管理中充分发挥作用，提高办公设备的使用效率和使用寿命，确保办公设备安全、可靠、稳定的运行，特制定本制度。

1.2、计算机等办公设备，包括计算机及附属设备、网络设施、电话机、传真机、复印机、打印机、投影仪等专用于公司办公、开会及培训所用的资讯设备。

2、职责

2.1、 综合管理部是公司办公设备统一归口管理部门。

2.1.1、负责公司办公设备配置计划及调整方案的制定。

2.1.2、负责公司办公设备采购审核工作。

2.1.3、负责公司办公设备报修、网络故障排除及统一对外联系工作。

2.1.4、负责公司办公设备相关耗材，如纸张、墨盒、硒鼓等采购工作。

2.1.5、负责公司办公设备登记造册和日常检查工作。

2.2、 财务部负责公司办公设备进帐、折旧及报废工作，做到帐物相符，同时负责闲置办公设备的保管工作。

2.3、 资财部负责根据经审核批准的办公设备非生产物料采购申请单对外比价采购。

2.4、 办公设备定点使用部门负责设备的日常维护，并按本规定的要求正确使用。

2.5、 办公设备（主要指计算机、电话）使用人负责该设备的日常维护与保养，按本规定的要求正确使用。工作变动要及时向综合管理部报告并服从综合管理部的统一安排。

2.6、 公司部门副经理及以上负责签核，每月初综合管理部将统计出各部门上月复印、打印等纸张的消耗量上报至财务部作为该部门管理费用的凭据（详见附表四）。

3、管理规定

3.1、复印机使用管理规定

文件。

3.1.2、 复印机的使用和保养，公司将指定专人进行管理（详见附表一）。

字批准；50页以上的，需所属部门经理及以上签字批准(申请单详见附表二)。

数和复印内容等（登记表详见附表三）；若发现复印与工作无关的文件、资料，管理员应及时把信息反馈给其部门负责人，并做好记录。各管理员需在每月第一周的第一天把上月的登记内容整理成报表报至综合管理部。

3.1.5、 复印机故障报修或其相关耗材的更换，由指定管理员负责上报综合管理部；若因管理员管理不当出现故障、报修不及时或者登记管理不严格，导致纸张及耗材消耗过大，将承担相应的责任。

3.1.6、 全体员工应遵守规定，厉行节约，对违反规定的不合理要求，管理人员有权拒绝。

3.2、 打印机使用管理规定

3.2.1、 打印机作为内部办公设备，不得对外开放，更不允许打印与工作无关的资料、文件。

3.2.2、 与打印机直接相连的电脑使用者为该打印机管理员，负责该打印机的管理（详见表一）。

字批准；50页以上的，需所属部门经理及以上签字批准(申请单详见附表二)。

打印内容等（登记表详见附表三）；若发现打印与工作无关的文件、资料，管理员应及时把信息反馈给其部门负责人，并做好记录。各管理员需在每月第一周的第一天把上月的登记内容整理成报表报至综合管理部。

3.2.5、打印机故障报修或其相关耗材的更换，由其管理员负责上报综合管理部；若因管理员管理不当出现故障、报修不及时或者登记管理不严格，导致纸张及耗材消耗过大，将承担相应的责任。

3.2.6、 全体员工应遵守规定，厉行节约，对违反规定的不合理要求，管理人员有权拒绝。

3.3、计算机管理规定

3.3.1、计算机使用人员必须掌握计算机操作技能，严格遵守计算机操作规程，注意安全操作，以防设备损坏，严禁私自拆卸其配置。

3.3.2、计算机使用人员要爱护机器设备，发生故障及时报修。

3.3.3、 网络管理员建立公司计算机档案，对计算机的相关软硬件设备的配置、使用及维护等进行统计和登记。

3.3.4、 注意防止计算机病毒感染，定期用病毒杀毒软件进行检测，一旦发现病毒要马上进行清理，若不能达到清理效果，应及时向网络管理员报告。

3.3.5、 凡涉秘材料的存贮和计算机操作系统中的有关密码均应采取相应的保密措施，任何人员不得窃取和泄露有关密码、涉秘材料等。

3.3.6、 机房管理人员要注意维持机房整洁，机房内严禁堆放杂物和吸烟，经常对机房、机器进行必要的整理清扫，做好防尘、防湿、防高温工作。

3.3.7、 下班或者外出不回公司者，必须关掉电脑主机和显示器。

3.4、传真机管理规定

3.4.1、公司传真机的使用和保养，公司将指定专人进行管理（详见附表一）。具体的管理细则请参见综合管理部下发的《关于公司传真机统一管理的通知》。

3.4.2、外单位人员，未经许可，不得使用本公司传真机设备。

3.4.3、 发传真时必须在管理员处登记，不准发与工作无关的文件、资料。若发现传真与工作无关的文件、资料，管理员应及时把信息反馈给其部门负责人，并做好记录。管理员需在每月第一周的第一天把上月的登记内容整理成报表报至综合管理部。

3.4.4、 全体员工应遵守规定，厉行节约，对违反规定的不合理要求，管理人员有权拒绝。

3.5、办公电话管理规定

3.5.1、办公室电话是为方便工作，处理公务之用，私事一律不得使用。

3.5.2、外单位人员，未经许可，不得使用本公司电话。

3.5.3、 凡使用办公电话者，必须爱护通讯设备，不准随意拆卸和移位通讯设备，因拆卸和移位造成损坏或线路故障，应照价赔偿。

3.6、扫描仪、优盘、数码相机、数码摄像机、投影仪等管理规定

3.6.1、 扫描仪由公司指定人员进行管理，不得扫描与工作无关的文件、资料。

3.6.2、 投影仪由公司网络管理员负责管理。

3.6.3、 数码相机、数码摄像机由公司综合管理部统一管理。

3.6.4、 优盘、移动硬盘、笔记本电脑由领用者保管，应爱惜公司财物，如果丢失或者损毁，自行承担责任。

设备管理制度

1.所有设备执行定人定机，操作者必须了解设备的结构、性能、润滑及安全操作规程等知识，正确使用设备，保养设备。

2.严格执行安全操作规程，发生故障，立即停车检查报告，自己不能处理的，应立即通知检修。

3.操作者应认真按三级保养要求保养设备：

（1）整齐：工具、工件、附件放置整齐，安全防护装置齐全，线路、管道完整；

（2）清洁：设备内外清洁，各滑动面和丝杠等处无油污，无碰伤，无划痕；

4.爱护设备，不得任意拆卸机床的零部件，机床床身、导轨及滑动面禁止放工具、量具、工件等物。校正工件时，禁止猛击机床，不运转时，要关闭电机。工作完毕后，应切断电源，关闭照明灯。

5.设备的维修人员（电工、机修）应经常巡视、负责监督设备的合理使用，有权提出意见，紧急情况时有权停止使用。

6.在生产和实习工作中如果发生设备或人员事故，首先应切断电源，保持设备现状（如果有人员伤害情况发生，应即时对伤员进行相关处理或送医院治疗。相关处理办法见工伤事故处理办法）。由中心领导、技术人员等相关人员进行责任鉴定。

巡检管理制度

巡视电工定期对本车间所管辖的线路及低压电气设备进行巡回检查，对设备做到勤看、勤摸、勤闻、勤听，确保设备的安全运行。

1、巡检时要观察操作人员有无违规操作现象，发现时及时纠正，现场有无安全隐患并及时处理。

2、检查各设备的电压、电流、温度是否正常。

3、观察线路、设备是否正常，有无冒烟、打火现象，触点、接头是否发黑变色。

4、巡检时注意各设备有无异常气味。如电线、开关、电机等发烫时散发的焦味，并及时对其处理。

5、询问设备操作人员设备的'运行情况以此对设备状况进行判断，及时发现问题，处理问题。

6、用手背试电机、开关、导线的发热情况，经常检查电机轴承状况，发现问题及时处理。

7、对本区域内的配电线路，配电箱、电机设备及其它电力传动和照明等设备巡视检查。

8、检查站配电线路和设备时，禁止接触带电部分，注意电线接头，各部导线，配电箱内各电器元件是否良好。

9、各种照明设备是否安全可靠，照明灯的电压是否合乎规定，安全变压器插座，接地是否合乎要求。

10、定期对电缆进行检查，检查电缆头是否有放电现象，电缆绝缘是否良好。

11、每次巡检后都要作详细记录。

设备管理制度

一、制定计划。按设备修理周期要求,制定出检修计划,并对设备进行检查、技术鉴定,确定修理等级,使保有设备有计划有目的地进行检修。

二、设备检查。每月由设备科组织有关人员,对其设备进行一次机、车检查,保证和督促检修计划的落实。

三、设备检修。经设备科批准的设备小修,零星修理和项目修理,由修理工和司机按计划实施,以保证设备完好。

四、设备送修。对申请批复大修的设备、应按公司的有关规定执行,并做到:

1、送修设备应保持清洁、完整,不准拆换原零件、部件。

2、送修设备的履历书等技术资料应随机移交。

3、设备送修时,派人同承修单位共同检修办理送修设备和随机专用工具等交接手续,填写送修检验记录。

4、设备修竣后,接机、车人员按验收标准检查、试件、验收并办好交接手续和索取随机、车履历书及大修有关技术资料。

设备管理制度

设备器材科是医院医疗设备管理的专业部门。在分管院长的领导下，根据国家和上级有关设备管理方面的方针、政策法规条例中的规定，结合医院的实际情况，实施医院的设备管理。

一、参加医院医疗设备的全过程管理，医疗设备的规划调研、立项审查、设备选型、购置验收、安装调试和投入使用等前期工作。

二、负责医院范围内医疗设备的业务管理。组织各使用科室建立建全设备台帐及设备维修保养记录，按固定资产台账贴标识卡统一管理。

三、负责编制落实医疗设备的维修计划并组织实施。

四、负责组织医疗设备调拨、报废的鉴定及报批工作。

五、负责组织编制、审查上报医疗设备的购置、更新计划。积极推广应用设备状态检测和故障诊断技术，不断学习先进的管理经验和科学的管理方法。

六、定期下科室巡回检查设备的使用及完好情况。

七、分类建立健全设备台帐明细，建立设备管理数据库。

八、按规定上报统计报表资料，做好年度大型医疗设备的效益分析工作。发现问题及时解决，努力提高设备的使用率。充分发挥设备的效益。