乡镇上半年党建工作总结大全(17篇)

小编: 文锋

在写月工作总结时,要客观、全面地总结本月的工作情况,避免过分夸大或淡化自己的工作成绩。在总结过程中,我们不仅看到了成绩,也看到了很多问题和需要改进的地方。

年上半年党建工作总结乡镇

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年上半年,x乡认真贯彻落实党的十九大精神,深入学习******系列重要讲话精神,按照县委的工作要求,突出全面从严治党这个主线,狠抓全乡党建工作,努力提高党的建设科学化水平,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为全乡经济社会建设和发展提供了坚强的思想保证、政治保证、组织保证,现将2020年上半年党建工作总结如下:

(一)加强学习教育,提高政治站位。以加强学习为先导,不断提高党员干部贯彻落实党的路线政策方针能力。坚持把学习作为推动落实各项工作的重要抓手,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。利用乡党委中心组和每周一、三、五的学习例会,及时学习贯彻党的十九大和二中、三中、四中***精神以及******系列重要讲话精神,学习《******新时代中国特色社会主义思想》《******扶贫论述摘编》以及***和省市县重要文件精神,突出集中学习与自学相结合,不断强化理论武装,紧密联系实际,指导实践,以理论上的清醒和政治上的坚定确保行动上的自觉,确保贯彻落实党的路线方针政策上不懈怠、不走偏、不犯错。

(二)严肃组织生活,提升党组织先进性。严格规范“三会一课”、党员活动日、组织生活会、民主评议党员等党内政治生活制度;完善党建工作绩效考核方式方法,提高党建工作在绩效考核中所占的比重,加强对各支部党建工作的指导督促,坚持每月召开党建工作调度会,听取各支部书记上月抓党建工作情况汇报,对下月党建重点工作进行安排部署。围绕标准化建设和当月重点工作任务,坚持每月到村实地查看党建工作推进情况,形成月考核、季通报机制。促进各项组织生活扎实开展,切实巩固和提升党组织的先进性和战斗堡垒作用,为全乡经济社会发展提供了坚强的组织和政治保障。

(三)加强党员教育管理,推进全面从严治党。结合党员春训、三会一课等制度载体,认真组织党员干部开展集中学习,把学好《党章》以及学习宣传贯彻党的十九大精神和******新时代中国特色社会主义思想作为党的建设的重大政治任务抓紧抓好。通过学习、党课等形式对党员干部进行理论辅导、政策解读、形势分析,进一步统一思想、形成共识、振奋精神、凝聚力量,把党员干部的思想行动统一到县委县政府的重要决策部署上来。进一步规范党费收缴,认真做好党费摸底,教育并督促党员自觉按时缴纳党费,及时做好公示。

(四)严格党员发展程序,提高党员整体素质。全面加强对党员发展过程的审核把关,保证新发展党员整体素养,举办入党积极分子培训班,对入党积极分子和发展对象进行集中培训,加强培养教育,端正入党动机,坚定理想信念。

(五)加强选派干部日常管理,助力脱贫攻坚。严格按照省、市、县关于选派干部日常管理工作的规定,充分发挥乡党委管理职责,严格执行选派干部请销假制度,不定期对选派干部在岗在位情况进行督查,确保各选派干部在岗在位,帮扶责任履行到位。

(六)把准产业发展,壮大集体经济。结合各村实际情况,因村制宜,认真分析谋划村集体产业发展道路,以投资分红、盘活集体资产等方式方法,确定了一批集体经济发展项目,为接下来壮大村集体经济发展、带动集体经济收入奠定了基础。2020年上半年,x村投资x万的带贫基地正在紧张有序的建设中,预计建成后可带动村集体经济增收x万元。

二、存在的不足。

虽然2020年上半年党建工作扎实开当前隐藏内容免费查看展并取得了显著成效,但与上级要求相比还有一定不足,主要体现在:一是农村普通党员及流动党员教育管理方式和力度不够;二是非公企业和社会组织党建工作薄弱。

三、下一步工作打算。

(一)强化党建责任落实,发挥党建引领作用。严格落实党建工作责任制,加强党建工作创新,切实提高党建工作水平,不断推进基层党组织建设制度化、规范化、科学化管理。加大非公企业、社会组织党建工作力度,扩大党组织和党的工作覆盖,充分发挥党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,以抓好党建工作推动其他各项工作稳步开展。

(二)加强干部队伍建设,提升整体战斗力。加强对党员干部的教育培训,通过参加县乡培训和学历教育相结合的方式,大力提升党员干部政治理论素质和业务能力,提升班子整体战斗力。继续完善党员干部学习培训机制,抓好党员干部理论学习,激发干部干事创业精神,持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。进一步健全完善村后备干部队伍选拔、培养、管理等制度。积极从农村优秀青年、大中专毕业生、复退军人、优秀务工人员、致富能人等人员中进行选拔,加强村级后备干部的培养教育,建立起一支素质优良、结构合理的村后备干部队伍。

(三)严把党员发展程序,加强党员监督管理。抓好发展党员进出口工作。坚持新时期党员标准,严格程序,认真落实“四项制度”,切实把好党员队伍“入口关”。不断壮大党员队伍力量,改善党员队伍结构。加强对村级发展党员工作的跟踪管理,坚决杜绝出现连续数年不发展党员的村级党支部。加大对党员干部和普通党员的监督管理,积极探索制度监督、组织监督、群众监督等各种有效的监督机制,推动全面从严治党深入开展。

(四)立足本村实际,壮大村集体经济。立足各村实际情况,认真开展研判分析各村集体经济发展的现状和存在的问题,坚持以人为本、因地制宜、科学谋划、创新思路的工作方针,坚持从实际出发,立足优势,选准路子,引导各村立足资源、区位等优势发展村级集体经济。大力发展特色产业,通过加大土地流转、成立合作社、入股分红等方式发展壮大村集体经济,积极寻找与本地种养殖相适应的加工企业,壮大产业规模。成立村集体经济发展组织,为集体经济产业提供统购统销等优质服务,保障村级集体经济的畅通发展。

乡镇上半年党建工作总结乡镇上半年党建工作总结

2014年,**街道党委坚持以“三个代表”重要思想和十七大精神为指导,贯彻落实科学发展观,按照“抓好党建促经济,抓好经济促发展”的总体思路,促进经济社会又好又快发展为中心,全面加强党的基层组织建设,进一步提升工作水平,努力形成常规工作不掉队,重点工作有创新,亮点工作有特色,整体工作上台阶的工作格局。

一、基本情况。

街道党委直管党员有**名,下设**个党支部,**个办事处机关支部;**个中小学组织党支部,**个社区党支部,**个村级党支部,**个非公有制企业党支部,**个直属机关、事业单位支部。各支部支委年龄结构较合理,有一定的政治理论知识和业务工作能力,能够胜任本职工作。

二、工作开展情况。

基本情况及流动党员的去向和联系方式等,街道党委对录入的信息进行了逐一调查、核对,为每一位党员建立个人信息库,并通过了市委组织部组织科的检查验收。

2、以开展活动为载体。按市委要求,我街道党委属下**个支部开展了创优争先活动,全街道**名党名参加了创优争先活动,召开座谈会410多场次,撰写心得体会5200份。结合开展创优争先活动,提前谋划打算,做好基础性工作,为活动有序开展起积极作用。通过党组织规范化管理提高年建设活动,提高了党组织的活力和凝聚力,各级党组织积极开展适合党员参加的组织活动,使街道党建工作上新台阶,得到上级和广大党员群众的肯定。

评。按照街道党委中心组学习制度和机关干部政治学习制度,提高党员干部的政治觉悟、政治理论水平和业务工作能力。

4、加强党员发展工作,认真收缴党费。严格按照“坚持标准,保质保量”的原则,注重从大中专毕业生、致富带头人、复员退伍军人和社区个体工商户中培养优秀青年加入党组织,同时注重培养女党员,今年共发展新党员**名,其中女党员**名,为党组织输入新鲜血液。

5、积极培养发展各党组织中的入党积极分子,2014年全街道共培养入党积极分子**名,为发展新党员提供后备力量。

三、抓好党委中心组学习。

装党员干部,不断提高政治理论水平和执政能力。进一步坚定理想和信念,同时,增进沟通和了解。坚持民主集中制原则,坚持集体领导和分工负责相结合,对重大决策问题,由班子集中讨论决定。执行好领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、谈话诫勉等制度。注重班子执政能力建设,始终把解放思想放在突出位臵,切实提高执政能力。

四、加强党员管理。

党员管理中,做到“要求标准严、学习教育严、党内生活严、加强监督严”,注重党员党性教育,使党员时刻树立“公仆意识”,牢牢把握时代精神,保持党的先进性。经常开展各种形式组织活动努力提高党员的集体主义观念,在“七一”前,街道党委先后组织**社区、**社区和办事处机关党员到室外开展党日“联欢”活动,在活动中增进感情,了解想法,开展工作。平时注意探索用各种方法帮助后进党员。

五、不断加强基层组织建设。

支部搞好党务公开栏、修缮党员活动室、添购党员电教设备,使到这部分支部能够顺利地开展各项党组织活动,增强支部的凝聚力。

六、2014年是村(社区)支部的换届年,为了提前做好有关的换届工作,在今年**月份,街道党委派出由组织、纪委等部门组成的工作组对各村(社区)支部进行了一次两委干部的民意调查,通过与干部交流,走访群众,走访老党员的方式,对街道**村(社区)支部两委干部以及班子建设的群众满意度进行了一次详细的摸底调查,为即将到来的村级换届选举工作能顺利完成打好了基础。

七、开展好党员活动。

干力量,派出8人组成的救援组连同市救援队一起第一时间到达灾区现场支援救灾,街道全体干部取消了中秋节休假,捐款捐物积极投入到支援抗洪救灾的各项工作中去。同时,街道党委迅速下发“至全市党员一封信”到各支部,要求每个支部将内容及时传达到每一位党员,号召支部也采取派遣救援组、捐钱、捐物等形式的行动支援抢险救灾工作。街道党委书记、街道办事处主任带头捐款1600元,其他的党员干部也慷慨解囊,捐款灾区以解灾区的燃眉之急,**街道党员干部、机关单位、各学校共计捐款50多万元。同时,由于灾区物资紧缺,由街道团委牵头,动员街道干部捐献衣服、被子、方便面等紧缺品,共收到捐钱衣物600件,被子13张、毛巾牙刷200套、其他用品一批于**月**日运往灾区。在这次支援抗洪救灾的活动中,**街道的党员、干部充分发挥了“一方有难,八方支援‘的精神,与灾区人民同心同德,同舟共济,一起与灾区人民共度难关。**街道下属的各支部也积极响应了号召,比如华田电器有限公司支部,在灾情发生后,组织了由5名党员组成的救援队深入灾区救援,支部的每名党员带头捐献200元,同时动员全厂的职工捐款捐物救助,在党员的带头下,目前止,该支部共计收到捐款2万多元,矿泉水300件,米120包,面被80张,花生油50桶等一大批物质运往灾区。

八、不断加强党风廉政建设,努力提高拒腐防变能力今年,我们街道办事处党风廉政建设工作按照《中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定》和市委、市政府2014年党风廉政建设会议精神,并结合我们街道的实际情况,对如何贯彻市委党风廉政建设会议精神和加强党风廉政建设做了专门的研究,重新明确了由街道办党委书记任组长的党风廉政建设领导小组,加强了党风廉政建设和反腐败工作领导力度。今年9月,结合创优争先活动,联系了市纪委有关部门,组织各支部书记进行了一次党风廉政课的教育学习,取得了良好的效果。

一年来,街道的党建工作取得了一定的进展,但还存在一些问题和不足。如:街道地处城乡结合部,人员复杂;部分支部缺乏社区党员活动场地;下岗失业党员多以及文化层次参差不齐等。我们将根据现实状况,努力开拓做好平时的管理,教育、“一对一”帮扶等各项工作,使党建工作更有“亮点”、更有“特色”。

乡镇年上半年党建工作总结

努力健全制度机制,注重总结推广经验,让广大党员学有示范、做有标杆,引导党员在一线淬炼作风,提升能力,不断激发干事创业热情。一是加强基层保障,激发工作热情。加大财政投入力度,将村级组织运转经费和村干部待遇纳入财政预算,实行封闭式运行、项目化使用、常态化保障;多方争取,涵养税源,大力保障机关干部工资发放,逐步提高住房公积金缴存比例;探索村支部领办合作社、农企农商农超合作共赢、土地流转等集体经济发展途径,持续增强村级“造血”功能,激发广大党员干部干事创业热情,多渠道解决村级无钱办事的问题。二是完善制度建设,强化刚性约束。坚持问题导向和底线思维,进一步健全完善联席会议、民主决策、联系帮包、一线工作法、驻村工作等制度,继续推行首问负责制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制等工作机制,认真落实述职述廉、民主评议、诫勉谈话、民主生活会、函询和党员领导干部报告个人有关事项等制度,制定完善《关于加强干部作风建设的实施意见》、《机关工作规范和考勤、请销假制度》等系列文件,用制度保障作风转变、作用发挥。三是大力兑现奖惩,强化激励引导。严格落实村党组织书记“四定双诺三挂钩”机制,村党组织书记分别向镇党委和基层党员群众述职,接受上级和基层评议,根据综合考核情况,确定村干部待遇。强化激励引导,各级评先树优重点向基层一线党员干部倾斜,优先推荐工作业绩突出的基层党组织负责人作为党代会代表、人大代表、政协委员和劳动模范人选。认真落实《中国共产党问责条例》,对存在党的领导弱化、党的建设缺失的,将严肃追究党组织主要负责人的责任。

今年以来,在基层党建工作中,我们取得了一定成效,但与上级要求和党员群众的期盼相比,还有一定差距,工作中还存在一些问题和不足。比如,党员队伍结构还需要进一步优化;村级班子发展还不平衡,基层党组织书记队伍素质参差不齐,等等。下一步,我们将针对发现的问题和不足,强化改进措施,盯住整改落实,努力推动全镇基层党建工作再上新水平,为全镇经济社会全面协调发展提供强有力保障。

乡镇年上半年党建工作总结

牢固树立“抓党建是本职、抓不好党建是失职、不抓党建是渎职”的理念,提高政治站位,强化主体意识、主责意识,把抓好党建作为最大的政绩,把落实主体责任作为重大政治任务,狠抓党建工作责任制的落实,以党建引领、推动、保障经济社会全面、协调、可持续发展。坚持把讲政治体现在实实在在的工作中,注重载体建设和能力提升,切实做好“四个服务”工作。突出基层党组织的政治属性和服务功能,健全完善基层党组织书记专项述职评议、年度考核奖惩等制度,认真落实“两个例会”制度,强化“书记抓党建”项目化推进机制,坚持把党建工作与经济发展、精准扶贫、民生保障等中心工作、重点任务同研究、同部署,确保每季度至少召开一次党委会专题研究党建工作,探索“1+n”农村属地党建、“一村联两社”模式,在xx村建立党建示范点,在3个村试行推广,使每一个党组织都成为坚强战斗堡垒,每一名党员都发挥先锋模范作用,将党的思想优势、组织优势和政治优势转化为发展优势。

上半年乡镇党建工作总结范文

上半年以来,镇党委在县委组织部的坚强领导下,狠抓薄弱环节,提升服务能力,夯实基层基础,努力推动基层组织建设全面从严、全面提升、全面过硬,为奋力开创毕革风情、富民强县的新局面提供坚强组织保障。现将我镇2018上半年党建工作总结如下:

今年上半年以来,镇党委在做好中心工作的同时,始终将党建日常工作摆在突出的位置抓紧抓好。

二是抓好远程教育。加强对全镇34个远教站点的督促、管理、维护,上半年全镇远教站点开机率较去年有大幅提升,达92%以上。各站点利用远教站点,使广大党员群众对党的政策和实用技术进行系统全面学习,为富民增收提供了学习的平台。

三是严格党费收缴。根据党管科的安排,我镇今年重点对机关和所辖支部的党员应缴党费标准进行了全面的核实,做到了按标准收缴。

四是加强党员干部管理。一是机关干部、两委干部和党员实行了公开承诺和”一对一’联户帮扶,既缩短了党员干部及群众的距离,又有效的为群众解决了实际问题,真正实现了为人民服务。二是加强流动党员管理,确保无党员游离;三是加强大学生村干部的管理,建立包村领导联系制度,主要是协调解决大学生村官在生活、工作中遇到的困难和问题,指导大学生村官如何开展工作,定期和村支部书记、村委主任联系,了解掌握大学生村官情况。严格请销假制度,不定期进行查岗,确保他们在村里工作时间每月均达到25天以上。同时鼓励他们创办专业合作社,引导和带动农民脱贫致富,已建成专业合作社3个。

二、创新党员管理机制,增强了党员服务意识。

建立健全党员管理机制,增强党员服务意识是我镇当前对于党员的标准和要求。

一是健全农村党员管理制度,促进富民增收。在严格执行”三会一课“党员管理制度的同时,以村企联建、村社联建的形式,积极吸收农村致富能手、在外成功人士和驻村企业负责人为发展对象,壮大农村党员队伍,提高农村党员素质。促进富民增收。

二是健全社区党员管理制度,强化社区服务只能。社区党组织以”一诺三动四管理”为主体,鼓励在职党员进社区,增强党员服务意识。截至x月份,我镇x个社区,共参加活动的单位49个,党员583人,组织专题讲座3场,活动2个。充分发挥了党员能动性,强化了社区服务功能。同时还有2个单位为谷远路社区提供援助。解决了该社区的党建活动用房。

三是健全机关党员管理制度,充分发挥党员干部公仆作用。首先,机关党组织围绕“三走进三服务”及“访、知、解”活动,用1个月的时间完成了农村收入调查,充分了解了农村状况,为有效开展农村工作提供了基础。其次,利用党代表工作室这个平台,组织部分人大代表、党代表就环境卫生进行了一次视察调研。开展了2次党代表接待日活动,将群众反映的热点、焦点、难点问题登记在案,并逐步给予解决。

三、软弱涣散党组织的整治工作效果明显。

为使晋位升级常态化,整顿软弱涣散基层党组织是党建工作的重要内容和紧迫任务,也是加强服务型基层党组织建设的重要基础。我们针对一些村支部不同程度存在的问题,下大力整治软弱涣散党组织。经过调查、摸底、倒排,全镇共排查出_村、_村、_村、_社区4个软弱涣散支部。主要表现有班子不团结、内耗严重、工作不能正常开展的;社会治安问题和信访矛盾纠风集中;无固定办公活动场所及便民服务设施;党组织服务意识差、服务能力弱、群众意见大等问题。通过班子集体谈话、成立乡镇副职领导带队的驻村工作队、实施专项整治培育致富产业、解决突出问题等多种方法,提高班子在群众中的威信和凝聚力,使全镇头疼的班子逐步的转化升级。目前,村组织活动场所投入正常运行,党员活动开展正常,集体经济收入增加,社会管理水平有了很大提高,取得了良好效果。

下半年,镇党委将紧紧围绕全镇党建工作的其他各项工作任务做好以下几个方面:

1.围绕习近平总书记系列重要讲话精神,加强党员队伍建设。加强对村两委干部的思想教育和农村后备干部队伍建设。

2.建党97周年活动丰富多彩。为隆重庆祝中国共产党成立97周年,在“七一”来临之际,镇党委组织开展丰富多彩的纪念活动。一是开展走访慰问,为我镇困难党员、老党员送去了温暖和救助。二是组织预备党员、积极分子到红色旅游圣地,缅怀先辈事迹,增强党性修养。三是开展高质量的组织生活会。四是集中开展一次“解民忧、办实事”活动。对于“访知解”活动中提出的问题和矛盾进行一次集中解决。

3.继续加强党员发展工作。我们将积极完善制度、规范程序,并制订党委审查准则,严格把好发展党员审查关。确保每发展一个都是高素质高质量的党员。制定发展党员工作计划,把好发展“源头”。保证入党积极分子队伍整体素质不断提高。

乡镇上半年党建工作总结乡镇上半年党建工作总结

二是强化约束机制。

我们实行了党委成员、副科以上干部基层党建工作联片包点制度,党委成员、副科以上干部都分包一个党建工作片,并联系了工作片内的一个村党支部,指导党建工作,并记好《党建工作日记》;继续坚持包村指导员工作制度,并印制了《姜楼镇驻村指导员手册》,每名包村干部人手一本,依照指导员的职责和要求,指导村级各项工作。我们始终坚持党建工作例会制度,每半年全面安排布署一次基层党建工作,每季度召开一次基层党组织工作汇报会或研讨会,并根据实际情况,有针对性地对在党建工作中出现的新情况、新问题进行专门研究、安排部署,防止和克服只重视经济建设,忽视党的建设或以经济标准代替党建标准的倾向,善于围绕经济抓党建,抓好党建促经济。为强化农村支部的“主角”作用,我们抓实了村支部书记直接责任人这一着力点。今年一月份的民主议政日活动中,统一组织村党支部书记向党员及群众代表进行了述职述廉报告,公布了任期承诺。

三是强化监督机制。

我们狠抓落实了民主集中制及监督制度,重点组织召开了不同层面的民主生活会,加强了领导干部内部的监督,使班子成员之间互相交心,互相批评,互相促进和提高。同时,采取公开监督电话、发放调查表等形式广开监督渠道,加强上级监督、舆论监督、群众监督,形成了强有力的监督系统,促进了领导班子工作的科学化、规范化,提高了领导干部的工作效能效率和廉洁自律能力。

四是强化考核激励机制。

我们加大了对党员干部的考核力度,分别制定了详细的《姜楼镇机关干部考核细则》和《姜楼镇农村党员干部考核与奖惩暂行办法》,坚持定性与定量相结合、领导评价与群众评价相结合、年终考核与定期考察相结合的原则,对党员干部的政绩进行严格考核,并把考核结果作为机关干部评先树优和农村党员干部待遇发放及奖惩的重要依据。

四、“三个建设”推动新农村建设步伐。

一是村级经济建设。

我们把发展壮大村级经济作为党支部的首要任务,积极引导农村党员干部从本地资源优势出发,找准突破口,确定发展重点,选准发展项目,用活用足各项优惠政策,把村级组织的活力引到推进农业产业化经营上来,把村干部的工作重点放到为农民提供产业化服务上来,带领群众积极调整产业结构,因地制宜发展集体经济。同时,鼓励村干部、党员和经济能人领办或承包集体经济项目,做给农民看、带着农民干,推动新项目和特色产业的发展,建立集体和个人利益共享的合理分配机制。目前,全镇农村党员干部带头进市场,搞加工,抓收购,跑销售,成为了联结农民和市场的桥梁。我镇徐家、陈大律、西邓等具备条件的村已经开始搞村级示范园区,创办经济实体,加速发展壮大村级经济,解决了想干事而无钱办事的难题。

二是村级组织办公场所建设。

我镇承担了15处村级组织办公场所的建设任务,面对工作量大,工期短,上级要求标准高的情况下,我镇成立了由党委书记亲自牵头的领导小组,层层落实责任制,抓质量、赶紧度,倒排工期。目前,我镇的15处办公场所全部按期完成了主体工程,并通过了县检查组的验收。

三是农村社会事业的建设。

我镇充分利用每月定期开展的民主议政日活动,让广大党员及群众代表议村务、议稳定、议发展,及时了解村“两委”工作思路及措施、进度,参与村务、财务管理,进一步规范了民主决策机制,完善了民主管理制度,保障了农民群众的知情权、决策权、参与权和监督权;同时,发挥党员自身优势,对无职党员设岗定责,广大党员切实发挥了模范表率作用,深入群众,听民声、解民意,虚心听取群众意见,自觉找出自身不足,制定整改措施,以自身优势为民办实事、办好事,帮助解决农村经济发展中的难题,帮助解决农民群众反映的热点、难点问题,有力地促进了农村和谐社会的进程,计划生育形势进一步好转,人口自然增长率控制在了4.6‰以内;进一步完善了以司法调解、应急机动、治安联防、信访调处为主的“四位一体”的社会稳定体系建设,全镇没有发生一起因发展党员、班子建设等基层组织建设问题引发的信访案件和集体上访案件。

乡镇上半年党建工作总结

镇党委在县委、县政府的正确领导下,以市县“五大行动”、“三大工程”为载体,持续深化“党建引领致富路、脱贫攻坚当先锋”活动,充分发挥基层党组织在脱贫攻坚工作中的核心引领和广大党员干部的示范带头作用,提升全镇脱贫攻坚水平。一是抓班子建设,提升支部组织力。认真落实头雁工程,选优配强村党支部班子,增强村级党组织的战斗力;开展新任村支部班子培训2次,进一步增强班子成员的素质,提升党支部解决问题的能力。开展贾家山村后进支部整顿工作,派驻工作组,走访群众,查找制约村级集体经济发展的因素,积极发挥扶贫合作社作用,建设石榴、瓜蒌2个产业示范园,带动贫困户增收,支部“两力两率”得到有效提升。二是抓四支队伍管理,促脱贫基础夯实。成立11个贫困村临时党支部,有效整合驻村“四支队伍”,制定管理办法,严格考勤、考核;加大四支队伍培训,每季度至少开展一次培训会议,提升四支队伍工作水平;实行周清单、月汇报、季点评制度,明确四支队伍工作任务,责任得到进一步夯实;实行村干部80%的绩效补贴与脱贫攻坚工作绩效挂钩,奖优罚劣,倒逼提升抓脱贫攻坚工作效率,确保四支队伍作用发挥。三是创新载体,促党员作用发挥。我们结合实际情况,因地制宜,创新举措,组织开展抓党建促脱贫攻坚“点线面”示范工程创建活动,将全镇产业脱贫分八个片区,镇党委书记统筹主抓,党委班子成员分8个片区联片具体抓,通过将各个产业点上的党员发动起来,亮明身份、公开承诺,发挥先锋模范作用,当好推动脱贫产业的宣传员、战斗员和联络员;通过把党小组建在产业链上,把方方面面的党员组织起来,凝心聚力抓产业,同舟共济促脱贫,充分发挥基层党组织在产业扶贫进程中的凝聚力、感召力和向心力;通过“点线面”创建活动,进一步凝聚各方力量,明确责任主体,细化责任清单,确保明责知责,强化述职评责,加大督查考核,压实工作责任,指导各片区因地制宜发展产业,推动脱贫攻坚促增收见实效。在陈家湾产业项目建设点上,片区指导员协助村上争跑项目,使项目早日落地;每一名党员充分发挥作用,带头宣传政策、做群众工作,有力的推进了产业点土地流转进程;党小组统筹做好企业服务工作,为企业解决用工问题,加快了项目建设进度。四是搭建平台,促贫困户增收。探索“党支部+村集体经济组织+企业+贫困户”四位一体的“三变”扶贫模式,陈家湾集体经济合作社和汉中华力农业科技有限公司规划用5年时间投资近1.6亿打造万亩竹海,贫困户最高可达五次分红,多渠道增加农民收入和集体经济,引领贫困户增收。积极引导小北村党支部以服务为纽带,成立城固县太极湾生态旅游开发有限公司为贫困户提供上岗职位,吸纳贫困户入股分红,创新了“支部+公司+贫困户”的扶贫模式;引导汉中三道中瑞公司以“公司+基地+贫困户”的模式和板凳村、史家庄村贫困户达成特种植物种植意向,建立特种养殖基地,有力的推进了贫困户脱贫摘帽的步伐。

乡镇上半年党建工作总结

xx镇党委按照省市县“千村示范、万村达标”要求,统筹推进村级组织标准化建设、进一步巩固“七个全面过硬”工程。一是抓硬件建设。先后投资1300多万元,提升基层党组织活动场所规范化建设水平。在23个村、社区坚持“八室”标准,即“两委”办公室、党员活动室、便民服务室、信访调解室、卫生计生室、图书室、文化广播室和档案室,布局合理,配套设施齐备,达到村级组织活动场所全面规范。二是抓组织体系。在11个贫困村,成立临时党支部,推进脱贫攻坚步伐。我们在完善党组织设置的同时,把党小组设置在生产发展第一线上,如在刘家营、李家堡打蜡厂设置专门的党小组,实现了党的工作全覆盖。三是抓党员队伍管理。把“两学一做”学习教育和“三会一课”、“主题党日+”、“远程教育”活动相结合,每月集中开展学习,形成制度化、常态化。加强流动党员管理,建立流动党员管理台帐,建立流动党员微信群11个,利用网络平台,构建流动党员与党支部及流动党员之间沟通的桥梁。深化农村“党员中心岗”活动,设岗定责513个。推进“三位一体”党内激励关怀帮扶机制,大力扶持胡胜强等78名党员创业示范户创业;慰问救助困难党员138名,发放救助金72000元。四是严格组织生活。每半年召开一次组织生活会,通过征询意见、谈心谈话、开展批评与自我批评等方式,及时发现问题,加以整改,达到统一思想、增强团结、互相监督、共同提高的目的,进一步增强班子合力,提升党员党性修养,增强发挥先进性作用意识。每年开展一次党员双评议,由党组织和群众对党员践诺和作用发挥情况进行评议,评议结果进行公示,促进党员作用发挥。五是抓制度严管理,促工作落实。从制度建设、严格考核考评等方面加强镇村干部管理,进一步促进村级组织战斗堡垒作用发挥。建立周清单、月考核、季点评工作机制,每周一由包村干部带着本周重点工作清单到村,周五汇报本周工作开展情况及重点工作任务落实情况;每月对各村重点工作及村干部进行一次考核考评;每季度对各村重点工作开展情况进行一次点评,现场接受来自“两代表一委员”以及老党员、老干部、乡贤代表的现场询问和量化打分,对各村党建工作存在的问题,现场认领并承诺整改时限,并建立整改台账对外公示,倒排时限,狠抓落实;严格执行脱贫攻坚“十条铁规”从严管理村干部,实行村干部80%的绩效补贴与脱贫攻坚工作绩效挂钩,奖优罚劣,倒逼提升抓脱贫攻坚工作效率。六是灵活运用三项机制,激发干部干事激情。对陈家湾、邵家山村党支部书记采用容错纠错机制,让愿干事、肯干事的人得到“依靠”,从而释放出更为强大的干事创业激情。同时对每季度点评排名前10的村,采用激励鼓励机制,发放奖金5000元,其中40%可以用于村干部奖励,进一步在全镇范围营造了激情干事、争做优秀的良好氛围。

乡镇上半年党建工作总结

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大精神,落实全面从严治党总要求,夯实抓党建工作责任,进一步提升工作水平。一是学思践悟、学习贯彻十九大精神。开展党的十九大精神“大学习大宣讲、大调研大梳理、大落实大推进”活动,举办专题培训班4场次,发放学习书籍和专用学习笔记1000余本,由包片领导到村上去宣讲十九大精神,迅速掀起学习贯彻十九大精神热潮。同时抓好新党章及其他党内规章制度学习,组织开展梁家河精神再教育,每一名党员自费购买《梁家河》书籍一本,进行认真自学,开展《梁家河》学习交流会2场次,让《梁家河》精神在党员中入心入脑。同时坚持把学习贯彻十九大精神与重点工作相结合,狠抓目标任务完成,把十九大精神贯彻落实到具体工作中。二是夯实党建工作责任。认真落实县委“应知应会都明了、指到讲到要求到、知道做到能做好”三句话要求和镇(街道)党委书记“六个一遍”工作机制,每月至少召开1次党委会议,专题研究部署党建工作,建立镇领导班子成员党建工作联系点9个,每月到点指导调研党建工作不少于1次。严格执行党建纪实制度。定期对各支部书记纪实手册进行检查,全程跟踪督导抓党建责任落实。三是强化督导检查。全面推行基层党建整改“问题墙+回音壁”制度,强化督导检查和跟踪问效,推进抓党建促脱贫攻坚和基层党建标准化工作向纵深延伸。

乡镇上半年党建工作总结

一是把党建工作与旅游发展相结合,打造“一圈三点一环线”旅游格局,我镇成立了xx文化旅游发展公司,通过与土地银行相融合,对农村土地流转起到了较好效果,通过走公司流转土地模式,成功解决了土地流转过程中的很多难题,通过公司流转土地模式我镇已成功流转土地?亩。通过鼓励能人党员发展乡村旅馆、餐饮等服务行业,加快了旅游业发展,带动了群众致富,我镇xx村已打造出规模乡村旅馆一家。

二是把党建工作与农业产业结构调整紧密结合,突破我镇农业产业化建设难题。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和能人党员示范带头作用,全力打造“1+4”农业产业示范带动项目(1个龙头企业:xx产品开发有限公司,4个农业基地:万亩香花生基地、万亩荞麦基地、万亩薯芋基地、万亩碗胡豆基地)。通过企业+基地+农户的发展模式,切实促进农民增收致富,推动我镇农业产业化不断发展。今年来,在村支部的号召下,在广大党员的带动下,我镇xx豆基地面积突破2500亩,群众增收近百万元,香花生基地突破6500亩。目前,投资1500万的xx县xx农产品开发有限公司,已完成征地,正式动工建设。

乡镇上半年党建工作总结

认真贯彻中央关于意识形态工作的决策部署,切实把意识形态当作全镇一项重要政治工作来开展,保持政治上的清醒坚定,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,确保班子成员、党员干部在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。加强对意识形态领域情况的分析研判,健全党委会定期听取意识形态工作汇报及研讨机制,定期研究重大舆情、重点情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地提出指导意见,及时作出工作安排。特别是要求班子成员把意识形态工作作为一项重要职责,把自己当作意识形态工作的第一责任人,坚持跟进学习,做到常讲常抓,筑牢政治防线和思想防线,紧密团结在党的周围,对挑战我们政治原则、政治底线的错误思想观点,必须举旗亮剑,立场坚定、态度鲜明地开展斗争。

上半年乡镇党建工作总结

(一)进一步加强理论学习。一是集中培训学。围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育,采取党委书记讲党课、邀请区委党校老师做讲座和先进典型人物做报告,引导党员切实当好学习教育的组织者、推动者和实践者。二是丰富内容体验学。通过学习诵读经典文献,学习体会先进人物典型事迹,发挥榜样的示范和带动作用同时,充分利用远程教育设备,观看最新最热学习内容,在全镇党员中营造出浓厚学习氛围。三是“互帮互学”抓落实。形成“领导督促学”,“党员干部带头学”,”干部群众结对学”的模式,形成一级带一级、层层抓学习的良好局面。

(二)进一步落实党建责任制。进一步认真履行主体责任和第一责任,健全责任落实机制,加大对各党支部的引导和督促力度;进一步明确抓党建的责任清单,细化到人、量化到岗,充分运用责任机制传导压力,加大党建工作在年终考核中的比例,督促各支部将党建工作作为全年工作的重中之重,以目标绩效管理推进我镇党建工作的高质量开展;进一步落实村民代表会议制度和村规民约管理,加大推进村级民主治理力度,重点加强村务决策、村级“三资”管理、惠农政策等落实情况的监督。

(三)进一步强化队伍建设。针对农村党员队伍年龄结构老化和知识结构偏低,村干部队伍老化、后继乏人、整体素质不能很好地适应新形势发展等问题,认真开展“双带双培”工作,通过群众大会推、党员大会推、群团组织推和党组织初步考察的“三推一考”程序,把创业致富带头人、优秀农民工、大学生村官等优秀青年人才推选出来,纳入后备人才培养库,引导他们回引积极参加党组织活动,逐步把他们吸收到党的队伍中来,切实加强村级后备干部队伍建设。

上半年乡镇党建工作总结范文

1、扎实推进主题教育实践活动。领导班子成员带头主动走下去,问计于民、问需于民,倾听群众的意见、建议,带头深入查摆存在的问题,坚持把自己摆进去,带头认真梳理分析了自己存在的不足。镇村两级班子成员及时跟进,14名党政班子成员分析了136条不足。民主生活会和组织生活会开的比较成功。围绕存在的问题和不足,制定了整改计划时间表和线路图,完善超强纠错功能,实现了作风和思想的转变,提高了为民服务意识和本领。

2、切实加强软弱涣散村整治。我镇软弱涣散村是__。

村,软弱涣散整治工作整改到位。一是由镇党委书记__。

同志任该村第一书记;二是进一步选优配强村两委干部;三是加大该村基础设施建设。近600平米的村支部活动室已招标建设,9月底可建成投入使用。对村内道路进行了修复,解决了道路和用水问题;__。

村建设如火如荼进行。四是联系我镇的县领导先后2次到村调研指导整顿工作,同群众同住同吃同劳动,把问题在一线解决。

3、加强党员、干部队伍建设。在党员队伍方面。

二是开展基层党员星级创评活动。

在抓好班子带好队伍方面。

一是加强镇领导班子建设,强化班子成员的思想教育和党性锻炼,打造一支作风正派、执行坚决、廉洁自律的战斗集体。

二是加强村"两委"干部队伍建设,进一步选优配强村两委班子。

三是加强镇村后备干部的培养。把新招录的年轻公务员列入镇级后备干部库,重点培养使用。把复员退伍军人和大学生村官纳入村级后备干部队伍,作为村两委干部的重要来源。

4、积极推进了服务型党组织建设。

一是围绕群众抓党建。建立了驻村联户、结对帮扶制度。每位班子成员联系1—2个支部,联系3户以上的致富能手,结对帮扶5户困难群众。

二是建立党员服务奉献社区活动。全镇机关党员定期到__。

__。

两社区开展服务群众,每位党员联系10户以上群众,党员服务社区的好坏接受群众和村支部的评议。

万元,累计收集问题176个,解决157个,特别是解决了精神病人___长期住院治疗和__。

烂腿症的住院治疗问题。在全镇党员干部的努力下,美好乡村建设、危房改造、农村水利道路等重点工程建设推进良好,联系服务群众"最后一公里"问题得到有效解决。

乡镇上半年党建工作总结

(一)进机关看形象,着力推动创先争优。

今年来,我镇以创先争优活动为契机,在机关党员干部中深入开展“进机关看形象”活动。一是实施机关环境改造工程,完善机关硬件设施建设,加大环境卫生整治力度,营造舒适温馨的办公环境,树立了良好机关形象;二是通过组合部门、竞争上岗,合理整合资源,充分激发干部积极性,掀起了干事创业良好氛围。结合百名干部进农家活动,开展领导挂村、部门帮村、干部包组活动,让干部深入群众,了解群众,解决群众实际困难,得到了群众的普遍认可。三是打造文明礼仪型机关,通过规范礼貌用语,树立明显标志牌,建立首问责任制,让群众感受到了机关的亲切与热情。

(二)进支部看表率,着力提升服务发展能力。

通过进支部看表率,着力提升支部创造力、凝聚力、战斗力。一是实施村支部晋位升级计划,提升整体工作水平。二是实施“领头雁”培训计划,提升支部书记工作能力。通过集中学习、外出考察学习等方式,全面提升了支部书记执行政策能力,加快发展能力,服务群众能力,依法办事能力,维护稳定能力。三是实施党员素质提升计划,武装党员队伍。结合“双晋”、“三基金”活动的开展,围绕党性修养、作用发挥、宗旨意识、纪律观念等,分类制度、分类标准评议党员,树立起了党员参与发展、带头致富的理念。通过抓好党员创业致富工作,把党员培养为致富能手,把致富能手培养为党员,鼓励党员创业发展,今年来共发展积极分子23名,其中致富能手13人。

(三)进农村看变化,着力提高群众幸福指数。

乡镇卫生院上半年党建工作总结

2012年上半年以来,在镇党委、政府和县卫生局正确领导下,全院干部职工全面贯彻落实党的十七大精神,以“三个代表”为指导,坚持以农村防疫保健工作为重点,积极探索和逐步解决农民看病难的问题,积极开展新型农村合作医疗和村卫生室规范化建设,强化疾病预防控制体系及医疗救治体系建设,深化卫生改革,全面加强内部管理和人才培养,促进全镇卫生工作全面发展。

有药事委员会,严格执行国家物价部门的收费标准,对毒、麻及精神药品实行五专管理,其它药品加强质量管理,禁止使用过期、失效及假劣药品。购进药品经药事委员会通过后计划调药,并认真填写购进纪律,药房、库房由专人管理。

(2)全年冷链运转24次,已基本按计划完成。(4)四苗单项接种率95%以上,强化免疫率100%。(5)在全乡全面展开,查出免疫史不祥中小学500多人。

半年内全乡法定传染病的结核、乙肝为主,与去年相比发病率有所下降。3、半年来无传染病流行病爆发病例。

4、经常开展健康宣教活动,出黑板报12期,发宣传单、宣传画3000余张(利用街天、村医培训时间、看病时间、进村如户),宣传内容有结核病、艾滋病、乙肝、乙脑、肠道传染病等预防知识。广大老百姓已基本清楚什么是艾滋病?艾滋病如何预防?得结核病后该到什么地方去看?会得到什么样的免费治疗。如何预防各类传染病等?5、完成新婚登记艾滋病初筛225人,孕产妇艾滋病初筛136人。

1、全乡7个村卫生室均实行村医生管理条例,年初签订防疫、保健任务责任书,并通过日常督导落实,防疫、保健各下村督导126天。

2、全乡7各村都已开展新型农村合作医疗制度,并严格执行物价、处分制度。努力开展乡村一体化管理,严格药品集中采购、收费制度的统一。

自新型农村合作医疗实施以来,随着实施方案的不断完善、改进,老百姓认识提高,参合率逐上升。我院逐步规范化开处方、医嘱,建立完整门诊日志登记,方便群众就诊报销,今年来,还开展门诊病例书写对老百姓病情跟踪起到很好作用,为群众免费查体。老百姓的就医意识,同时优惠的政策给老百姓减免经济负担,参合群众切实享受到了合作医疗带来的好处,为下年新一轮新型农村合作医疗的实施打下了良好的基础。

总的来说,半年来,在当地党委、政府及上级业务管理部门的领导关心下,工作取得了一定的成绩。但也存在不足之处,我们决心在县卫生局和镇党委、政府的正确领导下,明确工作目标,扎实工作,加强人才培训,把全镇卫生工作推上更高的一个台阶。

上半年乡镇党建工作总结

乡镇基层工作围绕经济抓党建,抓好党建促发展,一起来看看本站小编为大家精心整理的“2018年上半年乡镇党建工作总结”,欢迎大家阅读,供您参考。更多内容请关注本站。

xx年上半年来,我镇紧紧围绕全县党建工作暨基层组织建设年动员大会精神,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的总体要求,以“基层组织建设年”活动为主体,以经济建设为总目标,以作风建设为总抓手,持续推进“服务型党组织”创建,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用,全力将坡渡打造为黔北渝南经济合作示范乡镇。

今年年初,我镇党建工作确立了“1234”工作任务:围绕一个主题;突出两大载体;提升三大目标;实现四个突破。现就各项工作开展情况汇报如下:

一、围绕一个主题:融入重庆,创建边界党建区域协作示范镇。

通过充分发挥坡渡毗邻重庆的区位优势、资源优势,按照“党建大联合、区域共发展”的要求,加强与周边乡镇的连同协作,我镇将在7.1建党节与周边乡镇开展党建联谊活动,加深双方了解,增进双方友谊,推动边界党建共创共建,目前,活动正在紧密筹备中。今年来,我镇共组织了两批次村干部到周边乡镇(关坝、石林、赶水等)考察学习,主要学习了对方在抓发展、服务发展方面的经验和理念。还参观学习了九锅箐、龙鳞石海、黑山谷等旅游区开发的先进经验。

二、突出两大载体:乡村旅游;“1+4”农业产业结构调整。

一是把党建工作与旅游发展相结合,打造“一圈三点一环线”坡渡旅游格局,我镇成立了圣湖龙井文化旅游发展公司,通过与土地银行相融合,对农村土地流转起到了较好效果,通过走公司流转土地模式,成功解决了土地流转过程中的很多难题,通过公司流转土地模式我镇已成功流转土地?亩。通过鼓励能人党员发展乡村旅馆、餐饮等服务行业,加快了旅游业发展,带动了群众致富,我镇林紫村已打造出规模乡村旅馆一家。

二是把党建工作与农业产业结构调整紧密结合,突破我镇农业产业化建设难题。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和能人党员示范带头作用,全力打造“1+4”农业产业示范带动项目(1个龙头企业:桐梓县宇强农产品开发有限公司,4个农业基地:万亩香花生基地、万亩荞麦基地、万亩薯芋基地、万亩碗胡豆基地)。通过企业+基地+农户的发展模式,切实促进农民增收致富,推动我镇农业产业化不断发展。今年来,在村支部的`号召下,在广大党员的带动下,我镇豌胡豆基地面积突破2500亩,群众增收近百万元,香花生基地突破6500亩。目前,投资1500万的桐梓县宇强农产品开发有限公司,已完成征地,正式动工建设。

三、提升三大目标:进机关看形象,着力推动创先争优;进支部看表率,着力提升服务发展能力;进村庄看变化,着力提高群众幸福指数。

(一)进机关看形象,着力推动创先争优。

今年来,我镇以创先争优活动为契机,在机关党员干部中深入开展“进机关看形象”活动。一是实施机关环境改造工程,完善机关硬件设施建设,加大环境卫生整治力度,营造舒适温馨的办公环境,树立了良好机关形象;二是通过组合部门、竞争上岗,合理整合资源,充分激发干部积极性,掀起了干事创业良好氛围。结合百名干部进农家活动,开展领导挂村、部门帮村、干部包组活动,让干部深入群众,了解群众,解决群众实际困难,得到了群众的普遍认可。三是打造文明礼仪型机关,通过规范礼貌用语,树立明显标志牌,建立首问责任制,让群众感受到了机关的亲切与热情。

(二)进支部看表率,着力提升服务发展能力。

通过进支部看表率,着力提升支部创造力、凝聚力、战斗力。一是实施村支部晋位升级计划,提升整体工作水平。加强林紫村、高粱村后进支部转化率;高台村、田垭村、酒店村一般党支部提升率;木人台村、坡渡村先进党支部巩固率。二是实施“领头雁”培训计划,提升支部书记工作能力。通过集中学习、外出考察学习等方式,全面提升了支部书记执行政策能力,加快发展能力,服务群众能力,依法办事能力,维护稳定能力。三是实施党员素质提升计划,武装党员队伍。结合“双晋”、“三基金”活动的开展,围绕党性修养、作用发挥、宗旨意识、纪律观念等,分类制度、分类标准评议党员,树立起了党员参与发展、带头致富的理念。通过抓好党员创业致富工作,把党员培养为致富能手,把致富能手培养为党员,鼓励党员创业发展,今年来共发展积极分子23名,其中致富能手13人。

(三)进农村看变化,着力提高群众幸福指数。

四、实现四个突破:思想解放求突破;机制创新求突破;基础设施求突破;经济总量求突破。

(一)思想解放求突破。不断解放思想,敢于尝试,摈弃落后保守、不利于发展的思维模式,我镇自筹资金30万元,将田垭村至九锅箐公路扩宽至8米,打开了坡渡的发展通道,得到了市、县交通局的高度评价。

(二)机制创新求突破。努力打造边界党建区域协作机制,加快融入重庆步伐,促进互惠互利、互联互通。健全完善责任机制,增强了党员干部责任意识。健全完善素质技能提升机制,增强了党员干部服务发展能力。健全完善活力激发机制,营造了干事创业良好氛围。

(三)基础设施求突破。加大基础设施建设力度,是推动坡渡经济发展的关键,通过坡渡镇党委政府的努力争取,今年,加快桐梓县北部乡镇发展的座谈会在我镇召开,对我镇乃至整个北部乡镇起到了很大的鼓舞作用,会议在我镇召开也是对我镇工作的肯定,会议为北部乡镇争取到了包括基础设施在内的多项优惠政策。

(四)经济总量求突破。围绕全镇经济发展大局,始终把促进经济发展作为组织工作的第一要务,以创新求发展,以发展求突破,积极为全镇经济总量增长提供坚强的组织保证。今年,我镇招商引资提前、超额完成任务,力争农民人均收入增长15%,财政收入翻一番,突破300万,目前,财政收入完成了60%。

上半年乡镇党建工作总结

(一)强化思想建设,进一步提升基层党组织政治力。一是增强理论学习。坚持把学习贯彻习近平总书记关于党建工作的重要论述和《中国共产党党支部工作条例》《中国共产党党员教育管理工作条例》作为当前一项重要政治任务,切实把我镇的党员干部的思想统一到习近平总书记重要讲话精神上来,把力量凝聚到中央和省市区委各项部署要求上来,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和《条例》,广泛开展“学讲话、学条例”活动,班子成员以上率下带头学,组织党员全员学,开展主题活动深入学,深刻领会精神实质,自觉贯彻执行《条例》规定,努力将学习成果转化为工作实践。二是全面掀起“学习强国”学习热潮。自“学习强国”平台上线以来,我镇迅速行动,积极部署,领导干部带头,广大党员干部纷纷下载使用“学习强国”学习的平台app,在全镇形成了你超我赶的浓厚学习氛围。镇党委将“学习强国”平台学习工作纳入年度工作计划,定期通报学习积分排名情况,对学习积极分子进行表彰奖励,力求抓出成效、学出成绩。截至目前,机关党支部及全镇9个村(社区)党支部200余名党员干部已安装注册了“学习强国”app,该学习的平台已成为我镇党员干部学习理论知识、提高政治素养的“新途径”。

(二)狠抓从严治党,夯实组织基础,进一步提升基层党组织组织力。一是加强党风廉政教育。通过党委会、支部会、三会一课,深入学习党纪党规,观看反腐倡廉警示教育片。二是积极开展“党员活动日活动”。通过“学习+总结”“经验+交流”二种方式,灵活运用区级“远程教育”和“智慧党建”的建设成果,着力提升党员干部的规范意识和担当精神,全面提高基层党员的综合素质;以党员干部包村入户帮扶的形式,开展:“进一户人家、做三个服务(生活问询、卫生清洁、政策宣讲)、解决一个问题”,串联起全体党员服务群众体系,着力解决百姓所急所需。深化党务公开、政务公开和财务公开,建立“金色宜人”微信公众号,积极宣传xx精神。三是务实践行上下功夫,推动基层组织全面过硬,结合专项整治行动,认真贯彻落实中央八项规定精神,深入开展侵害群众利益的庸懒散浮拖、吃拿卡要等突出问题专项整治,大力开展群众最不满意10件的整治活动,“新衙门”作风整治工作落地见效,推动党员干部改作风、树形象。着力抓好村“两委”班子成员提升工作。四是继续抓好各村(社区)的远程教育站点建设、农民夜校和金连村的阵地建设工程,整顿软弱涣散党组织金江村,切实加强“第一书记”管理,确保软弱涣散党组织按时按质提档升级;五是扎实开展村(社区)“两委”换届“再回头”看工作,目前,清理撤换9人,不予撤换7人。

(三)增强管理实效,进一步提升基层党组织锻造力。一是紧扣基本制度抓组织生活规范。在落实“三会一课”等制度时,我镇坚持主题化推进,每月的组织生活主题与脱贫攻坚、安全生产、环境保护、时事政策等当时重点工作相结合,通过抓实“三会一课”等基础制度,有效推进全镇各项重点工作。三是抓组织生活见实效。依托党建工作管理考核清单,将各村(社区)党支部开展组织生活的会议记录、现场照片等及时上传,利用信息平台规范化、痕迹化等特点和优势,进行全程纪实和计分排名。通过每月专项督导、年考核的方式,对各村(社区)党支部抓党建工作的进度进行全程动态管控,及时检查指导,及时督促整改,确保了组织生活正常开展、常态开展、有效开展。