守初心担使命六个方面个人剖析材料(专业24篇)

小编: 琴心月

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纪检监察干部队伍教育整顿“六个方面”个人检视剖析材料

根据xx区纪检监察干部队伍教育领导小组办公室的统一部署和安排,我认真对自己进行一次彻底的自我审视,这是一次具有特殊意义的教育整顿,对纪检监察干部凝心铸魂、修炼升级具有推波助澜的的作用。通过集中学习,座谈交流、主题培训等,本人思想境界上升到一定的层次,思想认识有了很大的提高。在基础上,我紧紧围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”检视突出问题,认真剖析原因,进一步明确了今后的努力方向。现将个人剖析情况汇报如下:

一、存在的问题。

(一)对照信仰是否缺失方面。本人虽然能够心中树牢坚定的信仰,能够系统、全面、深入地学习贯彻党的二十大、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神,但对马克思主义、共产主义的信仰、对中国特色社会主义的信念的执着心和持久力不强,不能做到坚如磐石,有时存在钟摆式的状态。当遇到外界的刺激和干扰,理性信念就会出现松动滑坡的现象,甚至出现信仰缺失的状态。由于信仰在心中没有筑牢,致使防范意识和警醒意识淡薄,容易滋生腐败现象产生。坚定信仰,没有做到抓常、抓细、抓长,没有做到时时警惕,时时反思。

(二)对照是否政治动摇方面。作为一名纪检监察干部,能够不断提高政治站位,增强政治意识,拓宽政治视野。在政治立场、政治原则、政治方向、政治道路上都能保持正确的导向、科学的逻辑、坚定的意志,力求做到不变形、不走位、不扭曲。在执纪执法过程中,能够严格遵守各项纪律法规,严格遵守宪法法律,但也存在着政治理论学习不系统、不全面、不彻底,纪检监察工作不能积极主动,主动作为,思想上出现动摇,精神上出现懈怠,动力上出现下滑。工作的质量和效率不高,工作被动应付,存在闭门造车、遥控指挥的现象。对照是否政治动摇方面,思考谋划不够,统筹规划不强,需要进一步坚定政治立场、保持政治原则、明确政治方向、走好政治道路,从而不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

(三)对照是否放弃原则方面。原则的本意就是说话、行事所依据的准则。作为纪检监察干部,讲究原则,就是在一定的范围内,不能越轨,不能碰线,不能破圈。本人从事纪检工作多年,可以拍着胸膛说,没有做背离原则的事情,能够拿出实事求是的工作态度,做出不出格的事情,较高质量地完成任务。但是对坚持原则的持久性和忍耐性不强,时而出现思想动摇,动力松懈的状态,对党风廉政建设面临的形式严峻分析预测不足,持续传导压力不够。面对重大政治原则和大是大非问题上敢于动真碰硬,亮剑争锋的勇气不足,针对歪风邪气和消极腐败现象,坚持原则底线,秉公执法的态度不够坚决,遇到困难时,原则的坚守就出现了动摇的状态,工作上给力不足,一定程度上存在绕推脱的现象。

(四)对照是否作风不正方面。对作风的理解和感悟不深不透,主要是没有用心去理解党的作风的重要性。党的作风关系党的形象,关系党的生死存亡。由于对作风认识的肤浅和淡薄,很容易出现违反规定精神的行为,执法执纪过程中就会出现一些偏差和误区,直接影响工作的稳步推进。形式主义和官僚主义的倾向开始抬头。平时对科室人员的管理松软,管理出现薄弱环节,一些工作成了摆设和形式。接地气的走访,了解群众的急难愁盼问题,做得不到位,有走过场、图形式、放空炮的现象,缺乏抽丝剥茧、解剖麻雀的精神。

(五)对照是否滥用权力方面。虽然能够从心里很坚定地认识到,权力是人民赋予的,不能滥用权力。自己在平时的学习、工作和生活中,也能够严格要求自己,始终保持警醒的头脑,但责任落实不够,与高标准、严要求还有一定的差距。对上对下的关系处理的不合时宜,具体工作停留在表面,处于浅水区,注重形式,忽视内容,责任链条压得不紧,责任辐射面不广,责任措施落实不力,责任追究失之于软,致使面对社会上各种复杂的诱惑,思想产生了动摇,“出污泥而不染”的定力不攻自破,出重拳惩治“四风”问题的力度不够,刚性约束不足,缺乏刮骨疗毒的魄力和刀刃向内的勇气。

(六)对照清廉失守方面。作为一名纪检监察干部,能够把清正廉洁做表率牢牢地记在心里,始终提醒自己要筑牢思想方向,防止清廉失手。但永葆本色守初心的定力不足,稳固性和坚定性有待于进一步夯实和加强。补足精神之钙、绷紧廉洁之弦、调整行为之舵是有效应对清廉失手的关键措施和手段。在处理公与私的时候,把握的不够平衡,拿捏的分寸不够,掌握的火候不够,对各种制度的执行存在搞变通、走形式、存在顾此失彼的现象,廉洁自律的“紧箍咒”没有戴好。在自我警醒、自我锻造、自我反省、自我修复方面的能力有待于进一步加强。

二、原因分析。

(一)理论学习有待于进一步加强。对党的二十大、习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和系列重要讲话精抓而不实、抓而不强。紧扣“忠诚、为民、公正、廉洁”标准,做好纪检监察工作的力度不大,措施不硬,执行不严,采取多种形式,创新思路方法,强化理论学习,存在短板和盲区,提高理论素质、铸造忠诚品格,筑牢理想信念的锻造打磨不强,科学运用理论驾驭纪检监察工作全局、提升理论素质有待于进一步提升。

(二)党性修养锤炼有待于进一步加强。对党性修养的重要性认识出现偏差,面对新时代新形势下,站在全局的角度和纵横的视野,思考谋划党性锤炼不够,自我锻造、提档升级做到不够,缺乏锲而不舍、奋发有为的精神动力。参加组织生活会和主题党日活动存在敷衍对凑思想,党性锤炼一定程度上存在打游击、装门面的现象,凝心铸魂,固本培元的力道不够,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的有待于进一步提高和加强。

(三)纪律规矩有待于进一步加强。虽然能够身体力行,认真履行中央八项规定,严格遵守各项纪律法规。但强化规矩意识,增强廉洁自律的持久性和恒定性不足,对标对表,真正离清廉洁自律、公道正派、忠诚担当方面还有一定的差距。面对四风的反弹问题,缺乏动真碰硬的、刮骨疗毒作风,思想上动摇,精神上滑坡,动力上衰减。开展岗位练兵、业务比拼、培训教育待于进一步加强,不断筑牢底线思维,提高执法执纪公平性和公正性。

三、下一步整改措施和努力方向。

(一)在坚定理想信念上下功夫。要始终保持一颗执着的心,用心用情用力抓好纪检监察工作,树牢坚定理想信念、追求坚定信仰的风向标和导航仪,做好常抓不懈,久久为功。要不断给自己施加压力,强化素质历练,强化政治理论学习,将学习成果贯穿到纪检监察工作的始终,重点在强化政治教育、警示教育上铆足劲、下功夫、抓突破,以理论上的清醒保持政治上的坚定。

(二)在强化履职担当上做文章。要紧紧抓住这次教育整顿活动的核心重点和主要内容,聚焦“四风”问题和腐败现象,强化分析研判和总结提炼,有的放矢地制定和完善应对之举,防范之策。要坚持齐抓共管、上下联动的原则,坚持打防结合、惩恶扬善,强化执法执纪,下狠招、出重拳,全力做好纪检监察工作,不断增强干事创业的责任感和使命感。

(三)在锻造过硬作风上抓突破。要充分认识这次教育整顿的重要意义,以抓作风、强整改、重实效为支撑,以强化廉洁自律、改进工作作风为重点,努力解决信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”的突出问题,坚决纠正工作中的不正之风和歪风邪气,以踏石留印、抓铁有痕的精神,以刀刃向内、刮骨疗毒的勇气,强化教育整顿,加大执法力度,确保纪检监察干部队伍教育整顿落地见效,不断筑牢不断筑牢整风肃纪、廉洁自律的“防火墙”。

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纪检监察干部队伍教育整顿“六个方面”个人检视剖析材料

纪检监察干部教育整顿开展以来,我严格按照x统一安排部署,始终坚持把政治教育、党性教育放在突出位置,结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,认真学习贯彻党的二十大和各级纪委全会精神,站在拥护“两个确立”、做到“两个维护”的高度,充分认识开展教育整顿的重大意义,进一步增强思想自觉、政治自觉、行动自觉,确保在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。按照个人问题检视要求,我认真对自己进行一次彻底的自我审视,坚持刀刃向内,严格开展自查自纠,以问题导向为突破,敢于揭短亮丑、勇于直面问题,在坦诚自我剖析检视的基础上,列出自身存在问题清单,通过抓好问题整改,进一步明确今后的努力方向。现将个人剖析情况汇报如下:

一、认识和体会。

(一)深刻认识教育整顿的重要性,积极参与,努力做好。开展教育整顿,是以习近平同志为核心的党中央着眼党和国家事业发展全局作出的重大决策部署,是一次思想政治的“照镜子”、党性觉悟的“掸灰尘”、纪律作风的“大体检”。要始终把政治教育、党性教育放在突出位置,把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课,通过持续加强理论武装,不断领悟,不断参透,切实把党的创新理论种到心坎里、头脑里,做到学有所得、思有所悟,真正深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,确保在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

(二)深刻认识开展教育整顿是全面从严治党的现实要求,是纪检监察干部的责任使然、使命使然。“打铁必须自身硬”,纪检监察干部都要坚持把严守政治纪律和政治规矩作为第一标准,用探照灯先照自己,对照党章党规党纪,对照反面典型,带头检视自身存在的问题,把问题查清查准查深刻,以壮士断腕的决心全面彻底整改到位,真正做到刀刃向己查摆问题,动真碰硬认真整改,努力实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。同时要切实保守工作秘密,坚决杜绝打听审查调查信息、干预监督检查和审查调查工作问题的发生,自觉接受最严格的约束和监督,守口如瓶、守心如玉,反躬自省、防微杜渐,慎独慎微慎初。

(三)深刻认识教育整顿,是以实际行动加强纪检监察干部队伍建设的重大举措,也是保障高质量发展的迫切要求。开展教育整顿,就是要永葆自我革命精神,从严从实,不断锤炼意志力、自制力,坚守政治红线、纪律高压线、廉洁底线。要准确把握教育整顿的目标任务,深刻认识纪检监察机关并不是天然的“保险箱”,纪检监察干部也不具备天然的“免疫力”,必须以彻底的自我革命精神坚决防治“灯下黑”。我要利用此次机会,学习各方面各领域以及财务、法律等相关专业知识,在核查线索和办理案件过程中,通过办中学、学中干,尽快使自己成为行家里手;用好深学习、实调研、抓落实的工作方法,与纪检监察工作结合起来,以彻底自我革命精神检身正己、接受锻造淬炼,做到自身正、自身硬、自身廉,有力有效推动全面从严治党,落细落实自身各项职责任务。

二、认真查摆存在的问题和不足。

(一)在信仰缺失方面。坚定的政治信仰是做到政治过硬的根本保证。坚定政治信仰,就是要坚定对马克思主义的信仰、坚定对社会主义和共产主义的信念,做中国特色社会主义的坚定信仰者。对照该方面,存在的主要问题是有时政治信仰动力不足,不能正确看待新时代出现的新情况新问题,对于这些问题不能从更深层次、更全面的角度分析理解,导致政治信心不足,有时会产生信仰动摇,不坚定。比如,平时能坚定对马克思主义、共产主义的、中国特色社会主义的信仰,从思想和行为上坚定拥护,但是当遇到外界一些不同声音的刺激和干扰,内心会产生波动,理性信念就会出现松动滑坡的现象,甚至出现信仰缺失的状态。坚定的信仰在心中没有筑牢,没有做到抓常、抓细、抓长,没有做到时时警惕,时时反思,致使防范意识和警醒意识淡薄。

(二)在政治动摇方面。政治上立场坚定,就是要坚定政治方向、站稳政治立场,对党绝对忠诚,始终如一听党话、跟党走,向党中央看齐。我能够做到坚决拥护中国共产党的领导,政治立场坚定,对党忠诚,能够自觉维护党在人民群众中的形象,工作积极肯干且原则性强,虚心好学,为人诚实守信,严于律己,宽以待人。对照该方面,存在的主要问题是落实上级决策部署不彻底,存在拖拉、落实有差距的现象。比如,有时因为对上级政策的背景、目的等了解不透彻,在实际执行方面有抵触情绪,不经意间对党中央的大政方针进行妄议,贯彻落实政策的态度不坚决、不彻底。由于态度方面的问题,对政策落实思考谋划不够,统筹规划不强,导致落实有偏差,没有真正将政策落到实处、执行到底。

(三)在放弃原则方面。纪检监察机关是执行纪律、加强监督检查的专门机构,纪检监察干部必须带头坚持原则,以身作则,不仅要模范执行各项纪律,更要加强道德修养,保持良好心态。对照自己,虽然在大是大非问题面前能坚持原则,不妥协,但是有时对于一些轻微的歪风邪气和消极腐败现象,针锋相对反对的态度不够坚决。比如,在执行监督检查任务过程中,存在老好人情况,觉得都是公务人员,对于某些不太严重的违纪行为,并没有深入追究,针对坚持原则底线,秉公执法的态度不够坚决,工作上偏软,一定程度存在推脱现象。

(四)在作风不正方面。作为纪检监察干部,要忠诚为民服务、锤炼担当本领、不忘艰苦奋斗,赓续党的光荣传统,以一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的精神状态,努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩。对照该方面,存在的主要问题是存在作风不实,工作漂浮的问题。比如,在落实大兴调查研究之风工作过程中,虽然能够按照要求,深入基层加强调研,但是真正接地气的走访较少,了解群众的急难愁盼问题做得不到位。有时虽然听到了群众反映的问题,但是并没有深入分析其中的原因,在拟定解决措施方面,不具体不实用,缺乏抽丝剥茧、解剖麻雀的精神,导致问题解决不彻底。

(五)在滥用权力方面。纪检监察工作任重而道远,必须永远吹冲锋号,练就堪当重任的硬脊梁、铁肩膀、真本领,切实担负起反腐倡廉的职责使命,要对工作要有事业心、上进心,要在深学习上下功夫,时刻保持求知若渴的学习心态,练就一身绝技,才能在关键时刻站得住、顶得上。对照该方面,存在的主要问题是自我约束不够,有时会出现思想松动的情况,不知不觉放松了对自身的要求。比如,在政治理论学习方面,有时认为自己政治立场坚定,对用党的最新理论武装头脑的重要性认识不够,没有真正做到认真学习、持续学习,学习是有放松。再比如,作为纪检监察干部,打铁的人要成为铁打的人,在工作作风、遵规守纪等方面要更加严格要求自己,要真正做表率。但是,在实际工作中,刚性约束不足,缺乏刮骨疗毒的魄力和刀刃向内的勇气,有些时候思想上出现松懈,存在执行纪律不严的问题。

(六)在清廉失守方面。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”监督者决不能只严于律人而疏于律己。纪检监察干部工作和生活在复杂的社会环境中,面对着灯红酒绿的诱惑,面对着形形色色的拉拢,受到腐蚀的危险性日益增大。这就要求纪检监察干部必须在作风上有更高更严的要求,既要政治上靠得住、工作上有本事,也要在生活作风上过得硬。对照该方面,存在的主要问题是,自我要求时有松懈,有时任务重了,压力大了,会冒出只要不在大的方面违反纪律就行的思想苗头,自我约束力不够,在自我警醒、自我锻造、自我反省、自我修复方面的能力有待于进一步加强。

三、深入剖析问题根源。

针对以上问题,深入剖析根源,主要是以下几个方面还有差距:

(一)理论学习的深度还有差距。政治理论学习不够深入,自主学习不够主动,没有做到深入钻研,缺乏全面的、系统的钻研精神,仅仅停留在纸面上。对党的最新理论学习抓的不紧,理论学习始终达不到与时俱进、常学常新的要求。往往是就理论学理论,没能完全把习近平新时代中国特色社会主义思想内化于心、外化于行,存在学用脱节的问题,用习近平新时代中国特色社会主义思想来谋划战略、推动工作还不够到位,特别是用新理念来处理新时代赋予纪检监察作新要求的能力本领还有欠缺。

(二)攻坚克难意识还是有差距。谋划推动工作一味求稳,认为不犯错、不冒进,把日常某某工作做好就行了,缺乏动真碰硬,攻坚克难的精神,特别是在解决一些复杂性问题上,拼劲、干劲不足,瞻前顾后、畏首畏尾,拿不出有效的举措。思维创新不够,没有突破原有的经验束缚,想问题办事情习惯于向领导请示汇报,没有结合实际研究工作新措施,没有形成有亮点的工作经验。在谋划开展具体工作时,用党的创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题的本领有差距,对“坚持守正创新”践行不够,缺乏突破过去的好招法。

(三)全心全意为人民服务还有差距。深入一线调查研究、主动服务群众不够常,对群众冷暖了解不深,满足于完成既定任务,研究理论多,解决群众问题少,对群众工作用情用力不够。对对于分管工作的一些短板弱项,在办公室里讨论多,沉到一线从群众角度深层次研究少,一些工作方案针对性不强,没有为领导决策起到多大作用。这些问题都说明,我的宗旨意识、群众工作能力不强,习惯于文来文往,没有把关于大兴调查研究的重要讲话领会、落实到位。

(四)充分发扬斗争精神还有差距。自我革命意识不强,没有经常对照党章“检视”自己的思想、意志、行动,对照先辈先烈、先进典型检视自己的理想信念。有工作瞻前顾后,发现问题抱有怕影响班子团结的思想,缺乏及时有力的批评和自我批评;在走访调研中,对群众反映的不属于自己分管领域问题,详细过问较少,帮助解决不够有力;在谈心谈话、某某生活中,对同志的缺点和错误不能做到一针见血地提醒警示,这方面还需时刻注意、改进加强。

四、整改措施。

针对存在的问题,有针对性地提出以下整改措施:

(一)加强理论学习,筑牢理想信念。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同,坚定不移沿着习近平总书记指引的方向奋勇前行。锤炼政治品格,坚持不懈深化党的创新理论武装,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,做到对党绝对忠诚,与党同心同德。严守政治纪律和政治规矩,听党指挥、为党尽责,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在深入学习教育基础上认真反思检视、触及痛处,及时清扫思想灰尘、纠偏扶正方向,真正做到坚守职责、奋发作为,严于律己、严负其责、严管所辖。

(二)树牢宗旨意识,站稳人民立场。牢固树立群众观念,坚持贯彻群众路线,不忘“为了谁”,常思“依靠谁”,善于向群众学习,向基层学习、向实践学习,不断提升为民服务能力,想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困,真正当好百姓的知心人、暖心人、贴心人和引路人。始终把职务当作义务来尽,把权力当作责任来担,把岗位当作事业来干,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争,真正肩负起时代赋予的伟大使命,做出无愧于时代的新业绩。

(三)提高政治站位,增强大局观念。要旗帜鲜明讲政治监督,将政治监督作为首要职责,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以推动党的基本路线、基本方针、基本政策和党中央重大决策部署的贯彻落实,维护党的团结统一,维护党的纪律和《监察法》的权威。强化纪法意识,坚持纪严于法,纪在法前,把纪律挺在前面,要树牢正确的人生观、世界观和价值观,坚持正确的价值取向导向和政绩观、权力观、利益观,增强人民情怀,当好人民公仆,敢于斗争,敢于监督,敢于较真碰硬,敢于维护社会的公平正义,树立良好的道德品性和纪检监察干部严肃、和蔼、可亲、为民、公正、正义的形象。

(四)发扬斗争精神,勇于担当作为。坚守做人为官的基本准则,敬畏法纪、敬畏组织、敬畏群众,明辨是非善恶,强化自我约束。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为忠诚履职之本,严守政治纪律和政治规矩,将学政治、讲政治、守政治植入灵魂和融入血脉。以纪检监察干部队伍教育整顿工作为契机,按照“打铁必须自身硬”的标准严格要求自己,敢于斗争、善于斗争,始终保持反腐败高压态势,强化正风肃纪,为我区高质量发展提供坚强纪律保障。

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守初心担使命民主生活会个人对照检查材料

根据集团公司《关于第一批主题教育单位开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知》要求和第*指导组的指导意见,下面我围绕“不忘初心、牢记使命”主题,作以下剖析发言,请同志们批评。

“不忘初心、牢记使命”主题教育是党的十九大明确的重要任务,是对党员干部的理想信念、政治信仰的再塑造、再锻造,是我们党面对新形势新任务和自身存在的新问题,坚持思想建党、理论强党,坚持自我革命、自我净化的重要举措,也是进一步强化党的执政能力建设的必然要求。下面简要汇报我个人的几点学习教育的体会:

(一)是要坚定信仰不忘初心。作为一名共产党员,我们应该坚守自己的信仰,习近平总书记说过,“一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远、走到再光辉的未来,也不能忘记走过的过去,不忘记为什么出发。”这就是对“不忘初心”的最好诠释。

(二)是要牢记使命学深悟透。中国共产党人的初心和使命就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。

(三)是要严守纪律勇于担当。我们要按照中央、上级党委要求,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,要把严明政治纪律和政治规矩摆在第一位,以更高标准、更严要求做到两个维护,对党绝对忠诚。

(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

1、是理论学习还有差距。缺乏全面的系统的钻研精神,仅仅满足于。

计划。

安排的学习内容,只注重政策理论学习,在其他领域学习的深度还不够。与工作关系密切的学的多一些,与工作关系不大的学的相对少一些,常常是急用什么学什么,学用结合上做的不够,用学习成果解决实际问题的能力不强。

2、是宗旨意识有所淡化。在工作上不能高标准严格要求,缺乏进取精神,思想上和方法上存在着主观性、片面性和武断性。

(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面。

作为一名主要负责人,我能够做到知敬畏、存戒惧、守底线。但也有存在的问题:

1、是担当进取的精神提升不够。对影响发展的一些深层次问题研究思考不够深入,拿出的措施不够得力,有的单位和领导干部对破解工作中的难题还不够大胆,只求正常推进,不求超常突破,没能够及时大胆的指出纠正。

2、是在攻坚克难方面,遇到矛盾问题、棘手难题时,有没有“一竿子插到底、一件事抓出头”的恒心和韧劲,结合工作实际,提出破解难题的思路和措施多不多。

(三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面。

1、是调查研究不深入。虽然经常下基层进行调研,但在开展调研活动时,没能很好地把情况吃准、摸透、搞准,在围绕中心服务大局上做的还不够好。

2、改革创新还需强化。面对新时期新情况新问题,解放思想、不断创新的意识和本领还不够强,在运用工作思维解决问题、推进工作上还存在差距,在一些重要政策的落实、重大工作的推进、缺乏灵活性创造性。

(四)在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面。

1、工作标准不能够做到精益求精的。随着工作时间的拉长和工作岗位的变化,自己把更多的精力放在组织领导和协调谋划上,对具体工作虽然坚持做到统筹兼顾,但面对日常事务工作,自已还没有做到全部精通,工作中还存在部署要求多、带头攻关少的问题,无形中就降低了标准和要求,没有做到事事精益求精。

2、是在工作作风方面,工作够不够扎实,对工作的完成情况督促和检查落实是否细致。比如有没有及时进行跟进和追踪,对各部门的工作在分类指导上够不够,在一些具体的工作上推进的力度大不大。从新时代工作的更高要求看,对如何围绕中心、服务大局,充分发挥党建工作服务保证作用,在这方面思考得够不够,站位高不高、眼界宽不宽,组织开展的党建活动内容和形式是否丰富多彩,组织生活的生机和活力问题有没有从根本上得到解决。

1、是理想信念不够坚定。对思想建党这一基本原则和根本遵循认识不够,思想政治学习不深入,对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够,理解不透彻,没有入脑入心、学深悟透。受各方面因素影响,有时也认为共产主义的信仰很遥远,看不见、摸不着,信仰不坚定。没有把理论学习放在重要位置,而是以事务工作代替政治理论学习。

2、纪律观念有所弱化。在执行党的纪律上能与中央、上级党委保持一致,能在大是大非面前坚守原则,但是仍存在纪律不够严明,纪律管束执行不够到位的情况,对党章党规的认识有偏差,缺乏敬畏感,没有一股较真的劲头。

3、是宗旨意识不够牢固。在思想上、行动上没有树立起全心全意为人民服务的宗旨意识和公仆意识,在工作上群众观念相对淡薄,思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”等问题认识还不到位,缺乏一种权为民所用、情为民所系、利为民所谋的情怀。

1、本人配偶、子女及其配偶不存在违规经商办企业情况。

2、个人无重大事项报告、巡视反馈、组织约谈函询和问责等问题。

3、个人不存在违规公款购买名贵特产问题和利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题。

4、个人不存在利用名贵特产、特殊资源谋取私利的问题。

1.强化政治建设,在深化学习上严要求。把加强习近平新时代中国特色社会主义思想学习作为提高政治素养、改进工作作风的重要手段,一方面,深化政治理论和政策学习,围绕下发书目、拓展学习内容,读理论书籍、撰写心得体会,融会贯通学、持之以恒学,带头牢记初心使命,真正使之沉淀在血液里,植入到灵魂中,做到思想上更加清醒、理论上更加成熟、政治上更加坚定。另一方面,进一步加强调查研究,认真把握工作全局、了解职工心声,每年撰写1篇以上的调研报告,为更好服务决策、完善思路、指导工作奠定基础。

2.严守党的纪律,在整顿作风上出实招。一是带头执行党的政治纪律。严格遵守党章、党的组织原则、党内政治生活准则和《条例》《准则》,自觉接受党的政治纪律、政治规矩、组织纪律等方面的约束,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是坚决落实“两个责任”。不仅做到带头接受监督,加强相互监督,还努力做到与其他班子成员一起干事、共同干净,而且要切实担负起从严管理干部的主体责任,看好自己的门、管好自己的人。三是切实强调正风肃纪。自觉遵守纪律规定,净化“8小时”以外的朋友圈、生活圈。

3、真抓实干勇于担当。在真抓实干上突出一个“先”字,想职工之所想,急职工之所急,要善于倾听、勇于担责、达到实效,真正做到让职工满意,工作不仅只求“过得去”,还要“过得细”“过得硬”。将以主题教育为契机,发挥党员先锋模范作用、发扬求真务实精神,全心全意服务群众,为物资供应事业发展贡献力量。

各位领导各位同志,作为新时代的党员干部,我会不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,严格落实上级党组织的各项决策部署,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,守初心、担使命,找差距、抓落实,锤炼忠诚干净担当的政治品格。以新理念新思想新战略学懂弄通做实,应用到实际工作上,真抓实干见成效,为黄河钻井事业再做新贡献!

以上发言不足之处,敬请领导同志们批评指正!谢谢!

守初心担使命民主生活会个人对照检查材料

根据局党委《关于认真开好20xx年度基层党组织生活会的通知》要求,我紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,坚决贯彻党中央和省市县的决策部署,勇于担当作为,我认真查找了自身在政治功能强不强、四个意识牢不牢、四个自信有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严6个方面存在的问题,并对存在的问题进行了深刻剖析,现将对照检查情况汇报如下:

(一)政治功能强不强方面。半年来,本人能够按时参加党支部组织开展的各项理论学习,认真贯彻落实党的十九大精神,坚决维护党中央的核心,坚定维护党中央权威,自觉维护党中央集中统一领导,时刻向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。但学习深度、广度还不够,对党的十九大的核心要义和创新观点,政治好处、历史好处、理论好处、实践好处,学的还不深、还不透,存在浅尝辄止的状况。

(二)四个意识牢不牢方面。本人能够深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和新党章,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央持续高度一致,做到党中央提倡什么、就认真践行什么,党中央禁止什么、就坚决反对什么,做到令行禁止。但是作为一名党员干部,学习思考和洞察力有待进一步加强。对国家方针政策的变化领会思考还不全面,缺乏用长远眼光观察形势、分析问题的敏锐性和前瞻性。

(三)四个自信有没有方面。本人能够通过集中学习和个人自学,不断加强政治理论学习,牢固树立“四个自信”,坚持以马克思主义政治观对照自己、改造自己、提高自己,不断提高政治素养和实际工作本领,自觉同形形色色的错误思潮划清界限。但在工作中,由于自己思想不够解放,常常求稳怕乱,敢想、敢试、敢闯、敢冒的开拓进取意识还不够强,知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神还不够足。

(四)工作作风实不实方面。工作上本人能够坚持真抓实干、务求实效,以踏石留印、抓铁有痕的韧劲和“钉钉子”的精神履职尽责,带头履职践诺,围绕学生需求和教育目标,扎扎实实抓好教育提升工作。同时,还存在一些不足,主要表现在:一是工作标准不高,虽然有干好工作的热情,但在工作标准上有时不够严格;二是工作中存在畏难情绪。

(五)发挥作用好不好方面。缺乏担当精神,处理有些敏感性事情或问题时或多或少有怕担风险、怕担责任的想法,工作上有缩手缩脚的现象,凡事总想让领导去拍板作主,缺少工作上的主动性和创造性。

(六)自我要求严不严方面。主要表现在没有树立高的标杆,工作中有懈怠思想,放松了对自我的要求。

存在以上问题,究其根本,主要是以下两个方面的原因:

(一)理论学习不够深入。平时忙于处理各种事务,自己很少能够静下心来读书,导致忙而忘学现象。由于学习不够,导致思想解放有时跟不上形势,工作眼界和视野还不够高、不够广。学思结合不紧密,学习时存在看多思少。缺少系统深入地钻研思考,在掌握理论科学体系和精神实质上下工夫不够,运用理论指导实践,分析和解决实际问题的潜力不强。

(二)自我管理有所放松。没有经常给自己加压,树立起跨越的高标杆,缺乏向更高目标追求和奋斗的激情。

针对存在的问题,我将在以后的学习和工作中,严格要求自己,着重从以下几个方面进行整改:

(一)进一步加强理论学习,增强理论功底。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

(二)进一步改进工作作风,在求真务实上下功夫。坚持高标准、严要求,严格遵守各项规章制度,始终保持雷厉风行的工作作风,力争使每项工作不出纰漏。

(三)进一步加强自律,强化纪律观念。自觉遵守各项规章制度,自觉接受监督,维护各项规章制度的严肃性。

总之,后期,自己在做好表率的同时,要着力解决教师在思想,组织,作风和工作方面存在的突出问题,在全县教育脱贫攻坚和教育改革发展中,重点抓好学生控辍保学工作、教育惠民政策的落实,进一步规范办学行为,加强师德师风建设,抓好校园安全管理和学生思想道德教育工作。不断提高教师队伍的素质。我作为一名教师、学校领导,肩负着带领全校师生员工坚定不移的贯彻党的教育方针,认真完成上级布置的各项任务;艰苦奋斗,把学校各方面的工作做好的重任。在思想上必须同上级保持高度一致,以饱满的政治热情,良好的精神状态,积极发挥共产党员先进性作用,为把我校建设成为上级放心、教师舒心、学生家长开心的农村中学作出自己应有的贡献。

以上对照检查,请各位领导以及同志们批评指正。

守底线防风险专题剖析材料

(一)在“守好发展和生态底线”方面。我深入学习贯彻习近平生态文明思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终保持加强生态文明建设的战略定力,在产业谋划和发展中坚持走“生态建设产业化、产业发展生态化”的路子,守护好排调青山绿水。但也存在联系服务群众不密切,政策宣传不透彻的问题。比如,实施的xx项目,虽然选址方面经过环保、国土、林业、住建、水务等部门联合论证,但xx项目投产后,个别群众因为对环保知识理解不深,对项目实施有抵触情绪,甚至向上级环保部门反映,导致项目有一段时间处于停滞状态。

(二)在“守好脱贫攻坚底线”方面。做为脱贫攻坚“第一责任人”,我始终将脱贫攻坚工作抓在手上,扛在肩上,严格按照中央、省、市、县脱贫攻坚工作部署,认真履行工作职责。但也存在3个方面的问题:一是履行脱贫攻坚主体责任不够到位。比如,紧密结合实际深入整治扶贫领域作风问题仍有差距,少数村脱贫攻坚指挥部、帮扶干部在脱贫攻坚中慢作为情况不同程度存在。二是工作中一抓到底的狠劲韧劲不足,还存在安排工作多、跟踪问效少等问题。比如,在各级会议上都要求各产业要完善利益联结机制,受气候、市场等因素影响,个别效益不佳项目要及时完善佐证材料。但仍然有的村没有及时收集项目受灾影响的资料,项目也未进行分红;又如:在工作中虽然时常要求做好扶贫资金管理使用,但部分项目资料不按照要求归档,在审计中出现逻辑错误等问题。三是统筹还不够到位,在工作任务重、时间紧、压力大的情况下,有时不能做到统筹兼顾。比如,与相关行业部门之间沟通不够,有时给基层安排工作、部署任务过多过满,致使基层工作撞车,影响了工作落实的质量效果。

(三)在“守好民生保障底线”方面。我认真贯彻落实党中央、省委、市委、县委统筹抓好疫情防控和经济社会发展的决策部署,主动作为,全力做好“六稳”工作,落实“六保”任务。但在落实群众新期盼方面办法不多,工作落实还不够全面。比如,在就业信息采集和动态管理工作中,统筹力度不够,我镇仍然存在部分就业对象信息不精准、动态更新不及时等问题。

(四)在“守好安全生产底线”方面。在安全生产工作中,我牢固树立风险意识、忧患意识和底线意识,突出重点加强安全隐患排查整治,压紧压实安全生产责任,确保人民群众生命财产安全和社会大局稳定。但也存在基层安监队伍建设不足、人员配备困难等问题。比如,有的村级安监员履职不到位,xx村安监员长时间空缺。

(五)在“守好防范化解债务”方面。我坚持用发展的办法、改革的办法来破解债务难题,积极指导和帮助协调政府稳妥化解债务存量。同时要求政府严格执行预算、加强财务管理、压缩“三公”经费,坚决遏制隐性债务增量。但也存在对债务风险评估不足的问题。比如,xx项目虽然积极向上申请资金化解债务,但由于风险评估不够,出现个别施工队上访的问题。

(六)在“守好防范舆论风险底线”方面。我坚决落实意识形态第一责任人职责,把防范化解舆论风险与中心工作同部署、同落实,在疫情防控、产业结构调整、农村乱占耕地整治等工作中认真组织开展舆论风险评估,确保各项工作顺利开展。但也存在教育宣传的方式比较单一,主要是靠学习传达上级文件会议精神,不够生动,吸引力不强的问题。

一是理论学习的站位不够高。面对新形势、新任务和新要求,对理论学习的重要性缺乏足够认识,没有与时俱进地用党的先进理论来武装头脑、指导自己的言行,对马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论、习近平新时代中国特色社会主义思想缺乏全面深入系统的学习,在学习内容上采取实用主义,存在“现用现学、急用急学、不用缓学”的现象,对自我“充电”、改造主观世界缺乏长期规划,缺乏“挤”和“钻”的精神。

二是党性修养的要求不够严。随着党龄的延长,在党性意识、党性修养方面自我感觉还不错,面对全面从严治党的新形势、新任务、新要求,在坚持不懈加强党性锻炼和思想修养上下得功夫不够,存在以事务工作代替政治和党性锻炼,放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视。

三是开拓创新的劲头不够足。在具体工作中,能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争,确保党中央、省州县委各项决策部署落地生效。但随着工作时间越久,考虑问题、推进工作就更加谨慎,面对新的工作任务,敢为人先的积极性有所减退,对工作的标准有所降低,满足于完成工作任务,敢为人先的魄力和奋力开拓的锐气相对缺乏。

四是为民服务的意识不够强。一是部署谋划工作中,没有牢固坚持以人民为中心的发展思想,有些工作听取群众意见不够,停留在下几次基层、与群众谈几次心、开几次座谈会层面上,没有真正和群众打成一片。二是有时也调查了也研究了,但成果出来之后,因为推行困难多或推行成本大,没有及时付诸实践。

下一步,将通过本次专题会议,针对查摆出的不足之处和问题根源,认真梳理和仔细剖析,逐条逐项制定具体整改目标、整改时限,并拟定具体措施切实加以整改。

(一)进一步加强理论武装,不断增强“四个意识”。一是坚持全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学,严格落实党委中心组学习制度,对习近平总书记的重要指示、批示、讲话、论述,以及中央和省委、州委、县委下发的重要文件、召开的重要会议、作出的重大部署、出台的重要政策,均在第一时间组织传达学习、第一时间抓好宣传贯彻。二是注重学习与工作结合、理论与实践结合、读书与修身结合,力求做到理论与实践相统一、学习与运用相统一、言论与行为相统一,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

(二)进一步加强党性锻炼,始终对党忠诚老实。一是以政治修养为根本,自觉把党章作为加强党性修养的根本标准来遵循,自觉把高标准、严要求贯穿到平时工作生活的每个细节,始终保持共产党员的政治本色、道德情操和精神气节,在日常工作和生活中自觉养成“吾日三省吾身”的习惯,努力做到打铁自身先硬起来。二是严格执行新形势下党内政治生活若干准则,认真贯彻落实好民主集中制,坚持开好民主生活会、组织生活会,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,用好批评和自我批评这个武器,加强与班子成员、干部群众的沟通交流,光明磊落做人,开诚布公待人,诚心诚意帮人,提高班子和个人解决问题的能力,为领导班子团结和谐干事创业营造良好氛围。三是带头参加所在支部的组织生活,带头讲好廉政党课,推动“三会一课”、主题党日等制度落实到位,进一步提升党内政治生活质量。四是严格遵守中央八项规定及其实施细则精神,自觉抵制“四风”,面对各种歪风邪气敢于较真、敢抓敢管,做到事事按规矩,时时讲规矩,处处严规矩。以更大的决心和力度带头整治形式主义官僚主义,严格落实为基层减负各项措施,积极为基层干部松绑减负,切实让基层干部把更多时间和精力用在抓工作落实上。

(三)进一步强化宗旨意识,提高为群众服务能力。一是牢固树立以人民为中心的发展思想,不断厚植人民情怀、筑牢群众观点、站稳群众立场,始终把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、群众利益至上,把群众观点、群众路线深深根植于思想中、具体落实到行动上。二是以xx等先进典型为榜样,工作中多深入基层,主动听取群众意见,了解存在问题,及时拿出解决办法,不断提高为群众服务的能力。三是坚持问题导向,深入开展调研,寻找解决问题的方法和路径,统筹整合各方面的资源力量,多为群众办实事办好事,努力把老百姓的事情办好,不断提高群众的幸福感、获得感、安全感。

(四)进一步强化责任担当,推动工作任务落实。一是始终保持拼搏进取的干劲、奋发向上的闯劲,坚决杜绝精神懈怠、安逸求稳的消极思想,多思考落实工作的具体办法,多研究解决问题的对策措施,以谋划上的滴水不漏、执行上的不折不扣、落实上的有力有序,全面提升统筹全镇工作的能力。二是紧盯高标准、高质量工作要求不断更新观念、创新方法,创造性地提出解决思路和办法,从严从实抓好督导检查和服务协调,提升全镇各项事业发展整体水平。

(五)进一步落实主体责任,做实做细基础工作。一是强化抓好党建是最大政绩的理念,切实担负起从严管党治党第一责任人的职责,进一步明确和细化责任主体、责任内容、工作措施,着力推动全面从严治党主体责任落细落地落实,为脱贫攻坚成效持续巩固提升提供坚强有力的政治、组织和作风保证。二是狠抓党风廉政建设,带头抓实全面从严治党工作,持续保持正风肃纪的高压态势,全力营造风清气正良好政治生态。三是严格遵守党风廉政建设的各项规定,把对党纪国法的敬畏内化于心、外化于行,从严要求亲属,净化朋友圈、社交圈,培养良好家风、家教、家训,以实际行动维护班子和个人的良好形象。

以上是我剖析材料,真诚的希望同志们对我进行批评、指正和帮助。

守初心担使命民主生活会个人对照检查材料

按照《**市开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案》规定,对照“守初心、担使命,找差距、抓落实”主题教育总要求,本人围绕“政治建设、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方面,认真查找了自身存在的问题和不足,深刻分析了问题产生的原因,制定了整改措施。现将对照检查情况报告如下:

(一)在政治建设方面。

xxx党组班子始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,但认真对照思想政治受洗礼的要求,还存在一些不足。一是政治敏感性有待加强。xxx党组班子在政治立场上是坚定的,但对一些政治敏感性、坚定性很强的问题,特别是意识形态领域的复杂性认识不够,对部分干部职工一些陈旧思想和言论偏差警觉不高,有时未能及时给予制止,存在麻痹思想,缺乏应有的责任担当。二是贯彻执行不够坚决。对一些重要工作、重大事件,缺乏主动性、预见性,在贯彻落实xxxx、xxx决策部署时,对标执行不够到位、不够精准,有些工作无形中出现偏差、打了折扣。在xxxx推进落实政治建设、营造良好政治生态、提高政治敏锐性等相关工作时出现干部职工理解不透政策、看不清政治形势的局面。

(二)在思想建设方面。

xxx党组班子坚持把学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,积极通过中心组理论学习会、主题党日、上党课、专家授课、例行政治学习等方式加强理论学习,弘扬正能量、唱响主旋律。但对照理论学习,有时感到很迷茫、很彷徨、想放弃。这一段时间看了张富清老人的事迹,才觉得自己政治站位还不高、心胸襟怀还不广,还需进一步坚定理想信念。

年六个方面党员干部个人剖析材料

按照民主生活会的要求,重点围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、执行上级决策部署、对党忠诚老实、担当负责和纠正“四风”、廉洁自律等方面,在学习研讨、谈心谈话、广泛征求各方面意见的基础上,联系自身思想和工作实际,认真查摆了问题,剖析了思想根源,进一步明确整改措施和努力方向。现将有关情况汇报如下:

(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。积极参加集体学习和自学,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉做到在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但还存在着一些不足之处:对新时代中国特色社会主义思想的学习深度和广度不够。学习还停留在讲话、报告和文件的阅读方面。

大胆闯的劲头不足。二是抓落实的力度还有欠缺,对工作研究的不够深不够细,标准要求不高。在享乐主义方面:有时安于现状,缺少较强的忧患意识和创新精神。缺少长期艰苦奋斗的精神,有时候有追求物质享受的念头。

(六)在廉洁自律方面。平时我个人能够做到严格遵守廉洁自律准则、中央八项规定、厉行节约反对浪费条例和系列配套制度。但有时工作繁忙思想上有所放松。

20xx年专题民主生活上,对照“三严三实”要求,查摆的3项问题,逐条逐项制定措施,进行整改。认真开展“两学一做”学习教育,严守党的政治纪律和政治规矩,全面及时、客观真实的向组织报告了个人房产、婚姻、收入等重大事项。

对照查摆出的问题,进行深刻的党性分析,剖析思想根源,发现这些问题的存在,有些表现在行动上,有些表现在认识上,但归根到底还是在思想上,总认为通过近几年的学习教育活动,思想大有提高,作风大为改变,有了共产党员不是“苦行僧”想法和“差不多就行”的误区,没有从“从哪里来、到哪里去”的哲学角度来理解“作风建设永远在路上”的问题,进入新时代,必须用新思想来检讨自己的思想和行动。

一是理论学习不到位。对学习的重要性认识不足,没有把学习作为提升思想、增强本领的主要途径,没有把学习摆在首要位置。学习形式就是看看报刊、浏览新闻网页,再加上平时忙于工作,缺乏学习的主动性、自觉性、系统性。究其根本,主要是把政治理论学习当成了“软指标”,放松了对理论的学习。

二是理想信念还不够坚定。面对市场经济环境下多元化思想,对共产主义远大理想和社会主义核心价值观,有时认识模糊,讲起来不理直气壮。主要是放松了对主观世界的改造。从根本来说还是好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题做得还不够好,缺乏定力和静气。

三是党性修养不够。作为一个工作多年的老党员,觉得受党教育多年,修养已经不低了,比上不足比下有余,有时就放松了党性修养的要求,没能经常高标准要求自己,存在工作标准低,境界不高,工作状态欠缺等问题。反思自己为什么会出现这些问题,根本原因就在于党性锻炼没有牢牢生根,思想认识还不够到位,对一些现象没有认真分析认识和抵制。归根结底,这些问题的产生的原因还是党性修养不够强形成的。

四是自我要求有所放松。虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决,但在一些细枝末节上,纪律约束不够严格,遵守纪律自身定力不够,看风向、随大流,没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则,总有保底思想,只是把工作标准放在不触碰红线上,没有做到高标准和严要求。根本上说,还是放松了自我要求,对持续不断地自我提高重视不够。

下步,将聚焦问题清单,制定措施,逐项整改,确保取得实效。

一是坚持加强学习,提高理论修养和综合素质。更为扎实、系统地学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,不断用新理论新思想武装自己,改造自己的世界观、价值观和人生观,坚定马克思主义信仰,坚定共产主义远大理想;增强理论指导工作的自觉性和主动性,用社会、经济、文化、科技最新理论成果指导工作实践。

二是严守党的规矩,做好党的干部。始终保持清醒坚定的政治立场,模范遵守党章,坚决维护党纪,在政治上讲忠诚、在组织上讲纪律、在行动上讲原则,始终站在党的立场上想问题、办事情,对党忠诚。在路线原则上立场坚定、旗帜鲜明,在关键时刻和风险挑战中经得起考验。严格执行廉洁自律准则,遵守中央八项规定,自觉抵制“四风”问题,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“四个服从”,要树立规矩意识,严格按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事;真正把守规矩当作一种责任。

三是改进工作作风、抓好问题整改。把维护和实践人民的利益放在首位。牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一。一是想问题、办事情,做决策都要坚持从实际出发,遵循客观规律,迎难而上,增强工作的实效性。二是要敢于讲实话、真话,敢于听实话、真话。重实际、办实事、求实效,不搞形式主义,不摆花架子。三是创造性地工作,大胆地投身到工作实践中去,在工作中勇于开拓创新、担当负责、攻坚克难、身体力行,不断研究新问题、解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

(一)理论根基打得不够牢。参加工作以来,自己一直在党组织的培养下成长和进步,经历了多个岗位历练,始终坚定信仰、坚守初心。但审视自己身上的问题和不足,归根结底在于自我要求的尺度有所松动,在加强学习和党性锻炼方面做得还不够,理论根基打得不牢。想起我们党领导的长征这一伟大壮举,对比红军战士爬雪山过草地咽雪水嚼树皮的革命激情,自己深刻体会到,党性锻炼必须常抓不懈、久久为功,始终保持政治上清醒坚定,更加牢固地树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,更加坚定地做到“四个自信”。

出现的一些苗头性、倾向性问题重视程度不够,对个别问题缺乏有力的批评和纠正。从自身来讲,虽然能够做到守好底线、不出问题,但没能坚持用党章党规这面镜子经常检视自己的思想和行为。近期通过观看反腐专题片以及高管忏悔录,深刻体会到,很多不廉洁案件都是从自我要求不严、不能正确对待监督开始,一步步滑向违法乱纪的深渊,就像温水煮青蛙,在舒舒服服、不知不觉中失去抵抗能力,作为党员领导干部,必须始终把规矩纪律挺在前面,始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

但是在具体行动上还有较大距离,在品德锤炼上还存在标准不够高、自我要求不够严格的情况。在思想建设上,放松了“共产党员最大的道德就是为人民服务”的要求,以至于没有最大程度地融入群众观,想问题、作决策、办事情,有的时候没有真正把群众满意作为最高准则,在思想深处没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。反思近年来中央和省市委查处的典型案例,他们大多是从脱离群众、背离群众、操守不严、品行不端开始,逐步蜕化变质、走向犯罪,必须引以为鉴、深刻警醒。

信心和只争朝夕的劲头。对照焦裕禄“敢教日月换新天”的奋斗精神,自己深感差距很大。对标发挥作用合格,自己还需要进一步增强敢担当、能担当的思想和行动自觉,在统筹推进各方面工作上更加用心用力,真正做到脚踏实地、扎根基层、扎实创业。

守初心担使命民主生活会个人对照检查材料

按照《在“不忘初心、牢记使命”主题教育中认真开好民主生活会的通知》(x发〔20xx〕x号)文件精神,对照“守初心、担使命,找差距、抓落实”主题教育总要求,常委班子成员认真从“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方面深入查摆问题、剖析根源,并制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下:

(一)在理论学习方面。

班子成员坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后一个时期的首要政治任务,积极通过中心组学习、专题研讨、专家授课等方式认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和重要讲话精神,但对照理论学习有收获的要求,还存在一些不足。一是制度不完善。考勤制度、考核制度等执行不严,给学习管理带来一定的难度。个别班子成员对理论学习存在偏差,缺乏学习积极性,把学习变成了一种负担,所以出现了迟到、请假、开小会的现象。二是认识有偏差。有的认为自己有文化、有知识,平时都能自学,觉得单位组织学习是多此一举,一些干部受“经济工作是硬任务,理论学习是软任务”思想的影响,认为只要任务完成了,经济发展了,经济效益好了,学不学都无所谓,不愿坐下来或无暇静下来学理论。三是结合实际少。虽然认真组织参加中心组学习,但针对性和可操作性不强,学习内容大多按上级布置的内容原封不动地搬过来,没有结合本地实际情况,缺少理论联系实际的学风,不能把学习与实际工作、学习与运用、言论与行动很好地结合起来,没有真正做到学以致用。

(二)在思想政治方面。

常委班子成员能够牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照要求,做得还不够。学习领会不够深。作为班子成员,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想是当前最重大的政治任务,用更高的标准对照,学习还是不够系统深入,对工作投入的精力多,对学习投入的精力相对较少,影响了学习进度。大局观念还不够强。在集体研究讨论决策时,班子成员对分管领域之外提出的意见较少,缺乏整体观念,这在一定程度上影响了集体决策的质量和效果。政治敏锐性不强。对网络、社会上流传的一些言论不愿反驳,不愿抨击,认为自己不传不信就得了,没必要争论。

(三)在干事创业方面。

班子成员能够担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正分管部门、领域的违规违纪言行。但也存在一些问题,在工作落实上,习惯于做“二传手”,抓落实“一阵风”,结合实际推动工作力度不够,有些工作停留在会议、文件层面,针对性和操作性不够强,督促落实不够,缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。在工作方式上,方法简单,创新性不够,存在思路还不够宽、层次还不够高的情况。对如何学习借鉴他人好经验、好做法研究不够,有时还存在照搬照抄的情况。在工作标准上,对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考研究不多,工作上还有前松后紧、细致不够等现象。面对繁重的工作任务,有时会有畏难情绪和疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。

(四)在为民服务方面。

班子成员牢固树立以人民为中心的发展理念,把群众的愿望作为自己的奋斗目标,但认真对照查摆,还存在一些不足。一是宗旨意识不够牢。去基层调研或检查工作时不够深入,调研安排时间紧、走点多、蹲点少,对群众反映的困难和问题收集得多,过问得少,了解面上情况多,找深层次原因少,要求乡镇和部门解决多,直面群众解决少,有担心给自己添麻烦的思想。二是调查研究不深入。虽然经常下基层进行调研,但在开展调研活动时,有时一天跑好几个点,没能很好地把情况吃准、摸透、搞准,在围绕中心服务大局上做的还不够好。三是基层工作还需进一步细化。在日常工作中,听取汇报、开会部署任务占有较大份量,虽然也深入基层进行调研,但是到乡镇机关多、走村入户较少;与干部见面多、与群众见面少,注重了解自己想要了解的问题,对在基层出现的一些新情况、新问题、新变化没有及时进行掌握,对问题的了解不够深入。

(五)在清正廉洁方面。

班子成员能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,带头落实中央八项规定和实施办法精神。但也存在一些问题。“一岗双责”落实仍有差距。有的班子成员对落实党风廉政“一岗双责”缺乏更有针对性的措施,没有把党风廉政建设和具体业务工作放在同等重要的位置,执行各项纪律还不够严格,对干部监督教育失之于宽、失之于软。坚决抵制“围猎”腐蚀的意识还需进一步增强。虽然常委班子都能认真贯彻中央八项规定,严格执行准则和条例,坚决抵制“围猎”腐蚀等各种不正之风,但是随着职务的提升,被拉拢腐蚀甚至被“围猎”的风险也在不断增加,自律意识有待进一步增强。艰苦奋斗精神减退。能够严格遵守廉洁自律有关规定,但是对一些朋友、同学的饭局、聚会有时还是难以推辞。有时有存在特权思想和特权现象,比如,办公室每天还是习惯办公室工作人员开门、烧水;开会的时候别人都自己拿水杯或用会议室的水杯,自己每次都是由办公室人员单独拿水杯等等,这些都是享乐主义思想的抬头。

根据习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的要求,常委班子对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新期待,对照先进典型、身边榜样,从思想根源上进行了深刻反省和剖析,归纳起来主要有以下几个方面。

(一)理想信念不够坚定。面对当前新形势新要求,把更多精力放在促进经济发展等“硬指标”上,把政治理论学习当成了“软指标”,学习不够系统,党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、中国特色社会主义理论体系及习近平总书记系列重要讲话精神深入学习、全面深刻理解还有差距,精神“篱笆”扎得不牢。同时,对落实党要管党、从严治党方针的重要性紧迫性认识还不够深刻,有松懈思想,对纪律规矩的敬畏之心不够充分。

(二)党性修养还需加强。党内政治生活是我们党坚持党的性质和宗旨、保持先进性和纯洁性的重要法宝,是解决党内矛盾和问题的“金钥匙”,是党员、干部锤炼党性的“大熔炉”,是纯洁党风政风的“净化器”。常委班子成员刚刚入党的时候血气方刚,对党组织充满了向往和热爱,能够自觉参加党内政治生活锻炼,不断提升自己的党性修养。随着党龄、年龄的增长,阅历、见识更加丰富了,不自觉放松了党性锻炼,把自己等同于一般党员,缺乏高标准严要求,不能主动投身到严肃党内政治生活、净化党内政治生态的工程当中,没有经常在严肃的党内政治生活中锻炼党性、坚定理想信念。

(三)作风改进不到位。有的同志对作风改进的长期性和艰巨性认识不足,放松了对主观世界的改造,没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界,对“四风”苗头和倾向性问题麻木不仁,没有引起足够警觉,对一些不良风气抵制不坚决,没有站在维护党的形象、强化党性观念、维护人民利益、敢于坚持原则的高度去反对和批判,甚至随波逐流。有的不能时时处处以党员标准严格要求自己,对“四风”问题抵制不力,没有及时采取有效措施加以防范,存在“只要不碰高压线、不越雷池就安全”的思想,存在“8小时内要求高、8小时外要求低”的现象。

(四)纪律观念不够强。纪律意识的强弱反映党员的理想信念坚定与否,关系到对党的先进性的认同感。存在的问题直接反映出一些同志对执行党的纪律的极端重要性的认识不够,缺乏强烈的纪律意识和法纪观念,执行纪律时没有“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头,没有真正用制度管人管事管权。部分班子成员纪律意识仍显淡薄,在严格执行纪律方面,自觉主动性还不够,认为作为领导干部,只需要管好身边人身边事就行了,对自己作为党员领导干部更应带头遵规守纪的意识还不够强。

常委班子严格对照主题教育要求,针对以上查摆出来的问题和产生原因分析,结合实际,逐项认真抓好改进落实,切实发挥表率作用。

一要提高政治站位,维护中央权威。常委班子要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,带头真学、真信、真懂、真用,树牢“四个意识”,增强“四个自信”,更加坚定地维护以习近平同志为核心的党中央权威和党中央集中统一领导,更加自觉地在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。进一步提高政治站位,自觉向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,确保中央政令畅通。

二要严肃组织纪律,落实上级决定。常委班子要坚持民主集中制原则,坚决反对在贯彻落实党中央决策部署时议而不决、决而不行、行而不实。加强纪律建设,坚决纠正执行纪律宽松软的问题,以纪律为利器坚决杜绝执行党中央决策部署时等待观望、敷衍塞责、阳奉阴违、推诿扯皮等恶习。加强奖惩制度建设,形成能者上、庸者下、劣者汰的导向,鼓励党员干部敢于担当,用踏石留印、抓铁有痕的劲头提高执行的能力和效率。做到贯彻执行中央和上级党委决策部署不打折扣、不做选择、不搞变通,坚决保证政令畅通、令行禁止。强化规矩意识,坚持重大事项请示报告,绝不越级越权,自行其是、欺上瞒下、弄虚作假。

三要严明政治纪律,对党忠诚老实。把忠诚作为常委班子第一位的政治要求和职业品格,始终站在党的立场说话做事,始终与党同心同德,以政治纪律为准绳,真正做到在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党,说老实话、办老实事,忠于信仰、忠于党、忠于人民,坚定地做让组织放心、让党和人民放心的老实人。同时,要心明眼亮、头脑清醒,始终保持政治敏锐性,不断增强政治鉴别力,不为传闻谣言所惑,不为杂音噪音所扰,旗帜鲜明的批评纠正党员干部不正确的言论,始终在思想上和行动上与党中央保持高度一致。

四要加强组织建设,锤炼干部队伍。常委班子要切实增强攻坚克难的精神、抓落实的力度、破难题的勇气,切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就事业的基础、把求实效作为一切工作的目标,努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的良好形象。坚持注重实绩、群众公认的用人导向,抓好培育、选拔、任用关键环节,细化完善领导干部日常考察考核方式,全方位掌握干部思想工作等情况,动态跟踪管理优秀干部人才,切实配强班子、建好队伍。严格按照“三个区分开来”,保护那些作风正派又敢作敢为、锐意进取的干部,为敢担当的干部担当,最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性。

五要加强作风建设,保证清正廉洁。常委班子要带头遵守党的组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,真正把纪律和规矩挺在前面。严格落实党风廉政建设“两个责任”,切实加强对职责范围内党风廉政建设的组织领导和监督检查,做到廉政建设和反腐败工作与各项工作同部署、同落实,营造“干净干事”的良好氛围。坚持把监督关口前移,把重心放在平时,充分运用好执纪监督“四种形态”,自觉抵制“四风”的侵蚀,以坚定的政治定力和政治立场,自觉抵制歪风邪气,坚决筑牢抵御圈子文化和好人主义防线。坚持用制度管权管事管人,建立行之有效的制度规范,真正让制度内化于心,外化于行,成为规范和约束班子成员履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。

自查整改剖析会个人六个方面问题对照检查材料

对比为汉语单词,拼音为du-igravezh&agraveo、它是指将两个不同的、对立的、相关的事物,或同一事物的两个不同的、对立的、相对的方面进行比较,使它们相互补充,从而更清楚地表达事物的特征,也称为对比。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

根据****__县纪律检查委员会、****__县委组织部关于召开2020年专题民主生活会的通知和专题民主生活会工作方案的要求,本人紧紧围绕本次民主生活会的主题,认真听取镇干部职工、村两委和驻村帮扶工作队全体成员对我个人提出的意见建议,结合自身思想工作实际,围绕省委第三巡视组反馈意见的七个方面查摆问题、剖析根源,并提出了切实可行的整改措施,现对照检查如下:

(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面:在学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想上我认识是清醒的,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上行动也是坚决的,但认真查摆,还存在一些不足和差距。一是在学深悟透上有差距。对******新时代中国特色社会主义思想和总书记对xx重要讲话指示精神,本站精准把握和透彻领悟不够,尤其在系统学、跟进学、联系实际学等方面还存在差距,思想上主动对标对表不够及时,对中央的个别重要文件,没有带领班子成员第一时间传达学习,先学一步、学深一层的示范带头作用发挥不够。比如:从****上思考和处理问题,有时候说与做、知与行存在差距,行动上不到位不彻底。二是在融会贯通上有差距。在全面掌握******新时代中国特色社会主义思想的基本观点、理论体系上,我还没有真正做到融会贯通。比如在抓系统内党建上,虽然强调得比较多,但亲力亲为抓落实不够,在真正实现党建工作和业务工作相融合共促进等问题上办法还不多,效果也不够明显。三是在落地生根上有差距。虽然按照县委、县****决策部署,在县域经济转型发展上投入了很大精力,也提出了一些具体的工作措施,但推进落实的力度不够,组织运行没有达到预期效果,导致主观愿望与客观现实出现偏差,一些实施的重大项目、推进的重点工作效果不尽如人意,传统产业转型发展和新兴产业培育的效果还不明显。比如,这几年我们主抓文化旅游产业,入党申请书虽然取得了一些成绩,但组织发动群众参与旅游和打造旅游全产业链的工作相对滞后,群众并没有从旅游业的发展中得到更多实惠,文化旅游对经济的拉动效应还没有真正发挥出来。

(二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的****功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面:在工作中我始终坚持和加强党的全面领导,始终在思想上行动上同党中央保持高度一致,重大原则问题上立场坚定,大是大非面前头脑清醒、旗帜鲜明。但认真审视查摆,还存在以下问题:一是落实****标准不高。贯彻党的****纪律标准不高,不善于从****的高度思考和认识,对党员干部执行****纪律讲得多、抓得少,把行动上不出格等同于****上合格,用行动一致代替思想一致,对一些错误的言论警觉不够,对一些违反纪律的现象和苗头纠正不力,在单位中营造重纪律、守规矩的浓厚氛围上还需进一步强化。二是基层党支部作用发挥不充分。虽然我能紧紧围绕新时代党的建设总要求,充分发挥党组织“把方向、管大局、保落实”的领导核心和****核心作用,但对下属支部的检查指导力度还不够,最全面的范文参考写作网站发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用的措施还不够具体,有时还存在重部署轻落实的现象,党建标准不高、亮点不够突出,探索和拓展基层党建特色做法上的工作力度还不够大、措施还不够多、方法还不够活,基层党支部助力全局中心工作的作用还不够明显。三是结合实际贯彻中央和省市县委政策不够到位。比如对于县委已经定下来的一些改革事项,工作调度不力,缺乏一鼓作气、一以贯之、一抓到底的“钉钉子”精神,没能做到“一环紧扣一环地推进,一招紧跟一招地落实”,导致在推进时出现“会上热、会后冷”,“热得慢、冷得快”等现象;面对任务要求、面对困难阻力时,总是比别人“慢半拍”,不能在第一时间拿出解决问题的办法措施,有些领域工作推进相对滞后。

(三)在履职尽贵,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面:面对年初来势汹汹的新冠疫情,心得体会作为党组书记,我自知责任重大,坚决响应、迅速落实上级要求和县委部署,及时研究形势,制定应急方案,加强一线调度,严阵以待、严防死守、严格管控,做到检测、防护、宣传三到位,全单位没有发生一例新冠病患,并全力保障企业有序复工复产。但对照要求,也还存在以下不足:一是履职成效有待加强。虽然我们主动到企业落实援岗稳企的一揽子政策,但针对企业的一些具体困难和问题,解决的成效还不够明显。比如针对__公司缺少流动资金的问题,针对__企业缺少熟练技工的问题,虽然我们积极想办法、出主意,并协调联系县委、县****拿出了一些具体举措,但相关问题只得到部分解决,影响了企业第一时间满负荷生产。二是干事创业的创造性发挥不够。遇事考虑困难多、考虑客观多,特别是近年来,面对经济下行压力加大,改革创新工作、环保突出问题整改任务极其繁重的新形势,自己在工作中也有求稳怕乱、裹足不前的现象,发挥主观能动性不够,出主意、想办法不多,主动担当解决问题不够。同时,班子成员和下属单位中干部不愿干、不会干、不敢干的问题还比较普遍,个别单位中“衙门”作风依然有市场,“勤勤恳恳的********”、“客客气气的官僚主义”仍然存在,一些单位门好进、脸好看、话也好听了,但事情不好办的问题依然存在,这些现象和问题都与自己敢抓敢管、常抓严管不够有直接关系。三是个别遗留问题尚待化解。对系统内历年累积的一些遗留问题,深入研究、大胆创新、敢闯敢试不够,有时存在经验主义和按部就班、因循守旧的思想,全面的范文写作网站还没有很好地把出实招、办实事、做实功、求实效贯穿到决策谋划、推动工作的全过程,特别是对一些难事、苦事、见效慢的事,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气。

(四)纪律建设用力不足,党员干部违纪违法问题较多方面。仍然存在好人主义思想。对工作上出现问题的驻村干部、驻村帮扶队干部、村社干部批评的多,建议问责的少,对所分管领域的干部管理,存在失之于宽、失之于软现象;对村干部监管不到位,教育缺失,偶有侵害群众利益,不公开的现象发生。

(五)作风建设不够扎实,违反“中央八项规定”精神问题仍未刹住。走上人大副主席这个领导工作岗位后,虽然一直能够严格遵守廉洁纪律、生活纪律,但有时对坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有所动摇,感觉吃得好一点、穿得贵一点、住得舒适一点也无可厚非;偶尔有老乡、老领导来访,为了面子好看也存在接待大手大脚的情况,虽然都是自己花钱,但事后想想也是不应该的。

(七)落实巡视整改不够坚决方面。面对有难度整改的问题,存在绕着走、往后推的想法,落实整改态度不够坚决,落实不够有力。例如:__村__年__月__日互助增信协会通过合作社由__银行向11户农户发放贷款55万元用于种、养、加工,每户5万元。放款期限为1年。截至目前,仍有__户__万元未还款。针对这一问题,作为包村领导存在“新官不理旧账”的思想,推动落实工作拖泥带水,延误了落实失效。

(一)对学习的重要性认识不够。满足于完成任务,积极主动自学少,难得学进去;认为工作做好就可以了,学不学习无所谓,即使学了过后就忘了。学习系统性不够,将学习理论指导实践指导工作不多。

(二)理想信念不坚定。没有时刻用******新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践。认为自己长时间接受党的教育,人生价值取向和理想信念不会出什么问题,自觉不自觉放松了对自己的要求。对一些消极庸懒现象见怪不怪,入党志愿书在思想上没能引起足够的警醒和重视。

(三)责任担当意识不强。工作中缺乏一定的担当精神,满足现状,创新意识不强,被动地等指示,主动解决问题少。

三、今后努力方向和整改措施。

一是旗帜鲜明讲****,坚决做到“两个维护”。自觉把严守党的****纪律和****规矩作为履职尽责的第一标准、做人做事的第一要求,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,始终做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,自觉在思想上****上行动上同以******同志为核心的党中央保持高度一致。认真贯彻落实《****中央****局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,坚决维护******同志在党中央和全党的核心地位、坚决维护以******同志为核心的党中央权威和集中统一领导,贯彻落实好******总书记视察xx重要讲话和指示精神,加快推动中央各项决策部署在__落地生根,真正把“两个维护”体现在主责主业上、落实到具体行动中。

二是持之以恒抓学习,持续强化理论武装。坚持把学习作为一种****责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想内涵和精神境界。坚持把学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想作为首要****任务,对******总书记的重要指示、批示、讲话、论述,以及中央和省委、市委、县委下发的重要文件、召开的重要会议、作出的重大部署、****的重要政策,均在第一时间组织传达学习、第一时间抓好宣传贯彻,心得体会范文推动学习不断往深里走、往实里走、往心里走,力求做到理论与实践相统一、学习与运用相统一、言论与行为相统一,进一步提高运用******主义立场、观点、方法分析解决问题的能力和水平,切实把学习的成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。

三是以身作则转作风,努力推动工作落实。牢固树立以人民为中心的发展思想,不断厚植人民情怀、筑牢群众观点、站稳群众立场,把群众观点、群众路线深深根植于思想中、具体落实到行动上,在顺****、惠民生上办好事,在疏民怨、解民忧上做实事,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。坚决落实县委要求,每年开展督查调研的时间不少于60天,力求从调研中寻求解决现实问题的新思路、新举措。

以更大的决心和力度带头整治********官僚主义,严格落实为基层减负各项措施,积极为基层干部松绑减负,切实让基层干部把更多时间和精力用在抓工作落实上。带头贯彻落实中央决策部署和省市县委的工作安排,以饱满的热情和昂扬的斗志投入到工作中,拿出实实在在的举措,真抓实干、埋头苦干,撸起袖子加油干,努力推动全县经济社会高质量发展。

四是恪尽职守尽好责,范文参考网从严落实主体责任。强化抓好党建是最大政绩的理念,严格履行全面从严治党第一责任人职责,健全完善责任体系,强化执纪监督问责,进一步明确和细化责任主体、责任内容、工作措施,着力推动全面从严治党主体责任落细落地落实。严格执行新形势下党内****生活若干准则,带头参加所在支部的组织生活,带头讲好廉政党课,推动“三会一课”、主题党日等制度落实到位,进一步提升党内****生活质量。始终把加强意识形态工作作为重要****责任,加强分析研判、检查指导,守好主阵地,唱响主旋律。

狠抓党风廉政建设,保持正风肃纪高压态势,聚焦问题抓住要害,有的放矢集中发力,警钟长鸣防范未然,抓早抓小、防微杜渐、露头就打,持续营造风清气正良好****生态。突出抓好巡视反馈问题整改,坚决做到问题不解决不罢休、整改完不成不收兵,推动问题整改见底见效。严格遵守党风廉政建设的各项规定,从严要求亲属,培养良好家风、家教、家训,以实际行动维护班子和个人的良好形象。

以上对照检查还有不到位、不全面的地方,恳请督导组的各位领导和班子的同志们多提批评意见,我将虚心接受,即知即改、立行立改。

近期,我深入学习了党的十九大报告以及习近平同志在新一届中央政治局民主生活会上的重要讲话,紧紧围绕六个方面的内容,结合自身思想工作实际,认真开展了对照检查,现报告如下,请同志们批评指正。

第一点:存在的主要问题。

一、虽然能够牢固树立四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但对习近平新时代中国特色社会主义思想,满足于学习了、理解了,但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够,思考得不深不透,存在着知行不一、学用脱节的现象。

二、有时过多地考虑本人实际,强调客观条件,存在着红灯绕着走、黄灯抢着走的实用主义倾向。在工作中的重大问题、临机处置的突发情况、个人的有关事项上,能按规定按程序请示报告,但对一些日常工作或者自认为不甚重要的工作请示报告不够,唯恐请示得多了给上级造成自己领导力、驾驭力不强的印象,思想和行为中还一定程度存在变通折中的现象。

三、行动中有忧谗畏讥的心理,逢人且说三分话,未可全抛一片心的老旧观念还未完全根除,看到问题还习惯于睁一只眼闭一只眼,听到反映也有左耳进右耳出的情况,不同程度存在多栽花,少挑刺;多说是,少说不的好人主义现象。

四、随着年龄的增长,工作锐气、劲头有所减弱,总觉得上有领导掌舵,下有年轻同志划船,自己只要做好本职工作就行;对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数,存在多一事不如少一事的想法,缺乏攻坚克难的勇气,存在逼着干、推着走的现象;在对待个人进退去留上,不同程度有船到码头车到站的消极思想,存在少踩油门,多踩刹车,不求多拉快跑,只求安全无事的现象。

五、虽然一直能够严格遵守廉洁纪律、生活纪律,但有时也想现在社会发展了,物质丰富了,条件也比过去好得多了,对坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有所动摇,在一些生活细节和健康情趣的培养上做的不是十分到位,还有小节无妨大碍的模糊认识。

第二点:存在的主要问题的原因。

深刻剖析自己存在的不足,虽然问题在表面,其实根子在思想。经过认真剖析,自己感到主要有以下几个原因:

第三点:今后整改措施。

针对以上提到的问题,自己将本着有则改之,无则加勉的态度,从以下几个方面努力加以整改和提高:

一、强化四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,在政治上做一个明白人。自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,时刻对照“理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进”四面镜子,站稳脚跟,辨清方向,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

二、坚持把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去。改变等会议部署、等领导安排、等基层催问的被动应对状态,克服重计划安排、轻跟踪问效的漂浮作风,既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;对基层群众反映的问题不敷衍应付,不推卸责任,一时办不了的事积极创造条件办。学会在细微处看实质,在角落处看不足,在敏感处看要害,不被表象所惑,不被人情所困,不搞无原则的你好我好大家好,真正把工作抓实抓细抓到位。

三、清清白白做人、干干净净做事,在廉洁上做一个干净人。从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的生活圈、交际圈、朋友圈,正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系,切实做到修身慎行、怀德自重。

从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品;抓工作不做表面文章,不讲求排场,不追求面子,生活中不公车私用,不比阔论富,不贪图享受,不大手大脚,以实际行动为干部职工作出表率。

在学校领导的关心下,在同事们的帮助下,我对照自己平时的实际工作及思想动态进行了认真的反思,深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题。为警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作,我就本人在各方面存在的问题进行自我剖析如下:

1、政治理论学习不积极、不到位,运用理论去指导实际工作太少。具体表现为:

二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫,学习中集中通读文章、看报纸和电视新闻较多,认真坐下来研究原著少。

三是理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,缺乏运用理论的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际工作问题的具体能力。

2、专业业务知识满足于现状,继续学习不够积极主动,新的业务知识和业务能力掌握得不深不全,工作业务能力有待进一步加强。

教师要能长期胜任教学工作,就要不断的学习新的知识,才能在课堂的教学活动中不断的给学生提供新知识,才能提起学生的学习兴趣,而我在这方面做得不够。具体表现为:

一是钻研业务知识存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。

二是在业务知识方面,对理论学习的深度不够精。

通过教育学习,我将要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足,要按照要求来审视自己,规范自己,严格要求自己。

1、加强理论学习,不断提高业务素质。

提高政治理论学习的积极性与主动性,不断的用政治理论知识指导自己的工作。“学海无涯,教无止境”,只有不断充电,才能维持教学的青春和活力。所以,我要积极学习,不断提升自己的业务能力。有机会一定积极技能培训不断充实自己、丰富自己的知识和见识、为自己更好的教学实践作好了准备。

2、积极参加学校组织的教学、教研工作。

作为一名青年教师,不能满足现有的教研成果,除了自己要多写论文,还要进行教学研究。

3、勇于探索,提升科研能力。

总之,作为一名党员教师,我要明确自己肩负的责任。在以后的工作中,我要时时事事处处用高标准、严要求对照自己,使自己在各方面的综合素质,在原有的基础上都得到进一步的提高,更好为党的教育事业做出贡献!

对照省委提出的“六个方面问题”,我紧密结合自身思想,工作、生活实际,深入进行个人剖析,认真开展自查,并针对存在的问题制定整改措施,进一步明确下步努力方向。现报告如下:

思想政治方面。参加工作以来,我能够始终用党的最新理论成果武装头脑,主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻中央、省、市各项决策部署,但还没有真正做到“学懂弄通”。一是政治理论学的不深。对习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵认识还不够深刻,在新思想中找立场、找观点、找方法做得不够。学习中局限于泛泛而读,会议落实会议,文件落实文件,学习深度、广度拓展不够,满足于抓重点抓精髓,用新思想来指导实际工作思考不深。二是系统性学习政治理论做的不到位。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习缺乏系统思考,仅限于通读,知识体系和整体框架缺乏系统性。存在偏工作,轻学习的思想。

“六个破除”方面。一是改革意识还不够。对当前形势变化、发展趋势的把握还不够准确,运用党的理论创新成果指导实践、推动工作,运用法治思维、法治方式推动发展的能力还有待加强,在贯彻上级部署要求、落实改革发展稳定任务的力度上还不够。二是创新精神还有待加强。在工作中,缺乏创新精神,工作动力不足,在思维方式上不能突破原有的经验主义束缚,想问题办事情与实际联系不紧密,在攻坚克难上存在守摊思想,努力创新解决问题思路不宽,办法不多。三是工作标杆还有待提高。在实际工作中还存在拖拉、凑合、应付的现象。

严格对照以上问题,我认真查摆、深刻剖析问题产生的根源,主要有以下原因:

理论武装还需加强,理想信念觉悟不高。一是没有充分认识到学习理论的重要意义,以应更多注重实践工作为由,放松学习要求,导致自己对政治理论学习的自觉性不高,效果不明显。二是总是忙于工作事务,觉得没有时间学习,有时看不进去、深不下去,不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质,导致对政策理论的掌握理解肤浅,不深透。三是对三观改造不彻底,导致思想认识不强,在不知不觉中淡化了全心全意为人民服务的宗旨,淡化了艰苦奋斗的优良传统,人生追求、价值取向和精神境界还有一定的差距。

党性修养不足,党性锻炼有所松懈。一是缺少严格的党内生活锻炼,没有经常清理自己的思想,反思自己的行为。总觉得受党教育多年,有较高的政治觉悟,党性修养也会随着提升,不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈,有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。

(一)在进一步解放思想上下功夫。进一步加强理论学习,增强理论功底。

(二)在进一步提升能力素质上下功夫。

(三)在进一步提振精神状态上下功夫。

(四)进一步在求真务实上下功夫。大力弘扬求真务实之风,坚持重实际、干实事、求实效。

根据新抚区委组织部《关于召开组织生活会的通知》的具体要求,本人紧密围绕组织生活会主题,认真学习研讨,广泛征求意见,在自身存在问题、产生问题原因、今后整改方向三个方面进行了认真反思和查摆,现就个人对照检查情况报告如下。

1.思想政治方面。

一是存在政治理论学习不够深入,不够全面的问题。表现在,学习时间少,学习效率低,学习效果不明显。

二是存在理论学习与实际联系不上的问题。表现在工作中遇到问题,解决时缺少理论指导。

2.工作作风方面。

一是存在在工作中缺少理念和方法的问题。表现在,在工作实践中工作处理的多,总结少,成效差。

二是存在工作中还缺乏灵活性的问题。缺乏灵活性表现在遇到新的工作和问题,还是墨守成规。

针对存在的主要问题,我深入具体地进行党性分析,发现我在工作量大和压力大的时候总是习惯找怠惰的借口,因此学习效率低。工作中,埋头苦干的时候多,总结的少。

针对于政治理论学习不够深入,投入精力不足的问题,我要在今后的工作中做到学深,学透,活学活用上下功夫。针对于我在工作中缺少对策和方法的问题,我要按照《党章》的规定严格要求自己,尽职履责。多和老党员们学习,尽快提升自身能力。

首先,在平时工作的点滴细节中时刻告诫自己要保持良好的师德师风,注意自己的一言一行。其次,积累学习,及时更新教育理念。要努力做一个有现代教育思想的体育教育工作者,将探索创新的理念融入到工作中,培养理论学习的主动性和实践工作创新性,努力做好每一项工作。

作为一名党员,我要以合格党员标准更加严格要求自己,加强师风师德修养,时刻铭记党员的责任和义务。在工作中,保持阳光、善意的心态,成为一名领导放心、自己也满意的教师。让我不忘初心,砥砺前行,适应和肩负时代赋予我们的责任。

守初心担使命六个方面个人剖析材料范文

按照民主生活会要求,本人在全面抓好学习、广泛征求意见、深入开展谈心谈话的基础上,认真从六个方面查摆自身存在的突出问题并剖析问题根源,现报告如下,请同志们提出批评意见。

面对经济发展新常态措施陈旧,对加快转型发展目标思路还不清晰。

(二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署方面。分公司党委始终坚持把抓好党建作为首要任务,认真履行管党治党主体责任,坚持以上率下、示范带动,层层传导压力、夯实责任。修订党委前置研究与经理办公会专题研究落实的有序衔接。增加党建目标责任考核中业务分值,促进党建、业务“双提升”。以为党和人民的运输事业高度负责的态度,深度融合党建、运营工作,把党建的成效体现在企业提质增效上,党员的先锋作用发挥在、“迎国评”应急保畅、抢险救援等重点、难点工作方面。

存在的不足:一是贯彻落实加强国有企业党建总要求存在层层递减,党支部书记政治素质和履职能力有待提高。二是民主决策氛围不活跃,集中讨论问题时,班子成员存在对他人分管领域的工作表态少的情况,在一定程度上影响了民主决策的质量。三是调动党员参与党内生活的积极性主动性不足。班子成员在推动党建工作走深走实方面用力不足。

(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。分公司领导班子始终坚持高质量发展理念,团结带领干部职工,积极克服疫情影响,全力推进全年目标任务完成,狠抓复工复产。深挖潜力,上半年,累计追缴金额xx万元。在取消省界收费模式切换和恢复收费工作期间,合理安排人员在重点站值守,快速处置各类特情,期间未发生责任性拥堵事件。xx、xx段养护施工分流期间,分公司重点对xx等特殊路段(站点)实施保畅,为司乘提供了快捷通行环境。进入汛期后,面对路段xx、xx,特别是xx水毁,分公司迅速反应、周密部署,采取果断措施,全力以赴防汛抢险,避免造成严重后果,确保了车辆安全通行。勇于担当集全公司之力举办道德讲堂,成立工作小组,团结协作,群策群力,深挖一线员工典型事迹,想法设法创新表现形式,反复打磨,不断提升,最终为集团公司呈现了一台精彩的道德讲堂,彰显了二级体制运营单位风采。积极推进分公司对留坝县消费扶贫工作,助力打嬴脱贫攻坚战。

存在的不足:一是统筹全局意识有差距。对疫情防控工作重点放在自己管辖的范围内,认为只要做好重点部位重点人员的防控管理工作就可以,而对有交集的单位和人员的关注和考虑不够。二是对系统性、战略思维、学习研究得不够深,筹划疫情防控工作与基层实际结合不够紧密。

(四)学习贯彻党的精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。分公司党委认真学习领会精神、党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委十三届七次全会精神。深刻领会进入新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局的重大意识和实践要求。班子成员结合联系点实际分批开展了宣讲工作。在年底收尾工作过程,各部门针对不同业务特点总结“十三五”工作成绩、谋划“十四五”工作。

存在的不足:一是深谋远虑不足。针对行业特点“十四五”思考不足、谋划不多,存在等待和落实上级文件精神的思想。二是开展学习调研不够持续深入。班子成员深入调研活动次数不多,特别是对“十四五”期间如何开展工作没有深入调查研究。三是主动谋划创新意识不强。贯彻新发展理念还不够积极,在创新举措方面不够大胆、思路不宽,迎接改革工作做得还不够主动。

对基层工作和基层干部存在问题批评多,实际指导措施少;

对系统性思维、战略思维、底线思维等学习研究得不够深,谋划部署工作与基层实际结合不够紧密。三是在做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务、帮扶企业复工复产方面,虽能够主动帮助解决实际问题,但有时深入研究、倾心服务不够。比如疫情期间,针对个别涉农企业和建设项目因交通物流受限复工复产所需物资得不到保障等问题,在协调解决之后跟进问效和常态化保障做得不够全面、及时。四是在推进团场综合配套改革及农业供给侧结构性改革方面,还存在惯性思维,“政”的职能转变不到位、市场主体作用发挥不够,有时还存在依靠行政命令去调结构、做要求的现象。

工作中更多考虑的是我市辖区、农业农村行业利益,没完全跳出一时一事的圈子,对全局的长远谋划不够、思考不深,为我市党委科学决策出谋划策、提供依据做的还不到位。二是创新举措不多。对“十四五”期间如何更进一步巩固深化团场综合配套改革成果,更充分释放改革红利、发挥市场主体作用、激发连队职工活力、发展壮大连队经济等方面,更多的是完成“规定动作”,结合我市实际深入研究思考补短板、强弱项及破解问题的创新举措不多、思路不宽。

(六)在落实全面从严治党责任,驰而不息抓好作风建设等方面。对照要求反思自身工作,能严格遵守政治纪律,自觉遵守重大事项请示报告制度、民主集中制,从不乱拍板、乱表态,敢于同损害党的形象、诋毁党的信誉的言行作斗争,严格执行中央八项规定,认真履行“一岗双责”。存在的主要问题:一是传承艰苦奋斗优良传统不够扎实。随着工作和生活条件的改善,对艰苦奋斗的要求有所降低,践行艰苦奋斗、攻坚克难的革命精神及特别能吃苦、特别讲奉献、特别能战斗的可贵品质劲头不足。二是同违规违纪言行的斗争精神不足。对身边出现的错误思想,旗帜鲜明批驳不够,挺身而出与消极言行、不良现象斗争还不够坚决。三是形式主义官僚主义纠治的还不彻底。工作中还存在“唯上”思想,缺少实事求是和对工作认真负责的精神,没有充分发扬民主、发挥大家的积极性主动性创造性,造成一些工作效率不高。四是宗旨意识有所淡化。工作沉不下去,深入基层为职工群众办实事不多,思想意识中想的更多的是怎样把工作快点干完,不出问题,没有做到全身心地深入生产一线、深入职工群众,听取基层的意见和群众的呼声。

深刻剖析存在的问题的原因,主要有以下几个方面:

运用新时代政治理论改造主观世界思考较少,没有真正打牢理想信念的根基;

联系实际不紧密,对政治理论的学习理解没有与实际紧密结合,没有发挥理论的指导作用,单纯为了学习而学习,指导实践不准。

在党性修养升华上做得不到位,降低了对自我完善、自我革新、自我提高的要求;

带头遵规守纪的自觉性、主动性还不够高,没有时刻谨记“打铁必须自身硬”,只求过得去、不求过得硬。

尤其是面对改革发展、疫情防控、“六稳六保”、从严管党治党等艰巨任务,缺乏攻坚克难的勇气和敢闯敢试的锐气,缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。

(四)宗旨观念树的不牢。对世界观、人生观和价值观改造的重要性认识不够充分,全心全意为人民服务的责宗旨意识不强,责任感不够,群众观念、“公仆”。要严守党的政治纪律和政治规矩,持之以恒落实中央八项规定精神,正确处理好职工收入增长和企业效益增长的关系,不能以事务性工作多,而忽略了对监管库站的督导调研,要带着问题,督出实效,力戒监管工作中形式主义和官僚主义。

针对以上存在的问题和产生问题的原因分析,要从以下几方面认真抓好整改。

一是继续在强化理论学习上下功夫。要深入学习领会中国特色社会主义思想,坚持读原著、学原文、悟原理,坚持全面学、贯通学、深入学,带着信念学、带着感情学、带着使命学,坚持问题导向,把工作摆进去、把思想摆进去、把职责摆进去,把自己摆进去,深入学习领会这一思想的核心要义和基本精神,准确理解掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,更加自觉地用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

二是坚持解放思想、实事求是、创新发展。要认真贯彻落实新发展理念,紧紧围绕实施优质粮食工程、“一带一路”粮油产业合作的重大机遇,以产业化经营为抓手,做优做大做强粮油购销主业。具体讲,要抓好“两个延伸”“三个突破”。“两个延伸”:一是以xx为抓手,向x产前产后服务延伸;二是以xx业务为抓手,向x延伸。“三个突破”:一是在做大做强x经营上要有新突破;二是在“一带一路”x产业合作上要有新突破;三是在推动省公司与库站xx融合发展上要有新突破。

三是持续改进作风,深入调查研究。要继续发扬党的优良传统和作风,持之以恒抓好中央八项规定及实施细则精神的落实,以身作则、以上率下,为广大职工和基层群众树立标杆、做出表率。要扑下身子、沉入一线,认真开展调查研究,班子成员要每年抽出一些时间,了解掌握基层库站贯彻落实省局重点工作任务的情况,深入研究企业经营发展中的重点问题,深入研究基层一线职工反映强烈的热点难点问题,全方位、多层次地掌握基层库站各方面工作情况。

近期,我深入学习了党的十九大报告以及习近平同志在新一届中央政治局民主生活会上的重要讲话,紧紧围绕六个方面的内容,结合自身思想工作实际,认真开展了对照检查,现报告如下,请同志们批评指正。

第一点:存在的主要问题。

第二点:存在的主要问题的原因。

深刻剖析自己存在的不足,虽然问题在表面,其实根子在思想。经过认真剖析,自己感到主要有以下几个原因:

第三点:今后整改措施。

针对以上提到的问题,自己将本着有则改之,无则加勉的态度,从以下几个方面努力加以整改和提高:

从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品;抓工作不做表面文章,不讲求排场,不追求面子,生活中不公车私用,不比阔论富,不贪图享受,不大手大脚,以实际行动为干部职工作出表率。

根据我校党支部开展“不忘初心牢记使命”主题教育活动的具体要求,每位党员在认真学习的基础上,针对自己的工作实际查摆问题、剖析根源,我在认真总结和反思中进行了认真对照检查剖析:

重点从以下三个方面查摆问题。

(一)在理论学习中,动力不足,热情不够。

在日常政治理论学习过程中,我存在学习缺乏热情,动力不足,积极性不强,对学习学习的重要性缺乏足够的思想认识,靠抄写笔记学习学习完事。没有理论联系实际,靠老经验处理新事物,缺少运用理论思维推动改革发展的眼光,仅仅凭借现有和已有知识积累解决矛盾问题,缺少加强政治理论学习的迫切感和紧迫性。

(二)工作中存在思想固封、原地踏步,带头改革创新的热情待加强。

思想不开放,对即将开展的工作缺乏创新新思路和创新方法,没有创新发展理念,按照习惯摄像和往常经验推进工作,创新意识不明显,工作不踏实。不注重业务知识和技能的再学习、再培养,缺乏全面统一的规划,遇到棘手问题出现时再抓耳挠腮,跟蒸锅上的蚂蚁一样。对繁琐、复杂的工作问题,逃避、不愿意面对困难,缺乏不懈奋斗的精神;由于平时忙于日常事务,导致学习时间不够,在加强理想信念教育方面,缺乏足够的重视,面对各种风浪和诱惑的抵御意识不强,学习的重要性认识还不足,思想上和方法上存在着主观性、片面性。

(一)理想信念不牢固、宗旨意识有所淡化、党性修养有待加强。个人在行为上不能高标准严格要求自己,缺乏进取精神,思想意志衰退,思想上和方法上存在着主观性、片面性和武断性,不能广泛听取职工群众意见,接受批评的态度不够诚恳,不够谦虚,在工作上存在能过得去就行了,对帮扶对象的生活关心不够,心灵沟通少。

(二)个人道德修养认识不到位。工作和生活中放松了道德修养的要求,身体力行的动力不足,在工作中缺乏人格魅力,缺乏道德标准和工作标准,没有把高尚的的道德情操真正内化为心灵深处的道德意识,同时在道德防线方面也较薄弱。

(一)努力方向:通过查摆问题、自我批评,寻找产生问题的根源,使我清醒的认识到自身存在的不足,同时也感到改进不足、改进作风的紧迫性,我将增强政治意识和责任意识,进一步加强理论学习,增强理论功底,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,努力提高工作能力和服务水平。在领导班子对照检查材料中涉及我分管工作的问题,我认领并积极尽快予以解决。

(二)改进措施。

1.我要正视学习动力不足问题,一是要明确有良好的精神状态,要有“挤”和“钻”的动力,学习不能只喊在口上,而要落实在行动上,要下一番苦功夫,唯有如此,才能学有所获;二是要有一个积极进取的精神状态,要克服心浮气躁,潜下心来钻研理论;三是要始终有一种知识恐慌症、能力危机感,努力学习有关新知识,了解新规则,掌握新方法,不断提升工作能力。

2.加强党的理论知识学习,提高党性修养,进一步学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论,提高思想素养,我要立足本职岗位,把学习主题教育理论与实际紧密地结合起来。针对自己存在的问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,务实工作,开拓进取,从自身做起,扎实做好每一项工作,提高自己的政治理论水平。

3.养成健康的生活情趣。一是要保持高尚的精神追求,慎重选择自己的爱好,养成健康向上的生活情趣;二是重视“小事”、留心“小处”,时刻检点自己的个人生活,及时扫除思想上、作风上的灰尘。

4.加强对理想和信念的重视程度。一是认真学习上级制度、讲话精神,提高辨识各种现象的能力,严格要求自己,做政治上的明白人;二是深入理解纪委通报的典型案例,接受教育,并反思自己身边的现象,不断警醒自己;三是强化自己的程序意识,工作生活中要按程序、按规矩办事,筑牢防线。

5.要与党员多沟通,听取他们的意见。要善于和自己有不同意见,或者说是有误解的同志多谈心,多了解,要严于律已、宽以待人,达到增进友谊,促进工作的目的;要不断改进工作手段和工作方式,提高工作质量。

总之,通过此次“不忘初心、牢记使命”主题教育系列活动要求,在学习和践行中使我深刻认识到自己的不足和多方面的问题,我将正视问题,深入查摆,吾日三省吾身,在今后的工作中,努力使自己在各方面均有所提高。

根据市纪委机关、市委组织部关于开好2020年度党员领导干部民主生活会的通知要求,会前,在日常政治学习的基础上,我再次深入学习了党章、《习近平谈治国理政》第三卷、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等规定篇目以及党的十九届五中全会精神和总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会等重要讲话精神,进一步提高政治站位,夯实理论基础。同时,结合思想和工作实际,紧扣2020年度民主生活会的主题,广泛征求意见,开展谈心谈话,批评和自我批评,制定整改落实措施。在五个方面征求意见40余条,重点从学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、充分发挥党组织政治功能和党员先锋模范作用、履职尽责和担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任等五个方面进行对照检查,查找出了存在的问题。现将我局领导班子对照检查情况汇报如下:

(一)上年度民主生活会梳理问题整改情况。

2019年的民主生活会上,共梳理出六个方面12个问题,其中6个问题已经整改到位,还有6个问题列了清单、建了台账,通过一年多的持续整改,目前也已全部销号。具体情况是:针对“学习不深入、不系统”的问题,我制定了日学习计划,坚持每天学习1个小时以上,认真学党章、学系列讲话、学业务知识,先后攥写12篇、参加交流研讨6次,忙而忘学、以干代学现象得到有效克服。针对“理想信念不够坚定”的问题,我认真学习了党规党史,学习了十九大及十九届二中、三中、四中、全会精神,讲了2次专题党课,强化了宗旨意识、强化了党性修养,坚定了共产主义理想信念。针对“贯彻党的方针政策存在不到位现象”的问题,我认真学习了党章党规及党员干部廉洁从政系列要求,坚持以更高、更严的标准要求自己,不折不扣地贯彻执行各项方针政策,增强了推动发展的能力。针对“推动工作有急于求成表现”的问题,我坚持进一步熟悉社情民意,在安排工作中,尽量做到既能结合工作实际、又能加快追赶超越步伐,工作的针对性、指导性、操作性进一步增强。针对“遇到问题比较棘手的时候,有缓一缓、放一放的想法,没有持之以恒地推动落实”的问题,我牢固树立克难攻坚、跟踪问效的工作理念,每周列出工作清单,逐项协调解决、跟踪问效,确保难点问题能得到及时破解。

(二)2020年梳理的主要问题。

1.在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想,坚决做到“两个维护”方面。我能认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”、坚持做到“四个服从”。但与习总书记:“必须大兴学习之风,坚持学习、学习、再学习”的要求相比,还存在三个方面的问题,一是学习的恒心毅力不够,没有真正把学习作为硬任务、硬目标摆上重要位置,缺乏主动学、持续学。二是学习不够全面。更多的时候是就报告本身、就自己分管领域的内容进行学习,存在孤立地、零散地、局部地理解十九大精神的情况。三是理解不够深刻。存在浅尝辄止现象,没有作深入、系统的消化和领会,有些内容学而不精、知而不透。四是学习实效不够。对新思想新理论新政策的学习有时仍停留在一般性的认识和理解上,思考性学习、研究性学习还不够,有时有走形式、走过场的现象。五是运用不够充分。没有将十九大及十九届历次全会精神的实质和内涵充分运用到实际工作中,工作上存在凭经验抓安排、抓落实的现象。

2、在坚持党的全面领导,坚决落实党中央决策部署方面。我能认真贯彻执行上级各项决策部署,始终同党中央和省、市、县委保持高度一致,做到政治立场不含糊、落实决策不折扣。但对照习总书记:“要把分管方面的工作同党中央重大决策部署衔接起来、统一起来”的要求相比,我还存在两方面问题。一是大局意识有待加强。总爱强调自己分管工作的特殊性、重要性,把主要精力用在分管领域,不能站在全县大局上想问题、看问题,没有处理好分管工作与全局工作之间的关系。二是没有牢固树立科学发展观。希望尽快出成绩,遇到一些耗时较长的难题,心比较急,老是想着法子打擦边球来越程序、赶进度,没有督促部门严格按法规程序办事,比如分管领域的个别项目存在未批先建现象。三是有好老好人思想。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,对于不属于自己分管的工作,能够不管的就尽量不管,该提醒的时候碍于情面没有及时提醒。

3.在积极履职尽责,服务疫情防控和经济社会发展方面。一是统筹全局开展工作的意识,需要进一步提高。对疫情防控工作的认识局限于自己分管领域,工作的重点放在自己管辖的范围内,认为只要做好重点部位重点人员的防控管理工作就可以,而对有交集的单位和人员的关注和考虑不够,导致防控工作存在漏洞。二是对新形势新情况的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多,不能主动利用业余时间系统深入的学习研究党中央上级单位对疫情防控的文件指示精神,通常是上级要求学什么就着重学什么,与现岗位工作联系紧密的就多学,联系少的就少学或不学。三是狠抓防疫工作的魄力不够,在一些工作细节上存在着抓而不细的现象。我在每日统计上报个人体温和轨迹的时候,有个别人员没有发热评,感觉上报一个正常的体温数字,而不是实际测量,对此我没有做到细致到底,认为只要正常就没有问题。

4.在收官“十三五”,谋划“十四五”方面。参加工作二十多年来,我一直兢兢业业、勤勤恳恳,较好地履行了岗位职责。但对照习总书记“要敢于旗帜鲜明,敢于较真碰硬,对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成”的要求,我做的也不够。一是存在求稳怕乱思想。我分管工业经济等工作,面对有些多年积累、问题交织的突出矛盾,虽然想尽各种办法去协调推动,但抓协调多、下猛药少,破解难题的新思路、新举措不多,导致遗留问题迟迟得不到有效解决。二是执法问责不够严厉。比如,我分管国土工作,对一些违法乱建问题巡查不够到位、执法不够严格、强拆不够经常,导致城区个别群众乱占乱建问题时有发生,周边居民反映比较强烈。

5.在落实全面从严治党责任,履行“一岗双责”和遵规守纪、纠四风转作风方面。我能严格筑牢拒腐防变防线,带头执行《准则》、《条例》,但与习总书记“把从严治党责任承担好、落实好,坚决防止‘一手硬、一手软’”的要求相比,我做的也不够到位。一是“一岗双责”仍有差距。虽然对分管部门党风廉政建设等工作年初有安排、定期有检查,但对经济指标要求的严、对廉政指标要求的松,没有及时做好教育警示、防微杜渐,分管领域内出现了个别干部违规受处分的问题。二是部分方面还存在官僚主义现象。主动下基层调查研究不够,与基层干部群众直接沟通交流不够。比如,我分管工业已经有一年多的时间,有3户规上工业企业一直想去看看、但至今没有去成,多是听经贸局的同志汇报企业经营情况,实地调研不够。三是服务意识淡化、对待群众不够热情。把群众看作衣食父母的初衷有所淡化,干工作更多的是迎合上级领导意图,对一些百姓反映的问题转办、交办多,亲自深入一线不够。四是有家长作风。对干部批评有时候不讲究方式,直来直去,语气严厉。比如,在xx督查脱贫攻坚工作时,遇到完成任务较差的村组,就不讲情面地严厉批评,没有顾虑到基层干部的辛劳和情绪。

(一)学习松懈,思想认识不够到位。随着工作岗位的不断变化,约束自己的人少了,直接需要自身去完成的事务也越来越少了。因此,心浮气躁、浮于事务性工作,逐渐养成了当“二传手”、当“甩手掌柜”的习惯,学习的紧迫感有所松懈,学习过程中也没有真正沉下心去,虽能按时学、经常学,但学习不深不透,对一些本该熟知的理论、政策、工作,知而不精。

(二)精神懈怠,严格自律不够到位。我出生在一个农民家庭,家里十分困难,上学时奋发学习,目标是考上大学,脱离农村;工作后,奋力拼搏,总想图个好的工作环境。但工作了将近30年后,突然不知道自己追求的是什么,没有了自己的理想和追求。尤其看到党内和社会上的一些不正之风时,对照初心的少了、随波逐流的多了,艰苦奋斗的意识下降了,对自己的要求也降低了。

(三)宗旨淡化,服务群众不够到位。自己从小在农村吃苦长大,对农民的疾苦感受很深,也立志要亲民、爱民、服务人民。但走上领导岗位后,逐渐脱离了群众,干工作更多的是迎合上级领导的意图,对上级要求看的越来越重,对群众困难却未全力解决,忘了自己也是从农民过来的,忘了自己当初办事的艰难。说到底是为民服务的宗旨淡化,是政绩观出了问题,没有真正把群众看作衣食父母,没有把他们当做服务对象,对群众感情有所淡化,产生了距离。

(四)激情消退,担当进取不够到位。我先后从乡镇科员一步一步走过来,但随着岗位的变化、时间的推移,不知不觉滋长了自我满足的情绪,入党之初和提拔伊始的决心和信心淡化,奋斗的激情随之消退。这些都说明自己党性锻炼松懈了,党性修养放松了,没有很好地在党组织的熔炉里锻炼提高自己,也没有很好的为广大党员干部作出表率。

针对查摆出的新问题,我将逐一列出清单、建立台账、认真整改,努力做一名合格的党员、称职的公仆、廉洁的干部。

(一)学习上再深入,解决好理想信念弱化的问题。一是学好政治理论。积极推动理论学习规范化、持续化,认真学习十九大和十九届历次全会精神暨习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决做到向中央基准看齐,向省、市、县委看齐。二是学精业务知识。加强对深化改革、促进发展等业务知识的学习与研究,提高政策理论水平,增强推动工作能力,不断用新的知识开启思维、改进方法、指导工作,努力解决好理想信念问题、解决好工作能力问题。

(二)自律上再严格,解决好规矩纪律松散的问题。一是严守纪律规矩。牢记习近平总书记对各级干部的谆谆教诲,保持清醒头脑、清醒认识,强化自我约束,严格遵守“八项规定”和省市县相关纪律规定,时刻把手中的权力作为一种责任、一种担当、一种约束,筑牢防线、不触红线。二是管好交往圈子。积极从净化周边环境入手,减少不良影响。正确处理人际关系,下决心减少应酬,杜绝不良嗜好,抵制不正之风,切实做到为民、务实、清廉,永葆共产党员的先进性、纯洁性。

(三)宗旨上再强化,解决好担当作为不强的问题。一是增强大局观念。牢记初心、不忘使命,坚持在实干中破解难题、在作为中服务群众,坚决抛弃“管好自己一亩地、不耕别人半分田”的错误认识,努力把自己摆在全局的高度,主动谋划工作、主动承担任务,做好组织的参谋员、战斗员。二是强化服务意识。坚持深入基层与干部群众打成一片,争取做一个基层通、民情通,努力为群众多办一些修路、架桥、发展产业等实事,赢得干部群众的信任、理解和支持。

(四)责任上再夯实,解决好从严治党不够扎实的问题。一是做到两手都硬。在管好自己、家属、亲朋及身边工作人员的同时,认真履行好“一岗双责”,坚持将分管部门党风廉政建设与经济社会发展同部署、同督查、同考核,确保抓经济的手和抓廉政的手都硬起来。二是坚持防微杜渐。坚持定期深入分管部门开展调查研究、谈心谈话活动,2021年力争与分管部门所有科级领导干部至少谈心谈话一次,对离岗干部、新任职干部、群众有反响的逐一谈心,及时了解干部动态,努力营造风清气正、廉洁勤政的干事创业环境。

以上对照检查,可能问题查找的还不够准确、原因剖析的还不够透彻,我一定虚心接受大家的意见和建议,并在今后认认真真补课、扎扎实实整改,努力做一名信仰坚定、堪为表率的党员干部,努力为商南经济社会发展做出应有的贡献。

尊敬的党组织:

自支队“不忘初心、牢记使命”主题教育下发下来,我认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想纲要、习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编、党章党内法规等理论知识,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。通过一系列学习,我个人思想受到了很大的影响,现结合本人思想和工作情况,就“六个方面”进行认真反思剖析,详细整理了个人存在的突出问题及症结所在,提出了具体整改措施和办法。

现将具体检查情况汇报如下:

(一)增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面:1.学习态度不太端正。思想上不够重视,轻视理论学习,缺乏主动性和自主性,总感觉平时工作干好就可以了,集体学习被动参加,缺乏热情。2.学习深度广度不够。对党的十九大精神特别是习近平中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统,存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题,缺少时不我待的使命感和危机感。

(二)做到“不忘初心、牢记使命”方面:1.对于本身工作职责,能够做到履职尽责,做到“不忘初心、牢记使命”,但对照《党章》发现,作为党支部成员,本单位的党务工作开展不全面正规,学习教育疏于形式,党务工作力量薄弱等问题。2.攻坚克难的意识没有常态化,狠抓落实的跟踪力度不够,队伍正规化建设还有很大的差距,很多规章制度落实不严格。

(三)群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面:1.在队列前指挥多,带头完成上级工作少。2.存在只完成工作,与消防员交流沟通少的现象。

(四)知敬畏、存戒惧、守底线方面:1.在队伍管理上存在畏难情绪,存在老好人思想,对个别平常存在的苗头性、倾向性问题批评教育蜻蜓点水,未严格追踪抓整改落实。2.存在重指导、轻实践现象,存在作风不扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门同志去做,不必每项工作都亲力亲为,缺乏深入实践。

(五)思想觉悟、能力素质、但当作为、道德修养、作风形象方面:1.工作中遇到特殊情况或者突发性时间不能够及时向上级领导汇报,缺少不定期以口头或者书面形式向上级领导汇报机制。2.对工作具体落实不迅速、不全面,特别是对有难度的工作,主动协调、想办法克服的较少。

(六)落实党的建设主体责任方面:能够主动配合完成上级安排的党建工作,但基本上按部就班,没有新意,工作缺乏积极性、创造性。

(一)学习自觉性不强。对习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规等理论知识学习不深入、不系统、不全面,对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习。

(二)理想信念不坚定。理想信念不够牢固,在名利和进退间放松了对自身建设的要求,在比较和计较中淡化了理想信念、公仆情怀、群众观念。当面对繁重工作压力和突发事件考验时,有时明显出现烦躁情绪,总想推脱,导致工作动力不足、精神状态不佳,其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。

(三)党性修养不够深。一是党性修养放松。受外界影响,价值观念发生变化,觉得“多做多错、少做少错”,干好干差一个样,修养高低一个样,产生“划船”思想,党性修养产生放松;二是放松了艰苦奋斗的精神,淡忘了党的优良传统作风,在思想上对各类问题缺乏鲜明态度,错误地认为艰苦奋斗是“陈年老调”,再谈就跟不上“潮流”了,久而久之,精神上就缺了钙,丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优秀传统。

(四)工作作风松懈、不够严谨。一是工作标准不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握;二是对待工作不够主动、积极,往往是领导安排什么就干什么,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细;三是主动考虑工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统地考虑和研究,有时把工作作为负担。

(五)工作能力不足。一是自身能力不出众,不能把握消防员思想动态,不能在消防员中产生威信,导致部分工作落实不好;二是自身作风不硬,指点多实践少,中队很多工作没有参与完成,只是安排吩咐。

(六)政治觉悟不达标。面对公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的矛盾,没有做出正确选择、核心坚守,出现了政治觉悟不高,政治素养不强,政治作风不硬的情况,造成了工作只干表面只求完成,对于效果好不好、大家满意不满意没有提出要求。

(一)加强理论武装。一是在原原本本读原著的基础上,更要明背景、知奥义,多度相关著作,联系党史、新中国史、国内外形势、中队实际,边学习边思考,逐步形成理论大局观;二是加强专业理论知识学习,结合中队工作实际,认真学习相关灭火救援、执勤训练等专业理论知识,做到“精通本职、掌握相关、了解全面”,努力塑造为合格消防指挥员。

(二)加强党性修养。一是加强为人民服务宗旨意识,常为周围群众做好事、办实事,坚定为人民服务宗旨不偏向,不断提高提高党性自觉和行动自觉;二是加强道德修养。今后将努力做有德行的人,自觉培养积极向上的共产主义道德觉悟,发扬社会主义新风尚,将思想作风、工作作风、生活作风等有机结合起来,形成令人敬佩、敬畏、敬重的行事风格。

(三)增强宗旨意识。一是切实做好岗位上每一项工作,实实在在带领中队消防员完成好各项任务;二是进一步加强自身作风建设,强化责任意识、担当意识,始终牢记当的嘱托、人民的期望,在其位、谋其政、尽其责,争做有担当的党员干部;三是多与中队消防员谈心聊天,了解其思想动态,生活工作困难,帮助其解决问题,服务大家。

(四)进一步改进工作作风,在求真务实上狠下功夫。一是坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处严格要求自己;二是始终保持雷厉风行的工作作风,高标准、快节奏的做好每一项工作,重视工作中的每一个细节和每一件小事,力争使每一项工作都不出纰漏,达到完美;三是进一步解放思想,求真务实,增强工作主动性和科学性,工作想到前头,想细想全,克服盲目性,变被动为主动,做到“有的放矢”。

(五)加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。一是认真学习党务知识、灭火救援知识,不断用知识充实自己;二是自觉、刻苦地钻研各项业务,及时向老班长、同事学习,夯实基础,做一名合格消防指挥员;三遇到问题多看多问多想,坚决克服好人主义,坚决和坏现象做斗争,决不姑息迁就,处理到位,执行到位,做到对单位负责。

(六)强化遵规守纪。一是筑牢思想防线,切实增强纪律观念,自觉遵守国家法律法规,常思贪欲之害,常怀律己之心,时刻树牢纪律高压线、警戒线,筑牢拒腐防变的思想红线,做到令行禁止,确保在工作生活中不触线,不越线;二是强化行为规范,把纪律观念内化为行为,变被动要求,为主动遵守,将纪律要求贯彻到自己的一言一行中,自重、自省、自警、自励,坚决做到自觉抵制歪风邪气,管得住小节,守得住本分。

以上为我的个人检查材料,恳请大家批评。

按照党委有关安排部署,会前,局领导班子认真学习了省厅关于顽瘴痼疾专项整治文件精神,紧紧围绕本次专题生活会主题扛起顽瘴痼疾整治责任,细化举措坚决清理完毕,深入查摆顽瘴痼疾整治方面和查纠问题工作存在的突出问题,深刻剖析问题产生的原因,明确了今后努力方向和整改措施。

教育整顿活动开展以来,局领导班子重点对整治违反防止干预司法三个规定情况,整治违规经商办企业,违规参股借贷,干警配偶、子女及其配偶违规从事经营活动情况对照检查。通过发放召开座谈会、个别访谈等形式听取了各方面各层次的意见和建议;局班子成员认真开展谈心谈话,真正把问题谈通,把问题谈透达到了沟通思想、形成共识的目的;注重从严从实,按照查摆问题准、剖析原因深、整改措施实的要求。经过梳理,共总结归纳出xx条问题。在广泛征求意见、认真查摆和梳理问题的基础上,经过反复修改完善,起草了班子材料。现对照检查如下:

(一)政治纪律上,敏锐性和鉴别力有待提高。

长期以来,我虽然能够认真学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验,在思想上、政治上、行动上自觉同党中央保持高度一致,无违反党的政治纪律的问题。经过认真对照反思发生在我省公安系统的党员领导干部违纪违法典型案例,对照党章,对照党的纪律,我仍存在原则性不够强、执行纪律不够严的等问题。

政治敏感性、洞察力、鉴别力有待进一步加强。我在政治学习上存在蜻蜓点水、浅尝辄止的现象,对新时期党的关于中国特色社会主义政治理论学习不够,导致在一些大是大非问题上仍存在行动迟缓、态度不坚决的现象。理论学习不深不透,学习成果转化不好。政治理论和法律法规学习不够系统、透彻,缺乏深入研读、解析。在党委理论学习中,往往以会代学,主要以学习领导讲话、有关文件和会议精神为主,对业务知识和法律法规方面的知识学习较少,专家辅导、座谈交流等专题学习安排的不多,理论联系实际不够。例如对于上级安排部署的学习教育任务,习惯于安排部署下去了之,表态多、调门高,但带头学习、贯彻、执行上不力,行动少、落实差,沉不下心、扑不下身,作风浮漂,在争取预期效果上缺乏真心实意。

同不良风气作斗争不坚决。对社会上和单位内部少数人在重大政治问题上说三道四、捕风捉影,传播小道消息,甚至编造传播谣言的行为,不能做到果断制止、坚决斗争,作为领导班子重要成员的“率”和“带”不够,以身作则不够,工作作风不踏实、不扎实,苦干实干的韧劲不足,有的工作虎头蛇尾,重安排、轻落实,重形式、走过场,满足于应付交账,甚至工作来了一阵风,临近考核抓一把,上级检查抓一会,热乎劲一过就松了下来。领导班子成员存在理论学习不够的问题。

(1)虽制定了学习计划,但未持之以恒的坚持,致使平时工作中存在重实践、轻学习的倾向,参加上级部门组织的学习活动多,班子成员自身主动学习少,没有从思想上认识到学习的重要性,做到深学、学懂、学透,并联系实际工作,学以致用。

(2)学习不够扎实。在学习上有重工作业务学习,轻政治理论学习的思想,对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足,对政治理论学习不够热情,放松了自己在精神层面追求和政治信仰高标准要求。学习的自觉性还不强,有的同志忙于业务工作多,静下心来学习理论、思考问题少,对重要讲话、重要精神学习走过场,不够深入,学习也不够系统,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。

(二)宗旨意识有所淡化。

(3)廉洁纪律方面,对反腐倡廉建设复杂性、长期性、易弹性认识不足,抓的不深不细。

(4)群众纪律方面,开拓创新意识不强,缺乏担当精神,机关干部下基层联系群众不够,以文件传达文件、以会议传达会议,个别部门服务群众意识淡薄。

(三)担当精神不够。

在工作上缺乏“一竿子插到底”“一把尺子量到底”的。

精神,工作标准的“天平”有时候会倾斜,特别是在任务重、

时间紧的情况下,容易放松对工作的要求,只是急于完成工。

作任务,没有实现质量与实效的统一。主动谋划工作的意识不强,习惯于等命令、等安排、等请示,存在做表面文章现象,安排布置工作照抄照搬,以会议落实会议,以文件落实文件,上级怎么下文就怎么安排,一些基础性、经常性工作抓而不紧,对难度大的工作不敢动真碰硬;忙于应酬,发展精力不集中,考虑个人的事情多,考虑发展的事情少。虽然按照上级要求完成任务了,但脱离了实际,取得的成效不大。只想平稳扎实地把本职工作干好,工作中竞争意识,创新意识有些减弱,工作有被动应付现象。做事强调客观原因多、主观努力少,推卸责任多、承担责任少;不能很好的解决群众最关心、最需要解决的热点、难点问题;真抓实干、务求实效上还存在一些不足。比如在处理信访问题上,部分班子成员对所包人员疲于应付,泛泛了事,甚至连应付都懒得做。不能正确引导百姓依法依规、正确处理各种利益关系,而是一味地讲客观原因,疲于开脱疏导工作。

对照*等典型案例,我们深刻认识到,查摆出来的这些问题,虽然有客观因素,但更多的是主观原因。从根源上剖析,主要有以下几个方面的原因:

(一)理想信念不坚定。

部分班子成员忙于事务性工作,总觉得抓经济、抓建设、抓发展才是硬任务,政治学习是软任务,放松了政治理论学习。由于改造主观世界的自觉性下降,导致了认识上和行动上有一些偏差;由于政治理论学习不够,导致了政治敏锐性和政治鉴别力不够。看问题就事论事多,把党性和人情关系搞俗,把主观和客观关系讲俗,把工作方式和生活方式养俗,上升到党性原则、政治纪律的高度不够。在遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定方面存在的一些问题,在“四风”方面存在的问题,归根结底都是思想“总开关”没有解决好,理想信念不坚定、党性修养放松造成的。

(二)公仆意识淡化。

一些班子成员走上领导岗位后,职位高了、责任重了,但“官气”起了、“脾气”大了,在为民服务要求上却放松了,大部分的时间都是在机关度过,与基层群众接触越来越少。比如一些班子成员在工作上与干部职工谈方法的少,发指令的多,认为工作主要是一般同志干的,领导只要安排到就行。出发点不正确,不是从如何把问题处理好,如何让群众满意出发,只要求完成就行。思想灵魂蒙上了政绩观偏差、公仆意识淡化的灰尘。

(三)党性修养淡薄。

所不允许的错误思想,导致言行上有时不能正确处理个人和组织的关系,把个人利益看得比较重,当个人利益和整体利益发生矛盾时,考虑整体利益的少,为自己想得多,为群众想得少。面对社会上出现的拜金主义、享乐主义及其相关丑恶现象,思想上认识不足,行为上抵制乏力,缺乏自重、自省、自警、自励的精神和同歪风邪气做斗争的勇气,丧失了一个党员应有的立场。这一切都充分说明,自身党性不纯,党纪观念淡薄的问题和现象亟待解决,若不再严格防范,认真纠正,必会犯错,甚至犯大错误。

(四)进取意识减退。

始终保持党员本色,保持开拓进取的锐气,是中央对党员领导干部的基本要求。在乡镇工作多年,部分班子成员求稳怕乱安于现状的心态变重了,多少存在“宁可少干事、也要不出事”的思想。遇到工作推进难度大或受挫折时,特别是碰到一些长期积累不是一朝一夕能够解决的矛盾和问题时,出现过畏难的情绪,说明思想出现了问题:进取意识在减退,开拓精神在下滑。

(五)艰苦奋斗作风弱化。

对一些不正之风的警惕,在思想和行动上对享乐主义、奢靡之风的抑制不够坚决,工作抓落实力度弱化了,缺乏踏石有印、抓铁留痕的劲头。在工作任务多、压力大的时候,接到新的工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,存在着应付以求过关的想法,不能做到高标准严要求。在开展工作找不到有效载体和平台,缺乏行之有效的方法和措施的时候,存在急躁情绪。出现这些问题,还是因为党性修养和锻炼不足,丢掉了艰苦奋斗的优良传统,放松了对自己的严格要求。

针对查摆出来的问题,市公安局党委领导班子将持续深入对党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育,迚一步对标对表市委市政府和省厅党委决策部署,觃范党内政治生活、强化理论武装,完善自身建设,推劢各项工作平稳、健康、有序、忚速収展。

(一)强化理论式装,坚定理想信忛。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻落实党的十九大以及十九届二中、三中、四中、五中全会精神以及习近平总乢记系列重要讲话精神,不折不扣贯彻落实中央和省委、市委各项决策部署,迚一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。在抓好集中学习、个人自学基础上,定期组织交流研讨,不断提升学习的针对性和实敁性。同时,带头严肃党内政治生活,主劢以普通党员身份参加分管联系单位组织生活会,充分运用批评和自我批评的武器,不断提升党内政治生活的政治性、时代性、原则性和戓斗性。

(二)树牢宗旨意识,站稳人民立场。

始终做到不忘初心、牢记使命,牢固树立为民服务意识,切实把“以人民为中心”落实到行劢上,紧盯群众办事痛点难点,持续深化公安“放管服”改革,大力推进“网上办、就近办、一次办”,春节等高峰时段在窗口单位开展延时服务,改迚工作流程,提高办事敁率,努力让数据多跑路、群众少跑腿,持续增强广大群众的获得感和并福感。深入调查研究,广泛搜集群众诉求,及时、全面了解群众所思所想所盼,组织开展为期一年的“打诈盗骗、护百姓钱”与项行劢,以电信网络诈骗、非法集资、“两抢”、盗窃、赌博、拖欠农民工工资等人民群众反映强烈的侵财类远法犯罪为重点,切实提高群众并福感、获得感和满意度。

(三)强化担当意识,提升开拓创新能力。

能,积枀回应群众关切。

(四)全面加强党风廉政建设,打造过硬干部队伍。

坚决扛起管党治警主体责任,认真履行党风廉政建设“一岗双责”,党委班子成员既带头执行各项纨律觃定,又抓好全市公安机关的党风廉政建设,让有苗头性、倾向性的干部及时“红脸出汗”,从源头上杜绝远法远纨问题的収生。把日常教育不有敁监督结合起来,定期迚行谈心谈话、交心交流,及时帮劣同志们解决思想、工作生活上的实际困难和具体问题,努力营造团结紧张、严肃活泼的工作环境。

队伍教育整顿组织生活会个人剖析材料。

按照要求,近期我深入学习领会习近平总书记关于政法工作的重要论述和重要讲话精神,重点对照党章党规以及政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、存在的顽瘴痼疾、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话征求意见等进行梳理汇总,深刻查找自身存在的差距和不足,明确了整改落实的具体措施。现作如下对照检查,请与会领导、同志们批评指正。

开展政法队伍教育整顿,是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署,是立,足新时代新要求对加强政法队伍建设发出的动员令,是党心所指、警心所系、民心所向。要坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党在新时代的建警治警方针,深入贯彻落实中央政法委、公安部和省厅党委决策部署,全力投入教育整顿活动,把教育整顿作为自己的一次政治检验、思想考验、作风锻炼,使自身政治水平进一步提升,纪律作风进一步好转、素质能力进-步增强。

二、自身存在的主要问题。

(一)剖析自身存在的问题。

一是在思想政治方面,对理论的学习存在表面化,深入学、持续学不够,存在紧一阵、松一阵的现象。

虽然能够按照组织的要求完成学习内容,但学习时也只是简单的看-遍,一目十行,粗浅的浏览一下,没有真正入脑入心,对理论所蕴含的深刻内涵理解不透。对习近平新时代中国特色社会主义思想,缺少全面学、系统学,没能做到往深里学、往心里学、往实里学。

二是在精神状态方面。

虽然在工作中比较细心,但冲劲和担当不足,在应对难题和复杂局面时,处理不够果断,

年对照六个带头方面个人自剖析材料

1、运用理论解决实际问题的能力不够。存在着素质能力不适应,知识透支现象,平时只是为了应付工作而对本职工作业务进行了部分学习,对理论的学习缺乏系统性和全面性,没有自觉去学习其他知识,学习方面不规范、不系统、要用才学、看多总结少,没有对学过的东西进行认真反思,业务素质能力水平需进一步提高。

2、工作中有时有急躁情绪。对于工作中时间紧的任务,为了尽快完成有时候粗心大意未仔细进行检查,偶尔会出现一些不该出现的错误。

3、对自己要求不够严格。对自己管理不严,有时会放松自己,虽然在工作上尽量要求自己把工作做好,但不够积极主动去发现解决工作中存在的问题,没有做到时刻保持和发挥党员的模范带头作用。

1、政治理论学习不足,理论联系实际不足。思想先进是其他方面先进的根基,保持思想先进的关键在于用用与时俱进的科学理论武装头脑。加强理论学习,是共产党加强理论修养、永葆先进性的内在要求。但在具体工作中,受到实用主义的影响,忽略了理论知识的学习,认为只根据自己的工作经验就能完成好工作,陷入了经验主义之中。有限的理论学习又没有与具体实践相结合,无法与时俱进。

2、对工作的标准要求不够高。满足于干完干成,求数量与求质量没有有机地结合起来。虽然能完成工作任务,但对业务的钻研还不够深和精,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。工作中缺乏创新精神。

3、理想信念有所淡化,党性修养不够深入。党性修养是党员自觉地主动运用党性原则进行自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善的过程,是党的先进性的集中体现,关系到党的先锋队性质和历史使命的实现。长期的具体工作使我逐渐淡化了理想信念的追求,忽略了全心全意为人民服务的宗旨意识,认为只要把手头的工作做好,就完成了一名共产党员的历史使命。做到了在思想上入党,忽略了在思想上行动上紧跟党。

从每一件小事做起,从每一个细节做起,以更高的标准、更严的要求,更踏实的工作作风要求自己,要精益求精、追求好的工作质量,切实做好每项工作。

3、严格要求自己,加强对自身的管理。把两学一做学习教育的要求体现在日常工作中,体现在具体细节上。今天能做好的事情绝不拖到明天,提高工作的积极主动性,自觉把两学一做的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。

在今后的工作中,我将更加严格要求自己,加强学习各方面的知识来开拓眼界,不断的提高自身思想政治修养,在工作中不断思考、不断总结、不断创新,充分调动自己的主观能动性,提高自身的能力。

守初心担使命民主生活会个人对照检查材料

根据此次民主生活会的要求,对照初心和使命,对照学习体会、群众意见、谈心情况,联系违纪违法反面典型,联系分管工作和部门,认真开展了对照检查,剖析问题根源。

(一)守初心方面。

一是学习深度不够。虽然在中心组集体学习中学习了党的十九大报告、学习了新修订党章,但是在领会精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性,在学懂、弄通、做实上功夫不够。在个人自学中还存在实用主义倾向,往往是上级要求学什么、开展工作需要什么,就针对性开展学习,致使理论学习缺乏连续性、系统性、全面性,没能与时俱进提升政治理论素养。

二是党性修养严度不够。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,放松了持续改造自身世界观、人生观和价值观的自觉性,虽然在行动上能够与上级党组织要求保持高度一致,但是在思想上放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求,不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己,缺乏为共产主义理想鞠躬尽瘁、死而后已的精神境界,党性修养与党的事业要求、人民群众期盼存在一定差距。没有把坚定理想信念的学习教育作为开展党内政治生活的首要任务来抓,思想政治工作的实效性体现不明显,致使在“四个自信”上不够坚定。

三是政治认识高度不够。对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深,对一些敏感问题,特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够,缺乏高度的警惕性和斗争性,如对社会上一些错误的政治言论,没有从政治的高度充分认识其严重危害性,没有很好运用马列主义观点,旗帜鲜明地作坚决斗争、主动抵制和果断制止,存在麻痹思想。

(二)担使命方面。

一是政治鉴别力需要提升。不能深刻认识到宗教信仰与马列主义的区别,对党员的教育有弱项,特别是在新发展党员的审核把关上,对宗教信仰了解重视不够。

二是纪律执行有时不严。有时考虑年龄大了,干纪检工作一辈子了,到这就是最后一站了,不想再多得罪人,在处理违纪干部时就低不就高。

三是理想信念有时迷茫。有“船到码头车到站”思想,认为要退休的人了,共产主义远大理想要留给后来人了,放松了对人生观、世界观、价值观的改造。

(三)找差距方面。

一是责任担当精神不足。随着工作阅历和年龄的增长,考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了,敢于担当、敢于负责的精神有所下降。勇于负责、敢于担当的精神不足。

二是开拓创新意识不够。工作上满足于现状,过于强调规矩与程序,没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题;对新政策、新问题的研究不够,习惯于凭经验做事;缺乏探索做好新时期党建及纪检工作新思路、新做法的主动性,致使工作思路不宽,办法不多。

三是攻坚克难有畏难情绪。虽然对当前党风廉政建设和反不廉洁工作发展态势保持关注,但不自觉地产生了不愿意投入精力去触及难题和一些敏感领域。精神状态上革命意志有所消退,要求有所放松,攻坚克难的锐气和韧劲有所下降;导致工作中注重工作方法、加强分类指导,既有效贯彻落实,又确保收到效果上主观能动性发挥不够。

(四)抓落实方面。

一是开展调研重形式。调查研究不够深入,调研安排时间比较紧,蹲点少,听领导干部说的多、和群众直接交流少。比如在调研党风廉政建设和预防职务犯罪工作时,一天七八个单位,没能把情况吃准、摸透、搞准。

二是本位思想未解决。谋划工作过多关注自己负责的纪检工作领域,导致在围绕建设项目这个中心服务大局上做得不够。

三是缺乏常抓的韧劲。存在工作部署多,检查落实少的情况,一些工作进行了安排和部署,也明确了具体的责任人,但在具体落实中,对有的工作缺乏督促检查,忽视了一件事抓出头、件件事有回声的抓落实精神,工作落实成效受到了影响,没有真正按照“打铁还需自身硬”的要求来严格履行岗位职责。

对照此次民主生活会主题,对照初心和使命,产生问题的原因主要有以下几方面:

(一)严格的主观世界改造有所放松。首先是对政治理论学习和思想政治建设抓的不够牢,没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课,中心组集体学习有时通过会议或者宣读文件的形式进行学习传达,深入研讨的时间较少;学习内容不实,急用现学多,对党的基本理论、立场、观点研究不深入;思想教育、精神激励和灵魂洗礼不够,没有严格按照合格党员和“五个表率”标准来提升党性修养、理想信念和道德境界。这些问题是理想信念不坚定、主观世界发生偏差的最根本原因。其次,对改革发展信心不足。总认为自己是一名入党已x年的老党员,接受党组织的教育培养多年,党性观念、党性修养应该可以了;没有深刻认识到党性修养不会随着年龄阅历的增长而自然增强,不自觉的逐渐放松了对自身的要求,价值观产生了变化,党性修养标准要求有所降低。对中央加快推进西部建设任务认识不充分,对高标准要求理解不深、不透,开展战略性思考不足,缺乏足够的信心,存在畏难情绪和无奈思想。

(二)严格的党性修养锻炼有所放松。加强党性修养和锻炼,是每一个共产党员人生的永恒主题。参加工作以来,无论身处哪个岗位,自己总是保持一种积极健康的精神状态,实实在在地为党和人民谋事、干事。但对照杨善洲、谷文昌等先进典型,自己在一些棘手问题和改革创新上依然患得患失、瞻前顾后,在为群众谋利益的同时,内心包含着迎合上级、赢取口碑的私心杂念,没有深刻认识到下级要对上级负责,而全党上下都要对群众负责,说到底还是对“为了谁”的理解不够透彻。反思自己,发现在作风方面与党的要求还有一定差距,没有深刻地认识到自己手中的权利是人民赋予的,对党性修养的锤炼、原则意识的秉持,认识不足、坚持不够。

(三)严格的纪律执行有时不到位。“人不率则不从,身不先则不信”。自身规矩意识不强,把“小节”看成是小事,忘记了“温水煮青蛙”的深刻警示;关键还是没有时刻牢记自己是一名纪委书记,身份、岗位、职责非常特殊,别人能说的自己不一定能说,别人能做的自己不一定能做。同样的事情,别人做了可能不会有大事,但纪委书记如果做了,就可能会带来负面的辐射效应,后果非常严重。作为纪委书记,更应该在严格自律方面带好头、做好表率,从严遵守中央“八项规定”和作风建设各项规定,凡是要求别人做到的,自己首先要做到,凡是要求别人不做的,自己带头坚决不做。真正把握好方向、把握好大势、把握好全局,增强保持政治定力,驾驭政治局面的能力。

针对自身问题和不足,我将一件一件地梳理,一件一件地改进。具体要抓好以下四个方面:

一是坚定理想信念。牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到忠诚于组织,任何时候都与党同心同德。加强理论学习。系统学习党的最新理论成果,深入领会十九大精神,准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义,提高自己在错综复杂环境中明辨是非的能力,增强政治敏锐性和政治鉴别力,提升理论水平、思维层次和施政能力,坚定道路自信、理论自信和制度自信。坚持学以致用。紧密联系实际,活学活用,统筹谋划,坚持把理论学习与自己的思想工作实际紧密结合,围绕解决问题和加快发展,最大程度地把所学的知识运用到实际工作中去,防止出现学习与实践“两张皮”的现象。提升党性修养。始终和党中央保持高度一致,向中央基准看齐,进一步提升自己的政治素养和思想境界。在一些重大问题的决策上,及时向市委常委会汇报,积极践行党的民主集中制原则,营造团结和谐的良好氛围。

二是始终坚守本色。严格落实习总书记“五个必须”要求,坚持讲操守、重品行、作表率,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,以个人的良好操守为干部群众做好表率。认真落实党风廉政建设主体责任的同时,严格遵守廉洁从政各项规定,坚持原则,秉公用权,管好“亲友团”,净化“朋友圈”,不插手、不干预城建工程、经营性土地使用权出让等重点敏感领域,始终保持共产党人清正廉洁的政治本色。

三是强化责任落实。强化“两个责任”落实。强化对党建和党风廉政建设“两个责任”是党委的根本政治任务的认识,坚持与中心工作同谋划、同部署、同检查、同考核,细化夯实党支部的主体责任、党支部书记的第一责任和党委班子成员的“一岗双责”责任,确保从严治党各项任务落到实处。强化教育管理。坚持执行好民主集中制,带头落实“双重组织”生活会制度,加强对各党支部组织生活的指导。深化作风整治,加强对党员干部的监督管理,教育引导党员严守党的政治纪律和政治规矩。

四是认真履职担当。深入做好整治和查处损害群众利益的不正之风和不廉洁问题工作,把执纪监督问责与项目建设推进中心工作有机结合起来,推动全面从严治党向基层延伸。严格自律,带头坚持从严律己,讲操守,重品行,严格执行《廉洁自律准则》、《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,自觉抵制来自社会各方面的诱惑,守住清贫,耐住寂寞,管住小节,保持清廉的好形象,做到自重、自警、自省、自励。

对照六个方面个人检视剖析材料

  本人林xx,于20xx年4月4日正式加入中国共产党,20xx年大学本科毕业后到公司参加工作,几年来,在领导和同事们的关怀和支持下,政治理论素养和业务水平都有了很大的提高,一直以来,我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,以“服从领导,团结同志,认真学习,扎实工作”为准则,不断提高思想水平,积极改进工作方法,努力丰富自己的政治理论和业务知识,同时在项目领导的支持和帮助下,较好地完成了领导交办的各项工作。自工作以来,我坚持以党员的标准严格要求自己,不断加强党性修养锻炼,无论在工作还是在学习上,都以饱满的热情和端正的态度来完成自己的每一项工作,发挥出共产党员的先锋模范作用,争取在以后的工作中取得更优异的成绩。

学习是工作的基础,学习是创新的前提,学习更是丰富知识增长才敢的重要途径,作为一名财务人员,抓好学习更为重要。无论是学习党的方针政策还是学习文化、专业知识;无论是集中学习,还是分散学习,我都严格要求自己,自觉做好学习笔记,写好心得体会,做到学有所用,学用结合。同时通过不断的学习,我提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,坚定立场,坚定信念,在大是大非问题面前,能够保持清醒的头脑,做出正确的选择。自己在学习的同时,也经常与其他党员干部,工作同事一起学习,一起讨论。一方面,学习党的方针政策,深刻理解并领会其含义;另一方面,学习传达最新的财经法规,即使掌握财务规章制度,不断扩充财务知识,适应新形势对财务人员的能力要求。

公司的企业精神“不畏艰险,勇攀高峰,领先行业,创誉中外”牢牢的刻在了我的心中,时时激励着我,处处提醒着我。来到项目以后,我根据项目的实际情况,制定了《项目部财务管理办法》、《项目部成本核算管理办法》、《财务部岗位职责》、《财务部长岗位职责》、《出纳员岗位职责》。并严格按照管理办法,以“收支两条线”的原则,使项目部的内部控制制度落到实处,为加强财务核算、财务管理提供可靠前提,为强化财务管理的监督作用大好了基础。健全的制度不仅为规范项目财务管理,提高资金使用效益提供了保证,同时提高了财务工作的效率,确保资金、人员“两安全”。20xx年,项目部先后经历了公司过程审计,集团公司离任审计以及国家过程审计。面对以前从未经历过审计的我来说是一个极大的考验。在公司、项目部领导的指导下,我对财务各项工作进行了全面细致的检查,查漏补缺,顺利地通过了国家审计及公司的检查。通过每次检查中出现的问题,我都会认真思考,铭记于心,及时改正,绝不允许同样的问题再次发生。因此我也深深的体会到,经历的每一次检查都是对我业务知识的极大提高。

因此在平时做好本职工作的同时,与职工群众积极沟通,深入到群众中去,了解职工群众在工作、生活及学习中遇到的困难,维护职工群众的正当权益。进入公司后,我知道公司针对困难职工设立了一个救助基金,我对此感到非常荣耀,并且也积极参加了这个基金,为公司的困难职工贡献一点自己的力量。作为一名共产党员,我应该充分发挥党员的先锋模范带头作用。作为一名财务主管,我更应该从自身做起,积极参与各种义务活动及爱心捐赠活动,为中国的爱心事业增添一份力量。

作为一名财务人员,在日常工作中,我必须坚持清醒的头脑,自觉抵制不正之风,坚决杜绝各种诱惑,做一名合格的财务人员。财务工作是一项制度原则性很强的工作,因此我必须严于律己,坚持制度原则,一切按规章制度办事,绝不利用手中的职权为自己谋取私利。按照有关支出标准和财务制度,严格审核把关,怀着一颗“为我负责,为项目负责,为公司负责”的态度,核实项目上每一笔财务开支,确保每一项资金支出的合法,合理,合规性。同时,我不断牢固树立廉政意识,学习国家中纪委出台的各项廉政规定,并以社会中的经济案例为教材,对自己进行警示教育,牢固思想道德防线。通过坚持不懈地学习,进一步提高了自己的思想理论素养和业务技能,为做好自己的本职工作奠定了坚实的基础。

作为一名共产党员,我将继续对自己高标准,严要求,努力以“全心全意为人民服务”的宗旨做好各项工作,在今后的学习,工作,生活中,进一步加强学习,严于律己,继续加倍努力,提高自己的思想政治觉悟和业务水平,把党的事业作为自己最大的职责和最高使命,为成为一名新时期的优秀共产党员而不懈努力奋斗。

对照六个方面个人检视剖析材料

在推进****全面发展的过程中,非公有制企业日益成为党执政基础中的重要组成部分,也是****赖以生存的基础。为此,****党工委对党组织建设从有形到有效覆盖工作进行了广泛的调查研究,认为这是非公有制企业党建工作中的重点和难点,是实现党对非公有制企业政治引领的组织基础,具有非常重要的意义。在实现党的工作从有形到有效覆盖的基础上,亟待积极寻找党组织活动与企业管理、发展、创新等工作有机结合,不断探索实践的新途径和新措施,着力提升****非公党建工作科学化水平。

近几年,经过****非公党建工作的实践探索,非公有制党建覆盖工作取得初步成效,党建意识明显增强,党组织活动有效展开,党员的先锋模范作用得到较好的发挥。通过深入企业开展对干部职工进行问卷调查和业主、行政方专人重点访谈,针对所存在问题展开认真研究,认为就基层党建工作整体而言,虽实现了非公党建的有形覆盖,但在从有形覆盖到有效覆盖的过程中,当前非公有制企业党组织建设还存在工作开展难度大、工作基础比较薄弱等问题,党在非公经济组织中的重视度和工作力度亟需进一步加强。

问题的原因如下:

1、非公有制业主和党员思想认识问题是重要的主观因素。在党建工作开展过程中发现,非公有制企业业主的思想认识和工作态度至关重要,也是党建工作真正实现从有形到有效覆盖全面统一最关键的支撑力量。由于产权性质和追求经济利益最大化的双重驱使,非公有制业主普遍存在重生产经营轻党建工作,事分轻重缓急,把企业的生存发展当做一项硬性的大事来抓,而思想教育和党建工作只是一项软件工程,是一件持久性工作。又担心重视党建会造成企业重心转移,干扰到正常的工作秩序,为此对企业的经济发展雷厉风行,而对党建覆盖工作能推则推、热情不高,支持力度远远不够,投入保障滞后,人财物基础薄弱,在整个党员队伍中造成消极影响,从而直接导致了非公有制企业党建工作发展动力不足,造成有组织无活动、有活动无效果的事实,严重制约党建覆盖工作的发展。

2、非公有制企业动态性强是关键的客观因素。非公有制的性质决定了企业动态性强、员工流动性大,尤其是经济****企业面临着激烈的市场竞争压力,物竞天择、适者生存,人员管理也是以人为本、双向选择,淘汰率较高。为此党员流动性也严重影响着非公有制企业的党建效果,给党员分布情况的掌握带来一定的困难,从而阻碍了已有党组织的作用发挥,给党建有效覆盖工作带来较大难度。非公有制企业中党员身份淡化,有的不愿意公开党员身份,工作调动不转移党员关系,在一定程度上存在着一怕出风头、二怕吃亏的思想观念。党员对党内活动淡漠,主观意识上忘记了自己的党员“第一身份”,自觉不自觉地降低对自身的要求,在工作中只限于履行岗位职责,毫无先锋、先进性可言。

3、非公有制企业党务工作者的综合素质与能力有待提高。毋庸置疑,非公有制企业党务工作者党建理论知识没有系统掌握,往往是新手居多,针对错综复杂、千头万绪的党建和政治思想工作,缺乏丰富的实践经验,在宣传贯彻落实党的方针政策时理念僵化,流于形式,与企业实际生产、经营、建设结合的不够紧密,在重要问题处理上看不清楚本质,摸不清方向,缺乏应有的措施和手段。

制企业党建覆盖工作重要性的认识。

第一,加强与非公有制企业业主的沟通,提升对非公有制企业党建覆盖工作重要性的认识。通过党建知识大讲堂和各种学习培训活动,创新党建工作方式方法,把新生代企业家列为重点培养对象,牢固树立“党建也是生产力”的先进理念,用党的理论知识武装头脑,牢牢占领思想意识阵地。

定期评选党建先进企业,表彰企业主在党建有效覆盖工作中的突出贡献,树立优秀品牌,广为宣传党建工作和经济建设相互促进的事迹和宝贵经验,产生榜样引导、激励辐射的作用,激发企业主高度重视党建工作的积极性和主动性,促进基层党组织和党员在发展经济、繁荣文化、稳定和谐方面起到模范带头作用。

环境倾斜等方式,增强服务意识,发挥政治核心作用。作为持续增长的经济开发大区,非公有制企业比重高达%,党员人数达人,是推动经济发展、和谐稳定的生力军和主战场,其中非公有制企业党建工作从有形覆盖到有效覆盖的探索实践,始终是基层党建工作的重中之重,正如***总书记在讲话中指出的:“非公有制企业是发展社会主义市场经济的重要力量。非公有制企业的数量和作用决定了非公有制企业党建工作在整个党建工作中越来越重要,必须以更大的工作力度扎扎实实抓好”。

在党建工作中设身处地为其争取到党内外重视率和支持度,利用党组织和党员队伍的力量解决企业发展中的难点和重点问题,每半年表彰宣传一批在党建有效覆盖工作中做出突出贡献的企业主和党务工作者,并将党建工作成绩纳入为衡量企业精神文明建设和稳定和谐、健康发展的重要指标。年终总结党建工作先进经验,在整个经济****展开示范学习、样板带动活动,把党建工作的先进性转化为看得见、摸的着的生产力,让其“学有榜样、赶有目标、做有助手”,激发企业主的自觉性和主动性。的局。

第一,每月一次非公企业党员摸底、报表工作,逐企业、逐人展开地毯式排查,对企业人力资源情况做到了如指掌,把好党员登记关、入档关。针对非公有制企业数量多、规模小党员少、流动性大,以及党员分散、组织活动难的特点,建立党员流动档案,动态掌控党组织建设和党员队伍变化情况,积极创新工作思路,灵活机动地摸清党员分布情况和流动变动态势,形成动态信息平台,定期摸底排查,不能一成不变地固定在同一个党支部,做到党员隶属关系及时变更、组织生活地点及时通知、党员活动及时参加、随时发挥党员模范带头作用。为了促进与党建有效覆盖工作,积极创新工作手段,构建党建网站、党建论坛、党建博客、党建微信、短信、qq群等信息交流平台,做到党建工作网络化、信息交流现代化、覆盖工作高效化,每年评比、树立一个党建有效覆盖工作典型,给予表彰、奖励,也找出一个党建后进非公企业,作为帮、扶对象。

焕发出全新的生机和活力,畅通党员群众的利益诉求渠道,积极维护企业发展和员工成长利益,让党组织既是非公有制企业的主心骨又是职工群众的贴心人。素质。

第一,严格非公企业党务工作者的选拔程序,打造经济****非公有制党务工作者一流团队。俗话说“火车跑地快,全靠车头带”,非公有制企业党员队伍和党务工作者队伍的素质如何,直接影响到非公有制企业党建工作的成效和党组织作用的发挥。从优秀党员中公开招聘非公有制企业党务工作者,可以是本企业内党员干部、业务骨干,也可以是从社会上或其它企业中选拔招聘,一律采用双向选择的方式进行,走市场化、职业化、专业化、公开化路子,对现有党员干部进行优化配置、合理调配,进一步提高非公有制企业党务工作者的综合素养,兼顾满足党务工作和企业改革发展两方面的需求。针对非公有制企业的实际情况,把非公有制企业党组织书记队伍建设,作为加强党务工作者队伍建设的关键环节来抓。

建有效覆盖所需业务知识和技能的培训学习,对于党建基础薄弱的非公有制企业单位,经济****党委可采取“一对一”帮扶方式进行实践指导。利用各种学习形式对非公党组织书记进行系统理论培训,纳入基层党务干部培训体系之中,有目的、有计划、分层次、有步骤地手把手帮助其分析所在单位党建工作存在的问题,有的放矢地找出解决问题的方法,不断探索党员有效的教育管理途径,利用各种机会采用绩效考核、事业培养、情感留人多种方式相对稳定书记队伍,这是着力提升非公企业党务干部能力的重要一环。的助推器和中坚力量。

第一,进一步确立党组织在非公有制企业的政治核心地位,充分发挥凝聚力和向心力,促进企业经营、党建有效覆盖工作的双赢、和谐局面。党的十四届四中全会早已明确指出:“要把保证搞好企业改革,转换经营机制,提高经济效益作为党组织工作的出发点和落脚点”。实现党建工作有形到有效覆盖的统一,必须要旗帜鲜明地表明经济****党委一班人的态度、观点和立场,党建工作的基点永远是围绕在非公有制企业的生产经营、企业管理和项目建设等经济发展上,是利用一切党组织的资源、能力以及正面影响来促进和稳定员工队伍,营造一种大干快上的浓厚氛围,并依此来服务企业、助推企业。俗话说“磨刀不误砍柴工”,说地就是这个道理,从而让非公企业业主端正思想认识,绝不是只抓党建耽误经济发展那种本末倒置的事情。二者之间是相互影响、共同促进的利益共同体,相得益彰、缺一不可、不可偏颇。

充分发挥先锋模范带头作用。利用各种模式创造机会引导党员干部正确行使权利,在自己本职岗位上默默奉献、爱岗敬业,在企业项目建设和危急关键时刻,要挺身而出、勇挑重担,不计个人得失、拼搏务实,建功立业。设立“青年党员示范岗”,在群众中做出表率,充分先锋模范带头作用。重视、支持非公有制企业的生产经营,做企业发展的及时雨,为企业送政策、送技术、送人才,在实际工作中为其排忧解难、促进企业持续、健康发展,这是非公有制企业党建工作的重要任务。始终坚持“抓党务、促发展”的先进理念,把党建覆盖工作与生产经营紧密融合在一起。通过“党员模范岗”活动,把技术业务骨干培养成党员、把党员培养成企业骨干,把作为业务骨干的党员培养成非公有制企业管理人员,吸引更多的入党积极分子向党组织靠拢,在平凡的岗位和关键时刻发挥党员的模范带头作用,激发员工的工作主动性、积极性,促进非公企业良性发展。

“守初心担使命找差距抓落实”个人检视剖析材料范文

按照“不忘初心、牢记使命”主题教育要求,聚焦“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求,我以个人自学、集中学习研讨、接受现场教育、参加支部活动等方式,认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话,党纪党规、党史国史军史,紧密结合工作实际开展调查研究,围绕理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁5个方面7个问题进行了检视剖析,制定了整改措施。现将个人检视剖析情况报告如下。

一、主题教育中的收获。

我紧紧围绕“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求,以“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率”为目标,深入进行了理论学习、研讨交流、调查研究、对照检视、落实改进,受到了深刻教育,收到很大成效。一是精神上补了钙,进一步坚定了理想信念。通过深入学习新思想和原原本本读经典原著、党章党规,进一步增强了理论素养和思想定力,提高了政治敏锐性和政治鉴别力,进一步树牢了“四个意识”,坚定了“四个自信”,做到“两个维护”,切实把“不忘初心、牢记使命”要求内化于心,外化于行。二是素质上再提升,进一步强化了担当尽责。按照地委办公室“走在前,作表率”的要求,在理论上先学一步、在业务上更精一层、在措施上更实一些,进一步掌握了践行初心使命的方式方法,看到了在“三服务”中的差距,增强了担当使命的本领,提高了自己的素质能力和业务水平。三是作风上再改进,进一步加强了自我约束。从一系列部署要求中以及张富清、黄大年等优秀共产党员身上感受到了初心的可贵、使命的重大,从敢于啃硬骨头的行动中体会到了使命担当。必须从内心深处铲除贪婪奢侈、慵懒无为等错误和消极念头,不断自我净化、自我完善、自我革命,加强党性修养,增强纪律规矩意识,传承好红色基因,留住共产党员的政治本色。

二、检视问题。

我从围绕理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁5个方面7个问题进行了思想深处的检视剖析。

(一)政治站位方面。

一是思想认识不深刻,政治站位不高。没有把习近平总书记批示的“忠诚、严谨、自律、奉献”八字要求刻印于心,缺少地委机关是政治机关的政治意识,对“3.16”事件的认识还不够持续、深入,缺少时时刻刻紧绷安全、畅通这根弦的思想认识。对工作岗位的重要性认识不足,在思想认识缺乏足够重视,片面认为视频会议就是有声音、有图像即可,对自身业务工作要求不高,没有从服务全地区中心工作来认识,导致工作标准不高、作风不实,连续多次出现地区重要视频会议保障服务水平不高、保障质量上不去的现象。

二是缺少坚强的政治定力。在牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”、坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导方面存在着认识不深刻、落实不到位的问题,比如:在学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面存在着理论水平不高,工作中质量不高表现出责任意识不强,对自身问题挖得不深入,特别是思想上的灰尘打扫的不彻底,对待批评与自我批评害怕丢面子而存在着走过场、装样子,与党中央的要求没有对标看齐。

三是政治敏锐性和洞察力有所欠缺。缺少时不我待的使命感和危机感,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题,对当前维稳形势、党的民族宗教问题缺乏系统深入的学习研究,对新疆反分裂斗争的长期性、复杂性、尖锐性和全局性认识不够深入、系统,对意识形态领域的斗争缺乏深层次的思想认识,更缺乏斗争经验。

(二)理论学习方面。

一是理论学习不深不细不实。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,往深里走、往心里走、往实里走还有很大差距;学在表层不深入,对新思想新战略掌握不透彻,没有做到精读研读、融会贯通,没有深刻理解新思想新战略的深刻内涵,没有完全做到用新思想新战略去深刻剖析新时代专用通信实践中遇到的各种问题,更好促进专用通信工作水平提升,思想认识远远不够;与党建、专用通信工作相关的资料和内容看得多、有兴趣,对经济建设、社会发展等其他的理论知识了解还不够。

二是贯彻落实新思想新战略不得要领。对上级的方针、政策等文件看得多、听得多,但研究的不够透彻,缺乏理性思考和深入分析,对工作指导性不强;对于硬性要求的学习比较扎实,一般性的学习下的功夫还不够;参加办公室集中学习时比较认真,有记录、有发言、有心得,个人利用业余时间自学时“坐不住”、思想抛锚,学习效果不佳。

(三)宗旨意识方面。

一是淡忘了党的优良传统。放松了艰苦奋斗的精神追求,久而久之,精神上就缺了钙,丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优秀传统。联系群众浮在面上,深入基层调查研究没有沉下去、静下心,没有摸出实情,没有主动接受群众对工作的评判,没有以诚恳的态度接受群众的批评监督。

二是脱离实际,脱离群众。深入基层、深入实践、深入群众不够,对干部群众所思所想所盼了解掌握不全面,有时服务意识不强烈,没有完全站在干部群众的立场和角度去思考、想办法,解决问题和困难有时不及时。

三是宗旨意识有所淡化。与谷文昌、焦裕禄等先进典型相比相差甚远。总认为自己来自于农村,经常与基层干部和群众在一起生活工作,对待群众反映的难点和热点问题往往认为是带有共性问题,就没有认真倾听和全面了解,没有换位思考站在群众的立场上去考虑问题、查找原因,因而没有找到解决问题的、具体管用的措施和途径,群众并不十分满意。

(四)能力水平方面。

一是抓班子带队伍的能力不足。没有贯彻落实好“把工作当事业干、把岗位当阵地守、把奉献当本份看”的思想要求,在教育引导干部方面存在着方式方法简单,没有形成为每个人都自觉为组织分忧、主动担当尽责的思想自觉。没有充分调动好干部队伍的积极性,没有完全挖掘出每名干部的潜在能量,发挥好大家的强大作用。

二是干事创业的激情下降。缺少紧追不放、事不过夜的劲头,存在着不紧急的事缓一缓的心理,导致工作进展不理想。有时领导不提点,就放过去;甚至于内心深处期望领导看不见、记不住,特别是难事、麻烦事。

三是放松了对世界观、人生观、价值观这个“总开关”的改造。严以修身历练还不够,继承和发扬党的艰苦奋斗、求真务实、淡薄名利等优良传统做得还不够好,做了工作就想着给领导汇报一下,去宣传自己的“功绩”,对于工作难啃的硬骨头、麻烦事则能拖就拖,一怕吃苦,二怕担责。贯彻落实坚持民主集中制原则和“三重一大”制度方面不认真、不严格,在议事决策过程中,存在对自己分管的工作发表意见多,对他人工作研究的少,不敢发表意见。

(五)求实作风方面。

一是转变作风的主动性不够。在办公室召开“聚焦总目标、作风再整顿”专项活动中还存在着不少问题,查找问题不聚焦,分析原因不深入,制定举措不严谨。比如:办公室卫生打扫就不是很勤快,书籍、文件、档案没有收拾整齐,值班日志填写不完整,总支工作也是存在主动性不够,领导安排了就加个班,没有安排的就放在一边了。

二是纪律规矩意识不强。对纪律规矩缺少敬畏之心,重大事项报告不及时,重大项目建设和施工项目,重要会议和自治区领导红机保障报告不及时。没有严格执行办公室纪律规矩,重大财务支出没有及时向主要领导报告,传输线路租赁、工程施工报告不及时。

三是缺少抵制歪风邪气的自觉性。在自己防微杜渐方面缺少经常反思,有时在思想上放松了自我要求,生活待遇上没有向低标准看齐,满足于“不超标”,在工作和生活中还存在一定程度的“随大流”思想。受到周围生活环境的一些影响,艰苦朴素的意识有所弱化,对社会上人情往来抵制还不够坚决,存在着老同学聚会问题。

(六)方式方法方面。

一是没有严格落实地委办公室精细化管理有关要求。没有把职责压实到每个人,形成人人肩上有责任,人人都要负责任,导致会议服务保障中多次发生人员协作不力的现象。对人员分工方面只作了粗线条的目标任务安排,个人岗位职责没有细化到人,没有把具体事项和具体要求落实到每一个岗位。对视频会议、红机电话、应急通信等重点工作研究不够深入,特别是在规范工作流程、细化保障服务措施方面思想认识不足,在视频会议系统维护、电源供给、线路施工等方面考虑不周全,提前准备工作不够严谨,应急保障处置方案没有多次推演。工作中缺乏严谨、细致,在人员安排方面存在着只提要求,没有督促落实,对视频会议保障制度没有较真,特别是控制室、会议室之间没有指定专门人员盯着会场,致使会场领导传达指示、安排工作响应不及时,严重影响了会议服务保障水平。

二是只求过得去,不求过硬。与黄大年、罗阳先进典型相比,在工作任务繁重、头绪多的情况下,有时有满足于过得去、还行的现象,工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还要强化,走在前、作表率的意识还要加强。缺少大会保障精细化管理意识,会前准备工作不充分、不到位,调动每个人的积极性还有很大差距。

三是标准不高、责任不强。高标准、严要求的意识不强,习惯于按照上级文件要求抓落实,在推进视频会议、红机电话、应急通信等服务保障和办公室党建工作中,统筹力度还要加大,往上看、往前看、往远处看的境界还要加强。在工作中有时急于求成,对事物内在规律把握得还不好,处理问题有时考虑得还不够周到,有时发现问题对同志态度不够冷静,不留情面,工作方法简单,给人一种过于生硬的感觉。

(七)工作成效方面。

一是缺少危机意识和临战意识。缺乏临战状态的考验,战场意识不足,没有把视频会议服务保障当作危机考验,缺少危机意识和临战意识。对工作人员存在着吸烟、玩手机等没有聚精会神保障会议的不良现象,没有及时批评指正,缺乏敢管敢严的劲头,心存好人主义,对一些小毛病不够重视。导致控制室人员没有紧盯视频会议的音视频质量,操作室控制岗位的人员在轮巡自治区、地区和县(市)画面时没有实时掌握地区本级会场、县(市)、乡镇会场声音和图像质量,切换会场画面、传送声音等不够精准,影响了地区重要视频会议的会议效果。

二是缺少当好战斗员的自觉。把一些本该自己新手去做的工作交给下属,往往是“指挥起来头头是道,干起活来漏洞百出”,把自己原有的奋斗精神丢了,越来越不愿意干一些跑腿的活,结果是发现不了工作中衔接、现场落实中的问题,必须到现场掌握一手资料,才能做好本职工作。

三是工作急燥,要速度缺质量保障。一些工作上级或领导布置后,思考不周、缺少调查研究,急急忙忙就启动了,往往是在实施到一半时发现路子不对了,方向出了偏差,才能不得不停下来思考,最后严重影响了工作质量和效率。有时领会上级和领导的意图过于简单,只想着速度,没有往深层次去考量,没有把工作面临的新形势、新情况和新变化考虑周全,缺乏创新举措,更多地沿用老经验、老办法,导致党建工作成效不明显,归根结底还是思想上不重视,实质性举措不多,工作有所松懈。

个人需要说明的情况:本人没有违规纪律受到组织处分的情况,自己名下的位于公务员二期的统计表建房8号楼1单元2203室110.9平方米,今年5月以35万元出售,今年6月69万元购买成都市1套的41平方的公寓,位于成都市高新区欲峰公寓,无其他重大报告事项。

三、深刻剖析根源。

深刻剖析产生以上问题和不足的原因,归纳总结主要有五个方面:

(一)政治站位还不高。深入反思存在的问题,虽然表现在表面上,但究其原因,主要是政治站位不高,对自身存在的问题多在能力、水平方面找原因,缺乏刀刃向内的勇气和胆魂,不愿意找自己的麻烦,对政治站位的高低、思想灵魂深处的清浊等方面没有进行深度的挖掘和自我批评,放松了自身党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。

(二)理论学习不主动、不深入,马克思主义立场不坚定。主题教育以来,重温入党誓词,认真学习党章党规和新思想精神,对照检查感觉自己无论是在党性修养还是思想境界上,与党中央对新时代党员干部的要求有很大差距,没有把理论武装作为头等大事,没有聚集解决好思想根子问题,没有从理论高度去深入探索总结事物规律。理论学习不够经常、不够深入,文件、书籍看了没有往心里去,对党的理论似懂非懂、一知半解或是知之不深,没能真正做到真学、真信、真懂、真用;有时把学习理论当作了软指标,没有认真较劲,当作打发时间的休闲品没有从中汲取马克思主义的真理真谛,进而对主观世界改造的主动性也放松了,在党忧党、在党兴党、在党爱党、在党护党的意识也不强了。

(三)宗旨意识不强、人民立场不坚定。对宗旨意识的深刻内涵没有牢牢刻印在心,对基层只有要求、催促和指指点点,缺少深入调研和真情真诚的帮助,不自觉地把自己放在了“主席台”、坐在了群众的对面,没有真正坐在群众身边,更没有走进群众心里。说到底,还是自身党性修养不够牢固,宗旨意识等方面有所淡化。党的宗旨是全心全意为人民服务,也是每一名共产党员保持先进性中要解决好的一个根本问题,没有能够坚持群众利益无小事,没有把群众的烦心事、操心事放在自己心里,没有用心用情用力去解决群众子女上学、看病就医、外出务工、红枣棉花销售等的困难和问题,导致包联群众的困难和问题不能及时得到解决,归根到底还是宗旨意识在头脑中扎的不够牢,群众观念弱化,在思想深处还没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。

(四)作风漂浮、不踏实,实事求是精神不足。艰苦奋斗、实事求是、求真务实等共产党人的优良作风没有坚持和传承下来,往往是上级和领导要求什么就做什么,安排什么就干什么,存在着官僚主义倾向,有些事情以忙为理由没有亲力亲为,只会传声筒和二传手,当不好指挥员和战斗员,。没有把思想自觉统一到“聚焦总目标、当好排头兵”的定位要求上来,没有围绕贯彻新时代新要求方面拿出过硬举措,在补短板,出实招、破难题、建机制、盯落实方面不够扎实,导致工作中多次出现差错。团结协作精神不足,没有调动好全局干部的积极性,示范带头作用没有显现出来,一些急难险重工作没有人主动认领。

(五)能力素质不足,没有做到“走在前、作表率”。没有牢固树立用新思想、新战略指导实践,在思想上还没有彻底摒弃主观主义和功利主义,存在着“穿新鞋走老路”的现象,没有以求真务实的态度去踏踏实实的工作。缺少干事创业的工作激情和开拓进取的创新精神,主动思考、解决问题的积极性有所下降,一定程度上降低了工作效率。只想着完成工作任务,没有坚持高标准、严要求,没有体现地委办公室作为地委机关的重要部门、重要岗位的示范带头作用,党员的先进性没有体现出来,没有起到表率作用。

(六)自省自律不严,没有达到合格党员的根本要求。放松了对正确的世界观、人生观、价值观的主动改造,思想境界越来越俗了,要求越来越低了,特别是生活方面,受到社会上追求物质享受、金钱至上、权力盛行等不良风气滋长的大环境影响下,也渐渐产生了思想滑坡,出现爱享受、要面子、随大流现象,上班开车子、出差住单间、不坐火车坐飞机等,滋长了贪图安逸的不良风气,实质上是放松了对自己主观世界的改造,更是降低了自身修养标准和要求的表现。

四、整改措施和努力方向。

在今后工作中,将针对查摆出的问题,深刻剖析,认真整改,用更高标准严格要求自己。

(一)抓好理论武装,坚定理想信念,强化党性修养。坚持把补精神之钙、筑思想之魂放在首位,强化习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,与精学马列名著、精读党史、新中国史结合起来,切实领会精神实质,坚定理想信念,筑牢思想根基。突出抓好党章党规的学习,认真对照学真本领,力争达到合格党员的标准,带头发挥共产党员先锋模范作用。密切联系实际,深入学习有关党的建设、党办工作、专用通信等方面,使学习成果真正转化成为做好本职工作的不竭动力。在加强书本学习基础上,持续强化向焦裕禄、杨善洲、张富清等先进典型人物学习,向身边领导、同事、基层干部和人民群众学习,不断提升党的基本理论、基本路线、基本方略的认识和理解水平,不断加强自身的党性修养,增强党的意识和党员意识。

(二)坚守政治方向,永葆政治本色。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想、“两个一百年”奋斗目标,经常对表对标,及时校准偏差。牢固树立大局意识,严格组织纪律,严格执行民主集中制,对地委办公室的各项工作坚决执行,自觉维护党的团结和统一。严格执行新形势下党内政治生活的若干准则,切实在党内政治生活中经常接受政治体检,自觉接受监督检查,不断增强政治免疫力。严格贯彻执行党的政治纪律和政治规矩,强化忧患意识、风险意识、斗争意识,提高防范政治风险能力,增强政治敏锐性和政治鉴别力,透过现象看本质,敢于向不当言论发声亮剑,坚决予以批驳和斗争。

(三)增强“走在前、作表率”的争先创优意识,练就过硬的本领。牢固树立全局思维、问题导向,聚集党中央大政方针,特别是党中央的治疆方略,敢于担当敢于负责。从全局处着想,既要当好指挥员,又要当好操作员,统筹协调、兼顾全局,把握视频会议、红机电话、应急通信等主要业务工作的基本规律,主动查找工作的不足和漏洞,切实把专用通信安全、畅通的责任抓在手上、扛在肩上、放在心上,使之成为地区专用通信工作的标杆和示范。立足今年工作,做好长远打算,把自查整改问题的严重性估计充足一些,把极易引发安全事故的可能性降到就低,及早谋划明年工作,制定好下一年度工作计划。

(四)站稳人民立场,自觉践行党的群众路线。牢固树立宗旨意识、民本意识,“想群众之所想,急群众之所急”,以身作则站稳群众立场,提升群众工作能力,对职工群众要带着责任、带着感情去工作,当好人民公仆。坚决反对“四风”,精简会议,为基层减负。俯下身倾听,沉下心干事,增加赴基层一线调研次数和深度,多与职工面对面座谈交流,了解群众想法,为群众解难事、办实事。加强对林区黑恶势力线索的深入摸排和职工群众的宣传发动,坚决打赢这场人民战争,净化林区基层社会生态。

(五)增强纪律规矩意识,不断加强党性修养。认真从反面典型中汲取教训,知敬畏、明底线、受警醒,严守党的政治纪律和政治规矩。进一步正确对待个人私欲与党性原则,时刻保持政治定力、守住法纪底线,做到手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,谨记“五个必须”,力戒“七个有之”,从而旗帜鲜明地坚持真理。明大德、守公德、严私德,不断改造“三观”,认真践行社会主义核心价值观,做到忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁。认真执行中央八项规定及其实施细则精神,坚决抵制歪风邪气,厉行勤俭节约。进一步筑牢遵规守纪防线,严格自律和家风教育,摒弃“小节无害”的思想,强化廉洁自律意识,更加严格地遵守廉洁自律的各项规定,更加自觉抵御腐朽思想和生活方式的侵蚀,坚决反对特权思想和特权现象,不做与党员、领导干部身份不相符的事情,始终保持共产党人优秀品质。

(六)令行禁止,勤勉尽责,发挥好办公室的参谋助手作用。带头严格执行各项规章制度,互相监督、互相提醒,始终保持警惕常在、警钟常鸣;始终坚持重大事项必须开会商讨,杜绝少数人决策和暗箱操作;自觉加强党性修养,保持清醒头脑,时刻保持对纪律规矩的敬畏之心,始终保持对权力的敬畏之心。进一步增强纪律意识、规矩意识,坚决做到:办公室要求的一律照办,办公室明令禁止的坚决不做。及时向领导报告重要视频会议和中央、自治区领导来阿红机保障任务,及时报告重大工程项目和重大财务支出。

以上检视剖析,不妥之处,请同志批评指正。

教育整顿“六个方面”个人检视剖析材料范文

根据《关于认真开好20xx年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,会前,我聚焦主题深化学习,坚持学深悟透,打牢开好这次年度民主生活会的思想基础。同时,紧密结合工作实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,紧紧围绕“认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化新征程”主题,对照会议方案明确5个方面查找自身存在的差距和不足,结合典型事例进行了深刻剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:

一、存在的突出问题。

一是政治理论学习流于形式。虽然在学习习近平新时代中国特色社会主义思想时,能够相互交流、拓宽学习方法,但没有做到学习与工作“两手抓”,没有做到经常性运用党的理论武装头脑解决自己的思想问题,没有对理论进行系统研究和深刻领会,致使理论水平不高。比如:在一年内很难深入系统地读几本党的基本知识、基本理论方面的书籍,在解决具体问题时不能很好地结合理论联系实际。二是“四个意识”不牢固、“四个自信”不坚定。平时除了参加班子例行学习外,都很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍,没有在理论研究上下功夫,学习中集中通读文章、看报纸和电视新闻较多,认真坐下来研究原著少。三是学习不深入。在贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决维护习近平同志的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导方面,虽然能自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但对习近平新时代中国特色社会主义思想,满足于学习了、理解了,能够深入领悟其“八个明确”、“十四个坚持”的核心要义,但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够。

对比班子的其他同志,对比自己的初心状态,感觉吃苦精神弱化了,工作责任心不强了,完成任务标准降低了,那种时不我待、夙夜为公的劲头已经逐渐淡化。具体讲,一是抓工作力度不够。围绕落实省“xxx”工作部署,推进市委、县委“xxx”工作举措,对其深远意义思考不深、实践路径把握不准,在抓工作推进落实上还存在一手软、一手硬的现象。抓工作容易落入走过场,认为安排了既是落实了,存在追求形式、忽略实效,缺乏一竿子到底精神。二是工作创新动力不足。有时觉得自己当领导干部多年了,有安于现状、求稳、怕出问题的思想存在,在一定程度上缺乏闯劲、拼劲,缺乏抓铁有痕、踏石有印精神,精神状态有所懈怠,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些,虽有一些新想法,但也只停留在心动而无行动的状态。三是主动作为意识不强。实际工作中,很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作,缺乏“螺丝钉”精神,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如在xx工作上,基本都是在推着走,上面催一催,我们往前赶一赶;基本都是在绕道走,与相关部门协调工作出现困难,能回避就回避,能搁置就搁置,致使到目前为止,工作推动较慢。

一是脱贫攻坚理论武装还不扎实。虽然经常参加中心组学习、干部集体学习等,但对习近平总书记关于扶贫工作重要论述和党中央脱贫攻坚决策部署进行了学习,但仍依旧存在学习不及时、开展研讨交流不扎实、不深刻等问题,在学懂弄通上还有差距。二是政策落实有偏差。脱贫政策宣传上存在以会议贯彻会议、为了落实而落实的现象,脱贫攻坚政策宣讲做得不够,与贫困群众沟通交流不多,对存在的矛盾问题未能做到及时化解,导致群众知晓率不高,扶贫领域信访突出。三是统筹全局意识有差距。对疫情防控工作的认识局限于一个单位,工作的重点放在自己管辖的范围内,认为只要做好重点部位重点人员的防控管理工作就可以,而对有交集的单位和人员的关注和考虑不够,导致防控工作存在漏洞,同时,对新形势新情况的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多,不能主动利用业余时间系统深入的学习研究党中央上级单位对疫情防控的文件指示精神,通常是上级要求学什么就着重学什么,与现岗位工作联系紧密的就多学,联系少的就少学或不学。

一是存在学用脱节现象。虽然也经常学习党的十九届五中全会精神,党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委xx全会、市委xx全会精神等,但往往停留于表面,对结合上级精神,结合xx实际,谋划业务工作方面思考不足,存在学用脱节。二是深谋远虑不足。针对xx工作十四五思考不足、谋划不多,片面认为该项工作上级有规划有目标,只需要等待上级文件精神,认真执行和实施就行了,自身“等靠要”的思想严重。三是矛盾应对不力。发展理念创新上,面对发展过程中遇到的矛盾风险挑战,未能积极主动,打好主动仗。在xx上,由于我县经济基础薄弱区位优势不明显,xx项目实现了投资过亿,但因客观原因仍然无法开工,作为项目联系领导,简单认为是政策原因,自己无法把控,未能及时帮助协调,针对项目推进中的困难和矛盾也办法不多,措施过少。

一是落实党风廉政建设责任力度不强。存在“说得多、做得少”的现象,廉政教育抓得不紧,多以开会、谈话的方式进行教育,方式单一、氛围不浓,惩治和预防体系建设及发挥作用不理想。对干部监督管理不严格,好人主义思想较浓,对一些苗头性问题警钟敲得多,会上讲得硬,实际执行软,工作安排的多,抓日常监管相对不够,制度的执行力和约束力没有充分发挥,对干部廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。二是在落实党建责任上有明确责任分工,有工作计划,但在具体落实上欠深入,少检查,还存在主动深入学习还不够,认识不高,责任制本身不严密、宽泛化,导致工作不规范。三是在贯彻落实上级会议、文件方面,存在表态多调门高、行动少落实差的问题,具体工作不太习惯亲自检查监督,不注重全程督导、跟踪问效,按照文件、会议精神布置工作多,现场督促相对较少。对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数;面对一些紧事难事、烦事愁事,思想上还有畏难情绪。

二、产生问题的原因分析。

之所以出现这方方面面的问题,究其原因,主要是思想上,没有将世界观、人生观、价值观问题这个总开关拧好,理想信念退化,宗旨意识打了折扣,奋斗意志和进取精神有所消退,忽视了联系实际开展学习研究,以至于问题不能及时发现、有效克服。

(一)理论学习不深。在学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上不扎实、不深入,主动性、规划性、系统性不足,存在头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”,没有处理好工学矛盾。对各级重要会议、重要文件的学习存在实用主义倾向,与分管工作联系紧密的内容学得相对多一些,对科技、法律、文化、历史等方面的学习研究相对滞后,立足实际学习运用政策的能力需要着力提升。

(二)党性锻炼频率不够。面对繁重的工作任务,没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,但身体力行的少,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力,精神上“缺钙”的问题解决得不够好。

(三)干事创业劲头不足。对照岗位职责要求,能够当好主要领导参谋助手,积极协调好各自部门的工作,扎实有力地推进分管联系工作。但随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所减弱,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样牢记使命攻坚克难和敬业精神,工作积极性、主动性、创造性不够。

三、今后努力方向和改进措施。

坚持对准问题、强化整改、务求实效的原则,进一步坚定理想信念、宗旨意识,转变工作作风、强化廉洁自律意识,力争把镇党委打造成为优秀党员领导班子。

一是强化“四个意识”。做有信仰、勤检讨的表率,自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。强化学习感悟,保证每天自学1个小时,每周学习10个小时。加强领导班子集中学习,严格执行每周一晚上的学习制度。丰富学习内容,时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”,牵住“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”牛鼻子,看得清大势,站得稳脚跟,辨得清方向,不当“糊涂虫”、“墙头草”、“两面人”,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

二是敢于责任担当。要做事躬亲的表率,改变“等会议部署、等领导安排、等基层催问”的被动应对状态,克服“重计划安排、轻跟踪问效”的漂浮作风,既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;全力抓好基层党建、乡路大修、农厕改造、乡村振兴等工作,要经常深入基层,了解掌握情况,帮助指导工作,解决实际问题,推动各项工作开展。

三是践行服务宗旨。做干实事、有作为的表率,真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题,主动到基层去,到一线去,到群众中去,学会在群众的实践中汲取智慧。

四是坚持严于律己。做守规矩、明纪律的表率,一是从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”,坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象,不接受任何影响公正执行公务的利益。二是从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品,以实际行动为干部职工作出表率。

五是发扬“挤”“钻”精神。做勤学习、善实践的表率,要把理论学习放在重要位置来抓,无论工作再忙,事务再多,按时参加中心组学习,每年通读5本以上书籍,内容上重点包括政治理论、时政、农村管理等,并定期召开读书交流会,不断拓宽知识面,增强政治敏锐性;结合自身实际,制定好个人学习计划,努力做到学习经常化、系统化。要突出学习重点,着力提高学习的针对性上下功夫,在学习成果转化上下功夫,全面提高思想政治素质和业务水平,进一步提高政治修养,更加自觉地与党中央保持高度一致,坚定实现共产主义理想信念。

“守初心担使命找差距抓落实”个人检视剖析材料范文

按照市委安排,近期,我认真学习了总书记关于区域经济发展重要论述、对河南工作重要指示及黄河流域生态保护和高质量发展等重要讲话,学习了省委省政府加快xx副中心城市建设及全市领导干部会议精神,并结合工作实际,进行了深入的思考。总书记重要讲话为我们做好工作指明了方向、提供了遵循,进一步增强了我们的责任感、使命感。省委省政府对xx发展给予的重大支持,使我们备受鼓舞和振奋,更加坚定了我们做好工作的信心、决心。我们必须把强烈的责任感转变成谋划推动工作的动力,必须把坚定的信心、决心转变成推进工作实实在在的行动,较真碰硬、勇于担当,团结一切可以团结的力量,凝聚起实干兴洛的强大合力。重点做好五个方面工作:

一是集聚统战成员智慧力量。组织统一战线成员深入开展“大学习、大讨论、大调研”活动。在各民主党派成员中开展“同心奋进副中心,聚力打造增长极”调研活动,在非公有制经济代表人士中开展“建设副中心、民企怎么做”学习讨论,在新的社会阶层人士中开展“河洛新声”建言献策,紧紧围绕夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”、在新起点上推进我市副中心城市建设有新突破,分批、分类形成一批高质量的调研成果,为市委、市政府科学决策提供参考。引导各领域统战成员履职尽责勇担当。推荐宣传一批党外“出彩xx人”,发挥先进典型的示范带动作用,以身边人身边事教育影响身边人,充分激发广大党外人士的奉献精神和担当精神,引导他们立足各自岗位,发挥特长优势,将工作干实干好,将专业做精做尖,将企业做大做强,在建设副中心、打造增长极的生动实践中再立新功。引领统战成员自觉投身社会公益事业。深入开展“百企帮百村”、科技扶贫、教育扶贫、产业扶贫等各具特色的帮扶活动,调动更多的资金、人才、技术等资源向贫困地区汇集,为决胜脱贫攻坚贡献统战力量。

二是全力做好民营经济统战工作。坚持分类指导、精准施策,在落实疫情防控措施的同时,全力推动出台政策落实落地,千方百计帮助民营企业特别是中小微企业、个体工商户纾难解困,尽快复工复产达产。开展县域经济提升行动,建设“两个健康”实践创新区。谋划实施民营经济统战工作八项举措,推动形成“优化营商环境评价反馈机制”“市县领导联系民营企业家和商会机制”和“沿黄九地市工商联(总商会)合作交流机制”三项机制,开展“政策落实年”和“产业集聚区‘二次创业’对标升级”两个活动,推进“百家企业提升工程”“民营企业家培养工程”和“凤归xx创业工程”三大工程。通过建立机制、开展活动、实施工程,推动问题解决,落实民营经济各项政策,转变干部作风,不断优化我市营商环境,实现民营经济高质量发展。

三是打造“根在河洛·客家祖源”文化品牌。一要全力推动客家之源纪念馆、客家小镇项目建设。5月份高质量完成项目的总体规划及客家之源纪念馆、大谷关的建筑方案设计,6月初开工建设客家之源纪念馆,7月份开工建设大谷关,力争8月底出形象。二要举办第三届“根在河洛”客家文化论坛。着力打造世界客家人寻根拜祖之旅平台、打造我市对外开放新平台。

四是着力抓好民族宗教领域重点难点工作。深入开展民族团结进步创建工作。全面深入持久开展民族团结进步创建工作,铸牢中华民族共同体意识,积极申报全国民族团结进步创建工作示范市。筹备开好第八次全市民族团结进步表彰大会。推动宗教治理由治标向治本深化。坚持宗教中国化方向,落实落细各项重点推进措施,持续深化宗教工作督查整改,妥善处理宗教遗留问题。进一步规范宗教活动场所“四进”,深入开展“五个一批”活动。发挥河洛文化优势,用中华文化浸润宗教。

五是统筹推进多党合作及党外知识分子、新的社会阶层人士统战工作。提升多党合作效能。组织落实市委2020年度政党协商计划。着力引导各民主党派市委聚焦攻克剩余减贫任务、巩固提升脱贫成果、防范化解风险、改进工作作风等方面,真督实导,较真碰硬,切实发挥民主监督作用。精心实施各民主党派脱贫攻坚记录工程,用翔实的数据、生动的案例将脱贫攻坚和民主监督的过程真实记录下来、广泛宣讲出去,更加广泛地凝聚共识、凝聚人心、凝聚智慧、凝聚力量。做好党外知识分子、新的社会阶层人士统战工作。持续强化思想政治引领,创新工作思路,弘扬正能量。以全市“xx新出彩”工作品牌为引领,立足深挖优势,打造“1+5+n”特色工作系列品牌,用品牌的力量把更多新的社会阶层人士组织起来、吸纳进来,为促进我市经济转型发展、高质量发展作出新贡献。

下一步,我将把学习贯彻总书记重要讲话、省委省政府加快xx副中心城市建设工作推进会议、全市领导干部会议精神作为今后一个时期的首要政治任务,与学习贯彻总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想结合起来,力争做到学思用贯通,进一步研究好、谋划好、开展好、落实好我市统战工作,为服务市委中心工作作出积极贡献。

纪检干部教育整顿六个方面个人剖析材料范文

自开展坚持纪律作风整顿教育活动以来,我严格按照支队纪律作风整顿教育活动的总体部署,进一步加强作风建设,严肃纪律,对照自我工作的情景,逐一对照入座,寻找差距,梳理出自我存在的问题,进行了深刻的剖析,现剖析如下:。

1、业务知识不足,理论业务学习不够。参加工作以来,本人虽然一向比较重视学习,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远远未到达新时期人们警察的要求。

2为群众服务意识淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。

3、工作意识不强,工作作风不够扎实,执法理念不强。

研究自身存在的这些问题,有着诸多方面的思想根源,其中有客观的因素,但更重要的是主观因素造成的。

1、对政治学习,敷衍了事,思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,使自我对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用。

2、在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求,提高自我、改善工作的紧迫感、职责心还不够强,离领导和同志们的要求还有较大差距。

3、创新意识和其他同志相比还有差距,思想还不够解放,工作思路不够开阔。

1、强理论学习、不断提高自我的政治业务素质。认真学习和领会党的各项方针政策,激发爱岗敬业的热情,进取投身到日常工作中,在凡的岗位上做出自我应有的贡献。

2、进一步改善作风,在求真务实上狠下功夫。工作中,我将坚持理论联系实际的原则以高度的政治职责感、使命感和爱岗敬业的事业心,灵活运用合理的方法和措施,勇于实践,充分发挥主观能动性,以高度工作职责感和踏实工作作风,严格、公正、礼貌地执法,真正做到全心全意为人民服务。

组织生活会个人六个方面剖析材料【】

按照本次民主生活会确定的主题要求,我认真学习党的十九大精神,牢记中国共产党人的初心和使命,以《准则》和《条例》为规范,围绕“两学一做”学习教育活动要求,争做合格党员,认真对照自己平时的实际工作及思想动态,遵循实事求是的原则,结合工作实际,认真梳理了存在的问题并深刻剖析了原因,明确了整改的方向,现向各位大家汇报如下:

通过认真学习《党章》以及《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等文件指示和规章制度,联系自身思想实际反思,对照规章制度要求检查,总的来说,自己在思想道德上能够严格要求,在遵纪廉政上能够自律,在履行岗位职责上能够认真负责。但同时也感到,自己的一些思想和行为与新形势、新任务要求还有较大差距。

(一)理想信念方面,一是理论武装还不够到位。“两学一做”学习教育开展以来,学习的自觉性有所提高,在学习的过程中,有实用主义倾向,勤学、深思不够,掌握精神实质不深不透,有不求甚解、学用脱节现象,理论上的成熟不够,运用理论指导实际工作还有较大差距。只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。二是思想观念更新不快。守旧的思想观念或惯性的思维模式仍然占有一定位置,工作上超前意识、创新意识不强,站得不高、看得不远。

(二)政治纪律和政治规矩方面,对错误思想抵制不力。虽然能自觉在政治原则、政治立场、政治观点上同党中央精神保持高度一致,但在生活中,社会思潮纷繁复杂,加之自身政治鉴别力不够敏锐,对一些错误思想言论警惕性不高,抵制和斗争不够坚决,存在麻痹思想。特别是对于现今流传于网上的一些有损党的形象的言论,观点,发现有传播的现象,未及时举报和制止。

(三)作风方面,尽管对中央和省市的各项纪律规定内心是拥护的,执行是坚决的,但还缺少对党章党纪党规的敬畏之心,缺少依法办事、秉公用权的谨慎之心。有时把党的纪律等同于一般工作纪律,把自己混同于普通党员,纪律约束有所淡化,没有发挥作为一名共产党员的先锋模范作用。

(四)担当作为方面,一是工作标杆定位有待提高。就通信发展部而言,相关工作一直相当繁杂、任务繁重、人员不足,整个建设线条全年工作压力很大、非常辛苦,因此在工作上严格要求不够,在服务上满足于目前水平,导致部门内控基础管理、部门指标完成跟踪、跨部门的沟通协作与领导的要求相比还存在不小的差距。二是谋划工作站位不高。主要精力放在事务性工作、作业计划性工作等方面上,虽然能够勉强完成部门一些工作,但对全局性问题思考不足,自身担当、抗压能力还有待提升,思想上仍然存在一定的依赖。

(五)党建工作方面,作为三支部宣传委员,在支部党建工作过程中,我离优秀的支部委员角色还存在一定的差距,具体体现为未积极组织大家学习上级党组织规定的学习工作,未能够有效的提升三支部团队整体的学习氛围。

一是政治理论学习不够全面系统,主要源于主观上对自己要求不够严格,对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想等创新观点学习掌握不够,没有真正做到入脑入心;满足于推动工作的实用学习,没有真正意义上做到学而懂、学而行。

二是持之以恒的精神有待加强,随着年龄的增长、工作阅历的丰富,在个别方面放松了对自己的要求,特别是在处理工作与学习的关系上,虽然有比较清晰的目标定位和详实的学习计划,但学习缺乏积极性和持续性,钻研不深。

三是宗旨意识有所淡化,作为一名共产党员,对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性和艰巨性认识不足,对党的创新理论的实践基础、科学内涵、精神实质理解和把握不深不透,对社会上存在的拜金主义、享乐主义、个人主义等不良风气抵制的还不够。

四是担当意识有待提升,特别是部门内部工作、跨部门沟通协作、基础内控管理水平还有待提升,思想意识上仍存依赖性。

五是服务意识需加强,作为三支部宣传委员,应该把支部整体学习氛围进行创造、应该关心支部同志的学习需求、创造支部良好的学习环境。

(一)不断加强党性修养。

坚持每天抽出1小时学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,提高政治理论水平和政治觉悟,提高分析解决实际问题的能力和水平,增强政治敏锐性和政治鉴别力,坚持在反分裂斗争等重大问题上立场坚定、旗帜鲜明,始终做到认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇。

(二)切实增强政治纪律和政治规矩。

(三)落实担当意识和服务意识提升。

公司对通信发展部的职责进行了重新定位,重点工作在公司一体业务的发展和经营上面,作为通信发展部的一名员工,我必须强化自身专业技术和管理能力提升、切实改进工作作风和工作效率,提升工作成效。同时,在做好日常工作的同时,进一步加强对公司战略部署、公司转型精神的学习,不断提升。

作为三支部宣传委员,我将进一步做好支部党建学习的组织和安排,根据各位党员同志的需求落实有针对性的支部学习会。结合党建精神、业务生产技能、管理能力提升的培训需求制定全年支部学习计划,创造良好的学习氛围,服务于大家。

自查整改剖析会个人六个方面问题对照检查材料

根据****__县纪律检查委员会、****__县委组织部关于召开2020年专题民主生活会的通知和专题民主生活会工作方案的要求,本人紧紧围绕本次民主生活会的主题,认真听取镇干部职工、村两委和驻村帮扶工作队全体成员对我个人提出的意见建议,结合自身思想工作实际,围绕省委第三巡视组反馈意见的七个方面查摆问题、剖析根源,并提出了切实可行的整改措施,现对照检查如下:

(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面:在学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想上我认识是清醒的,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上行动也是坚决的,但认真查摆,还存在一些不足和差距。一是在学深悟透上有差距。对******新时代中国特色社会主义思想和总书记对xx重要讲话指示精神,本站精准把握和透彻领悟不够,尤其在系统学、跟进学、联系实际学等方面还存在差距,思想上主动对标对表不够及时,对中央的个别重要文件,没有带领班子成员第一时间传达学习,先学一步、学深一层的示范带头作用发挥不够。比如:从****上思考和处理问题,有时候说与做、知与行存在差距,行动上不到位不彻底。二是在融会贯通上有差距。在全面掌握******新时代中国特色社会主义思想的基本观点、理论体系上,我还没有真正做到融会贯通。比如在抓系统内党建上,虽然强调得比较多,但亲力亲为抓落实不够,在真正实现党建工作和业务工作相融合共促进等问题上办法还不多,效果也不够明显。三是在落地生根上有差距。虽然按照县委、县****决策部署,在县域经济转型发展上投入了很大精力,也提出了一些具体的工作措施,但推进落实的力度不够,组织运行没有达到预期效果,导致主观愿望与客观现实出现偏差,一些实施的重大项目、推进的重点工作效果不尽如人意,传统产业转型发展和新兴产业培育的效果还不明显。比如,这几年我们主抓文化旅游产业,入党申请书虽然取得了一些成绩,但组织发动群众参与旅游和打造旅游全产业链的工作相对滞后,群众并没有从旅游业的发展中得到更多实惠,文化旅游对经济的拉动效应还没有真正发挥出来。

(二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的****功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面:在工作中我始终坚持和加强党的全面领导,始终在思想上行动上同党中央保持高度一致,重大原则问题上立场坚定,大是大非面前头脑清醒、旗帜鲜明。但认真审视查摆,还存在以下问题:一是落实****标准不高。贯彻党的****纪律标准不高,不善于从****的高度思考和认识,对党员干部执行****纪律讲得多、抓得少,把行动上不出格等同于****上合格,用行动一致代替思想一致,对一些错误的言论警觉不够,对一些违反纪律的现象和苗头纠正不力,在单位中营造重纪律、守规矩的浓厚氛围上还需进一步强化。二是基层党支部作用发挥不充分。虽然我能紧紧围绕新时代党的建设总要求,充分发挥党组织“把方向、管大局、保落实”的领导核心和****核心作用,但对下属支部的检查指导力度还不够,最全面的范文参考写作网站发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用的措施还不够具体,有时还存在重部署轻落实的现象,党建标准不高、亮点不够突出,探索和拓展基层党建特色做法上的工作力度还不够大、措施还不够多、方法还不够活,基层党支部助力全局中心工作的作用还不够明显。三是结合实际贯彻中央和省市县委政策不够到位。比如对于县委已经定下来的一些改革事项,工作调度不力,缺乏一鼓作气、一以贯之、一抓到底的“钉钉子”精神,没能做到“一环紧扣一环地推进,一招紧跟一招地落实”,导致在推进时出现“会上热、会后冷”,“热得慢、冷得快”等现象;面对任务要求、面对困难阻力时,总是比别人“慢半拍”,不能在第一时间拿出解决问题的办法措施,有些领域工作推进相对滞后。

(三)在履职尽贵,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面:面对年初来势汹汹的新冠疫情,心得体会作为党组书记,我自知责任重大,坚决响应、迅速落实上级要求和县委部署,及时研究形势,制定应急方案,加强一线调度,严阵以待、严防死守、严格管控,做到检测、防护、宣传三到位,全单位没有发生一例新冠病患,并全力保障企业有序复工复产。但对照要求,也还存在以下不足:一是履职成效有待加强。虽然我们主动到企业落实援岗稳企的一揽子政策,但针对企业的一些具体困难和问题,解决的成效还不够明显。比如针对__公司缺少流动资金的问题,针对__企业缺少熟练技工的问题,虽然我们积极想办法、出主意,并协调联系县委、县****拿出了一些具体举措,但相关问题只得到部分解决,影响了企业第一时间满负荷生产。二是干事创业的创造性发挥不够。遇事考虑困难多、考虑客观多,特别是近年来,面对经济下行压力加大,改革创新工作、环保突出问题整改任务极其繁重的新形势,自己在工作中也有求稳怕乱、裹足不前的现象,发挥主观能动性不够,出主意、想办法不多,主动担当解决问题不够。同时,班子成员和下属单位中干部不愿干、不会干、不敢干的问题还比较普遍,个别单位中“衙门”作风依然有市场,“勤勤恳恳的********”、“客客气气的官僚主义”仍然存在,一些单位门好进、脸好看、话也好听了,但事情不好办的问题依然存在,这些现象和问题都与自己敢抓敢管、常抓严管不够有直接关系。三是个别遗留问题尚待化解。对系统内历年累积的一些遗留问题,深入研究、大胆创新、敢闯敢试不够,有时存在经验主义和按部就班、因循守旧的思想,全面的范文写作网站还没有很好地把出实招、办实事、做实功、求实效贯穿到决策谋划、推动工作的全过程,特别是对一些难事、苦事、见效慢的事,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气。

(四)纪律建设用力不足,党员干部违纪违法问题较多方面。仍然存在好人主义思想。对工作上出现问题的驻村干部、驻村帮扶队干部、村社干部批评的多,建议问责的少,对所分管领域的干部管理,存在失之于宽、失之于软现象;对村干部监管不到位,教育缺失,偶有侵害群众利益,不公开的现象发生。

(五)作风建设不够扎实,违反“中央八项规定”精神问题仍未刹住。走上人大副主席这个领导工作岗位后,虽然一直能够严格遵守廉洁纪律、生活纪律,但有时对坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有所动摇,感觉吃得好一点、穿得贵一点、住得舒适一点也无可厚非;偶尔有老乡、老领导来访,为了面子好看也存在接待大手大脚的情况,虽然都是自己花钱,但事后想想也是不应该的。

(六)落实全面从严治党责任不够有力,工作总结范文巩固******斗争压倒性胜利形势依然严峻方面。一是履行__村党建工作“一岗双责”没有严格落到实处。如在召开__村党员大会的过程中,偶尔存在部分党员不请假无故不到会的现象。二是管理党建工作力度有待加强,__村党支部书记对党建工作开展活动紧一阵,松一阵,时紧时松,缺乏持之以恒的韧劲,这种问题的出现主要是自己作为联系村的领导平时管理和监督力度不强。

(七)落实巡视整改不够坚决方面。面对有难度整改的问题,存在绕着走、往后推的想法,落实整改态度不够坚决,落实不够有力。例如:__村__年__月__日互助增信协会通过合作社由__银行向11户农户发放贷款55万元用于种、养、加工,每户5万元。放款期限为1年。截至目前,仍有__户__万元未还款。针对这一问题,作为包村领导存在“新官不理旧账”的思想,推动落实工作拖泥带水,延误了落实失效。

(一)对学习的重要性认识不够。满足于完成任务,积极主动自学少,难得学进去;认为工作做好就可以了,学不学习无所谓,即使学了过后就忘了。学习系统性不够,将学习理论指导实践指导工作不多。

(二)理想信念不坚定。没有时刻用******新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践。认为自己长时间接受党的教育,人生价值取向和理想信念不会出什么问题,自觉不自觉放松了对自己的要求。对一些消极庸懒现象见怪不怪,入党志愿书在思想上没能引起足够的警醒和重视。

(三)责任担当意识不强。工作中缺乏一定的担当精神,满足现状,创新意识不强,被动地等指示,主动解决问题少。

三、今后努力方向和整改措施。

一是旗帜鲜明讲****,坚决做到“两个维护”。自觉把严守党的****纪律和****规矩作为履职尽责的第一标准、做人做事的第一要求,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,始终做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,自觉在思想上****上行动上同以******同志为核心的党中央保持高度一致。认真贯彻落实《****中央****局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,坚决维护******同志在党中央和全党的核心地位、坚决维护以******同志为核心的党中央权威和集中统一领导,贯彻落实好******总书记视察xx重要讲话和指示精神,加快推动中央各项决策部署在__落地生根,真正把“两个维护”体现在主责主业上、落实到具体行动中。

二是持之以恒抓学习,持续强化理论武装。坚持把学习作为一种****责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想内涵和精神境界。坚持把学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想作为首要****任务,对******总书记的重要指示、批示、讲话、论述,以及中央和省委、市委、县委下发的重要文件、召开的重要会议、作出的重大部署、****的重要政策,均在第一时间组织传达学习、第一时间抓好宣传贯彻,心得体会范文推动学习不断往深里走、往实里走、往心里走,力求做到理论与实践相统一、学习与运用相统一、言论与行为相统一,进一步提高运用******主义立场、观点、方法分析解决问题的能力和水平,切实把学习的成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。

三是以身作则转作风,努力推动工作落实。牢固树立以人民为中心的发展思想,不断厚植人民情怀、筑牢群众观点、站稳群众立场,把群众观点、群众路线深深根植于思想中、具体落实到行动上,在顺****、惠民生上办好事,在疏民怨、解民忧上做实事,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。坚决落实县委要求,每年开展督查调研的时间不少于60天,力求从调研中寻求解决现实问题的新思路、新举措。

以更大的决心和力度带头整治********官僚主义,严格落实为基层减负各项措施,积极为基层干部松绑减负,切实让基层干部把更多时间和精力用在抓工作落实上。带头贯彻落实中央决策部署和省市县委的工作安排,以饱满的热情和昂扬的斗志投入到工作中,拿出实实在在的举措,真抓实干、埋头苦干,撸起袖子加油干,努力推动全县经济社会高质量发展。

四是恪尽职守尽好责,范文参考网从严落实主体责任。强化抓好党建是最大政绩的理念,严格履行全面从严治党第一责任人职责,健全完善责任体系,强化执纪监督问责,进一步明确和细化责任主体、责任内容、工作措施,着力推动全面从严治党主体责任落细落地落实。严格执行新形势下党内****生活若干准则,带头参加所在支部的组织生活,带头讲好廉政党课,推动“三会一课”、主题党日等制度落实到位,进一步提升党内****生活质量。始终把加强意识形态工作作为重要****责任,加强分析研判、检查指导,守好主阵地,唱响主旋律。

狠抓党风廉政建设,保持正风肃纪高压态势,聚焦问题抓住要害,有的放矢集中发力,警钟长鸣防范未然,抓早抓小、防微杜渐、露头就打,持续营造风清气正良好****生态。突出抓好巡视反馈问题整改,坚决做到问题不解决不罢休、整改完不成不收兵,推动问题整改见底见效。严格遵守党风廉政建设的各项规定,从严要求亲属,培养良好家风、家教、家训,以实际行动维护班子和个人的良好形象。

以上对照检查还有不到位、不全面的地方,恳请督导组的各位领导和班子的同志们多提批评意见,我将虚心接受,即知即改、立行立改。

“守初心担使命找差距抓落实”个人检视剖析材料范文

根据我校党支部开展“不忘初心 牢记使命”主题教育活动的具体要求,每位党员在认真学习的基础上,针对自己的工作实际查摆问题、剖析根源,我在认真总结和反思中进行了认真对照检查剖析:

重点从以下三个方面查摆问题。  。

(一)在理论学习中,动力不足,热情不够。  。

在日常政治理论学习过程中,我存在学习缺乏热情,动力不足,积极性不强,对学习学习的重要性缺乏足够的思想认识,靠抄写笔记学习学习完事。没有理论联系实际,靠老经验处理新事物,缺少运用理论思维推动改革发展的眼光,仅仅凭借现有和已有知识积累解决矛盾问题,缺少加强政治理论学习的迫切感和紧迫性。

(二)工作中存在思想固封、原地踏步,带头改革创新的热情待加强。  。

(二)改进措施 。

总之,通过此次“不忘初心、牢记使命”主题教育系列活动要求,在学习和践行中使我深刻认识到自己的不足和多方面的问题,我将正视问题,深入查摆,吾日三省吾身,在今后的工作中,努力使自己在各方面均有所提高。

纪检干部教育整顿六个方面个人剖析材料范文

按照**区纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室统一部署安排,我在参加党课、学习研讨、检视反思、警示教育的基础上,结合本人思想和纪检监察工作实际,紧紧围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”,认真总结学习成效,查摆存在问题,剖析问题原因,制定针对措施,明确努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下,请同志们批评指正。

教育整顿以来,我能始终保持清醒的头脑,认清开展纪检监察干部队伍教育整顿的重要意义,明确教育整顿的目的和任务,始终坚持“学查改”的原则,积极参加学习讨论、主题党课和警示教育,灵魂收到了洗礼,精神受到了鼓舞,思想受到了升华,不断提高了自我锻造、自我完善、自我修复、自我提升的能力。作为一名纪检监察干部,要充分认识到纪检监察干部开展教育整顿的必要性和紧迫性,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把问题摆进去,以刀刃向内的勇气,以刮骨疗毒的魄力,全面查找自身存在的病灶,对症下药,全面排查突出问题,及时发现问题隐患,做到防微杜渐,抓早抓小细,确保教育整顿工作落实到位。

(一)对照信仰是否缺失方面。在深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神存在一定的差距。主要表现在,学习钻研的不透彻,分析研判的不全面,贴合实际不紧密,学习浅尝辄止,走马观花,停留在浅表化的阶段,思想认识没有得到显著的提高,尚未达到修炼升级、凝心铸魂的境界,政治信仰的塑造还不够“成形”,缺乏稳固性和持久性,对信仰的追求,缺乏坚定的信念,存在犹豫徘徊、漂移滑坡的现象。

(二)对照是否政治动摇方面。尽管自己能够不断地提高政治觉悟,提高政治站位,但标准立得不高,要求定得不严,执行抓得不紧,缺乏政治的敏锐性和政治鉴别力,跳不出按部就班、思维僵化的套路,从政治上观察问题、分析问题的方法不当、思维不畅、能力不强。在执法执纪过程中,政治理念的贯穿和融入不够,缺乏政治的高度、宽度和厚度。

(三)对照是否放弃原则方面。作为一名纪检监察干部,在执法执纪过程中,对原则的理解和运用,存在搞变通、打折扣、装门面的现象。对待干部存在的一些问题,没有拿出揭短亮丑、咬耳扯袖的勇气和魄力,喜欢遮遮掩掩、欲盖弥彰,致使原则的履行打了折扣,缩了水。对干部的关怀和提醒,缺乏严、实、细的作风,批评与自我批评不够,往往“睁一只眼、闭一只眼”,致使一些突出的问题暴露出来,也抱有侥幸心理,动真碰硬不足,有时执法过程中,存在不以法律为准绳,凭借主观臆断和个人情绪对待事情和人的现象,明显存在执法不公的态度和行为。

(四)对照作风不正方面。虽然能够雷打不动地履行中央八项规定及实施细则的要求,但执行的标准不严,缺乏久久为功、常抓不懈的狠劲和韧劲,有时对实施细则的要求成为摆设,关注度不够,偶尔出现吃吃喝喝,越轨越界的现象发生。对党风廉政建设责任制的落实不够严,岗位廉政风险防范的意识和标准不高,排查风险隐患和漏洞,态度敷衍,轻描淡写,存在形式主义的问题。特别是由于工作繁琐,以人民为中心的思想树立得还不牢固,深入基层调查研究不够,接地气的入户走访较少,未能及时了解群众的所想所盼,解决居民群众的问题缺乏统筹的思路和真抓实干的作风。

(五)对照是否滥用权力方面。虽然能够在执法执纪中,时刻保持警醒的头脑,认清自己的定位,不滥用权力,不触碰底线,不违法乱纪,无论从理论还是政治上都能够保持足够的清醒和坚定。但偶尔存在不按照规定办事,擅自减低“工作标准”,凭借本本主义和经验主义解决实际问题,有时存在打听案情现象,急需要擦亮眼睛,采取对策,矫枉过正,以免在“乱花渐欲迷人眼”中沦陷。

(六)对照清廉失守方面。本人虽然能够认真履行廉行廉洁自律的各项准则,做到不碰火线,不入雷池,不闯禁地,但在清廉失守方面,定力掌控拿捏的分寸不够,思想信念的篱笆扎得不牢,面对一些各种各样诱惑,思想上或多或少有种动摇滑坡的趁势,精神斗志不坚,甚至对未来的懂憬呈现迷茫的状态。渐渐地,享乐主义思想逐渐滋生蔓延,廉洁自律责任之弦慢慢产生松动,抓好廉洁自律,守牢底线意识有待于进一步加强。

(一)理论学习的风向标没有树牢。作为一名党员,对理论学习抓得不紧,抓得不实,缺乏系统性、全面性和细致性。局限于草草浏览各种文件,了解个梗概和基本,对文件的精神吃的不透,投入的精力不足,主要依赖于周一例会的集中学习,抽出业余时间学习钻研不够,学习浮在表面,应付差事、敷衍了事,缺乏攻坚克难的钻劲和韧劲,缺乏创新的思路和全面的提炼,一定程度上存在挑肥拣瘦、零碎敲打的现象,运用理论知识指导区委纪检监察工作存在短板和盲区。

(二)理想信念的奠基石没有筑牢。由于长期在繁琐冗杂的工作中没有解脱出来,经常打疲劳战,精神状态处于低迷状态。往往以工作忙为借口,忽视理论素质的培养和打磨,现学现用、急学急用,逐渐产生了以工代学、临时补课的现象,未能全面、系统、深入地理解习近平新时代中国特色社会主义思想次进义,“钙”的吸收和消化不良,导致理想信念坚守有所放松,存在松动的状态,工作的积极性、主动性、创造性不高,心静不下来,气沉不下来,劲使不出来,对纪检监察人的价值追求坚守不强。

(三)党性修养的篱笆墙没有扎牢。反躬自省,自己能够坚持清廉的道德操守,能够认清是非曲直,能够站稳政治立场,能够经受各种考验。面对随之而来的各种诱惑,能够保持足够的定力,出污泥而不染。能够顶得住压力,扛得住寂寞,守得住底线。但是,由于时间的推移,阅历的丰富,对有些事情似乎看透了,自暴自弃,与世无争的思想逐渐占据主动,习惯于岗位工作代替党性锻炼,导致自身免疫力下降,自我锻造、自我打磨、自我锤炼的能力有待于进一步夯实和加强。

(一)加强理论武装,提高综合素养。始终把学习作为久久为功、常抓不懈的政治责任来抓,以理论上的清醒,始终保持政治上的坚定。要不断提高学习的积极性、主动性和创造性,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神突出学习重点、改善学习方法、严格学习制度,切实把学习成果与纪检监察工作实际结合起来,突出贯通性和融合性,为纪检监察工作积累厚重的知识功底和能力功底。

(二)加强自身修炼,强化廉洁自律。要始终不渝地克服本领恐慌和能力恐慌,对自己进行全方位的锻造和打磨,要经受住各种复杂的考验,拒绝各种令人艳羡的诱惑,顶住各种意想不到的压力,让自己在实践的摸爬滚打中增长才干,积累经验。要时常对自己进行体检,照镜子、洗洗澡、正衣冠,努力矫正自身存在的问题和不足,遏制贪欲的膨胀扭曲,努力铲除腐败滋生的土壤,切实清除思想和心灵上的污垢。要严格执行党风廉建设的各项责任,严格执行廉政标准,自觉接受干部和群众的监督,努力做一个政治坚定、作风优良、工作过硬、清正廉洁的纪检监察干部。

(三)聚焦民生问题,服务人民群众。要牢固树立以人民为中心的发展思想。结合纪检监察部门工作实际,进一步强化执纪、执法监督,对执行惠民政策缩水走样、打折扣、搞变通、放空炮等侵害居民群众的不正之风问题,要重拳出击、亮剑在手,发现问题,严肃惩处,绝不姑息,绝不手软。要以壮士断腕的决心,以抓铁有痕的勇气,不断坚持问题导向,强化源头治理,主动捍卫居民群众的利益。要把更多的时间和精力放在进社入户中,及时了解居民群众的生活状况和各种需求,掌握他们对纪检监察工作诉求。及时检查督促各项惠民政策是否落实到位,惠民政策的监督机制是否完善,努力破解服务群众的“最后一步路”的问题,以有力的纪检监察制度保障群众权益。

纪检干部教育整顿六个方面个人剖析材料范文

根据xx区纪检监察干部队伍教育领导小组办公室的统一部署和安排,我认真对自己进行一次彻底的自我审视,这是一次具有特殊意义的教育整顿,对纪检监察干部凝心铸魂、修炼升级具有推波助澜的的作用。通过集中学习,座谈交流、主题培训等,本人思想境界上升到一定的层次,思想认识有了很大的提高。在基础上,我紧紧围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”检视突出问题,认真剖析原因,进一步明确了今后的努力方向。现将个人剖析情况汇报如下:

一、存在的问题。

(一)对照信仰是否缺失方面。本人虽然能够心中树牢坚定的信仰,能够系统、全面、深入地学习贯彻党的二十大、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神,但对马克思主义、共产主义的信仰、对中国特色社会主义的信念的执着心和持久力不强,不能做到坚如磐石,有时存在钟摆式的状态。当遇到外界的刺激和干扰,理性信念就会出现松动滑坡的现象,甚至出现信仰缺失的状态。由于信仰在心中没有筑牢,致使防范意识和警醒意识淡薄,容易滋生腐败现象产生。坚定信仰,没有做到抓常、抓细、抓长,没有做到时时警惕,时时反思。

(二)对照是否政治动摇方面。作为一名纪检监察干部,能够不断提高政治站位,增强政治意识,拓宽政治视野。在政治立场、政治原则、政治方向、政治道路上都能保持正确的导向、科学的逻辑、坚定的意志,力求做到不变形、不走位、不扭曲。在执纪执法过程中,能够严格遵守各项纪律法规,严格遵守宪法法律,但也存在着政治理论学习不系统、不全面、不彻底,纪检监察工作不能积极主动,主动作为,思想上出现动摇,精神上出现懈怠,动力上出现下滑。工作的质量和效率不高,工作被动应付,存在闭门造车、遥控指挥的现象。对照是否政治动摇方面,思考谋划不够,统筹规划不强,需要进一步坚定政治立场、保持政治原则、明确政治方向、走好政治道路,从而不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

(三)对照是否放弃原则方面。原则的本意就是说话、行事所依据的准则。作为纪检监察干部,讲究原则,就是在一定的范围内,不能越轨,不能碰线,不能破圈。本人从事纪检工作多年,可以拍着胸膛说,没有做背离原则的事情,能够拿出实事求是的工作态度,做出不出格的事情,较高质量地完成任务。但是对坚持原则的持久性和忍耐性不强,时而出现思想动摇,动力松懈的状态,对党风廉政建设面临的形式严峻分析预测不足,持续传导压力不够。面对重大政治原则和大是大非问题上敢于动真碰硬,亮剑争锋的勇气不足,针对歪风邪气和消极腐败现象,坚持原则底线,秉公执法的态度不够坚决,遇到困难时,原则的坚守就出现了动摇的状态,工作上给力不足,一定程度上存在绕推脱的现象。

(四)对照是否作风不正方面。对作风的理解和感悟不深不透,主要是没有用心去理解党的作风的重要性。党的作风关系党的形象,关系党的生死存亡。由于对作风认识的肤浅和淡薄,很容易出现违反规定精神的行为,执法执纪过程中就会出现一些偏差和误区,直接影响工作的稳步推进。形式主义和官僚主义的倾向开始抬头。平时对科室人员的管理松软,管理出现薄弱环节,一些工作成了摆设和形式。接地气的走访,了解群众的急难愁盼问题,做得不到位,有走过场、图形式、放空炮的现象,缺乏抽丝剥茧、解剖麻雀的精神。

(五)对照是否滥用权力方面。虽然能够从心里很坚定地认识到,权力是人民赋予的,不能滥用权力。自己在平时的学习、工作和生活中,也能够严格要求自己,始终保持警醒的头脑,但责任落实不够,与高标准、严要求还有一定的差距。对上对下的关系处理的不合时宜,具体工作停留在表面,处于浅水区,注重形式,忽视内容,责任链条压得不紧,责任辐射面不广,责任措施落实不力,责任追究失之于软,致使面对社会上各种复杂的诱惑,思想产生了动摇,“出污泥而不染”的定力不攻自破,出重拳惩治“四风”问题的力度不够,刚性约束不足,缺乏刮骨疗毒的魄力和刀刃向内的勇气。

(六)对照清廉失守方面。作为一名纪检监察干部,能够把清正廉洁做表率牢牢地记在心里,始终提醒自己要筑牢思想方向,防止清廉失手。但永葆本色守初心的定力不足,稳固性和坚定性有待于进一步夯实和加强。补足精神之钙、绷紧廉洁之弦、调整行为之舵是有效应对清廉失手的关键措施和手段。在处理公与私的时候,把握的不够平衡,拿捏的分寸不够,掌握的火候不够,对各种制度的执行存在搞变通、走形式、存在顾此失彼的现象,廉洁自律的“紧箍咒”没有戴好。在自我警醒、自我锻造、自我反省、自我修复方面的能力有待于进一步加强。

二、原因分析。

(一)理论学习有待于进一步加强。对党的二十大、习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和系列重要讲话精抓而不实、抓而不强。紧扣“忠诚、为民、公正、廉洁”标准,做好纪检监察工作的力度不大,措施不硬,执行不严,采取多种形式,创新思路方法,强化理论学习,存在短板和盲区,提高理论素质、铸造忠诚品格,筑牢理想信念的锻造打磨不强,科学运用理论驾驭纪检监察工作全局、提升理论素质有待于进一步提升。

(二)党性修养锤炼有待于进一步加强。对党性修养的重要性认识出现偏差,面对新时代新形势下,站在全局的角度和纵横的视野,思考谋划党性锤炼不够,自我锻造、提档升级做到不够,缺乏锲而不舍、奋发有为的精神动力。参加组织生活会和主题党日活动存在敷衍对凑思想,党性锤炼一定程度上存在打游击、装门面的现象,凝心铸魂,固本培元的力道不够,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的有待于进一步提高和加强。

(三)纪律规矩有待于进一步加强。虽然能够身体力行,认真履行中央八项规定,严格遵守各项纪律法规。但强化规矩意识,增强廉洁自律的持久性和恒定性不足,对标对表,真正离清廉洁自律、公道正派、忠诚担当方面还有一定的差距。面对四风的反弹问题,缺乏动真碰硬的、刮骨疗毒作风,思想上动摇,精神上滑坡,动力上衰减。开展岗位练兵、业务比拼、培训教育待于进一步加强,不断筑牢底线思维,提高执法执纪公平性和公正性。

三、下一步整改措施和努力方向。

(一)在坚定理想信念上下功夫。要始终保持一颗执着的心,用心用情用力抓好纪检监察工作,树牢坚定理想信念、追求坚定信仰的风向标和导航仪,做好常抓不懈,久久为功。要不断给自己施加压力,强化素质历练,强化政治理论学习,将学习成果贯穿到纪检监察工作的始终,重点在强化政治教育、警示教育上铆足劲、下功夫、抓突破,以理论上的清醒保持政治上的坚定。

(二)在强化履职担当上做文章。要紧紧抓住这次教育整顿活动的核心重点和主要内容,聚焦“四风”问题和腐败现象,强化分析研判和总结提炼,有的放矢地制定和完善应对之举,防范之策。要坚持齐抓共管、上下联动的原则,坚持打防结合、惩恶扬善,强化执法执纪,下狠招、出重拳,全力做好纪检监察工作,不断增强干事创业的责任感和使命感。

(三)在锻造过硬作风上抓突破。要充分认识这次教育整顿的重要意义,以抓作风、强整改、重实效为支撑,以强化廉洁自律、改进工作作风为重点,努力解决信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”的突出问题,坚决纠正工作中的不正之风和歪风邪气,以踏石留印、抓铁有痕的精神,以刀刃向内、刮骨疗毒的勇气,强化教育整顿,加大执法力度,确保纪检监察干部队伍教育整顿落地见效,不断筑牢不断筑牢整风肃纪、廉洁自律的“防火墙”。

“守初心担使命找差距抓落实”个人检视剖析材料范文

守初心,就是要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,以坚定的理想信念坚守初心,牢记人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标;以真挚的人民情怀滋养初心,时刻不忘我们党来自人民、根植人民,人民群众的支持和拥护是我们胜利前进的不竭力量源泉;以牢固的公仆意识践行初心,永远铭记人民是共产党人的衣食父母,共产党人是人民的勤务员,永远不能脱离群众、轻视群众、漠视群众疾苦。

担使命,就是要牢记我们党肩负的实现中华民族伟大复兴的历史使命,勇于担当负责,积极主动作为,用科学的理念、长远的眼光、务实的作风谋划事业;保持斗争精神,敢于直面风险挑战,知重负重、攻坚克难,以坚忍不拔的意志和无私无畏的勇气战胜前进道路上的一切艰难险阻;在实践历练中增长经验智慧,在经风雨、见世面中壮筋骨、长才干。

找差距,就是要对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新期待,对照先进典型、身边榜样,坚持高标准、严要求,找一找在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在哪些差距,找一找在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在哪些差距,找一找在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在哪些差距,找一找在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在哪些差距,有的放矢进行整改。

抓落实,就是要把新时代中国特色社会主义思想转化为推进改革发展稳定和党的建设各项工作的实际行动,把初心使命变成党员干部锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动,力戒形式主义、官僚主义,推动党的路线方针政策落地生根,推动解决人民群众反映强烈的突出问题,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。

学习深度不够。虽然集体学习了党的十九大报告、学习了新修订党章,但是在领会精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性,在学懂、弄通、做实上功夫不够。在个人自学中还存在实用主义倾向,往往是上级要求学什么、开展工作需要什么,就针对性开展学习,致使理论学习缺乏连续性、系统性、全面性,没能与时俱进提升政治理论素养。二是党性修养严度不够。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,放松了持续改造自身世界观、人生观和价值观的自觉性,虽然在行动上能够与上级党组织要求保持高度一致,但是在思想上放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求,不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己,缺乏为共产主义理想鞠躬尽瘁、死而后已的精神境界,党性修养与党的事业要求、人民群众期盼存在一定差距。没有把坚定理想信念的学习教育作为开展党内政治生活的首要任务来抓,思想政治工作的实效性体现不明显,致使在“四个自信”上不够坚定。三是政治认识高度不够。对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深,对一些敏感问题,特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够,缺乏高度的警惕性和斗争性,如对社会上一些错误的政治言论,没有从政治的高度充分认识其严重危害性,没有很好运用马列主义观点,旗帜鲜明地作坚决斗争、主动抵制和果断制止,存在麻痹思想。

产生问题的原因主要有以下几方面:严格的主观世界改造有所放松。首先是对政治理论学习和思想政治建设抓的不够牢,没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课,学习有时通过会议或者宣读文件的形式进行学习传达,深入研讨的时间较少;学习内容不实,急用现学多,对党的基本理论、立场、观点研究不深入;思想教育、精神激励和灵魂洗礼不够,没有严格按照合格党员和“五个表率”标准来提升党性修养、理想信念和道德境界。这些问题是理想信念不坚定、主观世界发生偏差的最根本原因。其次,对改革发展信心不足。总认为自己是一名入党已多年的老党员,接受党组织的教育培养多年,党性观念、党性修养应该可以了;没有深刻认识到党性修养不会随着年龄阅历的增长而自然增强,不自觉的逐渐放松了对自身的要求,价值观产生了变化,党性修养标准要求有所降低·····认识不充分,对高标准要求理解不深、不透,开展战略性思考不足,缺乏足够的信心,存在畏难情绪和无奈思想。

没有初心和使命的艰苦奋斗事倍功半,光有初心而不愿艰苦奋斗固然又是大错特错。总书记强调要找差距,就是要解决动力和方法的问题,就是在告诫我们不能把“不忘初心、牢记使命”当成挂在嘴边的口号,而要实实在在对标老一辈无产阶级革命家们的英勇事迹材料,从优秀的前辈身上找差距、从当下的时代榜样身上找差距、从后发赶超的地区身上找差距……通过差距对比,进一步提升奋斗的动力和奋斗的方法,确保在比较中实现收获、接受洗礼、更加担当。

空谈误国,实干兴邦;崇尚实干、狠抓落实;抓铁有痕、踏石留印……党的十八大以来,总书记多次就如何抓落实、重实干发表重要讲话。再美的蓝图,如果不精细地分解为可操作的施工图,也不过是水中月镜中花。因此,总书记综述特别强调,在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的过程中,一定要“抓落实”。

开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,归根结底就是要落实到“以人民为中心”的发展思想上。总书记强调要抓落实,就是要以不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感为目标,埋头苦干、真抓实干的自觉行动,力戒形式主义、官僚主义,推动党的路线方针政策落地生根。