半年个人工作总结(实用15篇)

小编: 紫薇儿

通过每月工作总结,我们可以了解自己的工作进展和成果,为下个月的工作制定计划。工作总结范文有助于我们更好地理解和掌握写作方法,下面是一些可供参考的范文。

个人半年工作总结

20xx上半年我镇环境综合治理工作在上级领导及本级党委政府的领导下,紧紧围绕工作部署稳步推进,扎实开展常态工作及“生态乡镇建设”、“4a景区创建”工作,全镇环境治理取得了显著成效,现将全年治理工作总结如下:

年初,镇党委政府将环境治理工作列入议事日程,把它作为一项重要工作常抓不懈。严格落实镇党委书记负总责,各村(居委会)支部书记、包村干部分级负责的城乡环境综合治理责任制。在大气污染防治工作、创4a景区工作、五乱整治等专项工作中,签订目标责任书,确保环境治理工作顺利开展。

一是建立领导机构。环综领导小组由党委书记史历为组长,镇长谢平、易明美为副组长,王婧思、李伟、李曹壁、徐孟媛为成员。各村分别成立村领导小组,由包村领导任小组长。各领导小组定期召开环境整治工作会议,不定期对治理工作进行大检查。

二是健全保洁队伍。目前全镇保洁人员93名。各村(社区)均成立了自己的保洁队伍,划分责任区域,并对负责区域进行全天候保洁。

三是落实责任,强化管理。细化目标,层层分解,实行包村领导责任制。制定了各项管理制度,村民自觉落实“门前三包院内四自”,环境治理工作实现了常态化管理。

四是收集问题,对症下药。及时收集来自上级、村干部、环境监察网格员、群众反映的问题,发出整改通知百余份,均在限期整改时间内整改完毕。

一是会议宣传。全镇召开环境治理工作会议20余次,要求会议层层开会到个人。会议有效传达了环境治理工作精神,为我镇治理工作的凯子做了周密的安排和部署。

二是传单宣传。通过发放《城乡环境治理村民公约》、《秸秆禁烧倡议书》、《垃圾分类知识》等材料共计1.2万份。

三是喇叭宣传。结合我镇地域面积广,农村留守老人多等特点,今年我镇创新宣传模式,每村均配备车载喇叭,实现各村宣传内容流动播放。

四是横幅、宣传栏宣传。专项整治中营造了良好氛围,为创造良好治理成效打下基础。

一是“五乱”整治中,转运白色垃圾上百吨;规范店牌10余处;清除“牛皮癣”50余处;治理机动车违章停放50余次;对全镇加大清扫力度,场镇、景区清扫实现早中晚不定时全面清扫白色垃圾。

二是河道整治中,全年组织两次大规模专项清理,由领导带头亲自打捞,共清理河道垃圾约20余吨,为滨河旅游沿线树立了好形象。

三是大气污染防治中,对于污染企业实现动态化监控,落实责任,使排污量达到环保局的允许范围;秸秆禁烧工作中,全体机关走村入户,宣传危害、及时扑火、说服教育。大大降低了焚烧率。

四是土壤防污染中,配合农业部门,实现测土配方。

为使我镇环境形象升级上档,借助创建项目,我镇新增垃圾箱39个,更换80余个,新增运输车4辆,清运车15辆,新修垃圾池20余座。在两河新村建设中,利用项目优势实现水资源循环。有效的实现了经济效益和环境效益。

20xx上半年,我镇环境治理工作取得了一定的成绩,但与目标还有一定差距。主要是:群众参与率和自我保护环境意识有待进一步提高。20xx年,我们将坚持常态化管理,不断完善城乡环境治理工作机制;坚持从细节入手,全面查找问题,积极探索解决措施;坚持创新工作模式,以清洁化、秩序化、有梅花、制度化为标准,深入开展治理工作。

一是创新垃圾治理方式,引进社会力量,采用ppp模式外包服务,拟定方案、做好竞选、建立制度、强化监督。实现全镇垃圾无死角,全镇特别是农村面貌升级上档。

二是提升村民素质,广泛开展宣传教育活动,多方渠道引导村民从自我做起,努力提高村民环卫意识,增强垃圾分类意识,以主人翁的态度融入到环境治理工作去。

个人半年工作总结

半年来,我县林业有害生物防治检疫工作在上级业务主管部门的关心指导下,在局领导的高度重视和精心安排下,在局属各部门及各乡(镇)林业站、管护站的积极配合下,紧紧围绕深入贯彻中央《关于加快林业发展的决定》和《国务院办公厅关于进一步加快林业有害生物防治工作的意见》及《全国林业有害生物会议精神》,以保证森林资源健康安全为目标,切实坚持“预防为主、科学防控、依法治理、促进健康”的森防工作方针,大力宣传、认真贯彻执行《森林病虫害防治条例》和《植物检疫条例》的各项规定,进一步加大无公害防治力度,强化森防目标管理,全面加强林业有害生物监测预警、检疫预灾、防治减灾和检疫执法检查工作,较好的完成了上半年工作任务,现将工作总结如下:

一、加强领导、落实责任

县委、县府十分重视森防检疫工作,并将该项工作纳入年度目标管理进行考核。据州局下达的目标任务,结合我县实际,县委、县府将今年的林业有害生物监测防治工作纳入到县级目标考核范畴,规定成灾率控制在0.3%以下,无公害防治率达到80%以上,测报准确率达到85%以上,种苗产地检疫率达到100%。针对近年来气候变化异常,极易导致大面积林业有害生物发生及危害的趋势,局领导班子在年初对林业有害生物监测防治工作作了具体安排部署,层层签订了责任书,同时对此项工作进行了不定期的督查指导。

二、开展森防检疫法律法规宣传

年初,利用森林防火宣传活动等有利契机,将《森林病虫害防治条例》、《植物检疫条例》(林业部分)、《植物检疫条例实施细则》(林业部分)、《省植物检疫条例》、《省森林病虫害防治条例》等森防检疫法规和加强野生动物疫病疫情监测防控向社会广泛宣传;开展技术咨询和培训,印发林业有害生物防治资料,普及森林病虫害防治和森林植物检疫技术知识。

三、进行森林病虫害监测调查,拟定防治作业设计进行防治

为全面掌握我县林业有害生物发生、分布、危害的基本情况,开春以来,先后组织森防技术人员,深入林区开展了病虫情调查和复查工作,设置调查线路19条。

今年林业有害生物监测预报对象主要是人工中幼林及天然林中的可及林和部分经济林,应施监测调查面积18.95万亩,实施监测调查面积18.95万亩,监测率100%。上半年森林病虫害发生面积0.55万亩,主要种类为云杉落针病、高山松小蠹虫、蜀云杉球蚜、白杨叶甲和花椒蚧壳虫等,其中,轻度发生面积0.3万亩,中度发生面积0.25万亩。依据上诉资料拟定了防治作业设计方案,并组织实施防治0.35万亩。

四、加强预防,杜绝松材线虫病、核桃云斑天牛等外来危险性有害生物的传入及危害

五、加强产地和调运检疫工作,严防外来林业有害生物入侵

一是认真做好产地检疫,入春以来,对我县苗圃进行了产地检疫,检疫面积32亩,检疫苗木16万株,检疫率为100%,全县无检疫对象苗圃。二是严格把好调运检疫关,防范松材线虫病等危险性病虫害传入。加强对引种苗木的检疫监管力度,严格按照“一签两证”制度的要求,坚持不经检疫部门检疫的种苗不能上山造林的原则。三是严格加强检疫日常工作管理。

六、开展2015”林业植物检疫执法专项行动

为切实贯彻落实《国务院办公厅关于进一步加强林业有害稍微防治工作意见》精神以及2015全州流域工作部署,切实加强林业植物检疫执法工作,遏制林业有害传播扩散的严峻态势,维护我县生态安全,按照州林业局《关于开展林业植物检疫执法专项行动的通知》安排和要求,我局庚急成立了以局主要领导为组长、以各相关单位负责人为成员的行动领导小组,制定了行动实施方案。并将于5月下旬日至11月期间,组织森防检疫站全体专职检疫人员,深入经营点和工程建设现场,对在建水电站、矿山开发、摩托车销售点等涉木单位和个人进行了检疫登记,并广泛开展了检疫法律法规的宣传、发放了《森林植物检疫监管告知书》。

七、扎实推进林业有害生物普查工作

按照省、州林业有害生物普查相关文件精神和要求,已完成普查实施方案的编制并得到州局的批复;已落实普查相关经费。下一步将根据普查要求,结合我县实际尽快进行招投标或b选程序。

八、存在的主要问题

1、林业有害生物防治专项经费短缺及林业有害生物防治项目偏少或无,直接制约着我县林业有害生物防治工作的有效开展。

2缺乏适宜山区高大林木施药机械而严重影响着森林病虫害的有效防治。

3、专业技术人员年龄老化,人员偏少;专业技术人员的再培训、再学习机会少,专业技术知识不能得到更新,也制约着森林病虫害防治工作的有效开展。

九、下半年工作打算

1、加大防治检疫法律法规的宣传,进一步强化检疫执法力度;

3、切实开展好“2015”林业植物检疫执法专项行动,确保行动取得实效。

4、及时完成林业有害生物普查招投标或b选程序,全面实施普查工作,加强普查工作的协助和监督。

5、加强业务技术知识学习,提高业务技术水平。

20xx年上半年,林业工作在市委、市区政府的正确领导下,在省林业局的大力支持下,紧紧围绕“生态立林、产业兴林”的发展目标,立足全市林业实际,通过坚持依法治林,认真开展各项工作,切实推向现代林业的发展,为圆满完成全年工作任务夯实了基础。上半年林业各项指标均按计划落实,现将半年来的工作总结如下:

一、主要指标完成情况

上半年,全市完成植树造林11050亩,占全年造林任务(2万亩)的55%,其中沿海防护林造林220亩,退耕还林1804亩,中央新增防护林工程造林6000亩,其它造林3026亩;完成育苗390万株,占全年计划(421万株)的92.6%。审批征占用林地2宗,面积23.2292公顷;审批林木采伐43宗,面积4605.92亩,蓄积量10502.8672立方米,出材量6748.75立方米。共生产释放寄生蜂5030万头,完成年度计划(1亿只)的50.3%。发生森林火灾8起,其中秀英区3起,新海林场2起,琼山区、美兰区及新民林场各1起,过火面积179.85亩,受害森林面积87.9亩,没有发生人员伤亡事故和重大经济损失。

二、主要工作

(一)稳步推进集体林业产权制度改革

1、高度重视,精细组织。在市委、市区政府的关心和支持下,我市自3月份开始由市区政府牵头,成立了“集体林权制度改革领导小组”,徐唐先市长亲自担任组长,蒙国海副市长和李蔚春副秘书长具体分管,各市直相关职能部门的负责人任成员,并成立了领导小组下属的林改办公室。3月24日,召开全市林改工作动员大会,标志着我市的林改工作帷幕全面拉开。截止5月底,全市各区、镇都已相应成立了以党委书记为组长的林改领导小组,成立了领导小组下属办公室,制定了本级林改实施方案。

2、落实人员,加强培训。本次改革工作,技术性要求极细,标准较高,特别是外业测量人员和内业的电脑操作员。为保证改革工作落到实处,使之经得起历史的考验。我市各级林改办从实际考虑,决定从本省各大院校招聘应届毕业生。通过择优录取,全市共招聘大中专毕业生146名。3月底至4月初,分三期对全市356名区、镇领导干部和聘请的内、外业工作人员进行理论和操作培训,不仅进一步统一了干部队伍的思想认识,还提高了全体工作人员的业务素质。经对招聘的146名人员进行考核,全部符合上岗标准。

3、保障经费,购置设备。为确保林改工作的顺利开展,市区政府为我市追加了林改经费预算,切实保障了林改工作经费的落实。今年,我市共到位林改工作经费700万元,其中,省级下拨100万元;市财政拨付400万元;每个区财政保证50万元。并已采购电脑53台、gps卫星定位仪77部、打印机9台、复印机5台、激光一体机24台、档案柜40个、办公桌椅97套、摩托车23辆、皮卡车3部、空调24台、照相机25台、林地总规电子版图和地形图电子版各1份,制作和印刷宣传光碟900张、宣传书册6000册。

4、宣传发动,营造氛围。一是会议宣传,统一思想。各区、镇、村、组都层层召开动员大会,向干部,向群众具体宣传林改的目的、意义、作法和好处,做到思想统一、认识提高。截止5月底,各区、镇已全部召开了林改动员大会,区、镇两级的林改工作责任书亦已全部签订;二是向社会宣传。主要采取散发宣传书册、资料、悬挂横幅、出动宣传车、报纸宣传等方式。目前已发放《林改工作指南》、《林改知识问答》和有关林改法规、政策宣传教育书籍6000册,散发《给农民朋友的一封信》3万5千份,悬挂横幅200条,制作宣传光碟900张,出动宣传车辆宣传130多辆次,报刊专题宣传报道5栏。

5、学习试点,借鉴经验。为学习和借鉴兄弟省、市、县成功的经验和作法,以便更好的指导和开展我市的改革工作,我市由蒙国海副市长带队到云南进行考查。6月12日至13日在省林业局的带领下先后到屯昌、万宁、陵水等市县学习取经,进一步规范和推进我市林改工作扎实、稳步的开展。

6、组织实施,示范先行。本着“示范先行、以点带面、先易后难”的工作原则,我市按照“群众基础好”和“第二轮土地承包较完善”的标准在每个区选取了1到2个镇,每个镇选取1到2个村作为先行镇和示范村,先行开展改革,要求其余镇、村派员参加。目前,全市5个先行镇、23个示范村已完成选址和发动工作,外业测量工作也正在全面展开中。示范村工作的开展,特别是其余镇、村的派人参与,必将培养出一批有经验的'工作人员,进而有力的促进其余镇、村林改工作的开展。

(二)围绕林业工程项目,全力推进生态建设

1、完成中央新增防护林造林工作。我市扩大内需中央投资防护林工程建设项目造林2008年度新增投资228万元(其中中央投资60万元,省级配套117.6万元,市级配套50.4万元),新增防护林造林面积6000亩。截止5月28日,我市中央新增防护林造林工程6000亩已全部完成施工造林。

2、蓬勃开展义务植树活动。上半年分别于3月12日、3月17日和3月21日在龙华区昌西路、秀英区好俗村、琼山区云龙上村、秀英区美李村开展义务植树活动3次。参加的机关干部、部队官兵、学校师生和当地群众约3300人,共种植木麻黄、马占相思、重阳木等林木40000株,完成植树造林面积约150亩。取得了良好的效果,得到了有关部门的支持和广大群众的涌跃参与,推进了农村义务植树活动,有力地推动的造林绿化工作。

3、落实沿海防护林造林。20xx年,我市计划营造沿海基干林带1000亩,其中荒地造林42亩,林分补植627亩,退塘还林331亩,上半年,我局认真组织人员进行了沿海林带外业调查,编著了《20xx年沿海基干林带造林作业设计》。截止6月15日,全市完成沿海基干林带造林220亩。

4、开展“创绿色家园建富裕新村”活动。根据《“创绿色家园、推进生态文明省”行动实施方案》要求,3月17日联合文明办、秀英区政府、广播电视台在西秀镇好俗村举行“携手绿化新农村,共建设生态新家园”植树活动。参加人员有文明办、四个区文明办、秀英区政府、西秀镇干部群众、好俗村村民共500余人,共种植重阳木、槟榔、非州楝、木麻黄等各类苗木6400株,有效的推动了全市“创绿色家园、建富裕新村”活动的开展。

5、开展绕城高速公路造林绿化规划工作。4月份,配合东南规划设计院对绕城高速公路造林绿化进行外业调查工作,并已编著完成《绕城高速路造林绿化规划设计》。

(三)坚持依法治林,有效维护生态安全

1、加强林木采伐源头管理和征占用林地审批。上半年,全市共审批征占用林地2宗,面积23.2292公顷;审批林木采伐43宗,面积4605.92亩,蓄积量10502.8672立方米,出材量6748.75立方米。

2、严厉打击破坏森林资源的违法犯罪活动。上半年,共出动警力和执法人员2361人次,车辆899辆次,查处各类林业案件62宗,其中刑事案件11宗,报捕4人,检察院批捕4人,移送起诉5人;治安案件1宗,治安拘留1人;林业行政处罚案件50宗,行政处罚65人。一是加强木材流通管理。在秀英码头设立二十四小时执法检查点,共检查木材流量达4250立方米。查处木材案件10宗,古树、风景树、绿化苗木5宗。处罚违法运输木材(成品、半成品)5人次,查扣违规运输木材5立方米,违法运输风景绿化苗木116株。二是加强野生动物管理。上半年共检查市场,宾馆,酒家,招待所,大排档,收购点,车站码头,飞机场,流动商贩等经营单位及个人120户(次),宣传教育160家3600人次,处罚违法经营8户(次)。查扣省级重点野生动物3650只(条),其它野生动物1360只(条),接受市民移送国家二级保护野生动物15只(条),省级保护的野生动物18只(条),其它野生动物32只(条)。经专业鉴定、检疫救护后放归大自然的野生动物4620只(条)。依法办理《陆生野生动物及其产品运输证明》2本100张(20万公斤),办理驯养陆生野生动物经营许可证68家。

3、切实抓好森林病虫害防治工作。一是加强椰心叶甲等森林病虫害防治工作。上半年椰心叶甲病虫害防治工作仍然以生物防治为主,共生产寄生蜂5030万头,在全市240多个放蜂点释放,收到良好的防治效果,全市椰叶甲疫情平稳,没有出现反弹现象;二是抓好薇甘菊病虫害的防治。去年底至今年初,在永兴镇永秀村委会等区域内共防治薇甘菊2600亩;三是认真做好名木古树病虫害调查工作。深入全市九个镇,对1078株名木古树进行调查,均发现存在不同程度染病。四是加强产地检疫和调运检疫工作。上半年共检疫苗木1239车次,木材1.89万立方米,查扣违规调运苗木及棕榈科植物7车次,罚款0.7万元。

(四)开展自然保护区建设工作,加强生物多样性保护

1、以防治保护区的海岸侵蚀为目标,开展人工造林。3月5日组织大学、师范大学等学校师生共100多人在保护区野菠萝岛进行植树造林活动,共营造林地5亩。进一步改善了野菠萝岛的水土流失状况,保护了野菠萝岛的海岸不被侵蚀。

2、全面开展保护区范围内养殖捕捞业调查。为了进一步加强对东寨港保护区的管理与有效保护红树林和水禽生存栖息环境,使之能正常生存繁衍,对危及生态系统演替的人为活动和有害生物采取积极的防护措施,保证湿地和野生动植物资源的正常生长发育,维持良好的自然生态环境质量。于4月7日至15日对保护区内养殖捕捞业进行全面调查。通过调查发现,保护区内养殖捕捞业的发展,已经严重的影响了红树林物种的生长,危害了红树林生态系统的正常演替。

3、种植红树林,构筑海岸线的绿色长城。为构筑海岸线的绿色长城,分别于4月18日至19日在万绿园的海岸沿线种植老鼠勒500多株、种植杨叶肖槿300多株、种植拉灌木1200多株,共计种植红树2000余株。

4、坚持科学研究和禽流感监测工作。一是继续和林科院热带林业研究所合作,利用生态定位站对保护区资源进行长期监测;二是保护区管理局都坚持开展禽流感的监测工作,并做好监测记录和严格遵守零报告制度,为维护公共卫生安全,保护野生动物资源保驾护航。

(五)加强林业产业建设,提高林业富农增收能力

1、加快花卉产业发展。一是与贸促会、花卉大世界、凤凰花城公司联合筹办20xx年迎春花市,并组织协调花卉协会参加冬交会展工作;二是指导和帮助花卉大世界交易市场的建设及开园和开幕仪式准备工作;三是组织新海林场和博大兰花科技有限公司共同编制20xx年花卉产业项目实施方案;四是配合市人大完成对我市花卉产业的调研工作;五是制订了《加快花卉产业发展实施细则》,并上报市区政府审批;六是支持和配合市花协联合省农业学校举办艺术插花培训班,该班邀请了6名日本插花专家现场受课,共有60多名学员参加,培训班取得圆满成功;七是配合市花协完成《优秀花卉企业评比办法》的编制工作;八是组织市财政、发改、审计等部门和相关专家对花卉大世界交易中心项目进行验收,并拨付50万元设施花卉补贴款。

2、加强林业产业示范基地建设。一是完成大致坡热带林木、花卉基地和东山林业产业示范基地共计2130亩的基础设施建设;二是完成东山基地266亩绿化树木的种植,种植品种2个,数量5万株;三是完成大致坡基地216亩绿化树木种植,种植品种5个,数量4.9万株;四是为了规范基地的管理,增强管理责任,节约成本,提高产品质量,各基地配备了基地主任,并针对管理技术薄弱,对外招聘技术人员,加强各产业基地的技术管理。

(六)加强林业科技推广,强化发展基础

1、开展组培快繁育苗研究。目前组培室已进入试验生产阶段,现组陪试验4个热带林木花卉品种,取得阶段性成功,并掌握芭蕉科香蕉苗、龙舌科龙血、桉树科桉树、兰科的石斛兰、蝴蝶兰组培育苗的快繁和生产的能力。

2、开展椰心叶甲防治技术的研究和推广工作。已完成药品室内筛选试验,野外施药试验,达1万株以上,并收集有关材料总结上报。

3、完成农业三项科技项目申报工作。组织相关技术人员编写完成《文心兰栽培技术研究与示范推广》科技项目申报材料,并已完成项目申报工作。

(七)落实责任,全面加强森林防火工作

1、加强领导,认真落实行政首长负责制。为形成上下总动员、齐抓共管的良好局面,1月8日,组织召开全市森林防火指挥部成员工作会议,部署20xx年森林防火工作,签订森林防火责任书,明确职责。3月30日,召开造林绿化和森林防火工作电视电话会议,收看收听全国、全省造林绿化和森林防火工作电视电话会议实况。在3—4月森林高火险期间,及时传达、下发关于做好森林防火工作的通知或紧急通知,指导全市的森林防火工作。局领导亲自带领相关人员到各区、各防火重点镇检查指导森林防火工作,并做出重要指示。

2、加强宣传教育,提高全民防火意识。上半年,着重在提高全市广大干部群众的防火意识、保护生态环境上下功夫,认真贯彻落实新的《森林防火条例》,采取多种形式,广泛深入地开展了森林防火法规、政策的宣传教育活动。据统计,全市共召开各级森林防火会议71场次,电视宣传1次,印发《森林防火条例》8000本,编印《森林防火管理工作手册》1000册,悬挂宣传横幅3200条,发放《森林防火通告》600张,组织巡回宣传6次。通过灵活多样、内容丰富的宣传教育活动,真正达到森林防火工作家喻户晓、人人皆知、警钟长鸣的效果。

3、加强火源管理,消除火灾隐患。认真把火源管理作为森林防火工作的第一道防线抓紧抓好,针对我市实际情况,积极创新,采取有效的措施,加大火源管理力度,从源头上控制住野外火源。一是在森林高火险期,下发《森林防火通告》,加强巡查,狠抓监督,切实把《通告》的各项要求真正落到实处。二是在防火期,慎重管理野外生产用火,坚持用火审批制度,积极引导群众在天气适宜、防范措施和责任落实的前提下集中使用。三是组织开展森林火灾隐患排查,尤其是在“清明节”期间,严厉制止上坟烧纸钱、放鞭炮、点香烛等行为,以鲜花、水果等文明祭祖方式明显增多,从根本上消除隐患,野外火源得到了较好控制。

4、加强队伍建设,做好扑火准备工作。一是加快扑火专业化进程,成立了森林防火专业扑火队。现有扑火队员14名,扑火队自3月5日成立以来,已多次参加扑救火灾行动,各方面的表现十分突出。同时,对全市各半专业扑火队加强业务技能培训和扑火安全知识教育,提高扑火作战和协同作战能力。二是按照应急预案的要求,进一步充实森林消防物资贮备库的物资储备,新添防火服装50套,消防水管500米,二号工具700把。三是对现有的防火设施及扑火机具进行维护,保证各种设备和扑火机具齐全完好。

5、加强督促检查,落实防范措施。按照省防火办的统一部署,针对每一时节的森林防火情况,适时进行经常性检查督促,检查各级行政首长责任是否落实到人,各项野外火源管理措施是否落实到位,值班制度是否建立等,发现问题,认真分析解决,真正把各项预防扑救措施落实到实处,确保万无一失。

6、加强火案查处,警示教育群众。为控制森林火灾的多发势头,减少森林火灾的损失,按照事故原因不查清不放过,事故责任者得不到处理不放过,整改措施不落实不放过,教训不吸取不放过的“四不放过”原则,组织抓好森林火灾案件的查处和责任追究工作。通过加大火案查处力度,以点带面警示群众,从而严格控制野外用火,有效保护森林资源,进一步增强林区群众的森林防火意识和法制观念。

(八)深入开展学习实践科学发展观活动

自3月21日深入开展学习实践科学发展观活动以来,局党组按照市委的部署,以“创新科学体制,发展林业经济,建设生态文明,创建国家森林城市”为主题,以“强化绩效管理,打造生态效益型现代林业”为载体,认真学习实践科学发展观,准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求,认真完成前两个阶段的规定任务。

1、认真做好准备环节的工作。为加强对活动的组织领导,成立了由林劲局长为组长、副局长郑大威、副调研员郭清岭为副组长的学习实践活动领导小组及办公室领导机构,研究制定学习实践活动方案,明确活动主题,精心设计活动载体,突出实践特色。3月27日,局党组召开学习实践科学发展观活动动员大会,党组书记、局长林劲对林业系统深入开展学习实践科学发展观活动提出具体要求。

2、认真组织局党组理论中心组和支部党员的理论学习。在学习环节中,局党组认真组织理论中心组集中开展学习,做到领导干部先学一步,以带动各支部党员的学习。局属各党支部制定切实可行的学习方案,做到学习时间、内容、人员、效果“四落实”。学习中注重把握好理论学习与林业工作实际的契入点,在学习中牢牢紧盯林业工作科学发展的风向标,紧紧围绕建设现代林业这一主线,做到了以学习促认识提高,以凝聚思想促工作更上台阶。

3、认真抓好调查研究工作。为了把调研工作落到实处,局党组对班子成员的调研课题做了具体的安排,局领导班子成员分别带领业务科室深入下属单位、企业和帮扶点,召开座谈会问计于专家学者,问计于基层干部和群众,并在学习中进行了交流,深化对科学发展观的认识和实践探索。紧扣加快现代林业发展,促进林农增收这个活动主题,突出重点,紧紧围绕事关生态市建设的重点问题、关键问题开展调研,摸准课题的现状、主要工作成效、存在问题,提出对策和建议,形成较高质量的调研报告。

4、抓好解放思想大讨论活动。我局紧紧围绕解放思想,以“创新科学体制,发展林业经济,建设生态文明,创建国家森林城市”为主题,深刻剖析和着力影响现代林业发展的思路观念、机制、工作作风等方面存在的主要问题,联系个人的思想与工作实际,开展深入的讨论,不断拓宽林业科学发展的思路。通过召开解放思想大讨论讨论会、座谈会等方式,营造了思想大解放、观念大更新,积极参与讨论的浓厚氛围。

5、多渠道征求意见,深入查找问题。根据当前国际国内的经济形势变化和我市经济社会的快速发展状况,就创新林业发展机制体制,创新工作方式方法,以及工作效能、工作作风和精神状态等问题,通过开展领导班子成员之间、支部成员与党员之间的谈心活动,以及设置“征求意见箱”,向服务对象咨询意见和建议等形式,广泛征求基党员群众和服务对象对如何推动现代林业科学发展存在的突出问题,以及解决突出问题的意见和建议。

6、认真梳理情况,各部门分析查找原因。对多方面征求的意见,查找的问题,本着实事求是、解决问题的态度,要求每位党员同志从各自的工作岗位、各自工作的处室(单位),深入联系实际查找问题产生的深层次原因。各处室(单位)负责人也积极主动地与本部门党员同志进行沟通、研讨,客观地分析需要解决的突出问题和产生这些问题的根源,统一思想,提高认识。

7、组织召开专题民主生活会,形成分析检查报告。在广泛征求意见和建议的基础上,专门召开领导班子专题民主生活会,认真总结了十六大以来我局贯彻科学发展观所取得的成效和存在的问题,并努力从主客观两方面寻找原因,基本理清了科学发展的主要思路,进一步统一思想,形成共识。

8、紧密结合实际,组织群众评议。局党组在认真查找问题、广泛征求意见建议的基础上,组织召开分析检查报告群众评议大会。会议引导参评人员着重从认识深不深、问题找得准不准、原因分析得透不透、思路理得清不清、措施制定得可行不可行等方面进行评议。

9、研究制定整改落实方案。针对存在的问题,以分析检查报告为依据认真制定整改落实方案,并实现整改落实措施具体化、目标化、责任化和制度化,保证“三明确一承诺”。整改落实方案制定后,及时进行公布,做出公开承诺,确保措施到位,得到群众认可。

三、存在问题

(七)市木材检查站(市野生动物保护站)作为执法部门,其经济性质是自收自支,执法单位的执法性质与自收自支的经济性质存在必然的矛盾,不利于公正执法、依法行政,易滋生执法贪腐。

四、下半年主要工作

(一)继续抓好学习实践科学发展观活动。

一是集中力量解决关系群众切身利益、群众反映强烈的实际问题,多办几件群众迫切希望办的好事实事,让广大群众感受到学习实践活动带来的新气象、新变化。

二是抓紧完善促进科学发展的体制机制。围绕机关效能建设、强区扩权改革、农村综合改革等重点领域和关键环节的改革,积极稳妥地推进体制机制创新和规章制度的废、改、立工作,努力解决制度缺失和体制障碍等突出问题,逐步形成保障和促进科学发展的制度体系。

三是认真抓好总结和群众满意度测评工作。客观、全面地评价学习实践活动的过程和成效,重点总结主要做法、实际成效、基本经验、存在不足和意见建议,形成总结报告。总结报告形成后,各单位要召开总结大会,向党员群众通报总结报告。精心组织好群众满意度测评,确保测评工作不走过场、不出偏差。

(二)扎实稳妥的推进集体林业产权制度改革。下半年,我市的林改工作将转入先行示范阶段。一是切实抓好各区先行镇、村的示范点工作;二是全面召开村、组一级林改动员大会;三是组织各区做好培训工作,一方面是对镇、村一级的外业工作人员的培训;其次是对基层干部的政策理论培训。

(三)稳步推进植树造林工作。一是加强管护工作,特别是加强新增防护林项目造林的补植和抚育工作。二是加快造林进度,特别是1000亩沿海防护林和3000亩的退耕还林造林工作,确保按质按量完成年度各项造林任务。三是召开一次各区林业和园林局长及各镇林业干部的会议,加强对区镇的营林技术规程的学习,增强营林工作人员的责任意识和管理水平。四是年终造林验收及20xx年度退耕还林复查工作。

(四)加强森林资源的保护,维护生态安全。加大林业案件的侦破力度,采取多种侦查手段,多途径拓宽案源,积极开展打击盗砍、滥伐、非法运输,非法经营野生动物等破坏森林资源的专项斗争,逐步开展林区治安混乱地区的综合治理,保护我市的森林资源,维持林区治安秩序稳定。

(五)加强自然保护区建设。

一是加强宣传和巡护,杜绝毁林挖塘行为,遏制捕杀野生鸟类行为,完成80亩红树林苗圃基地建设任务。

二是对保护区内养殖捕捞业进行治理整顿。

三是继续加强红树林造林,构筑绿色长城。四是加强冬季候鸟迁徙期间的流感监测工作。

(六)加快林业产业发展。

一是继续抓好花卉产业园项目的各项筹备工作。

二是进一步加强林业产业示范基地的管理工作,加快对大致坡基地的开发建设。

三是完成全年造林育苗任务。

(七)认真落实森林防火工作。

一是采取形式多样的宣传教育方式,加大森林防火宣传教育力度,切实提高人民群众的防火意识;继续推广在有条件的区、镇中小学校开设森林防火课程,讲授森林防火知识。

二是协助各区抓好扑火队伍的规范化、专业化建设,通过扑火安全知识和扑火技能的培训演练,提高“快速机动”能力,确保森林火灾的“打早、打小、打了”。

三是加强林火的巡查防控力度,提高火情监控能力,重点是督促各镇抓好村级森林防火巡逻队的建设,确保火情的及时发现,火灾的及时扑救,减小森林火灾造成的损失。五是全力以赴完成好森林火灾扑救应急演练工作。六是加强安全隐患的排查和治理工作,重点是开展林区可燃载物的清理工作,以及重要设施和场所的火险隐患的排查。

(八)以天敌防治为主,化学防治为辅的方法,全面加强森林病虫害防治。一是抓好椰心叶甲寄生蜂的繁殖和放蜂工作,完成繁殖寄生蜂1亿只。二是加强对薇甘菊、椰心叶甲、古树名木等森林病虫害防治。三是开展花卉、苗圃产地检疫和调运检疫,重点抓好花卉、苗木进出机场、港口的检疫工作。

(九)完成市委、市区政府交办的其他工作。

半年个人工作总结

环卫站在区党委、政府的`正确领导下,以争创“国家卫生城市”为目标,创新工作思路,继续加快环卫体制改革,狠抓“城乡清洁工程”长效管理。经过全站干部职工的共同努力特别是一线环卫工人的辛苦劳作和无私奉献,我站较好地完成了上半年各项工作任务,现总结 如下:

(一)、搞好理论学习,提高政治素质

按照区党委政府的指示精神,结合我站工作实际,上半年主要围绕“创建国家卫生城市”工作任务要求,提高思想认识和认真学习中央、自治区经济工作会议和市委十届九次全会精神作为中心工作紧抓不放。

1、针对环卫工作实际,组织学习法律法规,增强安全生产工作,上半年无安全生产事故发生。强化市场服务意识,克服工作中法制观念淡薄、不依法办事的陋习。

2、认真开展工作满意度民意调查活动。根据市委、区委的指示要求,配合做好20年江南区各相关职能部门工作满意度民意调查工作。站党支部为活动的开展,结合《区各相关职能部门工作满意度民意调查工作方案 》,一把手亲自抓,党员和干部职工积极参与,完成调查问卷的填报工作。

(二)、实行岗位竞聘,优化人事制度改革

为深化人事制度改革,激发用人机制,坚持干部能上能下,以“精简、统一、高效”原则,我站从起开始实行干部职工两年一聘的岗位竞聘制,到开始实行一年一聘制。这项工作我站走在江南区事业单位岗位设置管理工作的前列。20年4月我站已完成今年的岗位竞聘工作,参加这次竞聘的干部职工83人,干部身份20人,有12名干部到一线工作。通过岗位竞聘使职工明确了各个岗位的责、权、利,打破了事业单位“铁饭碗”制度,做到因事设岗、按岗聘用、合同管理,实现由身份管理向岗位管理、由固定用人向合同用人的转变,重点向一线岗位倾斜。既提高了全站职工的工作积极性又提高了工作效率和经济效益,推动了环卫工作有序且全面发展。通过人事制度的改革,建立起了符合环卫发展特点,进一步推进环卫公益事业市场化运作的进程。

(三)加强站属各部门的内部管理,提高日常工作效率

1、完善制度,规范管理。结合岗位竞聘方案,年初我们完善各工作岗位的岗位职责,使各种制度更趋科学性。各部门每周定期召开班子成员例会,对照月度考核标准认真分析工作中存在的不足,发现问题及时整改。根据江南环卫站创建“国家卫生城市”长效管理方案,各部门将工作职责落到实处,使辖区市容环境卫生质量明显提高。

2、狠抓创建“国家卫生城市”工作。开展创建“国家卫生城市“工作时间紧、任务重,全站各部门都紧急行动起来,进一步加强领导,明确责任,落实各项目标任务,切实将创建”国家卫生城市“活动不断引向深入。结合站实际工作情况,把辖区内道路清扫保洁分为十二个标段,领导分片负责,要求各分片领导对各自责任路段进行督办、检查到位,并建立工作例会制度。各部门认真对每天的工作情况进行汇报和汇总,对出现的问题要汇报并马上整改,营造齐抓共管、通力协作的环境氛围,狠抓落实各项工作。

3、加强垃圾中转站、果皮箱和垃圾斗放置点的管理,减少二次污染。车队加强每日对垃圾中转站、垃圾斗放置点的冲洗、消毒,及时收运垃圾,及时清洗果皮箱,做到垃圾日产日清。认真落实日常上门收集生活垃圾制度,加强对垃圾运输途中防洒漏管理,防止在收运中因污水滴漏、飘洒造成二次污染,1-6月份车队共清运垃圾48437吨,道路清洗洒水14532.9吨,维护修复果皮箱308个。

4、部门之间通力合作,清理城中村卫生死角。为了配合做好创建“国家卫生城市“的专项检查工作,我站认真贯彻江南区政府的要求和部署,在站长的带领下,我站严密部署各项工作,加大监督力度,保障城区环境卫生干净整洁。在今年的3月份,站领导组织全体职工对星光大道的道路护栏进行清洗,全站职工经过两天的细心清洗终于还护栏“金属”的本色。5月份,我站联合各部门利用一个星期的时间,对辖区内的村、村、村、村、村和村这6个城中村进行了小街小巷卫生死角的清理,彻底清除小街小巷脏、乱、差,同时集中清理了淡村村委和淡村加油站这一片市民经常反映的环境卫生差等地段,为附近居民营造了一个干净舒适的生活环境。据统计,本次突击行动共出动人员530人,出动垃圾清运车24辆,共清理垃圾192吨。从1月份—6月份,我站共清理道路撒漏37处,清理撒漏面积1212平方米,开展周末大扫除活动以及除“四害”工作,清理鼠洞18个,鼠粪34处,投放毒鼠屋14个,喷洒鼠药0.0140吨。

5、做好安全防范及处理数字城管案件和群众投诉工作。各部门始终把安全防范工作放在首位,规范一线工人和司机作业行为,防止重大事故的发生。同时,及时处理数字城管案件和群众投诉,1月份至6月份我站共接收城区数字城管案件907起,其中已处理826起,驳回81起,案件处理率达到0%,共收到市长投诉热线13起,处理率0%,群众满意率0%。群众投诉主要集中在城中村、集贸市场周边、门面、物业小区环境卫生等,今后我们将加强对这些重点区域的监管。

6、做好新一轮道路清扫和公厕保洁承包的招投标前期准备工作。为做好这项工作,站办公室和清扫质检办对辖区各路段进行细心测量和核算,按时完成了各种数据核算、道路清扫承包方案、公厕承包方案等材料的上报工作,待城区审批后才能开展各种招投标工作,计划在7月30日前完成招投标工作。做好清扫工人续签一个月劳动合同及其思想稳定工作。

半年个人工作总结

进佳洋公司已经有半年多了。虽然有时候做得比较累,但是我觉得生活得特别充实,更重要的是,对经商之道,生产管理和生产流程也有了很深的了解。回首在佳洋工作的.这半年,无论是公司还是我自己,感觉变化真的是特别大。

还记得x年x月份我来公司的时候,业务员里大学生只有小唐、邓皓和我,现在80%都是大学毕业生,这说明公司注重员工素质培养,我们对公司的前景未来抱有希望。公司的业绩也一直的在上升,从我们负责的区域也可以明显感觉到,原来一个人负责两三个展柜,现在一个人负责一个展柜刚好合适,说明我们的瓷器更换的速度快,销售业绩的增加。

x月份,我从一个业务员变成经理助理,这对我来说是一个锻炼,尤其是在工作遇到很多第一次有点担心怕处理不妥当的时候。

第一次有公司名片,记得印好的时候,姐姐们经常发我的名片,还说:“这是我们助理的名片,有什么事情可以直接找她就行。”开始的时候我脸都会红,还有些时候我就站在旁边,土土的装扮,加上心很虚,我都很不的钻到哪里去。

第一次招聘给别人面试,心里还是有些悸动,不知道来应聘的人是什么样的人,是多大,我应该怎样做显得不生疏,我需要更多的自信,要对工作有足够的了解,要问在以后实际工作中有帮助的问题,还要最多的抓住第一面的细节问题,等等……好在对业务岗位有足够了解后,知道我们需要什么样新生力量来加入我们的团队,接下来面试成功的人经过考核基本都符合要求,虽然都是凭直觉做的决定,但还是让我很欣慰。

第一次辞退员工,这个经历对我来说真的可以列入我成长的历程当中,辞退一个员工要比应聘一个员工难的多,不是技术上的而是心理上的,我从小性格就比较开朗随和,很难对朋友、老师、同学、家人提出的要求说不,但工作就不一样了,工作就是工作,它是以制度为前提不能掺杂太多感情色彩的,而我往往就是这里处理不好。

以上一个员工占捷为例,面试的时候觉得不是很适合这份工作,但因为是佳洋老员工的亲属,就先试用,结果在试用期中,表现不佳,我做了很久心理准备和她谈的时候,她也说自己其实很努力,说着说着还哭了起来,我当时就有点慌乱,是让她现在走还是做到月底,后来我选择让她做到月底,说是会计好结账,也给她一个适应准备的时间。

但其实这个决定我又错了,因为后来她的表现就已经一副要走的样子,不但不能鼓舞团队士气,相反倒影响团队情绪,因为这个事情,我回家想了好久,我想以后要是再有这种情况绝不心软,合适留下,不合适离开,工作就是工作,一直希望别人不要多想,对事不对人,但是自己首先没有摆正思想观念的话,很容易让自己在工作中陷入被动优柔寡断的局面,对团队的势气和凝聚力都有影响。

第一次坐飞机公出住希尔顿大酒店,这是很爽的一次公出,坐计程车经理坐前面付钱,吃饭经理点菜买单,好像我们成了经理的老板一样。我和陈珂吃完5块钱的酸辣粉转了两圈后还是决定去吃68块钱的哈根达斯。这些都是很有意思的回忆,在让我调整了情绪后,更直观地了解外面的信息,摆正自己的位置,树立正确脚踏实地的人生目标。参观艺博会了解艺术前沿信息,参观上海博物馆一下午时间都泡在陶瓷馆,关门了都没看完,还惦记着下次来的时间。

第一次出差给员工进行培训,时间很紧迫,才算是真正的公出啊,睡觉的时间都不浪费就用在了往返北京的铁路上,才俱乐部活动现场都是有钱人,可是却不都是高素质的人,第一次面对景德镇以外的陶瓷市场,感觉和在景德镇真的是太不同了,这些普通民众也好,高级知识分子也好,都没有陶瓷文化背景,有相当多的人对什么是青花瓷都很模糊,营销员也是懵懵懂懂的知道一点,还是不能游刃有余的回答顾客千奇百怪似懂非懂的问题。在工艺不能直观的成为亮点时,就要将重点多放在吉祥寓意好彩头和有趣的历史背景和故事上。

公司的产品应该完善说明包装等整体性,这也是今年展厅产品的一项主要工作。利用在北京出差了两小时和妈妈在故宫见了个面,一起逛了陶瓷馆,看见故宫里面图释讲解制瓷工艺,有两个就是我的同事,那一刻很骄傲,还傻傻地把声音放大了和我妈讲,那俩是我同事,好让旁边参观的人都听到,两小时候我又被接走去下一个营销点培训,很舍不得和她分开,妈妈很支持我的工作,一直嘱咐我工作第一,不要耽误了工作,有她全心全意的支持,我可以做自己的选择,觉得很幸福。

半年个人工作总结

20xx年是公司加大企业内部改革力度、全力扭转安全生产不利局面、不断提高企业管理水平和整体实力、全面开创新局面的一年。上半年,公司党委在认真总结过去工作经验的基础上,统一思想,目标明确,自我加压,扎实工作,按照新一届领导班子的总体工作思路,以安全稳定为基础,以经营管理为中心,以优质服务为宗旨,全力配合实施公司职代会制定的以夯实一个基础,实现两个确保,提高三个能力,实施四项工程,建设六个环境为主要内容的“一二三四六”工程。

全面落实公司党委提出的“围绕一个中心,突出两个重点,实施三个工程,培树四个形象”的工作目标,公司的党建工作和谐发展,收获了丰硕成果。上半年公司先后荣获“*市百家诚信企业”和“全国安康杯竞赛优胜企业”荣誉称号,公司党委被评为“*市宣传思想工作先进集体”、*市“红旗党委”、“*省先进基层党组织标兵”和“全国先进基层党组织”,同时,船营供电分公司党支部被*市委授予“先进基层党组织”荣誉称号。

一、上半年主要工作情况

1、党的组织建设进一步加强

建设坚强有力的党组织,是激发活力、永葆先进、发挥作用的基础和前提。上半年公司党委从加强基层党组织建设、加强党员队伍建设、加强领导班子和干部队伍建设三个方面入手,党的组织建设得到进一步加强。

加强基层党组织建设。根据公司多种产业改制重组的实际情况,组建了吉电集团党委、纪委,并重新明确了吉电集团党委的管理职能;建立和完善先进性建设的长效机制,重新修订了《*供电公司党员发展及管理制度》、《*供电公司党组织“三会一课”制度》。结合公司基层现场办公会精神和公司党员队伍,特别是基层党组织中存在的问题,研究制定了《*供电公司关于加强基层党组织建设的指导意见》,进行有针对性地指导,使党的组织建设工作常态化、规范化;继续坚持基层党组织工作量化考核制度,完善了基层党组织工作考核办法,对不合理和不完善的地方进行了调整和修改,使考核细则更加合理、规范,更加科学。

加强党员队伍建设。按照组织发展的十六字方针,严把入口关,确保党员队伍的先进性和纯洁性。在对拟发展的42名同志的考核中,取消2名发展资格,延长考核期1名;对拟转正的33名预备党员进行严格的考核和审查;加强积极分子队伍建设,举办党的积极分子培训班,对公司68名组织发展对象进行了集中培训,提高积极分子对党的认识;开展向困难党员送温暖献爱心活动,建立了困难党员、患重病党员和长病党员档案,春节前公司党委组织了慰问活动。使党员感受到了组织的温暖,增强了党组织的凝聚力,激发了广大党员热爱组织和勇于奉献的热情。

加强领导班子和干部队伍建设。公司党委充分认识到,社会的发展和进步对公司领导班子的要求越来越高,公司党委始终把加强领导班子和干部队伍建设这项工作放在重要的位置,以创建两级“四好班子”为主线,做到常抓不懈。一是进一步加强公司班子自身建设。坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度,做到科学决策和集体决策;班子成员勤于调查研究,经常深入分管部门和单位,帮助基层解决实际问题;重新修订了《*供电公司党委民主生活会制度》,坚持定期开展民主生活会,开展经常性批评与自我批评,敞开思想,及时沟通。

不断增强班子团结力、凝聚力和战斗力。二是加强中层干部队伍建设。中层干部是公司的中坚和骨干,是实践公司战略决策和工作部署的概念”论文研讨活动,强化干部学习和提高,增强执行力,促进工作作风转变;开展创建“四好”领导班子活动,对20*年度“四好”领导班子和优秀“四好”领导班子进行了命名和表彰,对优秀“四好”领导班子成员给予奖励,制定了20*年创建“四好班子”实施方案。上述一系列的措施,推动中层干部队伍形象有新变化、能力有新提高、作风有新转变。

半年个人工作总结

转眼间20xx年上半年已过去了,回顾这半年,在领导的关心指导和同事的支持与帮忙下,我顺利的完成了上半年度的工作。作为公司的行政专员,半年来,在公司各部门领导的关心指导和同事们的支持帮忙下,我勤奋踏实地完成了上半年度的本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,现将这半年的学习、工作情景总结如下:

半年来,我坚持工作踏实,任劳任怨,自觉维护公司企业形象,妥善地做好本职工作,尽量避免工作中出现任何纰漏。

行政专员是属于服务性质的工作,且比较繁杂。每一天我都认真做好各项服务工作,以保障各部门工作的正常开展。日常的工作资料比较琐碎,需要细心、谨慎,且不能疏忽大意,更不能马虎潦草。为了按时完成各项工作,坚持每日建立备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里,一项一项的去完成,以免出现遗漏现象。

认真做好本职工作和日常事务性工作,协助领导坚持良好的工作秩序和工作环境,使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务工作,让领导和同事们避免后顾之忧,在部门经理的直接领导下,进取、主动的做好本部门日常内务工作。

1、物资管理工作:做好公司日常必备的物资采购,根据部门领用情景,进行领用登记。

2、文件管理工作:上半年共书写会议纪要20篇、新闻通讯投稿8篇,各项申请报告及总结20余份,同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等,对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。

3、人事管理工作:每月月初统计公司员工考勤、加班值班表、按时完成员工社保缴费基数的变更,及每月五险一金缴纳及核定工作。

4、日常行政工作:车辆的使用、办公用品和印章的管理,做到细致和仔细。

5、公司资料办理工作:办理了公司营业执照年检和组织机构代码证年检。

6、协助工作:协助部门经理做好公司活动的组织和安排工作,以及搞好公司企业文化的宣传活动。

作为公司的一名员工,我深深地感觉到了学习的紧迫性。所谓学海无涯,而现有的知识水平是远远不够的,随着企业不断深入的发展,仅有不断学习、不断积累,才能满足企业发展的需求。为此,我利用业余时间报名了国家人力资源师二级培训,经过学习,加强了本岗位专业知识,同时提高了自身专业素质。

面临着项目已接近尾声,在下半年工作中,我将进取协助部门经理组织各项验收手续办理的准备工作,按时完成资质证书的年检工作,确保各部门工作正常开展,认真做好员工考勤及社保缴纳核定工作。以端正的心态,踏踏实实、任劳任怨的完成上级交派的各项工作任务。为企业明天的壮大发展贡献自我的一份力量。

半年个人工作总结

20zz年上半年的工作已经结束了,在半年的工作中,我可以说是在极为顺畅的工作环境下,认真努力的工作,做好自己的本职工作,在半年的时间里,我取得了很大的进步,相信随着时间不断的推移,我在今后的工作中,一定会做的更好。不过就现在看来,我做的还是不错的,所以我将会在今后的工作中,继续不断的努力,做好自己!

今年以来,在街道党工委、办事处和科室领导的正确领导下,我比较顺利地完成了自己所担负的各项工作,但还存在一些比如粗心的问题,为了后半年更好地完成本职工作,现简单小结如下:

办公室工作头绪多,既有分工,又有合作,要求标准高、时间紧、任务重,加之,目前公司发展形势好、机遇好,办公室人员一直比较紧张,所以加班加点那是常事,我从未有怨言,我能自觉做好每项工作,付出自己辛勤的汗水,无怨无悔。在工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为我到地方工作时间短,以前在部队是搞干部工作,与现在工作虽然有联系,但还有很多不一样,特别是地方工作,那就相差更远了,所以在工作中,我能充分发挥自己与街道领导接触多的优势,主动向领导请示,向领导学习工作方法和工作技巧,不断填补自己做好地方工作方面经验不足的问题,平时我能够做到虚心向其他同志学习,汲取他们好的工作经验和方法,不断思考自己的不足,改进工作方式方法。三人行,必有吾师!我在向领导和同志们学习的时间,能及时向领导汇报工作,自觉接受领导和管理,主动思考分析领导工作策略和工作决心,力争将领导的决心通过自己的工作而体现在基层建设中、体现在地区经济发展和社会繁荣上。我认为无论工作工作能达到什么程度,都要多总结、多积累、我思考,特别是思考自己不足,就能不断提高自己完成工作的质量。尊重别人,就是尊重自己,不论上级、领导,还是同事或基层来办事的同志,我都能热情接待,从不放松对自身的要求,谦虚好学,诚以待人,无论大小事,都能尽心去做好,主动为领导分担忧愁。平时按照机关工作标准和制度、要求,严格规范自己的言行举止,尊敬领导、团结同志,时刻不放松对自己严格要求,诚信待人、坦荡待人,常警示、常修正、求点滴,使自己能成为一名合格的基层干部。

学如逆水行舟,不进则退!通过到地方工作以来的感觉,地方情况比部队复杂得多,决人像部队那么相对单纯,要处理好,没有孜孜不倦和持之以恒的学习精神,决跟不时代的要求,只有抓紧一切可利用的时间脚踏实地地学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,危机感、紧迫感随时就可能变成现实,终究要被时代所淘汰。因此我重点结合个人担负的全街道组织工作实际,系统学习了我党的发展历史,不断提高自己的政治敏锐感,使自己在政治上、思想上、行动上始终能同党中央保持一致,保证自己始终能延着街道党工委、办事处指出的正确轨道前进。同时,结合本职工作,我认真学习信息采颉、整理、分析和撰写,以及国家的法律、法规和党的路线方针政策相关知识,不断武装自己的头脑,提高个人综合素质和技能。并能在工作实际中,努力运用理论知识解决实践问题,提高自己为地区。

个人半年工作总结

2022年上半年的工作已经结束了,在半年的工作中,我可以说是在极为顺畅的工作环境下,认真努力的工作,做好自己的本职工作,在半年的时间里,我取得了很大的进步,相信随着时间不断的推移,我在今后的工作中,一定会做的更好。不过就现在看来,我做的还是不错的,所以我将会在今后的工作中,继续不断的努力,做好自己!

今年以来,在街道党工委、办事处和科室领导的正确领导下,我比较顺利地完成了自己所担负的各项工作,但还存在一些比如粗心的问题,为了后半年更好地完成本职工作,现简单小结如下:

一、善请教,多汇报,常警示。

办公室工作头绪多,既有分工,又有合作,要求标准高、时间紧、任务重,加之,__发展形势好、机遇好,办公室人员一直比较紧张,所以加班加点那是常事,我从未有怨言,我能自觉做好每项工作,付出自己辛勤的汗水,无怨无悔。在工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为我到地方工作时间短,以前在部队是搞干部工作,与现在工作虽然有联系,但还有很多不一样,特别是地方工作,那就相差更远了,所以在工作中,我能充分发挥自己与街道领导接触多的优势,主动向领导请示,向领导学习工作方法和工作技巧,不断填补自己做好地方工作方面经验不足的问题,平时我能够做到虚心向其他同志学习,汲取他们好的工作经验和方法,不断思考自己的不足,改进工作方式方法。三人行,必有吾师!我在向领导和同志们学习的时间,能及时向领导汇报工作,自觉接受领导和管理,主动思考分析领导工作策略和工作决心,力争将领导的决心通过自己的工作而体现在基层建设中、体现在地区经济发展和社会繁荣上。我认为无论工作工作能达到什么程度,都要多总结、多积累、我思考,特别是思考自己不足,就能不断提高自己完成工作的质量。尊重别人,就是尊重自己,不论上级、领导,还是同事或基层来办事的同志,我都能热情接待,从不放松对自身的要求,谦虚好学,诚以待人,无论大小事,都能尽心去做好,主动为领导分担忧愁。平时按照机关工作标准和制度、要求,严格规范自己的言行举止,尊敬领导、团结同志,时刻不放松对自己严格要求,诚信待人、坦荡待人,常警示、常修正、求点滴,使自己能成为一名合格的基层干部。

二、讲学习,强素质,促工作。

学如逆水行舟,不进则退!通过到地方工作以来的感觉,地方情况比部队复杂得多,决人像部队那么相对单纯,要处理好,没有孜孜不倦和持之以恒的学习精神,决跟不时代的要求,只有抓紧一切可利用的时间脚踏实地地学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,危机感、紧迫感随时就可能变成现实,终究要被时代所淘汰。因此我重点结合个人担负的全街道组织工作实际,系统学习了我党的发展历史,不断提高自己的政治敏锐感,使自己在政治上、思想上、行动上始终能同_中央保持一致,保证自己始终能延着街道党工委、办事处指出的正确轨道前进。同时,结合本职工作,我认真学习信息采颉、整理、分析和撰写,以及国家的法律、法规和党的路线方针政策相关知识,不断武装自己的头脑,提高个人综合素质和技能。并能在工作实际中,努力运用理论知识解决实践问题,提高自己为地区。

三、爱岗位,多思考,勤工作。

自从到街道党政办工作以来,我深深地感触到办公室对每名工作人员的综合素质要求相当高,时刻要有统筹计划协调完成工作的能力,是独立工作与协调合作的结合,没有独立工作的个人能力不行,没有与大家拧成一股绳的精神,也是很难完成上级赋予的各项工作任务。干好办公室工作并不是一件容易的事情,想未完成好领导交办的工作任务,你就要时刻清楚自己的职责,按照分工,爱岗敬业,不越位,不离位、不超位,严格遵守机关纪律、日常制度和工作职责。只有把自己放低,超前思考,多向领导请示,诚信团结同志、一丝不苟,从小事做起,从点滴养成,夹着尾巴做人,才能完成好本职工作,进而创造性地开展工作。

一是其它工作。按照街道领导和科室领导的安排,经常加班加点,完成随机性的工作,以及帮助其它科室完成文字材料方面的工作。对于科室安排的、下队等工作任务,我都能积极主动地想办法去完成,只要组织需要、工作需要,都认认真真地去做好,没有一次因为个人的原因而影响了工作,整体完成较好。

二是组织工作。我主要负责全街道__个基层党(总)支部组织协调、工作安排、督促检查和发展党员相关联的文件起草,下情上传、上情下达和领导讲话稿的起草、信息上报、__信息等文件近_份,按时地完成了各项工作,保证了全街道工作的正常进行。按照年初制定的学习计划,为街道党工委中心学习组认真准备好学习资料和学习安排。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各方面的意见、材料和相关信息,做好服务工作。通过半年工作实践,使我综合素质得到进一步提高,在完成工作整体质量上和工作能力上得到了加强,而且全街道组织建设得到提高。

三是信息工作。主要负责__信息的下发和街道信息的上报,我重视积累和收集,我能主动同各科室联系,主动收集收集各种信息来源,力争尽善尽美地将全街道的各项工作能及时准确地上报到区委、区政府及相关职能部门,上半年共上报各类信息__篇,在全区信息排名中始终能保持在前_名,特别是对街道的大型活动和工作,能及时上报到区委、区政府相关部门,受到上级肯定。同时,我在工作中重视积累,将各部门好的做法和优秀经验及时加以整体,按照需要及时将其中一些东西上报,其余资料都能完整记录下来,既提高自身素质,又为今后此类工作开展积累了一定的工作经验和资料。

四、存在的不足和问题。

半年来,通过自己的努力和工作,完成了本职及其它领导交办的工作,总体感觉还存在着不少问题和不足之处,有些是认识问题、有些是工作问题。主观上,我总希望能通过自己的努力将工作做得更好,让领导满意、让同志们满意,但总是因为自己的粗心或努力不够,工作总是很难达到尽善尽美,领导有看法、同志们有想法,自己也不满意。客观上,办公室工作是包罗万象,很难分得一清二楚,加之工作任务都是特别紧、留给自己完成工作的时间一般都特别少,加班加点那是家常便饭,但很难没一点漏洞,所以会出现一些不应出现的问题。有时还有个与同事之间沟通交流不够问题,有的时候不能得到同志们的认可,这些对自己的工作,在一定程度上对工作都造成了一定的影响,今后必需引起重视并加以克服。在完成工作方法上还需要更加扎实、更加细致,一丝不苟,提高工作质量。在此我衷心地向街道领导和同志们在工作中的帮助和指导表示感谢和致敬,并就自己工作中的不足和缺点向领导和同志们表示真心的道歉,有不到之处请多指导、多原谅。

在不断的时代进步和办公室工作中,我学会了很多。办公室工作法则,办公室为人处世原则,和同事之间的关系,我都是得到了很大的进步,这些都是需要我持续不断的努力的,相信自己一定能够做好,这才是我一直以来不断努力工作动力的源泉。相信随着时间不断地推移,我一定会做的更好的。有朝一日,我也可以在不断的进步中找到自己人生的价值!

半年个人工作总结

上半年,在站长的领导下,本着对工作、对自我负责的态度,认真做好自我的本职工作,为公司运输生产做出了自我应尽的一份贡献,主要做出以下几点总结:

按照公司一号文件要求,为提高自我的业务水平,不间断的学习《技规》《行规》及公司各项规章制度,异常是事故通报的学习。提高自我对行车安全工作的认识和了解,为了更好的做好本职工作,利用休息时间,熟悉《站细》,了解站场设备和作业程序,在车站组织的各项学习活动中,一向进取认真的学习,经过自我的努力,基本掌握了调车工作的作业要领和作业程序。为自我以后的发展打下了良好的工作基础。

以“苦干、实干、拼命干”的工作精神,调车作业中,严格认真实行调车作业标准的制度,在确保人身安全的情景下,按班前布置的要求,正确做好调车作业准备,作业中,按值班员制定的列车编组计划,认真的传达给连结员计划资料和各项注意事项,严格把控各项作业环节,加强作业标准化,半年中从未发生过违章违纪,影响行车安全的各种行为,保证了车站的安全工作的有序进行。

生活中和同事互帮互助,和睦相处,之间相处从未有过斤斤计较的事件发生,积极参加各项站务活动,增进了同事之间的友谊,促进和谐氛围。

半年来自我在平凡的岗位上付出了辛苦,尽到了应尽的职责,可是严格的来说离作业标准化还是有必须的差距,在今后的工作中加强自我学习,提高业务水平,尽心尽责做好每项工作,继续为公司安全生产作出贡献。

个人半年工作总结

作为一个公司的新人,在进入公司半年之后,我一直在办公室工作,自己要做的没有别的,只是一直不断的工作下去,在20xx年上半年的工作中,我觉得自己经过半年的工作,成长了很多,办公室的工作就是需要自己慢慢的琢磨,虽然不是那么早的就适应,但是只要工作的时间长了,办公室的工作自然就会了很多!

20xx 上半年,在办公室领导的领导下,在同事们的支持和帮助下,较好地履行了工作职责,基本上完成了工作任务,办公室个人半年工作总结。办公室工作事物多,头绪杂。初到办公室,毫无头绪,不知如何开头,于是谦虚地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己,本着“先学一步,多学一点的原则”,主动向同事请教,半年来非常感谢同事们对我的帮助。

在这里做过的工作不想多提,因为都很零散,做每件事之前我都告送自己要用心,宣传栏的设计自己较满意,但感觉对稿件的拿捏上总觉得不够深度和广度,总拿着这样的稿子到领导那里修改自己都觉得不好意思,所以今天想过多的做一下自我检讨,这半年中总结出自己一个最大的缺点就是“惰性”较强,办公室个人工作总结《办公室个人半年工作总结》。有些工作不能做到今日事今日毕;对待事件的灵敏度不够高,造成宣传不及时、不到位,直接影响稿件的质量;有时做事会出现虎头蛇尾,有计划,但往往落实效果不理想;对待工作中出现的问题,不能一针见血的找出问题症结所在,缺乏理论知识学习。

在今后的工作当中,一是要加强理论知识学习,多看一些对工作有帮助的相关书籍,提高工作能力,做好本职工作。在原每月向市公司必投一篇稿件的基础上,提高稿件质量,提高对事件反映的灵敏度,多投稿,更要多学习,多请教,开阔视野,拓宽思路。二是要勤奋干事,积极进取。认真做好本职工作和日常事务性工作,做到腿勤、口勤。一如继往的踏实工作,任劳任怨,务实高效,不断自我激励,自我鞭策,时时处处严格要求自己,自觉维护办公室形象,力争高效、圆满、妥善地做好本职工作。三是要坚持做到每日记工作日志,并及时总结,找出差距与不足,及时改进。

请领导和同事们监督、批评、指正,我一定会用心、尽力去做,为综合办公室各项工作的顺利开展做出自己最大的努力。20xx年下半年的工作还在继续,我的办公室工作也在继续。我想说的是,只要自己不断的努力,就一定会得到自己一直以来不断的认识的后果,我会一直不断的努力下去,我相信我会在不断的成长中得到更多的进步,这是一直以来我的成长中的烦恼,现在我就是这样。

办公室的工作只要掌握了一定的认知,就会越做越好,并不是一下就能够做好,只要长时间坚持不断的努力,就会做好这一切。我的直觉告诉我,我会一直在公司中发展下去,所以我会更加努力的工作下去,相信自己一定能够做好!

半年个人工作总结

怀着对教育的梦想,我捧着一颗火热的心踏上了神圣的讲台。一个学期已过去,新的学期即将来临,在这半年里我深刻体会到了做老师的艰辛和快乐,我把自己的`青春倾注于我所钟爱的教育事业上,倾注于每一个学生身上。一个学期的工作已经结束,收获不少,下面我对上学期的工作作一总结,为新学期的工作确立新的目标。

一、思想认识。

在上一学期里,作为一个共产党员,我在思想上严于律己,热爱党的教育事业,全面贯彻党的教育方针,以党员的要求严格要求自己,鞭策自己,力争思想上和工作上在同事、学生的心目中都树立起榜样的作用。积极参加学校组织的各项政治活动,如学校的党员冬训活动。一学期来,我服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。我相信在以后的工作学习中,我会在党组织的关怀下,在同事们的帮助下,通过自己的努力,克服缺点,取得更大的进步。新学期即将来临,我将更加努力工作,勤学苦练,使自己真正成为一个经受得起任何考验的共产党员。

二、教学工作。

在教学工作方面,整学期的教学任务都非常重,担任初一共十三个班级的信息技术课,但不管怎样,为了把自己的教学水平提高,我坚持经常看电脑报、信息技术奥赛书籍等,还经常网上找一些优秀的教案课件学习,还争取机会多出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时还虚心请教有经验的老师。在备课过程当中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。一学期来,认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。

在教学中,由于这个学期学校正在改造,所以没有安排机房,这对于信息技术课程来说,主要是突出学生的动手能力,所以教和学都有了一定的困难,但是为了上好这门课,也为了激发学生学习的兴趣,我作了充分的准备,每堂课上之前我都查找各种资料和图片,或者找一些学校老的电脑配件给学生们看,尽可能地让课堂让课堂气氛活跃,树立起他们学习的信心和激发他们学习台阶信息技术的兴趣。在整个教学过程当中,由于是教室上课,所以我特地每节课都增加课本外的计算机基本知识,如像“计算机的发展史”,“dos基本命令”等。还辅导家里有电脑的同学学习一些课外操作知识,也收到了很好的效果,发现学生中还有很多电脑小高手的,如辅导学生信息技术奥赛,辅导学生制作网页,还辅导学生用word制作小报,也取得了丰硕的成果,辅导学生的小报制作获得了吴江市初中组三等奖。辅导的过程也很艰辛,通过这些辅导,使自己的辅导经验增加了,学生也学到了东西,增强了他们学习的兴趣和学习的信心。

这学期我还一个人承担了校本课程《asp网页制作》课题的开发和教材编写。从接到任务的开始,我就感到压力是非常重的。首先这是初中生学习asp网页制作,是一种新的尝试性教学模式,在整个教材编写探索过程当中我查阅了很多的书籍和资料;其次asp是对有一定编程基础的学生学习的,一般是大学生学习的内容,在初高中还没有任何的教材可借鉴;再次,我还是刚刚从大学毕业出来的,教学经验还不足,既然学校把重任交给了我,我当然还是努力承担并把它一定要做好,所以我根据自己所学的经验一边探索一边编写,经过一个多月的努力终于编写完成。在每个星期二和五都花一个多小时辅导有潜力的学生学习这门课程,通过一个学期的实践教学,取得了很好的成绩。在新的学期里我将继续保留成功点并不断改进自编教材,尝试新的教学方法,争取有新的突破。

三、学校工作。

我严格要求自己,工作实干,并能完成学校给予的各项任务。由于我们是信息技术教师,这个特殊的职业决定了我们必须还有很多的学校工作要做,我服从党和学校领导的安排,兢兢业业,主要完成了学校电脑的维护,全体师生的床位卡、胸卡等的排版和打印,还完成了学校的种类成绩统计和打印,并完成了学校领导安排的所有任务。在以后的工作,我将一如既往,脚踏实地,我会更加积极地配合学校领导完成各项任务,为学校的美好明天更加努力。

四、考勤方面。

我在做好各项教育教学工作的同时,严格遵守学校的各项规章制度。处理好学校工作与个人之间的关系,一个学期里没有缺席过一次,晚上也是坚持天天加班,一边完成学校的各项任务,一边准备教材和学习自己的专业知识。在新学期中,我应更加勤恳,为学校作更多的事,自己更加努力学习专业知识,使自己的业务水平更上一层楼。

五、主要成绩。

在这一学期里,作为刚参加工作的新老师,应该说我还是取得了一定的成绩的,第一学期信息技术参加了苏州市统考统批,成绩还是喜人的,平均分为84。2分,名列全市第二;参加了吴江市首届信息技术课件比赛,作品《计算机的组成》获得了三等奖;在xx年吴江市中小学信息技术教学设计论文评比中,《江苏省中学信息技术教材改革之我见》获得了三等奖;在xx年中小学网络科普小报制作竞赛中,辅导学生张心怡的作品《小桥流水人家》获得了初中组三等奖;《科技发展和理论发展之矛盾》和《初登讲台两个月的心情》在我校xx年校刊上刊登。在以后的教学和学习中我会更加努力。

教书育人是塑造灵魂的综合性艺术。在课程改革推进的今天,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将立足实际,认真分析和研究好教材、大纲,研究好学生,争取学校领导、师生的支持,创造性地搞好信息技术课的教学,使我们的工作有所开拓,有所进取,更加严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

个人半年工作总结

20xx年是我负责工作的第x年,在领导的关心和同事的大力帮助下,本人顺利完成上半年工作任务,现将履职情况总结汇报如下:

做为一名总行员工,服务的好坏直接关系到总行形象。在日常工作中,我注重对服务意识的培养,将人性化服务、亲情化服务融入到工作的点点滴滴中,扎实有效地践行“以客户为中心”的理念,想支行与客户所想,急支行与客户所急,高效率、高水平地为支行服务。

20xx年上半年是转型的半年,我树立了“营销无小事”的观念,坚持拓展与维护并重,留心客户的需求,留心客户的每一句话,深度挖掘客户价值,顺利完成了总行下达的储蓄存款任务。

一是注重员工爱岗热情和工作能力的提高。持续开展“营业室员工轮岗体验”活动,此举得到行领导的大力支持,充分肯定为我行在加强案件专项治理,完善内部控制机制上的有力举措。二是注重沟通反馈控制行为偏差。适时与支行沟通会出差错、工作量、银企对账、业务授权等情况,有的放矢进行会计辅导。

一是学习不够。时代在变、环境在变,银行的工作也时时变化着,每每都有新的东西出现、新的情况发生,面对这种严峻的挑战,还缺乏一点学习的'紧迫感和自觉性。

二是对一些业务还不够精通。掌握新的理论基础、专业知识、工作方法以适应我行的发展,这都需要我跟着形势而改变,提高自己的履岗能力,把自己培养成为一个业务全面的银行员工。

在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,加强学习,我将坚持不懈的努力学习行里的新业务知识,把工作做得更好。

个人半年工作总结

即将过去的20_上半年年是充实忙碌而又快乐的半年年。在这岁中之际,回首过去,展望未来!过去的一年里,在公司的指引下,在部门领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我的工作学习得到了不少的进步。

前台是展示公司的形象、服务的起点。对于客户来说,前台是他们接触我们公司的第一步,是对公司的第一印象,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对客户的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我一定要认真做好本职工作。

一、努力提高服务质量。

认真接听每一个电话,并且熟记每个部门的分机号,严格接照公司的指引给予电话转接同时做好保密。客户参观时我将时刻注重保持良好的服务态度,将热情的接待。在合适的环境下向客户宣传公司文化,巧妙回答客户提出的问题。做到笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等。在业余时间我将加强学习一些关于电话技巧和礼仪知识。不断的为自己充电,以适应公司的快速发展。

二、注意前台的卫生和形象。

按时提醒卫生人员打扫,清洁。对自己责任范围内的茶水间将会保持室内的洁清和饮水机的消毒工作,每月最少消毒一次。按时更换打印机的硒鼓和维护前台的办公用品。

三、做好文具采购工作,学习一些采购技巧。

了解所采购文具的市场价格,对现有的供应商将和他们进一步的沟通,希望将原采购的价格再降低点。并且多找些优质的文具供应商。从中挑选物美价廉,服务周到的供应商。为公司节约每一分钱。保持有两家以上的固定的供应商。

四、做好仓库管理。

按时盘点仓库,做好物品归类。严格接照公司制度,做到每件物品进出都有登记。及时查看物品的完好情况,对缺少或损坏的物品及时上报相关部门。

五、以大局为重,不计较个人得失。

不管是工作时间还是休假时间,如果公司有临时任务分配,我将服从安排,积极去配合,不找理由推脱。作为京信的一员,我将奉献自己的一份力量为公司效命。平时积极参加公司组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解公司的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。

虽然前台的工作有时是比较的琐碎,但大小事都是要认真才能做好。所以我都会用心的去做每一件事。感谢部门领导的教诲和公司给予我的机会,在以后的日子里我将加强学习,努力工作!

半年工作总结个人

1、认真贯彻落实中央一号文件精神,按照怀远县“十二五”水利规划,围绕社会主义新农村建设,深入开展20xx年度农田水利建设,积极研究和探索农田水利建设的新思路、新想法、新途径,积极争取项目资金,大力开展农田水利基本建设,力争农田水利基本建设工作再上新台阶。

2、坚持防汛、抗旱工作两手抓,充分做好防大汛、抗大旱的各项准备工作,认真落实防汛抗旱责任制,做到“防患于未然”,力争把水旱灾害所造成的损失降到最低程度。

3、精心实施好20xx年度饮水安全工程项目建设,确保年底以前完成工程建设任务,让饮水不安全地区广大群众早日喝上干净水、安全水、放心水,让民生水利惠泽更多群众。

4、着力完成20xx年度小型农田水利重点县项目建设。20xx年,我县小型农田水利重点县项目位于包集、陈集两乡镇,兴建高标准节水灌溉示范片3万亩,该工程现以开工兴建,计划20xx年3月底完工。扎实做好20xx年度双桥片3万亩重点县建设项目前期及开工建设工作。

5、继续实施好茨淮新河灌区续建配套与节水改造工程。一是继续实施好孙庄灌区高效节水和水源基础设施项目。该项目投资1166万元,治理面积1。1万亩,目前工程已经开工兴建,计划20xx年4月底完工。二是扎实做好双庙站、姚湖站拆除重建工程,现已开工建设,确保明年5月底之间全面完成工程建设任务,及早发挥工程效益。三是认真做好20xx续建配套工程项目。

淮河流域重点平原洼地澥河治理工程征地拆迁补偿及施工环境协调保障工作,确保工程建设顺利实施,积极实施好中小河流新淝河治理工程,全力做好北淝河下游治理工程各项工作。

7、认真抓好机关效能建设活动、党建与党风廉政建设、计划生育、社会治安综合治理、文明创建、信访稳定、安全生产和人大代表议案、政协委员提案办理等工作。

8、保质保量完成全国第一次水利普查工作、县委、县政府及上级水利部门交办的其他工作。

半年个人工作总结

全面了解幼儿教育的新动向,思想紧跟现代教育的步伐。在教育中,尊重幼儿,创造平等温暖的氛围,用眼睛关注幼儿,从幼儿身上吸收闪光点,点亮自信的灯光,帮助幼儿发现自己的优势、智能,建立自信和集体归属感。在课堂上利用各种生动形象的直观教具激发孩子的兴趣。真诚地对待所有的监护人,如实地与他们交流对孩子教育的看法,尽量满足监护人提出的要求,帮助调查监护人提出的教育孩子的调查资料回答。当问题发生时,与父母联系是非常重要的。让父母知道老师非常重视问题,并非常关心幼儿的发展。园内半天活动中,监护人看到自己孩子各方面的表现和进步,也看到其他孩子的优点,帮助监护人找到差距和不足,找到继续教育指导的方向。

幼儿教育改革逐步更新,时代在发展,社会在进步,教育教育观念也在不断更新和转型,我非常重视业务学习,不断充实自己,解剖自己,分析自己,正视自己,不断提高自己素质,提高文化专业知识水平。园区组织的听课、教师训练等活动给我带来了工作思想和教育行为的启示。而且,在幼儿园这个团结、提高的团体中,进步是必然的,特别是教师的训练活动,我在翁先生的指导下学到了很多,学到了如何规范的准备课程。以前,我在准备课程的时候总是很烦恼教材的分析,不知道怎么写。翁先生知道在准备课程的过程中,教材的分析非常重要,首先要了解与哪个领域有关,自己要了解这些领域的目标,找出这次活动的重要难点。只有彻底分析教材,我才能开展这项教育活动。

在日常生活中,我也利用空闲时间阅读幼儿教育相关书籍,学习幼儿教育杂志上的文章,及时摘录优秀教师的先进教育方法,同时向有经验的老师咨询,中学、学的工作,积累经验,提高自己的业务水平。

总之,这半年来,我努力工作,但工作中也不可避免地有不足。我在工作中改善,扬长避短,继续努力,努力工作,让孩子们每天笑。