最新三月份工作计划范文(18篇)

小编: 紫薇儿

工作计划范文是在实际工作情况基础上进行总结和规划的重要工具,可以帮助我们抓住工作的重点,提高工作质量。如果你对工作计划的编写感到困惑,不妨看看下面提供的一些范文,或许能够给你启迪。

幼师三月份工作计划

1、幼儿建立最基础的生活常规,引导幼儿按自己的标记使用自己的.物品。

2、稳定幼儿入园情绪,通过教师的表演和组织各种生动的教育活动转移宝宝的注意力,减少宝宝的哭闹。

3、及时保证宝宝一定的饮水量,以免幼儿哭闹而导致身体缺水。

4、让幼儿初步了解在集体活动中不离开教书。

第一周:本周主要注重减少宝宝因陌生而产生的哭闹现象及幼儿常规培养,让幼儿尽快适应幼儿园生活环境。

第二周:接待一些让刚入园的新孩子,让这些新孩子也慢慢的适应幼儿园,融入到班集体。

第三周:语言。

三月份工作计划

1、进行主题活动《快乐中国年》通过一系列喜庆开心的活动,和幼儿一起回顾刚刚过去的新年场景,增进对节日习俗的了解,更深切的感受和分享节日的快乐,主题活动《了不起的我》引导幼儿在模仿展现的过程中,体验妈妈的辛苦,与同伴友好的相处的快乐,劳动所带来的喜悦和自豪。

2、进一步了解春节,元宵节的风俗习惯。

3、教育幼儿自己的事情自己做,帮家里做力所能及的事情,了解家人的辛苦,爱家人。

4、认识几种常见工具,了解其用途。

5、能认识5以内的数即对应的数量。

6、目测比较两个东西的大小长短,练习视觉辨认的能力。

二、生活活动:

1、培养幼儿交往能力,生活自理能力和良好的生活习惯。

2、向幼儿进行节日安全教育。

3、引导幼儿学会自己的事情自己做,养成自我服务的意识。

三、家园联系。

1、家长与孩子共同收集新年里的物品,激起幼儿对新年的美好回忆。

2、家长帮助幼儿回忆小时候的趣事,让孩子体会妈妈的辛苦。

3、引导孩子主动帮助家人做些力所能及的事情,体验长大了的愉快情绪。

四、三月的重要节日:

3月5日:学雷锋纪念日。

3月8日:妇女节。

3月12日:植树节。

三月份工作计划

三月份的工作又要告一个段落,这一个月的时间过得真是快啊。在三月份到来之前,我已经订立了在三月份的工作目标,鞭策自己不断的向前进。在三月份结束之前,我已经达成我的目标,还有所超越,对此也有一个好的总结。

在工作上,每天的任务都能够做好梳理,分好重要的程度,离工作结束还有一段时间就能够完成,剩下的时间对自己这一天工作做一个总结。每天有一个目标,规划自己的时间,保证每天都能有收获,每天都有进步。

在学习上,在三月份的计划中预计看完一本专业方面的书籍,运用一些知识点在实际工作中,每天挤出一点时间,掌握书本当中的理论。因此在三月份结束之后,我已经学完了整本书的内容,充分的利用了时间。

四月份马上就要到了,新的一个月,我有新的目标去达成,在这个春风和煦,温度适宜的四月,心理上的急躁一点点的被安抚下来,逐渐理清楚了自己的'思绪,在四月份想要做一些什么,要达到什么样的目的,这样对四月份的工作计划我做了更好的安排。

在工作方面,接着跟着上个月的步调来完成日常的工作,只是除了追求在整体范围内不出错之外,还要进一步的去追求细节,完善每一个步骤,提高工作的质量。上级安排下来的任务,和同事之间一起协作完成,根据自己所擅长的东西,去找到相应的位置,完成任务之余观察别人在处理工作时的办法,总结经验,将自己不明白的地方记录下来,利用空闲时间寻找答案。

学习方面,在专业方面更深入的学习,让自己的长处得到进一步的加强,除此之外,关注在新的一个月,国家有什么新的动态,公司有什么新的规划,将其归纳到学习计划中去。

在其他方面对于公司新的制度要铭记在心,在空闲时间选择一门感兴趣的知识进行深入的学习,了解一下不同的知识,看能不能对自己有所启发。

三月份工作计划

1、下发评选月度、季度、年度优秀员工通知。

2、制作月度优秀员工展板上墙。

3、统计2月份考勤并上报财务。

4、对新招聘的员工严格资格审查,确保为公司录用合格的人才。

5、做好对新招聘员工上岗业绩的跟踪调查统计。

6、新员工试用期间,人力资源部不定期与新员工沟通交流(每周至少一次),了解新员工的工作情况及思想动态,随时发现问题随时沟通解决。

7、完善各项规章制度。在招聘、薪酬、考核、企业文化建设方面都建立起相应制度。

8、采用《员工满意度调查问卷》方式,全方位了解员工对公司在管理及各方面的满意程度,从而及时向决策层提供改进建议。

气息向我们走来,春风吹绿了枝头上的嫩芽,吹绿了地上的小草,也吹动了青协成员们的热情。三月,是美丽的一月,值得我们去学习的一个月,也是我们应该去努力提升自己的一个月。为此,我们将会围绕雷锋精神去举办两项非常有意义的活动。

一、“雷锋精神大家传”活动

众所周知,三月五日是学雷锋日。但是在现代社会,特别是比我们更年轻的一代人,已经将雷锋渐渐淡忘,甚至还有人不知道雷锋是谁。因此我们有必要向广大社会人群宣传雷锋,宣传我们一代又一代传扬着的雷锋精神。让雷锋永久存在我们的心中,让雷锋精神永久的流传下去,让年轻一代的我们去践行雷锋精神。这也是我们志愿者的使命,因为我们就应该像雷锋一样,志愿服务群众,不求回报地去为那些需要帮助的群众干一些事。

二、慕云山植树看望老人活动

中 北 大 学

望老人的活动。

相信在这个美好的春天里,我们会努力去完成这些活动,并要真正做到能发挥活动的效果。这一个月,主要是宣传雷锋与其精神面貌。雷锋精神不仅是助人为乐,也是年轻的朝气。我们这样朝气蓬勃的青年也正应向这位雷锋同志学习,去认真完成我们的活动,去做到服务于群众。

中北大学学生委员会理学院青年志愿者协会

二〇一六年二月二十三日

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三月份工作计划

时间过得飞快,不经意间我们就迎来了三月份。我们学生会就此拟定了以下的活动计划。

活动拟定于xx月18日周末文化广场做为启动仪式

针对我系xx级全体同学

联系系新闻中心和院广播站在学校文化月内开设广播专栏,以学校文化月的主题组织同学投稿,通过广播的形式宣传学校文化主题。主题关键词拟定为“责任、团结、奋斗、感恩”。每个主题持续一周。

第一章“和谐环绕学校”

学生会联合自律会举办校规校纪知识竞打比赛。(知识竞答分为:必答题、选答题、自由论述题。评委根据答题情况评分。制作相关电子课件在八角楼举行。)

第二章“活力闪动学校” 同社团联合会一起,联系各班,开展班徽、班歌征集,选取优秀者参加班级风采比赛。比赛计划在八角楼举行,比赛内容分为:班级风貌展示(以照片配朗诵的形式展示班级风貌)、班歌演唱、班级节目表演。

第三章“亲情牵手学校”

一、联系学校文化月主题关键词“责任、团结、奋斗、感恩”,宣传部举办书画比赛,女工生活部举办演讲比赛。

二、策划组织学校文化月颁奖典礼,以“责任、团结、奋斗、感恩”为主线分四个环节展开,每个环节以视频宣传、节目配合、颁发奖项的方式进行。

1、 外联部将回绕学校文化月开展外联相关工作。

2、 文艺部联系社团联合会以及相关社团开展舞蹈教学。

3、 在学校文化月将通过展板、条幅、海报等形式对文化月主题进行宣传。

总的来说,以上就是我们对于下一阶段工作的计划。在本学期,学生会将加强各部门之间的协作与团结,加强对干事的培养任用,以保证学生会得以继续健康快速的发展。

三月份工作计划

1、进行主题活动《快乐中国年》通过一系列喜庆开心的活动,和幼儿一起回顾。

刚刚过去的新年场景,增进对节日习俗的了解,更深切的感受和分享节日的快乐,主题活动《了不起的我》引导幼儿在模仿展现的过程中,体验妈妈的辛苦,与同伴友好的相处的快乐,劳动所带来的喜悦和自豪。

2、进一步了解春节,元宵节的风俗习惯。

3、能从不同方向辨别7以内的序数,能正确判断7以内的物理数量。

4、教育幼儿自己的事情自己做,家里做力所能及的事情,了解家人的辛苦,爱家人。

5、认识几种常见工具,了解其用途。

1、培养幼儿交往能力,生活自理能力和良好的生活习惯。

2、向幼儿进行节日安全教育。

3、引导幼儿学会自己的事情自己做,养成自我服务的意识。

1、家长与孩子共同收集新年里的物品,激起幼儿对新年的美好回忆。

2、家长助幼儿回忆小时候的趣事,让孩子体会妈妈的辛苦。

3、引导孩子主动助家人做些力所能及的事情,体验长了的愉快情绪。

特别提示:三月的重要节目

3月5日:学雷锋纪念日

3月8日:妇女节

3月12日:消费权益日

3月25日:全国中小学生安全教育日

三月份工作计划

气息向我们走来,春风吹绿了枝头上的嫩芽,吹绿了地上的小草,也吹动了青协成员们的热情。三月,是美丽的一月,值得我们去学习的一个月,也是我们应该去努力提升自己的一个月。为此,我们将会围绕雷锋精神去举办两项非常有意义的活动。

一、“雷锋精神大家传”活动

众所周知,三月五日是学雷锋日。但是在现代社会,特别是比我们更年轻的一代人,已经将雷锋渐渐淡忘,甚至还有人不知道雷锋是谁。因此我们有必要向广大社会人群宣传雷锋,宣传我们一代又一代传扬着的雷锋精神。让雷锋永久存在我们的心中,让雷锋精神永久的流传下去,让年轻一代的我们去践行雷锋精神。这也是我们志愿者的使命,因为我们就应该像雷锋一样,志愿服务群众,不求回报地去为那些需要帮助的群众干一些事。

二、慕云山植树看望老人活动

中 北 大 学

望老人的活动。

相信在这个美好的春天里,我们会努力去完成这些活动,并要真正做到能发挥活动的效果。这一个月,主要是宣传雷锋与其精神面貌。雷锋精神不仅是助人为乐,也是年轻的朝气。我们这样朝气蓬勃的青年也正应向这位雷锋同志学习,去认真完成我们的活动,去做到服务于群众。

中北大学学生委员会理学院青年志愿者协会

二〇一六年二月二十三日

第 2页 共 2 页

回望2017年一、二月份我们为宣传和推广好食惠做了大量基本工作,过完年之后我将要以全新的精神面貌投入到三月份工作当中去。三月份我的工作计划如下:

一、好食惠的销售和推广

我主要根据公司这个月制定的销售任务,根据市场的具体情况,从易到难的方式去谈合作商家,做到日有记录周有总结,并按时完成销售业绩。具体是前一天拜访二家餐饮商家并收集商家餐厅信息,后续拜访进行协助商家利用微信平台进行宣传,利用餐桌桌面好食惠广告宣传册引导客户成为好食惠用户成员,扩大好食惠在商家和消费者心中的影响,为进一步合作打下基础。一个月之内,根据商家的合作意向进行跟踪,争取尽快促成合做签订合同。

二、文案策划和执行方面

在规定的时间内写好公司安排的关于好食惠各种活动方案,与团队伙伴一起合作确保能在规定的时间内能够开展活动,让更多的人了解好食惠参与到好食惠活动中来。

三、美食编辑工作

管理好、维护好自己所负责的合作商家,在好食惠平台上及时添加和完善商家的所有信息。同时在平台上管理好好食惠用户的注册信息和其订单信息的处理。

四、解答咨询工作

在工作期间,我会及时解答好食惠用户和餐饮商家反映的各种问题,以便他们对公司进行了解。对自己解决不了的问题做好记录,上报到工作会议中进行解决,以最快速度确保商家和用户满意。

五、业务知识方面

不断地学习和熟悉公司的工作流程和业务知识,特别是我要加强练习好食惠的销售技巧和话术,只有这样才能完成销售业绩。

六、其它工作

完成好领导交待的临时的工作。

以上就是我三月份的工作计划,如有考虑不周之处,请领导多多指导!

湖南聚企电子商务有限公司

张 频

三月份工作计划

走过充满年味的二月,我们迎来了阳光明媚的三月,新的工作已经开始,纪检部全体成员将本着公平、公正的原则,切实做好纪律检查,做好各种检查记录。对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报,树立良好形象,营造良好的学习环境为了更好的贯彻纪检部的规章制度与学期工作计划,实现我部为学院服务,为学生服务的宗旨。

经过一个学期的适应,部门成员基本上了解了纪检部的工作流程,通过三月份的适应,接下来我部工作重心将是:

1.做好早晨执勤,加大力度检查带早餐进教室情况,将严禁任何人带早餐进教学楼。

2.定时检查学生宿舍晚归情况,,对夜不归宿者依情节处理,对晚上宿舍吵闹的予以警告,并及时上报。

3.深化假条制度,无假条者将视其缺勤,规范请假程序。

4.不定时检查教室考勤纪律情况,并向各班班委及老师了解教室考勤及纪律情况,对无故旷课者依情节严重处理,对虚报及隐瞒情况的班委进行查处及上报,确实做到公正严明。

5.做好各班纪委工作,增加部门成员之间交流机会,使部门更有凝集力,部门成员有归属感,集体荣誉感!6.积极参加院系组织的各项活动,努力做好学生会的工作,积极配合学生会各部门的工作。

7.及时了解同学们的意见和建议,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映及时进行调查和处理。

8.为丰富部门成员的课余生活,我部将组织部门内部成员活动,增进感情部员之间的感情;如果有机会我们还会与其他部门进行联谊活动,以增进部门与部门之间,成员与成员之间的感情,增强沟通!

以上就是我们纪检部的工作计划,希望能够在纪检部的工作中有条不序地展开,为学生提供更多更好的服务,维护纪律,为同学创造一个优良的生活、学习、工作环境!

纪检部

20xx.03.02

三月份工作计划

不断提高业主满意度,引进竞争上岗机制,以最小的成本为企业获取最大的社会效益、环境效益和经济效益,特此拟定以下企业工作计划。

xx物业企业自成立到现在,在企业领导的关爱下逐步走入营运管理阶段,为了能使物业企业达到集团领导的预期(独立运营,自负盈亏),xx物业管理有限企业正面临严峻的挑战,为赢得市场,提升品牌,树立物业新形象,不断提高物业管理服务水平和服务质量,加强员工队伍综合素质修养和提高综合管理能力,加强与业主的沟通和合作,不断增进与业主之间了解,满足业主的需求,不断提高业主满意度,引进竞争上岗机制,以最小的成本为企业获取最大的社会效益、环境效益和经济效益,特此拟定以下工作计划:

1、每周召开一次工作例会,在总结工作的同时,积极充分听取基层员工的呼声、意见或合理化建议或批评。

2、不定期开展团队活动。组织员工进行爱卫生、爱护小区周边环境的宣传等活动,增强员工的凝聚力和向心力。

为了提升服务水平,我们将推行"全员首接责任制".每一位员工都有责任和义务接待业主和访客的建议,并在第一时间传递到服务中心,并有义务跟踪处理结果,通知建议人,使服务得到自始至终完整体现。树立以业主为中心,并在首接责任制的同时,推进"一站式"全新的服务理念。

1、管理处实行内部分工逐级负责制,即各部门员工岗位分工明确,各司其职,各尽其能,直接向主管负责,主管直接向经理负责,同时各主管与管理处负责人签订《管理目标责任书》。

2、管理处实行定时值班制,改变工作作风,提高办事效率,向业主公布管理处常设(报修)电话,全方位聆听业主的声音。

3、制定切实可行的管理措施,推行"首问责任制".

4、健全完善管理处规章制度,如管理处员工守则、岗位责任制、绩效考核制度、内部员工奖惩制度等。

5、月绩效考核工作尽量量化,建立激励机制和健全绩效考核制,根据员工工作表现、工作成绩、岗位技能等做到奖勤罚懒,激励先进、鞭策后进。

6、完善用人制度,竞争上岗,末位淘汰。真正为勤奋工作、表现出色、能力出众的员工提供发展的空间与机会。

7、加强内部员工队伍管理,建设高效团队,增强管理处员工的凝集力。

1、小区业主向政府物业主管部门有效投诉为零;向物业企业主管部门有效投诉为2%,投诉处理回访率100%.

2、小区业主对服务工作的满意率达90%以上。

3、急修及时,返工、返修率不高于2%.

4、治安、车辆、消防管理无重大管理责任事故发生。

三月份工作计划

经过去年年末的各种学习,在20xx年3月这个开始的月份,我为自己从几个方面制定了计划:

年后外勤人员就会每一天都要去跑临港工业区内的一些项目,在外勤人员出去收集资料及宣传产品的过程中,我会将每一天的信息进行收集和整理,做好外勤人员和公司内部信息的对接。

做好日常的一些材料的复印和资料的整理工作。协助准备各项材料,巩固自己的业务知识,随时准备接待代理商及客户。在网上投一些招商信息。

做好招商信息的回馈和汇总。在网上找一些代理商信息,做好主动联系招商工作。

每一天与生产部门内业联系、沟通,了解生产出的成品数量及生产线状况是否可以完成所接订单。当有订单时,要随时与物流部门沟通,了解发货状况和木托回收及各种单据及时整理对接。还要加强自身的财务知识,以便每月与财务部门顺利进行对账。

3月份再也不是练兵的时候,而是真正上战场的时刻,要做好万全准备,尤其是信息的准确性和各部门的沟通工作和仔细谨慎的态度。刚刚开始上手,一定要形成良性循环的工作程序。但愿以上的工作计划能让自己在开始的时候不手忙脚乱。我会努力完成做好以上内容。

三月份工作计划

二月份的工作已经结束,随着三月份的开始,所有的工作也开始步入正轨。我们也始终坚持以服务同学为目的。现将三月份工作计划汇报如下:

1.在3月六号雷锋日由我部人员创作一期以学雷锋发扬雷锋精神为主题的黑板报,并组织各班部分同学观看雷锋同志视频,了解雷锋精神。

2.在本月举行的第二届双选会上组织各班制作相关海报并张贴,做好全程记录工作。

3.植树节来临之际制作相关海报及黑板报,以加强同学们的环保意识和劳动意识。

4.在“快乐周末”活动中协助文艺部做好拍照以及前期宣传等工作。

5.适时开展本部门的相关特色活动。

6.做好我系日常的常规宣传工作,做好系里窗口的角色。

7.做好各班宣传委员及通讯员的新闻工作。更好的开展我系的特色学生宣传工作。

8.定期组织我部人员培训写稿及ps知识,以加强工作质量。

以上为我部三月份的详细工作计划。我们将一如既往认真对待每个工作任务。

三月份工作计划

在三月份,除了要一如既往地坚定“优质服务”的理念外,还要开拓工作思路,准确分析公司发展面临的机遇、困难和挑战,强化危机意识,提倡实干意识,同心同德,实现各项工作全面健康有序地发展,为全面完成公司发展规划上确立的目标奠定扎实的基础。

三月我公司工作重点主要有以下几个方面:

一、完善企业机制,强化基础管理。

综合管理部要紧抓基础管理,突出重点,不断加大对各管理处的监管力度。对一些发生过事故的小区,重点加强监督检查,对管理处相关负责人组织学习,分析原因。严格执行公司各项制度,对存在的发出意见书,落实整改,强化小区责任评估工作推进力度,使各管理处长效监管机制健全。计财部肩负着调控公司各项费用的合理支出,保证公司财务物资的安全的职责。明年财政部实行的新的会计准则,对财务人员提出了更高的要求,很多账务的处理都要在充分了解经济业务实质的基础上进行判断后才能进行,所以,计财部要加强内外沟通,特别是与管理处的联动沟通,在做好日常会计核算的基础上,不断学习,提高团队综合能力,积极参与企业的经营活动,按照财政部会计准则和集团财务管理制度及物业的相关法律法规的要求,力求会计核算工作的正确化、规范化、制度化,做深、做细、做好日常财务管理工作。

行政办办公室在今年工作的基础上,明年以公司对物业管理规范操作的要求为主线,着重在强化管理水平和岗位技能、规范服务标准和质量、不断创新员工培训内容等方面做扎实有效工作。强化办公室的协调职能,建立良好的工作氛围,与各部门、管理处保持良好的协作关系,创造和谐的工作环境。

市场部明年要进一步完善各项规章制度,通过制度促使指标的落实。对物业市场形势进行调研,提供详细资料供公司参考。对标书制作做进一步细化,严格按照上海市物业管理相关规定和准则制定管理方案,并对商务楼板块按商场、办公楼予以分类制作文本,形成范本。

人力资源部要着重检查、促进各管理处用工情况,避免违规用工,杜绝各类劳资纠纷的发生的同时,想方设法规避人事风险,降低人事成本,利用本市现行“就业困难人员就业岗位补贴”的优惠政策,享受政府补贴,为公司今后的规模化发展提供人力资源的保障。

二、拓展市场空间,保持企业持续稳定发展。

物竞天择、适者生存。是放之四海而皆准的基本法则,也是市场竞争中颠扑不破的真理。虽然物业管理行业当前,由于物业市场的迅速扩大,竞争日趋激烈是由经济规律所决定的,我们要充分地提高核心竞争能力,物业市场的迅速扩大更是难得,为我们搭建了宝贵的全面参与市场竞争的舞台。实施成本控制战略,通过推行区域管理制度,消除资源的浪费,建立快速反应机制,降低工作衔接成本,提高工作效率,提升服务品质。在降低成本的方案中,最大限度节省人力资源,全力拓展外部市场,广泛开展经营活动。

承接高端物业管理服务项目。随着房地产业飞速发展,物业市场迅速扩大,依托现有市场积累经验,广泛地参与较大范围市场竞争势在必行,物业管理行业规模经营才能产生效益,只有走出去,参与到全面的、激烈的市场竞争之中,经过残酷的市场竞争的洗礼,我们才能发展壮大,而且才能在更大的范围打造服务品牌。

锻造一支技术强、作风过硬的队伍,通过不断学习新知识、新技术,为公司的日渐发展储备人才。公司的飞速发展,人力资源是否能满足我们日益增长的需求,是摆在我们面前的课题。公司在向一级资质迈进的道路中,除却管理面积的要求,必须拥有具备中级职称以上的人员不少于20人,目前公司(含外聘)员工,仅有10名人员,距离还有很大差距。所以,要继续加大培训力度,扩展服务思路,由于我们直接地、经常地接触着销售终端——顾客(业主)。所以物业公司具备着其它行业不具备的独特优点。拥有广阔的物业市场为物业企业进入中介代理领域提供了前提。利用豫园品牌优势,商场商铺的经营管理也是我们可以涉足的区域。随着社会分工的明确和细化,物业的延伸必然会得到深远的发展。我们可以利用自身的优势,集思广益,思索物业延伸服务的可行性,挖掘出新的经济增长点。

三、应对物业公司目前存在的问题进行分析和今后的工作展望。

目前,物业公司在内部管理方面也就是“软”管理方面有了很大提高,如服务的及时性、质量、态度及标准化管理方面,但由于物业服务中硬件设施不到位,致使部分服务部分达不到需求。员工队伍整体技术含量低,在今后的人事工作中要加强对高技术、高能力人才的引进,并通过培训挖掘内部技术潜能,发现、培养和储备技术人才。公司目前处于发育阶段,与本市大型物业公司存在着差距,在走向市场的发展过程中缺乏技术能力、管理能力和竞争能力。

今后的展望:

第三,要拓宽服务领域,提供各种个性化服务,这需要树立全心全意为业主服务的思想,想在业主需要之前,做在业主需要之先,在为业主提供常规的卫生、安全、维修、绿化服务的基础上,积极发展家政、委托、代理、中介、商业服务等项目,不仅使业主在物业服务中获得切实利益,也使自己的物业服务获得经济和社会效益。

第四,争取树立品牌服务,利用“商城”这个品牌在市场竞争中取得优势,充分发挥地缘优势、品牌优势。物业品牌是物业管理企业经济实力、科技水平、管理水平、服务水平、服务理念和企业文化的综合反映,创造机会学习先进的管理、经营方法和经验,在全面提高服务水平的基础上,打造物业管理品牌。

第五、在条件成熟的情况下,规模化经营是物业管理企业的根本出路。优质楼盘管理是企业效益之本,企业将做好战略性调整,把主要精力和主要改革措施集中到调整组合。公司将积极探索有效形式,实施优势互补和资源优化配置,统筹人力、物力,根据市场需求运用集约化经营手段,创新和改善物业管理,从而实现规模经营。

三月份的工作计划

一、教育主题活动:

主题名称:《走进小学》。

1.能大胆表述自己的想法,为入小学做好良好的心理准备,同时,通过活动表现自己的不良习惯并及时改正。

2.培养幼儿的坚持性、合作精神、规则意识、自我服务等能力。养成良好的行为习惯,为将来走进小学奠定基础。

主题名称:《我们的爱》。

通过各类活动,体验友爱带来的快乐,学习关心帮助别人。

主题名称:《妈妈的爱》。

通过各种途径了解妈妈的辛苦,用实际行动表现对妈妈的体贴与关心。和妈妈一起庆祝“三八”妇女节。

二、其他工作:

1.巩固班级常规、形成新的常规,适当调整座位、床位等。

2.学习新的韵律操,跟着音乐有节奏地做动作。

3.丰富自然角,开展一些发芽实验。

4.2.继续加强流感的预防工作,提醒幼儿餐前便后使用肥皂正确地洗手,养成良好的卫生习惯。

三、家长工作:

1.与家长交流,了解幼儿在假期中的情况,提醒家长认真填写宝宝成长记录手册,以更好地促进家园联系。

2.结合幼儿在园表现,有针对性地开展家访工作。

育英幼儿园。

20xx年3月。

三月份工作计划

__市__物业管理有限公司与20_年__月4日正式接管__物业管理小区。为做好小区全面物业管理工作,根据小区实际情况,特作如下工作计划。

一、做好衔接、确保小区物业管理工作平稳过渡。

__业主已入住多年,隶属前期物业管理阶段。因种.种原因小区物业管理、公共设施设备存在不同问题,影响业主正常生活及情绪。我正坤物业进驻后,针对小区现状进行认真排查,在接管过程中全面了解、掌握小区情况及业主需求,加强员工教育,尽快熟悉小区环境,使各项工作及时到位。用我们的真诚取得业主的信任。在逐步建立良好关系的基础上使小区平稳过渡,维护小区整体环境,为业主提供良好的生活空间。

二、二次供水设施改造。

__小区属高层住宅,二次供水设施是业主生活中重要设施之一。我正坤物业进驻后首先着重解决二次供水问题。我们已于自来水相关部门取得联系,协商将二次供水改为一次供水,用泵直接加压减少喝二次污染的水,确保水的质量。让业主喝上干净放心的水。

三、维修、改造监控设施。

小区监控设施经多年使用现存在诸多问题,不能正常使用。进驻后我公司专业技术人员进行全面检查、维修。根据小区需要增设监控点全面覆盖。发挥技防安防等作用,维护业主生命财产安全。

四、做好小区绿化管理工作。

我物业为进驻后,对小区绿篱进行修剪及全面清理,清除死枝、垃圾等。应按照季节实施种植品种,美化环境。

五、增设儿童乐园设施。

根据小区业主要求,我物业积极与政府有关部门联系,增设、改造儿童乐园环境、设施。逐步解决到位,提供良好的儿童活动空间。

六、加强电梯管理,确保业主出行安全。

根据小区电梯现状,我公司与电梯维保单位已洽谈实行大包方式,对电梯进行全面检查维修,对电梯存在的重点的问题集中解决,尽快达到良性循环。方便业主出行。使业主安居乐业。

七、消防设施管理。

消防设施现因资料不全没有交接。待协商正常交接后,进行全面管理。确保消防安全。待物业办公室、地下车库、红号变电站交接后再更全面的管理。

三月份的工作计划

二、主题目标。

1、幼儿建立最基础的生活常规,引导幼儿按自己的标记使用自己的物品。

2、稳定幼儿入园情绪,通过教师的表演和组织各种生动的教育活动转移宝宝的注意力,减少宝宝的哭闹。

3、及时保证宝宝一定的饮水量,以免幼儿哭闹而导致身体缺水。

4、让幼儿初步了解在集体活动中不离开教书。

三、课程内容。

第一周:本周主要注重减少宝宝因陌生而产生的哭闹现象及幼儿常规培养,让幼儿尽快适应幼儿园生活环境。

第二周:接待一些让刚入园的新孩子,让这些新孩子也慢慢的`适应幼儿园,融入到班集体。

第三周:语言。

三月份的工作计划

天天读句:。

(1)春天的小雨,下得那么细,那么轻。

(2)天上下雨地上滑,小弟弟跌倒我扶他。

儿歌:。

1、《好妈妈》见课文p1,重点字词:下班、劳动、茶、亲。

2、《要给妈妈帮点忙》见课文p2,重点字词:件、块、帮忙。

3、《我们都是好朋友》见课文p3,重点字词:成群、拉、跟着。

4、《送香茶》见课文p4,重点字词:肩、载、解放军、叔叔。

单词、句型、歌曲,lessonone—twop1—p4。

1、《陆海空总动员》。

指导:通过活动,知道各种交通工具的功用,培养身体平衡感及肢体的灵敏性。

2、《争取胜利》。

指导:通过猜拳游戏,培养幼儿灵敏性和判断能力,教幼儿随曲线慢跑,发展幼儿跑的能力。

3、《摘星星》。

指导:通过游戏,培养幼儿活泼开朗的性格,在一定范围内四追散跑,发展幼儿跑的能力。

1、《给卡片选数字朋友》。

指导:教幼儿学习一个数字表示相等的数量,使幼儿学会教师的要求进行操作活动。

2、《比较数的多少》。

指导:教幼儿认识7以内自然数列中,相邻两数间的数差关系,培养幼儿参加多个小组活动的能力。

3、《认识梯形》。

指导:启发幼儿学习按图形特征归类,巩固对几何图形的认识。

4、《感知8、9数量》。

指导:引导幼儿正确感知8、9的数量。

1、《交通工具大集合》。

指导:想像诗歌的画面意境并用语言表达出来,知道交通工具的不同类型及其功能。

2、《纸飞机》。

指导:学习制作纸飞机。

3、《大河里的船》。

指导:引导幼儿学习表现大船的基本结构和主要特征。

4、《看飞机》。

指导:发展幼儿形象记忆能力和表现能力。

1、《沙漠中的交通工具——骆驼》。

指导:让幼儿认识沙漠中的。

交通工具是骆驼,初步认识骆驼的特征。

2、《交通标志停看听》。

指导:初步认识常见的交通标志。

3、《中华文化——马》。

指导:让幼儿培养艺术赏析能力。

4、《船儿向前行》。

指导:初步认识不同船的种类。

1、儿歌《出海》:出海坐大船,海蓝天也蓝。浪花一卷卷,白云一片片,海鸥一只只,帆船一点点。

2、儿歌《车子嘟嘟》:车子嘟嘟,在马路上开着;火车呜呜,在铁轨上跑着;飞机隆隆,蓝天里飞着;我的小纸船,从小溪漂走。

3、看图说话《安全小乘客》。

指导:让。

幼儿知道乘坐交通工具的安全事项。

4、听说游戏《红灯停,绿灯行》。

指导:培养幼儿听指令,并能迅速接说适当话语的能力,增长幼儿对语言的敏捷性。

指导:通过富有挑战性的色彩训练、提高幼儿对相近颜色的辨别力和感知力。

歌曲:《造飞机》。

534∣534∣5566∣5。0∣321∣321∣6611∣50∣611∣5。

造飞机造飞机飞到青草地。蹲下来蹲下来我做推进器蹲下去蹲。

下去你做飞机翼弯着腰弯着腰飞机做得奇飞上去飞上去飞到白。

5∣1。0∣。

云里。

歌曲:《我们是中班小朋友》。

小鸟喳喳叫,太阳咪咪笑,小朋友多高兴,我们开学了,我们爱学习,。

我们有礼貌,我们是中班的小朋友了我们爱学习我们有礼貌我们。

6∣551∣265∣1—∣。

是中班的小朋友了。

歌曲:《白杨树》。

高高的白杨树摇摇摆摆向我们点头说小朋友早。白杨树白杨树。

671∣5——∣671∣543∣232∣1———∣。

我们爱您,让我们围着您唱歌舞蹈。

三月份治安工作计划

1、 加强全体人员的业务学习。

2、 切实履行治安保卫的职责。

3、 加强物资出入的管理。

4、 加强自身身体素质。

5、 完成领导交给的其他任务。

登电集团铝加工公司保卫科

2017年2月28日

一、3月份大桥治安执勤点业务工作执行情况;

(一)根据上级文件精神,对“讲、守、树”活动进行了专题讨论会和民主生活会,针对活动的要求,制定了各级责任书,并组织全体人员在学习“讲、守、树”活动的中认真摘抄笔记,把活动的`要求落实到日常工作中去。

(二)3月27日接到报警后,快速反映,及时赶赴服务区,对闹-事果农进行耐心劝解,在了解事情起因后,跟随果农到果园进行勘察,随后深入到因下水污染所产生纠纷的几户果农家中进行耐心调解与疏导,经过长时间的沟通最终达成一致意见,把矛盾纠纷在最短时间内有效调解成功,并教育果农对待问题不要把矛盾激化,要采取正规途径。

(三)对于今年拟定的涉桥各地方公安机展开联席会议,进行了认真细致的联席会议方案起草,并对制定完成的联席草案上报支队分管领导。

(四)3月1日—3月31日发生多次大雾天气,渡口禁行执勤点协助两地相关部门,引流车辆1364台次,人员273人次,对于无法引渡的大量摩托车群体进行耐心劝导,确保了在特殊的天气和情况下,大桥的安全、稳定、畅通。

(五)协助大桥局相关部门,展开第三月的安全检查,对检查中存在的安全隐患进行及时排除,认真分析原因,保持好的方面,对不足的地方进行深入剖析,确保在安全上做到零问题。

二、下步工作打算

(一)坚持做好对冲岗逃费车辆的查处和打击,目前冲岗逃费车辆又有抬头趋势,针对特殊时期的情况,我执勤点加大宣传、教育、打击的力度,确保长江大桥费收秩序的稳定。

(二)持续学习“讲、守、树”活动,规范管理制度,建立长效机制,建立建全各项规章制度。深入开展好活动,并把活动各项要求落实到日常的每一项工作中。并让执勤点每一名工作人员认识到学习是常态、遵守是常识。

(三)在“清明”假日中,科学合理安排人员值班备勤,制定详细人员值班表,责任落实到人,确保大桥及周边地区的假日在祥和稳定中度过,同时保证长江大桥在节日期间安全、稳定、畅通。

(四)根据联席会议的草案,及时向领导汇报拟定召开涉桥各地方公安机关联席会事项,同时与相关部门和人员及时进行沟通,确保能够成功圆满的召开联席会议。

(五)围绕中心工作开展任务,树立好工作目标,完成好本职中心工作,有针对性的、合理的安排工作确保每项任务都能顺利圆满的完成。

治安支队大桥治安执勤点

2017年4月1日

三月份安全工作计划

安全工作一直是学校各项工作的重中之中,是全面建设和谐社会不可或缺的一部分,是关系到社会稳定、教师队伍安定团结的重要工作。因此,学校对此项工作十分重视,以落实“办人民满意的学校”和创建“平安和谐校园”的有关要求为中心,坚持“谁主管,谁负责”的原则,加强了校园及周边环境治理,优化育人环境,保障学校教学秩序的正常开展,取得了良好的效果。

安全卫生工作是保障学校正常教学秩序,保证师生安心学习工作的重要工作,关系到社会稳定、教师团结的重要工作。我校成立了由校长为组长,副校长为副组长,做到学校安全卫生工作领导小组每学期召开两次以上专项会议对学校安全卫生工作进行专门部署,每周例会都会对安全卫生工作进行细致周密的布置。同时,班主任为本班安全工作具体责任人,提高了教师、学生对安全卫生工作的认识。

为有利于安全卫生工作的正常有序开展,学校进一步制定和完善了各种安全卫生工作制度,对本年度的各学校安全工作作了比较全面的部署,使我校的安全工作有章可循,有据可依。同时,狠抓了各项制度的落实。每月各学校都要对本校安全情况进行自查并上交自查表,由责任人对线路、校舍进行查看,每天有教师值班,负责当天的学生安全。

鄂旗实验小学

2017年3月

三月份安全工作总结

因此,学校对此项工作十分重视,以落实“办人民满意的学校”和创建“平安和谐校园”的有关要求为中心,坚持“谁主管,谁负责”的原则,加强了校园及周边环境治理,优化育人环境,保障学校教学秩序的正常开展,取得了良好的效果。

安全卫生工作是保障学校正常教学秩序,保证师生安心学习工作的重要工作,关系到社会稳定、教师团结的重要工作。我校成立了由校长为组长,副校长为副组长,做到学校安全卫生工作领导小组每学期召开两次以上专项会议对学校安全卫生工作进行专门部署,每周例会都会对安全卫生工作进行细致周密的布置。同时,班主任为本班安全工作具体责任人,提高了教师、学生对安全卫生工作的认识。

认真开展矛盾排查工作,将各种不稳定因素及时消除在萌芽阶段。各校在工作中,认真开展了矛盾排查工作,做到每月排查一次,对教师、领导、师生、教师与家长之间的矛盾及时排查出来,并及时处理,把不稳定因素及时消除在萌芽阶段。

通过努力,我校近年来没有发生一起重大安全卫生事故,无一例火灾、建筑物倒塌、食物中毒等致人伤亡事故的发生,无集体上访、罢课、罢教、出走等重大安责任事故的发生。有效地维护了学校的安定团结和稳定,真正成为了“平安学校”和“和谐校园”,使我校的安全工作真正做到了让人民群众满意的目标。

鄂旗实验小学

2017年3月

为了广大师生的生命安全和学校教学工作稳定有序,进一步加强学校的各方面安全工作,深入进行安全教育及检查,做到防患于未然,特制定本计划。

一、指导思想

在新的一年里,我校安全工作以“生命化教育”为理念,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的原则,牢固树立“生命贵于一切、责任重于泰山”的思想,在师生中开展“生命与健康、生命与安全”教育,让师生懂得“感恩生命”、“珍爱生命”;引导和帮助师生认识和感悟生命价值,热爱自己的生命,进而尊重、关怀、欣赏他人生命,树立积极的人生观。形成安全工作时时抓、人人抓的运行机制。

二、工作目标:

认真贯彻上级安全管理和治安防范整治工作的有关文件精神,按学校生命化教育的整体规划,以“零事故发生”为努力目标。各级部作为安全管理的基本单位,要使学生学习掌握必要的生存技能,认识、感悟生命的意义和价值,培养学生尊重生命、爱惜生命,学会欣赏和热爱自己的生命,进而学会对他人生命的尊重、关怀和欣赏。

三、工作要点:

(一)全面落实学校安全工作责任制

1.成立安全领导小组:

组 长:陈先涛(校长)

副组长:赵祥(副校长) 蔡汝梅(副校长)

成 员:宋兴明 刘尚国 龙小莉 张栋 林全俊

及各部门、各班班主任、任课教师

本学期安全工作实行“安全首见负责制,人人都是安全管理人”的大安全教育观。按照“横向到边,纵向到底”的要求,不留安全管理的“真空地带”。强化安全主体责任,落实安全管理办公室统管全校安全,班主任管理班级安全,坚持“谁主管、谁负责”的原则,落实“一岗双责”的安全管理要求,明确校长为学校安全工作第一责任人。学校与各年级班主任,班主任与各学生家长层层签订安全责任书,明确学校安全工作中各自的职责和要求。树立学校安全工作天天有人问,处处有人查,层层有人负责的工作机制,使学校各项安全制度、安全措施落到实处。

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