银行转岗心得体会（专业19篇）

经过总结，我对自己的学习和工作有了更深刻的认识和理解。通过这个经历，我收获了许多关于团队协作和沟通的经验，意识到合作的重要性，也学会了如何更好地与他人合作。

银行转岗心得体会

转岗是现代职场中常见的现象，对于银行职业来说也是如此。银行转岗，不仅是员工职业发展的一种机会，也是个人能力提升的一个阶段。在我经历了银行转岗的过程中，收获颇多，既对个人有利，也对机构有益。以下是我对银行转岗的心得体会。

第二段：目标明确，积极主动。

在决定转岗之前，我选择了理性思考，并设立了明确的目标。首先，我认真了解岗位的职责和要求，然后分析自己的能力和优势。根据自身条件，我选择了一个既与自己专业背景相关又有挑战性的岗位，并将其定为转岗目标。在职业规划方面，我意识到自己需要提升的是人际沟通和团队合作能力，因此积极主动地参加了公司内外的培训和交流活动，不断学习和进步。

第三段：适应困难，克服挑战。

转岗过程中我也面临了一些困难和挑战。首先是适应新的工作内容和工作环境。由于新岗位的职责和要求与之前的不同，我需要花费一定的时间和精力去适应和理解这些变化。其次是与新同事进行交流和合作。在工作中，团队合作是非常重要的，但要与新同事建立良好的工作关系并不容易。为了克服这些挑战，我主动与同事交流，学习他们的经验和知识，并通过分享和合作来建立信任和友好的关系。

第四段：全面发展，提升能力。

银行转岗给我提供了一个机会，让我能够全面发展并提升自身能力。新岗位使我接触到了更广阔的领域与知识，学到了许多新的东西。同时，转岗也使我在工作中面对不同的挑战，提高了自己的应变能力和解决问题的能力。另外，通过与不同背景的同事合作，我逐渐意识到团队合作的重要性，获得了更好的人际关系处理能力。在这个过程中，我的沟通和管理技巧也得到了锻炼和提升，为今后的职业发展奠定了基础。

第五段：总结收获，展望未来。

通过这次银行转岗，我不仅积累了丰富的工作经验和专业知识，也获得了更多的职业发展机会。我懂得了目标明确、积极主动，适应困难、克服挑战，全面发展、提升能力的重要性。未来，我会继续努力学习和进步，不断提高自身能力，为银行的发展和职业目标做出更大的贡献。

通过银行转岗，我深刻领悟到，只有不断学习和适应变化，才能在竞争激烈的职业生涯中立于不败之地。转岗不仅是职业发展的机遇，也是一种个人能力提升的新征程。我相信，只要积极主动地面对转岗带来的挑战，不断提高自己的专业素养和综合能力，银行转岗将成为我职业生涯成功的里程碑。

银行转岗理财经理心得体会

随着经济的发展和金融市场的日益复杂化，银行业向着全方位、多层次、开放型金融服务的方向发展。银行转岗理财经理作为金融市场中的重要人才，起着引导和管理客户资产的重要角色。他们必须具备扎实的金融知识、良好的业务素质和丰富的实践经验，以满足客户多样化的理财需求。银行转岗理财经理不仅要具备较高的金融素养，还需要有专业的理财眼光和综合分析能力，以便为客户提供全方位的金融服务。

第二段：银行转岗理财经理的职责和要求（300字）。

银行转岗理财经理的主要职责是为客户提供个性化的理财咨询和服务，帮助客户制定合理的投资方案。在这个过程中，转岗理财经理需要对客户的财务状况进行全面分析，了解客户的风险承受能力和投资目标，以便为其量身定制适合的投资组合。银行转岗理财经理还需要关注金融市场的动态变化，及时更新和调整投资方案，以确保客户资产的安全和增值。

同时，银行转岗理财经理还应具备良好的沟通能力和服务意识。他们需要通过与客户的深入交流，了解客户的需求和意愿，并能够以清晰、简洁的语言向客户解释复杂的金融概念和产品。在服务过程中，银行转岗理财经理还需对客户进行风险教育和金融意识培养，以便客户能够做出明智的投资决策。

银行转岗理财经理的工作环境通常是高度竞争、快节奏的。面临日益复杂化的金融市场和多样化的客户需求，银行转岗理财经理需要不断学习和更新知识，增强自身的专业素养。同时，他们还要处理大量的客户信息，并把握金融市场的动态，及时调整投资策略。面对持续变化的市场环境和客户需求，银行转岗理财经理需要保持敏锐的市场洞察力和决策能力，以便为客户提供最佳的金融服务。

同时，银行转岗理财经理还要面对着风险和压力。理财市场充满着不确定性和风险，失败也是成功的催化剂。银行转岗理财经理需要有勇于面对挑战和承担责任的勇气，同时具备较强的抗压能力和风险意识，以便在市场的起伏中保持理性和稳定。

作为一名银行转岗理财经理，我深刻体会到专业知识和综合素质的重要性。过去几年的实践中，我通过不断学习和参加培训，不断提升自己的金融素养和分析能力，从而更好地为客户提供服务。与此同时，我还注重沟通技巧的培养，通过与客户的交流，我能够更好地理解他们的需求并给予相应的建议。

在工作中，我认识到市场的不确定性和风险是无法避免的，关键在于如何应对和处理。因此，我注重市场的信息收集和分析，并及时调整投资策略，以应对市场的变化。我也注重对客户的教育和引导，帮助他们树立正确的投资理念和风险意识，从而让他们能够做出明智的决策。

第五段：总结和展望（200字）。

作为一名银行转岗理财经理，我深感责任重大，但也很有成就感。通过不断学习和实践，我成功地为许多客户提供了专业和个性化的理财服务。未来，我将继续不断提升自己的专业能力和素质，以满足更多客户的需求。同时，我也将密切关注市场的变化和发展，不断调整和改进自己的工作方式，以在竞争日益激烈的金融市场中保持竞争力，并将更好为客户创造更高的价值。

银行培训转岗心得体会

作为银行职场新人，在刚加入银行的时候，我对银行业务的专业知识一无所知，对职业发展也没有明确的规划。然而，通过公司的培训转岗计划，我看到了一个新的机遇，我迫切想要通过培训转岗的机会，拓宽自己的知识面、锻炼自己的能力，为未来的职业发展奠定坚实的基础。因此，我怀着对未知的好奇和期待，进入了银行培训转岗的征程。

第二段：培训中的收获与成长。

在培训的过程中，我经历了大量银行业务的学习和针对不同客户群体的模拟销售。这些培训课程让我第一次接触到银行业务的方方面面，如个人存款、贷款、信用卡、理财等等。通过课程的学习和模拟销售的实践，我逐渐掌握了产品知识和销售技巧，为以后的实际工作打下了扎实的基础。同时，培训期间我也结交了许多志同道合的伙伴，通过彼此的交流与学习，激发了我持续进步的动力和信心。

第三段：转岗实践中的挑战与思考。

经过一段时间的培训后，我终于迎来了转岗实践的时刻。面对真实的客户和复杂的业务需求，我不可避免地遇到了一些困难与挑战。比如，有些客户对于银行产品知识了解不多，对销售人员难以产生信任感；有些客户对于某些业务的操作不熟悉，希望能得到具体的指引和帮助。在这个过程中，我深刻体会到自身还有很多的不足之处，比如沟通能力、业务处理能力等等。正是这些实际的困难和挑战，让我不断地思考和反思自己的不足之处，并努力提升自己的能力。

第四段：专业知识与职业发展。

通过银行培训转岗的经历，我认识到在银行职业发展道路上，掌握专业知识是非常重要的。培训期间，我对银行业务的学习和不断深入的了解，让我对银行业务有了更清晰的认识和理解。这不仅提升了我在销售过程中的可信度，还能够帮助我更好地为客户提供专业的咨询和指导。在职业发展上，我对自己有了更明确的规划，决心继续深耕银行业务领域，不断提升自己的专业素养，成为一名优秀的银行从业人员。

第五段：结合实践与总结体会。

通过银行培训转岗的实践经验，我认识到理论与实践密不可分。在培训期间，我学到了很多理论知识，但真正能够应用到实践中，才是我能够提升自己的重要一环。只有在实际操作中，才能够发现并解决问题，才能够真正理解某个知识点的重要性和应用场景。通过这次转岗实践，我也深刻体会到了“实践是检验真理的唯一标准”的道理。通过每一个实际销售案例的实践，我才明白如何应对客户的需求，如何进行产品推销，才懂得了解决问题才是专业的核心。

总之，银行培训转岗的经历，使我从一个对银行业务一无所知的新人，成长为一个具备一定专业知识和销售能力的银行从业人员。这一过程中的挑战和收获，让我深刻认识到银行职业发展规划的重要性，以及不断学习和实践的重要性。通过培训转岗的经历，我坚信只要努力学习和实践，不断提升自己，就能够在银行职业生涯中不断取得更好的成绩。

银行转岗理财经理心得体会

作为银行转岗理财经理，我有幸亲身经历了从传统银行岗位到理财部门的转变。这段时间的工作经历让我对金融行业的理解更加深入，也让我深刻认识到银行转岗所带来的心得体会。下面将从两个方面展开论述，一是对理财经历的认知与感受，二是转岗所获得的职业发展机遇。

第二段：对理财经历的认知与感受。

在理财部门的工作中，我亲身参与了客户财务规划和风险管理，对于个人理财规划的重要性有了更深刻的认识。通过为客户提供风险评估、资产配置等专业服务，我了解到理财不仅仅是投资理财产品，更是应该从长远规划个人财富增值。同时，我也与各类理财产品深入接触，具备了较强的产品知识和分析能力。在工作之余，我还通过自学和参加外部培训进一步提升自己的专业素养，以更好地为客户提供个性化的理财方案。

第三段：转岗所获得的职业发展机会。

转岗使我重新认识到自己的职业发展方向，也为个人能力的提升提供了更广阔的平台。在理财部门，我与各类金融专业人士的合作频繁，从他们身上学到了很多。与此同时，理财团队的跨部门合作与沟通能力也得到了长足发展，这对于我未来的职业发展非常重要。我也意识到转岗不只是为了个人利益，更重要的是为了更好地为客户提供服务，这使我对工作更加有激情与动力，也提升了自我责任感。

第四段：转岗带来的困难与挑战。

转岗并不是一帆风顺的，我也面临着一些困难与挑战。理财工作的难点之一是客户心理的把握。不同客户对于风险承受能力和收益预期有着不同的认知，而作为理财经理，我需要根据客户的需求和实际情况，提供合适的理财建议。这需要我不断学习，提升自己的分析能力和沟通能力。同时，在理财工作中要应对市场变化和不确定性，这对我的理财经验和专业知识也提出了更高的要求。

第五段：个人成长与未来展望。

银行转岗理财经理的工作经历让我获得了专业知识的提升和职业能力的增长。通过与客户的交流与合作，我能够帮助他们实现财务目标，这种成就感是传统银行岗位所无法比拟的。未来，我将继续不断学习，提升自己的专业素养，不断完善个人财务规划能力，为客户提供更尖端更综合的理财服务。我相信，只有通过不断努力，才能在这个竞争激烈的金融行业中立足，并实现我自己职业生涯的突破。

总结：银行转岗理财经理的心得体会，是一段富有挑战与成长的经历。经历这段转岗过程，我对于理财工作的认知和意义有了更深刻的理解，在职业发展上也获得了更多的机会和挑战。虽然转岗过程中面临不少困难和挑战，但我相信通过不断学习和提升自己，我将能够在理财领域取得更大的成就，并为客户创造更多的价值。

银行培训转岗心得体会

银行作为金融行业的重要组成部分，为了提升员工的综合素质和适应新岗位的能力，通过不断的培训来促进员工的转岗。参加这次银行培训转岗，我对自己有着很高的期望。首先，我希望能够扩展我的知识面，并了解银行不同部门的职能和工作流程。其次，我希望能够提升自己的沟通能力和团队合作能力，以适应不同岗位和与不同人员合作的需求。最后，我希望通过培训转岗，能够更好地理解银行业务并为客户提供更加专业的服务。

第二段：培训过程的感受和体验。

在整个培训转岗的过程中，我收获颇多，受益匪浅。首先，培训内容丰富多样，通过专业的课程，我了解了不同部门的工作职责和流程，并深入学习了银行产品和服务。其次，培训组织形式灵活多样，除了课堂讲解外，还进行了实地考察和模拟操作，帮助我们更好地理解和掌握知识点。同时，培训还注重实践操作，通过团队合作和角色扮演，提高了我们的沟通和协作能力。总的来说，培训过程充实而有趣，不仅提高了我的专业能力，也提升了我的综合素质。

第三段：转岗过程中的挑战和突破。

转岗过程中，我面临了一些挑战，但我通过自己的努力和不断的学习，成功地克服了这些难题。首先，由于之前所在的岗位与新岗位有很大的差异，我需要重新学习和适应新的工作内容和职责。在这个过程中，我付出了较大的时间和精力，通过针对性的学习和实际操作，逐渐掌握了新的工作技能。其次，转岗过程中，我面临了与新团队的融合问题，需要与不同背景和经验的同事合作。我通过主动沟通和积极参与团队活动，逐渐融入了新团队，建立了良好的工作关系。在面对挑战的过程中，我不断调整自己的心态，保持积极向上的态度，并且勇敢地接受并解决问题，从而顺利完成了转岗任务。

第四段：培训转岗带来的好处和收获。

培训转岗不仅帮助我提升了专业能力，也给我带来了更多的发展机会和成长空间。首先，通过与不同部门的同事合作，我扩展了自己的人脉圈，并了解了更多银行内部的运作机制，有利于我在银行的职业发展。其次，转岗使我更全面地了解银行业务，提高了我为客户提供服务时的专业能力和自信心。此外，通过转岗培训，我也提高了团队合作、沟通和解决问题的能力，这对于今后的工作和生活都具有重要的意义。培训转岗的好处和收获是多方面的，我相信这次转岗对我的职业发展将会产生积极而深远的影响。

第五段：总结与展望。

通过这次银行培训转岗，我深刻体会到了培训的重要性和意义，也感受到了转岗过程中的挑战和机遇。通过不断的学习和努力，我成功地完成了转岗任务，并取得了一定的成绩。同时，我也认识到自己还有很多需要提升和改进的地方，需要继续学习和提高自己的专业能力。未来，我会继续关注银行的培训机会，不断拓宽自己的知识面和技能，为自己的职业发展打下坚实的基础。

银行转岗心得体会

随着时代的进步和经济的发展，银行业作为重要的金融服务业之一，为我们提供了更多的工作机会和发展空间。在日常的工作中，有些人可能会选择银行转岗，以寻求更好的发展和个人成长。在我转岗至银行后的一段时间里，我深感转岗是一次宝贵且积极的经历。下面将从任务繁重、团队合作、职业发展、沟通能力和自我反思等方面，探讨我在银行转岗过程中的心得体会。

首先，银行转岗让我深感任务繁重。作为银行的一名员工，承担着各种各样的任务是非常正常的。当我刚转岗时，面对大量的工作量和各种客户需求，我曾一度感到不知所措。然而，随着时间的推移，我逐渐适应了这种高强度的工作节奏。我学会了合理安排时间，合理分配工作优先级。尽管任务繁重，但只要有足够的耐心和毅力，就能够顺利完成所给的任务，并为客户提供更好的服务。

其次，团队合作是银行转岗中不可或缺的一部分。在银行转岗后，我很快发现了一个事实：在银行的工作中，仅靠一个人是无法完成任务的，而是需要与其他同事紧密合作。团队合作既能够提高工作效率，又能够避免出现一人承担太多的情况。通过与团队成员的交流和协作，我了解到每个人都有自己的专长和优势，我们可以互相学习、互相借鉴，使我们的工作更加顺利。因此，团队合作不仅提升了我的工作效率，也增强了我的团队意识。

职业发展也是我的银行转岗心得之一。银行转岗为我提供了一个更广阔的发展平台。在过去的几年里，我通过刻苦钻研不断提升自己的业务水平和专业知识。银行转岗后，我受益于银行强大的资源和完善的培训体系，有机会接触到更多与金融市场相关的信息和知识。我坚信，在银行这个大平台上，只要努力学习和拓宽自己的眼界，我能够实现自己的职业目标，并取得更大的成就。

沟通能力是我在银行转岗中不可或缺的素质之一。在银行工作中，与客户的信息沟通和与同事之间的沟通都至关重要。只有通过良好的沟通，才能更好地理解客户的需求，并及时解决他们的问题。同时，与同事之间的沟通也是工作中不可或缺的一环，能够提高工作效率和减少冲突。因此，我不断提升自己的沟通技巧，倾听他人的意见，学会与人良好相处，以达到更好的工作效果。

最后，银行转岗让我深感自我反思的重要性。转岗是一个新的开始，也是一个重新认识自己的机会。在银行工作的过程中，我经常反思自己的工作表现，总结经验教训，以帮助自己在工作中做得更好。通过不断地自我反思，我找到了自己的不足之处，提出改进的方案，并努力提升自己的能力。正是通过这种自我反思，我才能够不断进步，更好地适应和发展自己。

总结来说，银行转岗是一次宝贵而积极的经历。在转岗过程中，我深感任务繁重、团队合作、职业发展、沟通能力和自我反思对于个人的重要性。通过转岗至银行，我不仅拥有了更广阔的发展空间，还充实了自己的工作经验和知识储备。在未来的职业生涯中，我将继续努力，不断提高自己的技能水平和综合素质，为银行事业的发展做出更大的贡献。

银行培训转岗心得体会

第一段：引言（100字）。

银行作为金融行业的重要组成部分，培训转岗是银行职业生涯的重要里程碑。通过培训转岗，银行员工可以获得更广阔的职业发展机会和更全面的知识技能。本文将以我在银行培训转岗的心得体会为线索，结合自身经历，分享一些有关银行培训转岗的体会。

第二段：前期准备（200字）。

在进行银行培训转岗之前，我做了充分的准备。首先，我认真研究了银行业务的相关知识和技能要求，了解了各个岗位的工作内容和职责。其次，我积极参加培训课程和实践活动，提高自己的专业能力和综合素质。最后，我不断与已经转岗的同事交流并取得指导，了解他们的经验和教训，总结出一套适合自己的转岗计划。

第三段：培训过程中的体会（400字）。

银行培训转岗过程中，我深刻体会到了学习和实践的重要性。通过培训课程的学习，我掌握了银行业务的理论知识和操作技巧。同时，我还参与了一系列的实践活动，通过亲身实践掌握了不同岗位的操作流程和工作要求。培训过程中，我还结识了很多优秀的同事，与他们的交流互动不仅帮助我解决问题，也为我提供了职业成长的机会。

第四段：转岗后的体验（300字）。

转岗后的第一份工作让我感到有些吃力，在实际工作中还有很多需要不断学习和提升的地方。在这个阶段，我端正态度，虚心请教，不断提高自己的专业能力。通过与同事们的配合和学习，我渐渐适应了新的工作环境和要求。同时，我也发现了一些工作中的短板，积极补充短板，提高工作效率和质量。

第五段：总结与展望（200字）。

通过银行培训转岗，我不仅获得了更广阔的职业发展机会和更全面的知识技能，也锻炼了团队合作和领导能力。在未来的工作中，我将继续努力学习和实践，不断提高自己的综合素质和专业能力。希望通过自己的努力，能够在银行行业发展的道路上取得更好的成绩，并为银行行业的发展做出自己的贡献。

总结以上所述，通过银行培训转岗，我不仅获取了丰富的知识和技能，还培养了良好的工作态度和团队合作精神。在今后的职业生涯中，我将不断积极进取，不断完善自己的能力，并为银行行业发展做出更多的贡献。这也是我对银行培训转岗的心得和体会。

银行心得体会

日历一页页撕落得只剩下最后一页，一年就这样不知不觉，悄无声息地度过。这一年里，我们用计算机键盘绘出了满天霞光，用算盘珠拔落了万颗星辰;我们守着一份愉悦，一份执着，一份收获。

每天记账，结账，做传票，写账簿。

虽然没有赫赫显目的业绩和惊天动地的事业，但我们尽心尽力，忠于职守。我们用这平平淡淡的生活，平平淡淡的工作勾画出生活的轨迹，收获着丰收的喜悦。

这一年里，我始终保持着良好的工作状态，作为储蓄岗位一线员工，我们更应该加强自己的业务技能水平，这样我们才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。

以“客户满意、业务发展”为目标，搞好服务，树立热忱服务的良好窗口形象，做到来有迎声，问有答声，走有送声，要让每个顾客都高兴而来满意而归.。

众所周知，在xx支行辖内，xx分理处是比较忙的一个点。每天每人的业务量平均就要达到一百多笔。

接待的顾客一二百人，尤其是小钞和残币特别多，因此这样的工作环境就迫使我自己不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真，严格按总行和支行制定的各项规章制度来进行实际操作。

一年中始终如一的要求自己，我心里有一条给自己规定的要求：三人行必有我师，要千方百计的把自己不会的学会。

想在工作中帮助其他人，就要使自己的业务素质提高。

储蓄乃立社之本，20**年，在上级领导的关心、支持和同事们的协助下，我积极努力地开展工作，较好的完成了各项工作任务，全年个人累计吸储(根据个人实际填写)。

全年个人完成保险出单累计(根据个人实际填写)。

一年里，我积极参加政治理论学习和业务知识学习，能自觉遵守法律法规和单位的各项规章制度，同时刻苦钻研业务知识，不断提高自己的工作技能。

回顾这一年来的工作，我是问心无愧的，在工作中，我是忠于职守，尽力而为的，银行属于服务行业，工作使我每天要面对众多的客户，为此，我常常提醒自己“善待别人，便是善待自己”，在繁忙的工作中，我仍然坚持做好“微笑服务”，耐心细致的解答客户的问题，遇到蛮不讲理的客户，我也试着去包容和理解他，最终也得到了客户的理解和尊重。

回顾检查自身存在的问题，我认为：一是学习不够。

当前，以信息技术为基础的新经济蓬勃发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。

面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。

理论基础、专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求。二是在工作较累的时候，有过松弛思想，这是自己政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。

针对以上问题，今后的努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。

转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导和同事们把工作做得更好。

新的一年里我应加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战，

总结。

过去，是为了吸取过去的经验和教训，更好地干好今后的工作。

工作中的不足和欠缺，请各位领导和同事批评、指正。银行心得体会:银行考察学习心得。

根据总行行党委工作部署，我行组织了由杜行长带队，部分支行及部室相关负责人共计21人的学习团队于20xx年4月6日至4月9日对莱商银行进行了为期四天的考察学习活动。

通过支行座谈及走访客户，亲身体验莱商银行支行的日常经营管理工作，切实感受到莱商银行企业文化的深厚底蕴，便捷的审批程序，严谨的工作作风，丰厚的利润回报等等，我行在部分工作上与莱商银行还存在着一定的差距，我们在今后的工作中将取长补短，将适合我行发展的工作经验加以灵活运用。

同时，通过交流座谈，我们也把我行的先进的工作经验及做法传达给了对方，使得我们双方作为战略合作伙伴能在以后的发展中互相成为强而有力的支撑。

现将此次考察学习的心得体会汇报如下，希望能为今后的工作提供有益的借鉴。

团队一行21人于4月6日中午出发，于下午4点到达莱商银行，稍作休整便与莱商银行进行了人员的考察对接。

我被分到了莱商银行丰华支行，行长李燕，女同志，外表看上去透着精明与干练。

对接完毕，我们立即投入到了支行的日常工作中。

该支行位于莱芜市的新城区，成立于20xx年，现有人员15人，存款规模为4亿元，贷款规模为3.5亿元。

支行的工作会议为每周两次例会，周一的例会为总结计划会，周四的例会为学习讨论会。

晚上7点我参加了支行的周例会，会上由业务主办总结了支行目前发展的客户情况，支行的本周信贷工作，“三个办法一个指引”的学习落实工作;会计主办总结支行3月末整体的运营实现的具体数字及今后需要加强的薄弱环节;副行长解读总行关于选拔业务技术能手参加技能比赛的文件及支行落实情况，同时强调客户经理及前台柜员在客户营销当中需要注意的问题。

最后，由李行长进行会议总结，强调了支行利润如何实现，卫生管理责任，大额现金的管理等等需要注意的事项。

会后，我与李行长在交谈中，几句话给我很深的印象，“要把员工当主办用、要把主办当行长用”，充分体现了支行在用人管理中时时刻刻在熏陶、提拔员工的素质。

“例会不用多开，关键在于要开务实的会，要把会议中安排的工作落实到位，要有目标、有措施、有结果”，莱商银行的会议很多，但每次会议的侧重点都会放在结果上，这也体现了莱商人务实不务虚，强而有力的执行力。

此次考察学习总行为我们准备了学习提纲，我就提纲中提及的我认为莱商银行做得较为突出的工作说说我的体会。

首先，从莱商银行给我的第一感觉就是整洁，太整洁了!全行除营业部有一名保洁员外，所有的办公环境均由员工打扫，一天两遍整理，给人的感觉就是干净、整齐，所有的办公桌上没有堆放一件多余的与工作无关的东西。

营业厅中配备两名保安，给客户的感觉就是踏实、安全。

没有安放排队机，没有设置大堂经理，柜员与客户交谈声音很轻，加强了私密性与亲近感。

其次，支行在人员分工中与我行也有着很大的不同。

前台柜员的岗位可以交叉，大大节省了人员的数量(此项设置在我行是违反银监机构的监管条例的);会计主办管理营业室，同时监督管理着支行的信贷业务;业务主办负责客户营销及管理;副行长管理会计主办及业务主办;行长负责支行全面工作，重点放在业务拓展及客户营销中。

支行在员工考核中，没有把存款作为员工的主要考核指标，只是象征性的下达xx——20万元的目标任务，支行的全部星级考核任务由支行行长及副行长来完成。

副行长在员工教育培训中起到至关重要的作用，时时刻刻、事事处处教育员工要维护支行的利益，提升员工的整体上进心及荣誉感，对于不适合支行工作的员工，经教育培训仍达不到要求的，行长有权将员工上交总行处理，总行经教育培训后合格由其自己选择支行，同意接收就上岗，不同意接收根据情况辞退或内退。

客户营销方面，主要是以客户带客户，或经熟人介绍。经过支行慎重考察，认为符合条件的，支行为其办理授信业务。

审批速度相当的快捷，一般在支行授权范围内的授信业务，经考察认为该业务可以操作的，会在两天之内予以办理完毕。

莱商银行的贷审会给我的印象很深，因为这种会议是我们没有参加过且带有其独特性的。

4月7日早8点30分，我们部分支行行长参加了贷审会。

凡是支行有审批业务的，支行行长及业务主办参加，由贷审委主任(总行分管副行长)主持。

每家支行分别汇报上报的贷款企业及担保企业的情况，资料数据真实、详实，汇报完毕由分管副行长点评各支行上报的企业情况。

会议结束，贷审委最终投票审定。

会议中最令人意想不到的是，贷款企业要想在莱商银行办理授信业务，其开户手续也必须要在贷审会中议定。

事后总结认为，通过这种大范围的审贷会议，可以让所有的支行知道莱芜市的企业在莱商银行的开户、结算、授信等情况，以便于广开言路，倾听不同的声音，防控风险，锻炼支行营销技巧，同时也在提醒其他的支行不要再营销其他支行已经营销的客户，避免人力物力的重复浪费。

莱商银行的支行间，不存在抢夺客户资源，争抢支行间客户存款的现象，他们认为只要是客户的资金存入莱商，就是工作的进步，但是客户的资金如存入他行，那么莱商人就必须要去争取。

支行在营销贷款工作中考察非常仔细，他们甚至把企业的电表都要拿下来核实清楚数据，一般要求客户必须在莱商银行开立基本账户，侧重担保贷款，对于担保企业的考察要比贷款企业还要仔细。

因为靠近莱钢集团，支行的授信业务中国际业务、贴现比较多，这也成为支行中间业务及利润的增长点。

对于在支行多笔贷款的企业，如支行认为该企业应属于退出类，那支行会在转贷过程中把多笔贷款到期日集中到同一天，收回不再办理。

对于新营销的客户，一般期限定为半年，如企业在此期限中对商行的结算量、中间业务贡献较大，商行在到期后会予以继续支持，如在此期间企业出现风险，商行会及时收回贷款，避免资金损失。

莱商银行之所以盈利丰厚，最主要的是利率定价，其利率较我行上浮很大，加之风险防控到位，使得利润逐年增加。

莱商银行很注重对企业从小的扶持，从服务到结算提供独到的支持，培养当地的企业对莱商的忠诚度，通过举办莱商论坛，使得参加论坛的企业身份地位得到提升，获得荣耀感、满意感，从而加深银企的关系。

经过短短的四天时间，我觉得已经充分感受到了莱商银行的整体文化氛围及员工自豪感的展现，但是还没有更深层次的了解莱商银行的业务精髓，可能我行与莱商银行在地域和人文、文化上存在着较大的不同，但是我们都有着同样的决心和目标，把商业银行的事业做强做大。

如果今后能够再有机会，我想我们两行之间能够人员交流互补，将对双方的各项工作起到更大的促进作用。

作为服务行业，商业银行除了出售自己的有形产品外，还要出售无形产品——服务，银行的各项经营目标需要通过提供优质的服务来实现。

做好银行服务工作、保护金融消费者利益，不仅是银行业金融机构的法定义务，也是培育客户忠诚度、提升银行声誉、增强综合竞争实力的需要，更是银行履行社会责任、促进和谐社会建设的本质要求。

“以客户为中心”，是一切服务工作的本质要求，更是银行服务的宗旨;是经过激烈竞争洗礼后的理性选择，更是追求与客户共生共赢境界的现实要求。

做好银行服务工作、取得客户的信任，很多人认为良好的职业操守和过硬的专业素质是基础;细心、耐心、热心是关键。

我认为，真正做到“以客户为中心”，仅有上述条件还不够，银行服务贵在“深入人心”，既要将服务的理念牢固树立在自己的内心深处，又要深入到客户内心世界中，真正把握客户的需求，而不是仅做表面文章。

我们经常提出要“用心服务”，讲的就是我们要贴近客户的思想，正确地理解客户的需求，客户没想到的我们要提前想到，用真心实意换取客户长期的理解和信任。

之所以坚持银行服务要“深入人心”，一方面是因为当前很多的银行服务表面文章做得太过明显，另一方面是因为银行服务的趋同性日趋显著。

现在社会日益进步，人们对银行服务形式上的提高不再满足，多摆几把椅子、增加一些糖果、微笑加站立服务，这些形式上的举措已被社会视为理所当然的事情，而从根本上扭转银行员工的意识，切实为不同客户提供最有效、最优质、最需要的服务才是让“上帝”动心的关键。

“深入人心”一方面要求我们内心牢固树立服务意识，而不能被动、机械地应付客户，要时刻把客户放在内心，要经常站在客户的角度来思考自身的表现。

localhost另外，服务要做到“深入人心”，我们的领导者要能率先垂范，重新定位角色，也就是从权力型，向责任型和服务型转变，这是培养和激励员工服务意识最好的例证;另一方面，“深入人心”要求我们及时、准确把握客户的内心真实需要，要能急客户之所急，想客户之所想。

不同客户的需求心理不同，要深度挖掘、动态跟踪。

我们要区分客户、细分市场：对于普通客户形式上的服务提升就可能获得他们极大的认可，比如引导员的进门招呼，柜台人员的微笑和礼貌用语;对于vip客人，则更多的要考虑如何为其缩短等待时间、节约交易成本和个性化服务及增值服务问题。

为客户服务除了及时、准确、到位之外，还要能激发客户需求。

要求服务要“深入人心”，并不是说我们要四面出击，全面开花，恨不得把客户的事情全包了，而是要求我们给客户提供服务时必须考虑成本效益原则，要计算成本，要有成本概念，我们绝不能做赔本的买卖，必须有取舍，有所为有所不为，成本高的服务必须要有高的回报，这是市场规律的必然要求。

另外，时时处处把客户放在心中，要求我们不能忘记风险，在服务过程中，要严格把握适度原则，服务流程、手段一定要依法合规，防止过头服务，否则会砸了我们工商银行服务的牌子。

合起来、把服务与完成全年综合经营计划结合起来，新的服务措施、服务工具、服务手段和办法才会不断被创造出来。

我们也就一定能够在同业竞争中脱颖而出。

银行中层转岗心得体会

作为银行业这个高度竞争的行业中，持续发展和个人职业成长变得越来越重要。为了适应市场的快速变化，许多银行员工选择转岗到不同的部门，以寻求更广阔的发展机会。作为一个银行中层经理，我也曾经历过从一个部门转岗到另一个部门的过程。在这次转岗中，我深刻地体验到了转岗给我的职业生涯带来的积极和积极的影响。

首先，转岗让我拓宽了视野并增加了知识。之前的工作让我非常熟悉财务管理和风险控制方面的工作，但是在转岗后，我开始接触到与市场营销和客户关系管理有关的方方面面。通过这次转岗，我深入了解了银行的全貌，对银行的运作方式和不同业务领域有了更全面的认识。这样的全面认识让我能更好地与不同部门的同事进行沟通和合作，提高了我解决问题的能力。

第二，转岗带给我更广阔的发展机会。银行作为一个综合金融机构，涉及到很多不同的业务领域。通过转岗，我有机会接触到不同领域的工作，比如信贷、国际业务等。这种跨领域的经验让我成为一个全方位的银行业务专家，也有助于我在职业生涯中寻求更高级别的职位。转岗还带给我更多的学习机会，比如参加培训课程和培训项目，学习新的知识和技能，进一步提升自己的能力和竞争力。

此外，转岗还让我培养了更强的适应能力和团队合作精神。不同部门的工作方式和文化往往有很大的差异，转岗后需要我快速适应新的工作环境，与新的团队成员建立良好的合作关系。我通过与不同部门的同事进行交流和合作，学会了更好地理解和尊重他们的工作方式，并与他们共同努力，达成我们的共同目标。这种团队合作精神不仅对提升团队效能有帮助，也对我的个人成长和职业发展有很大的裨益。

最后，转岗也让我更加了解自己的优点和不足。在新的岗位上，我面临了更多的挑战和压力。通过对这些挑战和压力的应对，我更清楚地认识到自己的优点和不足。我发现我在处理困难情况时的决策能力和沟通能力较强，但在时间管理和解决冲突方面仍需加强。这样的自我认知为我提供了一个改进的机会，我可以通过进一步培训和自我提升来弥补不足，提高自己的综合能力。

总的来说，银行中层转岗给我带来了很多的机遇和挑战。通过转岗，我深刻地认识到了银行的全貌，并拓宽了自己的知识和技能。转岗还让我更好地适应了不同的工作环境和提升了我的团队合作能力。最重要的是，通过转岗，我更加了解了自己的优点和不足，并认识到不断学习和自我提升的重要性。转岗是我职业生涯中的一次重要经历，我相信这次经历将对我的未来发展产生积极的影响。

银行转岗心得体会

第一段：引言（100字）。

银行作为金融行业的重要组成部分，一直吸引着众多求职者的目光。在银行工作了几年后，我决定转岗到另一家银行。这个决定并不容易，但转岗后的经历让我获益良多，对自己的职业发展起到了积极的推动作用。在这篇文章中，我将分享我转岗的心得体会，希望能够给其他人以启发。

第二段：决策的过程（200字）。

转岗决策并非轻易可行，需要慎重考虑。我之所以决定转岗，是因为在原部门的工作环境已经变得不那么挑战性，我渴望获得新的机会和挑战。我开始主动寻求与其他部门合作的机会，通过参与跨部门项目，我有机会与不同的团队成员合作，增加了自己的工作技能和人脉资源。经过一段时间的思考和咨询，我最终确定转岗是我个人成长的必然选择。

第三段：适应新环境（300字）。

转岗后，我意识到适应新环境是一个挑战。新的部门有不同的工作流程、团队文化和沟通方式。在转岗之初，我花了很多时间阅读相关资料和与新同事进行交流，以便更好地了解新工作的要求和期望。我也主动寻求帮助和支持，与同事建立了良好的合作关系，并请教他们关于新岗位的技能和经验。这种积极主动的姿态帮助我快速适应并融入新的工作环境。

第四段：掌握新技能（300字）。

转岗对我职业发展的最大帮助是提供了学习新技能的机会。新的岗位要求我掌握一些之前没有接触过的专业知识和技能。为了尽快掌握这些技能，我参加了培训课程、阅读相关的书籍和文章，并不断地与同事交流学习经验。逐渐地，我逐渐掌握了新的工作要求，提升了自己的专业水平。而且，转岗也使我有机会在不同的角色中实践自己的技能和知识，从而更全面地发展自己。

第五段：个人成长（200字）。

通过这次转岗经历，我不仅学到了专业知识和技能，也提升了自我认知和职业发展规划能力。我现在更加清楚自己的职业目标，并知道如何通过不断学习和提升来实现自己的目标。同时，我也意识到在职场中积极主动地寻求机会和挑战的重要性。转岗带给我的改变不仅是工作上的，更是对职业生涯的整体思考和规划。

结尾（100字）。

转岗经历给我留下了许多难忘的回忆和宝贵的经验。我深刻体会到，对于求职者来说，寻求新的机会和挑战是一种积极的态度，同时也是自我成长的重要途径。转岗并不容易，但只有敢于面对变化并努力适应，我们才能不断进步、实现职业发展的目标。我将继续保持对职业发展的热情，并积极面对工作中的各种挑战和机遇。

银行中层转岗心得体会

随着时代的发展和业务的不断拓展，银行中层转岗现象日益普遍。作为一名银行员工，我有幸经历了一次转岗的机会。这次转岗对我个人来说是一个巨大的挑战，但我也从中获得了许多宝贵的经验和体会。在本文中，我将分享我在转岗过程中的心得体会。

第二段：积极适应新角色。

转岗意味着离开熟悉的岗位，进入一个全新的工作领域。刚开始的时候，我感到有些迷茫和不安。然而，我很快意识到只有积极适应新角色，才能真正成长和进步。因此，我主动学习相关的知识和技能，与新同事和部门紧密合作，积极融入新的团队。通过参加内部培训和外部课程，我不断提升自己的专业素养，全面理解新岗位的要求和目标。

第三段：勇敢面对挑战。

转岗不仅仅是学习新技能，还需要面对新的工作挑战。在新岗位上，我每天都面临着各种各样的问题和困难。但我从未退缩，而是用积极的态度和认真的工作态度一一克服。我学会了主动找寻解决问题的办法，勇于承担责任。通过与团队的合作，我逐渐提升了自己的解决问题的能力和快速适应的能力。这使我在新岗位上获得了优异的业绩，得到了上级的认可和赞赏。

第四段：借力他人实现个人成长。

转岗不仅需要个人努力，还需要借助他人的力量。我积极与同事们交流合作，向他们请教经验和建议。通过他们的帮助和指导，我更好地理解了新岗位的工作方式和流程。在团队中，我学到了许多宝贵的经验，并借此提升了自己的职业能力。与此同时，我也尽力帮助其他新转岗的同事们，分享我的体会和知识。在合作中，我们相互学习、共同成长。

第五段：总结与展望。

通过这次转岗的经历，我不仅获得了专业技能的提升，更拥有了一颗勇于挑战的心和适应变化的能力。作为一名银行员工，我们必须与时俱进，不断学习和适应新的环境。我相信，未来将会有更多的转岗机会和挑战等待着我，而我也愿意继续接受这些挑战，超越自我，实现个人的成长和发展。

总结：

转岗对于银行中层员工来说是一次历练和成长的机会。在新角色中，我们需要积极适应、勇敢面对挑战，并借力他人实现个人的成长。通过不断努力和积累经验，我们将不断提升职业能力，迎接更大的挑战。

银行转岗理财经理心得体会

近年来，中国金融业的高速发展，催生了理财经理这个职业岗位的兴起。作为一名银行职员，我也被养成为理财经理这个岗位。当初决定转岗的初衷是希望通过理财的方式帮助客户实现财富增值，同时也能提升自己的专业能力和职业发展。在这个岗位上，我深刻理解到了理财的重要性，也收获了很多宝贵的经验。

第二段：提升专业素质的过程。

转岗理财经理的第一步便是提升自己的专业素质。在过去的一段时间里，我积极参加各种培训课程，如投资理财、风险管理等等，不断丰富自己的知识储备。同时，我还与老手理财经理进行了许多交流，学习他们丰富的实战经验。通过这一过程，我逐渐掌握了理财的基本概念和操作技巧，提升了自己的综合素质。

第三段：理财技巧的实践与应用。

纸上得来终觉浅，通过实践是检验理论知识的最好方式。在接触到实际的客户投资需求之后，我逐渐学会了如何分析客户的风险承受能力和投资偏好，根据客户的需求提供个性化的理财方案。同时，在整个投资过程中，我也要及时调整投资组合，以适应市场的变化。在实践中，我不断总结经验教训，提升自己的理财水平。

第四段：与客户的良好沟通与信任建立。

作为一名优秀的理财经理，与客户的沟通能力是非常重要的。我始终坚持与客户建立良好的互信关系，通过认真倾听客户的需求和期望，了解他们的家庭背景和未来规划。只有建立了信任，客户才会将自己的资金委托给我来进行理财。同时，我也要提供专业的投资建议和策略，让客户对理财的方向和目标有清晰的认识。通过与客户的良好沟通，我能够更好地帮助他们实现财富增值。

第五段：成就感与对未来的期许。

通过银行转岗理财经理这一经历，我不仅实现了自己职业发展的目标，也取得了一定的成绩。看到客户的财产得到保值增值，他们对我的信任与满意，我感到非常的满足与欣慰。同时，我也意识到理财经理这一职业是充满挑战与机遇的，这座金融世界的大门向我打开。因此，我希望通过不断学习和成长，成为一名出色的理财经理，为更多的客户提供优质的理财服务。

总结：银行转岗理财经理是一条专业而有前景的职业道路。通过提升自己的专业素质，学习理财技巧并应用于实践中，与客户建立良好的沟通与信任关系，我们能够不断取得成就并为客户带来价值。我相信，通过不懈的努力与奋斗，我们会在这个职业中不断成长，实现自己的理财梦想。

银行心得体会

年成为了邮储银行的一员，1年的工作，我对这个新的生命渐渐了解。了解了她的历史，了解了她的现状，向往着她即将腾飞的将来。

3年间，在邮储人共同努力下，银行得到迅猛的进展，取得的成绩有目共睹，在骄人的成绩基础上谈谈我的感悟。“业务要进展，内控要先行”，对于在审计部工作的人，更多关注的.是我们在进展业务时隐蔽着的风险。加强内部风险管理势在必行，重点防范和化解邮储资金运用环节的信用风险、市场风险以及基层操作风险，最大限度地削减案件发生。

市场风险在我们一般员工的层面上无法左右，所以，信用风险和操作风险是我们关注的焦点。信用风险作为银行业永恒的话题，随着邮储银行各项业务的不断开展，随之而来的信用风险也会越来越多，信贷部门的授信机制要健全，pos机业务的进展结构要健康，账户的开立要符合制度规定、会计记账要合规等等。

操作风险是另一个必需关注的风险点。邮储银行在高速的进展，在我们的机构中改善了许多年轻的力气。但是年轻人对业务不熟，在业务中会消失差错，产生风险。从我们网点检查中可以看出，网点差错和网点人员的年龄成反比，虽然这只是我的一个直观的感受，但是多少能够说明网点新进人员的业务不熟，风险隐患比较严峻。提高人员的业务水平，不能只是教条的说风险，要使其真正的意识到差错的严峻性，在潜意识中培育起掌握风险。

银行心得体会

20__年上半年责任审计科在认真完成本科室审计业务工作的同时，积极完成了办事处交办的其他各项工作任务。本科室主要开展了两项专项审计，第一项是1月10日至15日开展的对徐秋丽等2位支行副行长进行的非现场责任审计;第二项是4月9日至15日协助豫南审计协作区开展的对周伟等13位支行行长和副行长进行的责任审计。领导干部任期内责任审计的实施，为组织部门考察使用干部提供了可靠依据，对加强干部管理和监督发挥了重要作用。

二、工作存在的问题。

1、审计力量与审计任务不相适应，审计质量难保证。在大部分情况下，部分同志因专业水平限制而无法独挡一面的承担审计工作任务，凭经验凭感觉进行审计，把审计检查作为例行公事，走过场，“脚踏西瓜皮，滑到哪里算哪里”。

2、未能更多关注支行对审计发现问题的整改情况，整改流于形式。审计提出的意见、落实到位的少。

3、工作交叉重复，在不必要的工作上，耗费了大量精力和人力，降低了审计效率。

4、审计成果运用不够。

三、下半年工作打算。

1、做好对高管人员和关键岗位人员的专项责任审计。进一步深化高管人员和关键岗位人员审计内容，逐步推行任中审计。将审计关口前移，大力推行先审后任、先审后离，克服先离任后审计的现象发生，力戒审计走过场。

2、配合上级行主动开展工作，服从于审计大局。全面实施好上级行安排的授权审计项目;完成好办事处交办的其他各项工作。

银行心得体会

回顾几年来和大家共同战斗、拚搏过的经历，我们走过了一段极其困难的路程。下面，我从三个方面简要汇报一下这几年的工作情况。

一、理清工作思路，确立经营战略。

搞好宣传发动，统一全行思想。

年初，由于受农业发展银行分设、信用社脱钩的冲击，全行上下人心不稳，职工情绪低落。我组织党委一班人对过去的工作进行了认真的回顾，在充分肯定经验、成绩的同时，也找出了内部管理偏松，没有一个上下共识的奋斗目标等问题。在集中各方面意见的基础上，提出了各项工作总体指导方针，即“强化管理、从严治行、打好基础、创建”。

为了统一全行上下的思想，几年来，我们先后在职代会上向全行发出了“强化管理、从严治行、打好基础、创建，全面开创各项工作新局面”的总动员;在存款工作会议上，向全行发出了“瞄准先进、挖掘潜力、重整旗鼓、奋力拚搏，以崭新的精神面貌和姿态抢占存款制高点”的战斗口号;在全体党员大会上，发出了“员要站出来，站到两个文明建设的前沿阵地上去、站到职工的前排上来”的响亮号召。在全体职工参加的职业道德教育动员大会上，发出了“爱岗敬业，遵纪守法，做一名合格的_行员工”的严格要求。通过层层发动，全行干部职工看到了希望，增强了紧迫感和危机感，也充分认识到，只有拚搏才能有生路。领导要有正气、职工要有志气、队伍要有士气、_行要有名气的认识牢牢扎在每名员工的心上;_行要背水一战、_行人腰杆要硬、_行这支队伍要强，_行这块牌子要亮的决心化做每名职工的实际行动。

二、明确主攻目标，实施战略。

突出工作重点，促进业务发展。

1.以储蓄存款为突破口，努力改善负债结构。

年初，制约我行业务经营工作的难点有两个，一是资金不足，头寸形势严峻，存贷比例失调。当时，系统内、外借款2.3亿多元，存贷比例高达__%。二是信贷资产质量低下，收息水平不高。年初，我组织领导班子成员对当时的形势进行了认真的分析，最后达成了共识，确定了“以储蓄存款做为突破口，带动各项业务经营开展”的经营思路，提出了实施战略的响亮口号，并结合当时的实际情况，对的，赋于三项简单的内容，即：树形象、增功能、上效益。

围绕以上思路，我们从加强储蓄所的软硬件建设入手，先后对营业部中心储蓄所等5个储蓄所进行了改造，大大改善了营业环境和条件。同时，加强了优质文明服务。制定了营业窗口文明优质服务规则，从环境设施、仪表行为、语言修养到质量效率，都进行了严格的规范。并以营业部中心储蓄所为突破口，从服务时间到服务设施，从服务环境到服务手段，进行了全方位的创新和改造。随后，各处所纷纷推出创新之举，从服务观念、环境、设施、功能、手段、时间等方面进行了大胆的创新。《__金融》报曾在二版头条位置以很长的篇幅报道了我行的，称__行为“储户心中的金字招牌”。《__时报》也报道了这方面的事迹。

通过推行战略，使我行的储蓄存款工作迅速打开了局面，并连续保持了较高的增长速度。_年来，共增加存款_亿多元，还清了系统内和系统外的借款2.3亿元，存贷比例控制在一个较理想的水平上。其间，我们还创造了很多金融系统乃至辽宁省农行系统的第一。如率先在金融系统推出24小时服务和防弹车登门服务，中心储蓄所在全省_行系统县级行中第一个跨进亿元储蓄所行列等等。

2.以信贷管理为重点，加强基础建设，严格规范管理。

首先，严肃规章制度，严格按规范要求办事。几年来，我们严格履行贷款审批程序，每一道程序都严格把关。共被信贷管理部顶回到处所重新履行手续或填制的审批材料60多次，被副行长、行长顶回到信贷管理部的20多次。

三、工作现状。

1.各项存款大幅度增长，资金实力不断增强。共增加存款_亿元，占_行恢复21年存款总额的__%，余额达到__亿元。不仅还清了系统内和系统外的借款_亿元，在上级行的存款额还曾达到了_多万元，负债结构得到了优化。

2.信贷管理趋于规范，贷款结构不断优化。共增加贷款_亿多元，累计投放贷款_亿多元，累计签发银行承兑汇票_亿多元，全部投向了信用等级高的企业和用于小额质押贷款。同时，不良贷款大幅度下降，扣除拨离因素，共盘活不良贷款_亿元，贷款质量有了很大的提高。

3.新业务迅猛发展，服务领域不断扩大。国际业务经过4年的拚搏，已经由小到大，占据了东港市的半壁江山，到年末，外币存款余额达到_万美元，国际结算额达到_多万美元。代收、代付、代等中间业务也从无到有，不断开拓发展。通过整顿，信用卡业务也已走上了稳步、规范之路，发卡量达到_张，存款余额达到_万元。

4.经营形势不断好转，经济效益逐年提高。特别是近两年，减亏幅度不断增大，增收节支效果显著。年，实现利息收入_万元，实现减亏_万元，受到了省行的嘉奖。年，在剥离出去2亿多元信贷资产的情况下，又实现利息收入_万元，比上年减亏_万元。

银行.心得体会

银行是我们生活中不可或缺的一部分，它不仅是我们存储和管理资金的场所，也是我们日常金融活动的重要基础。交易银行、商业银行、信用社等各类银行为我们提供了便捷的金融服务，也让我们的生活更加便利。通过多次亲身经历和积累，我逐渐体会到了银行的重要性和它所带来的种种益处。在这篇文章中，我将从经济发展、金融风险防范、个人理财、贷款服务以及数字化改革五个方面，展现我对银行的心得体会。

首先，银行作为一个国家经济发展的重要组成部分，对于一个国家的繁荣与社会稳定具有关键性的作用。银行作为金融中介机构，在各种经济活动中扮演着不可或缺的角色。它不仅帮助企业筹集资金、管理流动性，还能够提供国内外贸易和投资活动的支付结算服务。银行的发展状况与国家的金融体系、经济环境息息相关，可以说银行的健康发展直接反映了一个国家的经济实力和稳定性。

其次，银行在风险防范方面发挥着重要作用。金融风险是金融市场中普遍存在的问题，而银行作为金融体系的重要组成部分，必须具备强大的风险管理能力。银行通过制定严格的风险管理规则和审慎的信贷政策，对借款人进行综合评估，从而有效防范信贷风险。此外，银行还积极开展金融监管工作，强化对金融市场的监管和风险控制，保障金融稳定和市场安全。

第三，银行对于个人理财提供了多种便捷的服务。在现代社会，人们越来越意识到个人理财的重要性，而银行正是一个能够满足个人理财需求的理想选择。银行提供了各种金融产品和服务，如储蓄、投资理财、基金、保险等，为个人提供了多样化的选择。我们可以按照自己的风险承受能力和理财需求，选择适合自己的投资产品，来实现资金的保值增值。银行的个人理财服务不仅可以帮助我们实现财富保值，还可以帮助我们规划未来的生活和职业发展。

第四，银行作为贷款服务提供者，给人们提供了便利的资金来源。在经济活动中，有时候我们需要大额的资金支持，例如买房、买车、创业等，而这些都离不开银行的贷款服务。通过贷款，我们可以迅速获得所需的资金，并根据自己的还款能力选择还款方式，来实现自己的投资和生活计划。银行根据贷款人的信用和还款能力进行评估，以确保贷款的安全可靠。贷款服务的发展不仅满足了人们的资金需求，也促进了经济的发展和繁荣。

最后，随着科技的不断进步，银行正在进行数字化改革，为我们提供更加便捷的金融服务。通过网络银行、手机银行等数字化渠道，我们可以方便地进行资金查询、转账、理财等各类操作，不再受制于时间和空间的限制。数字化改革不仅提高了银行服务的效率和便利性，还有效降低了运营成本，使得银行更加稳健和可持续发展。

总之，在我多年与银行打交道的过程中，我真切地感受到了银行的重要性和它所带来的许多益处。银行不仅是经济发展的重要组成部分，还在风险防范、个人理财、贷款服务以及数字化改革等方面发挥着重要作用。通过与银行的合作和交流，我们可以更好地管理和运用资金，实现自身财富的增值和保值。银行的进一步改善和发展将为我们的生活带来更多的便利和福祉。

银行心得体会

第一段：引言（150字）。

银行作为金融机构的重要组成部分，为经济的稳定运行和个人金融需求的满足提供了重要的支持。近年来，我逐渐接触并利用银行的服务，对银行的运作机制以及金融产品有了更加深入的了解。在这一过程中，我受益匪浅，积累了一些关于银行的心得体会，下面我将分享一些重要的收获。

第二段：银行服务（250字）。

首先，银行服务的便利性令人印象深刻。通过网上银行和手机银行等互联网技术，我可以随时随地办理各种金融业务，比如转账、缴费、购买理财产品等。这种便利不仅节约了时间和精力，还增加了金融交易的安全性。此外，银行还提供了手机支付、二维码支付等便捷的支付方式，这使得消费更加便利，也提高了支付的安全性。

第三段：金融产品（300字）。

其次，银行的金融产品种类丰富多样，满足了不同客户的需求。比如，个人储蓄账户、定期存款、理财产品、保险等。通过理财产品，我得以将闲散资金进行有效配置，同时获得一定的投资回报。银行的金融产品除了提供个人财务管理的途径外，对于企业和机构也提供了融资支持和风险管理等服务。无论是个人还是企业，只要合理利用银行的金融产品，都可以实现资金的最大化利用。

第四段：风险防控（300字）。

另外，银行在风险防控方面也给人留下了深刻印象。银行通过建立严格的风控制度和风险监测机制来保障客户的资金安全。在开设账户或进行大额交易时，需要进行身份验证和使用密码等方式进行身份确认，以防止非法操作。此外，银行还提供了保险等金融产品来帮助客户规避风险。在银行的风险控制下，我可以更加放心地进行金融交易，保障了资金的安全。

第五段：展望未来（200字）。

最后，随着科技的发展和金融创新的推动，银行的服务和产品将会更加完善。随着人工智能、区块链等技术的应用，银行能够提供更加智能的金融服务，减少人力成本、提高效率。同时，银行还需要更加注重消费者体验，提供个性化的金融产品和服务，满足不同客户的需求。我相信，未来的银行将会更好地为客户创造价值，推动金融市场的健康发展。

总结：通过对银行服务、金融产品、风险防控的了解，我对银行有了更全面的认识。银行不仅提供了便利的金融服务和多样化的金融产品，还通过严格的风险控制保障了客户的资金安全。银行作为金融体系中不可或缺的一部分，对于经济的发展和个人的财富管理起着重要的支持作用。我将继续利用银行的服务，适应金融市场的变化，并更好地利用银行的金融产品来实现个人财务目标。我对未来银行的发展也充满了信心，相信银行会更好地满足客户需求，促进经济的繁荣。

银行心得体会

合规经营是银行稳健运行的内在要求，是每一个员工必须履行的职责，同时也是保障我们自己切身利益的有力武器,通过全行展开的内控制度学习，使我对合规有了更加深刻的认识，每个月学习的合规案例中，我深刻的了解到银行合规的重要性，每个案件都深深地警醒着我们，严守合规、从我作起。

银行赖以生存的质量效益源于依法合规经营，源于产生质量和效益的每一个环节，源于每一个岗位的每一位员工。银行的'发展一定要以合法、合规经营为前提，才能从源头上预防风险。加强合规操作意识并不是一句挂在嘴边的空话。有时，总觉得有些规章制度在束缚着业务的办理，在制约着业务发展。细细想来，其实不然，各项规章制度的建立，不是凭空想象出来产物，而是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的，只有按照各项规章制度办事，我们才有保护自己和广大客户的权益的能力。合规不是一日之功，违规却可能是一念之差。所以要管好自己。坚持按照操作规程处理每一笔业务，把习惯性的合规操作工作嵌入各项业务活动之中，让合规的习惯动作成为习惯的合规操作。

在我们身边有很多真人真事，很多人认为一提到合规，就受到了约束，觉得业务不好作了，发展也受到了影响，在接受合规管理的时候总会不自觉的产生一些抵触情绪，但是我们要明白的是合规与业务发展不是矛盾的，更不是对立的，十次小的违规就可能造成一次重大的事故，这就要求我们从根源上控制风险，杜绝违规操作，真正的使合规文化融入我们员工的日常行为中。

“合规管理”是我们应该时时刻刻坚持的一个原则，通过此次的学习，让我树立了合规人人有责，从我作起的理念。作为一名普通员工，特别是对于我们零售一线员工来说，不仅仅是这一次学习就能达到目的，在今后的工作中要学习的还有很多，继续深入学习，合规不是一朝一夕，一蹴而就的事情，在日常工作中将合规经营真正落到实处，自觉遵守合规经营，规范操作，踏踏实实从每一项具体业务作起，养成良好的工作习惯。

银行心得体会

通过对“学规定，知禁令，做表率”廉洁从业主题教育，建行多次组织全体员工认真学习营业部有关案件防控的文件精神，积极开展了讨论与学习，参照制度认真查找问题，深入挖掘残留在自身的陈规陋习。通过近段时间的学习教育，本人对案件专项治理工作重要性和必要性有了更深的认识，现将本季度对案件防控学习的体会通报如下。

首先，这次学习使我提高了思想认识。金融是现代经济的核心。近年来，我国银行业在运行过程中，由于体制交替、机制的不健全，客观上给金融职务犯罪带来滋生和蔓延的土壤，导致金融业贪污、挪用、受贿、诈骗等职务犯罪和大案要案时有发生，严重危及金融和经济的安全。通过这次规章制度学习教育，不仅让我全面系统的了解银行做过人员的行为工作准则，还使我深刻地认识到，不学习法律法规有关条文，不熟悉规章制度对各环节的具体要求，就不可能做到很好地遵守规章制度，并成为一名合格的员工。当前金融系统发生的许多案件除故意犯罪因素外，大多数都是因个别员工法律和规章制度意识不强，违规操作而造成的，不但给国家造成了损失，而且也毁了自己的人生和前程。这些活生生的事例，给我敲响了警钟，是我在今后工资中能牢记制度，以规章约束行为，并在思想上自觉将其作为标准，指导日常工作的开展。

其次，通过学习要强化制约、进一步提高自我防范能力。对于自身来说，不仅要强化职业操守和职业道德，并将此溶于实际工作中，要禁止岗位职责混淆，业务运作不能交叉，柜员离岗必须实行签到制度，从源头上杜绝作案机会等，对于周边同事，也因积极向他们宣传金融工作的规章，互相监督，互帮互组，营造一个良好的工作环境；对于身边亲人，更应将工作于生活区分，做到公正廉洁，绝不假公济私。

最后，随着学习的深入，使我更加清楚的意识到增强自身责任感对于银行工作的重要性。有人说：“位不在高，爱岗则名；资不在深，敬业就行。”强烈的责任感是一位职员爱岗敬业的力量源泉。所谓“爱岗”就是热爱本职工作，所谓的“敬业”就是忠于职守，尽心尽责。而在金融业这个特殊的岗位，爱岗敬业是最重要的职业道德的基础，表现为对事业的责任心。把职业的责任升华为博大的爱心，于平凡中创造奇迹。拥有了强烈的责任感，我们才会认真履行自身工作职责，切实维护建设银行的信誉和整体利益，自觉做到思想进步、道德高尚、业务精良、服务规范、纪律严明。第二，责任感还是一种主动积极的态度。是每一个员工对自己从事的工作、相处的他人的一种情感体验。一个富有责任心的员工能以积极的态度处理权利与义务、索取与奉献、个人与他人的关系。在劳动过程中，表现出积极主动的态度处处体现出主人翁的责任感，把责任心变成自己宝贵的精神财富。正由于责任心是对所有员工的基本要求，无论你是否愿意，也无论你是否意识到，责任心无时无刻都伴随着你，表现着你。

我是建设银行平凡的一分子，我要求自己爱岗敬业，认真严肃对待自己的职业，忠于自己的事业，勤奋工作，深思慎行，将责任心融化于血液，荡漾于情感，体现于行动，伴随于身边，有一分热，发一分光。在自己的任务里，竭尽心力，做一个实实在在的建行人。

磊

史