专业请保障供电的函（实用14篇）

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供电工程专业求职信

供电公司重大活动供电保障工作计划

1、认真组织公司系统工会干部深入学习、宣传、贯彻党的精神。

2、在全公司工会系统加大对国家电网公司提出的“一强三优”发展目标和“三抓一创”的工作思路深刻内涵的理解，形成务实进取、贯彻落实的氛围，体现工会整体合力。开展公司工会系统“我为一强三优现代**供电公司做什么，怎么做”的学习和讨论，让工会系统的每一位同志在思想认识上有进一步提高。

二、动员和组织广大员工，围绕企业的中心开展工作。

1、加强劳动保护，充分发挥劳动保护监督检查三级网络作用。一是明确职责正常开展工作，一级监督一级;并积极配合“公司反违章督查大队”的工作，使安全责任落到实处。二是加强监督员的业务学习，不断提高监督员的业务水平，提升监督质量。

2、以220kv***站为榜样，在公司变电110kv系统，检修、线路班组中选择部分工会小组进行公司创一流、对标工作的试点，从而形成基层班组在公司创一流工作的亮点。

3、今年要县级供电公司的班所中选择部分站所进行试点，工会干部蹲点，加强站所各项基础建设，从而形成在公司农电系统班所工作中的亮点。以点带面，从而全面提升县市供电公司站所基础管理水平。

三、进一步加强民主管理和民主监督。

1、坚持员工代表大会这一民主管理基本形式。

(1)组织、筹备开好公司首届*次员工(会员)代表大会。

(2)帮助、指导县公司员工代表大会工作，重点放在今年换届选举的县公司，确保其标准规范地按民主程序进行。

2、坚持职工民主议事会制度。按照在职工代表大会闭会期间，凡应在职工代表大会上审议的有关事项，先经职工民主议事会审议通过，再提交到下一次职工代表大会确认的规定，及时准备、组织、召开“职工民主议事会”。

3、坚持职工代表巡视检查制度，一是做好公司职工代表巡视检查;二是在县、市公司大力推进职工代表巡视检查工作，使之进一步规范、完善，发挥其作用。

4、继续做好公司的司务公开工作，及时将公司今年的一些重大事项，重大决策以及涉及员工切身利益的有关事项，在司务公开栏公开，接受员工监督。

四、以人为本，全面提升员工素质。

1、积极开展“创建学习型组织、争做知识型员工”活动，不断创新群众性学习活动载体，大力营造学习的浓厚氛围。选择性的在部分班组进行创建学习型班组的试点，再逐步推广，将“工作学习化、学习工作化”和“终身学习”的理念深入人心。教育和引导员工树立终身学习理念和积极进取的精神。

2、充分发挥先进典型的示范作用，加大对劳模和先进人物宣传力度，用劳模的特殊感染力影响和激励员工。

(1)加强劳模管理工作，做好劳模的档案管理。

(2)出一期宣传先进集体、劳模先进事迹的宣传栏，宣传先进、学习先进。

(3)深入基层，深入一线，选树一批在实现“一强三优”发展目标中涌现出来的先进集体和先进个人典型，做好先进典型的表彰工作。

3、维护好女工的合法权益，充分发挥女工在企业中的'作用。

(1)继续实施“女员工创新立功活动”和“女员工素质提升工程”。

(2)做好女员工“安宁互助保险”的工作。

(3)开展女员工健身活动。

五、关心员工生活，确保员工队伍稳定。

1、继续实施送温暖工程，加大送温暖力度，把好事办好、实事做实。

(1)努力推进送温暖工程与社会保障制度的有机结合，积极探索建立帮扶困难员工的长效机制，采取有效的措施，创新送温暖内容、形式和方法。

(2)健全困难员工档案，进一步推动送温暖活动的经常化、制度化。

(3)做好20xx年元旦、春节的送温暖工作，加强送温暖活动的管理工作，在发放慰问金时实行公示制度，主动自觉接受群众监督，真正为困难员工解决实际问题和困难。

(4)继续加强职工互助会的日常管理工作，为职工提供在就医、子女入学、重大意外等方面，因家庭资金暂时无法周转，临时申请的小额应急借款。

2、继续做好公司系统内职工疗休养，做好公司劳模的荣誉疗休养工作。(含县级供电公司)。

3、认真做好党和国家及企业的政策法规宣传解释工作，晓之以理，动之以情，化解矛盾，理顺情绪，在正确对待电力体制改革发展中利益的调整中，帮助员工认清形势，顾全大局。要让广大员工懂得，只有努力实现企业与员工的互利双赢，才能形成共谋企业发展、共建和谐社会、共享改革成果、共创美好生活的良好局面。为建设“一强三优”现代化***电网公司提供保证。

六、注重企业文化建设，丰富活跃员工生活。

1、组织开展丰富多彩的员工文体活动，要具有精品意识，展示企业形象，使之贴近企业、贴近员工、贴近实际、贴近生活。

(1)做好公司及县(市区)供电公司“迎国庆”文艺汇演。

(2)做好公司“迎新春”文艺汇演。

2、组织开展各种文体活动，提升员工文化品位，丰富企业文化内涵。

(1)举办公司第*届职工乒乓球赛。

(2)开展公司系统书法、美术、摄影展览、文学创作比赛等活动。

3、加强职工活动中心的管理，使之成为全省电力系统乃至全省职工活动中心的亮点。

(1)完善职工活动中心各项管理制度，抓好制度的落实，强化服务意识，提高服务质量水平。

(2)为“职工活动中心”阅览室购置各种书籍、刊物，加强学习，提高素质，丰富员工业余文化生活。

(3)做好“职工活动中心”的总结工作，加大对外宣传力度，提高知名度。

七、加强工会基础工作，提升工会工作水平。

今年公司工会要抓住开展保持共产党员先进性教育这一有利时机，以党建带工建，全面提高工会干部的能力和水平。要充分认识加强工会自身建设的重要性和紧迫感，从思想观念、工作思路、工作机制上去创新工会工作。要重点抓工会自身的能力建设，不断提高工会服从和服务于大局的能力。

1、根据工会工作的特点，我们将工会工作整理出一个目录---“工会工作目录”，据此制定相应的规章制度，形成一个完整科学的制度体系。开展以“工会工作目录”为内容，以规范工会基础工作为目的的活动，不断提升工会工作水平。

2、加强政治业务学习教育，提高工会干部的政治觉悟和政策理论水平，积极参加上级组织的各类培训班及自己开办各类培训班等活动。使工会干部的政治业务水平有了显著提高，要求工会专职干部每年撰写一篇关于工运理论的论文或调查报告、工作总结，纳入个人的工作考核中去。

3、抓好工会的同业对标工作，把各项工作标准细化、量化，加大考评和考核力度。充分认识自身的优势和不足，在适当时机组织召开现场会进行推广，从而推动我们的工作不断创新、发展，增强工会的服务功能。不断地促进工作，将各项工作上一个新台阶。

今年是公司创一流供电企业的**年，做好今年的工会工作，任务十分艰巨，我们要在公司党委的领导下，振奋精神，团结一致，扎实工作，开拓创新，努力提高工会工作能力和水平，为全面完成20xx年的各项工作任务而努力奋斗。

供电保障心得体会

供电保障是现代社会的基本需求之一，关系到人民的生产生活。在过去的几十年中，中国的供电保障取得了巨大的进步，供电可靠性不断提高。然而，在实践中，仍然存在一些挑战和问题。因此，我深入研究和实践供电保障，积累了一些心得体会。

第二段：明确目标及合理规划。

供电保障工作需要明确目标并制定合理的规划。首先，应准确定义保障供电的范围，确保所有用户都能够获得可靠的电力供应。其次，需要根据各种因素，如人口增长、经济发展以及用电负荷的变化，科学地规划供电网的建设和升级。此外，还应考虑到自然灾害和突发事故的可能性，制定相应的应急预案和措施。

第三段：提高供电网络的可靠性和稳定性。

要保证供电网络的可靠性和稳定性，需要采取一系列的措施。首先，应加强对供电设备和电力线路的检修和维护，定期进行设备的检查和保养，及时更换老化和损坏的设备。其次，可以采用智能化的监控系统，及时发现并解决网络故障，减少停电时间。另外，应合理安排用电负荷，平衡供需关系，防止供电过载。

第四段：优化能源结构和提高能效水平。

能源的合理利用是供电保障的关键。为了降低能源消耗和环境污染，应积极推进能源结构的优化。鼓励发展清洁能源，如风能、太阳能等，减少对传统化石能源的依赖。此外，还需要提高能源的利用效率，采取科技手段和管理措施，减少用电的浪费和损耗。

第五段：加强监管和人才培养。

供电保障工作需要强有力的监管和专业化的人才支持。政府部门应加大对供电行业的监管力度，制定和完善相关法律法规，确保供电企业按照规定履行职责。同时，还需要提高供电企业的管理水平，培养一批技术过硬、责任心强的供电专业人才。这些专业人才应具备高超的技术水平，熟悉最新的供电技术和设备，能够应对各种突发情况。

通过对供电保障工作的深入研究和实践，我深刻认识到供电保障对于现代社会的重要性。明确目标、合理规划、提高可靠性和稳定性、优化能源结构、加强监管和人才培养是供电保障工作的关键要素。我相信，随着科技的不断发展和人们意识的提高，中国的供电保障工作一定会取得更大的进步，为人民的生产生活提供更稳定、可靠的电力供应。

供电保障心得体会

段落1：引言(词数：200字)。

供电保障是我国现代化建设中的重要环节，电力是社会经济发展的支撑力量。我于去年六月进入一家国有电力公司，担任供电保障工作。在这一年的工作经历中，我有幸参与了多次供电保障任务，并积累了一些心得体会。接下来，我将分享我在供电保障工作中的体会，希望能够对广大电力从业人员有所启发。

段落2：重视预防与应对(词数：250字)。

供电保障工作需要始终保持一种预见性，并及时采取应对措施。对于可能发生的问题，我们要有预防意识，提前做好准备。例如，平时我们会定期检查输电线路和设备的运行情况，及时修缮设备，避免故障发生。此外，我们还要保持敏锐的应对能力。当突发情况出现时，我们要第一时间做出反应，并迅速采取措施解决问题。仅仅依靠预防是不够的，只有将预防与应对两者结合起来，才能更好地保障供电。

段落3：加强团队协作(词数：250字)。

供电保障工作需要多个部门之间的密切合作。我们在工作中成立了一个跨部门的协作小组，负责协调各个环节的工作。在实施供电任务时，协作小组通过定期开会、沟通交流等方式，确保工作的顺利进行。此外，团队协作还涉及到外部与内部的合作。我们与客户单位、政府有关部门保持密切联系，共同协商，共同解决问题。加强团队协作有助于提高工作效率，提升供电保障的质量。

段落4：提升紧急处置能力(词数：250字)。

在供电保障过程中，突发故障是难以避免的。我们需要具备一定的紧急处置能力。首先，我们要加强培训，提高技能水平。通过定期的培训活动，我们能够更好地应对不同类型的故障。其次，我们要建立健全的应急预案。制定详细的应急预案，明确各个环节的职责和任务，能够在紧急情况下有条不紊地应对问题。此外，我们还要加强与相关救援单位的合作，互帮互助，共同应对突发情况。

段落5：综合协调，持续改进(词数：250字)。

供电保障工作需要综合协调各个方面的因素。除了前面提到的预防、应对、协作和处置能力，还需要不断改进工作方式和方法。我们要注意借鉴他人的经验，学习优秀的管理理念，不断探索新的工作模式。持续改进能够提升供电保障的效果，为社会提供更加稳定可靠的电力供应。

结尾(词数：200字)。

供电保障工作是一项重要的工作，需要全社会的共同努力。我在参与供电保障工作中，深刻体会到了合作的力量和持续改进的重要性。通过预防与应对、团队协作、紧急处置能力的提升，以及综合协调和持续改进等措施，我们能够更好地保障电力供应的稳定。我希望我们的经验和体会能够为广大电力从业人员提供参考，共同推动供电保障工作迈上新的台阶。

保障供电心得体会

保障供电是现代社会发展的基础，它关系到人们生活的方方面面。我曾在一家电力公司工作过，亲身体会到了保障供电的重要性。在工作中，我积累了一些心得体会，我将以下五个方面进行阐述。

首先，保障供电需要完善的设备和技术支持。良好的供电保障离不开先进的设备和技术手段配合。在我工作的电力公司，我们不断引进先进的输电设备和监控技术，并且对设备进行定期维护和检修。这样一方面可以确保电力输送的稳定性，另一方面也可以尽早发现和排除潜在的故障，保障供电的可靠性。

其次，保障供电需要合理的规划。供电系统涉及范围广泛，包括电力生产、输送、配送等环节。在供电规划中，需要综合考虑各种因素，如居民用电的集中时段、工业用电的稳定需求等。只有在合理规划的基础上，才能确保电力供应的连续性和稳定性。因此，在我所在的电力公司，我们会根据不同地区和用户的用电需求制定详细的供电规划，并对规划进行动态调整，以满足不同用户的需求。

第三，保障供电需要有效的应急措施。虽然在日常工作中我们会尽力预防各类故障和事故的发生，但有时候我们无法预测自然灾害、恶劣天气和设备失效等突发情况。因此，及时有效的应急措施是保障供电的关键。在电力公司的工作中，我们建立了完善的应急预案和故障排除机制。一旦发生电力供应中断或故障，我们能够立即响应，并通过备用供电设备或快速修复措施，尽快恢复电力供应，确保用户正常使用电力。

第四，提高员工素质是保障供电的核心。一个高素质、专业能力强的员工队伍是保障供电的基础。在我所在的电力公司，我们非常重视员工的培训和学习，每年都会组织各类培训课程，包括安全操作、技术知识、故障排除等方面。同时，我们也鼓励员工参与学术交流和技能竞赛，提高他们的专业素质和创新能力。只有通过不断提高员工的素质，才能确保供电服务的质量和可靠性。

最后，保障供电需要与用户建立良好的沟通机制。用户满意度是衡量供电服务质量的重要指标。我们意识到，只有通过与用户建立良好的沟通机制，才能更好地了解用户需求和意见反馈，并及时进行改进。因此，我们建立了用户服务中心和投诉反馈机制，为用户提供24小时不间断的服务。通过与用户的积极沟通，我们可以更好地了解他们的需求，及时解决问题，并向他们宣传电力知识，增强他们的供电意识。

综上所述，保障供电是一个错综复杂的系统工程，需要各方面的努力和配合。通过完善的设备技术、合理的规划、有效的应急措施、提高员工素质和良好的沟通机制，我们可以更好地保障供电，提高用户满意度，为社会的稳定发展做出贡献。作为一名从业者，我将一直秉持这些心得体会，为保障供电工作做出更多的努力。

保障供电心得体会

近年来，随着社会经济的快速发展，电力供应的可靠性变得越来越重要。无论是家庭、企业还是公共设施，都离不开电力的支持。作为电力供应部门的工作者，我深深地体会到了保障供电的重要性和挑战性。下面，我将分享我在供电工作中得到的心得体会。

第二段：科学规划是根本。

在保障供电过程中，科学规划是根本。我们必须根据不同地区的需求、负荷特点和日常生活用电习惯等因素，科学合理地制定供电计划。例如，对于工业区域，我们要结合企业用电的峰谷特点，合理安排企业用电的时间，避免过度集中用电，降低电网的负荷压力。对于市中心区域，我们要考虑住宅居民的用电特点，合理分布变电站和配电设备，确保供电的平稳和可靠。

第三段：设备维护是关键。

保障供电离不开设备的可靠运行。因此，设备的维护保养工作至关重要。我们需要定期检查变电站、开关设备、电缆线路等设备的运行状态，及时发现并处理设备故障。同时，我们也需要制定科学合理的设备维护计划，定期对设备进行保养，确保设备的正常工作和寿命。

第四段：应急措施是必要的。

供电过程中难免会遇到一些突发事件，如暴雨、台风、地震等自然灾害，或供电设备故障等。在这种情况下，我们需要迅速采取应急措施，确保供电的连续性和安全性。例如，在暴雨天气下，我们会提前准备抗洪设备和物资，并做好紧急修复和抢修工作，以保障供电的持续性。因此，制定和完善应急预案，加强与相关部门的协调合作，是保障供电的重要措施。

第五段：服务意识是核心。

保障供电的关键在于服务意识。我们要时刻保持对用户的关注和关怀，解决用户用电的问题和需求。例如，在用户报修后，我们要迅速响应，及时派人赴现场处理，确保用户得到快速解决。我们还要加强与用户的沟通，及时了解用户的用电需求和意见，不断完善供电服务。只有不断提升服务质量，才能赢得用户的认可和信任，确保供电工作的顺利进行。

结尾：

保障供电是一项重要的民生工程，涉及到千家万户，关系到社会稳定和经济发展。通过科学规划、设备维护、应急措施和提供优质服务，我们能够更好地保障供电。在今后的工作中，我将继续总结经验，不断提升自身能力，为保障供电做出更大的贡献。

供电保障心得体会

供电是现代社会不可或缺的基础设施，对于经济发展和居民生活都起着至关重要的作用。作为供电调度员，多年来我亲身经历了各种困难和挑战，积累了一些心得体会。在这篇文章中，我将从供电保障的重要性、遇到的困难、解决问题的策略、团队合作以及对未来的展望等五方面进行阐述，希望能够与大家分享我的心得体会。

首先，供电保障对于社会的稳定和经济的发展来说至关重要。没有稳定的电力供应，工业生产无法正常进行，商业活动无法展开，人们的生活将无法正常进行。尤其是在紧急情况下，如自然灾害、恶劣天气等，电力保障更是救灾工作的关键一环。因此，作为供电调度员，我们的任务就是确保电力供应的稳定和持续，为社会提供安全可靠的电力保障。

其次，我们在供电保障过程中经常遇到各种困难和挑战。恶劣的天气、设备故障、供电线路的故障等等，都可能导致电力供应的中断。而我们面对的问题却是时间紧迫、任务繁重。在这样的情况下，我们必须迅速应对，找出问题的原因，并尽快采取措施修复，以保证电力的供应。这需要我们具备高度的责任心和敏锐的分析处理问题的能力。

解决问题的策略也是供电保障的关键。首先，我们要始终保持冷静和清醒的头脑，不被紧急情况所迷惑。其次，要深入分析问题的根源，找出解决问题的关键点。比如，在供电线路故障的情况下，我们需要找出故障点的具体位置，并迅速制定故障排除方案。再次，要善于沟通和协调，与其他相关部门密切合作，共同解决问题。最后，我们还要善于总结经验和教训，在不断的实践中提高自己的技能和应对问题的能力。

团队合作是供电保障过程中至关重要的一个方面。在紧急情况下，如果没有团队的支持和合作，单凭个人的力量是难以胜任供电调度员的工作的。因此，我们需要密切配合、相互支持，共同努力解决问题。同时，团队中的每个人都扮演着重要的角色，大家需要明确自己的任务和职责，并且相互信任和尊重。

最后，对于未来的展望，我认为供电保障工作将会更加智能化和自动化。随着技术的不断进步，人工智能等新兴技术将会在供电保障过程中得到更广泛的应用。这将极大地提高供电调度员的工作效率，并且进一步减少电力中断的可能性。同时，我也希望未来的供电保障能够更加注重环境保护和可持续发展，通过采用清洁能源来实现可持续的供电。

总之，供电保障是一项充满挑战但又极其重要的工作。通过多年的经验积累和团队合作，我深刻体会到了供电保障的重要性，也学到了很多解决问题的方法和策略。我相信，在不断进步和学习的过程中，我们将能够更好地应对各种困难和挑战，并为社会提供更加可靠和稳定的电力保障。

物业应急供电保障方案范文

副总指挥：

组员：

〈二〉职责。

1、总指挥：负责组织指挥全厂的.应急救援；

2、副总指挥：负责协助总指挥做好应急救援的具体指挥工作；

3、组员：在指挥部统一指挥下进行工作。

在处理事故时，所有参与抢险抢修人员需保持通讯畅通，若发现信号不稳定或中断时，应立即运用厂内固定电话或手机及时与总指挥取得联系，并明确说明所处位置。

4、当成功启动柴油泵以后，水泵房主控工应立即将情况汇报当班调度长，并通知转炉主控室及连铸主控室。

5、转炉主控室接到水泵房的报警电话后，应立即提枪停止冶炼，，并立即将该情况通知当班调度，由当班调度长向上级进行汇报。

6、连铸主控室接到水泵房报警电话后，应密切关注二冷水量，在条件允许的情况下尽量将在浇钢包内的钢水拉完。

7、水泵房主控工在柴油机启动完毕后，可适当调节入口处的手动阀门来增加或减少水的压力，以达到设备所需的安全用水。

2、安全水塔的出水管的手动阀门要随时观察、以防有人误动；

3、每班人员要巡视柴油机的操作箱面板的各开关、指示灯的指示情况。如：选择开关要打在自动位置；电源的钥匙开关要打开；浮充电指示灯是否亮，报警灯是否亮，如亮应及时复位。

个人专业技术总结供电

我叫邓满元,于83年入路，在二十多年的电力生涯中，我虚心求教，勤思、多做、苦学。将书本知识与实践相结合，专业技术水平有了很大的提高。由一个一知半解的电力工成长为生产上技术能手、工区技术骨干,特别是近两年以来，飞速发展的铁路运输给供电行业提出了更高的要求,我有针对性地强化自己的专业知识储备，创造性地开展技术工作，为确保铁路运输优质供电作出了一份贡献，现将我个人电力专业技术工作总结如下：

一、努力钻研业务知识，用知识武装自己。

近几年来由于新知识、新技术、新工艺不断出现，为使自己在工作上游刃有余，我不满足现有的知识,先后自费购买了《铁路电力安装标准》、《电力线路》、《电力技术问答》等书籍为自已充电。一有时间，就一头扎进书的世界。由于我刻苦钻研，学会了许多原来不懂的东西,脑海里储存着大量的业务技术信息。工区的技术图纸，随便翻到哪一页，可以滔滔不绝地说上半天，给一张白纸，五分钟可以画出任意区间的供电示意图。管内供电线路上，哪些区间是重点防洪地段，地方高压线跨越我们贯通线哪个区间几号杆，抢修车抄乡间小道可以进入哪个区间几号杆……过硬的业务使我在工作中如鱼得水。去年管内出现的几起险情，判断得如此准确、出动得如此迅速、恢复得如此快，都得益于我丰富的业务知识，扎实的技能功底，非凡的应变能力和超强的组织能力。我不满足于自己学好技术，还带动大伙们学，手把手地教,所做工艺如同出自同一人之手,每次检修,我都要把工作内容列出来,让大伙讨论最佳作业方案,尽力将自已所掌握的技术和积累起来的经验毫不保留地与大家共享,所带的徒弟都成了工班的业务骨干。

二、电力生产管理工作，创新务实。

鉴于管内供电设备质量不高,工区决定从巡检抓起，我经过摸索，提出巡查线路五字要诀“看、摇、测、砍、记”,凡是我巡过的区间,短期都不会发生故障,成效十分明显,大家纷纷效仿我的〝五字〞巡检法,并在车间各班组得到推广。从2008年以来，我们工区在车间的每次设备质量评比中都名列前茅。为防止假巡视，我还建议在每个低压联络箱内设置巡视本，要求职工每次巡视都要在巡视上签上巡视密码，通过这样的方法，班组及时发现导线断股、散股4起,瓷瓶裂纹3起,线夹开裂5起等设备隐患，并及时得到处理，从而杜绝设备故障发生。

积极开展电力生产季节性工作。针对工区在电力生产工作中存在很大的盲目性，我根据电力生产具有很强的规律性这一特点，结合本工区设备分布情况，按月合理安排生产计划并认真组织执行。一年下来，高标准完成全年电力生产任务，安排布置年度重要的节假日、重大政治活动、暑期、汛期保供电，这些工作的开展，有力地促进了设备安全稳定。

为提高集中修的作业效率，发挥集中修人、材的最大效能，认真抓好修前调查，如实、合理填报《材料申请表》，做到材料不浪费、不遗漏，组织制订了可行整治方案。检修实行记名制，做到人人有职责，事事有考核。从而使整治任务得到细化和量化。通过集中整治，效果十分明显，故障发生率显著下降。去年在段集中修评比中，工区得了第一名骄人成绩。

技术图纸是我们作业施工的依据，我做到及时更新线路图纸资料，并将新旧图纸进行衔接、更新，使图纸资料与现场相符、与设备相符，进一步完善了线路资料，保证了数据真实性，为真正指导生产管理和逐步实现线路的状态维护奠定了基础，提高了工作效率和管理水平。在所有的数据全部输入电脑的过程中，我从中发现旧图纸上的错误达56处之多。

三、刻苦磨练，不断提高应急处置能力。

供电工作特点是〝闻险而动",哪里线路出了故障,只要接到电话,吃饭,会放下饭碗;睡觉,会披衣下床;在外,会火速赶回。抢修作业中,冲在最前面的总有我的身影,危险时刻,我就成了职工心目中的擎天柱,大家认为:只要我在场,心里就有干劲和冲劲。

为使事故处理预案达到“切合实际，操作性强”的要求，我协助工区细化完善了《防洪紧急预案》、《非正常条件下供电方案》、《事故抢修紧急预案》内容，要求人人过关。近两年来，组织工区技术比武5次，进行大小演练12余次，出动10辆次，150余人次，有效地提高了职工保优质供电的技能。

长期的电力故障处理过程中，使我积累了大量的故障分析处理经验，从而使自己的事故分析处理能力得到很大提高。如前年，配电室反映电压波动大，影响了沿线小站生产生活供电。当时，大家以为是接地故障，都没放在心上，我却上心了，在配电室高压分间里猫了两天，终于查出了故障是铜铝过渡线夹接触不良所致，从而彻底排除了这一安全隐患。

四、认真工作、刻苦钻研，努力解决关键技术难题。

前年，为确保信号电源的可靠供电，段要求对沿线各站接入农电作为备用电源。我协助班组工长深入现场实地考察,确定线路走向路经，线径大小，以满足行车信号供电技术要求。调查工作完后我认真编制工程预算，做到人、材效能最大化。经过努力，管内各站农电在最短的时限内交付使用，满足信号供电各方面的要求。谁知没过多久，由于开关材质问题，切换开关故障频繁，大家为这事伤透了脑筋，一时拿不出什么好办法来，我主动承担这一难题的攻关，利用交流接触器对接线线路进行了设计，经过多次实践，达到并超过了原切换开关的技术要求，且造价低,特向车间和段技术室提出了合理化建议并被采纳，随后对所有车站切换开关进行了改造，并在原切换开关箱外加装带有电显示的指示灯，这样便于了解电源状态。到目前为止，农电切换装置还未出现过一次故障，可靠性大大提高了。

总之，在多年的专业技术工作中，我自己利用所学的专业技术知识在生产中做了一些实际工作,具备了一定的技术工作能力，但是还存在着一些不足。在今后的工作中，自己要加强学习，克服缺点，力争自己专业技术水平更上一层楼。

长沙供电段永州电力车间。

重大活动供电保障范文重大活动供电保障工作中应当严格执行公司保密

会议分析了涉亚电力设施安全保卫工作面临的形势，认为，当前国际、国内复杂的安全形势，广州亚运会规模大、人员多的特点，广东电网的结构和运行特性，给电力安保工作带来巨大的的压力和挑战，必须充分认识做好涉亚电力设施安全保卫工作的重要性和紧迫性，进一步增强危机意识、责任意识和使命意识，充分考虑问题和困难，周密安排对策和措施，扎实做好电力设施安保各项工作。

会议对切实做好涉亚电力设施安全保卫工作提出了要求。一要落实保电责任，全力确保安全。电力企业是涉亚电力设施安保工作的责任主体，要在本企业内层层落实企业内部安全保卫责任，建立责任追究制度。电力监管机构要切实履行安保工作监管责任，加大对涉亚重要电力设施安保工作的督查力度，确保重要电力设施安保工作落实到位。二是完善工作方案，抓好措施落实。进一步落实重点部位、重点区域的'安保防范，深入细致开展隐患排查工作，加大隐患整治力度，不放过任何一个细节，尽早发现，尽早整改，堵塞安保漏洞，完善安保制度。三是加强警企联合，注重沟通协作。进一步加强同公安机关和武警部队的工作联系，形成警企结合、专群结合的涉亚电力设施安保工作体系，完善涉亚电力设施安保工作联动机制，深入打击盗窃破坏电力设施活动。四是加大安保投入，提升防控水平。进一步加大涉亚电力设施安保工作的资金投入，确保安保人员、车辆和相关设施的配置到位。建立完善电力设施安保工作机构，打造一支素质过硬、保障有力的安保队伍。加强安保设施运行状态的检测、监控，全面提升安保防控水平。五是重视信息安全，严防泄密事件。落实“谁主管谁负责，谁运营谁负责，谁使用谁负责”的责任机制，健全电力行业网络与信息安全领导体系和工作体系，完善网络与信息安全管理制度，加大保障网络与信息安全的软硬件建设力度，切实提高信息处置能力与安全防范能力。六是加强应急管理，提高应对能力。结合涉亚重要电力设施实际情况，继续完善安保应急预案，组织开展专项应急演练。建立同地方政府、公安机关的安保应急联动机制，协同开展电力安保应急处置，共同确保涉亚重要电力设施安全。

南方电网公司总经理钟俊出席会议。亚运安保工作协调小组办公室主任刘绍武主持会议。国家电监会南方电监局在会议上介绍了广州亚运会保电工作基本情况，中国南方电网公司、中国华能集团公司、广东粤电集团公司负责同志在会议上介绍了本企业的保电工作，广东、广西、云南、贵州、海南、湖北、湖南等七省区公安厅负责同志介绍了本地区电力设施保卫工作情况。

考研专业：社会保障

以下院校是该专业研究生院实力较强者，建议选报：

武汉大学、中国人民大学、中南财经政法大学、北京师范大学、北京大学、上海工程技术大学、辽宁大学、西南财经大学、浙江大学、厦门大学、山西财经大学、华中科技大学、苏州大学、江西财经大学、河北大学、沈阳师范大学。

(一)就业有保障。

随着国家社会保障体系的建立与逐步完善，社会保障专业成了社会“热门”专业，随着党和政府对社会保障制度的重视和完善，劳动和社会保障的就业前景不错，而且多属于公务员和事业编制系列，一旦真正掌握了过硬的专业知识与技能就犹如捧上了铁饭碗，象劳动和社会保障部门、民政部门、人事部门及其所属的事业单位，如就业局、社保和医保机构、劳动力和人才市场等。

(二)学科的极其重要性。

对一个国家而言，社会的安定团结是最重要的事情，而维护社会的安定团结，就需要广大社会保障学工作者们认真地思考和研究，依据我国具体国情，出谋划策，从而实现我国政治、经济、文化等全面发展的可持续性。另外社会保障专业属于服务性学科，它的服务对象是国民，以国民的生老病死为服务中心的，与百姓的生活密切相关，因此其重要性不言而喻。

保障供电先进事迹范文

一个专毕业生，主导与国际专家合作项目，带领4名硕士研究生进行技术改造，似乎不是很现实，但是这种事情就发生在他的身上，他姓名__春，男，汉族，__省__市人，2002年毕业于__学，专学历，凭借着多年来从一名化工操作工不断努力直到化工技术改造项目负责人，这是草根逆袭的具体体现，正是适应我省工业强省的精神代表，正是实现个人梦中国梦的典型事例。

一、专毕业生立足于岗位，不断学习，提升自我。

__春，于2002年毕业于__学，2004年从__老家来到江西省永修县星火工业园，从一员普通的化工操作员做起，在工作中发现对化工的了解甚少，发现了自己的不足，期间不断的学习和掌握化工知识，先后到各型化工企业学习，购买各类书籍，本篇文章来自资料管理下载。经过数十年来的不断积累，化工知识得到了长足的进步，“机会总是留给又准备的人”，正是由于这种不断进取的精神，在企业的发展需要专业技术人才挑梁时，有人担当，于2014年开始__春开始组建研发部门。

二、迎接挑战，历尽艰辛组建研发系统。

企业产品氯磺化聚乙烯橡胶在不断的海外市场拓展中，面临着市场激烈的竞争和厮杀，发现了产品与国外先进的产奇在着一定的不足，如原材料的选择(pe的类型及分子量的小，分子分布等)、应工艺的关键点控制、后部加工的方式等，为了能够进入国外市场，在国外高端市场中占领一席之地，产品性能的提高已经是急需解决的事情，面临着国内同等数据欠缺、技术滞后的现状，勇于迎接挑战，制定了合理的技术提升规划方案。

为了解决问题，规划中的重中之重是组建研发系统，于2014年，先后十余次走北京化工学、青岛科技学、四川学、浙江学等十几院校，与学校相关技术科研人员深入交流，寻找适合企业的科技人才，于2014年7月，由6名硕士研究生、6名本科专业生正式组成的研发团队，并与浙江工业学建立研发合作平台，与美国原杜邦工程师建立顾问合作关系。研发系统完善的体系的建立，为氯磺化聚乙烯技术改进、产品性能提升理论研发打下基础。

三、四处求教，理论研究取得成效，进入试验阶段。

根据性能对比，依据国内专家及杜邦工程师的指导，分析出，生产工艺及生产设备也存在一定的不足，为此，开始组建小型生产试验装置，对生产设备及工艺进行优化。

四、小试装置建立，初步实现既定目标。

2014年10月开始，与江西省化工设计院、浙江工业学不断交流探讨，制定了小试装置的工艺流程及设备初步构想。2014年12月同苏州法德尔设备制造有限公司进行应设备结构技术讨论，确定最终应设备制作方案。本篇文章来自资料管理下载。2021年1月小试装置所有设备确定完成，3月开始设备安装，在设备安装过程，亲自在安装现场，进行指导，优化工艺管线，为了保证工程进展顺利，连续20天奋斗在现场一线，正是这种专于精业、兢兢业业、任劳任怨的精神深受公司以及员工的好评。

五、改造项目的预期效益。

公司对于该项目投资已达累计500余万元，现阶段，小型试验装置的试验产品，品质已经接近国外竞争对手，企业因品质提升带来市场2021年10月份-12月份将达2000万元。与国外竞争对手形成强力对峙之势。

对于像__春这样:从普通员工成长到现在世界级技术问题的解决者，一路付出的是常人几倍甚至十几倍的努力，正是他的不断自我提升，不断学习，才有了今天的学术权威;项目伊始，也存在各种质疑之声，因为同样的研发项目，国内某型国企用了近20年的时间没有解决，__春顶住了压力，用科学数据说话，用研究成果证明，一路坚持，遇到问题解决问题，遇到瓶颈寻求突破。

保障供电先进事迹范文

20__年，___公司在神南公司党的正确领导下，以“心”文化为引领，紧紧围绕安全生产中心，以讲述“___好故事”、传播“___好声音”为主旋律，以“深度报道”为切入点，丰富内涵，拓展领域，创新手段，整合资源，有效发挥新闻宣传工作的“喉舌”作用，为公司发展提供了强精神动力、思想保证和舆论支持。

一、落实责任，推动新闻宣传工作规范化、制度化。

为进一步强化新闻宣传工作，落实主体责任，加强考核，公司下发了《新闻宣传工作要点的通知》和《党建绩效量化考核实施办法》，强化了对宣传工作的领导，完善了新闻宣传报道制度和宣传纪律，进一步明确了新闻稿件审核外发流程，规范了稿件审核流程。同时，加强基层稿件的考核力度，明确了各党支部书记作为本单位新闻宣传工作的第一责任人，规定了各党支部新闻宣传稿件任务。按照《新闻宣传工作要点》的要求和规定，每月对各支部新闻宣传工作进行严格考核，在党支部书记例会上通报投稿、上稿、外发情况，并将考核结果作为支部评优的重要标准，把新闻宣传工作落到了实处。

二、加强阵地建设和队伍建设，充分发挥新闻宣传载体作用。

公司充分利用报纸、广播和微信等媒体平台，及时编印和播发新闻动态、先模人物和相关文件精神，实现了把成果宣传和经验宣传的有机结合。围绕公司安全生产工作，精心策划，深入采，制作了《“双危”辨识8+6管理程序》、《安全就是效益》等7部安全宣传视频，成为员工了解公司安全管理的“桥梁”和公司宣传的“靓丽”名片。同时，公司把锻炼通讯员队伍作为提升新闻宣传工作的重要手段，年初及时调整通讯员队伍，把一批热爱新闻工作、采写能力强的人员吸收到通讯员队伍之中，规范了队伍建设。通过开展通讯员培训、兴趣小组、举办座谈交流会、组织专题采等活动，有效提升了通讯员的写作能力。

三、加强舆论引导，增强新闻宣传的亲和力、吸引力、感染力。

紧紧围绕中心工作，公司始终坚持用正确的舆论引导人，加宣传力度，在稿件的深度和质量上下功夫，在宣传报道新举措、新成果、新动向、新发展、新亮点上下功夫，不断推出“好作品”、“好声音”，并体现了“三个亮点”。

1、突出文化亮点抓特色。围绕企业文化建设，公司着力宣传“心”文化品牌、“五精”管理样板矿和安全文化建设，组织撰写了《过程精细控制深化提升、调整产品结构做强做优》、《心本管理推动安全文化落地》等稿件，系统介绍了公司过程控制精细化管理和“挽手贴心”安全文化建设经验，先后在《中国煤炭报》、《中国能源报》等刊发。

2、围绕工作难点拓思路。按照“拓展题材、多元发展”的思路，加强通讯报道的撰写。通讯稿件的质量一直是通讯报道的瓶颈问题，为了解决这一难题，我们深入采，挖掘优秀、典型素材，撰写了《过程体现艺术，管理彰显精美红柳林精细化管理侧记》、《套餐培训提升员工素质》等一批通讯，深入采基层员工的切身体会，报道了公司发展成果。

今后，我们将继续围绕集团公司发展、神南公司“四版神南再造”、“双九五十”等重点工作和公司安全生产发展的局，坚持正确舆论导向，唱响主旋律、传播正能量，努力开创新闻宣传工作新局面，为公司的发展稳定提供有力的舆论支持，营造良好舆论氛围，不断增强企业发展软实力。

重大活动供电保障范文重大活动供电保障工作中应当严格执行公司保密

申请保障房的重大疾病就是当前各地实施大病提取住房公积金政策的依据为出台的《关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》，但现行《住房公积金管理条例》明确规定，“住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房，任何单位和个人不得挪作他用。”“从法律法规上看，大病提取住房公积金的做法并没有明确的政策支持，存在制度上的障碍”

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北京市因病困卖房再申请保障房条件放宽。

市住建委网站公布了《关于王德贵家庭申请保障房有关问题的批复》，提出今后对于低保、低收入家庭，因患大病、偿还债务等重大变故而出售家庭唯一房产的，再申请保障房时不再受出售房屋未满三年的限制。

市住房保障办公室在对东城区住房保障办公室的批复中称，根据《关于加强廉租住房、经济适用住房和限价商品住房审核配租配售管理等问题的通知》和《关于印发北京市公共租赁住房申请、审核及配租管理的通知》等相关规定，出售房屋自办理转移登记手续年限须满三年才可申请保障房。

此次批复过程，市住建委考虑到王德贵家庭属于低保家庭，且住房确实困难，对该家庭情况进一步核实的基础上，经住房保障廉政风险联席会审议通过后，该家庭可在出售房屋未满三年情况下申请保障房。

市住房保障办公室同时强调，今后对于低保、低收入家庭，因患大病、偿还债务等重大变故而出售家庭唯一房产的，经区住房保障部门核实确认并经住房保障廉政风险联席会审议通过后，申请保障房时不再受出售房屋未满三年的限制。

马上就访“困难范围”或可再扩大。

市住房保障办公室相关负责人当日就此向京华时报记者表示，此举主要是考虑到了以人为本的因素。

在这次市住房保障办公室确立此类问题的操作原则后，今后各区住保办即可直接灵活审批此类申请，无需再逐个上报市住房保障办公室审批。

这位负责人还强调，实际上这次市住房保障办公室只是明确了一个操作方向，对于类似问题的描述可能还不全面。

换言之，如果区住房保障办公室基于以人为本的考虑，认为有些类似但不完全符合上述口径的案例，同样属于应该帮扶的困难群众，则可以适当考虑针对更多的困难，放宽申请保障房的.条件。

同时申请家庭仍需满足申请保障房的门槛。

对于这次将原有规定进行放宽，这位负责人解释，目前一些低收入家庭一旦遇到大病等问题，有时确实需要使用一些非医保的进口药或者高价药，造成一些低收入家庭的经济负担快速增加，甚至被迫采取卖房治病等方式。

考虑到这些低收入家庭的实际住房需要，有关部门才决定对原有规定进行放宽。

同时这位负责人表示，今后在操作中，需要由相关街道负责针对提出申请的低保、低收入等家庭，核实其相关情况是否属实，是否存在可能骗取保障房的问题。

随后各区住保办即可直接灵活审批此类申请，无需再逐个上报市住房保障办公室审批了。