化工企业师带徒心得体会(通用18篇)

小编: MJ笔神

在实践中积累和总结心得,有助于提高自己的学习和工作能力。接下来,小编为大家推荐一些精彩的心得体会范文,希望能够激发大家写作的灵感和创意。

化工企业安全心得体会

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验。

总结。

离开学校,来到xx公司,第一节课就是安全教育培训。经过半个多月的安全教育,彻底颠覆了我当初应付的想法。对于安全生产有了深科的体会,现将学习情况和心得总结如下:

安全第一,预防为主这是化工厂安全的总方针,它时刻提醒我在努力工作的同时不可忽视安全隐患的存在。要想把方针落实,首先要规范自己的操作,把操作工六严格熟记于心:。

1、严格执行交接班制度。

2、严格进行巡回检查。

3、严格控制工艺操作。

4、严格执行操作法。

5、严格遵守劳动纪律。

6、严格执行安全规定。

这不仅是遵守公司的安全规定条文,同时是对自身安全防护的提高。

三级安全教育:公司级安全教育,车间安全教育,班级安全教育。熟练掌握,牢记于心,这是进入工厂的前提!安全教育不能存在半点马虎,否则就会有生命危险。

四知:。

1、知岗位操作法与工艺条件。

2、知设备结构与规格性能和各种物.管.线的来龙去脉。

3、知责任制具体内容。

4、知投产标准和开工措施。

四会:

1、会在正常和不正常情况下进行独立操作。

——文章来源网络,仅供参考。

2、会熟练稳妥处理不正常现象与事故。

3、会熟练操作开停工。

4、会一般设备维护保养。

经过半个多月的培训,使我增强了安全教育意识!无论什么时候,都要把安全放在第一位,安全第一,预防为主的方针。在工厂中我应该履行的义务和职责,同时我所享受的权力和义务。以及一些安全消防知识,例如:干粉灭火器,二氧化碳灭火器,泡沫灭火器等适用范围和使用方法。还有一些遇到事故时的应急处理措施和逃生方法。这些东西让我们感到受益匪浅,因为他贴近我们的生活,增强自我防护能力,保护我们生命的安全,也是验证我们作为一名合格化工人员进厂的前提条件。

在这里我也要特别感谢几位培训老师,是你们的付出,换来了我们的收获!你们是公司最可爱的人,因为有你们在公司才能健康,稳定的发展,是你们解决了公司的后顾之忧,也为我们今后在工作中的安全,谱写下了重重的一笔,让我们牢记于心,安全第一!

安全生产工作是公司管理的一项重要工作,尤其对于我们公司这样的化工企业。安全生产的实现在于安全意识的塑造与培养,回顾半年来,我公司在安全生产管理取得了一定的成绩,这与公司一贯地坚持"安全第一、预防为主、综合治理、持续改进"的方针,坚持强化安全责任,深化隐患排查,严格监管,加强安全宣传教育是分不开的。我们的做法主要是:

全员参与,覆盖面广。

公司一直坚持落实全员安全生产知识培训的目标,要求每个员工都能够接受安全教育培训。在上半年,我们举办了全员参加的消防安全培训活动,从2月份的消防逃生演练,6月的安全生产月活动。此外,每个新员工入公司前都必须进行三级安全教育,做好安全生产的岗前培训,车间和班组的安全教育,同时对员工进行以班会、早会的形式宣讲安全生产知识,形成不仅一线员工,对班组长、管理人员也进行了相关的安全知识培训等等,一系列的安全教育,涉及公司每一位员工,实现了全员参与,全员接受教育的目标。

安全教育,形式丰富。

——文章来源网络,仅供参考。

了形式多样的项目,通过丰富多样的方式来巩固知识,既能轻松的完成培训,又能最大实效的掌握知识,最大量的在生产操作过程中起到作用。

安全责任,逐级落实。

安全生产教育不仅是在知识层面的讲授,更重要的是在责任上的落实。公司从年初就签订了各部门安全责任书,并逐级落实签订安全责任书,各部门落实了安全生产责任,同时也保证了安全教育日常化、细致化的开展。

安全意识,自我升华。

安全生产教育的最终目的是要将安全意识植根于每个职工心中,是要提升职工的素养,并培养处处留心安全的习惯。众所周知,习性的培养不是一朝一夕的工作,要转变职工们的安全意识,并朝着"要我安全"向"我要安全"的提升,只有长期的坚持,不断的教育才能实现。

公司安全生产教育从一开始员工们的不自愿与不自觉,到后来的积极配合参加,这让公司的安全管理工作人员看到了希望,安全意识的自我升华,前提是安全教育的不断坚持,后续便是安全生产的正常运行。公司上半年度的安全教育系列活动,在取得丰收的同时,也让我们对下半年度安全生产管理充满了信心。

一例例血的教训摆在我们眼前,更深深的印在我们心里。安全,这关系到我们每个人的问题,从来都不应该被我们遗忘。

但是安全应该怎么搞,用什么方式让大家来重视,一直是让我们思索的问题,赵总今年安全工作会议的讲话,对我们提出了许多要求,也让我们认识到了安全的重要性,生产要把安全放在第一位,这是毋庸置疑的。

——文章来源网络,仅供参考。

手。

从小就被教育吃饭前洗手,到了后来有条件就洗洗,没条件不想洗就不洗,再后来强制规定必须洗,这强制规定后反而让人觉得压力倍增的话,那就是心态有问题了。赵总对我们的希望越大,你们的压力就越大,或者你们被罚款了,通报了。后知后觉了。然后让我们每个人来全片背诵赵总讲话,在我看来,这没必要,也不会有很好的效果。如果能通过背诵一篇文章就让全公司的安全高度上升一个台阶,那么我们也不用花这么大人力物力来大搞特稿安全工作了。

心情是可以理解的,方式是不可取的。如果仅仅是对赵总的个-人-崇-拜到了要背诵他的讲话的话,那么鲁南的风气也到了一定的气候了。崇拜可以,盲目崇拜就算了吧。毛主席的时代已经过去,如果还是那种连个标点符号错了都不行的方式,那真是滑天下之大稽了。

安全工作,天天讲,天天做,在我的岗位上,每次上罐加水,我都想,是不是违章操作了?因为警示牌提示我,要带面罩,要带防毒面具,要带手套。但是这些硬件到底有几个?面罩我没见过,面具也不是人人都有。做不到专人专用。手套?冬天发过一次棉布手套,大街上不到2块钱的货,吹扫管道接触了水,烫个半死。然后又冻个半死。接触物料更别提了。

安全要从小事做起,从点滴做起,从细微处做起。假如上次刑杰的事故,不是带着那么一双棉布手套,而是一双正儿八经的保护手套,那我想也不会有这么严重的后果。硬件设施都没做好,再积极的构建软件也不会有百分百的效果。鲁南的福利好,这是众所周知的,但是,我感觉每年发那些广告日历,完全可以变成一副能真正对我们的双手有防护作用的手套更实在一点。也更能温暖我们的心。

20xx年我国化工行业事故频发,仅7月份就相继发生了四起化工石化企业突发性事故,对人们生活和周围环境造成了不可估量的影响。

——文章来源网络,仅供参考。

端导致的必然结果。而其中的松花江流域则不止一次受到污染,最严重的一次甚至还引起了俄罗斯方面的密切关注。这些屡屡发生的化工事故,又给其周围的环境造成了什么影响呢?以屡次受到污染的松花江为例,我们来对化工事故对周围的影响进行一下简要分析。

首先,松花江水域的污染对周围生态环境产生的影响范围不可估量。松花江污染事件涉及到的污染物数量多,几千个化工桶被冲入松花江之后会在江中迅速扩散开来,导致受污染的水域广泛。水中的生态环境遭到破坏,水生的大量动植物受到污染从而引起松花江及周围流域的生态环境濒临崩溃。

其次,松花江水域的污染影响人类生活。其周围流域的居民生活用水遭到污染,导致吉林几个城市出现断水,而江内污染物会逐渐富集致使鱼虾等生物也不能继续食用。至于化工事故对水质的污染和破坏会不会长时间内都无法消除,这是个未知。还记得日本那几起著名的污染致病事件吗?水俣病、痛痛病??我相信大家都对那些受环境污染迫害的人们犯病时的情景记忆深刻,我觉得那些场景可以用“触目惊心”来形容,如果几十年后我国也出现了类似的怪病,那些受到伤害的人又该找谁去为他们主持公道?而我们,又能做些什么?显而易见,对于已经发生了的事故,我们唯一能做的,就是尽量快速的、高效的、不留后患的采取行动尽力消除污染,在解决当前的可见污染后,更重要的是我们要反思,思考一下造成事故的原因,而我们又能否提前规避这些风险,降低事故发生的可能。

再次,水体污染事故会对当地系列工业产生影响,进而对经济发展造成阻力。水是任何一个产业不可或缺的原料之一,松花江又是当地的重要水源,江水受到污染,大多数行业的用水都会受到不同程度的影响,从其他途径获得水源势必造成生产成本的提高,进而对当地经济发展产生影响。

——文章来源网络,仅供参考。

中国各方面正在处于高速发展的进程,而工业化的速度又是急剧增长,化工行业是经济增长的主力军,大批新的化工厂正在不断建立起来。绿色化学、原子经济性、环境友好和可持续发展成为当前国际化工行业发展的趋势。身为化学工程与工艺专业的一名学生,我们要时刻提醒自己化工安全和环境保护之间的关系,如果将来参与到化工厂的选址、设计中,一定要时刻牢记我们的环境和人文原则,不要被利益冲昏了头脑,不顾环境谋取利益。

时间过的很快,一个学期的化工安全知识学习即将结束了,一个学期给我带来了许多感触。让我感受到了任何企业成于安全,败于事故。无论我们在哪一个岗位,都应该认真学习安全知识。

企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,正确认识到安全不是一个人的问题,而是你中有我,我中有你,是一个上下关联、人人互保、环环相扣的链,是一张错综复杂、紧密相连的网。回顾近期我厂交通安全事故,一次次提醒大家安全的重要性,这些惨痛的案例,无不折射出我们的安全教育的缺失,表现出安全知识的宣传普及尚存很大的缺陷,我们安全管理的体系还是那么的脆弱!“安全就是效益”,这种观点应根植于每个人的心中。首先武装好自己,熟知熟会各项操作规程安全制度,认真学习安全有关法律法规;其次养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯性违章,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;勤于检查,及时发现整改事故隐患。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,如果只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投入再大,付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全管理水平永远不能得到本质提升!如果每位员工在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止不安全的因素存在,杜绝事故隐患,从小事做起,就能筑起安全大堤。无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。

——文章来源网络,仅供参考。

就是伤害自己、伤害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理,因为,或许一次小小的不经意的违章,就会造成很大的伤害或损失,就会变成违法。如果我们每个人都能真正意识到这一点,那么我们的安全生产工作必能做得更好,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和-谐的环境中幸福生活。

无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。安全生产是我们油田企业管理的重点,是我们发展的根本保证,安全就是效益。假如我是一名安全员,我会把这种观点跟植于每个人(包括我自己)的心中。首先武装好自己,熟知熟会各项操作规程安全制度,认真学习安全有关法律法规;其次,养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯违章,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;第三,勤于检查,及时发现整改事故隐患。履行好安全员职责,做好总结,向上级多提合理化建议;最后,从戴好安全帽,扎好安全带,穿好工作服,开好作业票等这些点点滴滴的小抓起,做起,持之以恒。

一线工人是安全生产主力军,没有工人参与监督和管理,安全生产很难搞好。人人当一次安全监督员,并不只要求在当安全员那天才记得安全生产的重要性,才去按章办事,还要求时时刻刻地关注安全,即使并不是安全监督员,也要将“安全生产”铭记心中,如果我们每个人都能真正拥有这样的境界,那么我们的安全生产工作必能做得更好。作为一名安全员,就更应该用一颗赤诚的心,去维护劳动者的安全和健康,用安全的规章制度和周到的服务为人们营造一个良好的生产环境。

从我们每一个从业人员自踏入化工行业的大门,就开始接受安全教育。“安全第一,预防为主”,我们牢记在心,我们是时时讲、周周学,月月喊,安全工作规程翻破了一本又一本,安全学习记录是厚厚一大叠,那为什么一出事故进行分析,结果就是“违章”。我想不会有人对安全工作规程、技术操作规程、企业纪律章程有任何怀疑,这些都是鲜血教训的经验凝结,每个人都对这些耳熟能详,它是每一个从业人员的三件法宝,但为什么最终却不能落实到行动上?从业人员无所适从,究其原因就是抱着及格就行的思想,怀着侥幸心理,心里头少了安全生产这根弦。

——文章来源网络,仅供参考。

——文章来源网络,仅供参考。

化工企业心得体会

近年来,化工企业在我国的经济发展中起到了举足轻重的作用。作为一个从事化工行业多年的从业者,我深刻地认识到了化工企业的重要性,也积累了一定的心得体会。在这篇文章中,我将以五段式的形式,阐述我对化工企业的心得体会。

第一段:守护环境的重要性。

作为化工企业从业者,我们首要的任务是守护好环境。化工企业的生产往往伴随着污染和危险,一不小心就可能对环境造成严重的破坏。因此,我们要时刻牢记环保理念,采取一切可能的措施减少污染物的排放,确保环境的安全和可持续发展。只有守护好环境,才能为我们的下一代留下一片更加美好的家园。

第二段:安全生产意识的重要性。

安全生产是化工企业的生命线。在化工生产过程中,我们常常面临着各种危险和风险。因此,我们必须高度重视安全生产,增强安全意识,严格遵守操作规程和安全操作要求,做到事先预防、中间控制和最后整改,确保生产过程的安全和稳定。只有安全生产这道底线,才能为企业的可持续发展提供坚实的保障。

第三段:科技创新的重要性。

化工企业是科技的重要应用领域。随着科技的不断进步,我们有更多的机会创新和实践。在我国,政府高度重视科技创新,提供了各种支持和政策,为企业创新创造了良好的环境。因此,我们要积极发挥自己的主观能动性,积极参与科技创新,努力提高自身的科技创新能力,为企业的转型升级和发展做出贡献。

第四段:人才培养与团队合作的重要性。

作为化工企业从业者,我们需要不断学习和提高自己的专业知识和技能。在化工行业中,技术的进步和发展日新月异,我们必须与时俱进,不断学习和掌握新的知识和技术,才能适应行业的发展需求。此外,团队合作也是化工企业成功的重要因素。在化工企业中,各个部门和岗位之间紧密合作,只有形成和谐的团队合作氛围,才能高效地完成各项工作任务。

第五段:社会责任的重要性。

化工企业不仅承载着经济发展的责任,还应当承担社会责任。这包括对员工的关怀和培养,对环境的保护,对社会的贡献等。作为化工企业从业者,我们要时刻牢记社会责任,积极参与各种公益活动,回报社会。只有承担起社会责任,化工企业才能在社会中获得更多的尊重和认可。

综上所述,作为一名从事化工行业多年的从业者,我对化工企业有着深刻的理解和体会。在化工企业中,守护环境、重视安全、积极创新、加强人才培养和团队合作以及承担社会责任,这些都是化工企业发展不可或缺的要素。只有我们牢记这些重要性,才能够为化工企业的可持续发展做出积极的贡献。

化工企业安全心得体会

对于化工危险行业来说,安全历来是工作的重中之重。接下来就跟着本站小编的脚步一起去看一下关于化工企业安全。

吧。

对于“安全”二字,我相信大家并不陌生,但作为化工厂的一名工人,我也相信大多数人对安全的认识有不同的理解和感情。那么我就结合安全与生产简单发表一下感受。

要强化安全生产的管理工作,一要牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,这是安全生产的工作方针,也是长期安全生产工作的经验总结,必须不折不扣的贯彻执行,而且要把“安全第一、预防为主”的工作方针上升到讲政治、促发展,保稳定的高度,深刻认识到抓安全就是抓发展,抓安全就是抓稳定,并正确处理好安全与生产、经营、效益的关系。在正常生产中必须遵守有关安全的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产制度,完善安全生产条件,确保安全生产;二要加大事故隐患的查治工作,防范各类事故的发生,安全生产预防工作一定要经常化,要坚持预防为主的工作方针,要认真落实安全生产检查工作,安全检查是落实责任,规范管理行为,发现事故隐患,减少“三违”的有效手段,把事故消灭在萌芽状态;三要加强宣传培训教育,严格执行三级安全教育,保证员工具备必要的安全生产知识,熟悉掌握有关安全生产。

规章制度。

和操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,未经安全生产教育和培训合格的人员,不得上岗作业。

其次,我们还要做好消防安全工作。

安全是企业的永恒课题,“安全为了生产,生产必须安全”,安全生产事关企业的稳定和职工的生命安全,工作任重而道远。我们只有把各项工作常抓不懈,消除隐患,预防为主,才能保持安全生产良好局面的长期稳定。

时间过的很快,一个学期的化工安全知识学习即将结束了,一个学期给我带来了许多感触。让我感受到了任何企业成于安全,败于事故。无论我们在哪一个岗位,都应该认真学习安全知识。

企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,正确认识到安全不是一个人的问题,而是你中有我,我中有你,是一个上下关联、人人互保、环环相扣的链,是一张错综复杂、紧密相连的网。回顾近期我厂交通安全事故,一次次提醒大家安全的重要性,这些惨痛的案例,无不折射出我们的安全教育的缺失,表现出安全知识的宣传普及尚存很大的缺陷,我们安全管理的体系还是那么的脆弱!“安全就是效益”,这种观点应根植于每个人的心中。首先武装好自己,熟知熟会各项操作规程安全制度,认真学习安全有关法律法规;其次养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯性违章,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;勤于检查,及时发现整改事故隐患。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,如果只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投入再大,付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全管理水平永远不能得到本质提升!如果每位员工在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止不安全的因素存在,杜绝事故隐患,从小事做起,就能筑起安全大堤。无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。让人人都来重视安全,时刻关注安全,将“安全生产”铭记心中,不折不扣地遵操作规程之章,守安全生产之法!让人人都清楚地认识到违章就是走向事故,就是伤害自己、伤害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理,因为,或许一次小小的不经意的违章,就会造成很大的伤害或损失,就会变成违法。如果我们每个人都能真正意识到这一点,那么我们的安全生产工作必能做得更好,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和-谐的环境中幸福生活。

无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。安全生产是我们油田企业管理的重点,是我们发展的根本保证,安全就是效益。假如我是一名安全员,我会把这种观点跟植于每个人(包括我自己)的心中。首先武装好自己,熟知熟会各项操作规程安全制度,认真学习安全有关法律法规;其次,养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯违章,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;第三,勤于检查,及时发现整改事故隐患。履行好安全员职责,做好总结,向上级多提合理化建议;最后,从戴好安全帽,扎好安全带,穿好工作服,开好作业票等这些点点滴滴的小抓起,做起,持之以恒。

一线工人是安全生产主力军,没有工人参与监督和管理,安全生产很难搞好。人人当一次安全监督员,并不只要求在当安全员那天才记得安全生产的重要性,才去按章办事,还要求时时刻刻地关注安全,即使并不是安全监督员,也要将“安全生产”铭记心中,如果我们每个人都能真正拥有这样的境界,那么我们的安全生产工作必能做得更好。作为一名安全员,就更应该用一颗赤诚的心,去维护劳动者的安全和健康,用安全的规章制度和周到的服务为人们营造一个良好的生产环境。

从我们每一个从业人员自踏入化工行业的大门,就开始接受安全教育。“安全第一,预防为主”,我们牢记在心,我们是时时讲、周周学,月月喊,安全工作规程翻破了一本又一本,安全学习记录是厚厚一大叠,那为什么一出事故进行分析,结果就是“违章”。我想不会有人对安全工作规程、技术操作规程、企业纪律章程有任何怀疑,这些都是鲜血教训的经验凝结,每个人都对这些耳熟能详,它是每一个从业人员的三件法宝,但为什么最终却不能落实到行动上?从业人员无所适从,究其原因就是抱着及格就行的思想,怀着侥幸心理,心里头少了安全生产这根弦。

一例例血的教训摆在我们眼前,更深深的印在我们心里。安全,这关系到我们每个人的问题,从来都不应该被我们遗忘。

但是安全应该怎么搞,用什么方式让大家来重视,一直是让我们思索的问题,赵总今年安全工作会议的讲话,对我们提出了许多要求,也让我们认识到了安全的重要性,生产要把安全放在第一位,这是毋庸置疑的。但是,安全不是背背文章就能搞上去的,如果上级领导感到的是巨大的压力,那么我感觉还是心态有问题,生产的前提就是保证各项安全,包括人身安全,财产安全,设备安全,物料安全等等等等。这是很正常的事情,就像吃饭前要洗洗手。从小就被教育吃饭前洗手,到了后来有条件就洗洗,没条件不想洗就不洗,再后来强制规定必须洗,这强制规定后反而让人觉得压力倍增的话,那就是心态有问题了。赵总对我们的希望越大,你们的压力就越大,或者你们被罚款了,通报了。后知后觉了。然后让我们每个人来全片背诵赵总讲话,在我看来,这没必要,也不会有很好的效果。如果能通过背诵一篇文章就让全公司的安全高度上升一个台阶,那么我们也不用花这么大人力物力来大搞特稿安全工作了。心情是可以理解的,方式是不可取的。如果仅仅是对赵总的个-人-崇-拜到了要背诵他的讲话的话,那么鲁南的风气也到了一定的气候了。崇拜可以,盲目崇拜就算了吧。毛主席的时代已经过去,如果还是那种连个标点符号错了都不行的方式,那真是滑天下之大稽了。安全工作,天天讲,天天做,在我的岗位上,每次上罐加水,我都想,是不是违章操作了?因为警示牌提示我,要带面罩,要带防毒面具,要带手套。但是这些硬件到底有几个?面罩我没见过,面具也不是人人都有。做不到专人专用。手套?冬天发过一次棉布手套,大街上不到2块钱的货,吹扫管道接触了水,烫个半死。然后又冻个半死。接触物料更别提了。安全要从小事做起,从点滴做起,从细微处做起。假如上次刑杰的事故,不是带着那么一双棉布手套,而是一双正儿八经的保护手套,那我想也不会有这么严重的后果。硬件设施都没做好,再积极的构建软件也不会有百分百的效果。鲁南的福利好,这是众所周知的,但是,我感觉每年发那些广告日历,完全可以变成一副能真正对我们的双手有防护作用的手套更实在一点。也更能温暖我们的心。

化工企业安全心得体会

当我第一到安环部参加安全培训时,我看到安环部的部训“团结、务实、阳光、进取”。培训教师给我们讲解了她们部训的目的,她说:“部训的目的是打造一支有活力,有战斗力的团结各和谐队伍。”当时我的第一想法就是“不错”这两个字眼。

培训教师给我们新员工讲解一些安全知识时,我被她生动的讲解所吸引。因为她的讲解并不枯燥乏味,而是结合实际的解释给我们听。并且当时给我们演示怎样戴好安全帽,并且还运用实例给我讲解,说厂里有一个人因安全帽戴的不规范,在生产时摔下受伤严重等实例。如果在生产安全帽戴规范,那样受伤的情景就不会发生。虽然这些都是一些细小环节,但它却给我们极大的警世,所以我们在工作要仔细将安全做到不伤害他人,不被他人伤害。

最终培训教师给我们念了一句董事长以往说过的一句话“安全是宜化最大的政治,最大的`效益,最大的稳定,是搞好一切工作的重要前提条件,事关宜化的发展大局”。没错发展是企业的第一要务,但发展更需要有的第一条件是“安全”安全不但直接影响着企业的经济效益及发展。并且对树立企业良好的社会形像,也有着重要的作用。

企业带徒弟心得体会

在中国的传统文化中,传师授业以及师徒传承的理念在企业管理中得到了广泛应用。作为一种有效的培养人才的方式,企业带徒弟对于企业和个人的发展都具有积极的意义。本文将从培养适应性强的员工、塑造良好的企业文化以及提高组织整体的竞争力三个方面,探讨企业带徒弟带来的心得体会。

第二段:培养适应性强的员工。

企业带徒弟的一大优点是培养了适应性强的员工。通过带徒弟,企业将自己的经验和知识传授给新人,使新人能够迅速适应企业的文化和工作环境。同时,徒弟也会带来新的观念和创新思维,推动企业的发展和变革。在这个过程中,带徒弟的企业可能需要投入更多的时间和精力进行培养,但长远来看,这将使企业内部人才队伍得到有效的增强和完善。

第三段:塑造良好的企业文化。

通过企业带徒弟,企业内部的人际关系和企业文化得到了进一步的巩固和优化。师徒关系的形成加强了企业内部员工的凝聚力,使他们在工作中形成更紧密的合作和支持关系。师徒之间的相互学习和交流,有助于传统企业文化和核心价值观的传承和弘扬。师傅在培养徒弟的过程中,也会对自身的经验和知识进行反思和总结,进一步提升自己的专业水平和领导能力。

第四段:提高组织整体的竞争力。

通过企业带徒弟,企业可以培养出更加优秀的员工,进一步提高组织整体的竞争力。在现代社会,知识和创新能力是企业立足市场的重要优势。通过徒弟制度,师傅可以将自己的经验和知识传递给徒弟,并激发徒弟的学习热情和创新能力。徒弟通过实践和培训,逐渐适应并超越师傅的水平,从而使企业在市场竞争中占据有利位置。

第五段:结尾。

总而言之,企业带徒弟对于企业和个人的发展都具有积极的意义。通过培养适应性强的员工、塑造良好的企业文化以及提高组织整体的竞争力,企业可以获得更好的发展和更长久的生命力。同时,徒弟也可以通过师傅的经验和指导,得到更好的成长和发展。因此,企业带徒弟不仅是一种传统的文化传承方式,更是一个现代企业管理的重要策略。

化工企业安全心得体会

20xx年我国化工行业事故频发,仅7月份就相继发生了四起化工石化企业突发性事故,对人们生活和周围环境造成了不可估量的影响。

7月13日,福建紫金矿业紫金山铜矿湿法厂发生铜酸水渗漏事故,造成汀江部分水域严重污染。7月16日,大连市输油管线爆炸,并引发原油泄漏。7月28日上午,南京塑料四厂拆迁导致丙烯泄漏引发爆炸。当天晚上,吉林永吉县两家化工企业七千多个化学原料桶被洪水冲入松花江。这一连串的事件,看似偶然,其实,如果我们深入探究就会发现,这些都是我国现今化工行业的一些弊端导致的必然结果。而其中的松花江流域则不止一次受到污染,最严重的一次甚至还引起了俄罗斯方面的密切关注。这些屡屡发生的化工事故,又给其周围的环境造成了什么影响呢?以屡次受到污染的松花江为例,我们来对化工事故对周围的影响进行一下简要分析。

首先,松花江水域的污染对周围生态环境产生的影响范围不可估量。松花江污染事件涉及到的污染物数量多,几千个化工桶被冲入松花江之后会在江中迅速扩散开来,导致受污染的水域广泛。水中的生态环境遭到破坏,水生的大量动植物受到污染从而引起松花江及周围流域的生态环境濒临崩溃。

其次,松花江水域的'污染影响人类生活。其周围流域的居民生活用水遭到污染,导致吉林几个城市出现断水,而江内污染物会逐渐富集致使鱼虾等生物也不能继续食用。至于化工事故对水质的污染和破坏会不会长时间内都无法消除,这是个未知。还记得日本那几起著名的污染致病事件吗?水俣病、痛痛病??我相信大家都对那些受环境污染迫害的人们犯病时的情景记忆深刻,我觉得那些场景可以用“触目惊心”来形容,如果几十年后我国也出现了类似的怪病,那些受到伤害的人又该找谁去为他们主持公道?而我们,又能做些什么?显而易见,对于已经发生了的事故,我们唯一能做的,就是尽量快速的、高效的、不留后患的采取行动尽力消除污染,在解决当前的可见污染后,更重要的是我们要反思,思考一下造成事故的原因,而我们又能否提前规避这些风险,降低事故发生的可能。

再次,水体污染事故会对当地系列工业产生影响,进而对经济发展造成阻力。水是任何一个产业不可或缺的原料之一,松花江又是当地的重要水源,江水受到污染,大多数行业的用水都会受到不同程度的影响,从其他途径获得水源势必造成生产成本的提高,进而对当地经济发展产生影响。

发展成为当前国际化工行业发展的趋势。身为化学工程与工艺专业的一名学生,我们要时刻提醒自己化工安全和环境保护之间的关系,如果将来参与到化工厂的选址、设计中,一定要时刻牢记我们的环境和人文原则,不要被利益冲昏了头脑,不顾环境谋取利益。

化工企业实习心得体会

通过近半年的实习,在领导和同事们的帮助下,我感觉收获颇多,成长很快,业务不断熟练,综合素质日趋提高,对做好今后的工作信心十足。现将实习情况总结如下。

一是加强对各项业务知识的学习。作为烟草行业的一名新兵,自迈入烟草大门起,我就把学习业务知识摆在重要的位置。利用工作和业余时间加强学习,虚心请教。实习过程中,我努力学习了《烟草专卖管理规范性文件选编》以及内部的各项制度、文件,学习了烟草行业工作流程及“三员”的工作职责、工作要领。尤其是对《烟草专卖法》及《烟草专卖法实施条例》,我利用晚上时间进行了重点研读。对工作中一些细节问题,及时向同事请教,对市场巡查、客户关系管理、送货收款等事项都有了一个清晰的认识。通过对5·19网络案件、6·23网络案件等重大案件的了解,对烟草“破网打源”工作有了深刻认识。这为做好今后的烟草工作打下了良好的基础。

二是努力做好实习岗位的工作。在专卖局实习期间,我每天坚持跟随领导和同事们进行市场巡查,在刘科长及几名中队长的指挥和带领下,积极参与并做好信息维护、日常检查、线索收集、打点破网以及查处无证经营行为等工作,深刻体会到专卖人员不畏困苦、不顾安危的战斗精神。在送货岗位实习期间,我不辞辛苦、任劳任怨,坚持做好配货、搬烟、存款等工作。并善始善终,放弃休探亲假的机会,顺利协助本车同事圆满完成节前的卷烟配送工作。在此期间,我还被市局(有限公司)政工科抽调一个星期,协助进行档案整理工作,圆满完成了领导交付的任务。

三是起草了一批文字材料。在领导和同事的指导和帮助下,克服情况不熟等困难,利用晚上或周末时间,撰写了一批文字材料。其中包括初局长在xx年度烟草工作会议上的发言《同心同德再接再厉打牢基础继续推进烟草又好又快发展》、《xx年专卖工作情况和xx年工作打算报告》、《**区烟草专卖局xx年度依法行政工作自查报告》、《6·23网络案件情况汇报》等。撰写的演讲稿《责任之肩铸辉煌奉献之手写华章》受到市局(有限公司)领导以及评委们的赞扬。在时间紧、任务重、白天环境嘈杂的情况下,利用晚上时间,连续一周加班至晚10点以后,制定了140页的《**区烟草专卖局(营销部)总体应急预案》。同时,还编制完成了《**区烟草专卖局(营销部)体育事业五年规划》,协助专卖科领导和同事修订完善了各项依法行政规章制度,得到了很好的锻炼。

四是积极进行信息宣传报道。利用业余时间,利用同事电脑或网吧电脑,积极撰写信息报道,宣传烟草的工作成就。共撰写了《烟台市**区局(营销部)精耕细作两节卷烟市场》、《烟台市**区局实施“零售客户经营承诺制”》、《烟台市**区局“四大重拳”助推xx年专卖工作迈上新台阶》等14篇报道。不完全统计,这些信息报道被烟草媒体采用或发表10篇。其中,《烟台着力打造“放心”服务品牌》被 xx年12月3日 出版的《东方烟草报》山东视窗刊登在头版位置。

在实习过程中,我也发现了自身存在的很多缺点和不足。总结起来,主要有以下三点。一是和领导及同事们的交流少。不能很快克服新环境带来的陌生感。有了工作任务只顾埋头苦干,缺乏团队意识,限制了自身的更大进步。二是工作主动性不够高。虽然能圆满完成领导交付的各项工作,但还不能自己积极主动地去找工作,研究工作,缺乏主人翁精神。三是角色转换不够快。学校生活遗留在身上的书生意气还比较浓,自由散漫的作风还一定程度上存在。知耻而后勇。在今后的工作中我将尽最大努力,坚决克服以上的缺点和不足。

化工企业实习心得体会

伴着炎炎夏日的脚步,暑假来到了!然而我并没有为此而放松下来,反而更加激动与欣喜。因为禅城台商联谊会将在7月15日举办“第一届子女参观企业活动”!作为暑假里的第一个社会实践活动,我对此充满了无限好奇、期盼。

最后在这天早上7:30,我们到了慧能职校集合,便开始了一天的参观行程。

首先我们在慧能职校的多功能室里进行了许多培训游戏,这些游戏让我们懂得了凝聚力对于一个团队的重要性。同时,徐校长向我们强调了“要做大树,而不要做小草”的观念。想要成为一个团结优秀的群众,“大树”就要起着重要的领导作用,当然我们还要用真诚去应对群众中的每一个人,而不是斤斤计较,所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。”彼此之间还要互相帮忙,共同分享微笑与泪水,这样才是一个团结的群众。

之后,我们便乘着车,来到了丰富汽配有限公司。

进入丰富汽配有限公司后,在工厂总经理的引导下,我们来到了工厂的培训室,由工厂的余总亲自给我们讲解了一些汽车的结构以及部分零件的作用。虽然讲得很专业,但好奇的我听完后还是觉得一头雾水。

到了吃午饭的时间,工作人员让我们排好了队伍,带领我们来到了餐厅吃午饭。午饭过后,工作人员带着我们去参观工厂。之前余伯伯就开玩笑地跟我们说,做这一行的都称为“黑手”。然而一进入工厂。令我惊奇的是,这些工人们的*全都是纯白色的,在工作过程中丝毫没有沾染到一丝灰尘。之后我们看到了一些汽车的排气管零件,还看到了许多千奇百怪的汽车零件,还有许许多多的大型机器……我们是按照生产线的流程来参观的。这些生产好的零件全都摆放得整整齐齐,还清楚地将个别次品分类——可修复与不可修复的。带领我们参观的叔叔向我们讲解道,在那里每一个零件的完成都需要透过复杂的工序,事后还要有精密的检查,确保做到万无一失。

到了下午2:00,我们离开了丰富汽配有限公司,来到了华国光学器材有限公司。华国主要生产“镜片”。华国的主管先向我们讲解关于工厂的介绍、经营理念以及人才观,再去参观生产车间。“以人为本,以事业贡献社会”是最重要经营理念之一。还有“永绩经营,共生共荣,强化公司体制,致致力员工照顾”个性强调了“致力员工照顾”,将员工利益看作是企业利益的基础,保证员工的利益与安全,这样才会让员工更有归属感与群众荣誉感。在参观工厂的同时,随处可见在走道上张贴着公司的经营理念,——“以人为本,真诚相待”员工们做到真诚相待正是企业经营、发展的关键。还有些提醒员工持续良好工作心态的标语,比如“在抱怨之前,先想想有没有更好的解决办法。”看来正是这些细微的标语让员工更热情、愉快地工作。(心得体会)让我印象深刻的还有一点是华国的育人观——埋头苦干,也要抬头看看。我想:对啊,工人们埋头苦干固然好,但他们也不应满足于现状,就应要在空余时间及时充实自我。在参观的时候,我们经过了一间“阅览室”,里面摆放了数不胜数的图书,还有些闲暇的工人在那里安静地看书。看来这些“埋头苦干”后的工人想要在那里能“博览群书”,就是为了要“抬头看看”吧。

仔细一想,其实在学校的学习正像是这些工厂经营的缩影。学习,我们也要像工厂里生产零件一样分清顺序,整理好学习步骤,做到有条不紊,这样一来就会事半功倍。学习的过程是复杂的,有时也会感到乏味,但我们也要记得“在抱怨之前,先想想有没有更好的解决办法。”,持续良好的学习心态是很重要的。当然还要避免产生错误,就像生产汽车零件一样,即使前几道工序都几乎完美,但到了最后一步,哪怕只是出了一点差错,也只能被归为“次品”。然而出了错误并不可怕——在华国参观时,有一个工作室的工人们专为有瑕疵的镜片做修补,有位员工为我们讲解说,这些在镜片上的瑕疵能够透过机器磨掉,但如果瑕疵过大,在修补的同时会破坏镜片的规格,那“次品”也只能变成“废品”了。所以在学习上的错误,我们务必及时改正,而决不能让错误深化后才想到要亡羊补牢,这样即使想要修补,也会像那镜片一样,破坏了原有良好的基础,甚至带来意料之外的更大损失。

透过这次的参观企业活动,我了解到:虽然工厂与我们的学校相差甚远,但在参观过程中,只要我们细细品读,这些看似与学习毫无相关的知识——大到经营理念,管理理念;小到各个生产线,生产步骤等等,将其运用到学习方法上,都能使我们受益匪浅!

化工企业团建的心得体会

化工企业作为一个特殊行业,其工作环境复杂,工作内容繁重。为了增强员工的凝聚力、团队合作能力和工作效率,我们经常进行团队建设活动。在团队建设活动中,我深切体会到团队协作的重要性,学到了很多宝贵的经验和教训。在这篇文章中,我将分享我在化工企业团建活动中的心得体会。

首先,密切的沟通是成功的关键。在团队建设活动中,我们组成了几个互相依赖的小组,每个小组负责完成一个任务。在任务开始之前,我们充分地进行了沟通,明确了目标和分工。每个人都有机会表达自己的看法和意见,大家一起商讨决策,这样有助于减少冲突,并且能够更好地统一思想和行动。在任务执行过程中,我们也保持着密切的沟通,及时地分享进展和问题,以便及时解决。通过这样的沟通方式,整个团队的配合效率大大提高,任务顺利完成。

其次,合理的时间安排是团队建设的基础。一直以来,我们都深知时间对于我们的工作来说是非常宝贵的,因此我们在团建活动中也将时间的安排极为重要。在活动策划初期,我们充分了解每个小组成员的工作和时间情况,综合考虑各方面因素,合理安排了活动的时间。在活动过程中,我们执行严格的时间管理,确保每个环节的时间都控制在合理范围内。通过合理的时间安排,我们成功地完成了团队建设任务,并且准时结束活动,使每个成员都感到满意。

此外,在团建活动中,我们也意识到了团队合作的重要性。化工企业的工作需要各个环节的密切协作,因此,团队合作是我们最重要的核心能力之一。在团建活动中,每个小组的成员需要紧密合作,共同解决问题。我们明确了每个人的角色和职责,充分发挥每个人的优势,在任务执行中形成了高效的配合。同时,我们也鼓励团队成员之间的互相支持和帮助,建立了良好的团队氛围。通过团队合作,我们不仅成功完成了团建任务,而且培养了团队精神和合作意识。

最后,团队建设活动使我们更加了解彼此。在日常工作中,我们很少有机会深入了解彼此,因此缺乏情感上的沟通和相互了解。而在团建活动中,我们有机会和其他团队成员更加亲近,加强了彼此的联系。通过活动中的交谈和互动,我们了解到彼此的优点、个性和兴趣爱好。这种相互了解有助于增进团队成员之间的信任和理解,有助于我们更好地合作和共事。

总而言之,通过化工企业团建活动,我们的团队凝聚力得到了增强,团队合作能力得到了提高。我们深刻认识到团队协作的重要性,并且通过合理的时间安排和密切的沟通实现了团队建设目标。同时,团建活动也加强了团队成员之间的相互了解和信任,为日后的工作打下了坚实的基础。我们将更加注重团队建设,不断完善和提升团队合作能力,为化工企业的发展和进步做出更大的贡献。

化工企业实习心得体会

半个学期的校内化工模拟仿真实验结束了,这段时间的实验心情是复杂的。从这里可以看出,这个实验让我学到了很多,获得了很多以前单纯从课堂上无法获得的知识、经验。对于半个学期来的实验,在这里我以一种总结和自省的心态来完成这份报告。也以此纪念我在校内的实验生活。

仿真实验是以仿真机为工具,用实时运行的动态数学模型代替真实工厂进行教学实习的一门新技术。仿真机是基于电子计算机、网络或多媒体部件,由人工建造的,模拟工厂操作与控制或工业过程的设备,同时也是动态数学模型实时运行的环境。

仿真实验为学生提供了充分动手的机会,可在仿真机上反复进行开车、停车训练,在仿真机上,学生变成学习的主体。学生可以根据自己的具体情况有选择地学习。例如自行设计、试验不同的开、停车方案,试验复杂控制方案、优化操作方案等。可以设定各种事故和极限运行状态,提高学生分析能力和在复杂情况下的决策能力。真实工厂决不允许这样做。高质量的仿真器具有较强的交互性能,使学生在仿真实验过程中能够发挥学习主动性,实验效果突出。主要内容为精选化工单元操作与典型的工业生产装置,如离心泵、换热器、压缩、吸收、精馏、间歇反应、连续反应、加热炉及石油化工中的催化裂化装置、常减压装置、合成氨中的转化装置等。采用计算机进行仿真操作的方式。

在实验的过程中,使学生对装置的工艺流程,正常工况的工艺参数范围,控制系统的原理,阀门及操作点的作用以及开车规程等更加详细的了解,并掌握典型化工生产过程的开车、停车、运行和排除事故的能力。

在这里我举一些具体的实验例子来说明我们学习的内容:。

“精馏”、“吸收”是化学工业中进行混合物分离的两种单元操作,在化学工业中占有重要的地位。这两部分理论较抽象,只在课堂上向学生传授相应的理论知识,学生觉得难以理解;由于没有实物参照,教师在教授这部分内容时也感到有些被动。因此学生在学习这两部分内容的同时,进行相应的实践课就显得尤为必要。

通过仿真实验,学生在学习了“精馏”、“吸收”两章的理论知识后,到实验室实际操作筛板精馏塔和填料吸收塔。实验室内“精馏”、“吸收”流程小巧、简洁,方便学生观察物料的反应。学生在实训时,边操作、边观察、边思索、边讨论,不但可以解决课堂的遗留问题,还可以将课本上的理论知识应用于实际的操作中。这样一方面增强了学生的学习兴趣,激发了他们的学习积极性;一方面给教学工作增添了许多色彩。

实验课对我们理解“精馏”、“吸收”两章起了重要的作用,实验前在课堂上听到“塔”,感到抽象,难以想象塔内气液两相相互接触后各组分分离的过程。实验后他们感到这两部分内容也不是那么难。

还有通过仿真实验,能让学生更深入地了解生产装置的工艺过程,理解理论与生产实际相结合的作用,在减少对实际生产干扰的情况下,提高操作水平,为企业培养高水平的人才,让学生熟练掌握一些常见事故的处理方法,减少突发性事故和误操作,可以方便地让学生掌握不同岗位的生产运行操作技能,达到一人适合多个岗位的生产操作要求,提升学生的全面生产操作技能。

化工企业安全心得体会

我国现今化工行业的一些弊端导致的必然结果。而其的松花江流域则不止一次受到污染,最严重的一次甚至还引起了俄罗斯方面的密切关注。这些屡屡发生的化工事故,又给其周围的环境造成了什么影响呢?以屡次受到污染的松花江为例,我们来对化工事故对周围的影响进行一下简要分析。

首先,松花江水域的污染对周围生态环境产生的影响范围不可估量。松花江污染事件涉及到的污染物数量多,几千个化工桶被冲入松花江之后会在江迅速扩散开来,导致受污染的'水域广泛。水的生态环境遭到破坏,水生的很多动植物受到污染从而引起松花江及周围流域的生态环境濒临崩溃。

其次,松花江水域的污染影响人类生活。其周围流域的居民生活用水遭到污染,导致吉林几个城市出现断水,而江内污染物会逐渐富集致使鱼虾等生物也不能继续食用。至于化工事故对水质的污染和破坏会不会长时间内都无法消除,这是个未知。还记得日本那几起著名的污染致病事件吗?水俣病、痛痛病我相信大家都对那些受环境污染迫害的人们犯病时的情景记忆深刻,我觉得那些场景能够用“触目惊心”来形容,如果几十年后我国也出现了类似的怪病,那些受到伤害的人又该找谁去为他们主持公道?而我们,又能做些什么?显而易见,对于已经发生了的事故,我们唯一能做的,就是尽量快速的、高效的、不留后患的采取行动尽力消除污染,在解决当前的可见污染后,更重要的是我们要反思,思考一下造成事故的原因,而我们又能否提前规避这些风险,降低事故发生的可能。

再次,水体污染事故会对当地系列工业产生影响,进而对经济发展造成阻力。水是任何一个产业不可或缺的原料之一,松花江又是当地的重要水源,江水受到污染,大多数行业的用水都会受到不一样程度的影响,从其他途径获得水源势必造成生产成本的提高,进而对当地经济发展产生影响。

国各方面正在处于高速发展的进程,而工业化的速度又是急剧增长,化工行业是经济增长的主力军,大批新的化工厂正在不断建立起来。绿色化学、原子经济性、环境友好和可持续发展成为当前国际化工行业发展的趋势。身为化学工程与工艺专业的一名学生,我们要时刻提醒自我化工安全和环境保护之间的关系,如果将来参与到化工厂的选址、设计,必须要时刻牢记我们的环境和人文原则,不要被利益冲昏了头脑,不顾环境谋取利益。

化工企业安全心得体会

企业成于安全,败于事故。任何一齐事故对企业都是一种不可挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中,让大家明白若职责心不到位就会酿成事故,正确认识到安全不是一个人的'问题,而是你中有我,我中有位生产特点,从点滴作起,对安全生产现场进行经常性检查,对检查中发现的安全隐患,应当立即处理,不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人。经过安全培训教育,使员工提高安全技能,安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。尽自我最大的努力做好安全工作。

化工企业安全心得体会

化工生产具有易燃、易爆、高温、高压、有毒、有害等特点。因而较其他工业部门有更大的危险性。

1、化工生产使用的原料、半成品和成品种类繁多,绝大部分是易燃、易爆、有毒害、有腐蚀的化学危险品。生产过程对这些原材料、燃料、间产品和成品的储存和运输都提出了特殊的要求。

2、化工生产要求的工艺条件苛刻。有的化学反应需要高温、高压,有的要求低温、高真空度。如由轻柴油裂解制乙烯、进而生产聚乙烯的生产过程,轻柴油在裂解炉的死角温度为800℃;死角气要在深冷(96℃)条件下进行分离纯度为99.99%的乙烯气体在294kpa(3000㎏cm2)压力下聚合,制取聚乙烯树脂。

3、生产规模大型化。近年来,化工生产采用大型生产装置是一个明显的趋势。

4、生产方式逐渐变为高度自动化,连续化生产;生产设备由(的安全努力能够在第一现场能够合理发挥,进而更好的做好安全工作。xx和xx在这方面为我们做出了榜样。

现场的参观也能看出嘉隆对现场的不安全因素和异常也做出了重组的重视和准备,大到造气系统的dcs系统,小到每处法兰的防喷溅不锈钢护罩,都足以看出日常安全工作的用心程度。“小病不医,终成大患”,对现场的管理再仔细也不为过。xx现场管理仍然能使我们获得许多启发,值得借鉴。

xx的几件安全事故的介绍,更是让我明白作为安全管理人员职责的重大,更应当迅速提高自身的安全技能。以后的工作当根据岗位生产特点,从点滴作起,对安全生产现场进行经常性检查,对检查发现的安全隐患,应当立即处理,不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人。经过安全培训教育,使员工提高安全技能,安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。尽自我最大的努力做好安全工作。

化工企业员工的心得体会

20_即将结束,在这一年里我收获很多。作为一名年轻员工,我非常感谢公司提供给我一个学习和成长的平台。回首这一年,我对自己做了如下的总结。

1、在思想认识上:我认为作为一名__集团的员工,都应该做到热爱集体,团结同事,尊重领导,做事以大局出发,不搞特殊化,不以个人为中心,不做有害集体的事,不恶意诋毁企业,做一个堂堂正正的人,要饱含热情,积极向上的为企业奉献。我作为一个年轻员工,还存在许多不足之处,更应该谦虚好学,多向领导,长辈们请教,学习他丰富的工作经验和广泛全面的知识,不断进步,努力向上,弥补自己的不足之处。

2、在工作方面:我遵守劳动记律,按时完成领导交给我的工作,对待工作一丝不苟,精益求精。我积极主动,遇到困难勇往直前,不推卸责任,不懂就问,团结同事,配合领导,创造条件去完成任务,争取做到令领导满意,令自己欣慰。上半年,我们对生产装置做了“三查四定”,从流程、安装、材料、质量等做了详细检查,我严格对照图纸,查找有无不符合图纸之处。同时结合自己的工作经验,查看是否有设计漏项,施工适量隐患,是否便于操作。

3、在学习方面:今年上半年,我学习了工艺流程,装置操作规程,以及炼油基本知识等。在今年的下半年,我因公司需要,到__化工有限公司学习装置的操作。在培训中,严格按规章制度办事,执行带队领导的命令,学习了正常操作,产品质量控制和调节,开停车,事故处理,设备检修与日常维护,dcs操作和现场手动操作,理论知识。在学习中,我积极向师傅请教,不懂就问,吸取师傅的工作经验,总结每个师傅的长处,观察师傅独特的操作方式。

作为一名炼油工人,安全永远是最重要的,安全生产工作是对个人的负责,也是对工厂的负责。我加强个人安全教育培训,提高个人安全意识,同时积极学习安全知识,争取做到“三不伤害”,以维护公司的财产。

作为员工,我明白,公司要发展,员工就要努力奋斗。公司只有依靠全体员工的共同努力,才能赢得利润,才能生存下来,只有每一个员工都创造出经济效益,员工自己才能获得应该得到的薪水,公司也才能运转下去。今天不努力工作,明天努力找工作。这是个最简单的道理,所以我竭尽全力,争取学习更多更好的技术,在将来给公司创造更大的利益,我的未来才会更加美好。

在新的一年里,我将会继续不断的完善自己,在思想上“见贤思齐,见不贤而自省”,不断地向先进、优秀的同事学习。在技术上,多学,多想,多观察,学习别人的长处,弥补自己的短处。在工作上严格要求自己,精益求精,实事求是,不自满,不轻浮,做到一次比一次好。

化工厂维修师带徒心得体会

随着化工行业的快速发展,化工厂维修师的需求也日益增加。作为一名经验丰富的化工厂维修师,我有幸能够带领一些年轻人学习和实践。通过这段时间的工作经历,我深刻体会到了带徒的重要性和意义。在这篇文章中,我将分享我作为一名化工厂维修师带徒的一些心得体会。

首先,作为一名化工厂维修师,我们需要有耐心和耐性。年轻人刚接触这个行业,对许多工作细节和技术要求并不了解,因此需要我们耐心地讲解和指导。有时候,他们会犯错或者理解起来有些困难,这时我们要保持耐心,不断重复解释和示范,直到他们完全明白为止。毕竟,经验是逐渐积累的,我们必须给予年轻人足够的时间和机会去学习和成长。

其次,我们需要注重培养年轻人的团队合作意识和沟通能力。在化工厂维修工作中,团队合作至关重要。我们需要培养年轻人与同事们保持良好的关系,相互合作,共同完成工作任务。因此,我经常组织一些团队活动,让年轻人在游戏和合作中培养团队精神,并提倡他们之间的良好沟通,共同解决问题。只有在团队中建立起有效的沟通和合作,我们才能更好地完成工作。

此外,我们还需要培养年轻人的责任感和工作主动性。化工厂维修工作的性质决定了我们必须高度负责,严格遵守安全规章制度。因此,我经常强调年轻人对工作的认真态度和责任感,教育他们时刻保持警惕,严格遵守工作规定。同时,我也鼓励年轻人主动接受工作,积极解决问题。这样不仅能够提高他们的工作积极性,也有助于他们快速成长和提高自身技术。

在带徒的过程中,我还要关注他们的过程监控和数据分析能力的培养。化工厂维修工作经常涉及到故障诊断和问题解决。因此,我会指导年轻人掌握相关仪器的使用方法,并且注重培养他们良好的观察力和数据分析能力。只有通过数据的准确分析和把握,我们才能更精准地解决问题,并且避免可能的安全隐患。

最后,作为一名化工厂维修师,我也要时刻提醒自己成为年轻人的榜样。我要在工作中表现出专业精神和职业道德,严格要求自己的工作质量和效率;同时也要保持对年轻人的关爱和理解,让他们感受到师徒之间的互相尊重和信任。只有以身作则,才能让年轻人信任和敬重我们,并且愿意向我们学习和追求更高的技术水平。

综上所述,作为一名化工厂维修师带徒的心得体会是多方面的。除了耐心、团队合作意识、责任感和工作主动性的培养外,还需要注重年轻人的过程监控和数据分析能力的提升。同时,我们也要时刻提醒自己成为年轻人的榜样,以身作则,引导他们在工作中不断成长和进步。只有这样,我们才能培养出更多高素质的化工厂维修师,并且为化工行业的发展做出更大的贡献。

化工企业团建的心得体会

化工企业作为一种特殊的行业,不仅要考虑如何提高生产效率和产品质量,还要关注团队的凝聚力和员工的工作积极性。因此,团建活动在化工企业中具有重要的意义。下面将从前期准备、活动过程、团队建设、效果评估和持续改进等五个方面,分享我在化工企业团建中的心得体会。

首先,成功的团建活动离不开前期的准备工作。在选择团建项目时,我们要充分考虑团队成员的特点和需求,以确保活动能够达到预期的效果。同时,要注意活动地点的选择和时间的安排,确保活动能够顺利进行。此外,团队建设的专业指导也是不可或缺的。通过与专业团建机构的合作,我们能够获得更科学、实用的团建方案,提升团建活动的质量。

其次,活动过程是团建活动的核心部分。在活动过程中,我们要注重团队成员之间的互动和沟通,促进团队之间的交流与合作。通过一系列的团队游戏和挑战,我们能够锻炼团队成员的协作能力和解决问题的能力。例如,我们曾组织过一次团队拓展活动,在这个活动中,团队成员需要合作完成一道道障碍任务。通过共同努力,团队成员互相信任,相互支持,最终成功完成了任务,增强了团队的凝聚力和战斗力。

再次,团队建设是一个长期的过程,需要持续的关注和改进。在团建活动之后,我们要及时总结,收集员工的意见和建议,并加以改进。团队建设不能只是一次性的活动,而应该通过制定长期的团建计划和活动,促进团队成员的个人成长和团队的整体提升。此外,领导者的榜样作用也是不可忽视的。领导者在团建活动中应该起到示范和引领的作用,让员工感受到团队建设的重要性和价值。

另外,团建活动的效果评估也是必不可少的。通过评估团建活动的效果,我们可以了解到活动的优点和不足之处,进一步提升团建活动的质量。在评估中,我们可以采用员工满意度调查、团队成绩等多种方式进行评估。通过对结果的分析,我们可以了解到员工对团建活动的感受和对团队建设的认知,从而为下一次团建活动作出更好的安排和准备。

总之,化工企业团建不仅能够提升团队的凝聚力和战斗力,还能够提高员工的工作积极性和生产效率。通过前期的准备工作、活动过程的精心安排、团队建设的持续改进和效果的评估,我们能够使团建活动达到预期的效果,并为企业的持续发展提供有力支持。团建活动是化工企业发展的必经之路,也是推动员工个人成长和团队进步的重要手段。我们应时刻关注团队建设的重要性,不断完善团建活动的策划和执行,为企业的发展注入新的活力和动力。

化工企业实习心得体会

大二下学期快接近尾声,学校安排一个月的实习。我有幸应聘到江西鹰鹏化工有限公司品管中心做化验,很庆幸贵公司提供这个学习的舞台,感谢老师和上级领导的栽培和关怀。

来到鹰鹏已有半个月了,学得东西也很多,中控样品几乎都已掌握:。

2.锅炉水的ph,碱度和cl-的测定。

3.渣的caso4和h2so4的测定。

总之,中控样品用到的是酸碱滴定法和碘量法。

半个月来,我就学会了取样,做中控分析,初学者必有师傅带领,起初到循环槽,计量槽,脱气塔做中取酸,有点恐惧,毕竟是高浓度的hf和混酸,强腐蚀性。人必须要踏出第一步,凡是都有第一次,试过才知道难不难。后来取多了就不会怕了。见习总得要动手,动手做才是本事。感谢他们教导了我,给了我很多知识。说实话,hf并不可怕,只要懂得预防,保护自己和不伤害他人。

江西鹰鹏是个学习的好地方,这里山清水秀,风景迷人,鸟语花香,而且员工待遇特别好,吃好住好睡好才能工作好,效率进而上升,各个部门如同饭团一般,凝聚在一起。就品管中心还有很多要学习的,精矿,原矿,尾矿及煤的分析测定,我争取半个月搞定,有目标才有压力,有压力就有动力,有动力才会去实践,而不是付诸东流,有自信才能成就事业,自信人生二百年,会当击水三千尺。

虽然专业是工业分析与检验,但我还想把化工弄懂,整个工艺流程和操作规程,需要几年的时间才能熟透。而我只能大概了解一下工艺流程及产品的作用,我自认为也不错了。

未来不是梦,梦醒要看结果令人满不满意,实践是最好的检验方式。我相信,三个月的时间,我不能保证学得最好,至少我每天都在进步,每天进步一点点,累积起来就能实现梦想,放飞梦想,翱翔高空,相信人生会更美好,我的青春我做主,只要坚持和奋斗,神话不只是神话,而是现实。

化工厂维修师带徒心得体会

化工厂维修师带徒是一种培养新一代化工维修技术人员的方式。化工厂是一个极其复杂的工作环境,要求维修师具备广泛的知识和经验。而且,由于安全风险较高,正确的维修操作至关重要。因此,招募青年学徒成为维修师的培养对象,既是为了填补技术人员空缺,也是保证后继可持续发展。我作为一名化工厂维修师,多年来一直有幸带徒教学,积累了很多宝贵的经验和体会。下面我将分享一些心得和体会。

第二段:带徒期间需要关注的关键要点(250字)。

在带徒期间,我发现关注以下几个要点对于培养一个出色的维修师很重要。首先,传授基本技能和知识,包括维修设备的操作方法、维修工具的使用和安全规则。这些是确保工作顺利进行和保证工作人员安全的关键。其次,培养学徒的技能和判断能力。这需要通过实际操作和示范来培养学徒的技能,并给予他们独立解决问题和做出决策的机会。最后,激发学徒的工作热情和团队合作能力。这可以通过鼓励学徒积极参与工作,并且与其他员工协调配合来实现。

第三段:带徒过程中的挑战和克服方法(250字)。

在带徒过程中,我也遇到了一些挑战。首先,学徒可能缺乏兴趣和动力。这可能是由于对化工维修工作的不了解或者对职业发展的迷茫。为了克服这个问题,我会与学徒进行面对面的谈话,了解他们的兴趣和目标,并引导他们将注意力集中在长远的发展上。其次,学徒可能对技术知识的疑惑和困惑。在这种情况下,我会耐心地解答他们的问题,并提供示范和实际操作的机会,帮助他们理解和掌握技术。最后,学徒可能遇到挫折和失败。在这种情况下,我会鼓励他们继续努力,提供必要的支持和指导,让他们认识到挫折是成功的一部分,并从中学到经验教训。

第四段:带徒对我个人的影响和成长(300字)。

带徒不仅对学徒有益,也对我个人有着深远的影响和成长。首先,带徒促使我不断学习和提高。要做好带徒工作,我必须在技术和教育方面保持领先水平,以便能够有效地传授知识和技能。这促使我持续学习和研究最新的维修技术和方法。其次,带徒强化了我的沟通和教学能力。带徒需要清晰的表达和有效的交流,以便学徒能够准确理解我所传授的知识和技能。通过与学徒的互动和反馈,我的沟通和教学能力得到了提高。最后,带徒也提醒我持续关注安全和风险管理。要带领学徒安全完成任务,我必须时刻关注潜在的安全风险,并让学徒养成良好的安全意识和操作习惯。

第五段:结语和总结(200字)。

通过多年的带徒工作,我体会到培养优秀的维修师是一项具有挑战性但也非常有意义的工作。在这个过程中,我收获了宝贵的经验和教训,提升了自己的技能和能力。带徒工作不仅是传承知识和技能的过程,也是培养新一代维修师的责任和使命。我希望我的经验和体会能够对其他维修师带徒工作有所帮助,并为未来的化工维修技术人员的培养贡献一份力量。