最新供销社工作总结和计划(通用15篇)

小编: 碧墨

月工作总结是我们思考和分析自己工作风格和方法的机会,只有不断总结才能不断进步。还在苦恼如何写一份出彩的月工作总结?下面是一些经典的范文分享,希望能给你一些帮助。

年供销社工作总结和年工作计划

(一)深改工作督查考核力度不够。深化供销社综合改革工作未纳入全市目标绩效综合考评,各级各部门对供销社深改工作不够重视,缺乏督查考核机制,导致部分深改工作任务落实较难。

(二)合作经济组织管理体系未理顺。构建“四位一体”发展模式,需要合作经济组织来担任主角,但受职能、资源等因素所限,工作推进力度不够,亟待明确和理顺其管理体系。

(三)项目建设缺乏资金支持。一是土地托管项目需要培育市场主体,缺乏项目资金支持,我市推进工作较为缓慢;二是今年开始取消了农产品直销店建设项目资金支持,建设计划任务完成较为困难;三是新型基层组织体系建设需要与农民群众建立更加紧密的利益联结机制,但缺乏项目资金支持,工作推进难度较大。

(四)社有资产管理运营体系不健全。按照川委发〔201x〕22号和自委发〔201x〕37号“2020年年底前建立健全各级联合社理事会、监事会”要求,一是理事会目前为非常设性机构;二是监事会尚未建立。

供销社年工作总结和年工作计划

下半年,xx供销社将紧紧围绕全县生态文明建设、乡村振兴战略、新旧动能转换等中心工作,坚定新的发展理念,强化基层基础,健全完善为农服务体系,着力打造同农民利益联结跟紧密、为农服务功能更完善、市场运作更有效的合作经营组织体系,重点将做好以下几方面工作:

(一)围绕蜜桃提质增效,积极探索产业链服务工作。一是以各基层社、恒力农业服务有限公司建成的测土配肥设施和青岛金润富源公司有机肥料经营为突破点,与蜜桃种植基地相结合,着力提升xx蜜桃品质;二是筹划高都镇果品交易中心建设,打造一处集农资、交易、分级、包装、冷藏、电商、外贸等功能为一体的果品供应链服务交易中心,同时在高都温村、野店郭庄新建2处村级果品交易市场,力争供销系统在蜜桃流通销售上有所作为;三是与蜜桃办、农业、果业、果业协会等单位积极对接,形成合力,广泛联系外地客商,采取邀请参会、外出展销等面对面对接模式,畅通果品销售渠道。

(二)围绕农药集中配送体系,发挥供销为农服务职能。一是积极探索农药配送新体制。在县领导的统一部署下,积极学习福建、江苏、安徽等先进经验,紧密结合各部门职能、市场现状、农户需求等实际情况,积极探索“政府主导、农业主抓、各部门配合、供销配送、市场化运作”农药集中配送新体制,及时向县委、县政府提交可行性建议;二是坚定新的发展理念,克服各种困难,将供销发展和全县生态文明建设紧密结合在一起,充分激发供销系统内在潜力,成立社有资产运营公司,积极参与农药集中配送体系建设,将系统内各优质资源进行有效整合,努力打造一支懂经营、会管理、接地气的为农服务队伍。

(三)加快系统重点项目建设进度,完善为农服务体系。加大对上级项目资金、低息贷款的使用监管力度,加快坦埠商贸综合体及为农服务中心、诸夏为农服务中心等重点工程的拆迁和施工进度;加大招商引资力度,积极筹划高都镇供销果品交易中心项目建设,尽快建设完成、尽快投入使用。

(四)坚持开放办社和基层能力提升建设。努力培养供销系统内后继人才;坚持开放办社原则,将符合条件的社会精英人员纳入供销体系中来;强化“党建带社建、村社共建”,加强基层社与村两委的干部队伍、经营服务项目共建,明晰产权、助力扶贫。

(五)全面落实从严治党,抓稳定促发展。继续深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,切实提高政治素养和党性觉悟,保持系统稳定。坚定发展理念,促进供销队伍作风转变,加强纪律教育和纪律执行,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

供销社工作总结及工作计划

2020年在省、市社的支持下,争取158.5万元项目资金,对9个项目进行建设改造,其中“新网工程”项目5个分别为:一是xx县农资公司配送仓库二期项目补助30万元,已完成并通过县级验收;二是xx县果品公司物流仓库项目补助45万元,已建设完工通过县级验收;三是xx县土产公司小溪茶叶大楼项目补助15万元,已建设完成通过县级验收;四是xx县安厚供销社农产品交易中心仓库改造项目补助25万元(市级),已建设完工验收合格;五是省社扶贫对接项目安厚镇下新楼村项目10万元,已完成前期各项工作,工程期为二年。

“惠农工程”项目5个,其中:一是xx县崎岭供销社组织建设提升改造项目,补助专项资金10万元,工程已按有关规定建设完成,并通过验收合格。二是xx县五寨供销社组织建设提升改造项目,补助专项资金10万元,工程建设已完成并通过验收合格。三是xx县国强供销社组织建设提升改造,补助专项资金10万元,工程建设已完成并验收合格。四是xx县长乐供销社组织建设提升改造,补助专项资金15万元,工程建设已完成并验收通过。五是文峰供销社标准化庄稼医院项目,补助专项资金3.5万元,已建设完成并验收合格。

供销社工作总结及工作计划

一是提升改造基层社。2020年又向上争取资金30万元,分别对五寨、国强、崎岭等三个基层供销社进行提升改造,这三个提升项目均已竣工并完成验收。二是建设基层社综合服务中心。霞寨、国强、长乐、大溪、安厚都已建成综合服务中心,有利于提升为农服务水xx供销社形象。三是调整充实基层社领导班子。鉴于全系统多个单位的主要负责人因达到法定退休年龄,相继退休,导致多个单位领导岗位出现空缺,为了确保企业能正常运转,2020年县社在全系统通过民主、公开、择优原则进行选拔,把德才兼备的一批人才及时充实调整到五个单位12个领导岗位,这次调整充实的12人大多文化程度较高,也较年轻,有经验丰富的中年干部,还有朝气蓬勃的年轻干部进行黄金组合,有利于保持领导班子的连续性和战斗力。四是发展农民合作社联合社。在领创办和开放吸收农民专业合作社方面,2020年已创办吸收20个农民专业合作社,发展6个农民专业合作社联合社,完成市社下达的目标任务。五是发展10家农村综合服务社。

供销社工作总结及工作计划

1.对标改革落实政策。要对标中发〔2020〕11号和闽委发〔2020〕6号、漳委发〔2020〕26号、平委发〔2020〕5号文件以及实施意见提出的综合改革目标任务,加大改革推进情况检查力度,列出清单,建立台账,发挥自身优势,结合实际情况,调查研究,集思广益,拿出管用实用的工作思路和具体举措,促进改革政策落地开花,推动综合改革取得实实在在的成效。

2.健全“三会”制度。要进一步健全“三会”制度,充分发挥指导、协调、服务、监管职能作用,切实履行为农服务职责,形成理事会、监事会各司其职、协调运转的工作格局。监事会要发挥在调查研究、建言献策、监督检查等方面的重要作用。

3.复制推广全国总社综合改革试点经验.要持续深入复制推广全国供销总社提炼的11项试点经验,推进组织创新、经营创新、服务创新、管理创新。按照2020年市社《关于印发复制推广全国供销合作社综合改革试点经验工作方案的通知》和2020年《关于进一步加大复制推广综合改革试点经验工作力度的通知》明确的总体要求、工作任务、推进步骤和工作措施,上下联动、分步实施、全面推动的方式,推进试点经验在我县全面复制推广。

供销社年工作总结及年工作计划

一是继续实施“农业社会化服务惠农工程”。以建设综合性、规模化、可持续的为农服务体系为目标,为农提供代耕代种、农机服务、农资直供等服务。二是围绕农业生产抓服务。扎实做好农资商品供应和农业新技术推广,截止10月份,完成化肥、地膜等主要农资商品供应3000余吨,利用电视、报纸及宣传资料等,传授推广农资新品种新技术10余项。三是稳步发展农村综合服务社。按照“四星级”综合服务社标准对购物网点门市进行升级改造,全系统网点改造面积约1000余平方米,经营品种增加到1100余种。四是实施金融服务站建设。针对农民朋友在生产生活中存在的取现难、缴费难、支付难等问题,本着乡村振兴,为农服务的宗旨,我们与县农业银行合作,在全县14个基层供销社全部设立金融服务站,开展现金取款、转账、领取养老金、缴纳养老保险、新农合、电费、水费、电话费等金融服务。五是加强脱贫帮扶工作。按照县委、县政府要求精神,认真做好驻村帮扶、档案填写,收入测算等工作,所包渣摊、新店2村36户贫困户全部达到了“一超过、两不愁、三保障”的脱贫目标。

县供销社工作总结

(一)目标任务:

截至目前全系统实现销售收入xxxxx万元,预计全年实现销售收入xxxxx万元,实现利润xxxx万元,所有者权益xxx万元,同比分别增长x%、x.x%、x.x%。

(二)亮点成效:

1、认真落实整改专项巡察发现的问题。针对本系统腐败问题易发多发部位、关键环节和廉政风险点明确整治措施,深入开展全面从严治社暨腐败问题重点整治工作。认真落实整改专项巡察发现的问题,已全部整改完成。完成了社有资产清理清查工作,制定了《县供销社企业资金、资产管理暂行办法》,进一步加强了对社有资产的'监管运营。

2、扎实推进农业规模化服务。在县政府和省供销社签订的战略合作协议框架内入股xxx有限公司,县供销社成立xx有限公司,共同开展农业社会化服务,助力乡村振兴。已指导帮助成立了x家土地股份专业合作社,协议托管土地面积xxxx余亩。xx农资公司累计投资xxxx万元扩建农资仓储配送中心xxxx平方米,新建xxxx平方米果品恒温库及展销大厅,新建一处占地xx亩果品批发市场,购置粮食种植、收割、烘干等设备xx台套,全方位开展为农综合服务。砖埠供销农资经营服务中心与中化集团合资扩建、新建农资仓储配送设施xxxx平方米,仓储、配送能力和服务区域扩大一倍以上。

3、扎实推进“村社共建”项目。编制完成xx镇xx村、xx镇xx村、x镇xx村和xx镇xx社区等x个“村社共建”实施方案,工程前期准备工作正在有序推进。

4、推进社企合作发展。xx有限公司与xx有限公司共同研发生产“红嫂百花情”牌蜂蜜,投放市场后成为中秋节、国庆节走亲访友和沂蒙红色旅游纪念畅销品;与xx公司全面合作,在资金、项目、原料购销、产品包装、宣传推介、销售等方面提供支持和服务,帮助公司优质、优势产品推向全市、全省乃至全国,提高产品知名度。

(一)任务目标和主要指标计划:

全系统计划实现销售收入xxxxx万元,实现利润xxxx万元,所有者权益xxx万元,各项经济指标同比分别增长x%、x.x%和xx%。

(二)重点工作任务计划:

1、继续抓好农民合作社示范社建设。xxxx年新(参)建和规范提升蔬菜、果品、大田作物种植和土地股份合作社等农民专业合作社x处,提升专业合作社服务水平和示范带动能力。

2、持续做好农业规模化服务工作。积极开展农资配送、农技服务、水肥一体化等大田作物托管服务和农产品加工销售等个性化、定制化服务。xxxx年新增规模化服务面积x万亩。

3、推进为农服务中心建设。完成砖埠供销社x头为农服务中心后续建设,尽快发挥为农服务作用。在具备条件的xx镇、xx镇、xx镇结合各自区域农业生产特色各建设一处为农服务综合体,全方位开展“三位一体”为农综合服务,畅通“工业品下乡,农产品进城”双向流通渠道。

4、抓好生产、供销、信用“三位一体”综合合作试点工作。

供销社工作总结

20xx年上半年,供销社精神文明创建工作,在县委、县政府以及文明办的正确指导下,紧紧围绕全县精神文明创建工作要点和任务分解,按照县委、县政府的统一部署,以“城市文明提升工程”为统揽,开展职工文明素质教育与实践活动为重点,理清工作思路,精心组织,全体动员,全民参与,深入扎实地开展了文明创建活动,认真履行了工作职责,现将供销社20xx年上半年文明创建活动情况总结汇报如下。

为搞好文明创建工作,增强每个公民的创建意识和责任感,切实将文明创建工作落到实处,一是成立了以主要领导雍从富同志为组长,分管领导和各科室负责人为成员的精神文明建设领导小组,办公室抓好日常工作的`开展和落实;形成了党政主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各科室齐抓共管横向到位,纵向到底的工作机制。二是经常研究本单位的文明创建工作,制定了文明创建工作计划;三是结合本单位的工作目标和特点,制定和完善各项规章制度,用制度约束人。

认真加强政治理论的宣传学习,组织全体党员干部职工认真学习《公民道德建设实施纲要》等与文明创建有关理论、法律、法规。加强机关干部职工党风廉政教育、依法行政教育和文明礼仪教育,推进廉政文化建设,开展“创优活动”,倡导文明行为,进一步规范机关文明办公行为,提高大家的安全意识、文明意识和服务意识。坚持开展丰富多彩、健康文明的群众性文体活动以及争先创优等活动。

坚持“每周五”和“爱国卫生日”清扫制度,并积极参与全县性的全民清扫活动,从不缺席。认真落实“门前三包”责任制,垃圾实行袋装化。做到工作人员文明礼貌,精神面貌良好。

要扎扎实实开展精神文明创建活动,使精神文明建设工作取得实效,就必须认真抓好精神文明建设的各项实践活动。

一是倡导全体干部职工要办好每一件事,说好每一句话,接听好每一个电话,接待好每一位来宾,形成为人民服务的优良风气,从语言、行为、形象、服务四个方面着力塑造干部队伍形象。

二是开展资源节约活动,大兴勤俭节约之风。广泛开展“节约一度电、一张纸、一滴水、一粒粮”活动,使勤俭节约逐步成为人们的行为习惯和社会风气。

三是开展了结对共建活动,“送温暖献爱心”活动。慰问困难户1户,送去慰问金500元;帮扶联系村----热尔乡阿米塘村2户村民,为他们各送去慰问金200元,大米50斤,面粉50斤;“六一”儿童节时为对口帮扶的热尔乡中心校送去“六一”活动经费500元。

四是要求职工切实转变工作职能,从过去的管理型向现在的服务型转变,牢固树立服务意识,大局意识,坚持以“为三农服务,奉献社会”为宗旨,不断改进工作方法,努力提高服务水平和办事效率,充分发挥供销社“桥梁”和“纽带”作用。

供销社工作总结

为深入贯彻国发[1999]5号文件和省政府[1999]44号文件精神,自20xx年开始,我社就开展了大刀阔斧的改制工作,取得了一定的成效;自20xx年全供销社系统改制工作全部结束,实现买断率100%。改制后组建新体,经营状况良好。

企业改制后,职工基本上都脱离了单位,走上自谋职业的道路,我们经过考察后,从买断职工中挑选有能力、有素质的职工反聘,订立聘用合同,一般每个企业聘用12人,一人担任法人代表,一人担任出纳。主要职能是对企业的剩余资产进行管理,开发利用或牵头重组股份合作制新体,搞好企业的日常管理工作。

企业改制后,并不是供销社就走向灭亡了,而是使供销社卸掉了包袱,实现了脱胎换骨的改造,为下一步供销社的发展奠定了良好的基础,我们对于改制企业不仅仅是一卖了之,而是打破旧的体制后,积极实现资产重组,组建新体,积极向一县一社这一模式发展,我们拟选择部分资产较好的企业,利用资产、网点、人员、区域优势,组建股份制合作制的新体。目前已组建了新辉再生资源回收有限公司、民安烟花爆竹有限公司、孙村、峨桥两个农资专业合作社,以企业固定资产作为股份,由业务骨干带资入股的形式,搞好为农服务新体,组建东门果菜市场,以原有场地设施为基础,经改造,形成县供销社新体。

为能更好的管理改制后的财务监管力度和剩余资产,县社成立了会计核算中心和资产管理中心,成立会计核算中心,一是对改制后的企业进行全面审计,二是改制后的基层社不再设立会计,所有帐册移交会计核算中心,会计核算业务由县社代理,基层社只设出纳一名,实行报帐制,加强了财务监管力度。成立资产管理中心,是为防止社有资产的流失,对各企业的剩余资产进行集中统一管理,所有企业的剩余资产的租赁、拍卖、开发、利用都经资产管理中心统一进行,平时管理由资产管理中心委托企业法人代表管理,其资产收益由资产管理中心统一收支,这样既避免了社有资产的流失,又充分发挥了资产的效益。

我社在企业改制过程中做了一定的工作,取得了一定的成绩,也摸索了一定的经验,但如何做好改制后的工作,如何重整供销社的形象,构筑供销社全新的框架上还需要进一步解放思想,努力使供销社的工作更上一层楼。

供销社工作总结

上半年按照市政府安全生产工作的要求,全社安全工作紧紧围绕xx年工作目标任务,坚持以“安全发展、预防为主”和“安全责任,重在落实”为主线,把强化安全管理与经营发展有机地结合起来,着力从安全生产长效机制抓落实,较好促进了全社系统安全生产的平安和谐稳定。

一、建立健全安全生产管理长效机制、增强安全责任意识。

按照年初继续抓好安全工作上台阶,管理上档次的要求,层层签签定安全生产“包保”责任书和消防工作目标责任书,完善制定安全工作方案和预案,做到大事专人抓,小事有人管,努力营造人人讲安全和领导重视安全的良好氛围。使安全生产从一般性管理逐步向规范化、制度化管理转变。进一步强化各级各部门的安全责任意识,坚持党政一把手负总责,分管领导亲自抓,其他领导履行“一岗双责”的原则。始终把高标准、严管理、重实效、不放松,抓落实作为做好安全工作好坏的标准。分工明确,管理层次分明,一级抓一级力度到位,市社领导坚持履行“一岗双责”,主要领导和分管领导多次组织召开安全生产工作会议,亲自部署安全工作和提要求,带领相关处室到基层检查掌握第一手资料,现场纠正存在的问题,由于社企二级的高度重视和共同努力,上半年以来安全工作基本上确保了平安稳定。

二、坚持检查与排查整治隐患力度不放松。

坚持把夯基储治源头、灭隐患、保平安放在做好安全工作的首位。从元月份开始,就把确保“两节”“两会”期间安全工作作为xx年工作起步的开始,结合贯彻落实市政府安全生产紧急会议和《关于开展全市安全生产大检查的通知》精神,前后进行了三次全面的地毯式大检查和大排查。并把盯死看牢作为防范治理隐患的第一道防线,将安全生产防范分为二大重点:一是把消防安全及危化品类、烟花爆竹仓库、车间、机房、高压配电房、仓库、木质结构建筑、年久失修的危房、农贸批发市场,作为常态的防范重点;二是把在建工程、人员密集场所、加强车辆管理列为动态的防范重点,实行分类把守、专人负责、有效防范。同时把经常性检查与专项检查整治隐患相结合,半年来市社组织专项检查和常规性检査3批次,岀动人员80人,岀动车辆25台次、提岀隐患整改2起,整改完毕2起、各企业自查500余人次,出动车辆210台次,由于各单位高度重视,检查认真,发现问题及时整改到位,各种事故苗头得到有效控制,上半年未发生安全生产事故,为企业发展起到了保驾护航的作用。

三、继续开展“安全生产年”活动。

把“安全发展、预防为主”、“安全责任,重在落实”作为主线,突出以人为本,唱响安全发展主旋律,扎实开展安全生产宣传教育活动,推进安全生产健康发展,在“安全生产月”活动中,各企业结合实际广泛利用简报、黑板报、宣传栏、贴标语、悬挂横幅等多种形式宣传“安全生产月”活动及工作中的做法、经验、教训、好人好事。市社及企业共发安全简报25期、黑板报12期,悬挂横幅9幅,有效地提高了职工的安全意识,促进了安全生产向前发展。

四、注重安全管理培训,强化队伍建设。

为规范安全生产、消防和提高应对各种突发事件的应对能力,提高安全队伍人员的素质和管理水平,市社xx月xx日举办了安全生产及消防工作培训班,结合落实《安全生产法》《消防法》《突发事件应对法》的学习,邀请了贵州省安监局培训中心陆老师对安全生产及事故预防进行了专题讲座,收到了较好的效果,参加培训的法定代表人及分管领导、保卫科长及相关人员共计60余人。同时各企业结合实际进行了不同规模的全员培训和预案演练、增强全体职工的安全防范意识。半年来市社和土产公司等5个単位进行了培训,参加人员150人,为安全发展提供了有力的保障。

五、安全工作重心前移,深入一线指导工作。

在冷冻厂高改低工程中,初始安全工作就介入,建立现场安全工作方案和安全预案,挂牌明示安全责任人,建立警示标志,在氨气排空管道连接等高危作业中市社保卫处深入现场,与冷冻厂齐心协力,严把安全关,严格操作规程,确保了改造工程的`安全顺利。贵阳茶厂在市场整体改建项目搬迁过程中,把安全作为重中之重,充分调动全厂职工的积极性,加强值班守护力量,没有发生一起安全事故,62户入场经营户全部搬迁完毕。土产公司把烟花爆竹储存配送作为头等大亊来抓,加大对烟炮仓库的管理力度,筑牢安全基础防线,杜绝了安全事故的发生。市社针对气候特点,确保汛期防控到位安全渡汛,按照市人民政府防汛抗旱指挥部“立足防大汛、早部置、争主动”的要求,结合企业财产实际,召开专题会议;下发通知安排,明确主汛期和重点防范部位,各企业都制定了防汛工作预案,并将任务分解落实到科室.车间、仓库、门点和对外岀租责任人身上,各企业都备有相应的防汛物资和器材,市土产日杂总公司还承担市级部份防汛物资(铲、镐、箩筐、抬杠、编织袋、铁丝)的储备任务,专库贮存、专人管理,储备到位,管理良好,受到好评。上半年各企业共投入安全生产隐患整改经费达15万元,清运各种杂物30余车(150余吨),清沟7000余米,整改整修设施设备8处,大修机房车间设备1次。各企业还将有效资产参加省供销社安全互助统筹,筑牢安全生产最后一道防线,统筹率100%,财产参统率达80%以上,确保社有资产的保值增值。

六、积极参加社会治安综合治理工作,确保内部和谐稳定。

各企业在区域内有关部门的统一部署下,按照“看好自己的门”,“管好自己的人”,“办好自己的事”的要求,积极配合辖区做好内部的治安防范工作,社企两级在职干部职工中未发现违纪、违规、吸食毒品或参与“”练习者的现象,为内部和谐稳定做出了积极的努力。

下半年工作要点。

一、继续抓好全年安全生产工作目标的落实,确保安全管理长效机制的有效推进。

继续落实“安全生产年”和“安全责任,重在落实”活动的各项工作,突出“安全发展、预防为主”,始终坚持重点把夯基储治源头、灭隐患、保平安放在做好安全工作的首位,突出高标准、严管理、重实效、抓紧、抓细、抓实、抓出成效。

二、抓好主汛期的防范和抢险救灾工作。

把检查与防控、演练与抢险有机地结合起来,要结合本单位实际,经常检查重点部位,开展预案演练,特别是未进行预案演练的单位,要在7月底8月初前完成。土产公司要确保防汛物资调得出,用得上。保质保量完成任务。

三、把建设工程和改造工程作为安全主抓重点。

严格规范施工,安全施工,全程为工程提供安全保障服务,在建设工程施工前要与施工方签定安全目标责任书,明确双方的安全责任,制定切实可行的安全措施,确保施工安全。

四、继续扎实有效地做好隐患排查、检查和整改工作。

要按照xx月xx号会议要求,认真开展不遗漏、不留死角大检查、大排查工作,严防死守、盯死看牢,控制一般事故,杜绝重大事故,确保今年“双为零”目标的实现。

供销社工作总结

一、xx年各项工作任务完成情况。

(一)各项考核指标完成情况。

今年州供销社对我县供销社的考核指标从原来的五项增加为八项,各项考核指标完成情况如下:

3、人员培训州社下达考核指标为900人,实际完成培训1256人,完成任务的139.55。其中培训农产品经纪人120人,实际培训174人,完成任务的145。

4、发展红河农产品信息网基层站点数州社下达考核指标为2个,已发展4个,完成任务的200。

8、实现利润州社下达考核指标为80万元,完成82万元,完成任务的102.5;

(二)今年开展的主要工作情况。

1、重视春耕农资供应工作,千方百计组织货源,保证农业生产需要。根据化肥库存和春耕农资市场需求情况,抓紧货源采购,积极组织调运,及时补充库存,确保春耕化肥调供。今年初全县供销社系统共储备各种化肥6683吨,全年销售各种化肥65000吨,完成销售任务的125,保证了春耕生产的用肥需求。

2、抓好烟花爆竹安全经营管理和食盐销售工作。我社大力宣传烟花爆竹法律法规以及鉴别真假烟花爆竹的常识,全年共发放宣传资料1200多份,积极主动配合安监、公安、工商、质监等部门,对11个乡镇和集贸市场进行专项检查,检查经营网点269户,收缴非法烟花爆竹128件,价值1.15万元。在食盐经营中,不断创新管理模式、经营方式和激励机制,全年销售食盐2150吨,完成计划数的110,取得了较好的经济效益。

3、加快“乡村流通工程”建设步伐,大力发展农村合作经济组织。根据云发〔xx〕14号和红发〔xx〕31号文件精神,我社党委、管委结合实际进行认真思考,采取有效措施确保省、州、县党委、政府关于深化改革推进供销合作社“二次创业”精神和省供销社提出的县县“五个一”的工作目标落到实处。

一是认真学习领会文件精神,扎实做好我县实施意见起草工作。组织起草小组的工作人员认真学习有关供销社改革发展的一系列文件,深刻领会文件精神;积极向县委、政府分管供销社的领导请示汇报,明确了用5年左右时间,全力打造六大网络和一支队伍建设的“乡村流通工程”,使全县广大农村基本实现“四进村、五个有”;深入到部分乡镇和村委会及基层供销社开展调查研究,认真听取意见或建议;组织有关科室收集起草文件所需的各种数据资料;结合我县的实际,认真代县委、政府起草《中共××县委、××县人民政府关于深化改革推进供销合作社“二次创业”的实施意见(征求意见稿)》和《××县“乡村流通工程”建设发展规划(xx-)》(草案)。

二是健全机构,制定实施意见。为了确保我县“乡村流通工程”建设顺利实施,我社成立了以主要领导为组长的“乡村流通工程”建设领导小组和发展农村合作经济组织领导小组,同时制定了《××县供销社xx年发展农村合作经济组织的实施意见》和《××县供销社xx年“乡村流通工程”建设实施意见》,就如何开展工作提出了具体要求,明确了目标任务,并积极争取省、州、县“乡村流通工程”建设资金81.8万元,为全县乡村流通工程建设提供了保障。

全年共投入扶持经费80余万元。

4、加强农产品信息网的信息发布工作和供销社信息宣传工作。××县农产品信息网共有1个信息服务中心、9个信息采集发布点,全年共发布各类农产品信息10500条,对农产品的流通、解决农产品“卖难”、“卖好”问题起到了积极的促进作用。努力抓好供销社信息宣传工作,1-11月共计编发《××供销信息》20期34条,其中:州供销社《信息》、《××信息》、《××政务信息》、《××纪检信息》等采用9篇。

5、抓好安全生产和信访工作。我社高度重视安全生产工作,一年来召开安全学习、布置工作会议16次,举办安全培训1期,开展安全检查21次,检出隐患63条,整改隐患63条,投入整改资金55000余元。做好信访工作是维护社会稳定、企业发展的必然要求,一年来,我社共接待受理上访件2件10人次,通过做工作后,至今未上访,做到程序规范、材料事实清楚、被答复的信访人满意,信访办结率达100。

6、加强党的建设和党风廉政建设。按照与县委、县人民政府签订的《××县xx年党风廉政建设责任书》的要求,把反腐倡廉工作融入到贯彻落实省、州、县党委、政府关于深化改革推进供销合作社“二次创业”的文件精神中,从源头上防止腐败,认真执行党内监督各项制度。

二、存在的困难和问题。

(一)宣传力度不够。在宣传实施“乡村流通工程”建设和发展农村合作经济组织中,由于受自然和教育等条件限制,部分农民特别是山区农民获取信息比较困难,对新生事物不易接受,加之对发展农村合作经济组织宣传手段单一,影响了以后的发展和农民参与的积极性。

(二)政策支撑力度不够。在发展农村合作经济组织的过程中,存在多部门参与,多头发展,重复发展的现象,造成了责任不清,资金分散,资源浪费,不利于工作开展及合作经济组织健康发展的问题。

(三)政策落实不到位。《农民专业合作社法》实施后,中央对农民专业合作社出台了扶持政策,但未落实到位,如合作社贷款问题,还有税收征管问题。由于农民专业合作社在农村,并处于发展初期,成员之间结合处于半松散状态,税收管理月申报制度是否能有所改变。

(四)扶持资金紧缺。随着供销社职能的转变,在发展农村合作经济组织过程中,虽有一定的资金补助,但与实际需要的资金尚有较大差距,对已发展的合作经济组织扶持力度不大,按照我县xx至“乡村流通工程”建设的规划,资金紧缺仍是制约推进供销社“二次创业”的突出问题。

(五)缺少农产品信息网信息人员。xx年××县农产品信息网信息发布站点发展到10个,专职信息员少,兼职信息员多,需要加强业务培训学习和站点的维护经费及人员经费。

(六)党委班子不健全。供销社近年来党委班子一直不健全,随着供销社职能的转变,应加强充实领导职数,健全领导班子。

(七)烟花爆竹市场混乱。流通环节进货渠道混乱,伪劣产品充斥市场等情况还比较突出。

(八)历史遗留问题较多。企业负债大,经营资金紧缺,部分企业欠社会保险统筹金比较严重,分流人员的续保问题得不到解决。

三、xx年的工作计划。

(一)继续做好农用物资的供应工作和传统经营业务的开展。抓好农用物资的供应工作,依托现有营销网络,利用已发展的各类专业合作社、综合服务社和农资连锁店,开拓市场经营,提高服务质量,保证全县农业生产用肥。同时加强烟花爆竹、食盐的经营管理,发挥我县烟花爆竹协会和食盐协会的积极作用,严把烟花爆竹、食盐进货、储存、销售关,做大做强烟花爆竹、食盐专营工作,实现全县食盐和烟花爆竹的连锁配送,保证全县市场供应。

(二)大力实施“乡村流通工程”建设,发展农村合作经济组织。按照《××县“乡村流通工程”建设发展规划(xx-xx年)》提出的目标任务,积极探索我县实施“乡村流通工程”建设的新路子,努力推进并实施供销社“二次创业”,为建设社会主义新农村、推进××新发展做出新的更大贡献。

(三)继续抓好红河农产品信息网的信息发布工作。加强信息员队伍的思想教育和业务培训,充分利用信息网络平台,深入农村、市场及时掌握信息,认真分析预测,广泛发布农产品信息,真正服务好农民,切实把“红农网”的各项工作做好。

(四)加强社有资产的监管及运营。严格执行《××县供销社改制企业剩余资产管理办法(试行)》,履行社有资产管理中心职能,从组织协调、服务方面与县财政共同抓好社有资产的监管工作,确保社有资产保值增值。

(五)做好安全生产和信访工作。认真按照《安全生产责任书》积极开展安全检查,落实责任制,彻底整改不安全隐患,确保集体财产不受损失。认真调解好各种矛盾纠纷,严格做好企业军转干部和上访人员的思想工作,把问题解决在基层,切实维护社会稳定和谐。

(六)加强党的建设和党风廉政建设。继续加强党建工作和党风廉政建设工作,严格按照党建目标责任书和党风廉政建设责任书的要求,抓好班子建设、组织建设,精神文明建设,不断推动党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。

县供销社工作总结

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年是中国共产党成立100周年、“十四五”规划起步之年。我社坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,认真落实习近平总书记对对供销工作的重要指示精神。按照上级决策部署,紧紧围绕“提速进位、争创一流、三年倍增”工作基调,立足新发展阶段,服务新发展格局,持续深化综合改革,加快成为服务农民生产生活的综合平台,成为党和政府密切联系农民群众的桥梁纽带,为全面推进乡村振兴和加快农业农村现代化出一份力。

一、2021年主要工作。

严把廉政风险点监控排查工作,抓好项目全过程的廉政工作。三是巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。脱贫攻坚是乡村振兴的前提和基础,乡村振兴是脱贫攻坚的延伸和发展。县社严格落实实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的决策部署,结合西坑村实际做好各项工作。健全动态监测机制,截至×月,×小分队开展了回查监测、动态管理工作×次共涉及×户,重点监测其收入支出状况、“两不愁三保障”及饮水安全状况。四是发挥党员先锋模范作用。在疫情防控工作中,县社党员干部×人主动深入城西社区开展全民新冠疫苗接种工作,社区共指定×个任务,由于当时工作量大、时间紧迫,在收到工作任务后,及时召开专题工作部署会议,共分×个工作小组,通过打电话、上户、查人员信息等方式引导市民接种疫苗并提供接种证明及禁忌证明。在执行这项任务过程中,党员同志吃苦耐劳、任劳任怨,克服了天气炎热、市民误解等困难,用实际行动践行为人民服务的宗旨,采取“五加二、白加黑”工作模式,高效的完成了任务。

(二)庆祝建党100周年的活动。今年是中国共产党成立100周年,为深情回顾党的辉煌历程,热情讴歌党的伟大成就,继承发扬党的优良传统,县社如期举办了以下活动:

开展一次入党宣誓仪式。坚持党员标准,加强培养教育,严格日常管理,严肃纪律要求,做到成熟一个,发展一个。机关支部×同志在去年提出入党申请,经两年时间的考察培养,在×年×月×日支部大会讨论了×同志入党事宜,经表决,确定为中共预备党员,并举行了入党宣誓仪式。

中心组学习所有成员分批次安排研讨发言,书写发言稿,格式统一;

支部专题学习所有党员分批次安排发言,有发言稿、格式统一。五是召开专题组织生活会。县社在×月份围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题,认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求,以党支部为单位,组织党员召开一次专题组织生活会,交流学习体会,查找差距不足,引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

村级区域建有村级综合服务社和便民点,补齐农村物流和农产品物流短板,实现农村物流的各类物资最后一公里和最初一公里有序集散和高效配送。公司占地×亩,建筑面积×平方米,县级运营中心×平米,仓储×平米,其中烟花爆竹仓库×平米,农资仓库×平米,日用品仓库×平米,建立了一套智能信息化配送体系,具备农产品展示厅、检测、农产品直播,大数据处理,车辆跟踪、仓储等功能,依托乡(镇)×家基层社,×家惠农分公司,×家商贸综合服务体,×家基层经营网点,扩大配送规模,完善配送网点,提高仓库利用率、车辆满载率和快递末端服务能力,推动商品采购、分销、零售、库存、配送、包装等环节协同联动。

二是打造品牌,统筹县乡村齐头并进。社会效益明显。依托恒绿生鲜配送、恒绿消费扶贫特色馆、×县农产品电商体验馆实现线上线下销售渠道,今年前三季度实现销售农产品×万元,扶贫产品×万元,有效破解了农产品销售不畅、流通成本高等问题,让消费者及时采购质高价低的农产品。助力乡村振兴。实现了一批农村土地、养殖水库的流转,目前流转山地×亩、中型水库×座,作为中草药、蔬菜、水产养殖的试点基地,为实现农业“一村一品”,壮大村集体经济、促进农民增收,全面推进乡村振兴战略作出积极贡献。规范有序推动消费扶贫工作。恒绿公司作为×县与省市扶贫办建立消费扶贫产品直联直报主流平台,通过×县恒绿消费扶贫产品专馆、×县农产品电商体验馆线上线下促销扶贫产品,规范农产品销售和数据的采集、统计、上报。

三是助力中医药产业发展。县供销社正依托系统优势,主动融入县域中药材产业发展战略,积极领办农民专业合作社×个,中药材种植类农民专业合作社×个,中药材种植面积×万亩,年产量达×吨,销售额约×万元。同时,为中药材产业基地提供农资种子及技术服务。县社依托农资公司和基层社、村级服务社为中药材种植专业合作社、家庭农场、农户等经营群体提供化肥、农药、地膜以及种植技术服务,上半年农资销售达×万吨。

四是稳步开展农村合作金融服务。成立了×县×果树种植专业合作社资金互助部,设立了理事会、监事会,并制定了相应的制度。资金互助社实行社员民主管理,以服务社员为宗旨,谋求社员共同利益,互助部共有×个成员,共入股×万元。依托政府财政惠农信贷通平台,积极向农业社会化服务组织开展金融服务工作,今年截至目前共为×家农资经营户和×家农产品加工经营企业实现放贷×万元,另有×家农资经营主体正在办理申报借款手续,切实解决了农资企业经营主体融资难的问题,有效推动了农业社会化产业发展。

五是立足惠农服务中心,完善为农服务工作。×县×镇惠农服务中心坚持与综合型示范性基层社一体建设、一体运营,集大田托管、农资供应、农村电商、物流配送、便民服务等服务功能,积极开展“服务三农”工作。拥有×多平米的厂房,×台大型稻谷烘干机及附属设备,日烘干稻谷能力达×多万斤,辐射面积×万多亩,今年共烘干稻谷×余万斤。

(五)进一步做好信访、综治工作。严格执行信访维稳制度,建立信息台账,完善了投诉机制。对本单位的投诉、信访案及时的进行处理,对上级交办的投诉、信访案做好回复和处理。化被动接访为主动下访,主动到进藏兵中去,重点走访困难群体等,把矛盾和问题解决在萌芽之中。一是做好了国家重要节点对重点人员的稳控工作。二是回复了县×政务热线平台转送的编号dh×投诉件、《问政×》下发的读者咨询供销合作社对规范性文件执行情况。三是与×人次签订了息诉息访《承诺书》。四是接待来访群众×次、×人,每次来访人员的诉求都得到相应解决或得到合理的答复。

二、存在的问题。

新型主导产业尚在培育之中,传统行业转型升级较慢,社有企业经济实力偏弱。缺乏能够引领系统行业发展、具有核心竞争力的骨干、龙头企业。

基层组织发展质量不高、服务功能偏弱,“服务三农”的能力还不能完全满足农民生产生活需要。

人员老化、人才缺乏是制约发展的短板,特别是随着新型主导产业的拓展,人才支撑不足问题将日益显现。

2022年是“十四五”规划起步之年。我社坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,认真落实习近平总书记对对供销工作的重要指示精神。按照上级决策部署,紧紧围绕“提速进位、争创一流、三年倍增”工作基调,立足新发展阶段,服务新发展格局,持续深化综合改革,加快成为服务农民生产生活的综合平台,成为党和政府密切联系农民群众的桥梁纽带,为全面推进乡村振兴和加快农业农村现代化出一份力。

供销社工作总结

201x年是供销社全面深化改革的关键之年,是“十二五”规划收官之年。今年工作总体要求是:深入贯彻落实党中央、国务院有关精神和省委省政府、全国总社要求部署,坚持为农服务方向,积极清醒应对挑战,全面深化综合改革,在适应新常态中抓住新机遇,大力拓展为农服务领域,促进产业升级、服务增效,实现竞进提质新作为,加快打造成为全省“三农”提供综合服务的骨干力量。主要工作目标:在201x年工作基础上实现购销总额增长12%以上,汇总盈利增长10%以上。

(一)扎实有效深化综合改革。以基层社组织覆盖和功能提升、农业社会化服务机制创新、农村流通现代化、农村合作金融推广升级为重点,加快建立符合湖北特点的供销社新型基层组织体系、农业全程社会化服务体系、现代农产品市场体系、“四园一网”再生资源产业体系和新型村级综合服务平台。高质量完成“十三五”规划编制工作,突出项目支撑,重点在电子商务、农产品批发市场建设、冷链物流发展、农业社会化服务、合作金融等领域做好谋划。深化出资企业改革,拓展开放合作领域,将更多的涉农经营主体网络到供销社组织体系中来,促进更多社会资本和民间资本投入“三农”,加快完善供销社经营网络体系、为农综合服务体系和市场体系。

(二)创新农业社会化服务机制。着力提高农业生产规模化服务能力。深化“四个一批”工程建设,积极参与农村土地经营权流转,建成一批高产、优质、高效、生态、安全的农产品生产基地,推进农业适度规模经营。提高主要农产品保障能力,推动城乡供需对接,培育一批竞争力强的农产品品牌。加大随州试点创新和综合支持力度,启动“农业社会化服务惠农工程”,建立新型服务机制,促进各类新型农业经营主体融合发展。加快庄稼医院提档升级,突出农机化耕作和信息化应用,办成一批“现代农业综合服务中心”,探索“智慧农业”试点。抓好农资储备供应,加强农业投入品管理,提高枝江、公安有机肥试点项目成效。提高行业协会服务能力水平。

着力探索农村物流新型经营方式。主动谋划、加强衔接,提高全省农村物流配送体系建设和“棉花物流”《十三五规划》质量水平。强化农产品流通设施建设,加快推进农副产品深加工和冷链物流体系建设,促进云计算、物联网、大数据等与“新网工程”融合发展,改善农村商品流通条件和消费环境,打造新网工程“升级版”。大力实施项目兴社战略,发展一批综合性、多功能的农产品、再生资源物流园区和重点物流项目,搭建区域交易平台,提升园区综合竞争力。加快各类农产品市场改造升级,积极承接公益性农产品市场建设,推动多种形式的产销衔接。仙桃大市场和天门农商城全面建成开业,十堰农商城项目加快建设。

着力拓展供销社金融服务。按规操作、严控风险,开展合作社内部小额贷款、融资担保、互助保险等金融服务;开展农村信用合作、合作社资金互助、农业互助合作保险试点。探索大型农机具、农村耐用消费品金融租赁服务,促进农村消费升级。加快互联网金融等新型业务创新创效,打造新型投融资平台,构建上下贯通、服务全省的供销社现代金融产业格局。

(三)加强供销社基层组织建设。“新网工程”、农业综合开发项目等各类扶持资金进一步向县及以下供销社倾斜,强化财政资金绩效考核,创新统计考评,加快县级社振兴。

加快基层社分类改造、提能扩面。继续开展好“基层社恢复重建年”活动,广泛吸纳农民和各类新型经营主体加入基层社,鼓励有条件的示范社升级为“标杆社”。201x年实现基层社全省乡镇全覆盖。采取多种形式兴办各类专业合作社或联合社,建立横向联合、纵向整合、全方位合作的农民合作经济组织,因地制宜探索标准化生产、集约化流通、社会化服务新机制。

扶持壮大农民合作社。鼓励农民合作社跨区域共同创办联合社,推动产业联合和区域资源整合。引导实力较强的合作社或联合社依托农产品批发市场进入市场流通体系。继续开展示范社创建活动,提高创建工作质量。

建设新型村级综合服务社。以“农民离不开村级综合服务社,村级综合服务社离不开供销社”为目标,加大信息化改造、硬件设施建设和资源整合投入,落实“四有”标准,提高“裕农网”在信息、渠道和技术服务方面的覆盖能力,深化与金融机构合作,加快在全省农村推广“裕农通”金融服务,推广完善经营性服务、公益性服务、金融服务和电子商务服务。

(四)突出发展农村电子商务。落实全国总社“一个意见、三个方案”要求,制定湖北方案。重点依托和新增一批信息化服务网点,开展好电子商务进农村示范,试点移动电商服务,打造“网上供销社”。深化部门合作,提高农村电子商务快递物流配送能力。以电子商务服务为纽带,整合提升“裕农网”等各类网点资源和电商平台功能,带动系统内外经营服务资源跨层级、跨界整合。积极应用电子商务技术、理念改造“新网工程”,形成地域特色,线上线下互联互通,组织和扩大产销衔接。开展农村电子商务实用人才培训。

(五)加快出资企业转型升级。深化混合所有制改革,创新授权经营体制,优化企业运行机制、资本运营方式,提高质量和效益,打造一批竞争优势突出的社有企业。以规范经营决策、资产保值增值为重点,依法治企、严加管理,完善以管资本为主的社有资产管理体制;坚持引进来和走出去相结合,构建开放型资本运营模式,扩大直接融资规模,增强资本流动性和盈利能力。大力调结构、转方式,清理低效无效资产,巩固扩大传统优势,开拓新的增长点和动力源;鼓励有条件的企业拓展新兴业务。强化重点项目支撑,做强主导产业。推动传统商贸流通企业等各类企业广泛应用电子商务,鼓励网络平台与实体市场融合发展,实施信息化流程再造,促进重点物流企业转型升级。棉花企业向产业附加值高的综合服务贸易领域延伸。农资企业加快向农业生产经营综合服务商转变。再生资源企业围绕“四园一网”重点健全废旧资源回收体系,提高再利用能力;积极参与“青山—阳逻—鄂州”大循环经济实验区建设。日用消费品企业加快信息化改造和流程再造。组织参加咸宁赤壁市第六届国际茶业大会。抓紧推进武汉临空港等一批综合性服务平台项目建设。

(六)推进党风廉政建设再上新台阶。狠抓学习教育,统一思想行动,落实全面从严治党、依规治党要求,开展党的政治纪律和政治规矩专题教育,营造守纪律、讲规矩的良好氛围。切实履行好主体责任,做到层层传达力度不减、问责追责力度不软、一把手自觉担当。开展好“三严三实”专题教育活动。纪检监察工作进一步聚焦中心任务,履行好监督责任,做到真担当、真落实,严监督、严处理,建铁军、守铁律。持之以恒抓好作风建设,切实保持纠正“四风”的持久态势。

(七)统筹各项工作抓落实。推进政风行风建设,提高工作效能。更加重视和加强干部人才队伍建设。坚持安全第一、预防为主,落实党政同责、一岗双责,层层签订责任书,责任落实到人,努力排查化解矛盾纠纷、消除安全隐患,确保供销社总体保持平安稳定。开展好新一轮“三万”活动,提高行业扶贫和定点帮扶工作水平,服务新农村建设。提高精神文明建设工作总体水平。统筹抓好机要保密、档案、信息宣传、工会、计划生育、老干部等各项工作。

供销社工作总结

为贯彻落实中华全国供销合作总社《关于加快发展基层供销合作社全面参与社会主义新农村建设的意见》精神和市委、市政府“三新”突破年的要求,按照市社提出的“四网三社一会”建设工作意见,加快基层供销合作社建设步阀,结合郫县基层供销合作社的特点,推动我县基层供销社的改革和发展,一年以来在建设基层供销合作社工作中所取得的成绩和存在的问题及今后工作打算总结如下:

一、基本情况估计:

1、经营及人员情况:

我县基层供销合作社九十年代中期有二十个基层供销合作社,独立核算、自负盈亏、自我发展和自我积累。主要从事生活资料、农业生产资料、农副产品废旧物资收购等业务,年销售20xx年下降、萎缩、历史遗留包袱加重,人员多、负担重,出现三分之一的供销社亏损,其亏损额累计近20xx年),另有三分之一的基层社收、支基本平衡,仅有不足三分之一的社有微利,但总体上讲收不抵支,经营十分困难,步履艰辛。

为此,从九十年代中后期县社逐渐采取对边小微亏的基层社合并于效益较好的相邻基层社(有三社分别合并给新民、晨光、三道堰)以强带弱,共同发展。随后逐渐采取减员增效,一企一策,因企制宜,加快基层供销社扭亏增盈。

今年以来,结合基层供销社资产状况分流安置职工以及小城镇规划改造拆迁占用供销社经营场地的土地赔偿款进行安置职工,截止xx年11月末,分别安置职工xx年销售2xx年。全系统人员约840人,其中退休约480人,在职约360人,年销售4xx年购近总额4000万元;其中基层社1800万元;销售额4xx年末统收、支平衡略有结余,发展后劲逐年增强。

二、主要取得的成绩。

1、加快基层社建设,融入社会主义新农村。

今年年初,县社党组认真研究,加快基层供销社建设步阀,把基层社建设规划融入到建设社会主义新农村工作中去。以基层供销社不断发展农村农业生产资料网点110个服务于“三农”,生活资料立足于在城镇,农业生产资料在农村,不断做大、做强农业生产资料服务网络。建立供销社农业生产资料配送中心,化肥、农膜销售到阿坝州等11个县及周边区、市、县。

积极探索发展农副产品营销股份制公司,扩大农业产业化进程,并得到县领导的支持,现正在积极筹化报件工作中。其主要思路是:创新推进农产品规模化基地建设,坚持企业为主、政府支持、农民参与联合共建的.方式,组建郫县现代农业物流投资有限责任公司,逐渐探索专业合作经济组织,走合作制路子,为农民买难、卖难中寻求一条助农增收发展路子。

2、积极搞好农资放心店提档升级,打造星级店建设工作。

农资放心店建设工作是市委、市政府为民办实事的一项重要工作,提档升级打造创农资星级店是供销社为农服务的一项重要内容。今年以来,县社、基层社认真贯彻落实市社创星级农资放心店建设目标任务,科学规划、规范管理,坚持标准,配送服务的原则,历时半年时间,经过全系统上下的不懈努力完成了市社下达的星级店目标任务。

同时,我们还制定了星级店管理办法和农资市场监管的实施意见,加强对农资市场监管力度,建立规范有序、合法、公证的市场竞争,参加打击假冒农资经营管理培训会,受训人员达300人。建立农资放心店95个,规划星级店60个,其中五星级店2个,四星级店4个,一个配送中,54个三星级店。

县、基两级属地管理,纳入供销社目标管理工作中,以农资放心店规范农资市场秩序,并与农业部门、工商部门、安监部门等单位,对农资市场全面清理、整顿,统一办理一店一证,亮证经营,有序竞争,不断完善制度。加强领导、严格准标、规范建店、扎实工作。经市社和县上有关领导对星级店检查验收后被认定合格。下一步我们将进一步总结经验,继续抓好建店工作,以星级店带动其它农资店,搞好“两放心”、“三到户”、“三配套”的农资服务体系。

3、切实加强基层社管理,提高服务功能。

基层供销社是农民合作经济组织,是植根于农村,联系农民的基本环节,是实现供销社系统联合发展的基础,也是为“三农”服务的主要载体。

加快基层社改革、发展建设,年初县社党组研究,被列入目标考核重要内容。着重从基层供销社财务、人员、经营资产等完善制度,制定切实有效的措施,杜绝粗放式的经营管理,建立和完善各类人员责任制,规范建立硬件设施和软件资料。

在市场经济竞争激烈的情况下,千方百计筹措资金搞好农资供应。对场镇经济较集中的经营设施中,招商引资注入供销社联办、独办,先后有红艳超市、玖久九超市、大丰鞋业、大众服装、百汇家电等经销商与供销社联合经营,形成有一定规模和档次,年销售近1500万元。

采取多种经营格局,一企一策,力求以效益最大化为目的,职工承包、停薪留职、大包干等多种经营模式,拓展经营渠道。

对富余人员逐渐采取,减员增效,与企业脱钩,解除劳动关系,达到企业增效的目的。对集镇规划拆迁也是分流供销社人员的最佳途径,我们采取按政策、人性化的职工分流安置,对企业剩余财产县社集中管理。今年已有合作社、红星社分流安置职工30人。现涉及拆迁安置的社还有安德社、先锋社、红光社、团结社、犀浦五社。对已安置职工的社和涉及拆迁待安置的社所剩余资产、社务县社将采取重组基层社,建立中心社,加强资产、经营的管理职能,继续搞好为农服务工作发挥供销社的作用。

对于“空壳社”保留其牌子,不断招聘社会能人共同出资领办、合办等不同形式重振供销社形象,增强服务功能。在基层社建设工作中,我们得到了市社领导和处室的大力指导,使我们增强了对基层社建设的工作信心。

三、存在主要问题及措施。

1、从总体上讲,基层供销社基础还很薄弱,服务功能不强,资金特别是流动资金不足,大宗性业务经营,一般小社难以承受,联合经营是最佳结合点,走联合发展路子,发挥整体实力,才有竞争力。

2、固定资产发挥效能上还不强,特别是处在边远的基层社,经营门面是六、七十年代始建,或多或少还存在安全隐患处于供销社缺乏资金投入改造,发挥效能不佳,强化固定资产经营需有足够投入。

3、面临集镇建设规划,供销社经营场所逐年减少。联合开发,走共同发展是供销社新的增长点。

4、基层社管理水平还滞后,缺乏人才优势、干部队伍青黄不接、管理层结构年龄偏大。提高管理水平,必须从基础抓起,必须加强干部队伍建设。

5、部份边远基层社出现收不抵支,系统内基层社发展不平衡。一部分基层社改革滞后,体制、机制不活、发展缓慢,需整合资源、提高合力。

四、今后努力发展方向。

1、要坚持科学发展观统揽供销社全局,解放思想,更新观念,真抓实干,不断借鉴周边好的区、县经验,以开门开放办社为突破口,力求做到有利于提高供销社效益为原则,增强供销社活力和增强为农服务功能。

2、坚持合作制原则,重组、联合发展经营网络、发挥供销社资源优势。逐步建成布局合理,产权清晰,功能健全,管理规范、可持续发展的新型供销社。

3、盘活固定资产存量,争取政策支持,联合共同开发供销社经营场所,扩大经营范围、增强经济效益。

4、加强领导,明确责任,坚定信心,克服困难,惟才是用,用好人、选好人,加强干部队伍建设,发挥人才优势的作用。

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供销社工作总结

全省系统深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话与指示精神,落实省委、省政府和全国总社工作部署,积极应对各种困难和挑战,密切联系农民,提升综合服务功能,拓宽“三农”服务领域,奋力推进综合改革和经济发展,年度目标任务全面完成,各项工作取得新突破。

(一)总体经济实力明显增强。全省系统实现购销总额2631.77亿元,同比增长21.21%;实现销售总额1399.44亿元,同比增长21.77%;汇总盈利7.94亿元,同比增长79.41%。资产总额达到286.08亿元,同比增长15.69%;所有者权益70.01亿元,同比增长21.73%。省社和各市州县社、基层社市场竞争力明显提升。

(二)开拓农村市场成效显著。农资主渠道作用进一步发挥。售给农民农业生产资料169.21亿元,同比增长12%,全省市场占有率约80%。农村连锁经营增幅较大。发展各类网点6.6万多个,连锁销售额376.03亿元,同比增长48.49%。农产品市场建设成效突出。编制了全省系统相关规划。中国江汉平原农产品大市场、松滋米积台综合市场建成开业,天门农商城项目即将建成,十堰项目加快推进。各地供销社一批农产品市场实现改造升级。银丰集团发挥龙头作用,引领棉企积极入市收棉售棉。全省系统帮助农民推销农副产品431.91亿元,同比增长6.98%。再生资源经营有新突破。回收再生资源118.82亿元,市场交易额36.91亿元,分别同比增长23.38%和78.64%。谷城再生资源工业园正式建成。

(三)综合服务能力显著提高。村级综合服务功能进一步增强。新建、改建村级综合服务社3323家(电商服务网点2821家),超额完成省政府3000家“实事”任务。累计建成20471家,行政村覆盖率78%,基本实现“四有”目标;各类服务资源进一步整合,普惠金融和电子商务服务快速发展。与农民的联结更加紧密。成立省级农合会1个,市、县级25个;新领办农民合作社388家,累计达到1752家,入社农民成员26.67万人,帮助农民实现收入68.61亿元;16家入选“国家级示范社”,21家入选“全国总社示范社”。主管、领办社团组织279个,省棉花协会(5a级)等较好地发挥了行业服务作用。农业社会化服务水平快速提升。新建新型庄稼医院442家;全省3076家庄稼医院开展测土配方施肥23万亩,提供技术培训、信息咨询服务250余万人次。培训农民7226人次,250人获国家职业资格证书。

(四)综合改革试点扎实推进。农村金融服务成功破题。发展“裕农通”金融网点5771个;省社投资集团、小贷公司当年筹建、当年创效;各参股村镇银行效益明显。农村电子商务发展迅猛。电商销售额33.30亿元,同比增长11.79倍。基层基础日趋坚实。60个县级社振兴试点达到“三级四有”工作目标,全省县级社实现购销总额1242.47亿元,同比增长26.24%,占全省系统的47%。恢复重建基层社130家,总数达到696家,乡镇覆盖率74%,分布经营网点1.84万个,实现营业总收入75.22亿元,增幅37.70%。仙桃市、随县供销社入选“全国总社百强”,大冶金牛镇供销社等20个基层社获“全国总社标杆社”称号。农业社会化服务创新不断深入。随州试点与7000余农户达成意向性大田托管服务面积10万亩。村级综合服务社“一网多用”,经营性服务、公益性服务、金融服务和电子商务服务进一步拓展,农村信息化综合服务网点超过6000家。

(五)出资企业持续提质增效。出资企业累计实现营业总收入390.38亿元,同比增长5.98%,盈利能力大幅增长。省社出资企业汇总盈利1.67亿元,市级社企业4.30亿元,分别同比增长52.89%和75.70%;县级社、基层社企业盈利增长111.71%和145.38%。调结构、转方式取得新成效。一是传统业务加速升级。建立各类商品基地907个,棉花、农资等企业加快转型,再生资源“四园一网”回收利用能力明显提高,烟花爆竹企业安全发展。二是龙头企业进一步做大做强。湖北银丰集团位列“全国服务业500强”第246位,较2020年前移50位,连续两年被评为省“四个一批”工程先进企业。湖北农资集团跻身“湖北百强”第74位。湖北合作投资集团投入运营,省社“五大集团、十大股份、十大产业”加快发展;十堰新合作进入“全国连锁百强”。三是新兴产业发展较快。一批重点市场、物流项目建设顺利推进,电子商务、综合金融服务迈出新步伐。首个湖北供销“民生广场”开业。银丰棉花股份公司登陆“新三板”,直接融资取得历史性突破;各地社有企业多途径融资,发展后劲持续增强。

(六)党风廉政建设呈现新气象。落实党风廉政建设责任制、推进惩防体系建设制度更加完善、措施切实有力,领导班子及成员积极履职尽责,签订、落实党风廉政建设《责任书》,检查结果运用及评比形成制度,年底考核、年年落实。廉政谈话、述职述廉等制度落实到位,有关工作井然有序。先后制订了落实“两个责任”意见、推进惩防体系建设2020-2020年实施办法任务分解方案等制度性文件。明确了纪检组长分工、排序。党风廉政建设宣教月活动丰富多彩、扎实有效。明察暗访和实名通报问责制度化,作风建设渐成新常态。

(七)供销社形象地位全面提升。省供销社认真抓好“回头看”等活动,市县社扎实开展第二批路线教育实践活动,“三抓一促”、“三短一简一俭”等要求落实较好,“三公经费”支出同比下降,“四风”整改效果明显。监事会组织体系进一步健全,政风行风、社情民意工作成效突出,省社监事会获评“201x年度全国总社监事会联系点管理先进单位”。干部人才队伍建设水平进一步提高。全省供销社综治安全形势总体平稳,得到上级部门积极评价。“三万”活动持续深入,精神文明各项建设取得新成效。计生、工会、老干等工作获评全省优胜单位或先进单位。《湖北省促进供销合作社发展条例》、《湖北省再生资源回收利用条例》成功列入省政府有关规章项目,依法治社工作取得新进展。供销社工作获省委、省政府和全国总社充分肯定,新华社等各主流媒体进行了重点宣传报道。