文明行为规范心得（通用18篇）

通过总结心得体会，我发现了自己的不足和优点，能够不断提升自己的学习和工作能力。下面是一些与大家共勉的心得体会范文，希望能够给大家带来一些积极的思考和行动的动力。

职工文明行为规范心得体会

作为现代企业的职员，我们除了要完成工作任务外，还需要遵守职工文明行为规范。这些文明行为规范是企业规定的内部规定，旨在提升员工的内涵素质，增加企业凝聚力，维护企业的形象。在我实际工作和生活中，我也遵守着这些规范，得到了很好的反响。

第二段：言行举例。

在工作中，我将尽职尽责、严谨认真、服从管理、遵守规章制度做为自己的职业基准。同时，我尽量做到言行一致。我尊重每一个同事，不高声大叫，不恶意揣测他人，避免出言伤人。我也尽可能做到工作上的无扰动，不随意讲电话、见人就聊天等，保持自己的工作状态和职业态度。这些行为不仅让我在同事中得到了良好的口碑，也让同事对我的工作效率和业务素养给予了认可。

第三段：生活点滴。

个人的生活也是个人文明素质的体现。我遵循公共场合文明用语、不随地吐痰、不乱扔垃圾等，做到精致细心。我也尝试过和邻居热情相处，社区活动中积极参与等，让自己的人际关系更加和谐；同时，我在生活中注重品质生活和文化修养，保持自我优越感，做到待人接物的热情、礼貌和优雅，将这些理念带入公司，维护着外部形象。

在职工文明行为规范内，有许多细致而又简单易懂的要求，但实际落实起来需要一定的细心和耐心。作为企业职员，这些行为和要求就是我们作为员工维护企业形象和凝聚力的内在要求和标准。将之贯彻到实际工作和生活中，不仅提升了自身的素质，（相反的我们有/n违反了这些规范，则会一定程度上减低企业影响力），而且有效地增强了企业的文化实力和社会影响力。

第五段：总结。

实践告诉我们：“文明行为，从你我做起”。职工文明行为规范是像一双隐形的翅膀，关系着个人形象和企业口碑。作为职员，我们不但要对工作积极负责，还要时刻注意自身与他人的交往，保持良好的社交礼仪，提升自身的个人形象品质。当我们一步一个脚印地走在职工文明行为规范的路上时，我们的生活和工作将更美好，企业的口碑和发展也将水涨船高。

文明素养行为规范心得体会

人们在日常生活中，除了注重自身的专业素养外，还需具备一定的文明素养。文明素养是指一个人在日常生活中的言行举止所表现出来的文明程度，它是一种美德，是社会文明的体现。而文明素养的具体体现则需要通过行为规范来规范和引导。在本篇文章中，笔者将分享自己在生活、学习中的“文明素养行为规范心得体会”，以此来提高自身素养水平。

首先，个人的言行起到了至关重要的作用。在学习、工作及生活中，我们必须注意自己的言行，不能轻易发表触及他人利益、误导他人等不良言论。我们要坚持发表积极的言论，提升自身的修养和气质。此外，在与人相处时，要注意自己的形象和态度，表现出热情、礼貌、友好的态度，给人留下良好的印象。

其次，在公共场合，言行修养也尤为重要。公共场所面对的是大众，我们的言行决定了自己的素养。不要随意讲话，避免嘈杂声和大声喧哗，不要影响他人正常休息或工作的生活质量。还要注意排队、避让、礼让等公共行为规范，养成维护公共秩序、文明交往的良好习惯，展现自己高水平的文明素养。

然后，在日常生活中，环境保护是一个重要的问题。个人行为的贡献可以影响到整个环境、社会的发展，因此，环保意识、文明习惯至关重要。人们应该养成任何时候保持环境整洁、做到垃圾分类、绿化环境的习惯。在公共场所用餐时，注意饭后不乱扔餐具，少用一次性餐具，注重养成精细的文明意识。

最后，要有一定教育意识，引导身边的人不断提升文明素养。我们应该随时引导他人、以身作则，养成良好的社会习惯。作为一名学生，我们应该到校外参加公益活动、宣传环保、为弱势群体工作等形式，发挥出我们协助他人的能力。

总之，文明素养行为规范是人们必须遵循和学会的重要规范。通过学习和实践，并不断总结自身的行为，我们都可以在这方面不断进步。我们应该养成良好的习惯，时刻保持谦虚、尊重、宽容、互信，并在生活中不断提高自身的文明素养。让我们一起，为创造一个更加美好的社会而共同努力。

文明行为规范促进条例心得体会感悟

营造文明氛围。

“五一”小长假期间，一场“文明条例我先行，争做佳荣文明人”的宣传活动在佳荣里街龙武道、景田公寓、燕宇艺术家园、佳安里等社区悄然展开，街道办副主任张国兴、武装部长付永成、以及全体执法队员参加了本次活动，活动共发放《条例》宣传单页80余张、折页100余张，印发宣传海报10余张，发放《条例》单行本50余本。

二、创新培训形式。

引导文明行为。

5月10日，佳荣里街执法队来到佳荣里社区组织社区工作者、网格员、社区志愿者以及辖区居民共同学习《条例》，并观看由执法队员根据《条例》相关内容自编自演的情景剧。执法队员创新培训形式用情景剧再现生活中多处不文明现象，以及由此产生的不良后果，从而帮助工作人员、志愿者明确不文明行为的表现形式并及时固定有关证据移交执法部门处理，同时也增强了辖区居民的文明意识。

三、打响“楼道革命”

保障条例落实。

按照《条例》第65条、69条第一款之规定，街道全体干部率先垂范，共分为8个大组16个小组，由处级领导带队，科级干部任组长，一般干部为成员，深入燕宇艺术家园社区53栋楼208个楼门，对楼道内杂物、废旧家具、墙体小广告、非机动车等展开地毯式清理。大家手拿笤帚、抹布、小铲等工具，从顶楼到一楼，自上而下清理各种“旧疾”，不放过一个卫生死角。经过大家一上午的努力，共清理各种垃圾堆物12车，小广告1000余处，废旧自行车200余辆。

四、存在问题。

一是证据固定不及时。

随地吐痰、随处便溺，乱扔垃圾等行为，无法及时固定当事人不文明行为的证据。二是缺乏进一步解释说明。例如；《条例》第70条规定的违反规定饲养家禽、家畜、鸽子，并没有明确说明“规定”具体所指。建议有关部门尽快出台《条例》适用解释，以便执法部门有针对性执行《条例》。

五、下一步打算。

推进“以行政处罚为主的强化执行模式”。法贵在行。法律只有得到严格执行，才能彰显其价值和权威。下一步，我街将推动以“行政处罚为主的强化执行模式”，充分调动网格员、社区志愿者，加大对街域内主干道路、社区的巡查，及时上报不文明行为，执法部门严格执行《条例》中有关处罚的规定，从而加大对《条例》的执行力度。

干部文明行为规范心得体会

随着时代的进步，作为干部的我们，不仅需要具备过硬的业务能力，还需要注重文明行为的培养。干部文明行为规范对于我们的成长成才至关重要。在长时间的实践中，我深刻感受到了干部文明行为规范的重要性，并从中获得了许多心得体会。

一、提高个人修养，做一个品德与业务并重的干部。

文明行为规范是干部应该具备的基本素养。作为一个干部，应该以身作则，示范典范，时刻保持良好的行为风范。我认为提高个人的修养是做好干部工作的基础。首先，要从自身做起，保持良好的心态，始终关注自己的行为举止是否得体。其次，要努力学习各种学问，提高自己的素质和能力。只有通过不断的学习和实践，才能够做好干部工作，为人民群众提供更好的服务。

二、树立正确的权力观念，做主动担当的干部。

作为干部，我们拥有一定的权力。然而，权力是有边界的，不能滥用。我深刻认识到，干部不仅要树立正确的权力观念，更要做到自我约束，不得以权谋私利。干部权力的使用应该为人民服务，为国家发展做贡献。在实践中，我学会了主动担当，争当先行者。在遇到问题时，积极承担责任，不推诿、不拖延，坚持有则改之、无则加勉。

三、提高沟通能力，做善于听取意见的干部。

干部文明行为规范还包括与他人的良好沟通。作为一个干部，不能只重视自己的意见和决策，而是要善于倾听他人。我认为，一个优秀的干部必须懂得倾听，不仅要听取下级的建议，也要听取同级和上级的看法。每次开会时，我都会认真学习他人的观点，虚心接受建议，然后综合各方意见做出决策。通过倾听他人的意见，使我更加开阔了思路，也提高了工作的准确性和效率。

四、弘扬团结互助精神，做善于团队合作的干部。

干部文明行为规范还涉及到与同事、部下的良好关系和团队合作。作为干部，我们不能只顾自己的成绩，更要注重团队的价值。在实际工作中，我会积极协助同事解决问题，善于与他人沟通合作。我深刻认识到，团结互助是推动工作的重要力量，只有在团结合作中才能充分发挥个人的能力和潜力。

五、诚信为本，做廉洁奉公的干部。

干部文明行为规范的核心是诚信。作为干部，我们必须严守职业道德，廉洁奉公。在个人行为上，要坚决抵制各种形式的腐败现象，真正做到对公有权力、对私无权力。在职务上，要忠实履行职责，以公正、公平、公开的原则办事。只有以诚信为本，才能赢得人民的信任，也能为自己的事业打下坚实的基础。

总之，干部文明行为规范是干部应该遵循的行为准则。通过长期的学习和实践，我深刻领悟到了文明行为规范的内涵和重要性。作为一个干部，我会时刻保持良好的个人修养，树立正确的权力观念，提高沟通能力，弘扬团结互助精神，坚守廉洁奉公的原则。相信只要我们始终坚持这些规范，就能够为人民群众提供更好的服务，也能成为一名优秀的干部。

学习文明礼仪行为规范心得文明礼仪之行

1、仪表：通常说的“第一印象”，是指人的容貌、姿态服饰和个人卫生等。容貌端庄、穿戴整齐是尊敬别人的体现。

2、风度：指人的性格、气质、文化水平、道德修养的外在表现，以个人良好的文化素质、渊博的学识、精深的思辨能力为核心。

3、仪容：指人的.发式、面容以及人体有未被服饰遮掩的肌肤容美要求。头发整洁、发型大方是发式美的基本要求。男士要经常修面剃须，保持卫生；女士要淡雅、清新、自然。要养成勤洗手、勤剪指甲的卫生习惯。

4、服饰：指人的衣、裤、裙、帽、袜、手套及各类服饰。服饰一般与个人气质、个性、身份、年龄、职业以及环境、时间相协调。西服要与皮鞋搭配，裤子要盖住皮鞋鞋面。袜子不易穿白色或色彩鲜艳的。

类的礼貌用语。接电话一方要待对方挂机后再挂机。代接电话要用“请您稍候”或“您是否有事需要转告？”、“您愿意留言吗？”等。若有留言，应及时、准确地转达，必要时留言应作笔录。误拨号码时应主动致歉，请求谅解。若接到错打电话，则应以礼相待，向对方说明后请放话筒。

举止行为多指人在活动中各种身体姿势。如站姿、坐姿、步姿等。

正确健康的站姿：脊椎骨自然垂直，双膝并拢，收腹收臀，直腰挺胸，双臂自然下垂于身体两侧或双手体前相搭放置小腹位。男士要双脚分开与肩同宽，手可放在后腰处交叉搭放；女士身体微侧，呈自然的45度，斜对前方，面部朝向正前方，脚呈丁字步。

正确的坐姿：上体挺直，与桌、椅保持一拳左右的距离，双膝并拢，双腿自然垂地，双手应掌心向下相叠或两手相握，放于身体的一边或膝盖之上。谈话时上体应面向双方，双目正视说话者。男女还可以双腿交叉相叠而坐。切忌双腿翘“二郎腿”。

正确的步姿：两眼平视前方，抬头，上体正直，收腹、挺胸，直腰；两步的间距以自己的一只脚的长度为宜。

双腿先行移出，再侧身出来。

禁忌的十种行为：

忌一、公开露面前，切忌边走边扣扣子、拉拉链、擦手甩手等失礼行为。

忌二、参加正式活动前，不宜吃带有强烈刺激性气味的食物。忌三、在公共场所不宜吃东西。

忌四、传染疾病患者应避免参加各种公共场所的活动。忌五、在公共场所应避免从身体内发出各种异常声音。咳嗽、打喷嚏、打呵欠等应侧身掩面再为之。

忌六、在公共场合不得用手抓挠身体的任何部位，也不宜修剪指甲、梳理头发等。

忌七、对公共活动场所的规则应无条件的遵守与服从。忌八、在大庭广众面前，不要爬在或坐在桌上，也不要在他人面前躺在沙发上。

忌九、在公共场所不宜高声谈笑，大呼小叫。

忌十、对陌生人不要盯视或评头论足。见别人有不幸时，不可有嘲笑、起哄之举动。自己的行为妨碍了他人时应致歉。

二、岗位礼仪。

1、上岗礼仪：熟悉各类规章制度，了解各同事的岗位职责和基本情况。对同事的相貌、体态、衣着不能评头论足，也不能给同事起带侮辱性的绰号，绝对不能嘲笑同事的生理缺陷。

2、早安礼仪：要养成早上见人道早安的习惯，精神饱满，心情愉快。在院内、楼梯与同事相遇，应主动问好。进入他人办公室或宿舍，应先敲门，经允许后方可进入。

3、下班礼仪：下班离岗前，应对同事说声“再见”，对领导问一声“有没有需要做的工作”或“你辛苦了！我先走了”等敬意。

4、接待来访礼仪：来访者是上司、长辈，应站起来握手，态度要热情。与同事谈事要认真听，未能解决的事情要委婉解释原因或经请示领导后答复。

5、上门拜访礼仪：拜访要准时赴约，主动向接待人通报自己的有关情况，谈话时要开门见山，言归正传，切忌高谈阔论。

6、汇报工作礼仪：遵守时间，不可失约；轻轻敲门，经允许后才能进门；汇报要注意仪表、姿态；内容要实事求是，口音要吐字清晰，语调、声音大小恰当，有喜报喜，有忧报忧，条理清楚；受到批评时，要以礼相待，不可冲动；告辞时要整理好自己的材料、衣着与茶具、座椅，当领导送别时说声“谢谢”或“请留步”。

7、听取汇报礼仪：应守时，及时招呼汇报者进门入座；要善于倾听，可用目光交流，配之点头等体态动作。

态度要落落大方，声音要清晰响亮，要使用普通话；散会时收拾书本资料动作要轻；重要会议参会人员手机应将铃声降低或不带，以免惊动他人。

三、乘车礼仪。

1、上车时主动购票、亮币、投币，不逃票，不投残、假币。

2、在公共汽车上用语要文明，主动让座，照顾病、残、孕妇及老人，不说脏话、粗话，不高声喧哗，不影响他人和司机开车。

3、乘车时管好自己的钱物。拾到物品，主动交公。

4、不在车厢内把头、手伸出窗外。

5、爱护座椅、站亭、站牌等公共设施和车内设施，保持车厢卫生，不随地吐痰，不乱扔或皮纸屑。

6、遵守乘车秩序，排队上下车，前门上车，后门下车，上下车时不拥挤。

7、遇到熟人要使用“你好”、“近来好”、“节日好”等问候语；遇到外地人、外宾的询问，能热情主动帮忙。

四、饮食礼仪。

1、在饭店进餐时，走动时脚步要轻，不要吃有声或带有果壳的食物。

2、进餐时要尊重服务员的劳动，对服务员应谦和有礼，服务员忙不过来时，应耐心等待，不可敲击桌碗或喊叫。

3、进餐要礼貌，切忌筷子在菜盘里嚼动，挑挑拣拣，犹豫。

学习文明礼仪行为规范心得文明礼仪之行

文明用语常常在我们耳边回荡。

妈妈下班回家，我对妈妈说：“妈妈，您辛苦了!”为妈妈沏上一杯热茶，甜甜地说：“妈妈您累了，请喝茶!”早晨，我去上学，刚走出家门，同桌小红忽然说：“昨天天气预报说今天要下雨，你多加衣服了吗?怎么没带伞?”我一听，随即一股暖流涌上心头……这些文明用语无处不在。就算是一句小小的“谢谢”，“对不起”，“没关系”也会让人感到非常温馨，所以我们要常常用文明用语，让地球开满文明之花。它可以驱走人们心头的寒意，带给人们心灵的慰籍。

文明礼仪处处可见，要注重平时，从小培养，形成良好习惯。

多一点耐心，是对别人的关爱。一句问候，一句关心的话，都会给别人带来快乐。其实，文明礼仪就在我们每一个人的身边。也许一个动作，能使我们感受到温暖与关爱。随手捡起纸屑、雨天为人撑上一把散打电话时不影响他人……还有很多，都是我们可以做的。我相信，只要我们每一个人都有一个信念，文明就会在我们的身边传播开来，从而让整个社会变得更加美丽，充满温情。

讲文明礼仪，需要从我做起，从小事做起。

现在我们地球环境越来越差了，什么香蕉皮，包装盒，包装纸。地上扔得倒数都是，当然有讲文明的人。他们不禁自己自觉把垃圾扔进垃圾桶里，还捡扔在地上的垃圾捡起来扔垃圾桶里。

我妈妈就是这样的人，记得有一次，我还小才6岁左右，我缠着妈妈给我买东西吃，妈妈没办法只好带我去‘家家乐’超市买东西吃。买完以后我刚走出超市就迫不及待得拆开一个零食大口大口吃起来，吃完之后我把垃圾包装盒随手往地下一扔，刚要走，妈妈就叫住了我，‘宝宝’包装盒往垃圾桶里扔，我听了脸红通通的;连忙把包装盒捡起。又走了一段路后我找了一个垃圾桶把包装盒扔进去。

这件事虽然很小，但一直铭刻在我的`记忆里。

在我们校园，你可能听到一些骂人的脏话，粗话。地上可以看见一些碎纸片，塑料袋等一些东西。走廊里，同学推推拉拉，甚至还有的同学践踏草坪，摘叶子。虽然校长多次反映了一下，同学们都说：“能做到。”但是，同学们都是说起来容易做起来难。

有一天，我发现同学们见到老师主动说：“老师好”。也不践踏小草，摘叶子，反而拿点水来浇。还在那里竖了一个牌子，上面写着：“保护植物，人人有责。”还有大家去坐车的时候，懂得了让位给没有位置的老年人。

我相信，只要我们人人做文明学生，我们的学校将会变得更美好。

学习文明礼仪行为规范心得

首先我在开学初制定了活动考核细则。经过几周来活动的开展和总结，我对班级学生的情况比较了解，因此在制定细则的时候，我依据学生普遍存在的问题和学校的《学生一日常规》，从上课、上操、上学、下课、集会、放学六方面做了明确的规定。并且，在班级对学生详细地逐条讲解，要求学生每一条都牢记心中。

要使学生养成良好的行为规范，关键在于平时的教育与督促。所以，平时我一旦发现有学生行为不良，马上对其指出，要求其改正。并且建立了班级日志，请负责的学生记录下来，作为考核的依据。同时，我也充分发挥班干部的作用，在要求他们以身作则的同时，协助老师共同管理好同学。早自习的时候，我安排班长负责维持秩序，带领大家进行早读，大部分学生都能在班长的带领下进行学习。

在卫生方面，除了我平时反复强调外，值日组长起了很大的作用，负责好一日三扫，由于组长的负责和学生的共同努力，本学期班级在卫生方面比上学期有所进步，特别是放学前的值日，同学们都能自觉进行打扫。并且使他们能快速完成。我也注意发挥班集体的力量，我就要求班干部甚至所有的同学发现班级有违纪的同学马上帮助其改正或向老师汇报，这也收到了较好的效果。学生的行为往往出现反复，我就利用每天晨会课的时间，根据班级日志的记载与我的发现，对前一天的优点和存在的问题向学生一一反馈，甚至是别的班级学生中出现的违纪现象，我也提出来，给学生打好预防针，使学生有则改之，无则加勉。对于有些在某一方面存在很大不足的学生，专门进行了行为偏差生的转化工作，重点对班级的张翔、陆飞龙、徐洪斌等进行着重教育与强化，必要时，与家长取得联系，共同努力，一学期下来，已收到了明显的效果。

为提高学生的积极性，班级开展“争做小小达标生”的活动，在教墙壁上贴上反馈表。根据班级日志里的记录情况，一周一小评，一月一大评。也让他们对于自己一个月来的表现所不足之处提出意见。规定：凡是一周内没有违反纪律的学生印上一朵小红花以示鼓励;一月内得到两朵或两朵以上红花的学生就被评为本月小小达标生;一学期没有发现违纪行为的学生，就被评为本学期优秀达标生。还进行了“一周小明星”的评比，在一周中哪个同学受到老师的表扬最多，他就可以被评为“一周小明星”。

一学期下来，班级学生的行为整体上来说又有了较大的改善，当然，也出现了以前没有的新问题，在以后的工作中还须不断探索更有效的教育方法，更好的培养学生的行为规范。

文明素养行为规范心得体会

文明素养是现代社会十分重要的一项能力，也是一种人类文化的传承和发展。行为规范则是文明素养的重要组成部分，有助于维护社会秩序、促进和谐社会的建设，加强人与人之间的交流和互动。我在日常生活中一直注重行为规范，有了一些心得体会，现在和大家分享一下。

第一段，遵守纪律规定。

在校园期间，为了方便学生的生活，学校制定了一些纪律和规定。比如，保持校园平安、保护学校设施、遵守考试纪律等。遵守这些规定不仅有利于学校运转的有序，更可以提高自己的文明素养。举个例子，早晨我们都知道校园禁止自行车骑行，于是我们选择走路，在这个过程中可以欣赏美丽的风景，也可以让自己的心情变得愉悦。

第二段，保持公共场所的文明。

公共场所是一个人们集中活动的地方，保持文明行为和行为规范是至关重要的。在地铁上的拥挤乘坐是常态，每天早晚高峰期间，大家经常会因为挤得人事不顺心而产生矛盾。在这时，我们必须遵守公德行为，保持整洁和文明，不推挤、不排队、不闹事，可以使乘坐的人都感到很舒适。

第三段，尊重他人感受和自己的行为影响范畴。

我们很多行为习惯可能会对他人产生不良影响，比如在人群中放臭屁、在公共场所大声喧哗、不关心周围的噪音等等。那么，在这时我们就要很好地保持文明素养，要时刻注意自己的行为，关注周围的影响和他人的感受，从而减少不良行为的发生。我们要在公共场所内遵守安静文明的行为规范，让周围的人感到尊重和自在。

第四段，尊重老人与弱势群体。

在日常生活中，我们时常会遇到一些老年人、残疾人和其他弱势群体。对他们的关心和帮助，是我们文明素养的一个重要方面。在公共场所，应当主动给老年人、残疾人让座、帮助他们上下楼梯等等。这样的行为体现了我们的责任感和关爱心，可以推进我们美好社会的建设。

第五段，尊重异文化和素质差异。

在这个多元化社会中，人们的文化、素质差异是不可避免的。在面对这样的差异性问题时，我们应该学会尊重、理解和包容这些差异。避免对不同文化背景的人产生歧视和冷漠，促进彼此间的交流和理解，这将有助于人类共同的发展与进步。

总之，文明素养是一个社会发展进程中必须的能力之一。要想维护社会秩序，促进和谐社会的建设，加强人们之间的交流和互动，我们需要时刻注意自己的行为规范，践行一系列文明素养行为规范，从而提高文明素养，促进社会进步的同时，也会让我们自己更加优秀。

职工文明行为规范心得体会

在工作中，职工的行为举止非常重要，不仅关系到个人的形象和公司的声誉，更是影响到整个集体的工作效率和群体形象。因此，制定和遵守职工文明行为规范显得尤为重要。本文结合个人工作经验与学习体会，谈一谈我对职工文明行为规范的心得和体会。

二、对职工文明行为规范的看法。

我们公司制定了一系列职工文明行为规范，例如，文明用语、文明礼仪、文明用品等等。这些规范都是为了达到一个良好的工作环境，加强集体凝聚力，保持公司声誉和文化形象。

在我看来，规范并不是束缚和限制，而是对职工一种引导和提醒，让职工能够更好地融入公司的文化，使企业的价值观念深入人心，得到广泛的认同与褒扬。遵守规范不仅是一种责任，也是一种自我要求和尊重他人的体现。

三、职工文明行为规范在我的工作中的应用。

在我的工作生活中，我通过遵守职工文明行为规范，逐渐提高了自己素质，在工作中也取得了一些进步。

首先，在沟通交流中，我尽力使用文明用词。不仅在日常交流中，我们公司对于客户服务中的用语规范要求也比较高，作为一个公司讲师，我无论在团队内部讲解，还是在客户交流中，都坚持向他们传达正面的信息，依据保持良好的沟通，为相互理解创造一个较为和谐的环境。

其次，在办公室中，我也积极践行文明礼仪。办公室是我们每天工作的故乡，我尽力不发出大声喧哗的声音，同时也会为同事关心呼吸道的健康情况准备一些补充营养的食品，分享每一段工作与生活的片段，更加深度地了解团队成员，依据推出让他们有地位幸福感的讨论小活动。

最后，在参与公司组织的活动时，我注意使用文明用品。比如公司组织的团队拓展活动，野外露营等，在参与过程中，我尊重自然、珍惜资源，严格遵守规定，不随地乱丢垃圾，让我不仅在劳动中感受到自然的美丽，也让我更好地体会到环保意识及其重要性。

四、规范使我得到了什么。

通过这些规范的实践，不仅符合了公司的要求，更让我在思考中重构自我，更加滋淀心灵，放大自己的领域。我学会了沟通交流的艺术，提升了自己的文化素质和职业形象；我崇尚了自己的生活方式，秉承了坚定的价值观念，仰慕的团队文化，创造了一个非凡的自我。

五、总结。

职工文明行为规范的遵守是工作生活中的基本要素，不仅符合了个人的职业道德，更是对公司形象和风气的保持。不管是领导还是员工，都应该坚持遵守这些规范，以此营造一个良好的工作环境和企业形象，不断地提高自身综合素质和职业能力，贡献更大的价值和力量。

职工文明行为规范心得体会

作为公司的一名职工，我意识到文明行为规范对于企业和个人的重要性。企业的发展需要员工的共同努力和协作，而文明行为的规范则是协作的前提和基础。我们应当在工作中时刻保持谦虚、礼貌、友好，树立良好的形象，才能更好地服务客户，提升公司的整体形象。作为一名职工，我经常通过实践体验、交流学习，不断发现和总结职工文明行为规范的心得体会，希望通过此篇文章与大家分享。

第二段：遵守规章制度，主动营造和谐工作氛围。

在工作中，我们必须遵守规章制度，不断增强自己的法律意识和规范意识，主动发现和发扬优秀的职业精神和道德伦理，用自己的言行举止影响和感染他人，以此营造和谐的工作氛围。在工作现场，我始终保持着严谨、认真的态度，遵守着公司的各项规章制度，以此维护良好的工作秩序。

第三段：注重礼仪文化，培养职场修养。

职场上的礼仪文化是我们不容忽视的一部分。要想在职场中获得成功，我们必须培养自己的职场修养，注重礼节和谦虚态度，表现出冷静、自信、谦虚、坚韧的工作风貌。我们要树立“谦虚使人进步”的观念，虚心学习，牢记积极进取的心态，以此对待工作和学习，做到思路开阔，精益求精，努力提升自己的素养和修养。

第四段：合理表达，避免冲突和误会。

在工作过程中，明确而有礼貌的表达，是避免冲突和误解的重要手段。我们应当充分了解公司的工作流程和沟通方式，逐步提高自己的听说读写能力，争取在工作中发挥自己的优势和智慧，用理性和语言说服力解决问题，在协作与沟通中建立良好的互信关系。

第五段：从自我出发，遵纪守法，做好自我管理。

在工作和生活中，我们面临的是一个个具有挑战性的任务和难题。在这样的情况下，我们需要注重自我管理和自我约束，遵守国家法律法规，坚持正义和诚信原则，以此守护自己的心灵和职业道德底线。在日常工作中，我始终把个人品质与工作纪律紧密结合在一起，从自己做起，做到遵纪守法、勤俭持家、诚实守信，以良好的个人形象和职业素养推动企业文化建设。

总结：在职工文明行为规范中我们要自觉地遵守公司的各项规章制度，注重礼仪文化，形成良好的职场形象；在协作与沟通中保持理性发言，避免冲突和误会；在平凡的工作中融入创新的理念，把个人的价值与企业的发展紧密结合在一起。人与人之间的相互影响，是工作氛围良好的基础。唯有做好了自己，才能更好地发挥自己的能力，为企业做出更多的贡献。

员工文明行为规范心得体会

作为一名企业的员工，如何展现良好的职业素养和社会责任感，是我们需要认真思考和深化的问题。而员工文明行为规范正是为了引导员工在工作中遵守职业道德和规范行为，提升企业形象和员工素质而制定的一系列规定。在参与员工文明行为规范培训过程中，我深感这不仅是一次规章制度的学习，更是一次职业素养的提升和自我意识的觉醒。在这里，我将分享我对员工文明行为规范的理解和体会。

第二段：正确理解员工文明行为规范的重要性。

员工文明行为规范的制定意在营造一个和谐高效的工作环境，提升企业形象和员工素质。我认为，正确理解和积极遵守员工文明行为规范的重要性不仅在于遵守规定，更在于倡导一种良好的职业道德和社会责任感。只有当每一位员工都能从内心深处理解和接受这份规范，才能真正将其体现在工作中。通过做到高度的自律，我们才能提供一个尊重、和谐的工作环境，促进团队间的协作和员工间的和睦相处。

第三段：员工文明行为规范的重要内容。

在培训中，我了解到员工文明行为规范包括言行规范、工作效率规范、专业素质规范等多个方面。首先，言行规范要求我们在工作场所中注意自己的言行举止，用正确的态度和正确的言辞对待同事和上下级，避免争吵和冲突，保持良好的沟通和合作。其次，工作效率规范要求我们做到高效快捷地完成任务，合理安排时间，并避免迟到早退、浪费工作时间等不良习惯。最后，专业素质规范要求我们具备扎实的业务知识和技能，持续学习和提升自己，为公司的发展做出更大的贡献。

第四段：遵守员工文明行为规范的体会。

在我个人角度，遵守员工文明行为规范赋予了我的工作更多的意义和责任感。我意识到只有我个人能够做到言行规范、工作效率规范和专业素质规范，才能更好地为企业发展做贡献，获得更多的发展机会。在实践中，我时刻以良好的职业操守要求自己，严格要求自己的言行举止，力求做到优秀的效率和技能。同时，我也积极参与公司内部培训和学习活动，不断提升自己的专业素质和工作能力。通过这些实践和努力，我深刻感受到遵守员工文明行为规范所带来的正能量和成就感。

第五段：结语。

员工文明行为规范是企业提升形象和员工素质的重要标志，也是每个员工应该遵守的必经之路。通过正确理解员工文明行为规范的重要性，我们能够在工作中树立正确的职业道德和社会责任感；通过遵守规范的各项内容，我们能够改进自己的言行举止、工作效率和专业素质；通过实践和体验，我们能够感受到遵守员工文明行为规范的积极影响和成就感。在今后的工作中，我会以更高的标准要求自己，继续遵守员工文明行为规范，并积极影响身边的同事，共同为企业的持续发展做出贡献。

十条文明行为规范心得体会

随着社会的日益发展，人们的生活方式和行为举止也在不断变化。为了维护良好的社会秩序和人际关系，我们需要遵守一些基本的文明行为规范。在社会各个领域中，文明行为规范都得到了广泛的推广和应用。而作为我们每个人，我们更应该从自身做起，时刻遵守文明行为规范，以养成良好的个人行为习惯。

第二段：关于十条文明行为规范的介绍。

文明行为规范，顾名思义，它是社会生活中行为的规范，可以帮助我们更好地维护社会秩序、改善生活环境和提高人际关系。而十条文明行为规范是指公共场所常见的十种行为规范，分别是：不随地吐痰、不乱扔垃圾、不喧哗、不剧烈运动、不在公共场合吸烟、不打乱队伍、不穿拖鞋进入场所、不乱摆放车辆、不拉扯、推挤、不说脏话。

第三段：十条文明行为规范的应用和影响。

遵守十条文明行为规范，不仅能让我们自己养成良好的生活习惯，也会影响周围的人，起到良好的示范作用。比如，如果我们不随地吐痰、不乱扔垃圾，这样就不会让周围的人感到恶心和不舒服，保持公共环境的干净整洁。同时，也可以避免各种公共场所的交通阻塞和人员堆积现象，有效维护社会公共秩序。

第四段：遵守文明行为规范的意义。

遵守文明行为规范，不仅仅是为了别人，也是为了自己。良好的行为习惯能反过来影响我们的性格和思想上的修养。如果我们能在公共场合保持安静有序、规矩文明，这也能让我们在平时的生活中也变得更加有礼貌、有规律、有毅力，这样才会更好的提升我们的生活品质。

第五段：对于遵守十条文明行为规范的一些感悟和体会。

作为一名大学生，我们更应该注重和遵守文明行为规范。从我自己的经验上来说，我会尽量在公共场合避免出现随地吐痰和乱扔垃圾的行为，更多地会主动为他人着想，尽量保持规矩有序。同时我也认为，遵守文明行为规范，不仅需要我们有意识地去做，也需要我们不断提醒自己，带动周围的人，共同维护文明、和谐、有序的社会环境。

综上所述，要养成文明行为规范的习惯，不是一件非常难的事情。只要你能够主动思考和行动，遵守社会公共行为规范，就可以让我们的生活变得更有品质、更幸福。只有通过一点点的个人努力和付出，我们才能拥有一个真正的天堂。

行为规范心得体会

这次专项活动的目的就是通过开展集中整治，牢固树立规范司法、公正司法的自觉性和坚定性，着力纠正思想观念、司法行为、纪律作风方面存在的突出问题，着力构建有利于严格规范公正文明司法的长效机制，使检察人员的司法理念进一步端正，司法行为进一步规范，司法作风进一步改进，司法公信力和群众满意度进一步提升。重点围绕我分管的侦查监督、公诉、民行检察部门，突出整治以下几个方面的问题：

1.对案件当事人及其近亲属态度蛮横，对案件存在问题推脱逃避，不注重释法说理，不注重矛盾化解。

2.特权思想严重，执法言行强势，作风霸道强硬，压制和妨害诉讼参与人正当权利行使。

3.执法办案不讲策略效果，不注重维护发案单位正常经营管理秩序，不尊重当事人人格尊严。

4.对告状求助群众态度冷漠，置之不理，缺乏应有的同情心和责任感。

6、不按规定程序办理案件，该请示汇报不请示汇报，擅自决定处理案件。办案制度执行不严格，丢失卷宗材料和证据。

7、出席法庭不按规定着检察制服，法庭用语不规范，不遵守法庭纪律，不尊重审判人员、被告人和辩护人，指派不具有检察员或者代理检察员身份的人员出庭，没有受检察长指派擅自出席法庭。

8、民行部门不经过检察委员会研究或不经检察长决定提出再审检察建议和执行监督检察建议;滥用检察建议，对法院审判、执行活动的监督不规范、不严谨，一些通过口头或其他书面方式即可纠正的错误，不适当使用检察建议，一份检察建议多头发放，重复统计，影响检察建议的权威性和说服力;超期办案。

9、刑事诉讼中，不依法履行相关告知义务，侵犯律师和当事人依法应当享有的诉讼权利。

10、不依法听取或不注重听取律师和当事人意见，律师和当事人所提意见不按规定附卷或在相关文书中予以体现，对律师合法要求不能依法及时办理，造成律师、当事人和办案人员沟通交流不畅，有意见不能及时有效反映和表达。

11、办案数据造假，把有利于考评计分的数据多。

报，不利于考评计分的数据不报、少报或者迟报。在侦查监督、审判监督、执行监督各个环节，为争取多得考评计分弄虚作假、凑监督数量。在公诉等环节，职务犯罪共同犯罪案件人为分人分案起诉，虚报案件审结率，等等。

12、不认真履行流程监控职责，重办案期限监督，轻办案活动监督，发现和纠正浅层次问题多、重大问题少，在违法违规办案监督方面存在空白和盲区。

13、不认真履行案件质量评查职责，重数量轻质量，重形式轻实质，对特定种类案件的评查不及时，导致案件质量问题没有被及时发现、纠正，造成负面后果。执行不到位，监督的刚性不足，责任追究不落实，不敢担当、不敢较真碰硬，对扩大解释特别重大贿赂犯罪等违法违规办案情形疏于监督。

14、组织、监督案件信息公开不力，选择性公开、延迟性公开、不规范公开比较普遍，没有形成以公开倒逼规范司法行为的态势。

15、超越职权办案，插手经济纠纷。

16、利用职权，违法办案、徇私舞弊。

17、充当诉讼掮客，与律师及其他有关人员勾连，利用自己或者他人的职务便利，帮忙打探案情，协调关系，捞取个人好处。

18、受人之托，违反原则和规定，过问、干预相关部门正常办案工作,利用检察权获取个人好处.

下一步我要结合具体工作中存在的问题，围绕上述重点环节和问题，结合本部门实际，逐一对照检查，逐项整改纠正。注重问题导向，坚持什么问题突出就解决什么问题，切实增强专项整治工作的针对性和实效性。

推进以审判为中心的诉讼制度改革是党的十八届四中全会提出的明确要求，公诉部门开展规范司法行为专项整治工作要紧紧围绕审判这个中心进行，公诉人在审查起诉、出庭公诉环节要严格规范司法，强化诉讼监督，让犯罪嫌疑人、被告人通过公正的程序接受法庭审判，最终实现司法公正。

探索建立非法证据排除公开审查机制、排除决定双向反馈机制，加强对刑讯逼供和非法取证的源头预防。三要通过规范的庭审行为提升公诉司法公信力。规范开展庭审前的审查起诉工作，加强庭前准备；增强庭审示证、质证能力，推动完善证人、鉴定人出庭制度；加强量刑证据的收集、审查和运用，在法庭上充分展示和质证，保证审判结果罪刑相适应。让庭审在查明事实、认定证据、公正裁判中发挥决定作用，让公诉行为更加具有公信力。

依法查办贪污贿赂犯罪是法律赋予检察机关的一项重要职责，是反腐败斗争的重要组成部分，近年来在工作中也暴露了一些不规范不文明的突出问题，人民群众十分关注。我们要从省院反贪局做起，以推进反贪工作转型升级为引领，全面加强司法规范化建设。

法行为专项整治工作打下坚实的思想基础。要突出整改重点。坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就突出什么问题。突出抓好严格规范使用指定居所监视居住强制措施、严格执行讯问犯罪嫌疑人全程同步录音录像制度、严格依法保障犯罪嫌疑人诉讼权利和辩护律师的执业权利、严格规范扣押、冻结、处理涉案物等重点规范的落实。要强化整改措施。省院反贪局将建立定人定市分片联系指导制度，切实加强对下督查督办。加强制度建设，从省检察院层面，抓紧研究制定关于进一步严格规范在查办职务犯罪案件中使用指定居所监视居住强制措施的意见、关于进一步加强和规范与有关部门协作配合办案的意见等指导性、规范性文件，并适时在全省检察机关反贪部门组织开展若干专项检查，发现问题的，坚决及时监督纠正，该通报的通报，该点名批评的点名批评。要严明司法责任。深入开展专项教育，认真落实两个责任要求，坚决反对特权思想、衙门作风、霸道作风，坚决惩治粗暴执法、不文明执法行为，树立反贪部门良好形象。严格执行各项纪律规定，突出抓好《检察人员八小时外行为禁令》，坚持以最严的标准、最严的措施，以零容忍的态度，严肃查处反贪干警违法违纪问题。

规范司法行为是推进社会主义民主法治建设特别是实施依法治国基本方略的必然要求，是解决执法司法中的突出问题，提高司法公信力，促进社会和谐稳定的必然要求，是检察机关适应执法环境新变化，全面正确履行法律监督职责的必然要求。检察机关是国家法律监督机关，基层检察院处在法律监督的前沿阵地，为打击犯罪，维护社会和谐稳定，维护公平正义，促进各地经济社会发展作做了大量卓有成效的工作，但是有的基层检察院一些干警重实体轻程序的观念依然存，对上级检察院有关规范执法的要求和部署落实不到位，规范执法保障机制不健全，执法方式简单粗糙，违法违纪办案现象屡禁不止，干警违法犯罪时有发生，给检察机关的执法公信力带领了不良影响。笔者认为，针对这些问题，要充分认识规范司法行为的重要性、必要性和紧迫性，努力适应新形势新任务的要求和人们群众的新期盼，做好以下工作，不断规范司法行为，让人民群众在每一个案件中都能感受到公平正义。

一、切实加强学习教育。

一要深入学习贯彻党的十八大、十八届二中、三中全会精神，切实提高规范司法行为的责任心和使命感。要通过不断的学习，切实把思想和行动统一到中央和上级的要求上来，把学习贯彻上级精神与推动实际工作紧密结合起来，切实提高规范司法行为的责任心和使命感，牢固树立忠诚、为民、公正、廉洁的政法干警核心价值观，进一步解放思想，坚定信心、凝聚力量，形成共识，汇聚起推动各项检察工作跨越发展的强大正能量。二要以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机，认真查找四风方面的突出问题，全面加强纪律作风建设，切实提高落实力和执行力。把深入开展党的群众路线教育与深化检务公开、规范检察权行使、加强纪律作风建设有机结合起来，进一步找差距、找问题、找目标，不断提高检察工作服务群众的能力和水平，不折不扣执行中央八项规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》切实做到整顿思想、提高政治素质，树立忠诚为民新形象；整顿纪律、提高执行能力，树立廉洁严明新形象；整顿作风、提高服务质量，树立高效实干新形象；整顿执法、提高规范意识，树立公正文明新形象的四整顿四提高四树立。三要深入学习贯彻高检院《2014—2018年基层人民检察院建设规划》建设，努力建设一支党和人民满意的检察队伍，着力推进检察工作创新发展，为辖区经济社会跨越发展创造良好的法治环境。

二、不断深化检务公开。

要牢固树立监督者更要自觉接受监督的理念，不断丰富检务公开的内容、拓展检务公开范围、创新检务公开形式，让检察权在阳光下进行。充分利用报刊、广播、电视、网络、宣传栏、电子显示屏等载体开展检务公开；通过检察开放日、法律六进等活动不断深化检务公开；切实加强派驻检察室建设，着力推动检力下沉，使检察工作更贴近社区，贴近基层、贴近企业，为检务公开搭建新的平台。与司法局、律师事务所、社区等单位建立工作联动机制，到乡镇、社区、企业等开展接访、法律咨询等活动。与相关单位建立检察工作联系点，聘请联络员不断拓宽检务公开渠道。从检察机关的性质、地位、作用、职责划分、办案期限、工作流程、工作重点到检察机关开展的重大活动，办理的典型案例、取得的主要工作成效，特别是围绕党委政府工作大局，积极服务地方经济社会发展，保障民生方面所作出的积极贡献等，不断丰富检务公开的内容。

三、

进一步规范执法程序。

四、不断加强制度建设。

十条文明行为规范心得体会

十条文明行为规范是我们生活中必须遵守的准则之一，它是对我们的行为和人际交往提出明确的要求和标准。在现代社会，文明行为已成为人们共识，它能够引导我们积极向上地生活，协调人际关系，营造良好的社会氛围。

第2段：遵守交通规则。

在我们的生活中，严格遵守交通规则是刻不容缓的，因为这关系到每个人的安全。我发现，在遵守交通规则的同时，应该着重发挥个人内在的道德素质，如自觉让行、礼让行人等。这些小小的行为，积累起来便构成了营造良好的社会风尚。

第3段：礼仪待人有方。

我们与人交往离不开礼仪，向人问候、谦虚谨慎、微笑、让座等都是基本的礼仪，它不仅可以加强人与人之间的交流、增强彼此的友谊，还能表明一个人的风度和素养。我们应该尽力使自己更加体面大方，以此来表明对人的尊重和自身的品格。

第4段：文明购物。

随着人们经济水平的提高，消费观念也在不断升级。在日常生活中，我们应该文明购物，杜绝“势利眼”、不对商品进行乱动、维护店铺的卫生、排队购物等一系列的良好行为，为建设和谐的消费环境贡献自己的力量。

第5段：公德心和环保意识。

文明社会最重要的标志之一就是公德心和环保意识的持续提高。我们必须意识到，保护环境是我们每一个公民的责任和义务，每个人都应该时刻做到减少污染、节能减排，实现可持续发展，这不仅关系到我们自身，更涉及到我们下一代的未来。

第6段：总结。

十条文明行为规范是我们生活中的宝贵财富，是我们做人、生活、工作的标准和原则。我们每个人都应该在做到自身文明的同时，更好地宣传和传承好这份精神，让我们的社会更加文明、和谐、有序。

学习行为规范心得

当前，我国正处于全面深化改革的关键时期。协调推进“四个全面”战略布局、贯彻落实五大发展理念，需要全体党员干部凝聚力量，为改革发展大业提供坚强的组织保证。这就需要我们继续深入开展学习教育，进一步严密党的组织体系、严肃党的组织生活、严格党员教育管理、严明党建工作责任制，提高基层党组织和广大党员的思想水平和工作能力。

在学习中明确基本标准，首先要坚决维护党的章程。党章是管党治党的总章程，集中体现党的基本原理和政治主张，集中体现党的集体意志和原则要求。对于每一个党员来说，学习党章、遵守党章、维护党章都是最基本的要求。只有把党章作为全党遵循的根本行为规范，从严治党才能落到实处。我们学习党章要逐条逐句通读，全面理解党的纲领，牢记入党誓词，牢记党的宗旨，牢记党员义务和权利，从而树立起尊崇党章、遵守党章、维护党章的意识，坚定理想信念，对党绝对忠诚。

在学习中明确基本标准，要严格遵守党规党纪。党规党纪是对党章的延伸和具体化，是规范党员日常行为的具体遵循。我们每个党员都要牢记党的优良传统和作风，树立崇高的道德追求，还要养成良好的纪律自觉，守住为人、做事的基准和底线。这需要我们通过认真学习党内政治生活若干准则，学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，更加明确该做什么、不该做什么，能做什么、不能做什么，从而守住共产党员为人做事的底线。

指出，党内政治生活和组织生活都要讲政治、讲原则、讲规矩，不能搞假大空，不能随意化、平淡化，更不能娱乐化、庸俗化。开展“两学一做”学习教育，就是让政治意识和规矩意识在每一个党员的认识和实践中得到强化。“两学一做”学习教育不是一次活动，而是一次影响深远的教育。只要我们把学习与实践结合起来，在学习中不断自我净化、自我提高，把工作抓在日常、严在经常，做到党规党纪面前知敬畏、守规矩，就一定能在全党营造出积极有为的精神状态，为推进改革发展事业提供坚强的组织保证。

文明行为规范倡议书

规范的力量是巨大的。它能使我们举止文明，思想科学，习惯良好，修养提升。一个能自觉执行规范的人，一定有着良好的习惯和道德修养，也一定是一个不惧困难、勇于攀登的人。

我校品牌活动——实验学子“修身”行动既是对道德规范的细化，也是对古人重视“修身做人”“立德为先”的传统美德的继承。作为实验学子，就应该对自己有更高的要求，而寄宿的我们，就更应当表现出与众不同的气质，体现我们的睿智、修养！

为了使学校更加和谐和美好，为了树立文明进取的实验学子形象，我代表学校团总支特向全体实验学子发出如下倡议：

1、自尊自爱，注重仪表

2、诚实守信，礼貌待人

3、遵规守纪，勤奋学习

4、宿舍生活，和谐有序

5、勤劳俭朴，孝敬父母

6、严于律己，遵守公德

文明规范的行为发自内心。有教养和友好的表示，是对他人的尊重。让我们从自我做起，从身边的小事做起，把行为规范落实到每一个人的言行上，让良好的行为规范为我们孕育出良好的习惯，让良好的习惯帮助我们收获金色的人生，人生的辉煌最终不会在行为规范中落脚，但必将于行为规范中酝酿。让我们力争创造一个更加优美和谐、秩序井然的校园环境。力争使所有同学的理想和愿望在这里实现，人生从这里腾飞！

行为规范心得体会

纪律和规则是我们平时工作、学习和生活中不可缺少的。很多事实都能说明这个道理，比如买票要排队；走在马路上要遵守交通规则；甚至我们平时的一举一动都受到一定的要求和约束，否则任何事情都毫无秩序可言。而我们作为教育在校学生的教育者，处在向迈进社会过度的时期，更是有数不清的纪律和规则来要求我们的学生，教育者要教会学生该怎么做不该怎么做。

但是，如果学生总在一种被要求的环境下学习和生活是很难进步的，所以学生应该学会自己约束自己，自己要求自己，变被动为主动，自觉地遵守中学生日常行为规范，拿它来约束自己的一言一行。

要自律，当然要有具体的要求。在配合现在正在实行的素质教育方面，我们要提高学生自身素质，树立自尊、自爱、自强的自律意识，对学校、班级和个人都要有强烈的责任感，并且能够正确处理日常学习生活中的人际关系和矛盾冲突。在学习方面，教会学生一要独立，独立思考、独立解题、独立完成作业；二要自觉，自觉做好自己该做的事情，包括做好预习复习工作、上课专心听讲和按时完成作业。在行为上，我们应该以中学生日常行为守则来规范学生的言行举止，做到文明礼貌、爱护公物。在外表上，我们应该要求以简单大方、干净整洁的衣着表现出学生朴素的本质。

我想，如果每一位学生都能够加入到自律者这个行列中来，就会发现身边的事物、环境都会大大的不同。自律并不仅对学生现在的学习有益，在几年后，当学生们陆续结束自己的学生学习涯走上社会的时候会发现它对于学生们今后在社会上的工作和生活也有很大的影响，因为当他们还是学生时，犯了错误还有再来一次，从头开始的机会，可是一旦走进社会，就必须为自己的每一次失误或者错误负责，承担后果，这使得自律的作用更加明显。因此，我们身为教育者应该教会学生互相监督，做到自觉自律，为目前的学习创造更好的环境，也为在今后的工作和生活中养成良好的习惯打下基础。

根据我院行为规范教育活动的要求，通过学习结合本职工作，我深刻体会到：此次教育活动，落实到我们每一位干警，就是要规范司法行为，促进司法公正。就是要在审判活动中，维护司法公正，提高司法效率，弘扬司法正气，保持司法廉洁，讲究司法文明，树立司法权威；就是要在人民群众的心目中树立人民法院和法官公正、高效、文明、廉洁的形象；就是要使每一位法官具有坚定的信念，娴熟的业务，高尚的情操，良好的职业道德，克己奉公的品格，全心全意为人民服务的精神。

作为一名普通的法官，在这项活动中我认真阅读了《中国共产党章程》、《九江市党的机关工作人员行为规范（试行）》、法官法、《法官行为规范（试行）》、《法官职业道德基本准则》和《人民法院审判纪律处分办法（试行）》等规定的学习，提高了遵守各项审判纪律的自觉性，依法公正行使手中的审判权和执行权；切实提高自己的职业道德素养，切实建立起秉公司法、拒腐防变的隔离带。同时通过对法院系统先进典型的学习，坚持以正面典型引路，学习优秀法官严格依法办案，模范遵守宪法、法律，艰苦奋斗、甘于奉献的先进事迹，弘扬司法正气。

行为规范教育活动与我们每一位干警，都是息息相关的，一定要在思想上高度重视，行动上要处处约束自己。尤其作为审监庭的法官，我们要全面落实公开审判原则，以公开促行为规范，以公开促司法公正。在审方面，要提高当庭举证、质证、认证的质量，严格依照诉讼程序办案，提高诉讼效率。在裁判及制作法律文书方面，要在公开裁判结果的同时，更要公开裁判理由，做到有理有据，以理服人。制作法律文书要细致认真，要条理清晰，层次分明，逻辑性要强，对标点符号，错别字要认真校对，保证法律文书高质量，避免低级错误的发生。在遵守法庭纪律方面，要求旁听群众做到的，首先法官要做到，在法庭上的衣着要整洁规范，一言一行要符合法律规定，不能审判服与便装混穿，不能在庭审中接打手机，随意出入法庭或者嘻笑开玩笑等等，要保持庭审严肃，维护法庭的形象。在接待当事人方面，要热情耐心，克服冷、硬、推的行为，要想法化解当事人或上诉群众的激动情绪，化解矛盾，不能激言微词对待当事人。

总之，我们要保持在先进性教育活动中那种积极性和主动性，向政法战线上的先进人物学习，在这次行为规范教育活动中，脚踏实地，发现自己的缺点和不足之处，坚决改正，真正做到事事有规范，招招有章法。

首先我在开学初制定了活动考核细则。经过几周来活动的开展和。

总结。

我对班级学生的情况比较了解因此在制定细则的时候我依据学生普遍存在的问题和学校的《学生一日常规》从上课、上操、上学、下课、集会、放学六方面做了明确的规定。并且在班级对学生详细地逐条讲解要求学生每一条都牢记心中。

要使学生养成良好的行为规范，关键在于平时的教育与督促。所以，平时我一旦发现有学生行为不良，马上对其指出，要求其改正。并且建立了班级日志，请负责的学生记录下来，作为考核的依据。同时，我也充分发挥班干部的作用，在要求他们以身作则的同时，协助老师共同管理好同学。早自习的时候，我安排班长负责维持秩序，带领大家进行早读，大部分学生都能在班长的带领下进行学习。

在卫生方面，除了我平时反复强调外，值日组长起了很大的作用，负责好一日三扫，由于组长的负责和学生的共同努力，本学期班级在卫生方面比上学期有所进步，特别是放学前的值日，同学们都能自觉进行打扫。并且使他们能快速完成。我也注意发挥班集体的力量，我就要求班干部甚至所有的同学发现班级有违纪的同学马上帮助其改正或向老师汇报，这也收到了较好的效果。学生的行为往往出现反复，我就利用每天晨会课的时间，根据班级日志的记载与我的发现，对前一天的优点和存在的问题向学生一一反馈，甚至是别的班级学生中出现的违纪现象，我也提出来，给学生打好预防针，使学生有则改之，无则加勉。对于有些在某一方面存在很大不足的学生，专门进行了行为偏差生的转化工作，重点对班级的张翔、陆飞龙、徐洪斌等进行着重教育与强化，必要时，与家长取得联系，共同努力，一学期下来，已收到了明显的效果。

为提高学生的积极性，班级开展争做小小达标生的活动，在教墙壁上贴上反馈表。根据班级日志里的记录情况，一周一小评，一月一大评。也让他们对于自己一个月来的表现所不足之处提出意见。规定：凡是一周内没有违反纪律的学生印上一朵小红花以示鼓励；一月内得到两朵或两朵以上红花的学生就被评为本月小小达标生；一学期没有发现违纪行为的学生，就被评为本学期优秀达标生。还进行了一周小明星的评比，在一周中哪个同学受到老师的表扬最多，他就可以被评为一周小明星。

一学期下来，班级学生的行为整体上来说又有了较大的改善，当然，也出现了以前没有的新问题，在以后的工作中还须不断探索更有效的教育方法，更好的培养学生的行为规范。

员工行为规范心得

在平凡中奉献，爱岗敬业是各行各业中最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。

从大的方面来说，一份职业，一个工作岗位，都是一个人赖以生存和发展的基础保障。从小的方面讲，比如我们农行，每一个人所从事的工作岗位都是个人生存和发展的保障，也是农行存在和发展的必需。农行要发展，要在这个竞争激烈的金融业中不断强大，立于不败之地，没有我们每一位同志的无私奉献精神是不行的。

作为农行人，为了农行的前途，为了农行的荣誉，做一名爱岗敬业的人，是职业道德对我们最引为用以规范行为品质，评价善恶的行为规则。作为一个金融单位的职工更应以自己所从事的职业上讲求道与德，如果路走得不对就会犯错误，就会迷失方向；如果没有德，就难于为人民服务，就谈不上自己的事业，也就没有单位事业的兴旺，就没有个人事业的发展，也就失去了人身存在的社会价值。我现在正在从事农行工作，这是我的职业，也是我唯一的职业，自我参加工作以来，我一直从事这项职业，也一直热爱这个职业，对农行工作有浓厚的兴趣和深厚的感情，所以我一直是爱岗敬业的。

只有爱岗敬业才是我为人民服务的精神的具体体现。讲求职业道德还必须诚实守信，所谓诚实就是忠心耿耿，忠诚老实。所谓守信就是说话算数，讲信誉重信用，履行自己应承担的义务。所以通过对这次的学习，使我更深地了解到作为一个农行职工的根本、为人、言行和责任，就是自己在工作中不断地加强学习，时刻按照职业规范去要求自己，努力工作，才能使自己立于不败之地。

“没有规矩何成方圆”，身为网点一线员工，切实提高业务素质和风险防范能力，全面加强柜面营销和柜台服务，是我们临柜人员最为实际的工作任务。作为临柜人员，我深知临柜工作的重要性，因为它是顾客直接了解我行窗口，起着沟通顾客与银行的桥梁作用。因此，在临柜工作中，我始终坚持要做一个“有心人”。

虚心学习业务，用心锻炼技能，耐心办理业务，热心对待客户。在银行业竞争日趋激烈的形势下，我们都很清楚地意识到：只有更耐心、周到、快捷的优质服务才能为我行争取更多的客户，赢得更好的社会形象。我们每天面对形形色色不同层次的客户和形形色色事物，更加要求我们一线员工有高度的思想觉悟。

加强合规操作意识，并不是一句挂在嘴边的空话。有时，总是觉得有的规章制度在束缚着我们业务的办理，在制约着我们的业务发展，细细想来，其实不然，各项规章制度的建立，不是凭空想象出来产物，而是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的，只有按照各项规章制度办事，我们才有保护自已的权益和维护广大客户的权益能力。

我们的各项规章制度正如一架庞大的机器，每一项制度都是一个机器零件，如果我们不按程序去操作维护它，哪怕是少了一颗锣丝钉，也会造成不可估量的损失，各项制度的维护和贯彻是要我们广大的员工严格执行，正如《违规违纪警示案例》之案例三中所提及的违规行为，如果没有柜员黄齐秦的大意未临时签退系统、没有出纳颜朝霞的随意放纵、大悟支行本身存在未按章办事让坐班主任代班，明有光一切的.违规行为也就不能得逞。而事后大悟支行的纵容庇护也导致了明有光的违规行为事件的延伸。管中窥豹，时见一斑，规章制度的执行，不是某一人来执行的，而是要一个集体相互制约、监督来实施的。

银行号称“三铁：“铁制度、铁算盘、铁帐本”。正因为有了银行的“三铁”，银行马克思曾经指出：“作为一个确定的人，现实的人，你就有规定，就有使命，至于你是否意识到这一点，那是无所谓的。”每一个人都生活在单位这个集体中，是现实的人。虽然每一个人在不同的工作中扮演不同的角色，但是单位对每一个人都有“规定”，有“使命”，有“任务”，其中最主要的内容，就是应尽的责任。俗话说，没有规矩不成方园，规矩来源于各行各业的劳动特点，无论成文的，还是不成文的，对各行各业的从业人员都具有规范和约束的功能。中国农业银行为了规范员工的行为，提高员工的素质，塑造农业银行的良好形象，促进农业银行的发展，根据国家的法律、法规和社会道德规范，结合农业银行的实际情况，制定了《中国农业银行员工行为守则》。

要求员工必须认真履行公民的义务和行员工作职责，切实维护农业银行的信誉和整体利益，自觉做到思想进步、道德高尚、业务精良、服务规范、纪律严明。同时为了严格执行各项规章制度，强化内部管理，维护正常的经营管理秩序，保障农业银行资产安全和稳健经营，做到有章可循、执法严明。进一步规范经营管理行为，提高经营管理的制度化、规范化水平，促进农业银行的改革发展的顺利进行，依据国家现行法律、法规、金融规章以及农行现行的各项规章制度，并总结多年来违规行为处罚的实践经验，也制定了《中国农业银行同工违反规章制度处理暂行办法》，用来制约员工行为。

责任心就是单位对员工行为的规范和要求。在一个单位上工作，不仅有向他人和单位索取的权利，还有向他人和单位付出的义务。事实上，权利和义务是相互依存的。当你得到某种权利的时候，就必须承担某种义务和责任。责任心不仅对企业很重要，同样地，对于一个国家则更为重要。如果一个国家的国民，连最起码的对自己行为负责的责任心都没有，那就更谈不上什么文明了。责任心有着重要的意义：它不仅会影响个人，也会影响国家。所以说一个人如果没有责任心，工作懒散，见异思迁，不履行职责，就会失去人们的信任，就会走上犯罪的道路，就更谈不上有所成就。因此我们说责任心是个人必备的道德修养，是促使我们进步的动力。

责任心还是一种主动积极的态度。是每一个员工对自己从事的工作、相处的他人的一种情感体验。一个富有责任心的员工能以积极的态度处理权利与义务、索取与奉献、个人与他人的关系。他能始终保持主动的进取精神，对工作、对自己的工作具有激情和热忱，总是朝气蓬勃，不断向上。领导在时努力工作，领导不在时仍然勤奋；独自工作时兢兢业业，集体工作时依然勤勤恳恳；有荣誉的工作愿意做，没有荣誉的工作也争着做在劳动过程中，表现出积极主动的态度处处体现出主人翁的责任感，把责任心变成自己宝贵的精神财富。

正由于责任心是对所有员工的基本要求，无论你是否愿意，也无论你是否意识到，责任心无时无刻都伴随着你，表现着你。我是农业银行平凡的一分子，我要求自己爱岗敬业，认真严肃对待自己的职业，忠于自己的事业，勤奋工作，深思慎行，将责任心融化于血液，荡漾于情感，体现于行动，伴随于身边，有一分热，发一分光。在自己的任务里，竭尽心力，做一个实实在在的农行人。

近日，全行员工共同组织学习了《中国农业银行员工行为守则》新版，《新守则》图文结合，通俗易懂，不仅分篇列出了守则主要内容，而且就其中一些重要条款绘了生动的漫画，大提高了知识性和趣性。通过学习，我对《员工守则》有了更加全面的了解。下面我就说一说我学习《员工守则》的一点体会和认识。

《员工守则》从爱岗敬业、诚实守信到保密知识，从勤勉尽职到依法合规，，对员工的行为进行了详细而人性化的规范。俗话说，没有规矩，不成方圆。有了《员工守则》，我们就有了行为的标准，有了努力的方向，企业的守则有助于农行发展。总行新下发的《员工守则》和我们每个人息息相关。爱岗敬业和诚实守信是企业要求员工具备的最基本的素质，《员工守则》把爱岗敬业放在首位，要求我们热爱企业，不论身处何时何地都不做有损企业利益的事，与企业共同进退，不营私，积极为企业的发展献计献策。“敬业”是《员工守则》精神的集中体现。要我们热爱自己的岗位，在本职岗位工作中做到“严、细、实、恒”全身心地投入到工作中去。忠于自己的本职工作，发扬敬业精神，在平凡岗位中不忘刻苦学习，勇于解决工作中的难题，在企业提高效益的同时，自己也得到飞跃的发展。

企业职工只有遵章守纪才能保证企业健康良性发展，遵守社会公德有助于企业和谐发展，企业和谐有助于社会和谐，这样才能共同构建和谐社会。行为规范是企业员工的行为准绳，企业的每一个员工都要严格遵守，首先要遵守企业的工作纪律和制度，保证企业各项工作平稳有序进行；第二要维护正常的生产和工作秩序，不做任何干扰和破坏工作秩序的行为；第三是要做讲文明、讲礼仪的新型员工，树立企业的良好形象；第四要自觉遵守公司的保密要求，避免违规使用知识产权和泄密行为；第五致力于维护彼此信任、平等沟通、团结协作、公平竞争的员工关系，协作就是要有团队精神、有配合意识；团结协作、相互包容是团队成员为了团队的利益和目标所应具有的意愿和要求。

在以后的工作中，我决心以《员工行为守则》作为做事的基本准则，从我做起，从本岗位做起，自觉践行守则的要求，做一名爱岗敬业、诚实守信、勤勉尽职、依法合规的农行人。一是树立职业自豪感，珍惜工作岗位，始终保持奋发向上的精神状态，忠于职守，争先创优，做一名爱岗敬业的农行人；二是恪守诚实信用原则，保持个人品行正直，严格遵守劳动合同规定的各项条款，履行劳动合同规定的各项义务，做一名诚实守信的农行人；三是主动加强学习，不断提高自身的工作技能和综合素质。勤奋努力，严谨审慎，精益求精，尽职尽责，做一名勤勉尽职的农行人；四是牢固树立法律意识和合规意识，自觉遵守法律法规和银行内部规章，恪尽职守，合规操作，做一名依法合规的农行人。《员工守则》是企业整体协调运作的保障，也是维护我们员工自身利益的保障，让我们共同践行《员工守则》，为把我们农行发展成具有较强国际竞争力的企业贡献自己的一份力量。