物业管理主管岗位工作职责详解（专业19篇）

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物业主管岗位的工作职责

职责：

1、贯彻执行公司工作目标、计划和举措，并切实遵照完成公司下达的目标任务;。

2、熟悉公司与甲方各种规章制度和内部工作流程;。

4、树立员工安全意识，严格执行安全作业制度，加强安全防范措施;。

6、负责完成各类月报表与台帐工作;。

7、熟悉项目部各类材料工具，做好日常领用、发放、回收记录工作;。

8、熟悉项目部各类机械设备，做好日常使用、养护、借用、报修工作;。

9、检查、指挥和监督部门内员工的日常工作;。

10、积极与甲方进行有效沟通，并建立维护良好的合作关系;。

11、负责完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、大学专科以上学历;。

2、专业不限，若具有相关工作经验者，可优先考虑;。

3、年龄35周岁以下，特别优秀或经验丰富者可放宽至40岁;。

5、为人正直诚恳，善于沟通协调，执行力强，吃苦耐劳;。

6、身心健康，无不良嗜好，无违法犯罪、开除、辞退等不良记录;。

物业管理主管岗位职责

3、协助物业主管处理投诉并负责跟踪回访，定期开展业户意见调查等;。

4、负责监管物业服务费的催缴工作;。

5、负责各项物业租赁事务，包括：单元租赁、大堂活动、会议室租用、节日布置等，跟进洽谈、签约、办理转租等。

6、完成上级领导交办的其他工作。

物业主管岗位的工作职责

物业主管负责组织协调相关部门处理物业管理类有效投诉。以下是本站小编整理的物业主管岗位的工作职责。

职责：

1、贯彻执行公司工作目标、计划和举措，并切实遵照完成公司下达的目标任务;。

2、熟悉公司与甲方各种。

规章制度。

和内部工作流程;。

4、树立员工安全意识，严格执行安全作业制度，加强安全防范措施;。

6、负责完成各类月报表与台帐工作;。

7、熟悉项目部各类材料工具，做好日常领用、发放、回收记录工作;。

8、熟悉项目部各类机械设备，做好日常使用、养护、借用、报修工作;。

9、检查、指挥和监督部门内员工的日常工作;。

10、积极与甲方进行有效沟通，并建立维护良好的合作关系;。

11、负责完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、大学专科以上学历;。

2、专业不限，若具有相关工作经验者，可优先考虑;。

3、年龄35周岁以下，特别优秀或经验丰富者可放宽至40岁;。

5、为人正直诚恳，善于沟通协调，执行力强，吃苦耐劳;。

6、身心健康，无不良嗜好，无违法犯罪、开除、辞退等不良记录;。

职责。

1、负责项目物业区域内客户服务工作及团队管理;。

2、负责区域内客服服务措施执行及监督;。

3、负责开展区域内物业费用催缴工作;。

4、负责协调区域内相关工作开展;。

5、保证项目服务品质达到公司目标要求;。

任职资格：

1、大专及以上学历，物业管理相关专业;。

2、具有丰富的物业客服服务管理经验;。

3、熟悉物业管理相关法律法规，具有良好的沟通协调能力及团队代领协作能力;。

职责：

1、负责统筹区域内新项目前期筹备，包括市场调研、管理服务费测算、招投标相关工作。

2、负责区域案场服务品质、经营分析、运营管理体系的建立和实施，对案场常态化服务实施明察暗访，确保案场服务品质。

3、配合完成案场客户物业服务满意度调查，并对相关问题及时跟踪整改到位，维护大客户良好关系。

4、制定物业管理方案及物业费用测算，做好外包方管理。

5、统筹支持各案场的前介、开荒、等重要节点工作，合理调度、配置内部资源满足房产项目服务需求，提升品牌形象。

任职要求：

2、熟悉物业行业相关服务标准规范、运作流程和法律法规，熟悉案场阶段的管理;。

3、具优秀的领导力与团队建设能力，较强的沟通与组织协调能力。

职责：

2、负责对商管班长及商管员指派工作;。

3、负责商管部内外协调工作，传达上级的指示关跟进落实情况;。

3、协助物业经理进行商管部员工招聘;对商管员等进行专业技能等方面的培训;。

任职资格：

1.熟悉物业管理基础、安全管理、消防管理。

2.有较强的计划、组织、协调、沟通能力。

3.具有大中型物业管理公司三年以上相关管理工作经验。

职责：

2、拟定适合出租物业增值的经营方案，监督经营物业的租金、水电费收取及催收工作;。

3、负责应对政府相关部门的检查，落实完成上级下达的各项与物业管理相关的工作;。

4、完成公司安排的其他工作。

任职资格：

1、物业管理或相关专业、大专及以上学历;。

2、有写字楼物业经验优先;。

4、具有较强的应变及处理突发事件的能力、亲和力、沟通协调与组织能力以及较强的服务意识，工作认真负责，能承受较大的工作压力。

物业主管岗位的工作职责

2、日常巡查工程、客服、保安、保洁等各部门工作情况，及时发现问题并妥善解决，确保项目正常可靠的运行。

3、定期收集及整理业主意见反馈，并制定相应解决方案。

4、配合协助物业经理协调与当地公安、交警、城管、社区服务中心等政府部门的关系。

5、负责制定物业各项设备运行、消防、卫生健康及安全等培训计划并监督实施。

6、完成物业经理交办的其他工作与任务。

物业主管岗位的工作职责

职责：

1、全面负责编制和不断完善物业管理服务方案;。

2、负责统筹业主收楼、装修手续办理;。

4、负责落实项目设施设备的维护保养和日常维修工作;。

5、负责落实项目安全秩序和环境卫生，保持良好生活环境;。

6、负责协调内外部关系，与业户保持良好的沟通;。

任职资格：

2、5年以上物业管理工作，或两年以上营销中心物业管理、酒店经验;。

3、具备优秀的团队沟通、组织管理与谈判能力。

物业主管岗位的工作职责

职责：

2、负责对商管班长及商管员指派工作;。

3、负责商管部内外协调工作，传达上级的指示关跟进落实情况;。

3、协助物业经理进行商管部员工招聘;对商管员等进行专业技能等方面的培训;。

任职资格：

1.熟悉物业管理基础、安全管理、消防管理。

2.有较强的计划、组织、协调、沟通能力。

3.具有大中型物业管理公司三年以上相关管理工作经验。

物业管理主管岗位的工作职责

职责：

2、严格按照公司体系的规定，建立客户资料档案及服务档案管理;。

3、负责处理住户投诉，及时处理反馈，定期安排上门征询业主意见和建议;。

5、妥善处理一切紧急及突发事件;。

6、每天对项目进行巡场检查;。

7、负责协调和管理绿化、保安、保洁等相关工作;。

8、负责对管理员岗位技术培训;。

9、负责所管辖区域的客户催缴费工作，对发现拖欠费用客户要及时上报及提出解决方案。

任职要求：

3、熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相法律、法规;。

4、熟悉供配电、工民建;智能化等专业管理论。

5、具有较强的观察力、应变能力、判断能力及沟通协调能力;。

6、有团队协作精神，乐于面对压力和接受挑战，有责任心;。

7、可接受在番禺区内不同项目管理。

物业主管岗位的工作职责

5.负责处理业主投诉及突发事件，并根据业户反馈的意见，进行服务质量的改进;。

6.负责所管物业服务中心各类外包服务承判单位的推荐、监督和日常管理;。

8.贯彻落实公司各项规章制度、劳动纪律，负责小区突发事件的应急处理工作。

物业管理主管岗位职责

1、在综合办公室主任领导下，具体行使管理、监督、协调服务的职能。

2、主持公司物业外包公司、管理人员周例会，制定本周工作计划表，决议会议事项;。

3、负责管理公司清洁、绿化、治安、维修、接待等各项物业工作。

4、全面掌握园区物业公共设施、设备的`使用过程。

5、协调综合办公室主任修订物业管理方面的文件。

6、参加部门例会，总结当月工作，制订下月计划。

7、负责发现运作中不合格的服务项目，进行跟踪、验证，处理投诉。

8、审核物业管理费用预算，主导年度物业(预算、服务质量)监管和考核工作。

9、收集有价值的物业信息，为推动公司物业管理工作的发展出谋划策。

10、完成领导临时交办的工作。

物业管理主管岗位职责

职责：

1、安排、落实商场设施、设备的系统运行、检查、保养及维修工作；

3、负责监督下属员工严格遵守岗位职责和各项操作规程，确保员工法定持证上岗；

6、完成上级领导交办的其它任务。

任职资格：

1、初中以上文化程度，年龄25—45周岁；

2、相关工作经验2年以上；

3、具有高压电工操作证；

4、具有一般水暖维修经验。

5、熟练wps、excel、word等办公软件。

物业管理主管岗位职责

3、负责制定每月管理员排班表;。

4、对商户的各种投诉、做出相应的解决并对商户进行回复;。

5、查阅各类巡查记录表,对出现的问题及时解决;。

7、负责商城顾客人数的统计和提袋率的统计汇总;。

8、查阅管理员工作记录、交接班记录、检查管理员日常工作情况;。

9、协助安管部、工程部做好突发事件的善后处理工作;。

10、负责检查商城的`日常保洁工作;。

11、完成上级领导交办的其他工作。

项目管理主管岗位的工作职责

1、全面主持项目管理部各项工作，全部负责公司所有项目自合同签订至项目回款间的各类项目管理(含项目合同审查签订、任务下发、跟踪预警、成果提交等)工作。

2、依据项目实际情况强化预付款，提交成果，按照合同时间及时回款。

3、负责大项目进度跟踪管理，大项目落实项目经理制管理;。

4、客户管理：协助推广部门进行客户接待工作，建立客户项目档案，维护好客情关系。

5、产值核算：负责公司所有项目的产值核算，未各部门的绩效考核提供产值数据;。

6、项目成本核算：负责公司各类项目成本数据收集，建立公司业务类型成本数据库;。

7、负责协助公司南川本部各类业务接洽，合同签订;。

8、负责协助公司各类业务收款工作;。

9、负责协助开发客户资源，维护客户关系，提供良好的售后服务;。

10、负责建立公司各类业务项目数据库，为推广部门提供业务推广所需业务支持;。

11、协助开展公司投标工作;。

12、公司领导安排的其他相关事宜。

项目管理主管岗位的工作职责

职责：

积极配合和支持销售、提供业务信息，配合做好投标工作;。

监督关键项目的进程开展，确保按时且高质量的交付所有成果;。

监督项目预算的支出、收款与项目成本的匹配情况以确保利润达标;。

协调公司内部资源以支持项目执行、负责团队成员选拔激励等;。

经验要求：

建筑、结构或工程管理相关专业本科以上毕业。

至少5年以上建筑行业管理经验。

熟悉钢结构行业，了解建筑行业相关规范。

运作大型复杂项目的项目管理能力。

英语流利，能熟练运用英语做演示及演讲。

较强的人际关系能力、沟通技巧和组织协调能力。

期望经验：

具有钢结构围护系统特别是来实围护系统的专业技术知识。

熟悉建筑图和结构图，能提出有效的改进方案。

物业管理主管工作职责

1、负责产业园区物业团队统筹管理工作，完成项目年度经营和管理目标，对项目整体运营情况负责。

2、负责统筹管理治安、消防、客服、工程、保洁等工作，对物业管理服务质量体系考核与评审。

3、负责落实公司各类规章制度、决议与检查事项，并按规定向公司反馈过程与结果。

4、负责客户关系建立与维护工作，提升物业服务品质，营造良好物业服务环境，提升客户满意度。

5、负责与相关部门配合，参与处理政府部门的公关等事务性工作，建设企业品牌形象。

6、响应集团及公司号召，完成领导安排的其他工作。

物业管理主管岗位职责

1、配合经理负责物业项目的日常运营管理工作，具有项目物业管理经验和物业前期介入工作经验，从事物业行业项目经理岗位5年以上。

2、熟悉物业运作的管理模式、工作流程、法律法规；熟悉各种设备设施的.运行管理规范和安全使用规程。

3、负责物业项目年度、月度财务收支预算和控制。

4、熟悉客户情况及时妥善处理各类投诉，建立良好的客户关系。

5、有全局观，具有较强的领导力，有较强的计划、组织、协调能力。

项目管理主管岗位的工作职责

职责：

1、负责各项目从立项到结项过程的监督、控制和协调，跟踪并促进项目问题解决;。

2、负责项目管理相关制度的宣贯培训和流程指导;。

3、负责监督各项目各阶段过程文档的收集、整理和归档;。

4、参与过程改进，项目管理规范优化、流程优化，持续完善项目管理体系;。

6、负责制定每月或季度或年度预验收项目计划，并安排人员跟踪落实验收工作。

7、制定项目经理培训计划，定期组织各部门项目经理培训、考核，提高项目经理的综合能力。

岗位要求：

1、本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上项目管理相关工作经验;。

2、熟练掌握应用office软件;。

3、熟悉项目管理知识体系，了解cmm/cmmi/等专业知识，具有pmp认证或信息系统项目管理师等同类证书者优先，熟悉政务软件行业动态。

4、具备良好的沟通表达能力、思维逻辑能力、执行力，组织能力强，对政务软件项目的实施具备3年以上经验。

5、具有良好的主动性和抗压能力，能主动学习新技能，具备创新力。.

物业管理员岗位的工作职责

物业管理员负责监督、检查各项工程维修保养、清洁绿化状况、环境保护状况、公共设施设备的日常管理状况，办理装修进场手续并予以登记、统计、核对和报告。以下是本站小编整理的物业管理员岗位的工作职责。

职责：

2、计划、指导、协调、控制和激励各物业部门的业务开展。授权并监督各负责人有效履行。

4、负责各物业费用支出核准，各项费用预算审定和报批落实;。

6、负责协助市场部制定物业的招商政策、合作方式;。

7、负责各类。

租赁合同。

的签订、变更、执行、终止;。

8、定期召集物管人员工作会议，确保公司的方针政策和各项管理制度的贯彻执行。

任职要求：

2、有3年以上工业园物业管理、写字楼物业管理、商业中心物业管理经验者优先;。

4、具有较强的团队管理能力，沟通能力;。

5、熟练操作各类办公软件;。

6、接受岗位外派(深圳/东莞/其他);。

7、有车者优先。

职责：

1、公司建筑物业及其相关设施的维护保养、使用操作的执行;。

3、公司高低压电房、设备房、电梯间等日常管理和安全防范;。

4、公司厂房、物业的维修、保养，涝、汛、风、雪等各种自然灾害预防;。

5、负责物业的防火、防盗、环保、安监责任。

任职要求：

1、大专以上学历，3年以上物业设备管理、维修、操作工作经验;。

2、熟练运用现代化办公系统，电工高压运行维修证书及其他设备维修操作技能;。

3、责任心强，工作细致认真;。

4、良好的沟通表达能力和良好的服务意识。

职责：

5、完成领导交给的其他任务。

任职要求：

2、一年以上大型住宅区、大厦物业管理经验;。

3、熟悉物业管理质量管理体系并有实操经验，熟悉物权法和相关法律法规;。

4、有良好的沟通能力及书面表达能力，熟悉电脑操作，熟悉掌握office软件;。

5、有物业管理相关职业证书者优先，如：物业管理员证书、消防员资格证书等;。

6、会水电维修、日常故障人员优先。

职责。

3、负责跟进处理各项工程质量遗留问题，妥善处理业主各种投诉;。

5、每月配合财务进行物业服务费的收(催)缴工作;。

6、配合公司举办各种活动，完成公司安排的工作任务。

岗位要求。

2、具有良好的沟通、协调、语言表达能力且服务意识强;。

3、有五星级酒店/物业公司同类职位工作经验优先考虑;。

4、英语水平达或日语水平优秀者优先考虑(可额外享受外语补贴);。

5、有文艺或体育特长优先;。

6、有海外工作经验或留学高端人才优先。

2、负责客户接待、客户诉求等综合管理工作;。

3、做好信息管理工作;。

4、对小区现场进行巡视，发现问题直接通知相关部门进行整改，并跟踪落实完成情况;。

6、及时处理业主各类诉求，并跟踪落实业主诉求落实情况直至业主满意;。

7、负责收集、处理业主个性化服务需求;。

8、完成领导交办的其他工作事项。

物业管理主管岗位职责

2、负责跟进落实管理处工作中有关重大业主投诉等事项，并向上级汇报。

3、执行政府部门有关政策、法规及园区管理规章，并督促业主/住户遵守执行。

4、负责做好园区文化的'推广工作方案，并跟进落实有关活动的开展事项。

5、不定期巡察区内各区域，并对公共设施、设备之修理和治安等有关部门提出改进看法。

6、负责指导、监督下属员工的工作，并向领导提出下属员工职位的升、降建议。

7、跟进、落实领导支配的各项工作。

8、定期向经理汇报管理处工作状况。

9.完成经理临时支配的其它工作。

物业管理主管岗位职责

3、接受各项请修服务，并负责追踪落实;。

4、协助、配合管理费的催收;。

5、配合部门之间的`沟通工作，负责有关文件资料的打印、收发、传阅、存档等;。

6、巡查园区安全、环境、设施的运作情况;。

7、随时完成物业客服主管安排的其他工作。

1、专科学历，年龄在23~35岁之间;。

2、具有较强的沟通协调能力，形象良好，待人接物大方得体，具有开拓创新的意识;。

3、具有一年以上物业客户服务岗位工作经验者优先;。

4、能够熟练使用office软件。