工作报告感悟心得

小编: 曹czj

从某件事情上得到收获以后,写一篇心得感悟,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。那么你知道心得感悟如何写吗?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得感悟范文,我们一起来了解一下吧。

工作报告感悟心得篇一

也许是第一次军训,我一直十分向往,认为军训无非是要我们练一些基本动作,而那些动作就是生活里最常见不过的了。所以,我对那些“军训苦、军训累”的“忠告”一直不以为然,反而觉得他们过分地夸张了事实。但是今天,我真正体会了作为一名军人背后的艰辛。

我们的教官姓宣,由于他的姓名末尾的字听上去很像“梨”,我们背地里叫他“梨大哥”。

“梨大哥”先让我们排好队,再把我们领到操场上。炎炎烈日炙烤着大地,刚站了几分钟,大家就叫苦连天:“哎呀,怎么那么热啊?渴死了,水也没得喝!”可这只是开头,真正的苦、累可都在后头呢!看着别班同学站得笔挺,我们也默不作声了,接着训练。

“稍息”是我们学习的第一个动作。这个动作在许多地方都有它的身影,虽然它如此普遍地练习,但我们始终没有做标准。原来,“稍息”时,左脚要向前迈出一小步,而不是两脚分开。不过这个动作的确不难,我们训练了几分钟就完成了这个任务。这小小的成功使我们一下子兴奋起来,刚被“浇灭”的热情又重新燃了起来。个个精神抖擞。

接下来是“站军姿”。这可是个新名词,没人练过,大家一脸疑问地望着“梨大哥”。“梨大哥”便讲了一遍要领然后便是练习,幸好时间不长,不然,我们可能又会唉声叹气地抱怨一阵了。

现在,我们的任务换成了“摆臂练习”,也就是为接下来的“踏步走”打好基础。“摆臂练习”的要点是手臂伸直,两手一前一后地摆动。这倒是挺好玩的,不过因为间隔太小,总会有“打人”的事件发生。先是“一令一动”,然后是“一令三动”,再是“一令五动”,最后变成了“一令十动”!总有几个同学被搞晕了。摆着摆着就错了,惹得大家哄堂大笑。

既然会摆臂了,接下来的练习就是“踏步练习”。这是左脚先踏,刚好和摆臂练习结合起来。于是,我们开始了训练时间最长的练习。这几乎是第一天下午和第二天上午做的唯一一件事。就这样,我们“手脚并用”地练习了一段时间。由于没有新意了,大家都有点厌倦,但还得顶着太阳练习。

等大家练得差不多了,“梨大哥”让我们一排一排地踏着军人的步子,走到对面去。九个人一听“踏步走”,纷纷开始踏步,大家的步伐一致,速度却不一致。结果,快的快,慢的慢,慢的见快的都到前面了,急忙加快步子,自己反倒成了快的。其他慢的也不甘落后,又紧追慢赶地往前赶。最后,人人都像赶集似的,你追我赶,一个比一个快,乱了套。“梨大哥”急忙大喊“注意排面”,可每个人都不想成为“倒数第一”,谁都不会理会“梨大哥”,自顾自地往前走。我们在后面看着那滑稽的样子,笑得肚子都疼了。可他们呢,只顾着不落后,更没心思来理睬我们了。每个人都只顾自己,等“梨大哥”一喊“立定”时,大家都被自己的位置吓了一跳,赶紧站整齐。

但这不是个别现象,无论是一排、两排、三排,还是全班一起走,都是一群一群地赶速度。“梨大哥”让我们喊“一二一”,可这又有什么用呢?有些人喊一二一的速度太快,结果越喊越快,越喊越快,我们就越走越快,越走越快。跟不上的人就掉队了,这时候,“梨大哥”会喊:“有人掉了,有人掉了!”我们装作什么都不懂得样子,盯着走过的路:“谁掉了?谁掉了?快捡起来放到口袋里去啊!”之后,大家笑一场,又开始训练。

“休息”这美好的词语被军训改得十分恐怖,大多数顶着太阳,坐在晒得滚烫的塑胶操场上。要是到教室里去喝水,要求照样不低,“梨大哥”总是让我们在三至五分钟内赶回,否则,就是十个俯卧撑的“奖励”。

军训的却很苦、很累,这也使我深深体会到军人的作风。但是我认为,通过这次军训,我们队爱国有了更多的认识,集体荣誉感也大大增强。我们体会了“不怕苦、不怕累”的军人作风,对自己的要求高了许多。这次军训,让我们学到了许多。这些经历,一定是我们最宝贵的财富!

工作报告感悟心得篇二

在一场热闹的'会操结束后,xx中学又渐渐恢复了平静的模样。如今的我们,已经褪下了身上绿军装,换上了轻松又舒适的夏装,正在空调下享受校园中短暂的清闲。但每当我们回想起在不久之前进行的那场军训,我们的内心就又久久不能平静下来。

军训的辛苦、疲惫与我们现在的情况形成了十分鲜明的对比。经历过最辛苦的训练后,如今才发现,平时我们过着的,都是多么舒适,多么安逸的生活啊!在平时的生活中,热了,开空调,渴了,喝饮料……我们的日子舒服的就像是皇帝一样,但我们却丝毫没有察觉,反而还将这种舒适当做了习以为常的事情!更甚者,还对这样的情况不满,一心追求更加舒适的生活和环境,在生活中逐渐堕落了自己。

军训让给我们带来了的是一场多方面的学习,它让我们真正的认识了自己,了解了自己在平时究竟是在一个怎样的环境下成长的。

对比军训前后这段时间的变化,我仍能学习到了不少的道理。我明白了,长辈们所言的“泡在蜜罐里”是一个怎样的体会,也了解了自己曾在这样的环境下,养成了多么松懈的思想,出现了多少坏毛病,坏习惯。当然,这些坏毛病并不是来自与长辈们对我们的关爱,因为在同样的环境下仍有许多出色优秀的同学。

对比之后我才明白,他们之所以优秀,是来自与他们的自律和坚持。这也正是教官在军训中教导给我们的重要思想。军训训练我们,并不仅仅是为了纠正我们,更是为了让我们学会将自己在军训中的收获和改变坚持下去!

我相信,自律与坚持是我们走向未来的重要关键。如今虽然军训已经离开了,但我会牢记自己所学会的这两样优点,并且会长久的保持下去!在未来的高中学习中,我一定能凭借这份优势,不断的前进,不断的保持自己的成长!未来,我定能成功!

工作报告感悟心得篇三

一、领导重视

我校将成立福德中心学校“网上祭英烈”签名寄语活动工作领导小组。校长王文琼任组长,副校长陶树生为副组长,成员还有温月琴、李晓蕊、李江萍、陈洁、孙艳波,各班班主任。

二、“网上祭英烈”活动内容、形式

组织开展"网上祭英烈"签名寄语活动。通过多种形式进行签名寄语:

(1)、利用信息课及自习课时间,分年级分班级组织学生在微机室进行网上签名留言。(2)、组织学生回家后在家长的指导下,在家庭上网参加活动。

(3)、低年级小同学及家里没有电脑的同学将自己的寄语交给班主任,由班主任在学校备课室、微机室指导帮助留言寄语。(4)、学校通过多种形式进行表扬鼓励,如:进行寄语展评,精彩寄语集锦、摘录等。

三、其它清明节活动内容、形式

1、20x年x月x日召开班主任会议,部署“网上祭英烈”签名寄语活动。

响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好的时代主旋律。

2、20x年x月x日,举行周一升旗仪式,进行主题为“我们的节日清明节——追思励志做栋梁”的国旗下讲话。

3、20x年x月x日,周五下午第二节课开展主题为“我们的节日清明节——追思励志做栋梁”的班队活动。

4、在四月份每班出一期主题为“我们的节日清明节——追思励志做栋梁”黑板报,并进行打分评比。

5、在四月份组织每班同学出一期主题为“我们的节日清明节”的手抄报,先在班级上进行评比,选出秀的2张上交到大队部参加学校评比。

工作报告感悟心得篇四

在结束了辛苦的野外生活之后,我又重归正常的学习生活,回到了亲切的家,在这次艰苦而又快乐的野外生活中,很多人让我感动。

在野外生活的第二天,我们又一次迎来了军训,军训是十分苦的。一大早,我们就见到了教官,心里一阵嘀咕,随后,我们就开始了严格的军训。我们的教官是一个胖胖的人,但作风完全不像一个胖子,而是雷厉风行。因为是在烈日下,又不停的进行训练,所以大家都很累,教官于是就时不时地让我们休息,但却经常只让女生休息,原因是她们比我们做得好(他是这麽认为的),这让我们男生忿忿不平,于是训练十分卖力,可是教官依然坚持它的理论,这让部分男生已经开始抱怨。下午的训练稍好,休息不断,也让我们训练得十分轻松而且训练效果不错,下午汇演时我们也取得了第二,但同学们很不甘心认为自己做得不好,可是教官却说"都怕我没教好大家。:"让我十分感动。

我是初二(2)强的小队的队长,在几天的野外拓展训练中,我身边的队友让我十分感动,在野外生存中,我们的衣食住行基本上都是靠自己,在野外生存的第四天,早上的饭我们吃得津津有味,两片面包加沙拉和生菜,美味啊!大家都对它赞赏有加,但我们都不知道,它融入了组员的细心和勤劳,早晨,天很冷,个子不大连璐在,清冷的水中仔细的洗菜,一片一片,很干净,因为她的努力,才保证了大家早餐的美味和卫生,谢谢你,连璐!谢谢你!

通过这次风餐宿露,跋山涉水的训练营活动,我更加懂得了团体的力量,团结的重要性,让我们这些生活在父母双翼下的宠儿直面大自然,磨练自己的毅力,忍耐力,和同学们朝夕相处的几天,虽短暂,但我无时无刻不在感动,爱心在同学中传递,友爱在同学中闪耀,互相帮助,相互鼓励,年青的我们组成了一个洋溢着青春气息,充满着远大理想的大家庭,在学校,老师们的引领下,朝气蓬勃地向前进!

工作报告感悟心得篇五

在煤电公司的大会小会上,都不免进行一番形势教育。从去年下半年开始,煤炭销售形势急转直下。至今,我司煤炭价格依然不见回暖,产能过剩压力明显,库存量持续加大,盈利空间越来越小,严峻的形势或将调整机遇。

通过近段时间的学习和感悟,本人深深体会到市场带给煤炭企业的危机和压力,真切了解到企业的现状和困难,越发警醒我们这些管理人员,危机面前,信心比黄金更宝贵。面对复杂严峻的经济形势,既要看到自身优势,把握先机,又要看到差距和不足,趋利避害,坚定信心。

受全球经济深层次的影响,煤炭市场低迷、煤炭价格下降,企业经营创收空间急剧收窄,利润空间大幅压薄,应该说煤炭企业的日子都变得很不好过,不少煤企相继采取减产、停产、降薪、裁员等措施应对危机。在这种情况下,福能集团、煤电公司多次召开工作会议,讲明企业危机,科学部署应对危机的措施,同时轰轰烈烈开展了一场“树立危机意识、增强工作责任”大讨论活动,目的很明确,就是让每一名职工充分认清形势,承担肩上的压力和责任,带着“企富我富,企穷我穷”的理念去工作。但是,从我们矿目前的情况看,随着开采布局的不断延伸,矿井主要面临安全管理、采掘接替、成本增支、队伍稳定等六个方面的压力。特别是周边小煤侵扰、防治水艰难、资源接替紧张、采区过度集中、运输瓶颈突出,这些问题和困难,非常突出。给提质增效造成极大困难,煤价已跌近成本线,由盈转亏风险加大。而我们的企业规模小、底子薄、实力弱,抗风险能力不强,这样直接威胁到矿井的生存问题。尽管当前面临诸多困难和巨大压力,但我们也看到龙潭矿的一引起些优势:一是骨干矿井带动战略,对矿井做大做强给予政策上的支持和人力物力的支撑;二是矿井还有1100万吨左右的储量有待开发,在整合资源扩大井型优势明显;三是特种煤和优质煤,质量优、口碑好、售价高,在提升产品效益方面夺得先筹。我们只要超前制定落实应变措施,充分发挥自身发展优势,在“战危机、渡难关、保增长、促发展”中再挑重担,就一定能够化危为机、实现逆势突破。

一切困难都是可以克服的。信心是战胜一切困难的巨大动力。我们既要树立危机意识,看到摆在面前的困难,更要坚定攻坚克难的信心和决心,增强工作责任,激发一切正能量。

首先,我们要认清形势,分析现状,正视困难,经常性地开展各种宣教活动,大力宣传企业面临的形势和困难,增强全员的危机意识、责任意识、科学管理意识、艰苦奋斗意识和自立自强意识。在此基础上,及时报道或大张旗鼓地表彰基层部门的一些好人好事,耳濡目染,营造气氛,促成大家共修“正果”。

第二,要制定科学严谨、严密细致的应对危机的工作方案,明确工作责任、目标和任务。从部门层面上,给他们定节支降耗指标,特别是抓好开源节流这项工作,抓好煤质管理,严控非生产性开支。从个人层面上,让每一个人身上有担子,背压力,真正树立起“勤俭节约”的意识,紧紧结合“开源节流、五稳一快”劳动竞赛,切实将修旧利废、小改小革、节约材料等降砂增效措施当成一件正经事来抓,力促吨煤成本得到有效下降。

第三,要及时总结推广先进部门和先进个人的好的做法、好的经验和好的成效,充分发挥典型的示范、带动和辐射作用。要把活动中形成的严格的标准、务实的作风、严明的纪律、精益求精的管理理念,融入到矿井安全管理、生产管理、经营管理、质量管理等各项工作之中,为矿井安全发展。对一些敢于“先行先试”、敢于“转、改、变”的新举,可以作为制度性推广,探索一套科学完善的长效机制。

面对严峻的发展形势,要用辩证的观点客观分析,准确把握,既要切实增强危机意识、紧迫意识,做好“御寒过冬”的准备,也要看到这种困难是发展中的困难,要善于“围魏救赵”,突出重点。

一要强化思想教育。虽然过着“紧日子”,但安全工作“阵脚不乱”。要牢固树立“越是形势严峻、越要保障安全”的理念,坚定不移把安全摆在“四个一切”重要位置不动摇、不懈怠,始终做到认真抓、自觉抓、长期抓。深入开展好安全专项教育活动,把握好季节性安全工作特点,针对倾向性、苗头性的安全问题,超前防范、有效化解,确保安全思想不放松、现场管理不懈怠。

二要强化安全发展。不断提升完善安全风险评估体系,深化应急救援管理、安全质量标准化和职业安全健康建设,切实提升矿井安全动态达标水平、职业危害防治水平。围绕现场安全重点、关键地点、薄弱环节,深入开展隐患大排查活动,要把隐患当成事故来对待,把苗头当成事故来分析,把问题当成事故来追究,始终保持刚性推进、刚性落实的安全工作势头。

三要强化企业管控。坚持把提升经营管控绩效作为应对危机、化解风险的重要手段,不断规范、创新、强化矿井管理,严控全面预算,拓展深化全面风险管理。深入推进精细化管理,继续推行“对标”管理,提高安全生产、质量管理、成本管理、现场管理等管理工作的精细化水平。在煤炭运销方面,要坚持客户至上,服务至上的原则,以质量赢取客户,以质量争取销量,坚决实现“零投诉“目标。针对市场持续疲软、煤炭库存较多的实际,应该把保运输、降库存作为首要工作来抓,力争实现产、运、销协调推进。

面对严峻经济形势,能不能以良好的作风抓落实,是对领导干部最直接、最现实的检验。我们要带头转变观念,锐意进取,以求实的科学态度和创新的思维方式,认真研究、解决企业发展中,特别是现在出现的新情况、新问题,要善于在思考和把握中寻求应对之策、解困之法,乘势而上,解决制约企业发展的矛盾和问题。要下基层、抓工作,要坚持既要听其言,又要观其行,善于发现问题,总结经验,狠抓落实。特别是职工普遍关心的热点难点问题,如职工住房、配备工装、劳动保护、文体设施等要不断改善;各种社会保险要有序缴纳;职工子女就业问题要妥善解决;企业培训和各种专业培训要次第开展,等等。这些都对稳定职工队伍,调动职工积极性,对于增强企业凝聚力十分重要。在危机面前,特别是领导干部更要带头发扬艰苦奋斗的精神,不务虚名,埋头苦干,带头节支降耗;带头转变作风,减少事务和应酬;带头减少活动,不做无效益之事;带头执行制度,严格按规定办事,以实际行动影响和带动广大职工应对困难和挑战,以昂扬的姿态,冲破市场雾霾,迎来发展曝光。